一、六個(gè)方面內(nèi)容

　　1、打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)和實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，主要包括落實(shí)重大風(fēng)險(xiǎn)防范化解、精準(zhǔn)脫貧、污染防治舉措任務(wù)，推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等情況。

　　2、推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，主要包括推動(dòng)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換，清理廢止有悖于激勵(lì)創(chuàng)新的陳規(guī)舊章、有礙于釋放創(chuàng)新活力的繁文縟節(jié)，對(duì)新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新模式實(shí)施包容審慎監(jiān)管，各地推進(jìn)雙創(chuàng)的經(jīng)驗(yàn)做法和打造雙創(chuàng)升級(jí)版的探索等情況。

　　3、深化“放管服”改革，主要包括貫徹落實(shí)全國(guó)深化“放管服”改革轉(zhuǎn)變政府職能電視電話會(huì)議部署，落實(shí)“五個(gè)為”和“六個(gè)一”要求，加快政府信息系統(tǒng)互聯(lián)互通，落實(shí)國(guó)務(wù)院減稅降費(fèi)政策措施，推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)提速降費(fèi)，降低企業(yè)融資、用電、物流成本等情況。

　　4、持續(xù)擴(kuò)大內(nèi)需，主要包括支持社會(huì)力量增加醫(yī)療、養(yǎng)老等服務(wù)供給，推動(dòng)網(wǎng)購(gòu)、快遞健康發(fā)展，“十三五”規(guī)劃綱要確定的重大工程項(xiàng)目建設(shè)，落實(shí)鼓勵(lì)民間投資政策措施等情況。

　　5、推進(jìn)高水平開放，主要包括推進(jìn)“一帶一路”建設(shè)，擴(kuò)大國(guó)際產(chǎn)能合作，全面落實(shí)準(zhǔn)入前國(guó)民待遇加負(fù)面清單管理制度，全面復(fù)制推廣自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等情況。

　　6、保障和改善民生，主要包括促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，去產(chǎn)能企業(yè)職工安置，治理拖欠農(nóng)民工工資問題，擴(kuò)大跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算范圍，強(qiáng)化民生兜底保障等情況。

　　二、個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面（精選8篇）

　　個(gè)人對(duì)照檢查就是從思想到工作,還有生活的匯報(bào),指出自己哪里做得好,還有哪里不足需要改正。以下是小編為大家整理的個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面（精選8篇），歡迎大家分享。

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面1

　　在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在同事們的幫助下，我對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行了認(rèn)真的反思，深深感到自己在學(xué)習(xí)、工作方面還存在不少問題。為警示自己，修正錯(cuò)誤，鑒知未來，以利工作，我就本人在各方面存在的問題進(jìn)行自我剖析如下：

　　一、存在的問題

　　1、政治理論學(xué)習(xí)不積極、不到位，運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作太少。具體表現(xiàn)為：

　　一是政治理論學(xué)習(xí)自覺主動(dòng)抽時(shí)間去學(xué)習(xí)很少，一般都是通過學(xué)校黨支部組織各種專題輔導(dǎo)課的學(xué)習(xí)。除參加學(xué)校組織學(xué)習(xí)外，平時(shí)自己自覺主動(dòng)地抽出時(shí)間學(xué)習(xí)政治理論方面的書籍不夠;

　　二是學(xué)習(xí)的深度不足。沒有在理論研究上下功夫，學(xué)習(xí)中集中通讀文章、看報(bào)紙和電視新聞?shì)^多，認(rèn)真坐下來研究原著少。

　　三是理論聯(lián)系實(shí)際，運(yùn)用理論去指導(dǎo)工作上有差距，缺乏運(yùn)用理論的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法去指導(dǎo)、分析、解決面臨的實(shí)際工作問題的具體能力。

　　2、專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)滿足于現(xiàn)狀，繼續(xù)學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)，新的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　教師要能長(zhǎng)期勝任教學(xué)工作，就要不斷的學(xué)習(xí)新的知識(shí)，才能在課堂的教學(xué)活動(dòng)中不斷的給學(xué)生提供新知識(shí)，才能提起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，而我在這方面做得不夠。具體表現(xiàn)為：

　　一是鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)，不全面，不廣泛，不深刻。

　　二是在業(yè)務(wù)知識(shí)方面，對(duì)理論學(xué)習(xí)的深度不夠精。

　　3、缺乏創(chuàng)新精神，科研能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)，具體表現(xiàn)為：最近幾年，新的論文發(fā)表比較少，工作總結(jié)都按老套路，應(yīng)付了事的心理比較嚴(yán)重。工作中缺少探索創(chuàng)新，多了些因循守舊，按部就班，實(shí)際工作只限于聽領(lǐng)導(dǎo)的安排，而在具體工作中如何結(jié)合實(shí)際進(jìn)行開拓創(chuàng)新，搞出特色上，沒有開拓出自己的工作創(chuàng)新思路�？蒲心芰�還有很大提升空間。

　　二、整改措施和今后努力的方向

　　通過教育學(xué)習(xí)，我將要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求來審視自己，規(guī)范自己，嚴(yán)格要求自己。

　　1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

　　提高政治理論學(xué)習(xí)的積極性與主動(dòng)性，不斷的用政治理論知識(shí)指導(dǎo)自己的工作。“學(xué)海無涯，教無止境”，只有不斷充電，才能維持教學(xué)的青春和活力。所以，我要積極學(xué)習(xí)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力。有機(jī)會(huì)一定積極技能培訓(xùn)不斷充實(shí)自己、豐富自己的知識(shí)和見識(shí)、為自己更好的教學(xué)實(shí)踐作好了準(zhǔn)備。

　　2、積極參加學(xué)校組織的教學(xué)、教研工作

　　作為一名青年教師，不能滿足現(xiàn)有的教研成果，除了自己要多寫論文，還要進(jìn)行教學(xué)研究。

　　3、勇于探索，提升科研能力

　　科研來源于教學(xué)，服務(wù)于教學(xué)。今后，我會(huì)積極參與省校級(jí)科研立項(xiàng)課題，勇于思考，善于向兄弟院校學(xué)習(xí)，向同行專家學(xué)者學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們成功的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)他們刻苦鉆研的精神，自己認(rèn)真研讀專業(yè)期刊雜志，注重點(diǎn)滴積累，不斷提升自己的科研能力，為開創(chuàng)有特色的教學(xué)模式作出貢獻(xiàn)

　　總之，作為一名黨員教師，我要明確自己肩負(fù)的責(zé)任。在以后的工作中，我要時(shí)時(shí)事事處處用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求對(duì)照自己，使自己在各方面的綜合素質(zhì)，在原有的基礎(chǔ)上都得到進(jìn)一步的提高，更好為黨的教育事業(yè)做出貢獻(xiàn)!

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面2

　　按照社區(qū)黨支部的統(tǒng)一安排和部署，會(huì)前我自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，打牢思想基礎(chǔ)，并在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，認(rèn)真查擺自身存在的問題，深刻剖析問題根源，明確了整改措施，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：

　　一、上年度組織生活會(huì)問題整改落實(shí)情況

　　20XX年，本人在組織生活會(huì)上圍繞思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面共查擺5方面9條存在問題，會(huì)上黨員提出批評(píng)意見3條。會(huì)后，按照有關(guān)要求，及時(shí)建立問題整改臺(tái)賬，逐條研究整改，并于會(huì)前進(jìn)行了“回頭看”，目前12條問題已全部整改到位。

　　二、存在的主要問題

　�。ㄒ唬�對(duì)照黨中央和習(xí)近平總書記的號(hào)召和要求，在理想信念是否堅(jiān)定、“四個(gè)自信”強(qiáng)不強(qiáng)，對(duì)黨忠誠(chéng)是否堅(jiān)定、“兩個(gè)維護(hù)”強(qiáng)不強(qiáng)方面。作為社區(qū)的一名黨員，本人能夠認(rèn)真履行工作職責(zé)，思想覺悟較高，但理想信念筑得不牢，認(rèn)真對(duì)標(biāo)對(duì)表增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”方面還有所差距，具體表現(xiàn)在看問題、辦事情的思維不活、視角不寬、方法不多。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)抓而不實(shí)，學(xué)習(xí)浮在表面，缺乏全面、系統(tǒng)和深入的總結(jié)和提煉，缺乏細(xì)致入微的鉆研和思考，經(jīng)常忙于業(yè)務(wù)工作，將理論學(xué)習(xí)拋到一邊無暇顧及，有時(shí)候擠時(shí)間學(xué)習(xí)抱有拼湊對(duì)付的心理，學(xué)習(xí)不上心、不入腦，致使學(xué)習(xí)的效果不明顯。比如，社區(qū)組織的主題黨日活動(dòng)，雖然能夠積極的參加，但活動(dòng)的質(zhì)量不高，作用發(fā)揮不夠，沒有達(dá)到學(xué)思踐悟、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用的效果和境界。

　�。ǘ�）對(duì)照入黨誓詞和新時(shí)代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，在責(zé)任擔(dān)當(dāng)是否堅(jiān)定、斗爭(zhēng)精神強(qiáng)不強(qiáng)方面。一是對(duì)入黨誓詞的理解不深。雖然對(duì)入黨誓詞，能夠做到熟記于心，但理解的層次不高，停留在淺表化的階段。對(duì)入黨誓詞的理解膚淺，沒有把做好社區(qū)工作結(jié)合起來，沒有達(dá)到學(xué)思踐悟、學(xué)深悟透、學(xué)用結(jié)合的效果。二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不強(qiáng)。自己作為一名社區(qū)的黨員，能夠發(fā)揮模范帶頭作用，對(duì)低保、民政等工作能夠放在心上、抓到手上、抗在肩上，熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策，努力做細(xì)做實(shí)為民服務(wù)工作，但對(duì)自己的要求定得不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)立得不高，局限于完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。但面對(duì)一些群眾的急難愁盼問題，黨員的表率和示范作用發(fā)揮不暢，積極性和主動(dòng)性不夠，缺乏總體的謀劃和思考，思路方法不活、辦法招數(shù)不多，攻堅(jiān)克難的勇氣和魄力不足。三是奮斗精神不足。由于工作多年，自認(rèn)為工作經(jīng)驗(yàn)豐富，做好社區(qū)各項(xiàng)工作游刃有余，得心應(yīng)手。久而久之，艱苦奮斗、奮發(fā)有為的動(dòng)力和意識(shí)逐漸減弱，思想松懈麻痹的思想，甚至有些厭倦情緒，對(duì)一些具體工作存在挑肥揀瘦、應(yīng)付對(duì)湊的思想，真抓實(shí)干、奮勇拼搏的的精神衰減。

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面3

　　一年來，我積極主動(dòng)想事、干事，本著對(duì)組織、對(duì)崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，聚焦主業(yè)，務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，較好地完成了上級(jí)黨委賦予的任務(wù)。但距上級(jí)的要求、同志們的期待，仍有很大差距和不足。

　　下面，對(duì)照這次主題，結(jié)合自身實(shí)際，剖析如下：

　　一、存在的突出問題

　�。ㄒ唬�對(duì)表新時(shí)代，思想境界有差距。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的重大意義和現(xiàn)實(shí)意義，也做到了帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭做，但是受個(gè)人理論水平制約，距離學(xué)懂、弄通、做實(shí)的要求還有差距。有時(shí)認(rèn)為只要看過、學(xué)過就行了，對(duì)“怎么學(xué)、學(xué)到什么程度”缺少一個(gè)整體計(jì)劃，系統(tǒng)性、研究性學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，影響了理論學(xué)習(xí)效果。比如，通過學(xué)習(xí)，雖然對(duì)新時(shí)代的深刻內(nèi)涵、新思想的精神實(shí)質(zhì)、新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，但是還缺乏深層次的理解和把握。

　�。ǘ�）對(duì)標(biāo)新要求，工作標(biāo)準(zhǔn)有差距。認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個(gè)問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決、不打絲毫折扣。但細(xì)細(xì)反思，在嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、堅(jiān)持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風(fēng)和韌勁。比如，落實(shí)黨委議事決策制度不嚴(yán)格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時(shí)不能及時(shí)研究重大問題，有時(shí)又因?yàn)樯蠒?huì)議題多而趕進(jìn)度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質(zhì)量。

　�。ㄈ�）對(duì)照新標(biāo)準(zhǔn)，自我要求有差距。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置，不搞特殊待遇;負(fù)有特殊責(zé)任，沒有特殊權(quán)力。但有時(shí)覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強(qiáng)、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風(fēng)方面不會(huì)出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會(huì)有寬松現(xiàn)象。特別是受社會(huì)一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

　　二、存在問題的主要原因

　�。ㄒ唬├碚搶W(xué)習(xí)抓得不夠緊。面對(duì)不斷發(fā)展的形勢(shì)任務(wù)，自己雖然能夠認(rèn)識(shí)到理論學(xué)習(xí)的重要性，也盡可能抽出時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但主觀上的積極性、主動(dòng)性，投入學(xué)習(xí)的時(shí)間、精力都有所下降，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中的還不多，特別是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，還沒有深刻地理解領(lǐng)會(huì)，以致于指導(dǎo)實(shí)踐謀劃工作的視野不夠開闊。

　�。ǘ�）思想改造抓的不夠?qū)�。近年來，隨著改革開放的深入，面臨的形勢(shì)任務(wù)、所處的環(huán)境發(fā)生了時(shí)代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個(gè)過程中，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員，但在潛移默化、日久天長(zhǎng)的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)一些不良現(xiàn)象、不正之風(fēng)總認(rèn)為是社會(huì)大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對(duì)和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個(gè)人的。

　�。ㄈ�）自我約束抓的不夠嚴(yán)。“自重、自省、自警、自勵(lì)”、“慎獨(dú)、慎初、慎微”，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應(yīng)該是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“座右銘”和“護(hù)身符”。對(duì)照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，恭維的話多了，批評(píng)建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對(duì)不良苗頭，更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象和風(fēng)氣的。

　　三、下步整改措施

　�。ㄒ唬�對(duì)黨忠誠(chéng)不變色。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)來抓，帶領(lǐng)黨委班子和全體黨員，始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則上同以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，真正把對(duì)表看齊的政治要求內(nèi)化于心，外化與行，以新思想引領(lǐng)新征程，以新姿態(tài)奮進(jìn)新時(shí)代。

　�。ǘ�）求真務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)。強(qiáng)化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績(jī)是抓好黨建、首要職責(zé)是管黨治黨的`理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴(yán)問責(zé)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任剛性落實(shí)，始終保持從嚴(yán)洽黨、從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢(shì)。堅(jiān)持把改進(jìn)作風(fēng)、提高效能作為永恒的主題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動(dòng)，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務(wù)保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

　　（三）嚴(yán)守底線做表率。倍加珍惜組織對(duì)自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時(shí)候都不忘政治紀(jì)律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀(jì)這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動(dòng)接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面4

　　按照縣委組織部對(duì)此次民主生活會(huì)要求，會(huì)前，我學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定精神、十九大精神內(nèi)容、學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于“糾正‘四風(fēng)’不能止步作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的重要指導(dǎo)精神、《紅船精神》等，深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，自覺對(duì)照重點(diǎn)查找的6個(gè)方面的問題，結(jié)合自己的工作實(shí)際，自我剖析，如有不妥之處，還請(qǐng)大家批評(píng)指正。

　　一、存在的問題

　　一是在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，有時(shí)把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，總認(rèn)為自己是做實(shí)際工作的，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行，導(dǎo)致理論指導(dǎo)實(shí)踐和日常工作的能力還有差距,在牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)方面還有不足。

　　二是在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面，從參加工作以來，在政治原則、觀點(diǎn)和黨的路線、方針、政策上都能與黨中央保持一致,能夠?qū)�黨忠誠(chéng)，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，不弄虛作假，但對(duì)照自身情況，還存在隨意性和簡(jiǎn)單化現(xiàn)象，尤其是在要求很急的工作決策上，有臨時(shí)動(dòng)議現(xiàn)象，發(fā)揚(yáng)民主不夠充分，結(jié)合實(shí)際貫徹落實(shí)的還很不到位。

　　三是在組織生活方面，政治敏感性不夠。對(duì)社會(huì)上傳播小道消息、詆毀時(shí)政的現(xiàn)象有“見怪不怪、不攻自敗”的麻痹大意思想，沒有站出來態(tài)度鮮明的公開批判、制止，對(duì)這些不講政治、嚴(yán)重自由主義的言行，沒有挺身而出，沒有公開進(jìn)行制止和批評(píng)，而是任其所為，以允許言論自由為借口開脫自己的責(zé)任，在一定范圍、一定程度上助長(zhǎng)了這種不良風(fēng)氣。實(shí)際上這都是政治敏感度不高的體現(xiàn)。

　　四是在擔(dān)當(dāng)作為方面，存在不敢擔(dān)當(dāng)，不愿負(fù)責(zé)的思想。今年的工作任務(wù)較往常要重，因此在面對(duì)繁重復(fù)雜的工作時(shí)，個(gè)人會(huì)存在有畏難情緒，對(duì)出現(xiàn)的問題不能靜下心來認(rèn)真專研，沒有及時(shí)擺正位置，調(diào)整狀態(tài)，認(rèn)為自己只是一名副職，不由地就降低了對(duì)自己的標(biāo)準(zhǔn)，不愿意去承擔(dān)更多的責(zé)任，存在有多一事不如少一事的思想。

　　五是在“四風(fēng)”問題方面，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。一是在“快”字的體現(xiàn)上還不夠，只爭(zhēng)朝夕的要求還未達(dá)到，工作效率還需提高;二是在“深”字的體現(xiàn)上還不夠，超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù)、細(xì)致服務(wù)和耐心服務(wù)的工作還不到位;三是在“嚴(yán)”字的體現(xiàn)上還不夠，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高效率的意識(shí)還不到位;四是在“實(shí)”字的體現(xiàn)上還不夠，工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體實(shí)干精神不夠;五是在“韌”字的體現(xiàn)上還不夠，自己辦事急，忙起來或工作上不去或不被理解時(shí)有急躁情緒。

　　六是在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面，將黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到業(yè)務(wù)工作中的力度不夠。在具體工作中，履行“一崗雙責(zé)”的意識(shí)還不夠強(qiáng)，有時(shí)還存在黨風(fēng)廉政建設(shè)與自己關(guān)系并不大的片面認(rèn)識(shí)，沒有真正把“一崗雙責(zé)”、“守土有責(zé)”放在心上、落實(shí)在行動(dòng)上。尤其是在自己分管的民政、殘聯(lián)工作中，業(yè)務(wù)工作強(qiáng)調(diào)得多，沒有真正做到將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌起來一起部署、一起落實(shí)、一起檢查。

　　二、存在問題的原因剖析

　　1、理想信念松懈，奮斗精神有所淡化。隨著年齡增長(zhǎng)、職務(wù)和環(huán)境變化，為黨的事業(yè)奮斗終身的誓言有時(shí)不那么清晰了，當(dāng)初的志向也慢慢淡忘了，奮斗的激情逐步消退了，考慮自己的職級(jí)待遇、進(jìn)退得失多了。對(duì)照入黨的誓言、對(duì)照組織的重托、對(duì)照“心里裝著全體人民，唯獨(dú)沒有他自己”的高尚境界，自己?jiǎn)栴}的出現(xiàn)就在于放松了對(duì)理想信念的堅(jiān)守，放松了對(duì)艱苦奮斗精神的堅(jiān)持。

　　2、宗旨觀念減退，為民情懷有所淡化。作為一名在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，只有把自己工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值�，F(xiàn)在思想上總想著干出成績(jī)得到單位的表彰，于是考慮群眾的疾苦少了、考慮自己的利益多了。群眾反映的問題，有些涉及到的部門很多，有些又不在自己的職權(quán)之內(nèi)，怕給自己惹麻煩，與群眾感情漸漸疏遠(yuǎn)，淡化了全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)。反思自己，主要因?yàn)榈�漠了群眾感情，淡化了宗旨意識(shí)，模糊了“我是誰，為了誰，依靠誰”的愛民情懷。

　　3、主觀主義滋長(zhǎng)，求實(shí)作風(fēng)有所淡化。工作中缺乏主動(dòng)性和勇于創(chuàng)新的膽識(shí)。錯(cuò)誤地以為，只要循序漸進(jìn)，按照上級(jí)要求處理好平常事務(wù)就完事大吉，不需要?jiǎng)?chuàng)新�；�于這種想法，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，因此學(xué)習(xí)放松了、工作松勁了、標(biāo)準(zhǔn)下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)有了差距。產(chǎn)生這種問題，主要原因就在于黨的實(shí)事求是的思想路線在自己思想深處淡化了，求真務(wù)實(shí)的內(nèi)涵在工作實(shí)踐中“失守”了，沒有把凡事探求就里、多到群眾中聽意見找辦法的求實(shí)作風(fēng)傳承好、實(shí)踐好。

　　三、整改措施及今后努力的方向

　　一是加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，打好理論基礎(chǔ)。做到真學(xué)、真懂、真信、真用，不斷提高理論和工作水平;結(jié)合工作實(shí)際，不斷拓寬知識(shí)面，努力適應(yīng)新的形勢(shì)，新的變化。要提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

　　二是嚴(yán)守黨的規(guī)矩，做好黨的干部。始終保持清醒堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，模范遵守黨章，堅(jiān)決維護(hù)黨紀(jì)，在政治上講忠誠(chéng)、在組織上講紀(jì)律、在行動(dòng)上講原則，始終站在黨的立場(chǎng)上想問題、辦事情，對(duì)黨忠誠(chéng)。在路線原則上立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，在關(guān)鍵時(shí)刻和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中經(jīng)得起考驗(yàn)。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制“四風(fēng)”問題，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“四個(gè)服從”，要樹立規(guī)矩意識(shí)，嚴(yán)格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事;真正把守規(guī)矩當(dāng)作一種責(zé)任。

　　三是改進(jìn)工作作風(fēng)、抓好問題整改。把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。一是想問題、辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，迎難而上，增強(qiáng)工作的實(shí)效性。二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、身體力行，不斷研究新問題、解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面5

　　根據(jù)局機(jī)關(guān)黨支部《關(guān)于開好局機(jī)關(guān)20xx年度組織生活生活會(huì)和民主評(píng)議黨員的通知》精神，本人對(duì)照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、提升基層黨組織組織力、對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、糾正“四風(fēng)”不止步和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)等五個(gè)方面，進(jìn)行了認(rèn)真自查，分析了問題存在的根源，明確了整改目標(biāo)。有關(guān)情況如下：

　　一、問題和不足

　�。ㄒ唬�學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神方面存在的問題

　　1、在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上有差距。雖然同步收看十九大電視轉(zhuǎn)播、親耳聆聽同志的報(bào)告，借助互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、通過專題新聞報(bào)道、專家解讀，對(duì)報(bào)告基本內(nèi)容做了全面了解，也參加了宣講輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)、黨校集中培訓(xùn)，撰寫了學(xué)習(xí)心得，完成了學(xué)習(xí)任務(wù)，但對(duì)精髓要義領(lǐng)會(huì)不深，學(xué)習(xí)不夠全面系統(tǒng)。

　　2、聯(lián)系實(shí)際不夠、學(xué)用脫節(jié)。沒有做到聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)，用新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)實(shí)踐還只是開了個(gè)頭，沒能很好地用新理論武裝頭腦、堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高領(lǐng)導(dǎo)水平、解決突出問題。

　　3、面對(duì)繁重工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì)有應(yīng)付心態(tài)。降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯(cuò)、過得去，創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多。比如，在縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察時(shí)，因巡察范圍廣、巡察頭緒多，為了趕時(shí)間，只按規(guī)定的數(shù)量走訪農(nóng)戶，對(duì)一些問題查得不深。

　　二、存在問題原因分析

　　存在以上問題的原因，既有客觀環(huán)境方面的，又有主觀方面的，但主要是個(gè)人主觀努力不夠造成的。

　�。ㄒ唬├碚撐溲b不到位。一是理論學(xué)習(xí)還缺乏系統(tǒng)性，尤其對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)得還不夠深透，沒有從靈魂深處把握和思考。二是沒能很好地運(yùn)用理論加強(qiáng)思想改造，世界觀、人生觀、價(jià)值觀認(rèn)識(shí)方面還存在一定的差距。三是理論與實(shí)踐聯(lián)系不緊密，在解決具體問題過程中，容易忽視理論與實(shí)踐的辯證關(guān)系，運(yùn)用科學(xué)理論解決深層次問題的能力還不夠強(qiáng)。四是對(duì)黨在新的歷史條件下面臨的“四大考驗(yàn)”和“四大危險(xiǎn)”長(zhǎng)期性缺乏高度的警惕，對(duì)形形色色的腐朽文化和社會(huì)思潮的長(zhǎng)期性影響缺乏充足的思想準(zhǔn)備，特別是在“四風(fēng)”問題方面運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析解決批判的能力還不足。

　�。ǘ�）宗旨意識(shí)樹得不牢。一是為人民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。有時(shí)片面認(rèn)為履職盡責(zé)就是做好分管范圍的工作、完成上級(jí)安排的任務(wù)，關(guān)注上級(jí)多、關(guān)心群眾少，沒有自覺地把群眾和基層的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的標(biāo)準(zhǔn)，在“為了誰、依靠誰、我是誰”上把握的不夠好，導(dǎo)致對(duì)待來訪群眾不耐心等問題。二是作風(fēng)改進(jìn)不到位。對(duì)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性和艱巨性認(rèn)識(shí)不足，放松了對(duì)主觀世界的改造，沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想，致使進(jìn)取意識(shí)、奮斗精神消減，導(dǎo)致有思想觀念、作風(fēng)狀態(tài)和能力本領(lǐng)不適應(yīng)等問題出現(xiàn)。

　�。ㄈ�）黨性修養(yǎng)不夠嚴(yán)格。一是重工作實(shí)踐輕思想改造的觀念還存在。二是開展嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活鍛煉不夠，有時(shí)候在運(yùn)用批評(píng)與自我批評(píng)武器，開展健康有益的思想斗爭(zhēng)還沒達(dá)到“紅臉出汗”的效果，對(duì)“懲前毖后、治病救人”缺乏充足的認(rèn)識(shí)，有時(shí)候相互批評(píng)輕描淡寫，難以取得預(yù)期效果。三是求真務(wù)實(shí)的意識(shí)還需要提高，有時(shí)候還滿足于不出問題，對(duì)工作中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，對(duì)出現(xiàn)的反復(fù)性問題缺乏有效的解決辦法，工作的政治性、創(chuàng)造性不夠突出。

　�。ㄋ模┘o(jì)律規(guī)矩意識(shí)不夠強(qiáng)。一是對(duì)執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩的長(zhǎng)期性即作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)永遠(yuǎn)在路上認(rèn)識(shí)還不夠，缺乏執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩的韌勁。二是自我約束有所松懈，示范帶頭標(biāo)準(zhǔn)跟不上時(shí)代的要求，對(duì)自己在嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律和嚴(yán)格自律上降低標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)局屬各單位各項(xiàng)工作紀(jì)律和制度的落實(shí)情況缺乏硬性的督促檢查。三是對(duì)隱形變異的“四風(fēng)”問題缺乏深入的調(diào)查研究，缺乏有效管用的措施和辦法，還需要在主體責(zé)任強(qiáng)化、機(jī)制體制建設(shè)、思想根源深挖上加以把握。

　　三、努力方向和改進(jìn)措施

　　（一）加強(qiáng)理論武裝，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的內(nèi)涵和要義，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的自覺性，進(jìn)一步提高政治站位，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí)，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”。切實(shí)用先進(jìn)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，圍繞市直教育系統(tǒng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作實(shí)際和存在的問題，廣泛學(xué)習(xí)履行崗位職責(zé)所需要的各類知識(shí)，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，用新思想指導(dǎo)工作不斷提高自己適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問題的能力。

　　（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，樹牢根本宗旨。一是深入學(xué)習(xí)黨章。帶頭貫徹落實(shí)關(guān)于“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”的要求，切實(shí)解決好“總開關(guān)”問題。二是將行使權(quán)力的價(jià)值目標(biāo)回歸到全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨上來，徹底拋棄怕得罪人、不敢擔(dān)當(dāng)、不敢監(jiān)督、不敢問責(zé)的思想，敢于動(dòng)真碰硬。

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面6

　　按照上級(jí)對(duì)這次組織生活會(huì)有關(guān)要求，本人結(jié)合思想和工作實(shí)際，著重從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)三個(gè)方面查找突出問題，并進(jìn)行了認(rèn)真反思，提出整改措施。下面我將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

　　一、存在的突出問題

　　(一)思想政治方面。一是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入。黨小組集中學(xué)習(xí)安排比較密、抓得緊，但個(gè)人自學(xué)抓得不夠，多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時(shí)組織學(xué)習(xí)計(jì)劃性不強(qiáng)，同時(shí)存在應(yīng)付思想，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象。二是對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造有所放松，理想信念有待繼續(xù)強(qiáng)化。要知道近年來中央和省委查處的典型案例，就是共產(chǎn)主義理想信念不夠堅(jiān)定，喪失了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。貪圖享受、不甘清貧、崇尚拜金、私欲膨脹，給黨和國(guó)家利益造成了巨大損失，最終走上犯罪的道路，留下深深的懺悔，“以人為鏡，可以知得失”。

　　(二)精神狀態(tài)方面。一是自我滿足，盲目樂觀，自我解剖精神缺乏。比如，自我調(diào)入湯村收費(fèi)站以來，各項(xiàng)工作一直都在進(jìn)步，但通過中心各項(xiàng)檢查和考核，湯村站各項(xiàng)工作比起有些站差距還是比較大，可以說，人家是在跑，而我們?cè)谧�。二是固守成�?guī)，求穩(wěn)怕亂，創(chuàng)新和開拓意識(shí)不強(qiáng)。比如，收費(fèi)營(yíng)銷開展了幾年，還存在靠天吃飯的思想，收費(fèi)創(chuàng)收上腦筋動(dòng)的不夠，同時(shí)也存在多一事不如少一事、多做多錯(cuò)、干好干壞一個(gè)樣的思想，三是對(duì)單位各項(xiàng)制度執(zhí)行還存在失之于寬，失之于軟，以至于個(gè)別工作人員在服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心存在不到位的現(xiàn)像。

　　(三)工作作風(fēng)方面。一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，如在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能盡善盡美，離“一點(diǎn)不差，差一點(diǎn)不行”的要求還有距離。二是落實(shí)不力，工作疲沓。如習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話，會(huì)開了、文件發(fā)了，事情就管得少了，實(shí)際狀況沒有什么變化。三是開展工作畏首畏尾。如遇到棘手問題繞道走，常常等待上級(jí)的意見，存在“老好人”思想。四是全局意識(shí)不夠強(qiáng)。如有時(shí)做事情、開展工作從自身或本站出發(fā)，對(duì)關(guān)系到全所發(fā)展的工作安排理解不透，盡管也按上級(jí)要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法和主意。

　　二、存在問題的原因

　　(一)沒有充分認(rèn)識(shí)到政治理論的重要性更沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。

　　(二)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，工作不太扎實(shí)，馬馬虎虎，得過且過，只求過得去，不求過得硬。

　　(三)制度落實(shí)不力，存在制度制定的多，但認(rèn)真執(zhí)行的少，是掛在墻上，喊在口頭上，或者是松一陣緊一陣，執(zhí)行缺乏連續(xù)性，落實(shí)沒有實(shí)效性。

　　三、改進(jìn)方向和措施

　　(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，做政治上的明白人。黨員干部要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，主要靠學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的一種追求、一種責(zé)任、一種能力，是把握方向、駕馭全局、履職盡職的資本。"有關(guān)國(guó)家書常讀，無益身心事莫為"。只有努力學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，學(xué)以致用，才能夠正確判斷政治是非、理論是非，才能搞清楚人怎么活著才有價(jià)值、有意義。

　　(二)要有追求卓越的境界。一要設(shè)定好工作目標(biāo)，給自己設(shè)定什么樣的工作目標(biāo)，最能反映一個(gè)人的精神狀態(tài)。同樣一項(xiàng)工作，是爭(zhēng)創(chuàng)一流，還是滿足于過得去，結(jié)果截然不同。目標(biāo)定低了，即便看上去落實(shí)了，也只能是一種“低水平”落實(shí)。二要積極探索工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，在實(shí)踐中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識(shí)。

　　(三)改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神。作為基層管理者，落實(shí)就要擔(dān)當(dāng)，一要有迎難而上的擔(dān)當(dāng)，不怕得罪人，不怕受累、受氣，遇到問題，不上交、不下壓、不外推、不后拖，要有釘釘子精神，一錘接著一錘鎬。二要以身作則，嚴(yán)以律己，嚴(yán)格按各項(xiàng)管理制度辦事，要求職工做到的自己率先做到。

　　四、個(gè)人需要報(bào)告的重大事項(xiàng)

　　本人不存在違規(guī)公款購(gòu)買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營(yíng)名貴特產(chǎn)類特殊資源等問題。本人在20XX年沒有需要報(bào)告的個(gè)人重大事項(xiàng)。

　　以上是我對(duì)自身存在的突出問題，存在問題的原因，以及今后的改進(jìn)方向和措施做了剖析和匯報(bào)，在剖析自身存在的突出問題上，可能還有許多自己沒有覺察出的缺點(diǎn)，俗話說“當(dāng)局者迷，旁觀者清”。所以請(qǐng)?jiān)谧�各位批評(píng)指出，我將本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，虛心誠(chéng)懇接受，努力改正。

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面7

　　按照區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好年度全區(qū)民主生活會(huì)和組織生活會(huì)的通知》要求，區(qū)政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆一中全會(huì)、十九屆二中全會(huì)、習(xí)近平總書記系列重要講話精神以及《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、省市區(qū)各級(jí)黨代會(huì)精神，廣泛征求各方意見，開展交心談心活動(dòng)，深入查找班子存在的突出問題，分析存在問題的根源，并提出整改措施�，F(xiàn)對(duì)照檢查如下:

　　一、存在的突出問題

　　1、理想信念方面。一是重視不足。平時(shí)忙于日常工作，認(rèn)為班子成員黨性修養(yǎng)較高，經(jīng)過多年鍛煉積累，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、有理論基礎(chǔ)，對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、堅(jiān)定理想信念有所忽視，對(duì)怎樣堅(jiān)定理想信念缺乏深入思考。有時(shí)談到共產(chǎn)主義理想信念，覺得離現(xiàn)實(shí)太遙遠(yuǎn)，當(dāng)務(wù)之急是抓好當(dāng)前工作，對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想信心不足。二是認(rèn)識(shí)不深。雖然平時(shí)在各類學(xué)習(xí)、研討中，經(jīng)常提到共產(chǎn)黨員要堅(jiān)定理想信念，但對(duì)馬列主義經(jīng)典原著缺乏研究，對(duì)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想信念的理論基礎(chǔ)、發(fā)展脈絡(luò)、實(shí)現(xiàn)途徑等缺乏系統(tǒng)全面的掌握和思考，導(dǎo)致理想信念的根基扎得不牢，多數(shù)時(shí)候局限于說在嘴上，寫在紙上。在面對(duì)現(xiàn)實(shí)困難時(shí)，理想信念容易發(fā)生模糊和動(dòng)搖，沒有有效地將堅(jiān)定理想信念與抓好當(dāng)前工作有機(jī)融合、相互促進(jìn)。三是措施不實(shí)。平時(shí)針對(duì)堅(jiān)定黨員干部理想信念采取的措施較少，方法較為傳統(tǒng)陳舊，多數(shù)時(shí)候只是組織開展集中學(xué)習(xí)，傳達(dá)貫徹上級(jí)相關(guān)會(huì)議和文件精神，形式單調(diào)、內(nèi)容枯燥，教育效果不佳。有的班子成員有時(shí)候因?yàn)閰⒓訒?huì)議、迎接檢查、陪同調(diào)研等，缺席學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，過后也不了了之。種種原因?qū)е掳嘧永硐胄拍钣兴�弱化，�?dǎo)致踐行共產(chǎn)主義理想信念的自覺性和主動(dòng)性不強(qiáng)。

　　2、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。一是敬畏意識(shí)不強(qiáng)。有的班子成員政治敏感性和政治鑒別力不強(qiáng)，思想上對(duì)遵守政治紀(jì)律和政治紀(jì)律存在不正確認(rèn)識(shí)，認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩主要是針對(duì)黨的高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的，政府辦是綜合協(xié)調(diào)部門，自己也沒有什么權(quán)力，也不會(huì)犯違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的錯(cuò)，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩認(rèn)識(shí)不深、敬畏不足。二是態(tài)度不夠堅(jiān)決。面對(duì)社會(huì)上形形色色的思潮和一些錯(cuò)誤的思想認(rèn)識(shí)，缺乏在黨憂黨、在黨護(hù)黨意識(shí)，有時(shí)把自己混同于一般黨員，對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上一些腐敗現(xiàn)象和負(fù)面言論聽之任之，對(duì)身邊出現(xiàn)的一些有損黨的形象的言論，存在的一些不良傾向和不良作風(fēng)，沒有堅(jiān)決制止和糾正，偶爾甚至隨聲附和。三是黨性修養(yǎng)不高。有的班子成員不重視黨性鍛煉、黨性修養(yǎng)，致使黨性不純或不強(qiáng)問題仍然存在。突出表現(xiàn)為個(gè)人意識(shí)增強(qiáng)，組織觀念弱化;本位意識(shí)增強(qiáng)，大局意識(shí)弱化;名利意識(shí)增強(qiáng)，公仆意識(shí)弱化，沒有正確處理全局與局部、民主與集中、個(gè)人利益與黨和群眾利益的關(guān)系。

　　3、作風(fēng)方面。一是對(duì)內(nèi)部制度的執(zhí)行監(jiān)督還不到位。在年初“三嚴(yán)三實(shí)”民主生活會(huì)后，辦公室對(duì)相關(guān)工作規(guī)則和制度重新進(jìn)行了再修訂、再完善，但仍存在重制度建設(shè)、輕制度落實(shí)的現(xiàn)象，對(duì)全體干部職工貫徹執(zhí)行抓得不緊，導(dǎo)致少數(shù)人員對(duì)辦公室管理制度了解不全面，執(zhí)行不到位。二是重要事項(xiàng)跟蹤落實(shí)力度不夠強(qiáng)。二是重要事項(xiàng)跟蹤落實(shí)力度不夠強(qiáng)。對(duì)區(qū)委、區(qū)政府作出的重大決策部署，區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公、接訪群眾、下基層調(diào)研議定的事項(xiàng)及其他一些交辦的任務(wù)，跟蹤督促不夠緊，反饋不夠及時(shí)，措施不夠有力，缺乏雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，沒有堅(jiān)持做到一抓到底。三是求真務(wù)實(shí)方面存在不足。三是求真務(wù)實(shí)方面存在不足。班子成員對(duì)從實(shí)踐中來、到實(shí)踐中去的理解不夠深刻，在密切聯(lián)系群眾，知實(shí)情、出實(shí)招、求實(shí)效方面做得不夠，較少帶著問題深入基層調(diào)查研究，掌握的情況比較片面，閉門造車現(xiàn)象仍然存在，以文輔政職責(zé)作用未能充分發(fā)揮。四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。四是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。班子成員在規(guī)范自己的言論及行為方面，與“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求比還有差距，未能時(shí)時(shí)刻刻以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，有時(shí)說話、做事不注意場(chǎng)合和分寸，表率作用發(fā)揮得不夠好。對(duì)干部職工管理不夠嚴(yán)格，導(dǎo)致個(gè)別干部職工行為方式較為自由散漫。

　　4、擔(dān)當(dāng)作為方面。一是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)。迎難而上、攻堅(jiān)克難精神不足，在面對(duì)繁重的任務(wù)時(shí)，存在畏難情緒。在工作量大、時(shí)間緊的情況下，工作要求和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)有所降低，滿足于只求過得去，不求過得硬。二是開拓創(chuàng)新激情有所消退。開展工作習(xí)慣于按部就班，在根據(jù)新形勢(shì)、新要求調(diào)整思路、修訂制度，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上缺乏深入思考。比如，信息考評(píng)仍然沿用老辦法，難以調(diào)動(dòng)部門和基層的積極性和創(chuàng)造性;對(duì)公文處理如何提速流轉(zhuǎn)、如何提高辦公自動(dòng)化水平的思考和探索不多。三是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神不足。班子成員奉獻(xiàn)精神不足，認(rèn)為在當(dāng)前大環(huán)境下，行使權(quán)力就意味著要承擔(dān)責(zé)任，存在“多一事不如少一事”的想法。對(duì)需要協(xié)調(diào)多部門開展的工作，不愿積極承擔(dān)應(yīng)有責(zé)任，本質(zhì)上是怕麻煩、怕?lián)��?zé)。

　　5、組織生活方面。議事決策機(jī)制執(zhí)行不到位，雖然辦公室議事規(guī)則比較完善，“三重一大”均由主任辦公會(huì)集體研究決定，但在決策前征求意見不夠充分，只是發(fā)放相關(guān)材料和表格，沒有針對(duì)某個(gè)重要問題深入座談了解，也沒有開展相應(yīng)的分析論證;在決策中民主討論不夠充分，在落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)、班子成員無記名投票等機(jī)制方面還有差距。組織形式缺乏創(chuàng)新，多以灌輸式、說教式為主，思想交流、情感溝通、民主互動(dòng)較少，沒有集思廣益、共同謀劃和設(shè)計(jì)出生動(dòng)有效的組織生活形式，組織生活的吸引力不夠。

　　6、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。一是在落實(shí)主體責(zé)任方面還有差距。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。一是在落實(shí)主體責(zé)任方面還有差距。主要領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)的主動(dòng)性還要加強(qiáng)，較少擠出時(shí)間深入研究廉政建設(shè)工作，對(duì)當(dāng)前反腐形勢(shì)認(rèn)識(shí)不足，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新問題、新挑戰(zhàn)應(yīng)對(duì)辦法不多。二是在強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任方面還有差距。在貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例方面的做法不多，對(duì)民主生活會(huì)、述職述廉、誡勉談話等制度執(zhí)行不夠有力，對(duì)黨員干部提出的整改措施落實(shí)情況也沒有跟蹤督促;班子少數(shù)成員存在老好人思想，遇事不敢堅(jiān)持原則，不敢得罪人。三是黨員干部日常監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格。在堅(jiān)持制度與教育并重、推進(jìn)反腐倡廉工作方面缺乏整體規(guī)劃和具體措施，工作的深入性、創(chuàng)造性有待進(jìn)一步提高。對(duì)對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題未能做到早提醒、早教育、早糾正。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　區(qū)政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合開展“五查五看”，通過認(rèn)真思考、仔細(xì)查擺、深入剖析，認(rèn)為產(chǎn)生以上突出問題的原因主要有以下幾方面:

　　1、理論學(xué)習(xí)抓得不緊。一是忽視了理論學(xué)習(xí)對(duì)改造世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要意義，沒有把強(qiáng)化理論武裝作為堅(jiān)定理想信念、提升班子隊(duì)伍整體素養(yǎng)的重要途徑，理論學(xué)習(xí)形式比較單一枯燥，較少開展專題講座、觀看影像及參觀學(xué)習(xí)等活動(dòng)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)不深不透。二是抓理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)上有偏差，存在重工輕學(xué)現(xiàn)象，業(yè)務(wù)上的學(xué)習(xí)關(guān)注的較多，政治理論學(xué)習(xí)投入的精力較少，總是強(qiáng)調(diào)工作雜、事務(wù)多，對(duì)班子成員政治理論的掌握求精求深不夠，缺乏“釘釘子”精神。三是學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義思想，對(duì)上級(jí)新政策、新部署和重要會(huì)議精神等與工作關(guān)系密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至不學(xué)，學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和全面性。這些都導(dǎo)致班子政治理論素養(yǎng)沒有持續(xù)提升，思想意識(shí)不夠清醒，辨別是非的能力也有所減弱。

　　2、黨性修養(yǎng)提高不快。部分班子成員存在重視改造客觀世界，忽視改造主觀世界的傾向，覺得黨性修養(yǎng)可以在工作中歷練，平時(shí)習(xí)慣以事務(wù)工作代替黨性鍛煉和品格修養(yǎng)提升，堅(jiān)持做到品德合格意識(shí)不夠強(qiáng)烈，放松了黨性修養(yǎng)的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。從發(fā)揮合格作用層面來說，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)做得不夠，時(shí)刻以優(yōu)秀黨員和好干部的標(biāo)準(zhǔn)自我要求不嚴(yán)，沒有時(shí)刻以焦裕祿、谷文昌等老一輩優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為鏡，深學(xué)、細(xì)照、篤行。工作標(biāo)準(zhǔn)和紀(jì)律要求有所放松，宗旨觀念、大局意識(shí)、開拓精神和創(chuàng)業(yè)激情不足，

　　3、作風(fēng)轉(zhuǎn)變沒有到位。為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)還不夠強(qiáng)，在平時(shí)的服務(wù)工作中態(tài)度不夠熱情，對(duì)業(yè)務(wù)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)思考不夠，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的問題和服務(wù)對(duì)象的實(shí)際需求研究不深。平時(shí)坐辦公室時(shí)間多，到基層深入調(diào)研的時(shí)間少，對(duì)工作整體情況掌握不夠，不能很好地為領(lǐng)導(dǎo)提供參謀意見。平時(shí)對(duì)工作滿足于依照程序、按部就班地去做，存在教條主義、機(jī)械主義現(xiàn)象，沒有積極思考創(chuàng)新方式方法，影響了工作質(zhì)量。班子成員對(duì)持續(xù)提升個(gè)人道德修養(yǎng)重視不夠，沒有自覺地把提升道德品行作為重要事項(xiàng)常抓不懈，導(dǎo)致對(duì)社會(huì)上的不良風(fēng)氣和言行，降低了鑒別力和免疫力，對(duì)一些鋪張浪費(fèi)、金錢至上等錯(cuò)誤觀念和行為也就見怪不怪，沒有堅(jiān)決反對(duì)和制止，原有的甘于寂寞、樂于奉獻(xiàn)的精神也有所消退。

　　4、廉政意識(shí)樹立不牢。平時(shí)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)比較重視，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)文件和重要會(huì)議精神，并提出具體要求，但是思想認(rèn)識(shí)上還不到位，督促落實(shí)不夠到位。有時(shí)對(duì)權(quán)力來源和性質(zhì)缺乏應(yīng)有的認(rèn)知，認(rèn)為辦公室只是綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)機(jī)構(gòu)，沒有審批權(quán)力，不會(huì)產(chǎn)生利益輸送等違紀(jì)違規(guī)行為，就放松了警惕，導(dǎo)致議事決策機(jī)制沒有落實(shí)到位，影響了班子的科學(xué)決策水平。由于沒有樹立權(quán)力就是責(zé)任的意識(shí)，班子成員沒有把行使權(quán)力和履職盡責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，未能做到敢抓敢管、真抓真管，對(duì)相關(guān)制度機(jī)制的具體操作和執(zhí)行過程監(jiān)督不到位，影響了執(zhí)行落實(shí)效果，影響了全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的有效落實(shí)。

　　三、今后努力方向和整改措施

　　針對(duì)查擺出來的問題及原因，區(qū)政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子將強(qiáng)化措施，抓緊整改，努力建設(shè)為民、務(wù)實(shí)、清廉的服務(wù)型機(jī)關(guān)，為全區(qū)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)。一要組織班子成員按時(shí)參加區(qū)委學(xué)習(xí)中心組舉辦的專題講座、輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)等集中學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過聽取專家、學(xué)者的理論解讀，加深對(duì)政治理論、當(dāng)前形勢(shì)等方面知識(shí)的理解，提高班子成員的政治理論水平，不斷堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想信念，堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、制度自信、理論自信、文化自信。二要把理論學(xué)習(xí)教育作為提升班子整體素質(zhì)的重要途徑，創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育方式方法，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過組織舉辦專題黨課、撰寫心得體會(huì)、參觀教育基地、學(xué)習(xí)成果測(cè)驗(yàn)等活動(dòng)，調(diào)動(dòng)班子成員鉆研政治理論的積極性和主動(dòng)性。三要通過全面、系統(tǒng)、深入地學(xué)習(xí)黨的理論、熟練掌握黨的各項(xiàng)方針政策。把努力學(xué)習(xí)與勤于實(shí)踐緊密結(jié)合起來，不斷提高自身的理論水平、業(yè)務(wù)能力、辦事效率，爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī)。同時(shí)，也要利用閑暇時(shí)間堅(jiān)持歷史、經(jīng)濟(jì)管理、法律法規(guī)、文學(xué)名著、哲學(xué)等知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高人文素養(yǎng)，提升服務(wù)發(fā)展的綜合能力。

　　2、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。一要立足部門職責(zé)，圍繞區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，多組織深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、企業(yè)和項(xiàng)目一線開展調(diào)研，及時(shí)掌握基層服務(wù)對(duì)象意愿、發(fā)展?fàn)顩r和現(xiàn)實(shí)要求，認(rèn)真分析經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，積極找準(zhǔn)破解難題的方法，提出建議意見，積極為區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀助手。二要按照“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，注重推薦使用理想信念堅(jiān)定、工作扎實(shí)肯干、敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的優(yōu)秀干部，樹立正確的用人導(dǎo)向。把踐行“兩學(xué)一做”對(duì)黨員干部的具體要求與履行辦公室職責(zé)緊密結(jié)合起來，落實(shí)獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，引導(dǎo)干部職工自加壓力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，推動(dòng)各項(xiàng)工作高效有序開展。三要大力倡導(dǎo)“馬上就辦，辦就辦好”和細(xì)節(jié)服務(wù)精神，強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，全面推行績(jī)效管理，嚴(yán)格辦事流程、要件、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限，提高工作運(yùn)轉(zhuǎn)效率和服務(wù)水平。

　　3、強(qiáng)化黨性鍛煉，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。一要在打破傳統(tǒng)大膽創(chuàng)新上下功夫。要立足崗位，認(rèn)清職責(zé)，不折不扣地做好領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門交辦每一項(xiàng)工作。要注意學(xué)習(xí)借鑒兄弟縣市區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)做法，又充分發(fā)揮班子主觀能動(dòng)作用，超前思維，提早謀劃，不斷提高工作水平。二要繼續(xù)組織學(xué)習(xí)谷文昌等先進(jìn)先輩的事跡，強(qiáng)化黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民的公仆情懷，自覺踐行黨的群眾路線，幫助協(xié)調(diào)解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，解決不了及時(shí)報(bào)告區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)或做好解釋工作。三要自覺用好批評(píng)與自我批評(píng)的思想武器，以整風(fēng)精神開好民主生活會(huì)，引導(dǎo)班子成員坦誠(chéng)交流，直面矛盾，增強(qiáng)班子解決自身問題的能力。積極開展交心談心等活動(dòng)，溝通思想，交流感情，及時(shí)掌握黨員干部的思想動(dòng)態(tài)，糾正錯(cuò)誤思想傾向。四要依托創(chuàng)建文明志愿服務(wù)、開展掛村幫扶、無償獻(xiàn)血等活動(dòng)為載體，加強(qiáng)以職業(yè)道德、社會(huì)公德為主要內(nèi)容的思想道德教育，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神理念。

　　4、強(qiáng)化紀(jì)律要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一要深入開展學(xué)習(xí)貫徹《黨章》和《準(zhǔn)則》、《條例》活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律，做到立場(chǎng)堅(jiān)定，態(tài)度鮮明，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)決策部署，確保政令暢通，令行禁止。二要堅(jiān)持民主集中制，健全班子內(nèi)部分工和溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，完善干部推薦、評(píng)先評(píng)優(yōu)及其他重要事項(xiàng)的事前征求意見工作措施，落實(shí)黨務(wù)政務(wù)公開制度，規(guī)范民主科學(xué)決策機(jī)制。三要嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，始終堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿干部日常管理的全過程，謹(jǐn)慎用權(quán)，守好底線，讓全體黨員干部自覺做到忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)，永葆共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性。

　　個(gè)人對(duì)照檢查材料六個(gè)方面8

　　根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好XXXX年度全市科級(jí)以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》文件精神和具體要求，圍繞此次民主生活會(huì)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署這一主題，我認(rèn)真對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)要求，深入查擺，深刻剖析，并明確初步整改方向。現(xiàn)對(duì)照檢查如下：

　　一、深入查擺突出問題

　　本人認(rèn)真查擺個(gè)人存在的突出問題，主要有以下六個(gè)方面：

　　(一)學(xué)習(xí)新思想，帶頭講政治方面

　　1、黨的十九大精神學(xué)得不深不透。雖然通過看新聞、收聽收看“黨員e家”教育頻道節(jié)目和參加黨校培訓(xùn)班學(xué)習(xí)黨的十九大精神，但平時(shí)忙于工作，自覺主動(dòng)擠時(shí)間深入學(xué)習(xí)不夠，系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠;有時(shí)看書看報(bào)用心思考不夠，對(duì)新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求的理解囫圇吞棗，深刻領(lǐng)會(huì)不夠。比如，在學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記所作的報(bào)告中，對(duì)重大理論觀點(diǎn)、重大判斷、重大舉措，學(xué)原文、悟原理反復(fù)咀嚼不夠，理論知識(shí)沒有得到更深的造詣;對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的核心要義和豐富內(nèi)涵深入研究不夠;用新思想聯(lián)系當(dāng)前工作實(shí)際進(jìn)行深層次的理論思考做得不夠。

　　2、“四個(gè)意識(shí)”不牢固。找準(zhǔn)切入點(diǎn)、著力點(diǎn)、落腳點(diǎn)切實(shí)強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”不夠，強(qiáng)化從嚴(yán)治黨,增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性不夠。有時(shí)理想信念有所弱化，政治鑒別力不夠強(qiáng)，比如，有時(shí)對(duì)錯(cuò)誤言行、負(fù)面言論缺乏基本的鑒別力。

　　(二)執(zhí)行上級(jí)決策部署，堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度方面

　　1、執(zhí)行政策打折扣、搞變通。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”是黨的群眾路線。深入基層，調(diào)查研究，是貫徹“從群眾中來，到群眾中去”的具體體現(xiàn)。在貫徹執(zhí)行黨的群眾路線中，有時(shí)存在落實(shí)不到位的現(xiàn)象。堅(jiān)持深入基層、深入調(diào)研不夠。比如，在下基層排查調(diào)處矛盾糾紛時(shí)，有時(shí)用打電話代替下基層，不利于深入細(xì)致地調(diào)查研究、詳細(xì)了解情況，不利于有針對(duì)性地發(fā)現(xiàn)問題，為矛盾糾紛的排查調(diào)處注入新的活力。

　　2、主動(dòng)向上請(qǐng)示匯報(bào)少。在創(chuàng)新實(shí)施“七對(duì)接一保證”工作機(jī)制過程中，常常出現(xiàn)這樣那樣的新情況、新問題和各種各樣的困難和挫折，對(duì)待工作中遇到的新問題與領(lǐng)導(dǎo)的溝通不夠，沒有充分認(rèn)識(shí)到主動(dòng)請(qǐng)示匯報(bào)的重要性。比如，沒有時(shí)刻保持主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通的意識(shí)，多請(qǐng)示、多匯報(bào)不夠，不善于通過恰當(dāng)?shù)脑掝}和方式與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行融洽的溝通，以便領(lǐng)導(dǎo)了解我們的工作進(jìn)展，掌握存在的困難和問題，在工作上、生活上給予更多的支持。

　　3、沒有抓牢意識(shí)形態(tài)工作。在抓意識(shí)形態(tài)工作中，沒有做好緊緊圍繞黨的十九大作出的一系列重大判斷、重大任務(wù)、重大舉措,聚焦新時(shí)代、聚焦新要求,轉(zhuǎn)變思維、革新理念,推動(dòng)調(diào)解工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展、新跨越。比如，沒有深入群眾，擴(kuò)大矛盾糾紛調(diào)解工作的社會(huì)影響力，增強(qiáng)社會(huì)對(duì)人民調(diào)解工作的知曉率、關(guān)注率，未能充分利用微信、網(wǎng)絡(luò)等新型載體工具加強(qiáng)社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解信息宣傳工作。

　　(三)對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，不當(dāng)兩面派、不做“兩面人”方面

　　1、好大喜功、追求政績(jī)。為應(yīng)對(duì)社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期引發(fā)的各種利益糾紛問題，我市積極探索社會(huì)治理新模式，于XX年9月在全省率先創(chuàng)建縣級(jí)聯(lián)合調(diào)解中心，本人直接參與創(chuàng)新實(shí)施“七對(duì)接一保證”工作機(jī)制，全面、系統(tǒng)、創(chuàng)新地推動(dòng)全市調(diào)解工作，調(diào)解中心被推薦為XXXX年泉州市“學(xué)雷鋒活動(dòng)示范點(diǎn)”;本人多次接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查指導(dǎo)，并得到工作上的肯定。在政績(jī)面前，存在自我滿足感。比如，沒有從完善長(zhǎng)效機(jī)制嚴(yán)格考評(píng)制度上發(fā)力，沒有在抓基層、打基礎(chǔ)上下功夫，只有更好地回歸質(zhì)樸與真實(shí)，才能更好地依法調(diào)解為民解憂。

　　2、存在“報(bào)喜不報(bào)憂”思想。工作中有時(shí)存在“報(bào)喜不報(bào)憂”思想。比如，總結(jié)工作、匯報(bào)工作的時(shí)候，講成績(jī)的多，剖析不足的少。

　　3、組織生活不規(guī)范。組織生活是黨賦予黨員的責(zé)任和義務(wù)，同時(shí)也是黨員享有的一項(xiàng)權(quán)利。有時(shí)參加組織生活不規(guī)范;

　　服務(wù)黨員做得不到位，為黨員提供服務(wù)不夠好。比如，沒有通過組織學(xué)習(xí)幫助本單位黨員提升理論分析能力，更好地深入理解黨的重大政策;沒有幫助黨員在黨組織活動(dòng)中發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)、提升成就感。

　　(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面

　　1、管黨治黨履職不力。在貫徹執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》中，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。比如，認(rèn)為個(gè)人帶頭遵紀(jì)守法，帶頭嚴(yán)以自律就行了，怯于管理，抓管不嚴(yán)，沒有對(duì)聯(lián)調(diào)中心的黨員進(jìn)行嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，推動(dòng)管黨治黨責(zé)任落地生根不到位。

　　2、缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣。在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作上，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣、科學(xué)務(wù)實(shí)的精神和開拓創(chuàng)新精神。對(duì)理論政策研究不透，出謀獻(xiàn)策眼界和思路不夠開闊，超前思考和研究不夠，特別是謀在先的工作做得少，對(duì)深層次的情況和問題解剖麻雀不夠主動(dòng)、不夠超前。比如，在市鎮(zhèn)對(duì)接工作中，對(duì)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)責(zé)任掛鉤聯(lián)系工作，沒有堅(jiān)定信心、鼓足干勁、因地制宜、扎實(shí)推進(jìn)，以確保取得實(shí)實(shí)在在的市鎮(zhèn)對(duì)接調(diào)解成效。

　　3、激發(fā)干部活力不夠。個(gè)別調(diào)解員認(rèn)為工資低，主動(dòng)作為的積極性下降。比如，面對(duì)調(diào)解員缺少開拓勇氣、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新舉措，激發(fā)調(diào)解員的工作活力不夠。

　　(五)堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”，反對(duì)形式主義、官僚主義頑癥方面

　　1、調(diào)研存在形式主義。調(diào)查研究不夠深入、不夠具體。平時(shí)工作中，雖也注重調(diào)查研究，但在實(shí)際工作中遇到實(shí)際困難和問題時(shí)，不能主動(dòng)帶著困難和問題去調(diào)研，以至于在工作中有時(shí)脫離實(shí)際。比如，在調(diào)查研究工作中，對(duì)復(fù)雜化的具體問題，沒有在細(xì)枝末節(jié)的把握上認(rèn)真研究，沒有深入到基層、社會(huì)中去認(rèn)真地進(jìn)行調(diào)查研究，導(dǎo)致調(diào)查研究不夠深入、解決問題不夠徹底，為上級(jí)部門及領(lǐng)導(dǎo)提供出有效的解決方法做得不夠好。

　　2、沒有形成“頭雁效應(yīng)”。在帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，身體力行，以上率下，形成“頭雁效應(yīng)”方面，缺乏“遠(yuǎn)飛者當(dāng)換其新羽，善筑者當(dāng)清其舊基”的意志決心，像頭雁那樣勇于擔(dān)當(dāng)做得不夠好。比如，工作中從點(diǎn)滴做起、從日常抓起、從積習(xí)改起抓得不夠細(xì)，把好作風(fēng)固化為自身行為習(xí)慣、把抓作風(fēng)擺上不變的工作日程做得不夠嚴(yán)。

　　3、存在表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差的問題。工作中有“唯上”思想，科學(xué)性、預(yù)見性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)，有時(shí)有縮手縮腳的現(xiàn)象、隨大流的想法。除了本職工作外，對(duì)于全局性工作或重大問題的決策，缺乏建言獻(xiàn)策主動(dòng)性，以為有主要領(lǐng)導(dǎo)在前面頂著，怕多動(dòng)腦筋，缺乏作深層次的思考、探討和交流。比如，有些業(yè)務(wù)及工作方法上的問題不能得到及時(shí)解決，有時(shí)存在用潦草應(yīng)付代替了嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、投機(jī)取巧代替苦干實(shí)干的現(xiàn)象，導(dǎo)致片面認(rèn)為“想到”就是“做到”、“能寫”就是“會(huì)做”，以致具體工作雖有很多計(jì)劃措施周密，實(shí)際抓落實(shí)不是很到位。

　　(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神方面

　　1、廉潔自律做得不嚴(yán)。廉潔奉公思想不夠端正，公仆意識(shí)、責(zé)任意識(shí)與上級(jí)黨委、黨組的要求存在差距，個(gè)人主義、享樂主義膨脹。比如：有時(shí)急事用車，來不及平臺(tái)派車，用同事公車，自掏腰包交過路費(fèi)時(shí)，存在奉獻(xiàn)精神衰退現(xiàn)象。

　　2、帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神有差距�！吨泄仓醒胝�治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》出臺(tái)后，對(duì)照實(shí)施細(xì)則精神，研究完善本單位貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的制度規(guī)定和措施辦法沒有進(jìn)一步健全。比如，沒有高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求地建立健全長(zhǎng)效機(jī)制、固化正風(fēng)成果，從而進(jìn)一步為推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化作重要保證。

　　3、有時(shí)存在特權(quán)思想。在摒棄特權(quán)思想、衙門作風(fēng)和不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象中,沒有做到經(jīng)常抓、反復(fù)抓。比如，沒有制定以案釋法、法治宣傳教育制度,推動(dòng)法治成為全社會(huì)推崇的思維習(xí)慣和行為做得不夠。需要說明的幾個(gè)問題：

　　1、公務(wù)用車方面：?jiǎn)挝粵]有配備公務(wù)用車。

　　2、住房情況：無住公房。個(gè)人套房一套。

　　3、辦公用房方面：辦公室面積12平方。

　　4、配偶子女從業(yè)方面：XXX

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　綜合上述本人查擺的個(gè)人存在的突出問題，究其原因，雖有客觀方面的因素，但主要還是出自自身主觀方面的原因所致。具體表現(xiàn)如下幾個(gè)方面：

　　(一)理想信念不夠堅(jiān)定。隨著工作時(shí)間的增長(zhǎng)，思想上時(shí)不時(shí)地產(chǎn)生麻痹、放松思想，覺得自己工作經(jīng)驗(yàn)豐富，已經(jīng)輕車熟路了，工作上有松懈的跡象，沖勁不足，進(jìn)取意識(shí)弱化。堅(jiān)決抵御意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域錯(cuò)誤思潮影響不夠堅(jiān)決。這是背離了作為一名黨員應(yīng)該秉持的唯物史觀，背離了實(shí)事求是的精神。

　　(二)黨性煅煉有所放松。參與組織生活時(shí)心態(tài)淡漠，對(duì)基層黨組織生活的重要性認(rèn)識(shí)不足、重視不夠。在理論學(xué)習(xí)、黨課方面、黨員活動(dòng)方面，重要性認(rèn)識(shí)不到位，積極主動(dòng)參與不到位。只把組織生活當(dāng)作義務(wù)，而沒有當(dāng)成權(quán)利。黨性意識(shí)淡薄，對(duì)“全面從嚴(yán)治黨”的大方向認(rèn)識(shí)不足、定力不足、產(chǎn)生懷疑，對(duì)改革全局認(rèn)識(shí)不全面。思想認(rèn)識(shí)上的缺位和不到位，放松了自我要求，只想嚴(yán)一時(shí)不想管長(zhǎng)遠(yuǎn)，只問工作不問思想;對(duì)社會(huì)上一些負(fù)面現(xiàn)象不能正確認(rèn)識(shí)，尤其是當(dāng)個(gè)人利益受到?jīng)_擊時(shí)，便心理容易失衡，產(chǎn)生抱怨情緒。

　　(三)宗旨意識(shí)有所淡薄。在服務(wù)基層上，深入基層不夠，與基層交流不足，具體指導(dǎo)較少。一般是基層有反映問題才去解決，主動(dòng)過問較少。平時(shí)忙于事務(wù)性的工作，在工作中滿足于調(diào)解中心內(nèi)部的機(jī)制建設(shè)，而對(duì)鎮(zhèn)級(jí)聯(lián)合調(diào)解中心建設(shè)浮于表面的了解，只限于操作行事，難以真正的“沉”下去鉆研、去研究、去落實(shí)。深入基層調(diào)查、指導(dǎo)不夠，對(duì)問題作深層次的分析不夠。深入一線了解、跟蹤、督促、檢查不夠，工作抓得不細(xì)、不深，對(duì)待一些事情的處理時(shí)不夠有條不紊，就事論事的解決多。

　　(四)紀(jì)律觀念出現(xiàn)松懈。隨著年齡和黨齡的增長(zhǎng)，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員了，沒有對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況，放寬了對(duì)自己的紀(jì)律與制度的約束。

　　三、今后整改方向及主要措施

　　(一)堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)決維護(hù)核心。要堅(jiān)定信念，不斷樹立遠(yuǎn)大理想。正確的理想信念，是履行歷史使命的靈魂，是確保增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感的思想基礎(chǔ)。在大是大非問題上要堅(jiān)決站穩(wěn)立場(chǎng)、保持清醒頭腦，始終與黨中央保持高度一致，始終把黨和人民利益放在第一位，把心思和精力用在調(diào)解工作上，增強(qiáng)工作的原則性、戰(zhàn)斗性和主觀能動(dòng)性。

　　(二)堅(jiān)持群眾路線，增強(qiáng)宗旨意識(shí)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針和政策，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀，多做打基礎(chǔ)利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，把服務(wù)當(dāng)作自己的天職，時(shí)刻想到群眾的需要就是我們的服務(wù)。把群眾的難處當(dāng)作自己的難處，始終把群眾的呼聲作為第一信號(hào)，把群眾的滿意作為第一追求，堅(jiān)持“方便群眾、高效運(yùn)作、規(guī)范服務(wù)、廉潔辦事”的原則，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、良好的形象、一流的業(yè)績(jī)做好調(diào)解工作。一切從群眾利益出發(fā)，急群眾之所急、想群眾之所想，切實(shí)做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，耐心細(xì)致地解釋群眾提出的每一個(gè)問題，在服務(wù)群眾的具體工作中，變消極為積極、變被動(dòng)為主動(dòng)，真正使群眾感受到調(diào)解中心辦事能力與工作效率。

　　(三)增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，努力履職盡責(zé)。聯(lián)合調(diào)解即多元調(diào)解，是一項(xiàng)專業(yè)性、系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性、前瞻性較強(qiáng)的社會(huì)工程。要主動(dòng)深入基層傾聽一線調(diào)解員、涉案雙方當(dāng)事人及周邊人員的意見，現(xiàn)場(chǎng)了解情況，深入掌握第一手材料。要深入調(diào)研和蹲點(diǎn)調(diào)研，研究了解真實(shí)情況。要善于運(yùn)用科學(xué)的方法進(jìn)行研究，從大量復(fù)雜紛繁的現(xiàn)象、問題、事例中，不斷地探索發(fā)現(xiàn)針對(duì)性、操作性都較強(qiáng)的調(diào)研成果，進(jìn)一步加強(qiáng)基層調(diào)解組織建設(shè)，創(chuàng)新完善調(diào)解工作新模式。要特別注意搜集整理各種村規(guī)民約和社會(huì)習(xí)俗，認(rèn)真探索在調(diào)解中利用村規(guī)民約、公序良俗解決矛盾糾紛的方法，只有熟練掌握這些知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷獲得知識(shí)的武裝、本領(lǐng)的增強(qiáng)，才能不斷提高綜合分析能力和解決問題能力，才能得心應(yīng)手地做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)賦予的推動(dòng)全市調(diào)解工作職責(zé)，推進(jìn)調(diào)解工作向縱深發(fā)展。

　　(四)保持清正廉潔，爭(zhēng)做合格黨員。在思想方面，要始終保持清醒頭腦，經(jīng)常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽(yù)和政治生命，本著對(duì)黨忠誠(chéng)和對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，自覺用好權(quán)、服好務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)黨員形象。在廉政方面，始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以律己，時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己。嚴(yán)格遵守《廉潔從政準(zhǔn)則》明令禁行的8個(gè)“禁止”和52個(gè)“不準(zhǔn)”，把《準(zhǔn)則》化為內(nèi)心的道德準(zhǔn)則和行為操守。自覺遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉，爭(zhēng)做合格黨員。