組織人事處2023年工作總結(jié)

2023年，組織人事處按照院黨委工作會(huì)議精神和王書記、劉副書記系列講話精神，緊緊圍繞打造“創(chuàng)新學(xué)習(xí)、人才聚集、開放協(xié)同”的三新科學(xué)院，結(jié)合疫情防控工作常態(tài)化的有關(guān)要求，創(chuàng)新工作思路，狠抓工作落實(shí)，較好地完成了組織和人事人才工作�，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一、組織工作

1、發(fā)揮“三個(gè)作用”防控疫情。疫情發(fā)生后，院組織人事處按照院黨委統(tǒng)一部署制定下發(fā)了《院黨委關(guān)于在新冠肺炎防控工作中充分發(fā)揮全院基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的工作方案》，明確提出要充分發(fā)揮“三個(gè)作用”，即充分發(fā)揮黨委靠前指揮的作用，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，防控疫情。全院323名在職黨員簽定了“我是黨員、我承諾”承諾書，并按照承諾積極投入到抗擊疫情的工作中。全院314名黨員為防控疫情捐款43660元；全院197名群眾捐款16830元。捐款已全部上繳集團(tuán)黨委工作部和北大荒慈善會(huì)。

2、扎實(shí)做好集團(tuán)事業(yè)單位改革人員接收安置工作。按照《集團(tuán)事業(yè)單位改革推進(jìn)及穩(wěn)定工作實(shí)施方案》,制定了《院事業(yè)單位改革人員工作實(shí)施方案》和《事業(yè)單位改革人員安置辦法》，共接收安置集團(tuán)事業(yè)單位改革人員52人，其中工作人員50人，處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部5人。按照接收涉改人員所學(xué)專業(yè)和在原單位所從事的崗位（專技技術(shù)、行政管理、工勤）進(jìn)行分類安置。目前，全部涉改人員已順利進(jìn)入新的崗位工作。

3、統(tǒng)籌做好迎接集團(tuán)黨委巡察工作。按照集團(tuán)黨委巡察辦和院黨委統(tǒng)一部署，制定下發(fā)了《落實(shí)集團(tuán)巡察工作方案》和《巡察工作籌備領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室各小組成員及責(zé)任分工》，設(shè)立了聯(lián)絡(luò)組、材料組、新聞報(bào)道組、資料組、服務(wù)保障組、信訪應(yīng)急組等6個(gè)工作組，分別于9月21日、9月29日、10月6日，三次召開巡察籌備推進(jìn)會(huì)，落實(shí)集團(tuán)黨委第一巡察組的有關(guān)要求，確保我院作為集團(tuán)黨委第一輪巡察試點(diǎn)單位巡出經(jīng)驗(yàn)、巡出成效、巡出威懾。

4、扎實(shí)做好青年干部培養(yǎng)工作。院組織人事處按照書記指示精神，在林副書記主抓下，制定印發(fā)了《選拔培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部工作方案》，起草了《關(guān)于擬推薦年輕干部到集團(tuán)相關(guān)部門及龍頭企業(yè)鍛煉學(xué)習(xí)的請(qǐng)示》上報(bào)集團(tuán)人力資源部，發(fā)放調(diào)查問卷57份。8月5日，上午召開了青年干部座談會(huì)，下午基層單位推薦選拔的27名青年干部分別赴集團(tuán)相關(guān)部門和龍頭企業(yè)學(xué)習(xí)鍛煉3個(gè)月。

5、切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)。院組織人事處按照王書記指示精神，多次組織辦公室、科研處、組織人事處、計(jì)劃財(cái)務(wù)處、企業(yè)管理處等部門對(duì)《院制度建設(shè)實(shí)施意見》進(jìn)行討論修改完善。重點(diǎn)圍繞薪酬、財(cái)務(wù)、科研、基本建設(shè)、招標(biāo)采購、國(guó)有資產(chǎn)管理等制度和規(guī)定進(jìn)行全面整理、修訂完善，確保各項(xiàng)制度執(zhí)行到位，提升科學(xué)管理水平。

6、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。推薦部分年輕干部到集團(tuán)相關(guān)部門和龍頭企業(yè)鍛煉學(xué)習(xí)；新提拔正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部1人，調(diào)整干部2人。

7、深入基層調(diào)研檢查黨建工作。在院黨委副書記帶領(lǐng)下，院黨委調(diào)研組深入各所、站、中心、農(nóng)場(chǎng)（公司）調(diào)研檢查基層黨建陣地建設(shè)、組織生活、“三會(huì)一課”規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化工作，認(rèn)真查找存在的問題和不足，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，9月17日下午劉副書記主持召開了調(diào)研總結(jié)匯報(bào)會(huì)，研究部署黨建重點(diǎn)工作，確保在改革攻堅(jiān)期黨的建設(shè)不削弱。對(duì)哈院區(qū)各單位基層黨建進(jìn)行了檢查。同時(shí)對(duì)各黨委、總支、院直黨支部下發(fā)了整改通知書。

8、從嚴(yán)強(qiáng)化干部監(jiān)督管理。組織全院副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加集團(tuán)黨委組織的填報(bào)視頻培訓(xùn)，培訓(xùn)率100%，4月底完成了全院34名副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告信息錄入上報(bào)工作。對(duì)隨機(jī)抽查的5名領(lǐng)導(dǎo)干部填報(bào)情況進(jìn)行了核實(shí)，對(duì)2名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了誡勉處理。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(guó)（境）證件管理、申領(lǐng)、借用制度，實(shí)現(xiàn)“零持有”。按照集團(tuán)黨委工作部通知要求，按時(shí)上報(bào)全院38名副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部信息更新采集工作。

9、從嚴(yán)開展了領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告專項(xiàng)整治工作。按照集團(tuán)黨委工作部統(tǒng)一部署，對(duì)2023年以來，領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)重點(diǎn)查核、隨機(jī)抽查、巡視巡察、查核驗(yàn)證等工作進(jìn)行全面梳理，聚焦五方面突出問題集中開展整治，列出問題清單，分析問題原因，建立問題臺(tái)賬，提出整治措施。對(duì)4名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了誡勉談話。

10、開展慶祝建黨99周年系列活動(dòng)。一是制定印發(fā)了《關(guān)于在疫情防控常態(tài)化形勢(shì)下以適當(dāng)方式開展慶祝建黨99周年系列活動(dòng)工作方案》。二是7月1日召開了全院慶祝建黨99周年總結(jié)表彰大會(huì)，表彰了4個(gè)先進(jìn)基層黨組織、22名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、4名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。三是積極參加集團(tuán)以“在全面深化農(nóng)墾改革、推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展中為黨旗增輝、為黨徽添彩”為主題征文評(píng)選活動(dòng)，撰寫主題征文1篇，四是基層黨組織普遍開展了主題征文、黨史教育、重溫入黨誓詞、開展黨員“政治生日”活動(dòng)、黨員志愿服務(wù)、表彰先進(jìn)典型、建言獻(xiàn)策、網(wǎng)絡(luò)競(jìng)賽、主題實(shí)踐等活動(dòng)。五是開展了“黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)年”活動(dòng)。全院基層黨組織嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、主題黨日等制度，組織黨員學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度，有效推進(jìn)了黨的建設(shè)制度化、規(guī)范化、程序化。

12、扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。院黨委遵循“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針，有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有組織地做好發(fā)展黨員工作，2023年，全院共發(fā)展黨員10名。新發(fā)展的10名黨員均為科研一線和生產(chǎn)一線人員，其中女黨員7名， 35歲以下的（含35歲）有7名，碩士研究生3名。同去年相比，發(fā)展黨員的數(shù)量和質(zhì)量都有一定的提高，學(xué)歷、年齡結(jié)構(gòu)得到較大改善。

13、鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。制定下發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育制度化的意見》，建立完善每周一早會(huì)制度、周五學(xué)習(xí)日制度、整改落實(shí)制度和檢視剖析制度。

14、從嚴(yán)開展黨組織書記述職評(píng)議。院黨委以提升組織力為重點(diǎn)，堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的要求，切實(shí)抓好基層黨建述職評(píng)議考核工作，并把述職評(píng)議結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用干部的重要依據(jù)。

15、細(xì)化目標(biāo)任務(wù)抓黨建。院黨委組織部制定下發(fā)了《加強(qiáng)黨的建設(shè)三年行動(dòng)工作方案》（農(nóng)墾科發(fā)【2023】16號(hào)），以及《黨建工作目標(biāo)管理考核辦法》《2023年度基層黨建工作目標(biāo)管理考核事項(xiàng)評(píng)分表》等附件，逐項(xiàng)明確基層黨建的目標(biāo)任務(wù)，著力完善基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、規(guī)范基本制度、打造基本陣地、開展基本活動(dòng)、落實(shí)基本保障。

16、切實(shí)加強(qiáng)政治建設(shè)。全院基層黨組織利用周五學(xué)習(xí)日、三會(huì)一課制度，利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)手機(jī)APP平臺(tái)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記對(duì)墾區(qū)兩次“特指性”講話精神，自學(xué)講話精神，做好學(xué)習(xí)筆記，提高政治領(lǐng)導(dǎo)力，基層黨組織書記撰寫心得體會(huì)30余篇。