游戲推廣專員崗位職責(zé)

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的游戲推廣專員崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

游戲推廣專員崗位職責(zé)1

　　年齡:18-27歲|性別:不限|駕照:不要求

　　崗位職責(zé):

　　1.善于利用各種渠道發(fā)展游戲玩家資源,吸引其使用公司平臺及游戲等服務(wù);

　　2.組織玩家進入公司平臺游戲,提升玩家對游戲的感知并進行指引操作,降低玩家在參與游戲的早期流失率;

　　3.善于揣摩玩家心態(tài),能夠快速使玩家融入群體中,積累沉淀玩家。

　　任職要求:

　　1、18周歲以上90后,身體健康,無不良嗜好,初中以上文憑;

　　2、熱愛互聯(lián)網(wǎng)游戲行業(yè),接觸過一定的網(wǎng)絡(luò)游戲或者網(wǎng)頁游戲者優(yōu)先;對新游戲能快速上手,有濃厚興趣,但不沉迷;

　　3、工作態(tài)度端正、勤奮、有上進心,有一定的抗壓性;

游戲推廣專員崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)業(yè)務(wù)要求,負責(zé)游戲線下市場的`推廣;

　　2、提前對全國市場資料進行收集并反饋;

　　3、負責(zé)對應(yīng)范圍地區(qū)的市場宣傳和推廣工作;

　　4、整合各類線上、線下渠道和資源,以廣告、活動、合作、地推、渠道等各種方法,實現(xiàn)下載量、安裝量、活躍度目標;

　　5、負責(zé)招募/擴展代理;

　　6、負責(zé)推廣效果跟蹤、評估,出具推廣數(shù)據(jù)報表及分析;并根據(jù)效果分析,對推廣工作進行針對性調(diào)整。'

　　任職要求:

　　1、可以獨立完成推廣計劃的制定及實行;

　　2、工作積極負責(zé),執(zhí)行力及抗壓能力強;

　　3、具有較強的市場分析能力,對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感,洞察能力強,思維清晰有條理;

　　4、適應(yīng)出差,不怕吃苦,喜歡挑戰(zhàn)有難度的工作;

　　5、具備當(dāng)?shù)赜螒蚴袌鲑Y源者優(yōu)先考慮;

　　6、有沖勁有理想的優(yōu)秀新人也可優(yōu)先考慮。'