干部工作總結(jié)參考

　　篇一：人事干部個人年度工作總結(jié)

　　一年來，在領導的幫助和同志們的支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法提高工作效率，以“立足服務、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，協(xié)助領導和同志們做了大量輔助性工作。

　　主動學習，不斷提高業(yè)務素質(zhì)。積極參加各種教育培訓，努力學習各種知識，注重理論聯(lián)系實際，不斷提高用理論指導實踐的功底和業(yè)務技能。在業(yè)務理論學習上，立足本職認真學習《干部選拔任用工作條例》及其“四項監(jiān)督制度”等配套文件規(guī)定，深刻把握上級文件精神和主旨，很好地協(xié)助領導完成了全年X批X名干部的提拔及備案審批，并按規(guī)定建立了X卷X冊記實文書，使系統(tǒng)科級干部選拔任用工作各個環(huán)節(jié)都有據(jù)可查，使干部選拔任用工作合法性得到了充分體現(xiàn)。同時，積極學習計算機軟硬件知識，不斷提高對各類計算機辦公軟件的駕馭能力。進一步完善了全市系統(tǒng)人員信息數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)，使之更能滿足工作需要提高了工作效率。特別是在年度統(tǒng)計、季報表及其他各類人事統(tǒng)計工作中很好地為上級、為機關(guān)、為基層服務。

　　努力工作，不斷干好本職業(yè)務。立足本職崗位牢固樹立服務宗旨，本著更好地為基層服務、為機關(guān)服務、為領導和同志們服務的理念，牢固樹立“快樂工作、盡心工作、享受工作”的思想，工作中認真踏實，勤懇敬業(yè)，不斷培養(yǎng)嚴謹細致、一絲不茍的工作作風。本著讓領導放心

　　不操心、讓同事舒心不鬧心的原則，對待各項任務不怕麻煩，嚴格審查，認真把關(guān)，堅持以事實為依據(jù)，以政策規(guī)定為準繩，堅持高站位、高起點、高標準，從講政治的高度積極完成每一件事，工作慎始慎終，力求不出紕漏少出差錯，努力當好參謀助手。先后輔助領導完成了X名干部的調(diào)整交流和到齡免職、X名試用期滿干部考核、公務員登記與核銷、X批X名人員調(diào)動計劃、軍轉(zhuǎn)退役人員的接收安置、領導班子年度考核評優(yōu)評先及履行干部選拔任用工作職責民主評議以及有關(guān)文件、報告的起草撰寫等諸多工作。成了干部任免材料匯編十四卷和錄用登記文件匯編一卷，特別是整理了機構(gòu)編制文件匯編和任免文件匯編，為組織史的編撰工作提供了寶貴而豐富的第一手資料集。此外嚴格按照領導和上級規(guī)定的時限協(xié)調(diào)各直屬單位完成諸多有關(guān)工作。

　　慎獨慎微，不斷增強自身修養(yǎng)。堅持以黨的最新理論成果武裝頭腦，努力學習法律法規(guī)，模范遵守各項規(guī)章制度，為做好本職工作打下堅實的理論基礎。能夠按照崗位廉政風險點防范承諾，牢記服務的宗旨和組織干部“十條禁令”，嚴守工作紀律和組織紀律，謹小慎微，每日自醒吾身，平時注重一言一行，能做到心正、眼正、身正、行正，胸襟寬廣，團結(jié)同志，不講出格的話，不做出格的事。工作中虛心向同志們學習，采他人之長補已之短，不斷提高自己綜合素質(zhì)。同時積極參加單位組織的各種教育培訓和集體活動，不斷拓寬視野增長閱歷。很多人事工作時間緊迫，任務繁重，業(yè)務量大，對此能正確認識自身的工作及其價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，不爭名不奪利。為保證按照保質(zhì)完成工作任務，經(jīng)常加班加點，并能做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。

　　雖然工作有了很大進步，但是仍然存有許多不足，主要是處理工作急于求成，偶有疏忽，影響了工作質(zhì)量；在學習上抓得不是很緊，特別是在服務上與有經(jīng)驗的同事相比還有很大差距，今后需要認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，揚長避短，當好參謀助手，把工作做得更好，爭取更好的成績。

　　篇二：干部個人工作思想?yún)R報范文

　　我于xxxx年底任縣人民政府副縣長，任職以來，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府工作重心，結(jié)合分管部門實際，認真謀劃，積極探索，負重奮進，重點突破，圓滿完成了各項工作任務。現(xiàn)將主要情況匯報如下：

　　一、思想作風方面

　　1、共產(chǎn)主義理想信念更加堅定。在工作中，我始終學習江澤民同志“三個代表”重要思想，學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，堅持以馬克思主義為指導，以辯證唯物主義和歷史唯物主義為鑰匙，不斷剖析自己身上的非無產(chǎn)階級思想觀點，排除它們的侵襲與干擾，牢固樹立無產(chǎn)階級世界觀、人生觀和價值觀，夯實思想防線，自覺有效的抵制各種錯誤思潮的侵襲，在大是大非面前做到了不變質(zhì)、不變色。

　　2、工作作風進一步轉(zhuǎn)變。近年來，我始終堅持在工作中積極轉(zhuǎn)變工作作風、思想作風、工作方法、領導方式和方法，堅決反對和克服照抄照搬、本本主義、形式主義、不求創(chuàng)新、弄虛作假、虛報浮夸的不良作風，與時俱進，開拓進取，扎扎實實地投入到我縣的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設之中。

　　3、宗旨觀念更加濃厚。在工作中，我始終堅持從人民的根本利益出發(fā)，明確領導就是服務的觀念、權(quán)力就是責任的觀念、公仆就是奉獻的觀念，把群眾情緒視為第一信號，把群眾利益放在第一位置，把群眾要求當作第一追求，做到了一切為了群眾，一切依靠群眾，緊密貼近群眾，與群眾同甘共苦。為實踐“三個代表”要求，滿足全縣人民日益增長的教育和文化需求，同教育、文化部門一起，認真調(diào)查研究，反復論證，提出建設高標準重點高中和擴建電視臺的建議，被縣政府予以采納，并作為XX年縣政府重點謀劃的實事要事實施。

　　4、認真遵守組織紀律。在工作中，我始終遵守黨的組織紀律，注意維護班子的整體形象，維護班子成員的威信，維護縣委主要領導的核心地位。對待同志不亂發(fā)議論，不評頭論足;不xx要官，傳播小道消息;沒有違反組織紀律、危害安定團結(jié)的行為。

　　5、廉潔從政標準更高。在工作中，我始終自覺按照《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《黨政機關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》等有關(guān)要求進行對照檢查，把廉潔從政、勤政為民作為自己工作的座右銘，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，以自身行為樹立良好形象，樹立黨員風采和領導風范。

　　二、履行崗位職責情況

　　(一)任職以來工作情況

　　任職以來，我一直分管教育、計生、文化電視、殘聯(lián)等部門工作。無論分管哪項工作，都堅持從實際出發(fā)，認真謀劃，積極推進。十年來，分管各項工作都取得了長足發(fā)展：

　　教育工作：上世紀90年代初，我縣教育工作受經(jīng)濟等多方面因素制約，在保定地區(qū)一直處于落后地位。任職以來，在縣委、縣政府的正確領導和支持下，和教育工作戰(zhàn)線的.們一道，搶抓全國教育發(fā)展的機遇，團結(jié)一心，負重奮進，我縣教育工作取得了明顯進步。xxxx年以來，全縣累計對教育投入8000余萬元，建校征地500余畝，搬遷、新建校舍83所，其中新建小學教學樓25座，中學教學樓23座，全縣小學、中學生均占地面積均達到了省定標準。全縣共建成市級名校1所，市級德育示范校1所，市級規(guī)范化學校16所，縣級規(guī)范化學校20所;全縣共投資90余萬元購置儀器3萬多件;全縣小學藏書34萬余冊，初中藏書 42萬余冊。xxxx年我縣被省政府命名為“掃盲工作先進縣”，xxxx年被省政府命名為“'兩基'工作達標縣”，被市政府命名為“教育工作先進縣”，xxxx年被教育部命名為“普及九年義務教育、掃除青壯年文盲縣”，XX年被市政府評為“兩基”工作先進縣。

　　計劃生育工作：xxxx年底，我縣因計生工作落后，被省市政府通報批評，黃牌警告，并被列為省重點管理縣。xxxx年以來，我與計生戰(zhàn)線同志們一起，鼓足干勁，團結(jié)奮進，扎扎實實的開展各項工作，當年底便擺脫了計生工作落后的局面，列全省第五名，綜合排位全市第一名，受到省市政府的通報表彰。xxxx年因計生工作突出，又受到省市通報表彰和獎勵。1999年被市政府授予“計劃生育工作先進縣”稱號。XX年，我縣成立了由計劃生育服務站、生殖健康服務中心、縣婦幼保健站三站合一的計劃生育服務中心，并代表市接受省檢查，獲省先進站稱號;藥具站和宣傳站被省命名為優(yōu)秀站。截止目前，已連續(xù)九年完成了市下達的任務指標。

　　文化電視工作：為滿足廣大人民群眾日益增長的文化生活需要，我?guī)ьI文化部門工作人員，結(jié)合全縣小康文化建設，每年都認真開展文化下鄉(xiāng)活動，同時還成功舉辦了迎香港回歸、澳門回歸、建國50周年、慶“七一”、迎“十六大”等大型文藝活動。目前，全縣無線電視收視覆蓋率達到100%，有線電視網(wǎng)絡傳輸頻道達到 25個，傳輸面積除縣城2700戶以外已經(jīng)遍及全縣12個自然村。無線電視臺、有線電視臺雙雙達到國家廣電總局規(guī)定的建臺標準，并通過了省專家論證驗收。 XX年，因文化市場治理成效顯著，受到省掃黃打非辦公室通報表彰。

　　殘聯(lián)工作：自殘聯(lián)從民政部門分離以來，每年我都帶領縣直部門深入開展“助殘”活動，累計幫助120余名殘疾人就業(yè)，扶持380余名殘疾人個體開業(yè)，189名殘疾人得到康復救助。XX年受到省市殘聯(lián)通報表彰，我縣被市政府評為“九五”期間殘疾人工作先進縣。

　　篇三：干部室全年工作總結(jié)及打算

　　今年以來，干部室在委局領導的正確領導下，緊緊圍繞建設高素質(zhì)的紀檢監(jiān)察干部隊伍的總體目標，不斷強化干部管理工作，同時認真做好委局機關(guān)財務工作。對照年初簽訂的目標責任書，現(xiàn)將今年工作開展情況匯報如下：

　　一、干部工作

　　1、做好全區(qū)各類評先評優(yōu)、出國（境）人員有無違紀處分情況的審查工作

　　在其他室協(xié)助下，干部室牽頭做好全區(qū)各類評先評優(yōu)、出國（境）人員有無違紀處分情況的審查工作。截至12月底已把關(guān)審核先進單位 481 個，先進個人 、黨務工作者和優(yōu)秀特級教師793 人，出國境（港澳臺）24人。

　　2、加強紀檢監(jiān)察干部隊伍管理和培訓

　　今年配合辦公室、宣教室和案管室開展外出業(yè)務培訓5次，人數(shù)31人。同時做好對培訓票據(jù)的審查把關(guān)，做好財務工作。

　　3、加強紀檢監(jiān)察干部日常監(jiān)督管理

　　進一步加強全區(qū)紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)督管理。按照委局領導和市紀委干部室要求，認真填報干部人事各種報表（市干部室、組織部、財政局、人事局、勞動局）256份，在填報人事報表中，保證報表詳實準確，堅持向領導請示、向科室咨詢、向當事人證實，按時上報各類報表。

　　4、 建立完善紀檢監(jiān)察干部信息庫

　　根據(jù)干部工作實際情況，每月定時對全區(qū)紀檢監(jiān)察干部信息庫進行完善，按要求及時報區(qū)委組織部、市紀委干部室等單位。同時配合人事局參與區(qū)直機關(guān)紀檢干部考核。

　　5、做好委局機關(guān)干部人事及檔案歸檔管理工作

　　今年以來，干部室認真做好調(diào)整人員的工資、醫(yī)保、住房公積金等變更事項。同時認真歸納整理委局機關(guān)干部檔案工作，本單位工作人員檔案、工資都在調(diào)整的第一時間得到辦理。

　　二、財務工作

　　1、認真做好委局干部工資發(fā)放工作，確保按時下?lián)芄べY。

　　2、按期繳納委局干部住房公積金和醫(yī)保，同時認真做好住房公積金和醫(yī)保調(diào)整，確保無差錯。

　　3、認真做好本單位干部提拔、晉級晉檔工資的增減工作。

　　4、配合各科室做好違紀款收繳工作。

　　5、按照委局領導的要求做好其他工作。

　　三、下步工作安排

　　1、按照明年紀委全會要求，加強對紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理。

　　2、指導基層紀檢監(jiān)察機關(guān)完善運行機制，確保派出機構(gòu)正確履行職責，充分發(fā)揮作用。

　　3、做好全區(qū)各類評先評優(yōu)、出國（境）人員有無違紀處分情況審查工作。

　　4、認真辦好領導交辦的工作，配合好其他室的工作。

　　5、做好委局機關(guān)干部人事和財務工作。

　　6、辦好其他領導交辦的工作。

　　以上就是干部室今年工作完成情況和下步工作計劃，不足之處請領導和同志們指出，謝謝大家。