廉潔從業(yè)學習心得范文第1篇

員工學習企業(yè)廉潔從業(yè)心得體會范文【一】

當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》及《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》的文件。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發(fā)展，既要隨著社會和企業(yè)的發(fā)展，在內容和形式上不斷創(chuàng)新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰(zhàn)略的重要組成部分，全面規(guī)劃，合理布局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統(tǒng)籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼。我總結了八點體會：

一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業(yè)觀念，要把廉潔誠信、嚴于律己確立為行業(yè)核心經(jīng)營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業(yè)道德教育，使廣大干部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。

二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監(jiān)督的各個環(huán)節(jié)，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規(guī)則，構建好科學合理的預防體系，從而在企業(yè)內部形成一整套科學的行為準則。

三是培養(yǎng)敬業(yè)精神。建設起剛柔相濟，嚴愛相融的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在于規(guī)范性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執(zhí)行監(jiān)查體系建設，內部各級黨組織，要充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察組織的組織協(xié)調作用，加強宏觀指導，整合監(jiān)督力量，形成監(jiān)督合力，為培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神提供制度和監(jiān)督的保證。

四是樹立良好形象。一方面，公司的各級領導干部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統(tǒng)一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優(yōu)良作風取信于職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業(yè)的優(yōu)秀領導干部的先進事跡，弘揚廉潔為榮，誠信是美的價值觀念，引導領導干部爭做廉潔從業(yè)的表率，形成人人思廉，人人保廉，人人促廉的風氣。

五是從服務大局出發(fā)。在精神文明、物質文明和政治文明三個文明建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業(yè)內的現(xiàn)有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業(yè)提供強大的思想保證、精神動力和智力支持，并且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業(yè)文化大格局的整體規(guī)劃和懲防體系的重要工作中。

六是抓住兩點。始終抓住重點、難點不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住認識是前提，領導是關鍵這個根本，作為煤礦的各級領導干部要率先垂范，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業(yè)發(fā)展建設、生產經(jīng)營和經(jīng)濟效益提高發(fā)展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統(tǒng)和現(xiàn)實緊密地結合起來，并使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事跡結合起來，形成文化的合力。

七是強化兩力。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶占各個領域的意識形態(tài)，推進廉潔文化四進活動的深入開展，即(進班子、進區(qū)隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的固本強基工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，通過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、征集廉政勤政格言警句等活動，使廣大黨員干部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業(yè)內部黨員干部特別是領導干部身上，通過廣泛開展讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事跡等活動，不斷提高黨員干部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。

八是時刻牢記慎獨慎微的箴言，在自我約束上保持高度的自覺性。領導干部在生活作風上發(fā)生問題，往往是在八小時以外，在上級、同事、下級看不到的時候。因此，堅持慎獨慎微對保持良好的生活作風尤為重要。領導干部單獨工作和處理問題的機會較多，做到慎獨慎微，這既是領導干部的為政做官之要，也是立身做人之本。現(xiàn)在有些領導干部缺乏慎獨慎微的精神，在脫離了同事的視線，沒有了群眾的監(jiān)督之后，就放松了對自己的要求，就不檢點自己的行為，忘記了一個共產黨員和領導干部應有的操守。實踐證明，只要干了壞事，遲早會暴露的。用老百姓的話講，就是躲得過初一躲不過十五騙得過少數(shù)人卻騙不過群眾;要想人不知，除非己莫為。

因此，我們各級領導干部要自覺做到勿以善小而不為，勿以惡小而為之。尤其在獨處時能夠謹慎不茍，做到臺上臺下一個樣，人前人后一個樣，八小時以內與八小時以外一個樣，有沒有監(jiān)督一個樣，不斷加強領導干部的黨性修養(yǎng)。

員工學習企業(yè)廉潔從業(yè)心得體會范文【二】

同志曾經(jīng)告誡全黨同志：房子是要經(jīng)常打掃的，不打掃就會布滿灰塵;臉是要經(jīng)常洗的，不洗就會灰塵滿面。此次廉潔從業(yè)征文活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把臉是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的凈化。我認為開展廉潔從業(yè)專項活動是非常及時的，也是非常必要的。

一、廉潔從業(yè)有利于我們樹立正確的人生觀，世界觀。改革開放以來，舊的社會經(jīng)濟體制已經(jīng)轉型為市場經(jīng)濟，在市場經(jīng)濟秩序有待進一步規(guī)范和完善的現(xiàn)階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重沖擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養(yǎng)，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵御市場經(jīng)濟的各種利益誘惑。要時刻牢記自己是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物欲所惑，努力實現(xiàn)共產黨員高尚的人生價值。如果理想信念動搖，思想防線不牢，經(jīng)不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業(yè)也害了自己。

二、廉潔從業(yè)是履行工作職責的需要。公生明，廉生威。只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右;公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關系，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支持;只有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，因此，廉潔從業(yè)是履行工作職責的需要。

三、廉潔從業(yè)有利于個人的健康生存。同志說過：手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監(jiān)督，萬目睽睽難逃脫。若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪占非分之財，聯(lián)想到萬目睽睽，必然會心里不踏實，精神不放松，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應該廉潔從業(yè)。

四、廉潔從業(yè)有利于培養(yǎng)個人良好的習慣。千里之提，潰于蟻穴。小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從小恩小惠開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養(yǎng)成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。

廉潔從業(yè)學習心得范文第2篇

二、要端正職業(yè)道德思想，增強道德觀念。一個人如果沒有良好的職業(yè)道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在企業(yè)發(fā)展上，而是會想方設法如何為自己撈好處，見利就圖，有樂就亨，這種人最終不但害了自己，也害了企業(yè)。我們作為一名企業(yè)領導人員，能干到領導崗位來之不易，要好好珍惜，不要把領導崗位當作撈錢的本錢，為一時的貪欲而毀了自己。所以一定要端正好從業(yè)道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業(yè)道德底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容面對一切；在工作上要向上對得起領導向下對得起員工，盡心盡力為企業(yè)發(fā)展干好本職工作。

三、要知足常樂，保持平衡心態(tài)。作為企業(yè)的一名領導人員，個人的收入在企業(yè)中屬于中上以上的，比上不足比下有余，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，欲望是沒有止境的。不要老把報酬看得很重。人活著不能一直欲望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程，連累家庭、老婆孩子。要知足常樂，俗話說：為人不貪一身輕松。

四、要管住小節(jié)，守好自己的情操和品質�，F(xiàn)在有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節(jié)上放松了自我約束，忘記了自己的職責，從很多反腐教育反面教育片和教材來看，許多領導人員走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”、小節(jié)開始，慢慢放松，警惕，一步一步被拖下水，最后成為階下囚。從這些人的身上為我們敲響了警鐘，我們要從這些反面教材跟吸取教訓，并以此為戒，時時保持清醒的頭腦，防止

廉潔從業(yè)學習心得范文第3篇

一、營造“廉潔”氛圍。**黨支部高度重視反腐倡廉教育月活動，周密部署，制定活動方案，充分利用海報、條幅、展板等各種宣傳工具。并通過微信、上墻牌、每日短信、每周郵件進行廉潔教育知識宣傳，營造宣傳的濃厚氛圍。

二、開展“學廉”活動

一是我們充分利用網(wǎng)上大學反腐倡廉教育專區(qū)開展學習，定期通過微信、短信、郵件提醒，督促干部員工積極參與中國移動網(wǎng)上大學“反腐倡廉教育月”線上學習，力爭學習覆蓋率達“兩個百分百”。二是用廉潔漫畫、廉潔短篇、廉潔故事、反腐案例為大家分享“每日一廉”知識，宣貫廉潔知識唱響反腐倡廉主旋律。通過線上學習教育，引導廣大干部員工增強廉潔意識，筑牢拒腐防變的思想防線，確保黨員干部思想受洗禮，學習有收獲。

三、講明“廉潔”底線

一是開展紀檢委員講廉潔黨課活動。4月20日紀檢委員帶領大家學習 “全面從嚴治黨 堅持廉潔從業(yè) ”反腐倡廉教育月專題黨課，引導教育本單位黨員干部牢固樹立廉潔意識、接受監(jiān)督意識、底線意識。推動廣大干部員工堅定理想信念，堅守初心使命，忠誠履職盡責，進一步鞏固黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求。二是開展廉潔提醒談話，促進談話對象樹立廉潔從業(yè)的思想意識。加強對領導干部和重要崗位人員開展集體約談，強化日常教育、管理和監(jiān)督，從源頭上預防和治理腐敗，不斷強化重要崗位人員廉潔從業(yè)意識，規(guī)范重要崗位人員的從業(yè)行為。

四、推進“廉潔”警示

一是充分利用內外部警示教育案例，堅持用身邊事教育身邊人，結合主題黨日、“三會一課”等支部組織生活形式有針對性的開展警示教育，進一步增強紅線意識，做到警鐘長鳴。二是**分公司黨支部與和創(chuàng)單位廣電**黨支部黨員共20多人前往法院廉政教育基地，開展“崇尚廉潔 敬畏法紀”主題黨日學習活動。講解員帶領大家學習我國反腐敗和廉政建設，詮釋“手莫伸，伸手必被捉”的道理。

廉潔從業(yè)學習心得范文第4篇

一、認真努力學習，提高自身廉潔素質

我要認真學習黨的十精神和的系列重要講話，十報告指出要始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，堅決查處大案要案，著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。不管涉及什么人，不論權力大小、職位高低，只要觸犯黨紀國法，都要嚴懲不貸。在反對腐敗、建設廉潔政治時說到“物必先腐，而后蟲生”，并提出警示“大量事實告訴我們，腐敗問題越演越烈，最終必然會！”我要正確認識反腐倡廉和廉潔從業(yè)的的重要意義，嚴格要求自己，提高廉潔素質，確保廉潔從業(yè)，無違紀違規(guī)情況。一要正確對待權力，牢記權力是人民給予的，只能用來為人民做好工作，服務經(jīng)濟社會發(fā)展，決不能錯位異化權力觀，將“公權力”變成了“私權力”，把權力當作為個人謀取私利的工具，去侵害國家和企業(yè)的利益。二要正確對待利益，面對社會上的種種利益誘惑，要堅持正確的利益觀，不能把物質利益看得太重，把自己與大款相比，與走上高位的人相比，造成心態(tài)失衡，見利忘義，見富思遷，要堅定立場，做到“常在河邊站，就是不濕鞋”，防范發(fā)生不正之風和腐敗行為。三要正確對待自己。對自己要高標準、嚴要求，嚴格遵守中央八項規(guī)定和廉潔從業(yè)規(guī)定，做到“自省、自警、自勵”，“慎獨、慎微、慎欲”，筑起反腐倡廉的堅實屏障，確保清正廉潔。

二、狠抓反腐倡廉，營造風清氣正良好氛圍

廉潔從業(yè)學習心得范文第5篇

制度建設筑底氣，規(guī)范從業(yè)行為

沒有規(guī)矩無以成方圓。聯(lián)合站先后組織職工代表對涉及群眾利益的獎金發(fā)放、績效考核等制度修訂完善，尤其是人、財、物、事等重點環(huán)節(jié)嚴格把關，讓各類制度更加接地氣。

議事決策制度：按照民主集中制的要求，重大事項必須經(jīng)過黨支部委員會、職工代表大會討論表決后執(zhí)行。決策范圍包括重點工作安排、人員調整、各類經(jīng)費的使用等。

防控制度：制訂了《供汽三聯(lián)合站廉潔風險防控手冊》，按照“職權法定，權責一致”的要求確立風險崗位7個，繪制了“業(yè)務流程圖”5項，制訂廉潔防控措施7條，進一步規(guī)范關鍵崗位人員行為。

公開制度：設立黨務、站務公開欄。公開相關規(guī)章制度和工作流程，對職工關心的重點、熱點工作如獎金發(fā)放、創(chuàng)先評優(yōu)等及時公開，接受員工監(jiān)督。

述職述廉：堅持領導干部述職述廉，職工代表對班子成員進行評議，及時收集，反饋員工對安全生產、廉潔從業(yè)等工作的意見和建議，提高班子成員認真履職的能力。

通過制度建設做到“凡事有章可稽，凡事有據(jù)可查，凡事有人監(jiān)督”，及時消除員工的疑惑，員工對班子成員的認同感和信任度不斷提升，為聯(lián)合站安全平穩(wěn)生產筑足底氣。

廉政學習揚正氣，樹立廉潔意識

日常學習：充分利用支委會、每周生產例會、班前會等組織黨員干部進行廉政教育學習，為確保學習效果，采取先學習后開會的方式進行，做到警鐘長鳴。

節(jié)點學習：采取分時間、分重點、分階段的學習方法，在“五一”“中秋”“十一”“春節(jié)”等節(jié)日前，組織學習廉政案例、關鍵崗位成員對照崗位職責和權限自檢自查，筑牢廉政防腐墻。

案例學習：以剖析典型案例為重點觀看警示教育片，結合廉潔風險辨識和防控措施認真討論學習，對照責任書和承諾書自查薄弱環(huán)節(jié)，規(guī)范行為尺度。

專題學習：結合廉政教育月開展《廉政準則》《廉潔從業(yè)承諾書》等專題討論學習，強化“不抓黨風廉政建設就是嚴重失職”的責任意識，認真履行廉潔承諾。

通過各項學習活動，有效提升了黨員干部的政治素質、廉潔意識，黨員干部潛心工作、干凈做人、清白做事，俯下身子解決員工工作、生活中的難題，帶動群眾心往一處想，勁往一處使，為聯(lián)合站安全生產保駕護航。

廉政活動促和氣，營造良好氛圍

專欄教育：在聯(lián)合站主頁開辟“廉潔文化專欄”，上載更新廉政學習資料，讓員工直接耳濡目染廉潔文化，利用騰訊通、微信等發(fā)送廉政宣傳標語和圖片，分享廉政學習心得，讓廉政活動有平臺、有互動。

主題教育：結合黨風廉政教育月開展紀檢委員上廉政微黨課、參觀廉政教育基地、撰寫學習心得體會等，組織參觀廉政教育基地126人次，撰寫學習心得50余篇。

家庭教育：每年在“三八節(jié)”來臨之際開展“廉政教育進家庭”活動，女工委員給黨員干部上廉政課，紀檢委員給關鍵崗位成員及其家屬發(fā)送廉政家書，引導家庭成員“把廉脈”“敲廉鐘”，當好賢內助。

警示教育：征集黨員干部及關鍵崗位成員的廉潔承諾和廉政箴言53條，結合關鍵崗位工作職責制作成警示桌牌，電腦安裝廉政桌面，擺放廉政日歷等，時刻警示重點崗位成員做到勤政、廉政。

通過多種形式的廉政警示教育活動，黨員干部崗位責任、奉獻意識增強。在聯(lián)合站各類重點工作中，處處能看到黨員的身影，用實際行動彰顯黨員的先進性。

德育建設倡靜氣，實現(xiàn)隊伍和諧

文明誠信：結合公民道德建設開展道德講堂，開展“敘述身邊人、評說身邊事、學禮儀展風貌”活動，引導員工文明上崗、文明上街、文明上網(wǎng)。

崇德尚善：“點亮一盞燈，照亮一大片”。開展“黨員責任區(qū)示范崗”“十佳員工”等評選活動，把他們的先進事跡通過公司網(wǎng)頁、小報廣泛宣傳，在聯(lián)合站形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。先后評出“十佳員工”20人，“三好員工”6人，“黨員責任區(qū)先鋒崗”28人。

清風活動：開展讀書交流會、撰寫學習心得、廉潔書畫評比等活動，讓黨員干部保持一顆平常心。收到作風建設在路上征文40余篇，讀書心得體會10余篇，征集廉政文化作品20余幅，有漫畫、書法、手抄報等。