在全省開展機關(guān)效能年活動實施方案
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會精神及中央經(jīng)濟工作會議精神,以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主題,以提高項目審批和建設(shè)效率為重點,以依法高效,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境為目標(biāo),以改革創(chuàng)新為動力,進一步規(guī)范執(zhí)法行為,完善運行程序,強化監(jiān)督檢查,切實解決機關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題。力爭在短時間內(nèi)使辦事效率明顯提高,特別是行政審批時間在中部甚至在全國最短;工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變;履職能力明顯增強、公共管理和社會服務(wù)明顯改進 。
二、實施范圍和方法步驟
1、實施范圍:
全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上黨的機關(guān)、政府機關(guān)、人大機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、人民法院、檢察院、人民團體和具有公共管理的單位以及社會服務(wù)的機關(guān)及其工作人員。
2、方法步驟:
一是學(xué)習(xí)動員階段(1.4-2.28)
二是組織實施階段(3.1-10.31)
對九項重點工作進行任務(wù)分解的同時,提出解決八個方面的問題:一是官僚主義,推諉扯皮,效率低下;二是部門利益驅(qū)動下的三亂;三是“中梗阻”“小鬼難纏”現(xiàn)象;四是不給好處不辦事的吃拿卡要問題;五是履職能力缺位、失位、錯位;六是服務(wù)意識和法務(wù)態(tài)度差的“三難”問題;七是不守信用,失信失諾,新官不理舊事;八是文山會海,迎來送往,應(yīng)酬過多的問題。
三是考核總結(jié)階段(11.1-12.31)
3、工作要求:
一是加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任;二是認真受理和處理效能投訴;三是加強監(jiān)測點的建設(shè);四是發(fā)揮典型示范作用;五是加強檢查考核力度。
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