非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作總結(jié)

一年來，在區(qū)委組織部門的指導(dǎo)下，我們堅(jiān)持以“拓展覆蓋面，擴(kuò)大影響力，增強(qiáng)有效性，推進(jìn)規(guī)劃化”的工作為目標(biāo)。使我開發(fā)區(qū)非公黨建覆蓋工作不斷擴(kuò)大，充滿活力，深得廣大企業(yè)支持和歡迎。我們的主要做法是：

一、今年工作完成情況

（一）加大組建力度，不斷拓展黨的工作覆蓋面

一年來，我們堅(jiān)持不斷擴(kuò)大黨組織和黨的工作在非公經(jīng)濟(jì)的覆蓋面，強(qiáng)化非公經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)，努力使黨的工作觸角伸入到每個(gè)企業(yè)。

1.開展調(diào)查摸底，做到心中有數(shù)。今年初我們在全區(qū)范圍內(nèi)對非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查摸底。要求企業(yè)把每名黨員情況以表格的形式上報(bào)，我們再逐個(gè)進(jìn)行匯總，并裝訂成冊。

2.落實(shí)工作責(zé)任，實(shí)現(xiàn)全部覆蓋。成立企業(yè)黨建工作辦公室，全面負(fù)責(zé)這一領(lǐng)域的黨建工作。并要求企業(yè)選配素質(zhì)高，責(zé)任心強(qiáng)的黨員做好支部書記。

3.實(shí)行多管齊下，鞏固組建成果。一方面指導(dǎo)企業(yè)黨組織開展活動。我們要求新組建的黨組織不僅“扶上馬”，而且還要“送一程”，幫助他們建立健全規(guī)章制度，制訂工作計(jì)劃，開展黨的工作。同時(shí)，明確黨建工作指導(dǎo)員要參加企業(yè)黨支部的活動，指導(dǎo)黨的工作。另一方面不斷加強(qiáng)幫帶工作。要求黨組織在加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí)，指導(dǎo)幫助工會、共青團(tuán)組織開展活動，加強(qiáng)對工會、共青團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)黨的工作合力，在實(shí)際工作中力求達(dá)到四個(gè)同步，即：同步研究、同步規(guī)劃、同步部署、同步檢查，初步形成了黨建帶團(tuán)建，黨建、團(tuán)建同步發(fā)展的工作格局。

（二）抓好隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨的工作影響力

1.強(qiáng)化基礎(chǔ)，抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證發(fā)展黨員質(zhì)量。堅(jiān)持把發(fā)展黨員的重點(diǎn)放在企業(yè)經(jīng)營、科技骨干和重點(diǎn)、關(guān)鍵崗位的一線優(yōu)秀工人。并堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，嚴(yán)把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，對沒有經(jīng)過一年以上考察的、沒有經(jīng)過黨委培訓(xùn)的、沒有經(jīng)過政審的，一律不予發(fā)展。同時(shí)全面推行發(fā)展黨員全程公示制和票決制。二是加強(qiáng)教育與管理，提高黨員的思想政治素質(zhì)。幫助企業(yè)黨組織建立健全規(guī)章制度和黨內(nèi)生活制度，切實(shí)提高了黨員的思想認(rèn)識，強(qiáng)化了黨員的角色意識和先鋒意識；引導(dǎo)企業(yè)開展“社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德”四德教育活動，激發(fā)了廣大職工愛崗敬業(yè)，立足本職，為企業(yè)建功立業(yè)的決心和信心。三是加強(qiáng)黨組織陣地規(guī)范化建設(shè)，達(dá)到“五有”要求。即：有黨務(wù)工作者辦公室、有黨員活動室、有規(guī)范化的黨建工作制度、有電教設(shè)備、有活動經(jīng)費(fèi)。黨務(wù)工作者辦公室、黨員活動室要有黨旗、入黨誓詞，工作制度上墻，配備必要的電教設(shè)備。四是設(shè)置載體，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。我們要求各企業(yè)黨組織圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，把黨的活動與生產(chǎn)經(jīng)營活動有機(jī)結(jié)合起來，積極推進(jìn)“兩學(xué)一做”制度化常態(tài)化，引導(dǎo)黨員立足崗位講奉獻(xiàn)，在急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)面前，沖鋒在前。

2.把握關(guān)鍵，抓好支部書記隊(duì)伍建設(shè)。圍繞建立、完善非公經(jīng)濟(jì)黨組織領(lǐng)導(dǎo)體系，按照守信用、講奉獻(xiàn)、有本事、重品行的要求，選優(yōu)配強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)黨組織帶頭人。組織黨支部書記及黨務(wù)工作負(fù)責(zé)人積極參加市、縣組織的黨支部書記培訓(xùn)，增強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)活力。

3.凝聚人心，抓好職工隊(duì)伍建設(shè)。我們大力弘揚(yáng)企業(yè)文化，多方位、多渠道地開展職工政治思想教育，號召全區(qū)企業(yè)著力提高職工素質(zhì)。通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP”上黨課、微信群等多種形式對職工進(jìn)行黨的知識、法律法規(guī)、思想品德、社會公德和職業(yè)道德等方面的宣傳和教育，營造了濃烈的企業(yè)文化氛圍。

（三）健全完善機(jī)制，不斷推進(jìn)黨的工作規(guī)范化

1.從改進(jìn)活動方式上促進(jìn)規(guī)范化。非公黨支部切實(shí)加強(qiáng)黨員宗旨觀念、奉獻(xiàn)意識、業(yè)務(wù)技能教育，在企業(yè)改革、技術(shù)革新、項(xiàng)目擴(kuò)能等方面，充分發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。

2.從健全工作制度上促進(jìn)規(guī)范化。為推進(jìn)黨建工作規(guī)范化建設(shè)，我們下發(fā)了《非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)方案》，明確了非公經(jīng)濟(jì)組織中黨組織的工作職責(zé)，如“三會一課”制度、民主評議黨員制度、“星級黨支部”考核等，以制度保證各項(xiàng)工作的開展，做到年初有部署、年中有抽查、年末有考核評比。

3.從完善工作機(jī)制上促進(jìn)規(guī)范化。一是導(dǎo)向機(jī)制。我們加大了對非公黨建工作的宣傳力度，形成了良好的導(dǎo)向機(jī)制。我們還對重點(diǎn)非公企業(yè)進(jìn)行了逐個(gè)走訪，深入宣傳加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的重要意義，使廣大非公企業(yè)主黨建意識明顯增強(qiáng)。二是激勵機(jī)制。開發(fā)區(qū)黨工委制定下發(fā)了企業(yè)經(jīng)營者實(shí)績考核激勵辦法，調(diào)動企業(yè)經(jīng)營者的工作積極性。三是創(chuàng)新機(jī)制。我們針對非公企業(yè)黨建工作中存在的亟待解決的問題，充分發(fā)揮黨建研究會的作用，有計(jì)劃、有步驟地開展調(diào)研攻關(guān)，不斷創(chuàng)新工作思路，做到每年有新的載體，年年有新的突破。

二、明年工作計(jì)劃

2023年，全區(qū)非公企業(yè)黨建工作突出抓好三項(xiàng)重點(diǎn)工作。

1.抓組建。本著哪里有非公企業(yè)，哪里就有黨的工作的原則，進(jìn)一步加快黨組織組建步伐，真正做到非公企業(yè)開辦到哪里，黨組織就組建到哪里，黨的工作就開展到哪里，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面和黨組織的覆蓋率。一是對符合建黨組織條件的企業(yè)黨組織，實(shí)現(xiàn)黨的組織全覆蓋。根據(jù)企業(yè)情況，符合建黨委的建黨委，實(shí)現(xiàn)支部建在車間、班組，黨小組建在生產(chǎn)流水線上，黨員的作用發(fā)揮在崗位上的目的。二是不具備建黨組織條件的選派黨建工作指導(dǎo)員，實(shí)現(xiàn)黨的工作全覆蓋，加大非公企業(yè)建工會、共青團(tuán)組織的力度，培養(yǎng)入黨積極分子。三是推行流動黨員社區(qū)化的屬地管理。在流動黨員相對集中的企業(yè)建立流動黨員黨支部，對流動黨員實(shí)行管理。

2.抓規(guī)范。按照“組建一個(gè)，鞏固一個(gè)”的要求，在抓好組建工作的同時(shí)，抓好企業(yè)黨組織的規(guī)范化制度建設(shè)，確保“建一個(gè)，優(yōu)一個(gè)，活一個(gè)”。一是抓黨組織活動的規(guī)范化，按照“三會一課”制度要求，大力推進(jìn)“兩學(xué)一做”制度化常態(tài)化工作。二是抓活動陣地規(guī)范化。陣地要達(dá)到有場地、有桌椅、有制度、有電教設(shè)備。三是抓隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范化。壯大黨員隊(duì)伍，建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊(duì)伍，落實(shí)培養(yǎng)措施；加強(qiáng)非公企業(yè)黨務(wù)干部的教育培訓(xùn)工作，并把教育培訓(xùn)納入全年干部培訓(xùn)規(guī)劃。

3.抓發(fā)揮作用。圍繞凝聚職工力量，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展，來組織開展企業(yè)黨建活動。一是堅(jiān)持注重培養(yǎng)、慎重發(fā)展，不斷增強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作滲透力。采取結(jié)對培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)等方式，壯大非公企業(yè)后備力量，把黨員培養(yǎng)成企業(yè)業(yè)務(wù)骨干，把企業(yè)業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，引導(dǎo)黨員和業(yè)務(wù)骨干在企業(yè)發(fā)揮好作用。二是堅(jiān)持分類指導(dǎo)、典型示范，不斷增強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作說服力。探索采用“典型示范、以點(diǎn)帶面”的黨建工作方式，讓一批表現(xiàn)突出的非公企業(yè)黨組織，作為推動開發(fā)區(qū)非公企業(yè)組建工作的典型，通過座談會、經(jīng)驗(yàn)交流會、現(xiàn)場觀摩會等方式，互動交流。三是堅(jiān)持服務(wù)拉動、凝聚民心，不斷增強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作親和力。開展黨員亮身份掛牌服務(wù)活動。在從事服務(wù)行業(yè)的個(gè)體黨員和非公企業(yè)固定車間、機(jī)臺上的黨員中開展亮黨員身份，黨員掛牌服務(wù)活動，增強(qiáng)黨員的光榮感、榮譽(yù)感，引導(dǎo)發(fā)揮先鋒模范作用。