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農(nóng)電局精神文明創(chuàng)建先進(jìn)單位申報(bào)材料

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農(nóng)電局精神文明創(chuàng)建先進(jìn)單位申報(bào)材料
  **縣農(nóng)電局成立于1976年,隸屬于兩錦農(nóng)電局,F(xiàn)有國有職工297名,集體職工203名,合同制電工345名,離退休職工163名

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。機(jī)關(guān)下設(shè)13個(gè)科室,21個(gè)基層供電營業(yè)所,1個(gè)勞動(dòng)服務(wù)公司,F(xiàn)擁有66kv變電所10座,主變14臺,總?cè)萘?7250kva,10kv配出口46個(gè),66kv輸電線路121km,10kv配電線路1853km,擔(dān)負(fù)著全縣27個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、1個(gè)果樹農(nóng)場15.4萬多客戶的供用電任務(wù)

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2005年,我局共完成售電量1億1453萬千瓦時(shí),比上年增加1820萬千瓦時(shí),同比增18.89%;完成售電費(fèi)4564.1萬元,全年躉售收入達(dá)1454.5萬元。上繳增值稅188萬元 ,上繳城建稅、教育附加費(fèi)17萬元。安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,截止到十二月三十一日,安全運(yùn)行累計(jì)達(dá)433天,繼續(xù)保持了消滅特大、重大電網(wǎng)事故及重傷以上人身事故,送電事故率0次百公里/年,配電事故率為0次百公里/年,供電可靠率達(dá)到99.2%,綜合電壓合格率達(dá)到96.85%,全局職工無任何違法亂紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。[文章-http://www.hxlw8.com]
一年來,我局的精神文明創(chuàng)建工作以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)為宗旨,通過建章立制,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè),創(chuàng)新工作載體為有效途徑,精神文明創(chuàng)建工作取得累累碩果。截至2004年,我局連續(xù)十年保持省級文明單位稱號;2004—2005年,連續(xù)兩年被葫蘆島市總工會授予“模范職工之家標(biāo)兵單位”;2005年3月,在全縣文明行業(yè)評比中,榮獲排名第一的殊榮,行風(fēng)建設(shè)排名第二和“最佳服務(wù)單位”稱號;共有1個(gè)供電營業(yè)所被評為市級文明標(biāo)兵單位,3個(gè)供電營業(yè)所被評為市級文明單位,11個(gè)供電營業(yè)所被評為縣級文明單位;21個(gè)供電營業(yè)所被遼寧省電力公司命名為“供電營業(yè)規(guī)范化服務(wù)”窗口。
一、完善三項(xiàng)機(jī)制,為精神文明建設(shè)提供有效保證。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善組織機(jī)制。結(jié)合我局實(shí)際情況適時(shí)出臺精神文明創(chuàng)建實(shí)施方案,成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,健全了黨政一把手負(fù)總責(zé),黨委書記負(fù)實(shí)責(zé),黨政工團(tuán)劉齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。
2、強(qiáng)化管理,健全考核評比機(jī)制。制定了《**農(nóng)電系統(tǒng)精神文明建設(shè)考核細(xì)則》,堅(jiān)持月、季、年考核制度,并將其納入年初目標(biāo)管理責(zé)任狀,與各項(xiàng)工作指標(biāo)同考核。
3、強(qiáng)化學(xué)習(xí),完善教育機(jī)制。充分利用黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),用“三個(gè)代表”思想教育干部職工,開展形勢任務(wù)教育,廣泛開展“談心”活動(dòng)

我們應(yīng)該禮貌熱心的接受患者的咨詢。并了解患者的身體狀況,為患者提供安全、有效、廉價(jià)的藥物,

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二、圍繞三項(xiàng)工作,創(chuàng)新載體,為精神文明建設(shè)增添新意。
1、圍繞中心工作抓創(chuàng)建。(1)致力增控?cái)U(kuò)銷,降低線損,開展大規(guī)模營業(yè)普查,制定完備降損措施;與基層所簽定降損責(zé)任狀,實(shí)行績效考核,并將指標(biāo)完成情況與獎(jiǎng)金掛勾,獎(jiǎng)優(yōu)懲劣。(2)開展多種形式安全生產(chǎn)知識競賽和業(yè)務(wù)技能考核,并對比武狀元進(jìn)行重獎(jiǎng),充分發(fā)揮榜樣輻射示范作用

村子在夜的強(qiáng)褓中準(zhǔn)備睡去,月亮親吻著村莊的額頭,我卻翻來覆去睡不著覺,微風(fēng)承載著每個(gè)人的夢,吹向遙遠(yuǎn)的遠(yuǎn)方,忽然,天上的星星躲在云的后面,

。(3)開展“陽光理財(cái)”活動(dòng),全面實(shí)行收支兩條線管理,對電費(fèi)“三結(jié)零”的基層所進(jìn)行重獎(jiǎng)。
2、隊(duì)伍建設(shè)抓創(chuàng)建

擺放吉祥物,院落、樹上、假山掛彩燈、貼掛標(biāo)語,還給小區(qū)各單元門貼了春聯(lián)、送了“福”字、

。(1)加強(qiáng)班子建設(shè),以建設(shè)“四好”班子為載體,切實(shí)提高班子成員自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。(2)加強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。在全局推行干部述職制度,實(shí)行中層干部動(dòng)態(tài)管理考核制度和誡勉談話制度;舉辦中層領(lǐng)導(dǎo)干部(所長)培訓(xùn)班,聘請專家授課;組織觀看成功企業(yè)管理光盤,切實(shí)提高人員的感悟力和執(zhí)行力。(3)開展“職工培訓(xùn)年”活動(dòng),對各專業(yè)人員進(jìn)行有組織、有計(jì)劃的培訓(xùn)考核;建立塔山實(shí)用技能培訓(xùn)基地;建立職工讀書角,廣泛開展職工讀書活動(dòng);創(chuàng)建《農(nóng)電動(dòng)態(tài)》工作簡報(bào),使其成為員學(xué)習(xí)交流的平臺。(4)以培育“四有”職工為載體,樹立先進(jìn)典型,技能尖兵,并將其事跡進(jìn)行廣泛宣傳。(5)召開青年成長成才座談會

小哈拉是一條純正的白色高加索牧羊犬,是一條大型猛犬。作者原本計(jì)劃把他送給草原上的通古勒嘎大叔,

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3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)抓創(chuàng)建。(1)加大文明單位管理力度,提高創(chuàng)建質(zhì)量。把文明行業(yè)創(chuàng)建納入目標(biāo)管理責(zé)任狀考核,同獎(jiǎng)同懲,動(dòng)態(tài)管理。(2)加強(qiáng)示范窗口建設(shè),按照標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程運(yùn)作實(shí)施。(3)規(guī)范人員服務(wù)行為,實(shí)行未位淘汰制,認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)十條”

恭喜喬遷,祝您:華夏當(dāng)陽春風(fēng)滿座,新居煥彩喜氣盈庭。

。(4)開通95598客戶服務(wù)熱線,試行電費(fèi)收取郵政儲,確保服務(wù)方便快捷

他還說,屋后的老梧桐自他小時(shí)候就這樣枝繁葉茂。他說的都是那些他忘不掉的事。他常常笑著說著過往,

。(5)加強(qiáng)環(huán)境建設(shè),有計(jì)劃的對辦公環(huán)境進(jìn)行美化、綠化。(5)對優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位進(jìn)行評選,并對先進(jìn)集體及負(fù)責(zé)人進(jìn)行褒獎(jiǎng)。
三、實(shí)行“六個(gè)結(jié)合”,為精神文明建設(shè)推波助瀾。
1、與思想政治工作相結(jié)合。找準(zhǔn)定位,健全思想政治工作機(jī)制,用先進(jìn)的理想信念引導(dǎo)職工、教化職工;提出“用培訓(xùn)提高人”、“用事業(yè)鼓舞人”、“用文化凝聚人”、“用真情關(guān)心人”、“用制度規(guī)范人”、“用人格感染人”六個(gè)新抓手

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2、與職工道德建設(shè)相結(jié)合,教育職工忠誠企業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。
3、與行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,通過監(jiān)督制約,形成企業(yè)良好的內(nèi)質(zhì)外形工程。
4、與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合,提煉出“以人為本、忠誠企業(yè)、和諧發(fā)展、追求卓越”的企業(yè)文化核心,并提煉出各分支文化,以此提高人、規(guī)范人、塑造人。
5、與職工精神文化需求相結(jié)合。組織職工參加農(nóng)電系統(tǒng)職工運(yùn)動(dòng)全、乒乓球賽、籃球賽;添置乒乓球臺、臺球臺;
6、與提高職工福利相結(jié)合。為職工上醫(yī)療保險(xiǎn)、每年為職工進(jìn)行體檢;為職工開辦免費(fèi)食堂,提高伙食標(biāo)準(zhǔn);提高職工綜合獎(jiǎng)和崗位津貼;出臺職工取暖費(fèi)補(bǔ)助管理辦法;職工帶薪休假制度;與教育部門聯(lián)系為職工子女入學(xué)提供自由擇校待遇;獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)個(gè)人考察旅游。

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