思科網(wǎng)絡(luò)高級(jí)工程師認(rèn)證就業(yè)趨向
思科網(wǎng)絡(luò)高級(jí)工程師認(rèn)證就業(yè)趨向
思科認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)支持工程師認(rèn)證證書說明了你擁有足夠的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)去提供服務(wù)給中小型企業(yè)。下面是小編整理的關(guān)于思科網(wǎng)絡(luò)高級(jí)工程師認(rèn)證就業(yè)趨向,歡迎大家參考!
目前擁有CCNP證書的人員主要集中在以下企業(yè):系統(tǒng)集成商、網(wǎng)絡(luò)集成商;大中型網(wǎng)絡(luò)管理員;ISP(互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)商);大中型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)師;思科金(銀)代理商及合作伙伴對(duì)應(yīng)于企業(yè),以上企業(yè)所對(duì)應(yīng)的職位大概是:售前(后)技術(shù)支持;高級(jí)網(wǎng)絡(luò)工程師;高級(jí)網(wǎng)絡(luò)顧問與分析師;主要客戶代表;思科銷售渠道伙伴高級(jí)銷售代表;技術(shù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
CCIE路由和交換以及CCIE語音資格認(rèn)證都是市場前景極好的資格認(rèn)證。目前,路由和交換技術(shù)是使用非常廣泛的,需求量也較高,一般都需要技術(shù)人員先通過路由、交換類CCIE,再學(xué)習(xí)和考取其他類CCIE.
CCIE找工作的七大職業(yè)走向
在這里我們以CCIE的職業(yè)走向?yàn)槔齺硐虼蠹蚁到y(tǒng)的講解一下,先看下表(以下信息均來自21世紀(jì)IT人才網(wǎng)http://www.21itjob.com ):
序號(hào) 職業(yè)去向 參考薪資(元/月)
1 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造商 外資:10000~20000;國內(nèi):7000~15000 2 相關(guān)行業(yè)廠家 7000~12000 3 電信運(yùn)營商 7000~10000 4 ISP 6000~10000 5 各大網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品代理商 7000~15000 6 大型企業(yè)集團(tuán) 7000~10000 7 培訓(xùn)公司 7000~15000
一、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造商
CCIE學(xué)的東西以思科公司為主,所以思科公司肯定不會(huì)拒絕?墒瞧渌墓緯(huì)接受嗎?會(huì)的!原因有三個(gè),一個(gè)是CCIE本身技術(shù)功底好,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)一般都是標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù),各個(gè)廠家都是一樣的,配置大同小異!
一個(gè)好的技術(shù)人員觸類旁通,很容易上手。第二個(gè)是有的廠家的產(chǎn)品與思科公司的趨同,這些廠家往往采用跟隨戰(zhàn)略,CCIE就像給他們培養(yǎng)的一樣,所以當(dāng)然會(huì)欣然接納。要到這些公司去找工作,工資也不能開得太高。一般建議為外資公司:10000-20000/月,國內(nèi)公司:7000-15000/月,當(dāng)然要看你的職位靈活調(diào)整。
二、相關(guān)行業(yè)廠家
網(wǎng)絡(luò)設(shè)備屬于比較基礎(chǔ)性的設(shè)施,只有他們工作正常,其他的應(yīng)用程序才能正確的運(yùn)行。一家生產(chǎn)防火墻的公司去另外一家公司去安裝
防火墻,因?yàn)榉阑饓κ呛髞硖砑拥,所以需要?duì)原來的網(wǎng)路做一些改動(dòng)和設(shè)置,可是這個(gè)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的單是另外一家公司做的。所以溝通極其不便,這樣就需要一個(gè)對(duì)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品極其熟悉的人。
這類公司多的是,像生產(chǎn)防火墻的公司,開發(fā)數(shù)據(jù)庫的公司等。當(dāng)時(shí)千萬要記住,要找大公司。當(dāng)然如果你即是CCIE,又是其他某個(gè)方面的高手,這種復(fù)合型人才可以當(dāng)技術(shù)總監(jiān)了。這類公司如果你不是去當(dāng)技術(shù)總監(jiān),建議開價(jià):7000-12000/月。
三、電信運(yùn)營商
各大運(yùn)營商對(duì)網(wǎng)絡(luò)人才的需求量巨大,而各大電信的運(yùn)營設(shè)備主要是思科的產(chǎn)品。所以,一些高水平的CCIE必定成為選擇目標(biāo)。這些電信企業(yè)的工資待遇跟地方有很大的關(guān)系。一般來說,網(wǎng)通略略高些。一般建議開價(jià)7000-10000,注意,有的工資可能低一些,但是年底的獎(jiǎng)金比較多。
四、ISP
所以ISP要想在電信企業(yè)夾縫中生存下來,就要采取外柔內(nèi)剛的策略。外柔策略就是讒上媚下,對(duì)電信的態(tài)度要靈活,總體上來說不能起什么沖突,對(duì)客戶要好,要提高服務(wù)質(zhì)量。
而內(nèi)剛就是要提高自身的技術(shù)和業(yè)務(wù)水平,爭取在服務(wù)上好過電信。所以擁有大量的高水平的工程師是相當(dāng)必要的。同樣,各大ISP也多是采用了思科設(shè)備,所以他們對(duì)CCIE的需求也是比較的大。這些公司的工資一般待遇是:6000-10000/月
五、各大網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品代理商
現(xiàn)在的公司銷售策略都采用了代理的模式,很少有廠家采用直銷的方式。這些代理商的數(shù)量巨大,而且不管是總代,還是所謂的高級(jí)代理商。他們本來就是做工程或者做服務(wù)的公司,所以他們對(duì)技術(shù)實(shí)力相當(dāng)重視。
代理商需要擁有一定數(shù)量的認(rèn)證工程師,他們對(duì)高水平的'熟悉思科公司的網(wǎng)絡(luò)人才也有一定的需求,一方面需要一些"俘虜"CCIE現(xiàn)身說法,另一方面也是因?yàn)樗麄兊漠a(chǎn)品要和思科公司的產(chǎn)品互聯(lián)互通,所以也需要這些熟悉思科公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)人才。這些公司的一般工資待遇是7000-15000.
六、大型企業(yè)集團(tuán)
一些大公司,從幾萬人到幾十萬人不等。這些企業(yè)包括銀行,證券,保險(xiǎn),石化,電力,交通,民航,大型跨國公司等等。有的公司的網(wǎng)絡(luò)規(guī)模遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過一個(gè)ISP的網(wǎng)絡(luò)規(guī)模。這樣的網(wǎng)絡(luò)當(dāng)然需要一些網(wǎng)絡(luò)高手來維護(hù)。
當(dāng)然這些公司的網(wǎng)絡(luò)不是給別人提供服務(wù)的,而是自己要跑大量的應(yīng)用程序,比如說ERP系統(tǒng)或者OA等,所以對(duì)主機(jī)操作系統(tǒng)和一些數(shù)據(jù)庫的東西要熟悉,對(duì)網(wǎng)絡(luò)管理人員的要求非常高。到這樣的公司去工作,大概待遇:7000-10000/月。
七、培訓(xùn)公司
現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)公司很多,其中認(rèn)證培訓(xùn)占了很大一部分,而思科公司的認(rèn)證培訓(xùn)可算是最多。這些培訓(xùn)公司一般都要求其講師具有CCIE的認(rèn)證。一般工資可以從7000到20000不等,主要看你的能力和付出。在這些公司工作的好處就是你的基本功會(huì)越練越扎實(shí),在與學(xué)員的不;(dòng)下,你的知識(shí)體系會(huì)不斷的系統(tǒng)和完善,而且會(huì)緊緊跟隨最新的技術(shù)發(fā)展。建議工資待遇:7000-15000/月。
編后語:在網(wǎng)絡(luò)行業(yè)闖蕩多年,說到底,這世界上真正值錢的是智慧,毅力,魄力,CCIE只是一個(gè)載體,如果你正迷惑于要不要考CCIE,我可以明確告訴你:考!不要有絲毫猶豫,但考CCIE是為了掌握技術(shù),不是為了那張紙片子,如果你真的踏實(shí)地去努力,你沒前途真是老天沒眼,但問題是:你真的努力了么?心又多大,你的舞臺(tái)就有多大!CCIE只是人選擇的一條路,這條路通著你心目中的羅馬,希望你們有自己的羅馬,也有自己的路……
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華為、思科認(rèn)證大比拼
如果在兩年前,想踏入路由交換領(lǐng)域的朋友問我他該考取一個(gè)什么樣的認(rèn)證,我會(huì)毫不猶豫地為他推薦思科的系列認(rèn)證。到了今日今時(shí),情況已經(jīng)發(fā)生了巨大的變化,國內(nèi)著名的通訊設(shè)備廠商華為公司的業(yè)績大幅增長,隨著其設(shè)備市場占有率的穩(wěn)步攀升,其認(rèn)證的影響力也在持續(xù)擴(kuò)大。
不少讀者尤其是學(xué)生讀者常常來信來電詢問如何在兩者之間選擇,對(duì)于就要直面就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生來講,這個(gè)問題就顯得更為迫切。就天時(shí)而言雖然現(xiàn)在CISCO公司受到了多方面的影響,地位不如從前但其權(quán)威性仍然不可動(dòng)搖,很多技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)都是由CISCO公司制定的。而華為公司在產(chǎn)品市場占有率、質(zhì)量、影響力等諸多方面都處在一個(gè)上升的時(shí)期,前景非常樂觀,而這往往是認(rèn)證含金量的重要參考指標(biāo)。
CISCO公司的認(rèn)證體系共分為三個(gè)級(jí)別,從CCNA到CCNP最后到CCIE,難度逐步升高,所考內(nèi)容也從理論到與實(shí)際工作結(jié)合緊密的動(dòng)手實(shí)驗(yàn)。華為認(rèn)證采用的也是分級(jí)別的考試,從HCNE到HCSE,HCTE再到HCIE.其中HCNE相當(dāng)于CCNA水平,只需要考1門。HCSE相當(dāng)于CCNP水平,需要考3門。HCTE(排錯(cuò)專家)和HCIE(相當(dāng)于CCIE)都是剛剛推出的高級(jí)考試。在考試費(fèi)用方面總體要比CISCO便宜很多,各類考試的費(fèi)用通常只有CISCO的40%左右。
還有一個(gè)大家比較關(guān)心的問題就是考試的通過率,由于CISCO認(rèn)證推出的時(shí)間比較久,網(wǎng)絡(luò)中流傳的考試真題比較豐富,因此CCNA與CCNP考試的通過率還是很高的,一般可以達(dá)到75%.而華為認(rèn)證推出時(shí)間不長,模擬題比較少,再加上華為的路由交換設(shè)備配置指令剛剛更新,總體命令語句變動(dòng)較大,所以考試通過率相對(duì)要低一些,基本在50%上下。
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