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秘書最初指負責文件記錄或書寫的人。在一些政黨和政黨協(xié)會中，它也指負責日常事務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)人。社會黨的最高領(lǐng)導(dǎo)人通常被稱為“l(fā)dquo”總書記,或者說&ldquo第一書記。省、市、行政區(qū)的第一任領(lǐng)導(dǎo)是指省委書記、市委書記。以下是為大家整理的關(guān)于支部書記述職評議的文章14篇 ,歡迎品鑒！

第1篇: 支部書記述職評議

　　同志們：

　　今天，我們召開這次會議是黨建現(xiàn)場會、是村黨支部書記抓黨建述職評議會，更是全鄉(xiāng)黨建工作推進會，主要目的是總結(jié)交流基層黨建工作經(jīng)驗，對各黨組織書記履行黨建“第一責任人”職責進行述職評議。剛才，我們學習參觀了XXX項目現(xiàn)場，認真學習了先進黨支部黨建工作的成果和經(jīng)驗；各村黨支部書記結(jié)合自身實際分別作了述職報告，各黨組織始終堅持把基層黨建工作做為一切工作的根本保證，緊緊圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，抓班子、建隊伍、夯基礎(chǔ)、謀發(fā)展、促脫貧，基層黨建工作取得新成效。下面，我簡要通報一下全鄉(xiāng)黨建工作的情況，深刻剖析黨建工作中存在的問題，研究部署今后一個時期全鄉(xiāng)基層黨建工作，努力推動全鄉(xiāng)基層黨建工作再上新臺階。

　　2023年以來，在市區(qū)委正確領(lǐng)導(dǎo)下，XXX鄉(xiāng)貫徹落實xxx指導(dǎo)思想和工作思路，以建設(shè)“生態(tài)文明、魅力獨具、幸福和諧”XXX鄉(xiāng)為目標，堅持“黨建引領(lǐng)”核心不動搖，落實全面從嚴治黨要求，強化管黨意識，落實黨建責任，進一步完善黨的制度建設(shè)、加強學習教育、黨風廉政建設(shè)，開展結(jié)對共建，基層黨建工作水平有了新提升：

　　一、全鄉(xiāng)黨建工作取得可喜成績

　�。ㄒ唬┤媛鋵嵶セ鶎狱h建主體責任。一是緊緊圍繞黨委主體責任、黨委書記第一責任人責任、班子其他成員分管責任的落實，堅持把基層黨建作為主業(yè)來抓，班子成員堅持帶頭自學，在干中學、在學中干，抓黨建工作水平不斷提高。二是以“加強基層組織建設(shè)，助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”為題，繼續(xù)實施黨組織書記抓基層黨建突破項目。三是堅持每月組織兩次開展黨委理論中心組學習，先后深入學習了黨綱黨章、十九大報告、習近平對山東工作的重要批示、《習近平談治國理政》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等內(nèi)容，全面提升班子成員黨建理論水平。四是年初與各黨組織書記簽訂《黨建工作目標責任書》，建立目標責任考核制度，并將考核結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。

　　（二）多措并舉助力過硬支部建設(shè)。一是嚴肅黨內(nèi)政治生活，提高“三會一課”質(zhì)量，豐富“主題黨日”內(nèi)容，提升了支部班子的凝聚力、黨員干部的先鋒模范意識，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的組織保證。二是開展紅旗黨支部結(jié)對幫帶工作，以1個市級“XXXX先鋒”紅旗黨支部和3個XXXX“XXXX先鋒”紅旗黨支部為責任主體，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，有效促進其他17個黨支部的轉(zhuǎn)化提升。三是堅持把管理往細處做，把黨員往嚴里抓，制定并實施《XXX鄉(xiāng)黨員“積分定級”管理辦法》，強化對全鄉(xiāng)黨員的考核和管理。四是制定出臺了《XXX鄉(xiāng)村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障實施辦法》和《關(guān)于進一步加強村黨組織規(guī)范化建設(shè)的意見》，為各基層黨組織正常運轉(zhuǎn)提供堅強保證，有效推動了過硬黨支部的建設(shè)。

　�。ㄈ├^續(xù)做好村“兩委”換屆選舉“回頭看”工作。一是開展“兩委”班子再審查，對當選村干部的情況逐個再排查、再核實，共排查出2名不宜當選村“兩委”成員的人員，現(xiàn)已勸退1人。二是在全鄉(xiāng)黨員隊伍中開展掃黑除惡專項斗爭，堅決鏟除黑惡勢力的滋生土壤，純潔基層干部隊伍,凈化基層政治生態(tài)。三是繼續(xù)開展“育苗培養(yǎng)”工程，把黨員干部培養(yǎng)成帶領(lǐng)群眾共同致富的模范。

　　（四）多層次開展黨員干部學習教育活動。一是以著力提高農(nóng)村黨員干部思想政治水平和致富帶富能力為重點，堅持“缺少什么補習什么、需要什么培訓(xùn)什么”。今年3月21日至28日，全鄉(xiāng)分兩批次赴濰坊現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推廣中心對新一屆村“兩委”班子成員進行了集中培訓(xùn)，進一步提高村“兩委”成員科學判斷形勢、應(yīng)對復(fù)雜局面、謀求發(fā)展的能力。二是積極扎實開展“大學習、大調(diào)研、大改進”活動，持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。三是系統(tǒng)化培訓(xùn)和指導(dǎo)各黨支部組織員，有效促進了全鄉(xiāng)基層黨建工作科學化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。四是扎實開展“燈塔-XXXX網(wǎng)”工作，利用燈塔系統(tǒng)加強基層黨建工作的便捷化、公開化和規(guī)范化水平。

　　各黨支部認真貫徹XXXX黨工委“黨建核心引領(lǐng)”指導(dǎo)思想，發(fā)揮黨建工作“領(lǐng)頭雁”作用。特別是XXXX黨支部、XXXX黨支部，工作中注重大局，不斷加強班子自身建設(shè)，勇于擔當，創(chuàng)新工作，把發(fā)展村集體經(jīng)濟作為抓基層、打基礎(chǔ)、強堡壘的重要抓手，堅持以黨建為引領(lǐng)，通過發(fā)揮黨支部作用挑大梁、黨員傳幫帶作用，凝聚力量推動村級集體經(jīng)濟不斷壯大。

　　二、存在的問題

　　當前，正處于“兩個一百年”的歷史交匯期，我們既要全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標，又要乘勢而上開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程，向第二個百年奮斗目標進軍。中央、省、市、XXXX黨工委、管委會安排部署了鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程，我們面臨的任務(wù)艱巨而繁重。任務(wù)越是艱巨，就越要加強基層黨組織的建設(shè)。從我鄉(xiāng)基層黨建工作現(xiàn)狀看，還存在一些不容忽視的問題：

　　（一）思想重視不夠。部分領(lǐng)導(dǎo)干部、支部書記、單位主要負責人、“兩委”干部，重經(jīng)濟輕黨建，片面的認為抓發(fā)展是硬任務(wù)，抓黨建是軟約束，對基層黨建工作重視不夠，對黨建工作責任制執(zhí)行不力，對黨建工作只是應(yīng)付、被動地去做，黨建工作“第一責任人”意識不強，“一崗雙責”落實不到位，致使黨組織的地位和作用“弱化”。對基層黨建工作研究謀劃不深，創(chuàng)新不多，黨建工作重點不明確，與新時代新形勢新任務(wù)要求不相適應(yīng)。全鄉(xiāng)黨建工作普遍存在上頭熱、下頭冷現(xiàn)象。

　　(二)制度落實不力。部分黨組織自身建設(shè)抓的不緊，黨內(nèi)制度落實不力，存在重工作、輕學習的突出現(xiàn)象，個別支部的組織生活流于形式，“三會一課”、組織生活會等活動開展不經(jīng)常，形式單一，導(dǎo)致部分黨員對政治學習興趣不濃，思想觀念陳舊落后，宗旨意識淡化，沒有歸宿感和榮譽感，嚴重影響凝聚力和戰(zhàn)斗力提升。

　　(三)擔當意識不強。部分領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員缺乏擔當意識，發(fā)揮先鋒模范作用不強，個別黨員黨性淡簿，私心較重，只顧自身發(fā)展，幫扶作用沒有有效發(fā)揮，甚至在違法建設(shè)治理、掃黑除惡、三城聯(lián)創(chuàng)等重點工作中傳遞“負能量”，在群眾中造成不良影響。在黨員、干部管理中，雖然建立了一系列規(guī)章制度，每年年終也組織考核評定，但規(guī)章制度執(zhí)行不嚴、監(jiān)督管理不到位，吼得多，問責少，導(dǎo)致一些干部責任心不強，工作落實不力。這些個問題的存在，嚴重影響了黨的形象，影響工作的健康發(fā)展。

　　（四）發(fā)展動力不足。對集體經(jīng)濟發(fā)展滯后的問題解決不力，在村級集體經(jīng)濟的發(fā)展方面，還存在深入調(diào)研不夠、專題研究不多、督促落實不力的問題。特別是“XXXX慢谷”項目推進較慢，具體實施項目未破土落地。各村參與建設(shè)的熱情高漲，但是有想法沒招法、有思路沒門路、有意愿沒措施，缺乏可圈可點的具體項目，沒有具體的實施方案、進度安排。習慣于按照老經(jīng)驗、老套路，被動開展工作，創(chuàng)新意識不強，“等、靠、要”思想嚴重。

　　三、下一步工作思路和打算

　　抓黨建是大事而不是小事，是實事而不是虛事，是緊事而不是慢事，全鄉(xiāng)各黨支部一定要從全局和戰(zhàn)略出發(fā)，以對事業(yè)和發(fā)展高度負責的態(tài)度，充分認識基層黨建工作的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性，進一步增強政治自覺、思想自覺、行動自覺，切實把基層黨建作為分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責，必須聚精會神抓，必須親力親為抓，必須深入持久抓，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。

　�。ㄒ唬┳ニ枷虢ㄔO(shè)，增強黨建工作使命感。牢固樹立抓好黨建是最大政績的政績觀，增強書記抓黨建“第一責任人”的思想自覺，嚴格落實XXXX黨工委、鄉(xiāng)黨委要求，主動學習黨建知識。全面貫徹黨的十九精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴肅黨內(nèi)政治生活，深入開展“主題黨日”、民主生活會、組織生活會，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，建立村“兩委”干部思想建設(shè)常態(tài)化機制，進一步提升基層黨組織抓黨建的境界水平。

　�。ǘ┳ソM織建設(shè)，強化基層黨組織作用。貫徹落實黨的組織制度，把黨員凝聚在黨組織周圍。堅持好“三會一課”制度，貫徹黨的民主集中制原則，健全黨的組織生活，加強黨支部建設(shè)，嚴格黨員管理，加強黨員教育，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。通過經(jīng)常組織黨員學習黨的方針政策、時事政治和科學文化知識，提高黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)；有效落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)，激發(fā)黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性、主動性、創(chuàng)造性；增強黨的黨性觀念、加強黨性修養(yǎng)，教育引導(dǎo)黨員時刻牢記黨員身份，培養(yǎng)和提升擔當意識，發(fā)揮先鋒模范作用。

　�。ㄈ┳膰乐吸h，凈化提升黨員隊伍。按照新黨章的總體要求和《中國共產(chǎn)黨員黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分例》的具體規(guī)定，強化鄉(xiāng)組織部門、紀委的監(jiān)督職能，對黨員干部實行全方位監(jiān)管。繼續(xù)開展好作風建設(shè)行動，實行“零容忍”，以鐵的紀律促進作風建設(shè)。落實談心談話制度，開展定期談心談話，及時發(fā)現(xiàn)和解決傾向性、苗頭性的問題。加強對村干部的監(jiān)督管理，加大對違紀黨員干部的處置力度，形成震懾，始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性。

　�。ㄋ模┳ハ冗M典型，發(fā)揮模范帶頭作用。圍繞過硬黨支部五個內(nèi)涵性核心要素，評選優(yōu)秀黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；在全鄉(xiāng)廣泛開展“說身邊事，學身邊人”活動，經(jīng)營單位、各行業(yè)推樹“創(chuàng)業(yè)致富標兵”、“敬業(yè)奉獻標兵”，在群眾中評樹“敬老孝親”、“樂善助人”明星，建設(shè)文明村風，以黨風帶政風民風。

　�。ㄎ澹┳ブ攸c項目，引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展。堅持“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，全面推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，團結(jié)和帶領(lǐng)各黨支部、黨員干部抓好“XXXX慢谷”項目，加快XXXX、XXXX文旅項目組團落地；加快推進xxx項目落地；加快XXXX鄉(xiāng)村旅游綜合項目提升改造xxx生產(chǎn)路，打造鄉(xiāng)村最美公路；圍繞xxx，建設(shè)民宿、木屋、房車帳篷營地；弘揚“埋頭苦干、勇挑重擔、永不懈怠、一往無前”的XXXX“挑山工”精神。繼續(xù)完善XXX鄉(xiāng)總體規(guī)劃，盡快通過市委、市政府審批，加快建成“生態(tài)文明、魅力獨具、幸福和諧”的XXX鄉(xiāng)。

　　同志們，認真落實黨建工作責任制既是各級黨組織職責所在，更是一名黨員應(yīng)具備的基本政治素質(zhì)，大家要以此次會議為新的起點，進一步提高思想認識，牢固樹立主業(yè)主責意識，堅定不移地抓好基層黨建工作，切實提升全鄉(xiāng)基層黨建工作水平！

第2篇: 支部書記述職評議

　　我局現(xiàn)有黨員_人，在職黨員_人(其中_名預(yù)備黨員)。作為民政局支部書記，我嚴格按照“三個代表”的要求，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，正確履行職責，始終堅持權(quán)為民所用，利為民所謀，廉潔從政，勤政為民，把全面加強民政機關(guān)黨的思想政治建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè)作為今年的重點工作來抓，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子對機關(guān)黨建工作重要性的認識，做到思想上重視，工作上支持，行動上協(xié)調(diào)。下面將一年來自己履行職責的情況作如下匯報：

　　我主抓民政局黨務(wù)全盤工作，分管農(nóng)村低保、行政區(qū)劃、地名管理、社會組織登記管理、社會福利、殯葬改革等項業(yè)務(wù)工作。自任職以來，我能夠按照崗位職責嚴格要求自己，始終堅持依法行政，認真履行職責，踏踏實實干事，在原有工作的基礎(chǔ)上較好的完成了各項工作任務(wù)。

　　(一)黨建目標責任制完成情況

　　按照年初與機關(guān)黨工委簽訂的黨建目標責任書，切實把黨的建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作融為了一體，健全完善了黨內(nèi)工作制度，修訂完善了支委會議“三會一課”、民主生活會、發(fā)展黨員、黨風廉政建設(shè)、民主評議黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等十項工作制度，規(guī)范了黨組織活動記錄，使黨建工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。

　　(二)黨風廉政建設(shè)情況

　　我?guī)ь^落實黨風廉政建設(shè)責任制，認真學習貫徹上級紀委關(guān)于廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制和報告制度;加強對機關(guān)工作人員的廉政教育，組織黨員干部集中學習，筑牢思想防線，把全心全意為民辦實事放在首位，貫穿于民政工作始終。使全體黨員干部的拒腐防變能力得到提高，未發(fā)生任何違法違紀問題，收到了良好的社會效應(yīng)。

　　(三)綜治工作

　　進一步加強我局綜治工作，規(guī)范了內(nèi)部管理，健全機構(gòu)和檔案資料，嚴格了各項具體措施，做到責任到人。按責任書要求，對所屬6個股室和家屬區(qū)、烈士陵園的治安狀況進行了全面自我檢查。全年沒有發(fā)生一起治安案件和違規(guī)事件，有效地完成了旗綜治委下達的年度工作任務(wù)。

　　(四)農(nóng)村低保工作

　　2023年從元月份起提高了農(nóng)村低保標準及補助水平，農(nóng)村低保由年人均__元提高到了年人均__元，a、b、c三類低保對象的補助水平分別達到__元、__元和__元。城鄉(xiāng)低保資金實行專戶管理，�？顚Ｓ�，社會化發(fā)放的方法。全年發(fā)放農(nóng)村低保金__萬元。

　　(五)行政區(qū)劃和地名管理工作

　　完成了_區(qū)、_區(qū)的界線聯(lián)合檢查工作，按照勘定的行政區(qū)域界線協(xié)議書、附圖，從起始點向終止點進行實地踏勘，對邊界線進行反復(fù)核對，達到表、圖與實際情況相符。同時解決了_與和_縣地界糾紛及本旗范圍內(nèi)地界糾紛4起。積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門豎立了_鎮(zhèn)路標指示標志牌_塊。

　　(六)社會組織管理工作

　　堅持培育、監(jiān)管并重，切實轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容，為民間組織的健康發(fā)展、逐步壯大提供了寬松良好的發(fā)展環(huán)境。新增社團1個、民非企業(yè)單位3個，完成了全旗社團和民非企業(yè)的年檢工作。全旗42個民間組織，依法進行年檢的20個，年檢率達到48%，檢查合格率100%。

　　(七)社會福利和社會事務(wù)工作

　　“三無”人員救助標準有新的提高。經(jīng)認真調(diào)查核實，全旗共有城鎮(zhèn)“三無”對象17人，按每人每月__元的新標準一次性補差發(fā)放全年的救助金_萬元。

　　民辦福利事業(yè)蓬勃發(fā)展。全旗共有民辦老年公寓6所，共有床位_張，現(xiàn)入住__位老人，床位利用率達_%。民辦福利事業(yè)作為社會福利事業(yè)的重要補充，已呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。我局積極為民辦福利機構(gòu)爭取上級床位補貼__萬元。

　　慈善助學力度增強。爭取呼市煤碳協(xié)會資金_萬元，救助貧困大學生_人，每人__元;爭取自治區(qū)福彩資金_萬元，救助貧困生_名，每人__元;爭取慈善總會資金_萬元，救助貧困生_名，每人__元。有效推動了貧困大學生的“圓夢行動”。

　　民政綜合福利服務(wù)中心建設(shè)工作順利開展。綜合福利服務(wù)中心于20_年立項。該項目建筑面積__平方米，占地約_畝，總投資_萬元。于20_年_月_日通過招標由_有限公司開工建設(shè)。目前，五層主體已全部完工，內(nèi)外墻體基本完成，預(yù)計明年上半年通過驗收并投入使用。項目建成后，將打造成為布局合理、環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、設(shè)施先進、管理科學，集醫(yī)療、康復(fù)、養(yǎng)老、娛樂為一體的綜合性公益服務(wù)機構(gòu)，有力推進全旗社會福利事業(yè)的發(fā)展。

　　殯葬服務(wù)管理穩(wěn)步推進。開展了《殯葬管理條例》集中宣傳活動，擬定并上報了_殯儀館建設(shè)規(guī)劃。清明節(jié)以“文明祭掃、平安清明”為主題，加強了各殯葬服務(wù)單位的管理和服務(wù)，有效地推動了殯葬改革思想的深入。截至第三季度全旗共死亡__人，火化__人，火化率為_%。加強了_公墓的內(nèi)部管理工作，各項服務(wù)達到了規(guī)范要求。

　　收養(yǎng)登記工作依法辦理，嚴格審核把關(guān)，全年收養(yǎng)登記合格率__%。

　　(八)干部“十進村”服務(wù)工作

　　積極參與干部“十進村”活動。首先有效地開展了“三個民主活動日”把每月的10號作為黨員活動日。其次協(xié)調(diào)為所包村，更新自來水管道，提高了水質(zhì)，新安裝自來水490戶。第三，為5人進行了醫(yī)療救助，為2人爭取到大學生救助金。第四、指導(dǎo)村支部開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

　　(九)在班子中所發(fā)揮的作用

　　作為局支部書記，能夠依法行政、廉潔奉公，抵制消極腐敗現(xiàn)象，具有堅定的政治立場和方向，全身心地維護班子的整體利益和形象，起到了思想引路和政治指導(dǎo)的作用。

　　三、需加強和改進的幾點

　　1、繼續(xù)加強政治理論學習和法制學習，做好思想政治工作;

　　2、深入搞好反腐倡廉，增強黨員、干部遵紀守法的自覺性;

　　3、多深入基層調(diào)查研究，切實解決人民群眾實際問題。

　　述職人：__

第3篇: 支部書記述職評議

　　2023年以來，全區(qū)各級黨組織能夠認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委的部署要求，圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，突出重點、創(chuàng)新舉措，全面落實各項黨建工作任務(wù)，全區(qū)基層黨建工作水平穩(wěn)步提高。

　　一是思想基礎(chǔ)更加牢固。全區(qū)各級黨組織堅持按照“四個一”學習要求，嚴格落實黨員活動日制度和集中學習制度，認真學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列重要講話精神，特別是黨的十九大召開后，全區(qū)上下始終在學懂弄通做實十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫，迅速掀起了學習熱潮，營造了濃厚的學習氛圍，廣大黨員干部切實增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”。

　　二是基層組織更加堅強。不斷完善“三委一會”管理模式，全面完成村(社區(qū))“兩委”換屆，切實選優(yōu)配強了村(社區(qū))“兩委”班子，基層組織進一步強化。著力推進城市區(qū)域化黨建工作，完善黨建聯(lián)席會議機制，開展“十個一”共駐共建活動，城市大黨建工作格局初步形成。成立政府部門黨組14個，配齊配強班子成員，黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用進一步發(fā)揮。不斷擴大“兩新”組織“兩個覆蓋”，黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)更加牢固。

　　三是黨員管理更加嚴格。堅持發(fā)揮黨支部主體作用，嚴格落實黨支部“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本制度，完善并落實黨員積分制管理，切實讓黨支部在教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員上唱主角。探索運用信息化手段開展黨員教育管理，結(jié)合全國黨員信息管理系統(tǒng)，建立金川智慧黨建云平臺，全面開展組織關(guān)系、黨員信息排查，探索“雙找雙建”流動黨員管理機制，有效擴大了黨員教育管理的覆蓋面。廣泛開展“四必訪、四必到”和“先鋒圓夢微心愿”等活動，黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮。

　　四是工作保障更加有力。堅持人財物向基層傾斜，選派X名年輕干部到村擔任第一書記，完善城市社區(qū)人大工委建制，不斷增強基層工作力量。制定完善村干部激勵保障機制和廉潔承諾制，大幅提高村干部待遇，進一步激發(fā)了村干部工作熱情。加大村(社區(qū))黨建陣地改擴建力度，通過黨建示范點創(chuàng)建工作，打造黨建陣地X個，營造了濃厚的黨建工作氛圍。完善“3141”黨建責任落實機制，專門成立黨建督查室，強化基層黨建督導(dǎo)，有力促進了黨建工作任務(wù)落實落地。

　　總體上看，2023年全區(qū)黨建工作取得了新的突破和進展，成效也比較顯著。但從述職和平時的調(diào)研、督查看，基層黨建工作中仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題：一是對抓黨建工作的重要性認識還有差距。目前，全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展形勢依然嚴峻，經(jīng)濟穩(wěn)中向好、提質(zhì)增效的基礎(chǔ)還比較薄弱，面對總量、周期和結(jié)構(gòu)性矛盾的復(fù)合交織，面對經(jīng)濟下行壓力，個別黨組織書記對“黨建是根本、經(jīng)濟是基礎(chǔ)”的認識還不到位，原來重經(jīng)濟、輕黨建的思想又有了滋長的勢頭，黨建工作虛化的現(xiàn)象依然不同程度存在。二是黨組織政治功能發(fā)揮還有差距。近幾年，全區(qū)各級黨組織在打造服務(wù)型黨組織上狠下功夫，基層黨組織的服務(wù)意識、服務(wù)能力、服務(wù)水平明顯提高，但部分基層黨組織對功能屬性定位還不準，沒有做到政治功能與服務(wù)功能“兩手抓、兩手硬”，還存在將滿足居民服務(wù)需求簡單的等同為發(fā)揮黨組織政治功能，忽視了黨組織“做群眾工作”的政治功能，不同程度地存在一些弱化、淡化、虛化、邊緣化問題。三是創(chuàng)新推動工作落實上還有差距。雖然通過建立“3141”黨建責任機制，進一步壓實了基層黨組織和黨組織書記的責任，但一些基層黨組織“就黨建抓黨建”的片面意識沒有根本轉(zhuǎn)變，等靠上級的思想還依然存在，機關(guān)和“兩新”黨組織黨建工作特色還不突出，習慣按部就班、亦步亦趨，缺乏寬廣視野和創(chuàng)新意識。四是破解黨建工作難題上還有差距。部分基層黨組織在破解黨建難題上缺乏久久為功的韌勁，比如在流動黨員教育管理上，還存在辦法不多、方式單一的現(xiàn)象，有些甚至繞著問題走，置之不理，致使黨組織對流動黨員思想動態(tài)掌握不夠及時，思想教育跟進也不夠及時，黨員教育管理責任落實還有缺失;在發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟方面，沒信心、缺魄力，思路不寬、辦法不多，土地的文章做不活，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系難形成，經(jīng)濟發(fā)展沒后勁等等。這些突出問題如果得不到有效解決，勢必會影響基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，削弱黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。我們必須高度重視，有針對性地做好工作。

　　同志們，黨的十九大提出了新時代黨的建設(shè)總要求，并就加強基層組織建設(shè)作出了全面部署，為我們做好基層黨建工作提供了根本遵循。下面，我結(jié)合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，就推進全面從嚴治黨、抓好基層黨建工作，講三個方面的意見。

　　一、準確把握大局方向，切實增強抓基層黨建的政治自覺和行動自覺

　　黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎(chǔ)。抓好新形勢下基層黨建工作，必須認真學習領(lǐng)會黨的十九大精神及習近平總書記關(guān)于加強基層組織建設(shè)的重要論述和要求，切實增強政治自覺和行動自覺，站位大局審視基層黨建，著眼長遠謀劃基層黨建，立足實際定位基層黨建，保證基層黨建工作始終沿著正確的方向前進。

　　第一，要突出基層黨建的主體責任來抓。習近平總書記多次強調(diào)“各級各部門黨委(黨組)必須樹立正確政績觀，堅持從鞏固黨的執(zhí)政地位的大局看問題，把抓好黨建作為最大的政績”。“黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，必須把抓基層、打基礎(chǔ)作為長遠之計和固本之策”。全區(qū)各級黨組織要牢固樹立抓不好基層黨建就是嚴重失職瀆職、嚴重失位缺位的理念，堅決承擔和落實好黨建責任，堅持基層黨建工作同改革發(fā)展穩(wěn)定一起謀劃、一起部署、一起考核，切實把每個行業(yè)、每個領(lǐng)域的黨建工作抓具體、抓深入。

　　第二，要聚焦決勝全面小康的大局來抓。只有圍繞中心、服務(wù)大局，基層黨建工作才會有源源不斷的生命力。當前和今后一段時期，抓好基層黨的建設(shè)，不僅要與“十區(qū)”建設(shè)等中心工作有機結(jié)合起來，更重要的是要牢牢扭住決勝全面小康這個總目標，聚焦生態(tài)環(huán)境保護這個“最大政治任務(wù)”和打贏脫貧攻堅戰(zhàn)這個“一號工程”，努力提升基層黨組織在推動改革發(fā)展中的組織力和戰(zhàn)斗力。在當前經(jīng)濟發(fā)展嚴峻形勢下，要引導(dǎo)基層組織和黨員干部堅定發(fā)展信心，鼓足發(fā)展干勁，始終把加快發(fā)展作為第一要務(wù)，創(chuàng)造性地謀劃和推動工作，群策群力、真抓實干，凝聚促進經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展的強大合力。

　　第三，要順應(yīng)社會形勢的變化來抓。隨著經(jīng)濟體制的深刻變革、社會結(jié)構(gòu)的深刻變動、利益格局的深刻調(diào)整、思想觀念的深刻變化，基層黨建面臨不少新的緊迫課題。比如，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、農(nóng)村“三變”改革等涉及面比較廣的改革，會給我們處理利益關(guān)系、維護和諧穩(wěn)定帶來許多難題;各類合作組織、社會組織、服務(wù)組織大量涌現(xiàn)，會給我們加強引領(lǐng)協(xié)調(diào)、形成發(fā)展合力帶來許多難題;城鎮(zhèn)化的深入推進、黨員流動性的不斷加大，會給我們強化管理服務(wù)、建設(shè)黨員隊伍帶來許多難題，等等。面對新形勢、新情況、新矛盾、新問題，黨的基層組織建設(shè)只能加強、不能削弱，而且必須不斷豐富、不斷發(fā)展、不斷提高。只有這樣，基層黨建功能才會真正得到提升。

　　第四，要按照全面從嚴治黨的要求來抓�；鶎狱h組織是黨的執(zhí)政根基，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，全面從嚴治黨必須從基層組織抓起，從基層組織嚴起。全面從嚴治黨越往后，越向基層延伸，越要重視加強基層黨組織建設(shè)。要突出靠實主業(yè)主責，層層壓實工作責任，切實把全面從嚴治黨的要求落實到基層末梢，把全面從嚴治黨的壓力傳導(dǎo)到每個支部、每名黨員，讓黨的每一個組織都堅強起來，每一個細胞都健康起來，讓人民群眾真切感受到全面從嚴治黨的力度和成效。

　　二、堅持固本強基，全面提升基層黨建工作整體水平

　　加強和改進基層黨建工作，要準確把握“以提升組織力為重點，突出政治功能”的新要求，堅持問題導(dǎo)向，聚焦重點難點，夯實基層基礎(chǔ)，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。

　　一要常態(tài)長效抓好理論武裝。思想政治建設(shè)是黨的建設(shè)的靈魂工程。全區(qū)各級黨組織要把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，圍繞學懂、弄通、做實，結(jié)合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入學習領(lǐng)會黨的十九大提出的新理念、新論斷和確定的新任務(wù)、新舉措，深刻掌握黨的十九大精神的政治意義、歷史意義、理論意義、實踐意義，努力把每一點都領(lǐng)會深、領(lǐng)會透。習近平新時代中國特色社會主義思想是當代最鮮活的馬克思主義，是指導(dǎo)各項工作、解決面臨的一系列現(xiàn)實問題的思想武器。我們學好用好這一重要思想，就能保證前進的正確方向，克服遇到的困難，推動各項事業(yè)取得新進步。全區(qū)各級黨組織要組織廣大黨員干部持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，教育引導(dǎo)廣大黨員干部強化宗旨觀念、堅定理想信念，真正做到堅定不移增強“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位和黨中央的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

　　二要突出重點建強基層堡壘。基層黨組織是基層各項事業(yè)發(fā)展的主心骨，更是貫徹體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)斗堡壘。全區(qū)各級黨組織要把黨支部建設(shè)作為最重要的基本建設(shè)，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，全面加強黨支部標準化、規(guī)范化建設(shè)，督促指導(dǎo)黨支部履行好直接教育、管理、監(jiān)督黨員和組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾的職責。要注重在產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商圈市場、商務(wù)樓宇、農(nóng)村新型經(jīng)營主體上建立黨組織，推動黨組織設(shè)置和活動由傳統(tǒng)領(lǐng)域向新興領(lǐng)域延伸，由單位向區(qū)域延伸，由實體向網(wǎng)絡(luò)延伸，真正做到哪里有黨員哪里就有黨的組織，哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活，哪里有群眾哪里就有黨的工作。要嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，真正把全面從嚴治黨的要求落實到每個支部、每名黨員。要分類指導(dǎo)、精準施策，加大軟弱渙散黨組織整頓轉(zhuǎn)化力度，努力把每個基層黨組織都建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

　　三要從嚴從實管理黨員干部�；鶎狱h組織強不強，關(guān)鍵要看有沒有一個好的“帶頭人”。全區(qū)200多個黨支部按期進行了換屆，村(社區(qū))“兩委”也相繼完成了換屆工作，各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子進一步優(yōu)化，基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步增強。特別是去年，區(qū)委、區(qū)政府進一步完善村干部激勵保障機制，大幅提高了村干部工作報酬，這為村干部放手開展工作提供了有力保障。但從一年的運行情況來看，村干部管理不嚴格、作用發(fā)揮不明顯、綜合能力不強的問題也依然存在，跟區(qū)委、區(qū)政府的預(yù)期還有一定差距。所以，兩鎮(zhèn)黨委要在加強村干部管理上下功夫，著眼于從嚴從實，創(chuàng)新管理舉措，強化考核結(jié)果運用，進一步激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。同時，全區(qū)各級黨組織要持續(xù)加大基層黨組織書記培訓(xùn)力度，有計劃地組織赴外學習考察，切實提高抓黨建、促發(fā)展的能力，讓他們更好地履職盡責。要切實抓好黨員隊伍建設(shè)，注重從返鄉(xiāng)青年、知識分子、致富能手、退伍軍人中發(fā)展黨員，培養(yǎng)基層黨組織負責人，增強黨員隊伍的生機和活力。

　　四要持續(xù)用力補齊短板弱項。加強基層黨建工作，必須強化問題導(dǎo)向，針對“缺項”抓補課，針對“短板”抓提高，協(xié)調(diào)推進各領(lǐng)域基層黨建工作。全區(qū)各級黨組織要在提升黨組織的組織力上下功夫，突出強化政治功能，創(chuàng)新發(fā)揮政治功能的有效載體，切實打造政治過硬、本領(lǐng)高強的基層黨組織，不斷增強基層黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會號召力。要在構(gòu)建城市大黨建格局上下功夫，進一步完善街道(社區(qū))“大工委”制和“兼職委員”制，健全聯(lián)席會議制度和上下聯(lián)動體系，創(chuàng)新舉措引導(dǎo)轄區(qū)單位黨組織、社會組織、在職黨員等各類主體參與社區(qū)建設(shè)、發(fā)揮主體作用，全面構(gòu)建共建共治共享的城市治理格局。要在提升“兩新”組織“兩個覆蓋”質(zhì)量上下功夫，健全完善非公企業(yè)和社會組織黨建工作機制，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)和工作指導(dǎo)，規(guī)范提升薄弱領(lǐng)域黨建工作水平。要在加強流動黨員的教育管理上下功夫，結(jié)合中央和省、市、區(qū)委的要求和流動黨員的結(jié)構(gòu)及實際，開拓思維、創(chuàng)新舉措，真正做到把每一名黨員都管起來。

　　三、強化責任擔當，推動基層黨建任務(wù)落到實處

　　加強和改進基層黨建工作，最根本、最關(guān)鍵的是從嚴抓好責任落實。全區(qū)各級黨組織要切實履行好主體責任，始終以嚴的精神、實的作風，扎實抓好基層黨建各項工作的落實。

　　一要從嚴落實基層黨建責任。各級黨組織要自覺把全面從嚴治黨作為應(yīng)盡之責、分內(nèi)之事，把基層黨建工作放在全面從嚴治黨大局中來謀劃，融入經(jīng)濟社會發(fā)展中去推進，堅持基層黨建與經(jīng)濟社會發(fā)展目標同定、任務(wù)同下、責任同查，做到兩手抓、兩手硬、兩促進。各級黨組織書記要牢固樹立主責主業(yè)意識，自覺扛起抓基層黨建工作政治責任，保持“全面抓、從嚴抓、經(jīng)常抓”的政治定力，把責任落在平常，把工作抓在日常，把壓力傳導(dǎo)在經(jīng)常，形成敢管敢嚴、真管真嚴的工作常態(tài)。

　　二要從嚴整改基層突出問題。各級黨組織書記要緊扣述職評議中剖析查擺和點評指出的問題，逐項梳理分析，建立問題清單，制定整改方案，細化整改措施，發(fā)揚“釘釘子”精神，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭抓好問題整改。要堅持敞開大門抓整改，整改的過程請群眾監(jiān)督，整改的效果由群眾評價，真正讓整改落實成為解決問題、取信于民的“驗金石”。

　　三要從嚴督促基層履職盡責。區(qū)委組織部和區(qū)委黨建督查室要強化督促檢查，采取定期調(diào)度、隨機抽查、專項檢查等方式，及時發(fā)現(xiàn)問題，如實通報反饋，跟蹤整改落實。要強化考核評價，進一步完善考核辦法，健全評價指標體系，用好述職評議考核這個抓手，真正述出責任、評出壓力、考出動力。要強化問責追責，對履行管黨職責不到位、抓基層黨建工作不用力的，要敢于動真碰硬，勇于鐵面問責，發(fā)揮“問責一人、震懾一片”的警示效應(yīng)，促進基層黨建各項工作落實到位。

　　抓好基層黨建工作責任重大、任務(wù)艱巨。大家一定要傾心盡力，履職盡責，聚精會神抓黨建，一心一意謀發(fā)展，推動基層黨建工作不斷取得新進步新成效，為聚力“十區(qū)”建設(shè)、推進全面從嚴治黨、決勝全面建成小康社會提供堅強組織保障。

第4篇: 支部書記述職評議

　　同志們：

　　剛才，機關(guān)各黨支部書記、各分局黨支部書記分別就個人思想政治狀況，履行“一崗雙責”、完成重點工作、落實全面從嚴治黨主體責任等情況作了述職。從述職的情況來看，各位書記圍繞黨的建設(shè)和履職發(fā)展，既總結(jié)了成績，又剖析了不足;既匯報了思想狀況，又分享了個人體會。給我的感受是，各位總結(jié)工作有高度，剖析問題有“精度”，匯報思想有深度，分享體會有“溫度”�？梢哉f，X年各支部在“黨建引領(lǐng)、助力發(fā)展”理念的指導(dǎo)下，不僅支部建設(shè)抓得有聲有色，業(yè)務(wù)工作也是成績斐然。在這里，我作為機關(guān)黨委書記，首先向各位辛勤付出的支部書記表示感謝!下面，我主要就各支部書記的述黨建情況進行點評。

　　X年各支部的黨建工作情況，可以概括為“四個提升、一個突出”。“四個提升”即政治站位進一步提升。各支部書記能夠不斷提高自身政治站位，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”;能夠正確認識支部黨建工作的重要性和緊迫性，自覺按照機關(guān)黨委的要求，把支部黨建工作放到更加突出位置，積極組織支部開展活動，落實相關(guān)工作，切實履行了抓支部黨建“第一人”責任。

　　理論水平進一步提升。各支部能夠圍繞學習習新時代中國特色社會主義思想，組織本支部黨員經(jīng)常性地開展學習。尤其是主題教育期間，大多數(shù)支部在時間緊、任務(wù)重的情況下，仍然能夠端正態(tài)度、直面問題，堅持帶著問題學、針對問題改，不斷推動學習習新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走。機關(guān)各黨員干部對新思想的認識有了較為顯著的進步。

　　組織生活規(guī)范性進一步提升。利用“主題黨日”活動這一載體，各支部開展了經(jīng)常性的黨內(nèi)活動，不斷幫助支部黨員增強自身身份意識和責任意識。“三會一課”、組織生活會、民主評議等基本組織生活制度在頻率達標的基礎(chǔ)上，程序更加規(guī)范。特別是今年的“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會，從會后報來的發(fā)言資料以及各個支部反饋的情況來看，大多數(shù)各支部按照規(guī)定程序征求了意見、檢視了問題，開展了批評與自我批評，達到了自我體檢、自我革命、自我進步的效果。

　　作風形象進一步提升。各支部認真落實“抓作風、樹形象”活動的相關(guān)要求，聚焦“五個有之”以及形式主義、官僚主義等作風問題，開展排查、建賬、整改、銷號。同時，圍繞初心和使命，認真解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的熱點難點問題和人民群眾最急最憂最盼的緊迫問題，把學習成效體現(xiàn)到了增強黨性、推動工作之中，有力地鞏固了我局務(wù)實便民的社會形象。

　　“一個突出”指X年工作業(yè)績亮點突出。在黨建工作的引領(lǐng)下，今年我局有多項工作成績突出，多項任務(wù)指標超額完成，許多部門的業(yè)績與兄弟局相比名列前茅。具體成績這里就不一一細說。

　　X年的工作成績是有目共睹的。但是，成績不說跑不掉，問題不說不得了。在肯定成績的同時，我們還是要清醒的認識到:我們的黨建工作對照習總書記系列重要講話精神，對照黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，對照總局黨委的部署，仍存在著一些短板，主要是：

　　在支部的班子設(shè)置上，部分支部還未及時調(diào)整到位。部分支部由于人員變動需要補選支部委員;部分因為新人進入，黨員人數(shù)超過7人，需要設(shè)立支委會、增選委員。由于種種原因，這些支部的班子調(diào)整工作還未開展。在黨員管理上，部分支部書記還存在著“老好人”思想。不敢管、不真管的現(xiàn)象仍然存在，對“支部委員抓的緊，對一般黨員干部要求松”的現(xiàn)象沒有完全消除，較真碰硬、大膽批評的風氣還沒有完全形成。在組織生活上，少數(shù)支部與其他支部存在較大差距。與大多數(shù)支部相比，還有少部分黨支部開展黨內(nèi)組織生活的主動性和經(jīng)常性不夠。對于“規(guī)定動作”，仍需多次督促才能夠完成。在黨日活動上，活動的形式還有待進一步創(chuàng)新。除少部分支部結(jié)合自身特點進行了積極、大膽的嘗試外，大部分支部的活動形式仍是以開會為主，嚴肅有余，創(chuàng)新不足。久而久之，會削弱黨日活動的效果。

　　對于上述成績和不足，大家要認真思考、辯證看待。對于成績，要認真總結(jié)經(jīng)驗，努力將其固化為習慣;對于問題，要認真剖析根源，仔細做好查改。

第5篇: 支部書記述職評議

　　同志們：

　　按照縣委組織部的總體安排，今天我們在這里召開支部書記抓基層黨建述職評議考核工作會議，其主要目的是深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，促使各黨支部進一步強化抓黨建工作責任意識，更好地履行黨建工作第一責任人職責，全面推動我鄉(xiāng)黨建工作提等次、上水平。今天的述職評議大會，既是對各支部書記落實黨建工作責任制情況的一次集中展示和檢閱，也是對全鄉(xiāng)黨建工作的一次集中把脈會診，必將對提高黨建科學化水平、增強我鄉(xiāng)黨建工作的針對性和實效性發(fā)揮重要作用，從而達到以述職推動工作的目的。剛才**位支部書記進行了述職，結(jié)合平時掌握的情況看，今年開展“不忘初心、牢記使命”“主題教育以來，全鄉(xiāng)**個黨支部黨建工作水平有了較大幅度的提升，剛才聽了大家的述職，感覺各村的工作既有共同點，也有不同點。共同點就是各村都干活了，不同點就是干的多少不一樣、干的效果不一樣、干的成績不一樣。比如，***村，今年各項工作均走在全鄉(xiāng)前列，特別是黨建工作以及主題教育開展，多次代表我鄉(xiāng)迎接省、市、縣的檢查，獲得一致好評。**村實施美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，完成了村街巷硬化、亮化以及排水工程……工作落實沒落實，落實的怎么樣，我認為關(guān)鍵在兩委主干。通過今天的述職，我想大家心里都有一本明白帳，自己工作干的怎么樣，不足在哪里，和別人比有啥差距？同樣是村干部，別人的工作是怎么干的？那么怎樣當一個合格的村干部、怎么才不不負黨委、政府的囑托、不負全體村民的期盼與信任，當好干部，有所作為？在這里，我想談一談自己的看法，也與大家一起學習和交流：

　　一要扛起責任。我們每次開會，提到最多的就是責任。因為責任意識是一個人干好工作的基礎(chǔ)和保障，只有高度的責任感才不會催生強烈的使命感和事業(yè)心。今天我們在這里再次強調(diào)責任，也是因為個別村干部責任意識不強，影響了我們工作的落實，主要表現(xiàn)有：有些干部干勁明顯減弱，得過且過混日子、混工資；有些干部老油條，遇到問題找理由，講條件，繞著走，拖著干，往鄉(xiāng)里推，這與全鄉(xiāng)工作和發(fā)展大勢極不合拍；有的村干部反應(yīng)慢、行動慢，推推動動、不推不動等。我們村干部的責任是什么？對內(nèi)保持一個村的穩(wěn)定與發(fā)展，對上貫徹落實黨委政府的工作部署。時值年終歲尾，我認為，最基本的要做好四件事，一是認真謀劃2023年工作，早計劃，早動手，年底才能交一份滿意的答卷；二是關(guān)注本村弱勢群體，關(guān)心低保戶、貧困戶，送去黨的溫暖；三是維護本村的安全穩(wěn)定，我在鄉(xiāng)村干部微信群里看到，***等村冒著嚴寒組織義務(wù)巡邏，護好一方平安，這都是負責任的表現(xiàn)；四是整潔村莊環(huán)境衛(wèi)生，讓村民干干凈凈過年。這些都是最基本的工作，作為一個村的帶頭人，這些事都應(yīng)該時刻裝在心里，落實在行動上。全鄉(xiāng)**個村，為什么有的村大街小巷干凈整潔，有的村垃圾成堆、污水橫流。其主要原因還是村干部欠缺責任意識。同志們，有崗才有責，我們的崗位是群眾投票給的，要常思量崗位的來之不易，常掂量自己肩負的責任之重。古人講“一日三省”、“如履薄冰”，我們不要求達到這樣程度，但至少應(yīng)做到愛崗敬業(yè)、履職盡責。同志們，不折不扣抓落實是村干部不可推卸的責任，也是村干部作風和能力的具體體現(xiàn)。不論是在環(huán)境衛(wèi)生整潔、項目建設(shè)、扶貧攻堅等重點工作中，還是在安全穩(wěn)定、民生保障等日常性工作中，我都希望我們的村干部不講條件，按照既定安排部署堅定不移的抓好落實。

　　二要強化發(fā)展。發(fā)展是硬道理，只有不斷發(fā)展才會贏得群眾的擁護和支持。我們絕大多數(shù)的村干部都有強烈的發(fā)展意識，依托旅游資源、農(nóng)業(yè)資源、水利資源優(yōu)勢，開發(fā)文化旅游、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，即使沒有資源的村也千方百計爭取資金上項目，呈現(xiàn)出了千舟競發(fā)的良好局面。但也有一些村的村干部缺乏發(fā)展意識，看別人發(fā)展不眼紅不上火，眼看著自己一步步落在后面也不著急。那么做為村干部應(yīng)當如何推動本村的發(fā)展。一方面要結(jié)合本村的實際，另一方面更要與全縣的大盤子進行對接，對于我鄉(xiāng)大部分村來說，要充分發(fā)揮****引領(lǐng)帶動作用，充分發(fā)揮***的資源優(yōu)勢和規(guī)模優(yōu)勢，積極對接***項目，按照標準化、市場化、品牌化、集約化的發(fā)展思路，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，做大果蔬品牌、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、擴展銷售網(wǎng)絡(luò)，進一步叫響***品牌，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)融合。大家要開動腦筋、多下功夫，將資源優(yōu)勢變成帶動全村發(fā)展的動力。

　　三要作好服務(wù)。村干部的基本職責就是服務(wù)。我們的村干部中有個別人服務(wù)意識不強，管理意識不弱，總認為自己是老大，群眾都得圍著他轉(zhuǎn)。要服務(wù)農(nóng)民，就要把黨的方針政策宣傳到位，有些干部固步自封，不學習不上進，對政策一知半解，甚至錯誤理解；有的村宣傳措施不到位，沒有廣播，一年也不組織開幾次代表會。由于宣傳不到位，導(dǎo)致很多群眾對方針政策不了解，甚至對干部有誤解，對黨和政府有微詞，形成干群矛盾。要服務(wù)農(nóng)民，就要做群眾的代辦員，要把實際困難解決到位，群眾選我們當干部，我們就要為群眾負責，群眾有為難，就要第一時間出面解決，在為群眾辦事、辦低保、求實救濟和各種惠農(nóng)工作時，要公平公正，還要做好代辦服務(wù)，能以村為單位集體到鄉(xiāng)里辦理的，不要讓老百姓一趟一趟地跑。

　　四要立好規(guī)矩。俗話說，沒有規(guī)矩不成方圓。我們的村干部主流是好的，能夠規(guī)規(guī)矩矩做人做事，但也有個別人說話辦事不講規(guī)矩，待人接物不守規(guī)矩。一要令行禁止，要時刻與黨委政府保持高度一致。村干部要自覺遵守“個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，全黨服從中央”的組織原則，維護黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行黨委政府的決策部署，確保政令暢通和信息暢通，不準我行我素，自行其事，不準上有政策，下有對策，不準有令不行，有禁不止。二要遵守法令，不做違法亂紀的事。要自覺加強自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺做到自愛、自重、自律，確保廉潔勤政。在村務(wù)工作中要堅持和執(zhí)行民主集中制，重大問題經(jīng)集體研究確定，切忌獨斷專行；要在社會生活中帶頭守法，凡是法律規(guī)定的，要認真做好，凡是法律禁止的，堅決不做。在重點工程中要潔身自好，確保不出任何問題。三是要互相尊重，鄉(xiāng)村干部是一家，是為了共同的工作聯(lián)系在一起的，要互相尊敬、互相捧臺，要嚴禁村干部目無領(lǐng)導(dǎo)、不聽鄉(xiāng)干部的不良風氣。我在這里強調(diào)，只要是為了公事，所有的鄉(xiāng)干部都代表著鄉(xiāng)黨委政府，都代表書記、鄉(xiāng)長，希望大家從講政治的高度服從領(lǐng)導(dǎo)，配合工作。

　　同志們，苦口婆心、千言萬語匯成一句話，那就是殷切希望大家認清形勢，找準差距，進一步明確職責，振奮精神，從而形成人思進取、事爭一流的生動局面，為實現(xiàn)我鄉(xiāng)的高質(zhì)量發(fā)展而攜手奮斗！

　　臨近新春佳節(jié)，在這里，我代表鄉(xiāng)黨委、政府祝愿大家新春快樂，闔家幸福，萬事如意！

第6篇: 支部書記述職評議

　　為認真貫徹落實《中共西充縣委辦公室關(guān)于印發(fā)<2023年度黨委(黨組)書記抓黨建述職評議考核實施方案>的通知》》(西委辦〔2023〕2號)文件精神，進一步強化基層黨組織管黨治黨責任，推動落實全鄉(xiāng)基層黨建工作各項目標任務(wù)，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，現(xiàn)就開展2023年度村黨支部書記抓黨建工作述職評議考核工作提出如下方案。

　　一、述職評議考核的對象

　　華光鄉(xiāng)各村黨支部書記。

　　二、時間安排

　　各村黨支部書記述職評議在2023年2月底前完成，具體述職時間安排以鄉(xiāng)黨委研究決定，鄉(xiāng)黨政辦通知為準。

　　三、述職評議考核的主要內(nèi)容

　　2023年度村黨支部書記抓黨建工作述職評議考核，重點圍繞落實中央、省委、市委、縣委部署的進一步加強基層黨組織建設(shè)各項任務(wù)進行。村書記述職評議考核內(nèi)容主要包括：

　　(一)政治理論學習情況。

　　深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記對四川工作系列重要指示精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，開展“大學習、大討論、大調(diào)研”活動的情況;貫徹落實省委十一屆三次、四次全會，市委六屆八次全會和縣委十三屆六次全會精神的情況。

　　(二)貫徹落實省委、市委、縣委和鄉(xiāng)黨委關(guān)于基層黨建工作部署要求，落實基層黨建重點任務(wù)，提高基層黨建的情況。

　　1、履行基層黨建工作責任制，特別是履行村支部主體責任、村黨支部書記第一責任人職責的情況。研究部署基層黨建重要工作、重大活動，協(xié)調(diào)解決重點、難點問題，充分調(diào)動支部班子及全體黨員的積極性，形成抓基層黨建工作合力，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮情況。

　　2、加強村黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)，抓實基本教育、基本建設(shè)、基本隊伍、基本制度、基本保障，提升“兩個覆蓋”質(zhì)量、帶頭人隊伍建設(shè)質(zhì)量、黨組織活動質(zhì)量、發(fā)展黨員和黨員教育管理質(zhì)量、黨組織引領(lǐng)質(zhì)量，解決政治功能不強和弱化、虛化、邊緣化問題等情況。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，加強黨支部建設(shè)，堅持“三會一課”制度，常態(tài)化開展“走基層”活動，引導(dǎo)黨員做合格黨員、當干事先鋒等情況;黨員隊伍建設(shè)情況，包括加強黨員教育培訓(xùn)、發(fā)展黨員、流動黨員管理服務(wù)、培養(yǎng)村級后備干部等落實情況，發(fā)揮黨員先鋒模范作用情況;加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推行駐村聯(lián)戶、結(jié)對幫扶，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用情況;強化基層基礎(chǔ)保障，落實基層干部報酬待遇、基層黨組織工作經(jīng)費、活動場所建設(shè)和服務(wù)群眾專項經(jīng)費等情況;遠程教育站點管理使用情況等。

　　3、抓黨建促脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、掃黑除惡、社會穩(wěn)定，提升組織力，突出政治功能，在完成重大任務(wù)中發(fā)揮作用的情況。如：扎實做好貧困村“五個一”幫扶工作情況等。

　　4、統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域基層黨建，整頓軟弱渙散村黨組織，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟的情況;擴大新型領(lǐng)域黨的組織和工作覆蓋的情況。

　　5、抓基層黨建工作創(chuàng)新做法及成效，剖析存在問題特別是工作中存在的形式主義、官僚主義問題，提出下一步思路措施等情況。

　　(三)黨風廉潔建設(shè)情況。

　　履行黨風廉政建設(shè)主體責任，深入推進反腐敗斗爭，持之以恒正風肅紀，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅決整改“徹底肅清周永康惡劣影響、營造風清氣正的良好政治生態(tài)持續(xù)深化不夠”、“違反中央八項規(guī)定精神和‘四風’問題屢禁不止”、“腐敗問題仍然多發(fā)”等問題的情況;加強村務(wù)監(jiān)督委員會建設(shè)，嚴肅查處基層干部不正之風和違法違紀行為情況;黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開制度落實情況;以上率下、廉潔自律情況。

　　(四)全面貫徹落實黨委意識形態(tài)工作責任制情況。

　　旗幟鮮明站在意識形態(tài)工作第一線，堅決整改“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距”、“意識形態(tài)工作責任制落實不到位，處置突發(fā)事件輿情、維護意識形態(tài)安全有欠缺”等問題的情況。

　　四、述職評議考核的方法步驟

　　(一)撰寫述職報告。

　　各村黨支部書記述職前，要對2023年開展基層黨建工作、黨風廉政建設(shè)工作和意識形態(tài)工作情況進行深入調(diào)研，要聚焦重點，實事求是談成績、找問題、提對策，在認真梳理分析、廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上撰寫述職報告。

　　1、要把握述職報告的內(nèi)容結(jié)構(gòu)。采取列清單的形式，分3個部分撰寫述職報告。第一部分為基層黨建工作履職情況，包括黨建工作完成情況和特色亮點工作;第二部分為黨風廉政建設(shè)工作;第三部分為意識形態(tài)工作。每部分要談成績、找問題、分析原因、提出解決措施。材料要直奔主題、開門見山，不說空話套話;問題要聚焦短板、深入查找、見人見事，不能“空對空”;下步打算要提出具體思路、工作重點、推進舉措，不能大而化之、虛晃一槍。

　　2、要控制述職報告的篇幅。原則上控制在2500字左右，分析查找問題的內(nèi)容不少于1/5。

　　3、要做到“四個寫清楚、四個避免”。要把親力親為、示范帶動抓黨建、履行基層黨建工作“第一責任人”責任情況寫清楚;把工作中存在的主要問題和具體原因?qū)懬宄?把下步工作打算和整改落實的對策措施寫清楚。要立足第一責任人職責，把自己擺進去，避免強調(diào)客觀多、主觀分析少;要樹立問題意識，堅持問題導(dǎo)向，避免只談成績、不談問題;要從本村支部實際出發(fā)，注意用事實、例證、數(shù)據(jù)說話，避免面面俱到、泛泛而談。

　　(二)現(xiàn)場述職評議。

　　1、村黨支部書記述職。

　　述職的黨組織書記按照審核通過的述職報告，逐一進行述職�，F(xiàn)場述職的黨組織書記要緊扣重點真正把自己擺進去，講清履職盡責抓黨建工作情況，實事求是地總結(jié)成績經(jīng)驗，分析存在的突出問題，提出加強和改進工作的思路措施。

　　2、現(xiàn)場點評。

　　點評采取“一述一評”的方式，由鄉(xiāng)黨委書記對每名述職黨組織書記逐一進行點評。點評要突出問題導(dǎo)向，直奔主題、直指要害，著重點出存在問題、指明努力方向，有效傳導(dǎo)壓力，達到紅臉出汗的效果，不能不痛不癢，更不能一味表揚、搞好人主義。其他班子成員也可以結(jié)合工作分工進行點評。

　　3、現(xiàn)場評議。

　　鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員對述職人員進行現(xiàn)場測評，分為“好”“較好”“一般”“差”4個等次作出評價，(具體測評表見附件1)。會后及時將測評結(jié)果反饋給述職黨支部書記。

　　4、集體約談。

　　鄉(xiāng)黨委書記對各村黨支部組織書記開展集體約談，督促落實黨風廉潔建設(shè)主體責任。

　　(三)嚴格考核并強化結(jié)果運用。

　　1、公開有關(guān)情況。

　　支部書記述職后，將對述職評議會議結(jié)果進行公開，接受黨員群眾監(jiān)督;鄉(xiāng)黨委結(jié)合年度考核，采取抽查、暗訪等形式，了解各村黨組織述職評議真實情況，對弄虛作假、欺上瞞下的人員及時約談問責、督促整改。

　　2、抓好整改落實。

　　各支部書記要根據(jù)黨委提出的整改要求，針對存在的問題，認真制定整改方案，將整改措施列入下一年度基層黨建工作計劃并抓好落實。鄉(xiāng)黨委采取定期、不定期抽查或?qū)ｍ椂讲榈确绞剑櫠酱偈雎毴藛T進行整改落實，確保述職評議考核工作不走過場。

　　五、認真抓好組織實施

　　(一)各支部要嚴格按照要求，確保述出責任、評出差距、考出動力。

　　要以述職評議考核為契機，進一步強化各級黨組織書記落實主體責任的責任意識，認真總結(jié)推廣述職評議考核中發(fā)現(xiàn)的抓基層黨建工作、黨風廉政建設(shè)工作和意識形態(tài)工作的典型經(jīng)驗和有效做法，指導(dǎo)推動面上工作。

　　(二)各支部需注意事項。

　　各村黨支部書記于2月22日前上報述職報告到鄉(xiāng)黨政辦審核，再統(tǒng)一交鄉(xiāng)黨委書記審核。

第7篇: 支部書記述職評議

　　2023年是貫徹黨的十九大精神開局之年，我認真履行支部書記職責，在**黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，**支部在黨建、黨風廉政和精神文明建設(shè)方面取得了一定成績，支部和本人分別被市醫(yī)管局授予先進基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽稱號，**黨委分別授予***同志優(yōu)秀黨務(wù)工作者、**同志十佳模范黨員稱號。支部工作有序開展，主要做了以下工作：
　　一、加強思想理論學習
　　**支部扎實學習開展“大學習、大質(zhì)控、大整頓、大巡查、大提升”活動，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化，通過召開黨員大會、黨課、班組集體學習、談心談話、個人自學、發(fā)放學習資料等方式，學報告、學講話、學紀律要求，重視黨員理想信念教育，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，提升黨員的思想意識，提高支部向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
　　二、建設(shè)規(guī)范化黨支部
　　(一)加強支部建設(shè)。在支部建設(shè)上，帶頭執(zhí)行民主決策，每月召開1次支部委員會，總結(jié)上月支部工作，安排當月支部工作，對支部重要工作進行討論、作出決定;增強支部成員之間的溝通交流，推動支部工作民主化、標準化、規(guī)范化;對**黨委的工作進行明確分工，責任到人，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用，推動各項重點工作。
　　(二)嚴格貫徹支部黨員大會議事決策職能。每月召開1次黨員大會。執(zhí)行民主集中制，對于黨員民主評議、黨代表候選人選舉、討論和表決接收預(yù)備黨員及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等事項，嚴格按照程序，召開全體黨員大會集體表決。
　　(三)嚴格落實三會一課制度。2023年共召開支部委員會12次，黨員大會13次，組織生活會2次，黨課4次，談心談話100多人次。以三會一課為基本形式，抓學習，促提高，提高黨員素質(zhì)、黨風行風，提高黨員對支部的向心力、凝聚力。
　　(四)嚴格執(zhí)行主題黨日制度。**支部圍繞增強黨性、提高素質(zhì)，組織主題黨日20次，如學習黨章黨規(guī)、學憲法、黨課日、民主評議等，讓黨員受到熏陶，養(yǎng)成經(jīng)常參加組織生活的習慣和自覺，增強對黨組織的歸屬感。
　　(五)認真落實黨員積分管理辦法。黨員對照積分考核標準，每月如實向支部申報積分事項，支部對每一名黨員的申報積分進行審核，支部建立積分臺賬，把黨員積分管理與民主評議黨員有機結(jié)合，作為評先樹優(yōu)和處置不合格黨員的重要依據(jù)。
　　(六)嚴肅培養(yǎng)吸收黨員。吸收高學歷高層次人才向黨組織靠攏，加強入黨積極分子培養(yǎng)，嚴格發(fā)展對象的確定和考察。2023年1名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正，發(fā)展2名入黨積極分子，并有1名碩士研究生遞交了入黨申請書。
　　(七)發(fā)揮黨員示范模范作用。黨員參加公益活動84人次。支部組織黨員下基層宣講******2次,受益群眾300多人。
　　(八)在黨員帶領(lǐng)下，支部爭先樹優(yōu)氛圍濃厚。好人好事不斷涌現(xiàn)，***晶藥師在路上遇到外地游客發(fā)生車禍，主動將傷者帶到醫(yī)院救治;****撿到貴重手機主動聯(lián)系失者歸還;***主動幫助走失兒童尋找家長等，得到大家的好評。
　　三、加強支部廉政建設(shè)，扎實推進整行風提效能活動
　　(一)通過簽署并要求認真學習《****廉潔承諾書》，做到每一位黨員職工知曉黨員干部“37個不得”、工作人員“26個不得”;6月20日，**支部召開全體黨員大會集體學習《全市***系統(tǒng)警示教育大會精神》，支部書記與全體黨員進行了廉政建設(shè)集體談心談話，并再一次學習了《黨員干部要算好人生的七筆賬》，堅決杜絕以權(quán)謀私、收受“紅包”等行為，在**支部營造出每一位黨員職工不敢腐、不想腐的良好氛圍。
　　(二)認真貫徹落實**“整行風、提效能”建設(shè)年活動實施方案，有序完成各階段工作任務(wù)。支部查擺問題6項，制定整改措施6項，其中4項已整改，2項限期完成整改。所有黨員結(jié)合日常工作實際，深刻剖析自身在思想、黨風、作風、效能等方面存在的問題并形成自查報告，同時形成問題臺賬，明確自身問題及整改責任。在所有黨員立整立改的基礎(chǔ)上，在全科范圍內(nèi)開展大學習、大討論4次。組織全員認真學習各項管理制度、行為規(guī)范、醫(yī)德醫(yī)風管理辦法等內(nèi)容。 8.30日組織開展“假如我是病人，假如病人是我親人”換位思考主題演講比賽，使全員從患者角度出發(fā)，站在群眾立場上思考問題，進一步剖析自身在服務(wù)流程、技術(shù)水平等方面存在的問題，從根本處解決“頑疾”。
　　四、強化政治功能，構(gòu)建以支部帶科室、以黨員帶全員、以黨風促行風的工作局面。***連續(xù)11年被醫(yī)院評為先進科室。
　　在支部的領(lǐng)導(dǎo)下，黨員率先垂范，圍繞**支部2023年主要工作發(fā)揮強大的帶頭作用。
　　(一)嚴格落實****各項制度，保障****。**質(zhì)量與安全領(lǐng)導(dǎo)小組認真組織對***質(zhì)量的監(jiān)督檢查，共下發(fā)各類問題整改督導(dǎo)單近110份，對反饋結(jié)果進行及時追蹤，確保***管理工作持續(xù)改進有成效。
　　(二)穩(wěn)步推動新項目開展，拓寬**事業(yè)發(fā)展路徑。
　　2023年，***機構(gòu)共修訂文件45項，新增SOP5項。規(guī)范**結(jié)題流程，強化結(jié)題材料的真實性以及科學性管理。2023年共洽談30余個***項目，承接立項項目17項。對在研9個項目質(zhì)控40次�；I備并完成***備案工作。
　　開展***工作，提高****水平，截止目前共檢測基因位點70個。
　　(三)積極承擔****中心工作，推進全市***管理建設(shè)。
　　(1)舉辦省級繼續(xù)教育項目1次，市級繼續(xù)教育項目1次，為全市基層*****發(fā)展起到了積極的推動作用。。
　　(2)2023年12月，組織對全市二級以上醫(yī)療機構(gòu)及市管醫(yī)療機構(gòu)，進行****管理、***管理等**管理檢查，反饋問題160余條，提高了所查****管理標準化建設(shè)水平。
　　(3)**管理工作及**專業(yè)的發(fā)展得到省內(nèi)**同行的認可，2023.9月，醫(yī)院被授予***副主委單位，本人被聘為副主任委員。
　　(四)***同志參加***演講比賽，在全國總決賽中取得三等獎及創(chuàng)作之星的榮譽。
　　五、支部存在的問題
　　在全體黨員的共同努力下，**支部2023年黨建及業(yè)務(wù)均取得了一定的成績，但我們也認識到自身還存在一些問題。
　　(一)思想認識不到位。部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想還不同程度存在，少數(shù)黨員把自己混同于一般群眾，沒有在思想上、行動上嚴格按照黨員標準要求自己，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置或被動應(yīng)付，缺乏搞好黨建工作的責任。(二)黨建工作內(nèi)容不豐富。組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，吸引力和凝聚力不夠;對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力。產(chǎn)生以上問題的原因主要表現(xiàn)在：一是思想上出現(xiàn)了偏差，沒有真正從內(nèi)心對黨建工作重視起來，思想上仍存在著重業(yè)務(wù)輕黨建、重眼前輕長遠、重局部輕整體的問題。二是對黨建工作存在片面認識，“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”，導(dǎo)致履行黨建責任的內(nèi)在動力不足，自覺性、主動性不強。
　　六、支部下一步工作思路和措施
　　(一)進一步加強支部建設(shè)，加強理論學習。努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參加學習，承擔授課任務(wù)，立好標桿。(二)強化政治功能，激勵黨員帶頭創(chuàng)新，開展**新技術(shù)新項目;推廣***，增加***數(shù)量; 推進***項目開展。
　　(三)鞏固“整行風、提效能”建設(shè)年活動成果，以支部帶科室，以黨員帶全員，以黨風促行風，扎實做好行業(yè)作風建設(shè)整頓工作，著力提高服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度，加強本科室***建設(shè)。
　　(四)發(fā)揮黨員模范帶頭作用，創(chuàng)新優(yōu)化**服務(wù)模式和服務(wù)流程，探索建立****服務(wù)標準或規(guī)范，加強對****服務(wù)指導(dǎo)，以***知識培訓(xùn)、對口支援、***等方式提高其**水平;探索***管理，***參與****簽約服務(wù)，為***提供定期隨訪、***等服務(wù)。
　　以上就是我的述職報告，不足之處敬請領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正，謝謝!

第8篇: 支部書記述職評議

　　為不斷強化黨建工作責任制，全面推進黨建工作高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)XX《關(guān)于做好20XX年度黨組織書記抓黨建述職評議考核工作的通知》要求，XX黨支部高度重視，精心組織，認真開展了20XX年度黨支部書記抓黨建述職評議考核工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

　　一、高度重視，精心籌劃。開展黨支部書記抓黨建述職評議考核，是堅持黨要管黨、從嚴治黨的重要內(nèi)容，是促進黨支部黨建工作目標落實到位的重要措施。公司對此項工作高度重視，把其作為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的現(xiàn)實舉措，召開專題會議研究部署，認真研究籌劃，扎實搞好準備，精心設(shè)計、周全考慮，于20XX年X月XX日召開支部委員會研究制定了《XX公司黨支部20XX年抓黨建述職評議考核實施方案》，進一步明確了述職人員、時間和具體內(nèi)容，要求各支部端正認識，按要求準備好此項活動，指定專人負責對黨支部準備工作予以指導(dǎo)，確保了評議考核工作高起點籌劃、高標準展開。

　　二、搞好動員，扎實準備。X月X日上午，公司召開專題會議，組織參加評議人員認真學習《黨章》和《實施方案》，使大家切實增強從嚴從實搞好述職評議的思想自覺和行動自覺，進一步強化黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)，為進一步統(tǒng)一思想、提高認識，高質(zhì)量搞好述職評議打?qū)嵒A(chǔ)。為了確保黨支部書記在述職評議中言之有物、切中要害，推動述職評議考核工作取得實效，提前安排各黨支部書記撰寫個人述職報告，要求全面總結(jié)一年來黨建工作，實事求是地總結(jié)成績、查找問題，提出進一步加強和改進工作的思路措施。

　　三、嚴密組織，搞好評議。20XX年X月XX日上午召開述職大會，各黨支部書記、黨支部委員、黨小組長，部分黨代表、職工代表參加會議。述職評議會議按照“述職、提問、點評、測評”的程序進行，述職同志能夠重點從“學習貫徹黨的十九大精神、落實上級決策部署、基層組織建設(shè)、黨建責任落實、上年度問題整改”等方面著手，客觀地總結(jié)了20XX年黨建工作開展情況，以履行黨建工作職責為主線，做了詳盡如實的述職，通過公開述職，分析存在的問題，達到了以述職推動黨建工作的目的，贏得了參會人員的肯定。其后，全體黨員現(xiàn)場提問，述職同志現(xiàn)場回答；點評環(huán)節(jié)嚴肅認真，逐一進行點評，點出存在問題、指明努力方向。最后，對述職人員進行測評。

　　四、提出要求，整改提高。通過開展黨建述職評議考核工作，既述出了壓力，又述出了動力，更加明確了抓黨建、帶隊伍、促提高是責無旁貸的職責。會上，XX作了整體點評，充分肯定了述職評議取得的成效。結(jié)合省公司黨委巡察監(jiān)督，XX公司黨委年度黨建工作考評、黨建工作現(xiàn)場督導(dǎo)，黨支部季度互查互評，針對暴露出的一些問題和不足，要求各黨支部要提高政治站位，牢固樹立管黨治黨責任意識；要強化責任擔當，持續(xù)提升管黨治黨能力素質(zhì)；要堅持砥礪奮進，持續(xù)推動公司安全穩(wěn)定各項工作，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員先鋒模范作用，統(tǒng)籌推進安全穩(wěn)定各項工作，確保實現(xiàn)20XX年良好開局。

第9篇: 支部書記述職評議

　　20_年，在廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我牢記支部書記的第一責任，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步謀劃、部署和推進。注重抓學習、打基礎(chǔ)、管長遠，精心組織推進支部黨建工作，較好地履行了黨支部書記的職責。現(xiàn)將我擔任支部書記以來的工作報告如下，請予評議：

　　一、支部書記崗位履職情況

　　(一)從思想抓起，注重總體謀劃,強化政治引領(lǐng)。堅持按照中央和廳黨組黨要管黨、從嚴治黨、“一崗雙責”的要求認真履責，以“圍繞電商發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總要求，去年一年8次召開黨支部會議專題研究開展處室黨建及相關(guān)工作，通過認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，認真開展“兩學一做”、“三抓一促”專題活動等，引導(dǎo)全支部的黨員干部把思想真正統(tǒng)一到黨的最新精神上來，統(tǒng)一到以習近平總書記為核心的黨中央決策部署上來，統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上來，在思想上政治上行動上自覺與黨中央保持高度一致，不斷提高支部全體黨員干部的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)水平。

　　(二)從運行機制抓起，帶頭履職盡責，落實主體責任。始終把抓支部黨建主體責任扛在肩上、抓在手上，做到每個月至少研究一次支部黨建、每季度至少下基層調(diào)研一次情況，每次支部生活會和處務(wù)會必強調(diào)支部黨建，與支部各位黨員干部談心談話必談支部黨建。同時抓好“關(guān)鍵少數(shù)”，對支部內(nèi)處級干部加強督導(dǎo)，建立支部書記和支部成員黨建責任清單，強化壓力傳導(dǎo)。堅持以身作則，以上率下、引領(lǐng)推動，落實黨建工作和業(yè)務(wù)工作支部書記同時抓，實現(xiàn)“兩手抓、兩手硬”，把黨建工作的壓力和責任傳導(dǎo)到支部的每一位黨員干部。

　　(三)從問題抓起，增強黨建工作實效。支部建設(shè)的關(guān)鍵在于真抓實干，取得實效，只有通過多謀事、真干事、干成事，努力做一個實干家，才能將支部建設(shè)的成果落到實處。在“兩學一做”和“三抓一促”專題教育活動中，在支部內(nèi)主導(dǎo)開展了“假如我是服務(wù)對象”的討論活動，引導(dǎo)全體支部黨員干部站在群眾立場思考問題、帶著感情解決問題、工作成效接受基層和企業(yè)的評判。通過討論，支部將所有問題列成清單，堅持聚焦問題、重點突破，逐項落實責任到人，逐項予以解決，提高工作效能。

　　(四)從制度抓起，夯實支部黨建工作基礎(chǔ)。年初電商處支部專門制訂了《電商處黨支部落實黨風廉政建設(shè)主體責任工作要點》，不斷提升支部黨建工作科學化水平。嚴格落實組織生活和“三會一課”、民主評議黨員、支部書記講黨課等黨內(nèi)生活制度，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、勤政廉政;堅持自身帶頭，作出抓支部黨建工作的公開承諾，抓支部成員黨建，明確每位支部成員的黨建職責。推行各層面各領(lǐng)域黨建工作細化。抓好黨建責任落實情況考核辦法的完善，把黨建工作作為履職盡責考核的重要內(nèi)容，在年終述職和公務(wù)員考核時作為重中之重進行考察，把基層和企業(yè)反映強烈的作風問題、辦事難問題作為考核的重點，督促支部成員兌現(xiàn)抓黨建的承諾。

　　二、存在的主要問題及原因

　　一是精力投入不夠平衡。抓黨建是支部書記的本職工作。但在實際工作中還存在“一手硬、一手軟”的問題。由于對抓支部黨建的重要性認識還不到位，抓業(yè)務(wù)工作投入精力多、向上級部門爭取政策多、與相關(guān)業(yè)務(wù)部門交流多，抓黨建投入精力相對較少，沒有很好地履行“第一責任人”職責，對如何落實黨建工作責任制理解和思考不深，缺乏系統(tǒng)的工作謀劃，抓黨建工作的主體責任不明晰，工作落實不到位.存在以處室職能工作代替黨建工作責任制落實的傾向。支部黨建領(lǐng)域還存在很多薄弱環(huán)節(jié)，與廳黨組的要求還有一定差距。

　　二是支部的戰(zhàn)斗堡壘作用還沒有充分發(fā)揮。重視基層、關(guān)心群眾、支持企業(yè)發(fā)展的氛圍還不濃。黨支部的戰(zhàn)斗堡壘功能不完善，發(fā)揮作用不充分，有時還存在作風軟弱渙散現(xiàn)象，在“兩學一做”的專題教育活動中，我支部就排查出10多個支部作風不實、工作不細的問題，特別是支部黨員服務(wù)意愿弱、責任意識差，沒有充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的問題。

　　三是抓支部黨建的工作合力尚未形成。還習慣于傳統(tǒng)的思維方式和工作方法，往往單打獨斗、各自為政，在整合支部力量方面還缺乏有效措施，信息資源沒有有效整合溝通，共同推動支部黨建工作的合力還不強。

　　四是在把握規(guī)律、建立長效機制上存在不足。對支部黨建的特點和規(guī)律深度研究還不夠，對別的支部創(chuàng)造的工作特色和經(jīng)驗做法，從長遠進行固化和堅持還需再加力度。

　　反思存在的問題，既有客觀因素制約，也有主觀努力不夠問題。

　　一是對抓黨建的工作方法研究還不夠，認識還不深。思想上沒有把抓黨建工作作為最重要工作一以貫之。還沒有在思想深處把抓黨建作為硬任務(wù)、硬指標抓落實。有時還片面的認為黨建有機關(guān)黨委、干部組織部門在管、有專門隊伍在抓，自己用更多的時間和精力抓業(yè)務(wù)，一定程度存在重業(yè)務(wù)輕黨建、重顯績輕潛績的傾向。沒有處理好抓支部黨建工作與抓其他工作的關(guān)系，沒有把黨建工作有效融入到推動業(yè)務(wù)工作發(fā)展之中，沒有很好地做到統(tǒng)籌兼顧。面對當前黨建工作新形勢、新問題、新挑戰(zhàn)，如何以改革的理念推動工作、難題，自己思考得不全面、不系統(tǒng)、不深入，對其它支部好的創(chuàng)新實踐、典型經(jīng)驗，總結(jié)學習的力度還不夠大。

　　二是直接抓落實還不夠。雖能親自部署、帶頭示范、傳導(dǎo)壓力，但直接抓督辦、抓責任落實的力度還不夠。對一些創(chuàng)新性工作落實，還存在打折扣、不到位、搞形式主義的問題。

　　三是思想還不夠解放，創(chuàng)新破舊不夠徹底。對當前黨建工作的難題，有時還習慣于傳統(tǒng)辦法和招數(shù)，缺乏創(chuàng)新措施和辦法。缺乏以“釘釘子”和“推土機”的精神抓好支部工作的狠勁和韌勁，推動上時緊時松、時快時慢，在“常”“長”二字上下功夫不夠深。存在抓而不緊、考核不嚴、問責不力的現(xiàn)象。有時有“好人主義”，考慮到處室干部辛苦，往往從保護干部積極性出發(fā)，正面鼓勵、肯定成績的多，批評教育的少，嚴格要求的少，壓力傳導(dǎo)還不夠。

　　三、下步工作思路和措施

　　我將以這次述職為新的起點，堅決落實中央黨要管黨、從嚴治黨的要求，把機關(guān)支部黨建工作作為首要職責，把加強支部工作作為重中之重，一心一意謀發(fā)展，聚精會神抓黨建。

　　(一)強化主體責任的落實。牢固樹立“抓好支部黨建是本職、抓不好是失職、不抓是瀆職”的責任意識，把抓好支部建設(shè)作為最重要的工作來抓，以身作則，以上率下，把廳黨組的要求真正落到實處，2023年支部工作重點要轉(zhuǎn)到帶隊伍、建機制、優(yōu)服務(wù)上來，切實做到守土盡責。每月至少召開專題黨支部會一次，落實分解黨建工作目標，推動支部黨建真正抓具體、抓深入，努力抓出新成效。

　　(二)落實黨建目標責任制，加強督導(dǎo)問責。堅持從嚴治黨，從支部做起，從自身做起，從支部每個成員做起。年初起制訂支部工作目標，進行公開承諾，層層分解責任、傳導(dǎo)壓力，年中專題督辦，年底抓好支部述職評議考核。將支部的考核結(jié)果作為年度干部考核的重要依據(jù)，對重要事項、重大的專題活動如“兩學一做”、“三抓一促”等實行重點管理，貼身緊逼，步步為營，落地生根。

　　(三)堅持問題導(dǎo)向，著力工作難題。圍繞強化支部的政治功能和服務(wù)功能，針對基層和企業(yè)反映的熱點、難點問題，機關(guān)原有的行政服務(wù)缺陷和痼疾，全面推動支部提質(zhì)增效活動。通過嚴格支部黨員的教育管理，解決突出問題，持續(xù)抓好整改落實，從而扭轉(zhuǎn)支部作風軟弱渙散傾向，加強黨員法治思維能力，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”、“兩學一做”、“三抓一促”活動成果，從而建立起聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾長效工作機制，建立起堅強的基層戰(zhàn)斗堡壘。

　　(四)通過科學管理，加強支部法治化進程。堅持用法治思維和法治方式推進支部黨建工作，強化紀律意識、規(guī)矩意識，建立起管理科學、權(quán)責明確、分工合理、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的支部運行機制，進一步適應(yīng)當前黨建法治化的要求。同時健全完善支部內(nèi)部各項規(guī)章制度，整合各類資源，形成人人抓黨建、大家抓黨建，齊抓共管的局面。

第10篇: 支部書記述職評議

　　按照中央和省委、市委關(guān)于做好2023年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作要求，根據(jù)市委領(lǐng)導(dǎo)點評指出我縣基層黨建方面問題，為全面抓好整改落實工作，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，制定本方案。

　　一、總體要求

　　深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的__精神，認真貫徹落實縣委X屆X次全會精神，聚焦問題，精準施策，壓實抓整改促成效的政治責任，以實事求是、開拓創(chuàng)新的精神，在深化上謀實策，在提高上出實招，在擴面上求實效，既解決當前存在的突出問題，又建立長治長效的工作機制，持續(xù)提升基層黨建工作質(zhì)量和水平，持續(xù)建強基層黨組織，為奮力開創(chuàng)新時代平羅經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展高質(zhì)量發(fā)展新局面提供堅強有力保障。

　　二、整改措施及責任分工

　�。ㄒ唬┽槍Υ迩f“空心化”現(xiàn)象較多，黨組織選人難、人難選的問題比較突出，有的村“兩委”班子能力不強，工作僅停留在看攤守業(yè)上的整改措施

　　1.以“三大三強”行動和“兩個帶頭人”工程為重點，實施“墩苗”行動，打破地域界限、身份界限、職業(yè)界限，從有帶富意愿的致富帶頭人、新型經(jīng)營主體負責人、本鄉(xiāng)本土大學畢業(yè)生、退役軍人中儲備村級后備力量，每村儲備2—3名，對條件成熟的，及時調(diào)整到村“兩委”班子，年內(nèi)“一大三低”型村干部調(diào)整面達到40%。全面推行村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”。探索跨村交流任職，從全縣范圍內(nèi)公開選拔一批有意愿、能力素質(zhì)強的黨員，統(tǒng)籌分配到一些人難選、基礎(chǔ)薄弱的村任職，切實解決村黨組織選人難、人難選的問題。進一步提高村干部任職補貼水平，解決村干部養(yǎng)老保險，不斷增強職務(wù)吸引力度，把更多高素質(zhì)的人才吸引到村干部隊伍中來。

　　責任領(lǐng)導(dǎo)：XXX、XXX；

　　牽頭單位：縣委組織部、縣民政局、縣人社局、縣財政局；

　　責任單位：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)；