獎金申請書15篇

　　在一步步向前發(fā)展的社會中，很多事項(xiàng)都需要使用申請書，正確運(yùn)用申請書可以達(dá)到事半功倍的效果。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎？下面是小編整理的獎金申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

獎金申請書1

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　在XX年中，安技環(huán)保科在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與廣大員工的用心努力下，各項(xiàng)指標(biāo)基本到達(dá)公司標(biāo)準(zhǔn)要求，為調(diào)動廣大員工的工作用心性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)與提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請必須的獎金獎勵(lì)措施，具體推薦如下：獎金作為工資中最直接有效的'獎勵(lì)措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)�？频莫劷鸶鶕�(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生非常大的影響。

　　1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放;機(jī)加維修人員按照機(jī)加車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

　　2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

　　3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，期望透過此項(xiàng)措施，讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

　　申請部門：

　　申請日期：

獎金申請書2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　在12月13日凌晨3點(diǎn)開始長時(shí)間大面積停電中，韓城司機(jī)王_，徐_；鄭_（支援）；員工高_(dá)，高xx，韓xx積極應(yīng)對，保證了網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)，他們不怕苦不怕累的工作勁頭，得到了縣公司的口頭表揚(yáng)；13日夜間下起大雪，他們顧不上吃飯，一宿未曾休息；14日上午大雪繼續(xù)，地上的雪開始融化，道路泥濘，就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個(gè)小時(shí)，一直堅(jiān)持到15日凌晨兩點(diǎn)基站恢復(fù)市電。他們中的有些人感冒了，有的手上劃出了口子，但是他們都沒有退縮，在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來。

　　為調(diào)動廣大員工的工作積極性，號召其他員工向他們學(xué)習(xí)，現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請200元/人的獎金獎勵(lì)措施，予以肯定和鼓勵(lì)。

　　1、獎金獎勵(lì)作為最直接有效的獎勵(lì)措施，把獎金獎勵(lì)作為管理媒

　　介，從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面，逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì)，從而達(dá)到人盡其用的'目的

　　2、目前，各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài)，通過此項(xiàng)措施，讓想努

　　力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出，利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。

　　請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！

　　20xx年XX月XX日

獎金申請書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　x1年7月，我院ERP研究社代表隊(duì)在“全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽”中榮獲特等獎。該獎項(xiàng)的獲得既提升了我院在全國高校的影響力，又促進(jìn)了學(xué)生的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)熱情。

　　此項(xiàng)殊榮來之不易，大賽自x1年3月啟動，932所高校的.近萬名大學(xué)生參與，經(jīng)校內(nèi)選撥賽、省市晉級賽、全國決賽、全國十強(qiáng)爭奪賽四級選撥，我院代表隊(duì)最終創(chuàng)下佳績，并獲得2萬元的創(chuàng)業(yè)基金獎，特向?qū)W院申請給予2萬元配套資金的獎勵(lì)。

　　以上請示妥否，請給予批示。

　　經(jīng)濟(jì)管理系

　　x1年9月18日

獎金申請書4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　從××年×月×××項(xiàng)目開工至今，項(xiàng)目部全體員工在的××領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一致，吃苦耐勞，不畏困難，不斷改進(jìn)和精化管理，提高監(jiān)理服務(wù)水平，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)，得到了業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。期間，上海市電力質(zhì)監(jiān)中心站、上海市重大辦以及其他主管部門先后多次到××項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場檢查，多次對我監(jiān)理部在工程監(jiān)管中做出的努力和取得的成績給予了高度評價(jià)，為公司贏得了榮譽(yù)。

　　為進(jìn)一步提高我監(jiān)理部全體員工的工作熱情，團(tuán)結(jié)一致地爭創(chuàng)上海市安全文明示范工地、上海市建設(shè)工程金剛獎和國家優(yōu)質(zhì)工程金獎，特向公司申請給予xx元獎勵(lì)，我項(xiàng)目部全體員工將以此為榮，再接再厲，為公司的榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻(xiàn)！

　　望公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)為感！

　　××工程監(jiān)理部

獎金申請書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我擔(dān)任電梯管理人員以來，一直盡心職守，把電梯的日常管理和安全維護(hù)放在第一位，悉心執(zhí)行好電梯管理要求和制度，最大限度的降低了電梯運(yùn)行安全隱患。

　　目前，我負(fù)責(zé)的另一項(xiàng)工作是總務(wù)科內(nèi)部所有采購進(jìn)出庫單的制作和備份。作為已經(jīng)工作十幾個(gè)年頭的老員工，深知自己的工作，雖然繁瑣機(jī)械，但其重要性不減，電梯的安全管理工作關(guān)乎每一位乘坐電梯人的生命安全，也是醫(yī)院白衣天使形象的.重要代表之一；

　　而進(jìn)出庫單的制作，更是馬虎不得，關(guān)系到采購物品的庫存實(shí)際。

　　那么，我覺得有如下的幾點(diǎn)因素支持自己向領(lǐng)導(dǎo)申請個(gè)人獎金的提高：

　　1）目前，我負(fù)責(zé)院內(nèi)7臺電梯的安全管理和日常維護(hù)工作，除了能保證電梯轎廂、梯級的清潔衛(wèi)生，每日檢查電梯狀況，并做好運(yùn)行記錄，降低故障率；

　　2）當(dāng)發(fā)生電梯故障時(shí)，無論上下班時(shí)間，甚至是半夜時(shí)候，我從來都是第一時(shí)間到現(xiàn)場穩(wěn)定乘客情緒，盡快解救人員；

　　3）為增強(qiáng)工作能力，使電梯的管理規(guī)范更加有序，我每年積極參加專業(yè)技術(shù)和安全知識的培訓(xùn)，考試和資格證也全部合格；

　　4）為了處理每天總務(wù)科采購的物品進(jìn)出庫單，以及更好更流暢的操作出入單系統(tǒng)，我都會主動自覺的學(xué)習(xí)電腦各項(xiàng)操作；

　　5）當(dāng)要完成的出入庫單數(shù)量和種

　　類都繁多時(shí)，我從來都是堅(jiān)持今日事今日畢的行為準(zhǔn)則，都會加班堅(jiān)持把所有單子制作完，并做到細(xì)致檢查，不出錯(cuò)誤后才放心下班。

　　最后，感謝您在百忙之中處理我的個(gè)人申請事宜，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

　　申請人：xx

　　20xx年x月x日

獎金申請書6

公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　20xx年2月12日9：25，熱源廠輸煤系統(tǒng)上煤過程中＃2皮帶突然停運(yùn)，輸煤系統(tǒng)上煤停止。經(jīng)查＃2皮帶停運(yùn)原因?yàn)闈L筒電機(jī)內(nèi)部減速裝置故障。當(dāng)時(shí)＃2爐煤倉上煤約四分之三，若不及時(shí)處理將會影響鍋爐運(yùn)行，甚至造成供暖停止。部門主任根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示及時(shí)安排處理。由于＃2皮帶滾筒電機(jī)裝在21米處，機(jī)架下方是＃3皮帶，上方是電纜橋架，200多米的皮帶又緊緊套在滾筒電機(jī)上，檢修很不方便。但是險(xiǎn)情就是命令，生產(chǎn)調(diào)度中心檢修人員及上煤季節(jié)工按照部門安排全力以赴進(jìn)行檢修。近500公斤的電機(jī)被一點(diǎn)一點(diǎn)地從套著的皮帶上挪出，靠的是大家的'肩扛手推；200多米皮帶上有100多米存煤，要想方設(shè)法防止皮帶下滑，靠的是大家的聰明才智；過了午飯時(shí)間，大家沒有一個(gè)叫餓。經(jīng)過近八個(gè)小時(shí)的連續(xù)奮戰(zhàn)，17：00′搶修工作結(jié)束，輸煤系統(tǒng)試運(yùn)行正常。此時(shí)＃2煤倉存煤已將用盡，輸煤人員又投入到上煤工作中……

　　為弘揚(yáng)正氣，鼓勵(lì)先進(jìn)，推薦公司對參與搶修的人員給予獎勵(lì)。

　　特此申請！

獎金申請書7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　隨著我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的潛力也在不斷的提升與進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我非常多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫忙。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣，因?yàn)槟�是我的直接領(lǐng)導(dǎo)，這些您就應(yīng)十分了解，您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價(jià)。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，此刻我的基本月薪是****元，每個(gè)月要還住房貸款****元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟(jì)方面有了困難，期望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求，我誠懇的.期望您能提出寶貴意見或推薦，讓我今后有一個(gè)努力的方向與目標(biāo)，在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

　　也請您放心，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣，用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿**年，貼合公司***規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實(shí)際工作中我完成******，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值****元，嚴(yán)格遵守公司的*****，沒有出現(xiàn)過違紀(jì)現(xiàn)象與行為�，F(xiàn)特提出獎金。

　　申請人：

　　申請日期：

獎金申請書8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　在上半年的生產(chǎn)中，我部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的積極努力下，各項(xiàng)指基本標(biāo)達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)要求，其中我部多項(xiàng)指標(biāo)超額完成，為調(diào)動廣大員工的工作積極性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請一定的獎金獎勵(lì)措施：

　　1、獎金獎勵(lì)作為生產(chǎn)中最直接有效的'獎勵(lì)措施，對產(chǎn)線的各項(xiàng)指標(biāo)都將會產(chǎn)生很大的影響。

　　2、我們將把獎金獎勵(lì)作為管理媒介，從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面，逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì)，從而達(dá)到人盡其用的目的。

　　3、目前，車間有不少員工有消極心態(tài)，通過此項(xiàng)措施，讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出，利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層管理人員。

　　望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！

　　申請人：xx部門

　　20xx年xx月xx日

獎金申請書9

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　為保證施工現(xiàn)場安全，我處保安加強(qiáng)了廣場的安全管理力度，堅(jiān)持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中，采取強(qiáng)而有力的措施，及時(shí)制止了施工現(xiàn)場偷盜行為，避免了公司財(cái)產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了必須的警戒作用，取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體狀況:

　　20xx年2月30日20:22左右，管理處巡邏保安在zz廣場四樓當(dāng)場抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項(xiàng)目部辨認(rèn)不是其施工人員，經(jīng)請示項(xiàng)目部后將其轉(zhuǎn)交公安機(jī)關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的.，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。

　　根據(jù)20xx年2月22日公司工程會議精神:"對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵(lì)。"

　　故管理處特提出申請:給予廣場保安部200元人民幣的獎勵(lì)，以激勵(lì)保安隊(duì)員盡職盡責(zé)，更好地保證公司財(cái)物的安全!

　　申請部門:

　　xxxx年xx月xx日

獎金申請書10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　為保證施工現(xiàn)場安全，我處保安加強(qiáng)了廣場的安全管理力度，l堅(jiān)持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中，采取強(qiáng)而有力的措施，及時(shí)制止了施工現(xiàn)場偷盜行為，避免了公司財(cái)產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了一定的警戒作用，取得了顯著的.效果。以下是抓獲小偷的具體情況:

　　20xx年5月30日20:22左右，管理處巡邏保安在zz廣場四樓當(dāng)場抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項(xiàng)目部辨認(rèn)不是其施工人員，經(jīng)請示項(xiàng)目部后將其轉(zhuǎn)交公安機(jī)關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。

　　根據(jù)20xx年4月22日公司工程會議精神:對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵(lì)。

　　故管理處特提出申請:給予z廣場保安部200元人民幣的獎勵(lì)，以激勵(lì)保安隊(duì)員盡職盡責(zé)，更好地保證公司財(cái)物的安全!

　　x市x物業(yè)管理公司

　　x廣場管理處

　　xxxx年xx月xx日

獎金申請書11

xxxx集團(tuán)公司：

　　受集團(tuán)公司委托，我公司于xxx2年7月承接了xxxx大廈的資產(chǎn)處置工作。一年多來，在集團(tuán)公司的正確指示下，我公司自上而下，認(rèn)真研究、精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，克服層層困難，于xxx3年7月以……萬元的價(jià)格完成全部轉(zhuǎn)讓工作，超額完成了集團(tuán)公司下達(dá)的……億元的資金回籠任務(wù)，提高了我公司對于重大資產(chǎn)項(xiàng)目的`專業(yè)處置能力，為進(jìn)一步打造集團(tuán)公司內(nèi)部專業(yè)的資產(chǎn)處置平臺積累了經(jīng)驗(yàn)，鍛煉了隊(duì)伍。

　　在此，我公司正式提出申請，希望集團(tuán)公司對xxxx大廈資產(chǎn)處置項(xiàng)目給予我公司專項(xiàng)獎勵(lì)，以資激勵(lì)。

　　可否，請批示。

　　附件：xxxx項(xiàng)目工作報(bào)告

申請公司：xx

申請日期：20xx年x月x日

獎金申請書12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　在XX年中，xx環(huán)�？圃诠�司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的用心努力下，各項(xiàng)指標(biāo)基本到達(dá)公司標(biāo)zhun要求，為調(diào)動廣大員工的工作用心性，轉(zhuǎn)變員工的。工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請必須的獎金獎勵(lì)措施，具體推薦如下：獎金作為工資中最直接有效的獎勵(lì)措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)�？频莫劷鸶鶕�(jù)產(chǎn)值的.轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

　　1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放；機(jī)加維修人員按照機(jī)加車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

　　2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

　　3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，期望透過此項(xiàng)措施，讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！

　　申請部門：xxx

　　申請日期：

獎金申請書13

尊敬的**總經(jīng)理:

　　我叫****，來自業(yè)務(wù)部，進(jìn)入工作崗位已經(jīng)有5年多了。

　　隨著公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的潛力也在不斷的提升和進(jìn)步。按上級領(lǐng)導(dǎo)要求第一年做到盈利持平既有獎勵(lì)，此刻按領(lǐng)導(dǎo)的要求還取得了小小盈利，這段共同成長的歲月里，同事們給予了我很多。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙，讓我取得小小成績。我誠懇的期望上級領(lǐng)導(dǎo)能以獎勵(lì)的形式肯定我的工作。當(dāng)然我仍會像以前一樣，用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的`態(tài)度去做好每一件事，這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。

　　現(xiàn)特提出獎金。

　　批準(zhǔn)為盼。

　　申請人:xxx

　　xxxx年xx月xx日

獎金申請書14

銷售部長：

　　銷售部為調(diào)動前方各處開發(fā)主機(jī)市場的積極性，在消除各經(jīng)銷處開發(fā)時(shí)在資源組織、快速反應(yīng)及發(fā)貨等方面諸多不利因素的同時(shí)，充分體現(xiàn)銷售部由規(guī)模數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變的精神，特對各處制定如下獎勵(lì)政策：

　　凡各處通過部現(xiàn)貨公司款到付貨銷售到開發(fā)主機(jī)市場上的產(chǎn)品，銷售價(jià)高于定價(jià)的，銷售額差額部分（利潤的'xx%）予以獎勵(lì)，其中：小型產(chǎn)品（產(chǎn)品系列按“小型產(chǎn)品銷售政策”中的規(guī)定執(zhí)行）和精密產(chǎn)品p5級以上（含p5級）定價(jià)為下浮xx%（p009價(jià)），其他產(chǎn)品定價(jià)為下浮xx%（p009價(jià)）。

　　計(jì)獎辦法：月獎勵(lì)金額=∑（定價(jià)下浮%—實(shí)際下浮%）xp009價(jià)格（不含稅）銷售金額xxx%

　　以上請示如無不妥，請批轉(zhuǎn)各前方處室、各部門執(zhí)行

申請部門：xx

申請日期：20xx年x月x日

獎金申請書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　隨著我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟�是我的直接領(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是xxxx元，每個(gè)月要還住房貸款xxxx元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟(jì)方面有了困難，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠懇的'希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

　　也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年，符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實(shí)際工作中我完成xxxxxx，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值xxxx元，嚴(yán)格遵守公司的xxxxx，沒有出現(xiàn)過違紀(jì)現(xiàn)象和行為�，F(xiàn)特提出獎金。

此致

敬禮！

　　申請人xx

　　申請日期：xx