2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選10篇）

作風(fēng)建設(shè)是指培養(yǎng)軍隊(duì)優(yōu)良作風(fēng)的工作，包括思想作風(fēng)建設(shè)、工作作風(fēng)建設(shè)和戰(zhàn)斗作風(fēng)建設(shè)，下面是小編整理的關(guān)于2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告的內(nèi)容，歡迎閱讀借鑒！

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇1）

是實(shí)施依法辦學(xué)，營照良好、健康的育人環(huán)境，辦人民滿意的教育的需要。根據(jù)吳橋縣教育局關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施方案的精神，我校對開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)高度重視，以此為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)校規(guī)范化管理，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，提高工作效率與質(zhì)量，努力營造干事、創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，有組織，有步驟地扎實(shí)開展工作，推動(dòng)學(xué)校整體工作發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)“辦人民滿意的教育，創(chuàng)人民滿意的學(xué)�！薄，F(xiàn)將工作開展情況小結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視啟動(dòng)迅速

學(xué)區(qū)召開開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)后，我校對此項(xiàng)工作高度重視，及時(shí)召開了動(dòng)員大會(huì)。傳達(dá)了上級(jí)“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，并就我校開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員部署。

二、健全機(jī)構(gòu)落實(shí)責(zé)任。

為了加強(qiáng)對開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，我校成立了“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了人員職責(zé)和任務(wù)，落實(shí)了辦公地點(diǎn)，建立健全了組織機(jī)構(gòu)，為該項(xiàng)工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。

三、制定方案精心實(shí)施

為了推動(dòng)開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的開展，我校及時(shí)制定了《小天罡小學(xué)開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》，使工作有明確的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟，促進(jìn)了該項(xiàng)工作的順利開展。

四、組織學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí)注重實(shí)效

為了便于學(xué)習(xí)，我校結(jié)合自身工作實(shí)際，采取組織集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的辦法，在教職工中掀起了學(xué)習(xí)法律、法規(guī)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)的學(xué)習(xí)高潮。學(xué)校為每一個(gè)教師發(fā)放了《專用學(xué)習(xí)記錄本》，全體教師認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，并撰寫好學(xué)習(xí)心得體會(huì)。

本階段在領(lǐng)導(dǎo)小組正確指導(dǎo)下，活動(dòng)工作有步驟地、扎扎實(shí)實(shí)開展，為轉(zhuǎn)入下階段工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇2）

今年以來，我局從行業(yè)特點(diǎn)出發(fā)，從學(xué)習(xí)入手，查找問題，分析原因、對照檢查、扎實(shí)整改狠抓了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。以工作效能為標(biāo)準(zhǔn)，衡量干部職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變狀況。現(xiàn)將我局今年上半年行風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)職責(zé)，在行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制上求深化

我局領(lǐng)導(dǎo)對行風(fēng)建設(shè)工作極其重視，并把此項(xiàng)工作放在首要位置來抓，年初成立了行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、督促實(shí)施。同時(shí)，用心多方征求意見，總結(jié)去年在行風(fēng)建設(shè)工作中存在的經(jīng)驗(yàn)與不足，并結(jié)合各部門工作實(shí)際，層層簽訂了行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)職責(zé)書，明確職責(zé)追究資料，制定獎(jiǎng)懲辦法，以營造“正行風(fēng)”的輿論環(huán)境，增強(qiáng)“樹農(nóng)機(jī)行業(yè)新風(fēng)光榮，損害農(nóng)機(jī)形象可恥”意識(shí)為主要資料，以狠抓農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼窗口單位管理和各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)、增強(qiáng)透明度為保障，使行風(fēng)建設(shè)工作順利開展�；顒�(dòng)開展后，我局干部、職工上下一心，很快構(gòu)成一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭干，廣大職工比著干的良好工作氛圍，為完成全年行風(fēng)建設(shè)工作目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基石。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)

年初以來，要求每人筆記2萬字，學(xué)習(xí)心得3篇。并懸掛作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)宣傳資料9條，人人頒發(fā)一本作風(fēng)建設(shè)隨身手冊，對照學(xué)習(xí)。多次召開職工座談會(huì)，透過學(xué)習(xí)交流，提高了干部職工的政治理論水平，增強(qiáng)了工作職責(zé)感，提高了工作效率。掀起了全局職工人人用心干工作的熱潮。

三、突出重點(diǎn)，注重實(shí)效。

行風(fēng)建設(shè)工作涉及到方方面面，它需要廣大干部職工的齊抓共管來完成。為了使行風(fēng)建設(shè)工作深入人心，我局用心響應(yīng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的號(hào)召，開展了“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”、“立黨為公、執(zhí)政為民”、“訪民情、聽民聲，解民難”等項(xiàng)活動(dòng)，透過系列行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，使廣大干部職工充分認(rèn)識(shí)到了此項(xiàng)工作的重要性，紛紛就工作中存在的不足和問題獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，真正實(shí)現(xiàn)了人人都重視，人人都參與的目的，增強(qiáng)了職責(zé)感和主人翁意識(shí)，根據(jù)基層反饋的推薦，領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)制定做出了整改措施，使我局行風(fēng)建設(shè)工作得以升華。

四、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，抓形象建設(shè)。

3月下旬至4月中旬，我們透過發(fā)放征求意見卡，召開各種形式的座談會(huì)、等多種形式，走出去，請進(jìn)來，虛心聽取了廣大職工、人民群眾和農(nóng)機(jī)服務(wù)對象的意見和推薦，針對社會(huì)各界反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題認(rèn)真分析，征求基層意見，明確了改善重點(diǎn)，及時(shí)進(jìn)行解決。用心從轉(zhuǎn)變職能、規(guī)范行為入手，簡化辦事手續(xù)，提高辦事效率，對照我單位對社會(huì)的各項(xiàng)公開承諾、堅(jiān)持辦事公開和政務(wù)公開，提高透明度，健全和完善了各項(xiàng)制度，確保各項(xiàng)承諾及各項(xiàng)制度的落實(shí)。

五、找準(zhǔn)問題，對照檢查

對照改善機(jī)關(guān)工作人員作風(fēng)建設(shè)八項(xiàng)規(guī)定有關(guān)資料，以及樹立“八個(gè)方面良好風(fēng)氣”的要求，緊密聯(lián)系工作實(shí)情，認(rèn)真對照檢查，結(jié)合查找出的問題，要求人人寫一篇深刻的自查材料。透過查找問題，全局干部職工對自己半年來的工作、學(xué)習(xí)、生活有了全面的認(rèn)識(shí)，對存在的問題有了深刻的反思。

六、建章立制，建立轉(zhuǎn)變作風(fēng)長效機(jī)制

為了加強(qiáng)制度化管理，使“作風(fēng)年建設(shè)”工作經(jīng)常化，我局重新制定了機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制定，為嚴(yán)格考勤制度，安裝了指紋打卡機(jī)，并按照制度對各種行為實(shí)行細(xì)化管理，透過詳細(xì)的制度化管理來改變干部職工勤于工作，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，使工作作風(fēng)，工作態(tài)度納入正確軌道，堅(jiān)持常抓不懈。

透過“轉(zhuǎn)作風(fēng)、正行風(fēng)、樹新風(fēng)”活動(dòng)的開展，我局行風(fēng)建設(shè)工作有了很大程度的飛躍，行風(fēng)建設(shè)已在我局干部職工中構(gòu)成了人人都重視、人人都參與的良好工作風(fēng)氣，主人翁思想意識(shí)明顯增強(qiáng)，政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和自覺服從大局的意識(shí)也有了很大程度的進(jìn)步，精神面貌、工作環(huán)境等方面有了很大的改觀，構(gòu)成了弘揚(yáng)先進(jìn)、追求高尚的良好風(fēng)氣，為促進(jìn)我區(qū)農(nóng)機(jī)事業(yè)又好又快的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

七、存在的問題

1、重視程度不一。有少數(shù)干部職工對開展作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不夠深刻，存在被動(dòng)應(yīng)付的狀況。

2、與實(shí)際工作結(jié)合部到位。有些干部職工沒能很好的將開展作風(fēng)建設(shè)與推動(dòng)工作的中心工作有機(jī)結(jié)合。

3、宣傳不夠深刻。在宣傳報(bào)道方面尤其不夠，典型事例不多，對亮點(diǎn)的培育、總結(jié)和提升不夠。

八、下一步的整改

1、進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度。改善學(xué)習(xí)方法，更新學(xué)習(xí)資料，加強(qiáng)對黨新的方針政策和農(nóng)機(jī)相關(guān)政策的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)調(diào)查研究，結(jié)合業(yè)務(wù)工作，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化成工作成果。

2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決。以踏實(shí)的作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)的舉措確保作風(fēng)年活動(dòng)的順利開展。

3、進(jìn)一步提高廉潔自律意識(shí)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政職責(zé)制，牢固樹立為政清廉，執(zhí)政為民意識(shí)，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做人，自覺抵制不正之風(fēng)。努力做到勤政廉政。

作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(四)：

__年，我校以“優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行潛力、建立一流黨�！睘橹黝}，深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。在活動(dòng)中，我校以思想建設(shè)為根本，以班子建設(shè)為重點(diǎn)，以制度建設(shè)為抓手;以教學(xué)為中心，以服務(wù)為宗旨，用心開展“熱愛黨校，忠誠于黨的干部教育事業(yè)”的建立禮貌黨�；顒�(dòng)，改變了工作作風(fēng)，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)，提高了工作效率，我校面貌有了很大改善，好的機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步構(gòu)成，各項(xiàng)工作邁上了新臺(tái)階。現(xiàn)將我校所作工作匯報(bào)如下：

(一)制定方案、動(dòng)員部署

縣委開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)動(dòng)員后，我校迅速組織召開全校干部職工會(huì)，常務(wù)副校長劉道興同志傳達(dá)了全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會(huì)精神，要求全體職工認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論。采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合形式，重點(diǎn)加強(qiáng)政治理論、宗旨意識(shí)、法律法規(guī)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識(shí)和廉政規(guī)定等方面的學(xué)習(xí)。透過學(xué)習(xí)，全體職工統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，明確了切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的深遠(yuǎn)好處和具體要求，全體教職工參與機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的自覺性與用心性得到明顯提高。

(二)查擺問題、分析原因

我校多次召開機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題會(huì)議，透過個(gè)人剖析、群眾查找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、社會(huì)反饋等程序，對照“理想缺失、信念不牢;學(xué)風(fēng)不濃、業(yè)務(wù)不精;得過且過、玩風(fēng)漸長;執(zhí)行不力、效率低下;服務(wù)不周、熱情不夠;約束不嚴(yán)、紀(jì)律松弛;節(jié)儉不夠、鋪張浪費(fèi);廉潔不嚴(yán)、吃拿卡要;配合不力、相互推諉;會(huì)議頻繁、文件過多”等十種機(jī)關(guān)作風(fēng)行為，認(rèn)真查找機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題，深刻剖析問題成因。每位職工用心進(jìn)行自我檢查、剖析，找出自身不良作風(fēng)，并構(gòu)成了3000字以上深刻的自查報(bào)告。另外，校辦公室將專題會(huì)上各位職工共同糾出的不良作風(fēng)及提出的推薦歸納總結(jié)，構(gòu)成群眾材料交由縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審查，并報(bào)縣“機(jī)關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

(三)制定舉措、解決問題

我校對從整體到每位職工個(gè)人排查出的主要問題和不足，認(rèn)真制定具體詳細(xì)的作風(fēng)整改優(yōu)化方案，做到時(shí)限明確、職責(zé)明確、標(biāo)準(zhǔn)明確;認(rèn)真抓整改，抓緊落實(shí)整改措施，克服解決自身存在的不良作風(fēng)。校務(wù)委員組織整改督查，堅(jiān)持“四不放過”，即問題說不清不放過;整改措施不落實(shí)不放過;整改不到位不放過;不吸取教訓(xùn)不放過。以高要求、嚴(yán)管理不斷提升干部職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，為全面履行好黨校各項(xiàng)職責(zé)帶給堅(jiān)強(qiáng)保障。

我校并將學(xué)校作風(fēng)整改優(yōu)化方案經(jīng)縣委、縣政府分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)簽字后，報(bào)縣“機(jī)關(guān)作風(fēng)優(yōu)化年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，并向社會(huì)公開，理解公眾監(jiān)督。單位職工作出個(gè)人整改提高承諾，在本單位公開，理解職工和領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督。

(四)理解評(píng)定、鞏固提高

為鞏固作風(fēng)整改所取得的成果，深入切實(shí)地將作風(fēng)整改持之以恒地堅(jiān)持下去，我校對取得的成績并不滿足，繼續(xù)組織干部職工開展“回頭看”，對照之前個(gè)人的整改提高承諾，根據(jù)整改狀況，由班子對職工的作風(fēng)優(yōu)化狀況進(jìn)行評(píng)定，職工對班子成員進(jìn)行書面評(píng)定。建立了長效機(jī)制，鞏固整改成果，提高機(jī)關(guān)黨員干部職工整體形象。

在今年的開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，我校認(rèn)真按照縣委、縣政府的部署，用心響應(yīng)，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真研究工作方案，提出了提升機(jī)關(guān)效能的措施，把“優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng)、深化教學(xué)改革、提高執(zhí)行潛力、建立一流黨�！弊鳛橹�

題。明確開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的目的和任務(wù)，扎實(shí)做好了每個(gè)階段的工作，使我校在“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，強(qiáng)化管理，注重實(shí)效，優(yōu)化服務(wù)，使機(jī)關(guān)作風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，對一些存在的問題也進(jìn)行了認(rèn)真的整改。經(jīng)過一年“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)取得了較好的效果。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇3）

為進(jìn)一步深化和拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，密切黨群干群關(guān)系，根據(jù)縣作風(fēng)辦關(guān)于印發(fā)《20__年全縣‘三問’于民聽民聲，深入基層解難題作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)實(shí)施方案》的通知（洞發(fā)[20__]25號(hào)）文件要求，農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦結(jié)合單位實(shí)際，開展了‘三問’于民聽民聲，深入基層解難題作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)�，F(xiàn)將活動(dòng)開展情況總結(jié)如下：

一、召開動(dòng)員大會(huì)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組。

3月16日上午，我辦召開了全體干部會(huì)議，對該項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員部署，廖仁石主任在會(huì)上強(qiáng)調(diào)干部職工要努力做到四個(gè)注重：一是要注重解決突出問題；二是要注重改進(jìn)工作作風(fēng)；三是要注重提升服務(wù)群眾本領(lǐng)；四是要注重與本辦日常工作相結(jié)合，搞好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目建設(shè)。并成立了以農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦主任廖仁石為組長，全體副職為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了具體實(shí)施方案。

二、狠抓民本民生，把作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)落到實(shí)處。

按照《洞口縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦‘三問’于民聽民聲，深入基層解難題作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》的要求。工作組必須深入基層一線，做到三進(jìn)三問三同（即進(jìn)村組、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)，問政于民、問需于民、問計(jì)于民，與基層群眾同吃、同住、同勞動(dòng)），力所能及地幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。我辦共組織四個(gè)工作隊(duì)分別對我辦的新農(nóng)村點(diǎn)、扶貧點(diǎn)、群眾工作站點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目區(qū)、雪峰貢米、三可、肉食冷凍等企業(yè)進(jìn)行大走訪、大調(diào)研、大化解。一是結(jié)合各站點(diǎn)的實(shí)際情況，幫助其理清了發(fā)展思路，制定了發(fā)展目標(biāo)。二是資助技術(shù)和資金扎扎實(shí)實(shí)為各站點(diǎn)辦實(shí)事。分別幫助黃橋鎮(zhèn)龍家村硬化一條水泥路面，總造價(jià)12.6萬元，我辦資助工程款5萬元；楊林鄉(xiāng)新亭村新修田間渠500米，總造價(jià)13.7萬元，我辦資助工程款10萬元；醪田鎮(zhèn)花橋村擴(kuò)建山塘一口，新修田間渠300米，總造價(jià)21萬元，我辦資助工程款10萬元。三是分別為雪峰貢米、三可、肉食冷凍等企業(yè)爭取到國家貸款貼息項(xiàng)目資金53萬元、187萬元、87萬元。四是走訪慰問特困黨員和特困村民8戶，送慰問金共計(jì)__元。

三、強(qiáng)抓工作結(jié)合，將作風(fēng)建設(shè)作為農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)業(yè)務(wù)工作提質(zhì)增效的有力手段。

根據(jù)我辦工作實(shí)際，我們認(rèn)真開展了以下幾項(xiàng)工作。一是開展邵陽發(fā)展大家談的大討論活動(dòng)，結(jié)合爭先創(chuàng)優(yōu)工作，以提振精神，樹立正氣，改變作風(fēng)，開拓創(chuàng)新，提高效能等多個(gè)方面解放思想，重塑農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)形象。4月底前全體干部職工每人圍繞我為洞口科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)主題寫出一條合理化建議上交本單位作風(fēng)辦，以此將作風(fēng)整頓從抓紀(jì)律向抓思想的深度轉(zhuǎn)變。二是開展農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理項(xiàng)目工程質(zhì)量年活動(dòng)，今年是土地治理項(xiàng)目工程質(zhì)量年，洞口縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦把作風(fēng)建設(shè)大走訪活動(dòng)與提升洞口農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工程質(zhì)量大家談活動(dòng)緊密結(jié)合。廣泛發(fā)動(dòng)全體干部職工緊密聯(lián)系本單位、本崗位的實(shí)際，動(dòng)腦想、動(dòng)嘴講、動(dòng)手寫。全辦共組織五個(gè)調(diào)研小組下基層搞調(diào)研，先后組織干部職工召開3次座談會(huì)，撰寫活動(dòng)文章8篇，征集意見20條，其中省市內(nèi)部簡報(bào)采用3篇。大家從如何提升項(xiàng)目工程質(zhì)量，如何以農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目區(qū)為平臺(tái)整合好涉農(nóng)資金進(jìn)行規(guī)模開結(jié)合作發(fā)、成片開發(fā)，如何加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)促進(jìn)農(nóng)民增收，如何引導(dǎo)龍頭企業(yè)和農(nóng)民合作社參與基地建設(shè)等方面，提了許多具有建設(shè)性的有益建議。通過這次活動(dòng)的開展，著力打造一批規(guī)劃設(shè)計(jì)好、工程質(zhì)量優(yōu)、綜合效益佳的精品工程。二是公開承諾轉(zhuǎn)作風(fēng)。結(jié)合作風(fēng)大整頓活動(dòng)，在全辦內(nèi)部開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)公開承諾，讓每一位干部職工通過這種形式參與到作風(fēng)建設(shè)的宣傳和討論中，為下一步認(rèn)真查找本單位在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題、針對問題有的放矢地進(jìn)行整改作為一種鋪墊，進(jìn)而推進(jìn)全辦的整改措施、服務(wù)要求、目標(biāo)任務(wù)等向社會(huì)的全面公開。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇4）

根據(jù)省、地有關(guān)要求，結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的開展，著力抓好黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，分別開展了對縣直機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)行民主評(píng)議、對機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員工作作風(fēng)進(jìn)行明察暗訪、局長下基層、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變以及向副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)放民情記實(shí)手冊等活動(dòng)�，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、開展民主評(píng)議

緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、服務(wù)基層、推動(dòng)跨越”主題，按照建設(shè)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮、廉潔”的領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，以干部群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以治庸治懶、提能增效、狠抓落實(shí)為重點(diǎn)，深入解決機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題，樹立縣級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象，堅(jiān)持公開、公平、公正、邊評(píng)邊改，評(píng)改結(jié)合、正面教育、實(shí)事求是的原則，通過單位互評(píng)、信息員評(píng)議、基層評(píng)議等方式，著重對縣直機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變職能方面、提高辦事效率方面、干事創(chuàng)業(yè)方面、簡政放權(quán)方面進(jìn)行民主評(píng)議。全面客觀地反映縣直單位機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的情況，進(jìn)一步找準(zhǔn)作風(fēng)建設(shè)存在的突出問題，采取切實(shí)措施進(jìn)行整改，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的自覺性，著力解決作風(fēng)建設(shè)中職能轉(zhuǎn)變不到位、機(jī)關(guān)效能低下、工作不思進(jìn)取、部門利益至上的突出問題。對評(píng)議結(jié)果較差的單位，通過函詢、誡免談話等形式，幫助其認(rèn)真分析原因，幫助找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，明確整改內(nèi)容、整改時(shí)限、整改措施、整改責(zé)任人，督促其抓好整改。目前，我縣共收到對100個(gè)縣直機(jī)關(guān)民主評(píng)議表712份，評(píng)議結(jié)果較好的有縣委辦、紀(jì)委、組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部等80家單位，評(píng)議結(jié)果較差的有住房與城鄉(xiāng)建設(shè)局、交警大隊(duì)、順達(dá)公司、公安局、縣醫(yī)院、電力公司等20家單位。

二、進(jìn)行明察暗訪

4月21日至4月22日，縣作風(fēng)建設(shè)辦、環(huán)境建設(shè)辦組織2個(gè)工作組對縣直有關(guān)單位執(zhí)行工作紀(jì)律等情況進(jìn)行明察暗訪，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。經(jīng)查，有的單位能夠較好地遵守工作紀(jì)律、執(zhí)行上下班制度，保持良好的機(jī)關(guān)作風(fēng)；一些單位干部職工不遵守上下班制度，作風(fēng)渙散；一些單位干部職工不嚴(yán)格工作紀(jì)律，上班時(shí)間干與工作無關(guān)的事。通過明察暗訪，解決了部分單位工作責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)和作風(fēng)渙散、服務(wù)意識(shí)淡薄和服務(wù)態(tài)度差、行政審批效率不高和便民程度不夠、制度執(zhí)行不力和制度適用弱化等問題，并要求有關(guān)單位和部門要針對存在的問題認(rèn)真進(jìn)行整改。

三、設(shè)立首問責(zé)任窗口和服務(wù)接待窗口

針對我縣具體情況，對已進(jìn)駐便民利民政務(wù)服務(wù)中心的不再設(shè)立“首問責(zé)任”和“服務(wù)接待”窗口，未進(jìn)駐便民利民政務(wù)服務(wù)中心的各單位必須按規(guī)定設(shè)立“首問責(zé)任”和“服務(wù)接待”窗口。各涉及單位迅速落實(shí)設(shè)立“首問責(zé)任”窗口和“服務(wù)接待”窗口的各項(xiàng)措施，按照節(jié)約、實(shí)用、美觀、方便群眾辦事的原則，注重整合現(xiàn)有資源，統(tǒng)籌好辦公場地，配齊必要的辦公設(shè)施、咨詢服務(wù)電話等。同時(shí)，明確窗口分管領(lǐng)導(dǎo)和日常管理人員，明確窗口的職責(zé)定位、規(guī)模大小，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn)、落到實(shí)處。我縣共設(shè)立“首問責(zé)任”窗口31個(gè)，“服務(wù)接待”窗口6個(gè)，接受咨詢6600人次，提供指導(dǎo)5372人次，辦理審批事項(xiàng)2581件，協(xié)調(diào)督促辦理審批事項(xiàng)726件，收集意見建議701條。

四、建立工作通報(bào)制度

各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各工作部門每月定期向縣作風(fēng)建設(shè)年辦公室報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)干部開展“四幫四促”活動(dòng)情況，開展“履職守紀(jì)”教育、“作風(fēng)問計(jì)”、“三服務(wù)”承諾、創(chuàng)建“六型機(jī)關(guān)”活動(dòng)情況，認(rèn)真查找本單位、本部門存在的問題，制定整改措施，落實(shí)方案并組織實(shí)施建立長效機(jī)制。按照“一月一自查”、“一月一整改”的要求，定期向縣作風(fēng)辦報(bào)送自查情況及整改落實(shí)情況�？h“三個(gè)建設(shè)年”聯(lián)系會(huì)議辦公室將定期對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各部門開展工作情況進(jìn)行通報(bào)，并將單位領(lǐng)導(dǎo)干部開展作風(fēng)建設(shè)年和“四幫四促”活動(dòng)納入“雙考雙評(píng)雙掛鉤”動(dòng)態(tài)跟蹤考核管理。

五、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)

把各級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)作為整個(gè)活動(dòng)的重點(diǎn)。建立了縣四大班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)和聯(lián)系點(diǎn)制度，認(rèn)真落實(shí)“一走訪兩承諾三評(píng)議”機(jī)制，引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員圍繞中心、立足崗位創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀。20__年，縣委共評(píng)選表彰99名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，命名表彰150個(gè)“五好”基層黨組織，地區(qū)表彰了我縣2名“十佳抓黨建鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委書記”、1名“十佳村黨組織書記”、3名抗旱救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人和11個(gè)“五好”基層黨組織。

六、建立作風(fēng)整治實(shí)事月報(bào)制

從“轉(zhuǎn)變職能”、“提高效率”、“干事創(chuàng)業(yè)”、“簡政放權(quán)”四個(gè)方面，認(rèn)真查各部門、單位是否增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、依法行政意識(shí)，解決“重管理輕服務(wù)”的問題；是否加快工作節(jié)奏、提高辦事效率，解決“工作拖拖拉拉，半天能干成的事，幾天都干不成”的問題；是否增強(qiáng)發(fā)展理念、苦干實(shí)干、敢于負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，解決“工作不用心、不專心、不盡心”的問題；是否公開辦事事項(xiàng)，簡化辦事程序，下放審批權(quán)限，解決“部門利益至上、不作為、亂作為、吃拿卡要”等問題。根據(jù)存在的問題，制定和完善作風(fēng)整治措施，進(jìn)一步梳理公開承諾，扎實(shí)抓好整改，認(rèn)真梳理有關(guān)活動(dòng)中存在的問題及不足，加強(qiáng)整改力度，暢通舉報(bào)投訴渠道，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。做到群眾需要辦的事，件件有回音、事事有結(jié)果、人人有好評(píng)。建立作風(fēng)整治實(shí)事月報(bào)制，切實(shí)把握作風(fēng)整治實(shí)事的范圍，全面了解作風(fēng)整治實(shí)事情況，在認(rèn)真開展作風(fēng)整治工作的基礎(chǔ)上，圍繞上述作風(fēng)整治實(shí)事范圍，認(rèn)真了解掌握各部門所做的作風(fēng)整治辦實(shí)事情況，具體掌握和弄清楚采取了什么措施轉(zhuǎn)變作風(fēng)、解決了什么問題、為基層和群眾辦了什么實(shí)事、取得了什么成效、基層和群眾有什么評(píng)價(jià)等，并切實(shí)做好統(tǒng)計(jì)匯總，建好工作臺(tái)賬，認(rèn)真做好作風(fēng)整治實(shí)事報(bào)送。

七、存在問題和下步打算

我縣作風(fēng)建設(shè)雖然取得一定成效，但還存在一些不足。一是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部存在的“庸懶散漂”問題。二是有的領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的“精氣神”不佳問題。三是領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的“執(zhí)行力”不強(qiáng)問題。

針對存在問題，我下我縣將加大力度在全縣范圍內(nèi)開展經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境綜合整治工作，特別是干部執(zhí)行力結(jié)合整治。一是深入開展干部作風(fēng)大整頓，深入整治干部“庸、懶、散、漂”現(xiàn)象，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力和落實(shí)力方面存在的突出問題。二是認(rèn)真落實(shí)“能者上、庸者讓、差者下”的干部選拔任用機(jī)制，著力建設(shè)民本意識(shí)強(qiáng)、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)強(qiáng)的發(fā)展型干部隊(duì)伍。三是加大督查考核力度，特別是加大“三重一大”(重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)工程、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重大項(xiàng)目)領(lǐng)域的動(dòng)態(tài)跟蹤考核力度，把執(zhí)行力、落實(shí)力與群眾評(píng)價(jià)有機(jī)結(jié)合起來，真正建立起以實(shí)績論英雄、讓群眾評(píng)干部的考核評(píng)價(jià)機(jī)制。四是認(rèn)真對待群眾舉報(bào)，對涉及部門相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇5）

為切實(shí)貫徹上級(jí)會(huì)議精神，進(jìn)一步增強(qiáng)信心、突出重點(diǎn)，抓住機(jī)遇，確保我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)又快又好的發(fā)展，結(jié)合戰(zhàn)線開展“服務(wù)基層解難題，優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)的精神，進(jìn)村入戶，走單位，下企業(yè)，堅(jiān)持把“能否破解難題、破解多少難題”作為落實(shí)作風(fēng)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，將破解難題、服務(wù)群眾、優(yōu)化環(huán)境、保障發(fā)展貫穿活動(dòng)的全過程。

一、認(rèn)真開展作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)

根據(jù)縣里的安排部署，鎮(zhèn)里開展了“服務(wù)基層解難題，優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)。全鎮(zhèn)76名干部深入村組走訪、看望、慰問群眾，為群眾脫貧致富獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策140余條；籌積發(fā)展資金4元，為群眾送去化肥、農(nóng)藥等物質(zhì)；解決農(nóng)事糾紛1起；搞好村級(jí)及家庭發(fā)展規(guī)劃10個(gè)；幫助農(nóng)戶聯(lián)系支農(nóng)資金2萬元。通過主題活動(dòng)的開展，進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系，較好的助推了村級(jí)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)勢發(fā)展。

二、扎實(shí)開展干部績效考核工作

為進(jìn)一步激發(fā)干部的潛力和充分調(diào)動(dòng)干部的積極性，我們制定一系列的干部管理考核制度，圍繞“用感情留人、用制度管人、用環(huán)境育人”這一目標(biāo)，做到了原則性與人性化的有機(jī)統(tǒng)一，讓干部能以一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)投入到工作，徹底改變過來干部思想散漫、壓力不大、激力不夠、動(dòng)力不足。目前鎮(zhèn)內(nèi)已形成了百舸爭流、千帆競發(fā)的高昂態(tài)勢。

三、認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)

在全國上下深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)之際，鎮(zhèn)黨委政府嚴(yán)格按照上級(jí)安排部署，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)工作，做到規(guī)定程序一個(gè)不少，自選動(dòng)作有所創(chuàng)新，在立足自身崗位特點(diǎn)的同時(shí)，更注重個(gè)性的發(fā)揮、亮點(diǎn)的展示，我們重點(diǎn)抓好鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)，努力提升服務(wù)水平，個(gè)個(gè)爭當(dāng)先鋒，人人爭做模范，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

四、深入開展建整扶貧工作

我鎮(zhèn)緊緊依托扶貧工作隊(duì)聯(lián)系我鎮(zhèn)扶貧建整工作的大好機(jī)遇，狠抓了村級(jí)組織建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村級(jí)民生建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)，村內(nèi)環(huán)境極大改善，村民素質(zhì)極大提高，村級(jí)班子戰(zhàn)斗力大大增強(qiáng)，在群眾中形成了較大的反餉，較好的推動(dòng)了村級(jí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

五、大力開展專題活動(dòng)

針對少數(shù)同志存在的“假、浮、散、懶”作風(fēng)，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真組織開展了“講實(shí)話、察實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效”的干部作風(fēng)專題活動(dòng)。通過專題活動(dòng)的開展，較好的改變部分干部深入基層少；對群眾缺乏感情；紀(jì)律性和原則性差；有令不行，有禁不止；執(zhí)行力差，跟不上工作節(jié)奏等，進(jìn)一步凈化了鎮(zhèn)內(nèi)工作環(huán)境，融洽了工作氛圍。

六、認(rèn)真開展專項(xiàng)整治行動(dòng)

今年，我鎮(zhèn)開展了聲勢浩大的整臟治亂綠化行動(dòng)：

一是抓宣傳。我們先后通過標(biāo)語、橫幅、墻報(bào)、宣傳單等形式對整臟治亂綠化行動(dòng)進(jìn)行宣傳，讓大家牢牢樹立“美化家園，人人有責(zé)”的意識(shí)，從而參與、融入、支持這項(xiàng)工作；

二是抓整治。我們先后拆除亂搭亂建2處、取締亂擺亂放攤點(diǎn)1處、處理亂停亂靠點(diǎn)2起、規(guī)范車輛�？奎c(diǎn)2個(gè)、硬化村級(jí)公路5公路，整修村級(jí)公路3公里；

三是抓綠化。我們利用“余百里綠化行動(dòng)”這一契機(jī)。進(jìn)一步美化了遷陵至碗米坡沿線環(huán)境；

四是抓機(jī)制。為鞏固整臟治亂綠化行動(dòng)成果，我們先后投入資金近5萬元，對墟場的環(huán)衛(wèi)體系建設(shè)進(jìn)行了完善，并規(guī)范了垃圾的傾倒點(diǎn)，設(shè)立了標(biāo)志牌，并與沿路住戶簽訂了“門前三包”責(zé)任書。

盡管我們工作取得了一定的成績，但仍然還存在一定的問題，少數(shù)干部事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，墨守成規(guī)，不思進(jìn)取，小富即安，甚至不富也安。這些問題，必須引起重視，在今后的作風(fēng)建設(shè)中認(rèn)真加以解決。

在開展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部在走基層干工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在為群眾辦實(shí)事中轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，解決了實(shí)際問題，密切了干群關(guān)系，工作效能和干部面貌都有了較大的改變，但仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在某些干部紀(jì)律意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、群眾意識(shí)不強(qiáng)，工作干勁不足，對待群眾不熱情，解決群眾反映問題不認(rèn)真。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇6）

在我分監(jiān)區(qū)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中，通過第一階段的積極動(dòng)員宣傳和學(xué)習(xí)教育，我分監(jiān)區(qū)的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)穩(wěn)步進(jìn)入第二階段，即查找問題并整改階段�，F(xiàn)將第二階段總結(jié)如下：

一、多種措施查找問題

為找準(zhǔn)并切實(shí)解決我分監(jiān)區(qū)干警在作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，我們通過以下方式查找問題、征集意見：首先自覺查擺問題。結(jié)合實(shí)際，采取個(gè)人自查與單位查相結(jié)合的方法：一是個(gè)人自查，黨員干部聯(lián)系自已的工作實(shí)際和具體的崗位職責(zé)，進(jìn)行自我剖析，認(rèn)真檢查自身存在的問題及其原因，寫出自查小結(jié)。分監(jiān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查，當(dāng)好表率。單位自查：分監(jiān)區(qū)通過召開民主生活會(huì)和隊(duì)務(wù)會(huì)的方式，開展批評(píng)和自我批評(píng)，認(rèn)真查擺分監(jiān)區(qū)在黨風(fēng)、政風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的問題。確保將監(jiān)管改造工作放在第一位，完善管理、落實(shí)制度、落實(shí)責(zé)任，不斷提升管理能力和管理水平。對照作風(fēng)建設(shè)的要求，緊密結(jié)合本分監(jiān)區(qū)的工作的特點(diǎn)，重點(diǎn)查找分監(jiān)區(qū)存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，看與其他分監(jiān)區(qū)在作風(fēng)建設(shè)上存在的差距，認(rèn)清自已存在的不足和問題以及發(fā)展的優(yōu)勢和潛力。

二、問題所在

根據(jù)個(gè)人自查與單位查的情況來看，歸納起來涉及思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律等四個(gè)方面。

1、思想作風(fēng)方面：部分同志安于現(xiàn)狀，開拓精神不足。開拓進(jìn)取、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，對工作中的問題缺乏深層次的分析和思考，有的思想不解放，習(xí)慣于按老辦法、老思路、老經(jīng)驗(yàn)處理問題；有的主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不夠，思維方式單一，辦事效率不高；有的紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，執(zhí)行制度不夠好。

2、學(xué)風(fēng)方面：理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)集中學(xué)習(xí)次數(shù)較少，學(xué)習(xí)方法不多，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠豐富，理論聯(lián)系實(shí)際還不夠，對監(jiān)獄的部分文件和制度掌握的還不全面、不扎實(shí)，運(yùn)用的還不夠自覺、不夠靈活，特別是新干部不能用這些東西來科學(xué)、有效地應(yīng)用到工作中去。

3、工作作風(fēng)方面：對犯情沒有深入的進(jìn)行了解，耳目建設(shè)不到位，有時(shí)工作顯得比較被動(dòng)，這就說明我們的工作不細(xì)；對監(jiān)管工作有待進(jìn)一步改進(jìn)；安全首位意識(shí)不到位；工作規(guī)范化、制度化和程序化機(jī)制還不完善。

4、廉潔自律方面：黨員干部始終能夠堅(jiān)持黨的各項(xiàng)廉政規(guī)定，工作生活中嚴(yán)格要求，克已奉公，率先垂范，從不做違規(guī)違紀(jì)之事。但廉政建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的工作，分監(jiān)區(qū)在抓干部廉政教育方面運(yùn)做的不細(xì)不深，教育僅局限于確保不出事。

三、認(rèn)真制定整改方案

在積極學(xué)習(xí)教育和深入查擺問題的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)圍繞思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、廉潔自律四個(gè)方面存在的問題，制定整改措施，確保作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的工作落到實(shí)處。

1、進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)對政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高干警的整體素質(zhì)和工作水平。堅(jiān)持和完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強(qiáng)對黨的新方針政策和監(jiān)獄相關(guān)法律知識(shí)的學(xué)習(xí)，對工作中的問題進(jìn)行深層次的分析和思考，不斷提高我分監(jiān)區(qū)干警適應(yīng)新形勢、解決新問題的能力。進(jìn)一步制定和完善個(gè)人的學(xué)習(xí)記錄，建立工作筆記、學(xué)習(xí)記錄。聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，結(jié)合業(yè)務(wù)工作，加強(qiáng)調(diào)查研究，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作成果。

2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)監(jiān)管安全工作，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決。以踏實(shí)的工作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的舉措，確保在作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的順利開展。

3、進(jìn)一步解放思想，更新觀念。以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，緊緊圍繞網(wǎng)嶺監(jiān)獄的工作部署，結(jié)合本分監(jiān)區(qū)的工作實(shí)際，統(tǒng)一思想、攻堅(jiān)破難，對出現(xiàn)的新的犯情及時(shí)分析、及時(shí)解決、及時(shí)上報(bào)、及時(shí)總結(jié)，要讓整個(gè)分監(jiān)區(qū)的干警都能從中得到啟示，以便以后出現(xiàn)類似的情況能更好的處理。

4、進(jìn)一步提高廉潔執(zhí)法意識(shí)。始終要自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個(gè)人得失，不計(jì)名利，不圖虛名，不事張揚(yáng)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好財(cái)政工作。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，牢固樹立為政清廉，廉潔從政意識(shí)。踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做人，自覺抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉政，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

在作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)第二階段中，通過查擺問題、集中整改，我分監(jiān)區(qū)干警進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，促進(jìn)了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，提高了執(zhí)行能力，形成了比學(xué)趕幫超的新氣象，使我分監(jiān)區(qū)各方面工作都邁上了新臺(tái)階。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇7）

自5月13日進(jìn)入干部作風(fēng)紀(jì)律整頓第三階段以來，學(xué)校對照第二階段自我分析和民主生活會(huì)中查找出來的思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度和工作等方面存在的問題，按照上級(jí)要求，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部到每一位教職工，都認(rèn)真進(jìn)行了梳理，并對癥下藥制定了周密可行的整改措施，明確了整改的目標(biāo)責(zé)任、時(shí)限和今后努力方向，扎扎實(shí)實(shí)抓好各項(xiàng)整改工作。對于能夠馬上解決的問題，立即進(jìn)行整改；對于一些不能夠馬上解決的問題，也都拿出了解決的時(shí)限和要求；對于一些個(gè)別性的、根本不能解決的問題，也給大家做了清楚的解釋；對于一些全局性的、涉及工作長遠(yuǎn)性的問題，努力在體制機(jī)制上進(jìn)行加強(qiáng)和完善，建立長效機(jī)制。

在改進(jìn)提高工作中，我們通過采取有效措施，狠抓落實(shí)，已經(jīng)有針對性地扎實(shí)解決了一些存在的問題，取得了明顯成效。具體主要表現(xiàn)在：

一是針對部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想疲軟的問題，組織開展了學(xué)習(xí)教育教學(xué)“回頭看”工作。我校整頓領(lǐng)導(dǎo)小組對每一位撰寫的學(xué)習(xí)筆記和逐個(gè)進(jìn)行檢查。檢查中，對于筆記原文照抄照搬、內(nèi)容沒有條理、字跡潦草不工整等純屬應(yīng)付交差的；對于寫心得不結(jié)合自身實(shí)際，內(nèi)容存在假、大、空，或相互照抄內(nèi)容雷同，以及從網(wǎng)上或其他書刊、報(bào)紙中照抄的，一律發(fā)回本人重新補(bǔ)課學(xué)習(xí)。所有領(lǐng)導(dǎo)干部所寫的必須交校長簽字審閱。

二是針對一些領(lǐng)導(dǎo)干部工作華而不實(shí)、組織紀(jì)律觀念淡薄的問題，學(xué)校加大了監(jiān)督檢查力度，隨時(shí)隨地監(jiān)督干部職工的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在工作中丟三落四、應(yīng)付交差、不負(fù)責(zé)任；上班期間打撲克、玩電腦游戲、聊天等行為，發(fā)現(xiàn)一例，查處一例，決不手軟。

三是針對制度建設(shè)中查擺找出來的問題，進(jìn)一步從實(shí)際需要出發(fā)，整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高，確保實(shí)現(xiàn)以制度管人的目的。

學(xué)校對各項(xiàng)制度進(jìn)行了一次全面和徹底的整理工作。學(xué)校召開教代會(huì)，對學(xué)校的各項(xiàng)制度群策群力進(jìn)行了整理和完善。整理的重點(diǎn)是對目前不符合實(shí)際的、務(wù)虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強(qiáng)或難以操作的項(xiàng)目和條款，該廢止的廢止，該刪減的刪減，該增補(bǔ)的增補(bǔ)。整理完善后將統(tǒng)一打印并裝訂成冊，發(fā)放給每一位教職工，作為今后各項(xiàng)工作的依據(jù)。

四是針對學(xué)校工作中存在的問題，花大力氣徹底整改。從教育教學(xué)、與獎(jiǎng)懲制度、政工人事等等多方面，進(jìn)一步作了改進(jìn)和加強(qiáng)，有力地推進(jìn)了學(xué)校的各項(xiàng)工作。此外，為推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作，學(xué)校自加壓力，各職能部門擬定年度工作計(jì)劃，確定本年度應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)和任務(wù)。政教處在本年度要把本單位創(chuàng)建為市級(jí)最佳文明單位和德育教育先進(jìn)單位；教務(wù)處要確保今年中職高考再上臺(tái)階，并有單個(gè)學(xué)生總成績進(jìn)入全市同類學(xué)校1、2名；工會(huì)在今年內(nèi)把本單位創(chuàng)建為市級(jí)先進(jìn)職工之家；后勤處確保飲食安全。目前，學(xué)校正團(tuán)結(jié)廣大教職工同心同德，為既定的目標(biāo)努力奮斗。

在開展整改工作中，學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)干部的整改措施，以會(huì)議形式，向全體教職工進(jìn)行了公布，接受教職工的監(jiān)督。學(xué)校干部作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組積極撰寫工作信息，辦黑板報(bào)專欄3期，及時(shí)發(fā)布學(xué)校干部作風(fēng)整頓方面的信息�？傊�干部作風(fēng)整頓的各階段工作在有條不紊中開展，達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)。

通過第三階段的改進(jìn)提高，學(xué)校從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀(jì)律組織紀(jì)律進(jìn)一步增強(qiáng)，思想作風(fēng)工作作風(fēng)進(jìn)一步強(qiáng)化，干部隊(duì)伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，工作紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)格，學(xué)校的公信力和執(zhí)行力進(jìn)一步提高，形成了一種凝心和氣、愛崗和業(yè)的良好工作環(huán)境和氛圍，為圓滿完成今年各項(xiàng)工作提供了良好的思想作風(fēng)、紀(jì)律和組織保障。今后，我們將進(jìn)一步鞏固整頓成果，不斷建立完善長效機(jī)制，按照上級(jí)的要求，全面推進(jìn)學(xué)校工作，為促進(jìn)長壽教育的發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)！

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇8）

今年，按照市委市政府提出的“機(jī)關(guān)處室作風(fēng)建設(shè)年”的要求，我們把民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)行評(píng)工作與處室作風(fēng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，推進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的深入發(fā)展。在具體做法上，我們通過抓認(rèn)識(shí)解決處室作風(fēng)建設(shè)的主動(dòng)性問題，通過抓服務(wù)解決處室作風(fēng)建設(shè)的有效性問題，通過抓隊(duì)伍解決處室作風(fēng)建設(shè)的根本性問題。

一、查找薄弱環(huán)節(jié)，統(tǒng)一創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，在解決抓作風(fēng)建設(shè)的主動(dòng)性上下功夫

在今年２月全市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會(huì)上，市委市政府提出抓機(jī)關(guān)處室作風(fēng)建設(shè)的要求后，我局沒有簡單地傳達(dá)布置，而是首先對處室作風(fēng)建設(shè)狀況作了調(diào)研和分析。年初，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織六個(gè)調(diào)研組，開展了對１００余家企業(yè)的走訪，聽取了企業(yè)對質(zhì)監(jiān)部門履行職責(zé)、服務(wù)企業(yè)情況的意見。結(jié)合在“萬人評(píng)議機(jī)關(guān)”中群眾對質(zhì)監(jiān)部門的意見和建議，我們在肯定成績的同時(shí)，更重視存在的一些不容忽視的問題，如有的處室領(lǐng)導(dǎo)對作風(fēng)建設(shè)不重視，有厭戰(zhàn)情緒；有的處室在履行職能中缺乏全局意識(shí)，自覺服務(wù)中心工作的意識(shí)不強(qiáng)；少數(shù)干部還存在著吃、拿、卡、要等不廉潔行為，等等。為此，我們經(jīng)過研究做了三項(xiàng)工作。

第一，發(fā)動(dòng)群眾，經(jīng)三上三下的修改，制定了《南京市質(zhì)監(jiān)局創(chuàng)建先進(jìn)處室管理辦法》，提出了先進(jìn)處室的六條標(biāo)準(zhǔn)，要求處室遵照執(zhí)行。根據(jù)質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的實(shí)際情況，我們還擴(kuò)大了“處室”的內(nèi)涵，把同職級(jí)的事業(yè)單位和區(qū)縣局都納入處室作風(fēng)建設(shè)的范圍。

第二，針對存在的問題，在處室開展了“三整治三提高”活動(dòng)，即：整治自滿自足情緒，提高干部立足崗位維護(hù)行業(yè)形象的責(zé)任感；整治處室工作作風(fēng)，提高為經(jīng)濟(jì)服務(wù)為基層服務(wù)為群眾服務(wù)的效能；整治渙散松弛的紀(jì)律，提高依法行政和令行禁止的自覺性。

第三，采取措施促使處室作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)持久開展下去。結(jié)合行評(píng)工作，我們每月都有計(jì)劃，制定了考核評(píng)比辦法和獎(jiǎng)懲規(guī)定，每個(gè)季度、半年和年終都要進(jìn)行考核評(píng)比，在辦公樓大廳還設(shè)立了“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)爭創(chuàng)先進(jìn)處室”專欄，定期更換，交流學(xué)習(xí)體會(huì)和工作情況。

二、增強(qiáng)服務(wù)理念，堅(jiān)持創(chuàng)新開拓，在提高為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)的有效性上下功夫

今年初，我局黨組根據(jù)全市工作總體要求，提出了堅(jiān)持“以質(zhì)取勝”，抓好兩個(gè)戰(zhàn)略推進(jìn)（名牌戰(zhàn)略、標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略）和兩個(gè)安全監(jiān)管（食品安全、特種設(shè)備安全監(jiān)管）的工作思路。

在實(shí)施名牌戰(zhàn)略中，我們把處室和各單位推到服務(wù)企業(yè)的第一線。由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等原因，我市名牌產(chǎn)品的總量與經(jīng)濟(jì)實(shí)力很不相稱。今年我們提出的“增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，大力實(shí)施名牌戰(zhàn)略”的工作思路，得到了市委、市政府的充分肯定和高度重視，羅書記和蔣市長等主要領(lǐng)導(dǎo)同志分別作了重要批示。在市局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，相關(guān)的處室包括各技術(shù)機(jī)構(gòu)、區(qū)縣分局都行動(dòng)了起來。按照市政府的指示精神，相關(guān)處室改變了常規(guī)的工作模式，主動(dòng)到企業(yè)調(diào)研，指導(dǎo)企業(yè)申報(bào)名牌。為了打通南京產(chǎn)品走向中國名牌的通道，他們多次向國家總局溝通，形成了《關(guān)于南京市重點(diǎn)企業(yè)產(chǎn)品推薦列入中國名牌產(chǎn)品評(píng)價(jià)目錄的報(bào)告》，得到了國家總局的重視。今年我市已有４個(gè)產(chǎn)品被評(píng)為中國名牌，全市中國名牌數(shù)量達(dá)１１個(gè)，比去年增加３６％。這些處室還通過走訪等方式動(dòng)員企業(yè)爭創(chuàng)名牌，制訂了名牌產(chǎn)品培育計(jì)劃，有１００個(gè)產(chǎn)品列入了20__－20__年創(chuàng)建對象名單。

在推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略中，我們發(fā)動(dòng)處所聯(lián)動(dòng)，把標(biāo)準(zhǔn)化作為全方位為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的重要平臺(tái)。在實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略時(shí)，我們要求處所，發(fā)揮各自特長，提升工農(nóng)業(yè)和服務(wù)業(yè)三大產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新。標(biāo)準(zhǔn)化處的同志配合名牌創(chuàng)建，積極動(dòng)員企業(yè)采用國際標(biāo)準(zhǔn)，組織全市六十多個(gè)具有參與國家標(biāo)準(zhǔn)甚至國際標(biāo)準(zhǔn)制定資質(zhì)的組織主動(dòng)參與先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)的制定，努力把我市企業(yè)推向行業(yè)領(lǐng)軍地位。他們還深入田間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，圍繞主導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品發(fā)展需要，制定了２５項(xiàng)市級(jí)地方標(biāo)準(zhǔn)，配合有關(guān)部門新建３個(gè)市級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)，組織申報(bào)了２０項(xiàng)省級(jí)地方標(biāo)準(zhǔn)和４個(gè)省級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項(xiàng)目，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村服務(wù)。

在“兩個(gè)安全監(jiān)管”工作中，我們充分發(fā)揮了處室特別是區(qū)縣分局的服務(wù)功能。食品安全和特種設(shè)備安全是政府和人民群眾都十分關(guān)心的大事，過去主要靠市局監(jiān)督處和特種設(shè)備安全監(jiān)察處負(fù)責(zé)，由于面廣量大，不可能監(jiān)管得很具體。今年，我們提出“一線監(jiān)管”的要求，各職能處室重視把監(jiān)管重心下沉，依靠區(qū)縣分局全面落實(shí)監(jiān)管任務(wù)。首先總結(jié)推廣了江寧分局在全面普查的基礎(chǔ)上設(shè)立三個(gè)工作站落實(shí)監(jiān)管要求的做法。其次通過努力，在各區(qū)縣分局配備了總數(shù)達(dá)６０名的協(xié)管員。第三堅(jiān)持深入一線，就地解決問題，無論是對食品企業(yè)出現(xiàn)的質(zhì)量問題還是對特種設(shè)備發(fā)生的事故，都做到在第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場。

三、實(shí)施分類管理，煥發(fā)內(nèi)在潛力，在加強(qiáng)三支隊(duì)伍建設(shè)的正規(guī)化上下功夫

加強(qiáng)機(jī)關(guān)處室作風(fēng)建設(shè)，根本在提高干部的素質(zhì)。質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)干部隊(duì)伍可以分為三類：一是公務(wù)員隊(duì)伍，包括市局和區(qū)縣分局機(jī)關(guān)；二是行政執(zhí)法隊(duì)伍，是參照公務(wù)員管理的；三是科技隊(duì)伍，主要從事檢驗(yàn)檢測工作。

按照正規(guī)化建設(shè)的要求，我們首先抓好行政執(zhí)法隊(duì)伍，樹立行政執(zhí)法部門的新形象。今年重點(diǎn)抓了兩項(xiàng)工作，一是在總結(jié)多年行政執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)南京經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新要求，制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范南京市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)行政執(zhí)法工作的意見》及其實(shí)施細(xì)則，從轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念開始，正確定位行政執(zhí)法工作，明確六項(xiàng)制度，提升打假保名牌的水平。二是開展執(zhí)法崗位練兵活動(dòng)，增強(qiáng)法制觀念，嚴(yán)格執(zhí)法作風(fēng)，提高辦案技能。下一步，我們將進(jìn)一步出臺(tái)公務(wù)員隊(duì)伍和科技隊(duì)伍建設(shè)的措施。

通過“活動(dòng)搭臺(tái)、服務(wù)創(chuàng)牌”，讓質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍在親民服務(wù)中得到鍛煉。質(zhì)監(jiān)工作許多是直接為老百姓辦事的，譬如計(jì)量工作，就涉及農(nóng)貿(mào)市場計(jì)量器具、加油器、液化氣灌裝以及電表水表等等的檢定，我們把民生計(jì)量作為重點(diǎn)，計(jì)量處、計(jì)量所認(rèn)真聽取群眾的呼聲，解決群眾關(guān)心的問題。今年他們在全市農(nóng)貿(mào)市場開展了打擊“黑秤”工作，針對不法分子利用高科技改裝“黑秤”的情況，對全市農(nóng)貿(mào)市場所有計(jì)量器具免費(fèi)實(shí)行“雙鉛封”，受到了市場管理部門和群眾的好評(píng)。在“七一”前夕，我們組織干部到幫扶的東壩鎮(zhèn)贈(zèng)送扶貧款，并捐款幫助困難家庭的孩子上學(xué)。最近，我們還請市民投票評(píng)選“十大質(zhì)監(jiān)科技之星”，促進(jìn)在質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)內(nèi)部形成講科技、學(xué)科技的氛圍，提高為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的能力。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇9）

一、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于公安機(jī)關(guān)的各種決定精神，搞好解放思想、轉(zhuǎn)變觀念進(jìn)行大討論

解放思想是黨的思想路線的本質(zhì)要求，是我們應(yīng)對前進(jìn)道路上的各種新情況、新問題，不斷開創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。只有解放思想，才能適應(yīng)新形勢，研究新情況，把握新規(guī)律，解決新問題，使思想與實(shí)際相結(jié)合，主觀與客觀相符合，做到實(shí)事求是；也只有解放思想，才能尊重實(shí)踐，尊重群眾，在實(shí)踐中檢驗(yàn)和發(fā)展真理，做到與時(shí)俱進(jìn)。黨在理論和實(shí)踐上的重大發(fā)展反復(fù)說明，只有不斷解放思想，才能不斷把革命和建設(shè)事業(yè)推向前進(jìn)。

重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo)要求：

1、思想觀念有新轉(zhuǎn)變。在公安系統(tǒng)黨員干部中牢固樹立開放開發(fā)意識(shí)，重點(diǎn)要做到“五破五立”：一破不思進(jìn)取、按部就班，樹立遵循規(guī)律、競爭趕超的市場意識(shí)；二破怨天尤人、等待觀望，樹立時(shí)不我待、只爭朝夕的機(jī)遇意識(shí)；三破因循守舊、固步自封，樹立合作共贏、借力發(fā)展的開放意識(shí)；四破怕?lián)�風(fēng)險(xiǎn)、怕負(fù)責(zé)任，樹立勇于干事、敢于負(fù)責(zé)的責(zé)任意識(shí)；五破個(gè)人至上、單位至上，樹立圍繞中心、服務(wù)發(fā)展的大局意識(shí)。

2、工作作風(fēng)有新改進(jìn)。結(jié)合作風(fēng)整頓，著力解決在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的突出問題，使縣公安黨員干部特別是局、中層領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)明顯改進(jìn)，形成求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)于、共謀發(fā)展的精神狀態(tài)，進(jìn)一步樹立為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。

3、重點(diǎn)工作有新突破。要把大討論的成效體現(xiàn)在項(xiàng)目建設(shè)、重點(diǎn)工作、社會(huì)管理和行業(yè)服務(wù)及發(fā)展環(huán)境改善上。切實(shí)解決公安民警的思想作風(fēng)建設(shè)，解決一些單位和工作環(huán)節(jié)辦事推諉、效率低下的問題，真心實(shí)意服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì)，為加快發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

二、深入查找揭擺紀(jì)律作風(fēng)方面的突出問題，進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

具體要做到以下幾點(diǎn)：

一是責(zé)任意識(shí)強(qiáng)。在實(shí)際工作中，各科室、各單位都能認(rèn)真履行各自的職責(zé)，不推諉、不扯皮，講配合，講協(xié)作，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在具體崗位上，無論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是一般民警，無論是每個(gè)人都能從單位的職能出發(fā)，從自身的職責(zé)出發(fā)，自始至終，扎扎實(shí)實(shí)地開展工作。特別是農(nóng)村派出所,面對任務(wù)重、時(shí)限要求緊的工作，要不計(jì)得失，不講名利，自覺加班加點(diǎn)，按時(shí)、按要求，優(yōu)質(zhì)高效地完成工作任務(wù)，做到了不誤時(shí)、不誤事，體現(xiàn)了高度的主人翁精神和事業(yè)責(zé)任感。

二是民警隊(duì)伍精。以思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明為標(biāo)準(zhǔn)，把一批思想新、素質(zhì)好、作風(fēng)硬、能力強(qiáng)的民警選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位，不斷加強(qiáng)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)；培養(yǎng)造就了一批愛公安、懂業(yè)務(wù)、能吃苦、干實(shí)事的人才隊(duì)伍。

三是服務(wù)意識(shí)濃。依托警務(wù)公開，要多渠道、多角度加大工作透明度，公開辦事流程，減少中間環(huán)節(jié)，積極提升速度，竭誠方便基層和社會(huì)。

四是組織紀(jì)律嚴(yán)。認(rèn)真遵守民主集中原則，大事講團(tuán)結(jié)，小事講諒解，相互支持，相互理解，并模范帶頭執(zhí)行勤政、廉政制度。各單位都能與局黨委保持高度一致，嚴(yán)格執(zhí)行黨委的決策和部署，及時(shí)制訂和完善各項(xiàng)制度，細(xì)化分工，靠實(shí)責(zé)任，規(guī)范管理。

三、當(dāng)前必須解決的幾個(gè)問題；

二是要加強(qiáng)新知識(shí)和新技能的學(xué)習(xí)，著力解決民警素質(zhì)問題。

三是要加強(qiáng)單位班子建設(shè)，著力解決組織原則問題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則。要正確處理好集中領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系。要充分認(rèn)識(shí)個(gè)人分工負(fù)責(zé)是集體領(lǐng)導(dǎo)之下向集體領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)一個(gè)方面的工作。集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工，既要向班子負(fù)責(zé)，也要向班長負(fù)責(zé)，分工不等于分家，也不等于各自為政。要正確處理好個(gè)人與組織的關(guān)系。個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)服從上級(jí)，任何個(gè)人都不能代表組織，凌駕于組織之上。每一位領(lǐng)導(dǎo)同志都要注意自己在班子中的位置，不能超出自己的職權(quán)范圍，自行其事，武斷從事。要正確處理好領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。

四是要健全完善各項(xiàng)制度，著力解決工作機(jī)制問題。加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)要靠理論武裝、教育引導(dǎo)，還要靠切實(shí)管用的規(guī)章制度來約束。嚴(yán)格考核獎(jiǎng)罰，努力做到各項(xiàng)工作有章可循，每個(gè)崗位職責(zé)清楚，人人有事干、事事有人干。

五是要嚴(yán)格執(zhí)法管理，著力解決服務(wù)水平問題。要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，牢記法律條文，明確執(zhí)法環(huán)節(jié)，掌握法制程序，努力提高工作人員法律素質(zhì)和執(zhí)法水平，加強(qiáng)過錯(cuò)追究和執(zhí)法監(jiān)督管理，嚴(yán)格杜絕執(zhí)法過程中環(huán)節(jié)不完善、程序不健全、引用條文不準(zhǔn)確等執(zhí)法犯法、違規(guī)執(zhí)法和過錯(cuò)執(zhí)法行為的發(fā)生。

2023個(gè)人作風(fēng)建設(shè)總結(jié)報(bào)告（精選篇10）

按照南門股經(jīng)社作風(fēng)建設(shè)治庸提能問效三年行動(dòng)方案，結(jié)合本人的實(shí)際情況，本著實(shí)事求是的原則，以南門股經(jīng)社汪書記講話精神為對照載體，重點(diǎn)圍繞學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、處事作風(fēng)和執(zhí)行力等方面作自我剖析，如有不足之處，還望領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。具體情況如下：

一、存在的主要問題及原因

1、學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正，參加工作后，理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)，基本只注重學(xué)習(xí)業(yè)余知識(shí)，沒有系統(tǒng)認(rèn)真地對專業(yè)知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)，總覺得自己的接受能力還可以，就存在對待學(xué)習(xí)時(shí)有應(yīng)付思想，覺得學(xué)習(xí)像是在完成任務(wù)一樣，態(tài)度上有問題。這種學(xué)習(xí)思想真的太容易讓自己陷入泥坑，難以自拔。平常自己參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，都沒有能夠從深層次上去理解和把握，僅僅停留在表面，沒有認(rèn)真加以思考，真正的將學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容入腦入心。更難將學(xué)習(xí)的知識(shí)運(yùn)用到日常工作中去，起到指導(dǎo)和推動(dòng)工作，掌握得不夠牢固。

2、工作方法思路不寬，自從自己擔(dān)任出納職務(wù)以來，工作業(yè)務(wù)能力上不足，上手了大半年，還沒有能夠理清思路，舉一反三的將工作做到細(xì)致完美。工作上也會(huì)有畏難情緒，遇到問題不能夠及時(shí)請教和解決，僅僅停留在做好本職工作上面，不能夠創(chuàng)新和拓寬工作思路。思想觀念需要解放，對待平時(shí)工作上有點(diǎn)放不開手腳，思想不夠大膽，容易產(chǎn)生老好人思想，怕得罪同事和領(lǐng)導(dǎo)，導(dǎo)致自身的工作質(zhì)量不高、難以做到精益求精。

3、處事作風(fēng)不夠硬朗，日常工作中對待自己要求不夠嚴(yán)格，雖然在工作中能夠不斷努力、圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，但也存在自己要求不夠嚴(yán)格，有安于做好自己分內(nèi)的工作，不注重思考整體的工作和大局，遇到問題和困難時(shí)也容易觀望，沒有想到積極去解決和克服困難。特別是在有時(shí)領(lǐng)導(dǎo)不在時(shí)容易放松自我要求，不能做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣，紀(jì)律觀念不強(qiáng)。

4、執(zhí)行力貫徹不強(qiáng)，自己總會(huì)存在工作是給單位給領(lǐng)導(dǎo)干的思想，自己不能夠真正正確認(rèn)識(shí)工作任務(wù)，對待領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，總覺得自己只要完成就行，缺乏大局意識(shí)和憂患意識(shí)。

二、今后努力的方向

通過學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)治庸提能問效三年行動(dòng)方案和股經(jīng)社汪書記講話精神后，我認(rèn)識(shí)到，個(gè)人在學(xué)習(xí)，作風(fēng)，工作方面存在的問題，絕不是小事，絕不能大意。通過認(rèn)真分析自身存在的問題，決心從下面這些方面進(jìn)行整改：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。堅(jiān)持理論結(jié)合實(shí)際，加強(qiáng)自身的思想改造，真正的將平常學(xué)習(xí)的知識(shí)轉(zhuǎn)化到日常工作中去，讓自己的業(yè)務(wù)水平再上一個(gè)臺(tái)階。

2、進(jìn)一步拓寬工作思路，真正的解放思想，適應(yīng)工作需求，用新的思維去解決工作中遇到的困難和各種問題。不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，更好的去做好出納工作，完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)任務(wù)。

3、進(jìn)一步改變處事作風(fēng)，加強(qiáng)認(rèn)識(shí)，提高自身責(zé)任感，積極熱愛工作，并能夠嚴(yán)格督促自身，真正做到作風(fēng)硬朗，敢打敢拼，不怕吃虧，做到正確認(rèn)識(shí)自身存在的問題。

4、進(jìn)一步落實(shí)執(zhí)行力，改變自己的思想，提高自身認(rèn)識(shí)，做到工作不為任何人，只為自己，盡心盡力干好今后的每一項(xiàng)工作。