銀行黨員領導干部學習八個良好風氣的體會
銀行黨員領導干部學習八個良好風氣的體會
胡錦濤同志在中央紀委第七次全會上強調,要全面加強新形勢下的領導干部作風建設,大力倡導八個方面的良好風氣。八個方面的良好風氣,既是加強領導干部作風建設的基本內容,也是實現(xiàn)領導干部作風進一步好轉的鮮明標志。領導干部在工作中只有大力倡導八個方面的良好風氣,才能把執(zhí)政為民的宗旨、求真務實的精神和從嚴治黨的要求真正落到實處。
只有大力倡導八個方面的良好風氣,才能把執(zhí)政為民的宗旨落到實處。
切實抓好領導干部作風建設,使領導干部始終保持振奮的精神和良好的作風,始終堅持黨的根本宗旨,是我們黨在執(zhí)政情況下必須面對的考驗。
中國共產黨是執(zhí)政黨,執(zhí)政為民是黨的根本宗旨。執(zhí)政為民,說到底,就是通過共產黨執(zhí)政,實現(xiàn)人民當家作主,維護和實現(xiàn)人民群眾的根本利益。黨的領導干部是黨的理論、路線、方針、政策的具體執(zhí)行者,在各自的工作崗位上,要按照黨的要求,領導和支持人民當家作主,教育人民群眾充分認識其實現(xiàn)自身利益的主體角色,團結和帶領他們不斷實現(xiàn)和發(fā)展自己的利益。因此,領導干部的作風對貫徹落實執(zhí)政為民的宗旨至關重要,影響深遠。如果放松對領導干部作風建設的要求,不能從根本上克服領導干部在工作中存在的違背執(zhí)政為民宗旨的現(xiàn)象,執(zhí)政為民就落不到實處,長此以往,黨就有喪失執(zhí)政地位的危險。
把執(zhí)政為民的宗旨落實到各項工作中去,要求各級領導干部必須保持振奮的精神和良好的作風,否則,領導干部就不可能成為人民群眾的主心骨和貼心人,就不可能意氣風發(fā)地團結帶領廣大黨員和人民群眾去工作、去奮斗。領導干部只有在工作中大力倡導八個方面的良好風氣,才能自覺糾正違背執(zhí)政為民宗旨的不良作風,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益的工作做好、做細、做實,始終為人民執(zhí)好政、掌好權。
農業(yè)發(fā)展銀行是國家的農業(yè)政策性銀行,把黨的執(zhí)政為民的宗旨落實到實際工作中,要求我們必須充分發(fā)揮職能作用,在支持社會主義新農村建設方面有所作為。因此,我們要切實增強政治責任感和使命感,認真履行好黨中央、國務院賦予我們的職責,把國家支農惠農政策落到實處,把國家支持新農村建設的政策落到實處,把國家糧棉調控政策和收購政策落到實處,切實增加農民收入,維護農民利益,促進城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展,讓農民真正得到實實在在的好處 。
只有大力倡導八個方面的良好風氣,才能把求真務實的精神落到實處 。
八個方面的良好風氣是弘揚求真務實精神的具體體現(xiàn)。求真務實是黨的思想路線的核心內容,也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的領導干部應該具備的政治品格。把求真務實的精神落到實處,體現(xiàn)到各項工作中去,是衡量各級領導干部作風狀況的重要標志。在我們的系統(tǒng)中,也確實存在著與求真務實精神要求不相符合的做法。少數(shù)領導干部作風不正、不實,講空話、講大話,做表面文章,搞形式主義,有令不行、有禁不止,甚至以權謀私,致使許多該抓的工作沒有認真抓,該管的事情沒有嚴格管,該落實的制度沒有落實到位,一些本來應該解決的問題沒有得到及時解決;工作中的一些好思路、好政策、好措施,往往提出來以后,沒有得到真正落實,或者抓而不緊、抓而不實,沒有達到預期的效果 。
這些都是缺乏求真務實精神的具體表現(xiàn),嚴重影響著業(yè)務健康發(fā)展,影響著經(jīng)營效益的提高,影響著改革措施的落實,影響著和諧銀行的建設。解決這些問題,最重要的是大力倡導八個方面的良好風氣,不斷提高堅持求真務實精神的自覺性和堅定性,自覺做到講實話、出實招、辦實事、求實效,堅決反對形式主義和官僚主義,不喊嘩眾取寵的空洞口號,不做華而不實的表面文章,不提脫離實際的指標要求,時刻保持清醒的頭腦,正視差距,知難而進,既牢固樹立全局觀念,又堅持從本系統(tǒng)的實際出發(fā);既抓好當前工作,又著眼長遠發(fā)展;既堅持過去行之有效的好做法,又不斷推進工作的與時俱進,努力開創(chuàng)各項工作的新局面。
只有大力倡導八個方面的良好風氣,才能把從嚴治黨的要求落到實處。
八個方面的良好風氣是從嚴治黨的基本要求 。從嚴治黨,是保持黨的先進性和純潔性,增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的保證。從嚴治黨的重點是堅持對領導干部作風建設的高標準、嚴要求。
領導干部的作風狀況,是衡量一個政黨治黨是否從嚴的一個重要標志。領導干部的作風好,說明這個政黨治黨必嚴,黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力就強;領導干部的作風不好,說明這個政黨治黨不嚴,黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力就差。在新的歷史條件下,實現(xiàn)從嚴治黨的要求,把從嚴治黨的方針貫徹到黨的建設各項工作中去,堅決改變黨內存在的紀律松弛和軟弱渙散的現(xiàn)象,一個很重要的方面,就是要進一步加強領導干部作風建設,對領導干部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,使各級領導干部做到胸懷共產主義遠大理想,帶頭執(zhí)行黨和國家的各項方針政策;帶頭刻苦學習馬克思主義理論,增強辨別是非的能力,掌握做好本職工作的知識和本領;帶頭誠心誠意為人民謀利益;帶頭在危急時刻挺身而出,維護國家和人民的利益;帶頭同不良風氣和行為作斗爭。這樣,才能通過領導干部的先鋒模范作用,確保黨員干部隊伍作風優(yōu)良、紀律嚴明、朝氣蓬勃 。各級領導干部只有大力倡導八個方面的良好風氣,才能自覺按照從嚴治黨的要求,弘揚正氣,反對歪風,不斷加強自身作風建設,嚴格按黨章辦事,按黨的制度和規(guī)定辦事,嚴格執(zhí)行黨的紀律,堅持在紀律面前人人平等,在黨內生活中講黨性、講原則,開展積極的思想斗爭,始終保持共產黨員的先進性 。
農發(fā)行的員工中,黨員占大多數(shù)。只有通過從嚴治黨,充分發(fā)揮好廣大黨員特別是黨員領導干部的先鋒模范作用,才能實現(xiàn)從嚴治行的目標,確保全系統(tǒng)政令暢通、令行禁止 。因此,必須不斷加強全系統(tǒng)各級領導干部作風建設,帶動全行黨員隊伍的作風建設;通過黨員隊伍的作風建設帶動員工隊伍的作風建設,確保全系統(tǒng)廣大黨員和員工以振奮的精神和良好的作風,認真履行職責,維護和發(fā)展好全行“風正、氣順、心齊、勁足、績優(yōu)”的良好局面
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