基層黨建年度工作述職報(bào)告 篇一

主要做法及成效

思想求同，機(jī)制求全，用團(tuán)結(jié)形成合力。

我?guī)ь^深入學(xué)習(xí)貫徹xxxx思想和黨的xx大精神，把政治建設(shè)擺在首位，牢固樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。全年通過干部培訓(xùn)學(xué)、主題黨課學(xué)、拓展形式學(xué)“三學(xué)”模式，組織專題學(xué)習(xí)23場，培訓(xùn)1300余人次。全鎮(zhèn)黨組織書記認(rèn)真落實(shí)管黨治黨責(zé)任，主責(zé)意識更加強(qiáng)化，引領(lǐng)作用更加突顯，問題導(dǎo)向更加突出，全面從嚴(yán)治黨取得新成效。

工作求實(shí)，方式求新，用成效形成實(shí)力。

創(chuàng)新基層黨建方式方法，堅(jiān)持黨建任務(wù)清單化管理、項(xiàng)目化推進(jìn)、常態(tài)化督導(dǎo)和制度化落實(shí)四項(xiàng)機(jī)制，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。全年季度黨建督查xx鎮(zhèn)均位居全縣第一方陣，先后代表縣迎接市委組織部半年和第三季度黨建督查，獲得較高評價(jià)，市委組織部長到我鎮(zhèn)調(diào)研一次，嘉晟非公黨支部被省委組織部評為“五星級黨組織”。抓黨建助脫貧成效顯著，鎮(zhèn)黨委被市委表彰為“20xx年脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)基層黨組織”，合心村黨支部和兩名“第一書記”受到市委“七一”表彰。

基礎(chǔ)求牢，氛圍求濃，用特色形成活力。

圓滿完成村“兩委”換屆選舉工作，一批治村能人脫穎而出，走上工作崗位。遴選14名機(jī)關(guān)黨員到村擔(dān)任黨支部副書記職務(wù)。籌集資金200余萬元，高標(biāo)準(zhǔn)打造三個(gè)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范點(diǎn)。遠(yuǎn)程教育“八個(gè)一百”工程領(lǐng)跑全縣，全縣觀摩推進(jìn)會(huì)在我鎮(zhèn)召開。軟弱渙散黨組織整頓有力推進(jìn)，“能人興村”戰(zhàn)略有效落實(shí)，培育能人160余名，返鄉(xiāng)能人創(chuàng)辦社區(qū)工廠兩個(gè)，18名能人進(jìn)入村“兩委”班子。創(chuàng)新“2365”工作機(jī)制，全年辦理“書記民情三本賬”226件，我親自收集辦理73件，辦結(jié)72件，群眾滿意率為99%。

作風(fēng)求實(shí)，落實(shí)求嚴(yán)，用清正形成動(dòng)力。

本人嚴(yán)守廉潔自律規(guī)定，深入學(xué)習(xí)《條例》《準(zhǔn)則》，有效夯實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，班子保持廉潔勤政。狠抓黨員干部作風(fēng)建設(shè)，扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“學(xué)習(xí)梁家河、爭做好支書”活動(dòng)。深入落實(shí)縣委干部管理“五精準(zhǔn)”制度機(jī)制，通過競聘上崗遴選中層干部11名。通過“五比五看”表彰先進(jìn)基層黨組織5個(gè)、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”30名、好干部29人。加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，全年通報(bào)5起，警示提醒干部7人、誡勉談話14人，黨紀(jì)處分17人。

上年度反饋問題整改情況

反饋存在的問題是：一是黨建工作在全縣引領(lǐng)作用有待提升；二是黨員結(jié)構(gòu)不合理；三是“三項(xiàng)機(jī)制”導(dǎo)向不鮮明。針對反饋問題，我積極進(jìn)行整改。一是以基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī)，圍繞短板和問題，對標(biāo)準(zhǔn)、列清單、明措施、樹先進(jìn)，示范引領(lǐng)作用全面提升，多個(gè)縣內(nèi)外鄉(xiāng)鎮(zhèn)到我鎮(zhèn)交流學(xué)習(xí)。二是把發(fā)展年輕黨員作為政治任務(wù)，注重在鄉(xiāng)村能人、致富能手、優(yōu)秀青年、新社會(huì)組織中進(jìn)行“孵化式”培養(yǎng)，有計(jì)劃的把優(yōu)秀人才吸收到黨組織中，全年發(fā)展黨員12名，培養(yǎng)積極分子22名；三是全面落實(shí)干部管理“五精準(zhǔn)”制度機(jī)制，配套五比五看、三單管理、黨員積分、青藍(lán)結(jié)對及競聘上崗等制度，全年“鼓勵(lì)激勵(lì)”黨員干部27名，“下”干部3名，退回管理干部1名，三項(xiàng)機(jī)制季度排名均位列全縣第一方陣。

下一步工作思路和措施

抓班子、帶隊(duì)伍，全面夯實(shí)黨建工作責(zé)任。

緊緊圍繞“提素質(zhì)、改作風(fēng)、勇?lián)��?dāng)”，重點(diǎn)在培養(yǎng)、制度、實(shí)效方面下功夫。認(rèn)真落實(shí)《支部工作條例（試行）》，確保黨組織書記認(rèn)真履行崗位職責(zé)，有效提升基層黨組織科學(xué)執(zhí)政水平和綜合服務(wù)能力。

抓載體、重發(fā)展，著力提升黨組織工作實(shí)效。

切實(shí)增強(qiáng)黨建工作實(shí)效，注重創(chuàng)新思維，深度融合，靈活載體，多角度立體式服務(wù)發(fā)展大局。堅(jiān)持兩級書記帶頭深入群眾訪民情、解難題、辦實(shí)事，扎實(shí)落實(shí)書記民情“三本賬”。

抓規(guī)范、重提升，持續(xù)推進(jìn)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

堅(jiān)持以標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)規(guī)范化，以高標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)高質(zhì)量，突出政治功能，著力圍繞八個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，把各領(lǐng)域黨組織打造成為堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。

抓關(guān)鍵、重落實(shí)，確保重點(diǎn)工作任務(wù)全面落實(shí)。

持續(xù)把黨的力量挺在脫貧攻堅(jiān)最前沿，突出基層組織“六化”建設(shè)、“能人興村”戰(zhàn)略、遠(yuǎn)教扶貧“八個(gè)一百”工程和干部管理“五精準(zhǔn)”、書記民情三本賬等重點(diǎn)工作，理清工作思路，健全工作機(jī)制，強(qiáng)化工作措施，統(tǒng)籌抓好重點(diǎn)工作任務(wù)。

抓品牌、重提煉，不斷提升抓黨建工作水平。

緊扣“群眾受益、媒體關(guān)注、上級認(rèn)可”目標(biāo)，總結(jié)提煉實(shí)踐中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，聚焦黨報(bào)黨刊、網(wǎng)絡(luò)電視及新興媒體，全方位、多角度加大宣傳，不斷擴(kuò)大xx基層黨建工作的影響力和知名度。

2023年基層黨建工作述職報(bào)告 篇二

2023年是收官之年，又是xx大精神的落實(shí)之年，村將基層黨建工作作為做好全年工作的“牛鼻子”，切實(shí)讓每名黨員成為村民群眾中的一面旗幟，讓黨支部成為村民群眾中的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

一、履職工作情況

一是堅(jiān)持黨要管黨，夯實(shí)基層基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度，認(rèn)真開展“三會(huì)一課”等活動(dòng)。嚴(yán)格黨員發(fā)展。按照把好第一關(guān)口、注重質(zhì)量的原則，切實(shí)做好發(fā)展黨員工作，全年吸收預(yù)備黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子1名。加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理。與外出務(wù)工不能參加組織生活的流動(dòng)黨員及時(shí)聯(lián)系，傳達(dá)精神，聽取意見加強(qiáng)困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立了困難黨員幫扶機(jī)制。

二是創(chuàng)新工作思路，發(fā)揮黨員作用。按“三辦”工作法的要求，開展以骨干黨員為核心的網(wǎng)格管理，全村將農(nóng)戶10—20戶作為一個(gè)網(wǎng)格，做到農(nóng)戶家庭全覆蓋。黨員們在網(wǎng)格中發(fā)揮先鋒模范作用，率先垂范，積極帶頭，以保證村組工作的正常開展。2023年在秸桿禁燒工作中，網(wǎng)格中的骨干黨員包灣、包戶、包田，全村未來出現(xiàn)一起焚燒秸桿現(xiàn)象。

三是干部身先士卒，強(qiáng)化督辦力度。2023年度事情繁多。自來水的安裝、低壓電改造、一事一議項(xiàng)目、土地確權(quán)、秸桿禁燒、沮漳河改造、新農(nóng)合、新農(nóng)保、農(nóng)村低保評定等千頭萬緒，村組干部靜下心來想事，沉下身去干事，一步一個(gè)腳印，一事一個(gè)了結(jié)，認(rèn)真責(zé)任兌現(xiàn)，各項(xiàng)工作沒有拖后腿。

四是加強(qiáng)陣地建設(shè)，改善活動(dòng)環(huán)境。2023年村投資一萬余元在活動(dòng)室安裝了空調(diào)，不斷改善工作環(huán)境。對村務(wù)、黨委公開欄按季度進(jìn)行公開公示，給群眾一個(gè)明白，還干部一個(gè)清白。在全村各組制作社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳牌，營造良好的村風(fēng)、民風(fēng)。

二、存在的主要問題及原因分析

1、現(xiàn)狀及問題：黨組織后備力量少，年輕同志大部分外出，留在家中的老弱病殘，無力發(fā)揮作用；用于黨建的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)少，很多活動(dòng)又難以開展。

2、原因分析：首先在思想深處沒有真正把黨建工作放在首位，認(rèn)為很難看到效果。再者由于經(jīng)費(fèi)不足，活動(dòng)開展的少，致使部分黨員宗旨觀念日益淡薄。繼續(xù)革命的覺悟削弱，黨建工作缺乏創(chuàng)意，組織活動(dòng)沒有新鮮感。

三、下步工作思路和主要措施

黨的建設(shè)事關(guān)國家的生死存亡，是一切工作之首。黨建工作事關(guān)重大，刻不容緩。

一是創(chuàng)新黨建管理，夯實(shí)陣地基礎(chǔ)。切實(shí)開展“三講四評”、“三辦工作法”等工作。認(rèn)真開展基層黨建工作，讓其真正發(fā)揮作用，產(chǎn)生效果。不留于形式，不突于表面。讓活動(dòng)凝聚黨員，用管理激勵(lì)組織，用創(chuàng)新鼓舞士氣。

二是創(chuàng)新競爭機(jī)制，發(fā)揮黨員作用。真正發(fā)揮每名黨員的作用，讓他們有一份熱發(fā)一份光，力所能及地做一些工作，完成一些任務(wù)，為他們提供平臺(tái)，創(chuàng)造環(huán)境，讓他們的工作得到村民群眾的認(rèn)可，評黨員示范田、示范院、示范場、示范戶，讓黨員的形象、身影，在村民中看得見，讓黨員魅力得到彰顯。

三是創(chuàng)新工作方法，提升村民素質(zhì)。利用各種途徑和辦法在村民中倡導(dǎo)：做文明人、行文明事、建文明村。在各組樹立“文明促和諧”的宣傳廣告，在顯眼的地方刷制樹新風(fēng)、講文明的標(biāo)語。實(shí)施“法制進(jìn)農(nóng)家”工程，倡導(dǎo)村規(guī)民約，做到依法治村，達(dá)到村內(nèi)和諧穩(wěn)定。

四是創(chuàng)新發(fā)展理念，建成小康社會(huì)。咬定蔬菜生產(chǎn)，建成小康社會(huì)，搞集約經(jīng)營，做定單農(nóng)業(yè)。規(guī)范經(jīng)營市場，暢通經(jīng)營渠道，改善生產(chǎn)條件，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。力爭通過艱辛的努力，將村打造成：生產(chǎn)發(fā)展的蔬菜專業(yè)村，生活富裕的小康文明村；鄉(xiāng)風(fēng)文明的和諧平安村；村容整潔的衛(wèi)生環(huán)保村；管理民主的“五好“先進(jìn)村。

2023年基層黨建工作述職報(bào)告 篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

20_年度，村黨支部在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員、干部，立足本村實(shí)際，強(qiáng)化黨建工作責(zé)任意識，全面推進(jìn)我支部黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，為促進(jìn)黨建工作又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。

一、履職情況和亮點(diǎn)工作

1、重點(diǎn)工作。投資120萬元的姚家村煙草援建新農(nóng)村建設(shè)工作難中求進(jìn)，成效顯著。召開群眾會(huì)5次400余人次，解決建房、修路等矛盾糾紛10件次。在拆除危房的工作中，充分發(fā)揮黨員干部的帶頭作用，經(jīng)常半夜入戶做群眾的思想工作。其他各項(xiàng)工作較上年有明顯進(jìn)步，計(jì)劃生育、新農(nóng)保、新農(nóng)合、烤煙、土地確權(quán)等工作均居全鄉(xiāng)1-2名，全村社會(huì)和諧穩(wěn)定，上訪事件為“零”。

2、建立健全以黨建促發(fā)展工作運(yùn)行機(jī)制。以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，利用“三會(huì)一課”和遠(yuǎn)程教育平臺(tái)進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極查擺班子及個(gè)人存在的“四風(fēng)”問題。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，解決群眾反映的突出問題5件。

3、加強(qiáng)“兩委”班子建設(shè)。以年底村“兩委”換屆選舉為契機(jī)，配強(qiáng)配優(yōu)班子隊(duì)伍。調(diào)整原村支部書記和婦女主任，將大學(xué)生村官吸納到班子中，并成功當(dāng)選村委委員，使班子平均年齡降低了3歲，同時(shí)班子的知識結(jié)構(gòu)也得到了優(yōu)化。

4、全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。20_年村級重大事項(xiàng)、重大決策努力按照程序規(guī)范進(jìn)行。設(shè)立專門的黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開欄。認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定，努力改進(jìn)工作作風(fēng)。

5、黨員隊(duì)伍建設(shè)。全村黨員51名，同時(shí)根據(jù)計(jì)劃發(fā)展1名發(fā)展對象、6名入黨積極分子，進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)教育。在發(fā)展黨員上，嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量”的原則，注重從優(yōu)秀中青年中發(fā)展黨員。同時(shí)認(rèn)真開展民主評議活動(dòng)，評定了一名違反計(jì)劃生育的不合格黨員。

二、存在的主要問題

目前我們雖然做了一點(diǎn)點(diǎn)工作，但是離鄉(xiāng)黨委的要求和群眾的期望還存在一定的差距，也存在一些問題。

一是由于我村集體經(jīng)濟(jì)相對薄弱，在黨建等工作上投入有限，對困難黨員、老黨員的關(guān)心不夠。

二是受視野和認(rèn)識所限，對市場把握不夠足，我村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展上有所欠缺，農(nóng)民增收渠道依然狹窄，缺少可行的發(fā)展思路。

三是黨員理論學(xué)習(xí)較少，黨員的日常教育管理欠缺，流動(dòng)黨員長期游離于組織之外，遠(yuǎn)程教育平臺(tái)發(fā)揮不了作用，還需要探索更好更有效的方法來改善。

這些問題的存在除了客觀因素外，還存在一些我個(gè)人的主觀原因：一是在壯大集體經(jīng)濟(jì)上方法不多，向上爭取到的資金有限，缺乏創(chuàng)收渠道。二是由于剛當(dāng)選為支部書記，對黨建工作認(rèn)識遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足，在班子建設(shè)和黨員管理上還是門外漢。三是自己文化水平低，口頭表達(dá)書寫能力還需全面快速提高。

三、下一步工作打算

1、努力實(shí)現(xiàn)壯大集體經(jīng)濟(jì)收入，積極向上爭取資金和發(fā)展煙葉生產(chǎn)，提高黨建經(jīng)費(fèi)支出。積極與困難黨員、老黨員結(jié)對幫扶，定期進(jìn)行走訪慰問。

2、拓寬群眾增收渠道，鼓勵(lì)農(nóng)戶發(fā)展煙葉生產(chǎn)和多種養(yǎng)殖，同時(shí)以石上藥材種植基地為依托，進(jìn)一步擴(kuò)大種植面積，動(dòng)員農(nóng)戶改變單一的種植模式，實(shí)現(xiàn)增收。

3、加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，定期同班子成員談心交流，了解他們的思想動(dòng)態(tài)，聽取他們的工作意見建議。加強(qiáng)黨員教育管理，充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育的作用，組織黨員群眾學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和惠農(nóng)信息。繼續(xù)加大對流動(dòng)黨員的關(guān)注力度，做好流動(dòng)黨員管理工作。繼續(xù)做好不合格黨員的評議工作，對不合格黨員要加強(qiáng)教育，并做好對其他黨員的警示引導(dǎo)。同時(shí)充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，真正樹立新時(shí)期共產(chǎn)黨員的良好形象。

基層黨建工作述職報(bào)告 篇四

20xx年來，集團(tuán)公司黨總支鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)公司班子成員及廣大黨員干部職工的努力下，我認(rèn)真履行抓基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，著力在發(fā)揮黨組織服務(wù)功能和黨員服務(wù)作用上下工夫�，F(xiàn)將履行職責(zé)情況報(bào)告如下：

一、抓基層黨建工作情況

一是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)防控疫情。疫情防控中，水務(wù)有限公司提升政治站位、認(rèn)真統(tǒng)籌安排、細(xì)化各項(xiàng)措施，堅(jiān)持一手抓正常供水，一手抓疫情防控，確保生產(chǎn)防控兩不誤，切實(shí)做到兩不誤、兩促進(jìn)，目前公司總體形勢良好，沒有發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒感染的肺炎病例，整體供水穩(wěn)定。成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，確保責(zé)任到人。明確職責(zé)分工，落實(shí)應(yīng)急處理的各項(xiàng)措施，確保疫情防控期間各項(xiàng)工作有序開展。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，成立黨員疫情防控先鋒隊(duì)，黨員帶頭落實(shí)上級部署、帶頭做好疫情宣傳動(dòng)員及群眾教育引導(dǎo)工作，帶頭深入水廠一線開展疫情防控。通過懸掛橫幅、公眾號發(fā)布、微信群推送、朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)、發(fā)放宣傳冊等多種方式開展形式靈活的新型肺炎知識、防范措施、注意事項(xiàng)宣傳，引導(dǎo)廣大職工消除恐慌情緒，增強(qiáng)自我防控意識。

二是著力抓實(shí)黨建引領(lǐng)。召開黨總支委員擴(kuò)大會(huì)議傳達(dá)黨的十九屆五中全會(huì)精神，推動(dòng)xxxx思想轉(zhuǎn)化為水投集團(tuán)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的行動(dòng)自覺和生動(dòng)實(shí)踐，會(huì)上我作了題為《x》的輔導(dǎo)報(bào)告。公司以xx屆xx會(huì)精神為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持以打造“民生水務(wù)、資源水務(wù)、智慧水務(wù)”三大水利建設(shè)為重點(diǎn)，以供水保障民生、污水環(huán)境治理、水利工程建設(shè)為著力點(diǎn)，不斷增強(qiáng)現(xiàn)代水務(wù)和智慧水務(wù)建設(shè)，以水務(wù)信息化帶動(dòng)水務(wù)現(xiàn)代化。x年x月水務(wù)信息化項(xiàng)目通過初設(shè)，總投資x萬元，該項(xiàng)目集成水務(wù)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)通過已有條件集成視頻監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)、天氣數(shù)據(jù)等解決數(shù)據(jù)孤島問題，達(dá)到共享平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)城市供水管網(wǎng)智慧運(yùn)作和科學(xué)管理的目標(biāo)任務(wù)。同時(shí)著力加強(qiáng)水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，通過啟動(dòng)城區(qū)戶表改造工程、在城區(qū)重點(diǎn)區(qū)域增設(shè)三個(gè)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，有效解決了市政管網(wǎng)至居民水表之間“最后一公里”的問題。

三是嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。堅(jiān)持每周晨會(huì)“一刻鐘”學(xué)習(xí)制度，全年集中學(xué)習(xí)x次，堅(jiān)持利用“釘釘辦公自動(dòng)化平臺(tái)”開展時(shí)事播報(bào)學(xué)習(xí)制度，累計(jì)播報(bào)x條，網(wǎng)站信息上報(bào)x期，撰寫心得體會(huì)x篇，對各總支黨建工作進(jìn)行了x次督查，針對發(fā)現(xiàn)的問題對各黨支部書記進(jìn)行了集體約談。x月初在黨員中開展“創(chuàng)黨員先鋒崗、建黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)，力求在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主戰(zhàn)場上充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員先鋒模范作用，使廣大黨員“有職有責(zé)，有崗有位，有位有為”。對《領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度》《黨務(wù)公開制度》《黨員黨性定期分析制度》《“三重一大”事項(xiàng)決策辦法》等x項(xiàng)制度進(jìn)行修改完善，新建《黨建績效考核實(shí)施細(xì)則》，形成“以制度管人，用制度說話”的工作氛圍。年初組織x人進(jìn)行了入黨積極分子培訓(xùn)，轉(zhuǎn)預(yù)備黨員x名，新遞交入黨申請書x名。

四是深化主題教育成果。我堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)要求，以組織生活為基本形式，以落實(shí)黨員日常教育管理制度為基本依托，把黨的思想政治建設(shè)抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。把開展“主題實(shí)踐活動(dòng)”作為黨組織建設(shè)的重要載體，與加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、提高工作能力、黨員培訓(xùn)教育緊密結(jié)合起來，全年開展黨員主題活動(dòng)x次，各黨支部以不同形式、不同內(nèi)容開展x等特色黨課x次；組織觀看《x》《x》《x》《x》等專題教育片x場。牢牢圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，轉(zhuǎn)變黨組織和黨員活動(dòng)方式，緊貼安全生產(chǎn)、經(jīng)營實(shí)際，使廣大黨員把氣力凝聚到實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù)上來。x年實(shí)現(xiàn)經(jīng)營總收入x萬元，較上年同期增長x%。

五是合力鞏固脫貧成果。始終堅(jiān)持把抓黨建促脫貧攻堅(jiān)作為鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的主戰(zhàn)場，在脫貧攻堅(jiān)一線讓黨旗飄起來、黨組織牌子掛起來、黨員站出來。新選派第一書記x名，駐村幫扶工作隊(duì)第一副隊(duì)長x名、駐村干部x名，制訂了幫扶計(jì)劃，列出工作清單，嚴(yán)格執(zhí)行考核評價(jià)制度，確保駐村干部履職到位。全公司x名幫扶黨員干部對口幫x村、x村x戶x名貧困戶，累計(jì)扶貧捐款x元。目前，集團(tuán)公司黨總支已完成對xx村、xx村、xx村村委會(huì)陣地基礎(chǔ)設(shè)施、辦公設(shè)施、幫扶工作隊(duì)生活設(shè)施等建設(shè)共計(jì)x余元，編制了xx村文化廣場建設(shè)項(xiàng)目的總體規(guī)劃設(shè)計(jì)，共發(fā)放慰問物資x元，捐贈(zèng)冬衣x余件。

六是堅(jiān)持解決突出問題。以落實(shí)問題清單為主線，抓好學(xué)習(xí)、查擺、整改三個(gè)環(huán)節(jié)，采取召開例會(huì)、督查等形式對各支部存在的工作不嚴(yán)肅、不扎實(shí)，走過場，解決存在問題不夠、不多、不力綠色作文網(wǎng)等問題進(jìn)行了通報(bào)批評。對列出的x項(xiàng)整改任務(wù)，x項(xiàng)已整改到位，x項(xiàng)建立長期整改機(jī)制完善相關(guān)制度。對住建局黨工委督查中發(fā)現(xiàn)的“黨課等同于集中學(xué)習(xí)開展不規(guī)范”“黨員學(xué)習(xí)教育存在燈下黑”等x項(xiàng)問題已全部整改，并對相關(guān)責(zé)任黨支部進(jìn)行通報(bào)批評和經(jīng)濟(jì)懲罰。在“三查三治”作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治行動(dòng)中嚴(yán)肅查處和曝光了一批作風(fēng)方面庸散懶的突出問題，對考勤、員工行為規(guī)范、請銷假等制度進(jìn)行了修訂；對南山高位水庫溢庫事件、全年目標(biāo)責(zé)任考核及監(jiān)事會(huì)督查情況、黨總支督查情況、遲到及考勤管理不規(guī)范等事件進(jìn)行了通報(bào)批評并限期整改，已全部整改到位。各黨支部通過公司官網(wǎng)、微信平臺(tái)、x小時(shí)民生熱線等辦理批辦事項(xiàng)x件，辦結(jié)率x%，對群眾的來電來訪做到事事有答復(fù)、件件有著落，進(jìn)一步夯實(shí)了基層黨組織工作職責(zé)。

二、存在主要問題及原因

從一年的工作情況看，基本上做到了上級、黨員、職工三滿意，達(dá)到了工作目標(biāo)，取得了良好的成效。但同時(shí)也存在一些不足和問題，主要存在以下幾個(gè)方面：一是學(xué)習(xí)的深度還不夠，有個(gè)別的黨員干部對理論學(xué)習(xí)比較認(rèn)真，但聯(lián)系實(shí)際、聯(lián)系自身工作作風(fēng)不夠緊密，少數(shù)黨員干部政治敏銳性和鑒別力也有待進(jìn)一步提高；二是還有個(gè)別黨員思想認(rèn)識不夠到位，黨性分析聯(lián)系個(gè)人思想實(shí)際不夠，問題查找的不準(zhǔn)，剖析的還不深不透；三是在相互批評方面思想“交鋒”不夠，少數(shù)同志有怕得罪人等現(xiàn)象；四是責(zé)任意識不強(qiáng)，對“三會(huì)一課”和組織生活會(huì)制度落實(shí)不到位、會(huì)議活動(dòng)記錄不規(guī)范等問題頻發(fā)多發(fā)，暴露出少數(shù)黨支部對問題重視不夠、警醒不夠；五是部分支部過程管理不夠規(guī)范。雖然一些重點(diǎn)工作和基本要求都能在基層得到印證和反映，但標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，缺乏嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，特別是各黨支部基本活動(dòng)記錄簡單、漏項(xiàng)缺項(xiàng)的問題。六是黨總支下設(shè)五個(gè)黨支部，管理分散且形式多樣，一線黨員集中學(xué)習(xí)難、參加活動(dòng)難，退休黨員管理難黨費(fèi)收繳難等問題較突出。七是馬河黨支部隸屬市水務(wù)局黨總支，無法同部署同安排同考核，管理亂。

產(chǎn)生問題的原因：一是對黨建工作重視程度不夠。落實(shí)黨建工作的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，沒有擺到重要議事日程。二是落實(shí)制度和履行職責(zé)不到位，缺乏行之有效的措施和手段，問責(zé)制沒有起到警示和威懾作用，雖然建立了工作責(zé)任制，各支部也建立健全了一系列制度，但在實(shí)際運(yùn)行過程中，有些執(zhí)行不夠順暢。三是基層黨建的創(chuàng)新意識不夠突出，沒能靜下心來思考黨建工作的新思路、新方法，自覺不自覺地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。四是監(jiān)督和考評考核作用發(fā)揮不夠，激勵(lì)問責(zé)機(jī)制不夠完善，獎(jiǎng)勵(lì)主要停留在精神層面。

三、下一步工作思路和主要措施

一是落實(shí)黨建工作責(zé)任制。牢固樹立“抓黨建是最大政績”的政績觀，自覺把基層黨建工作擺在首要位置，堅(jiān)持與主板業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同落實(shí)。建立定期議黨、專題議黨制度，建立健全黨建工作責(zé)任制和督查機(jī)制。堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，層層傳導(dǎo)壓力，督促基層黨支部書記履職盡責(zé)。完善問責(zé)追究機(jī)制，加大基層黨建工作的考核權(quán)重，把考評結(jié)果作為倒逼問責(zé)的重要依據(jù)。

二是強(qiáng)化制度落實(shí)。進(jìn)一步完善《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度》《黨務(wù)公開制度》等，強(qiáng)化制度保障。通過與各基層黨支部書記簽訂責(zé)任書，抓好黨支部書記述職評議和群眾評議黨員工作，加強(qiáng)黨建執(zhí)行力。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”，加強(qiáng)黨的紀(jì)律和黨性修養(yǎng)教育，管好黨員這個(gè)主體，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課等具體活動(dòng)，嚴(yán)格規(guī)范組織生活，確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處。

三是創(chuàng)新開展系列活動(dòng)。緊緊圍繞“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè)，開展最優(yōu)黨課評比活動(dòng)，提升學(xué)習(xí)再提高的能力；表彰“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”，增強(qiáng)黨的凝聚力和提高黨員形象；繼續(xù)發(fā)揮黨員先鋒模范作用，提升服務(wù)能力。教育黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)、兌現(xiàn)承諾，老實(shí)做人、踏實(shí)干事、清白履職。

四是樹立質(zhì)量及規(guī)范意識。加強(qiáng)過程管理、痕跡管理，不斷提升黨建工作規(guī)范化水平。對督查中發(fā)現(xiàn)的問題要采取有力措施加以整改，各黨支部書記要及時(shí)分析問題根源、明確整改責(zé)任，杜絕存在問題“屢教不改”，進(jìn)行對照檢查、舉一反三。五是增強(qiáng)服務(wù)意識，解決利益問題。一切為了職工群眾是建設(shè)“三型”黨組織的目標(biāo)感召和根本目的。只有以服務(wù)人民、改善民生為己任，努力建設(shè)服務(wù)型黨組織，才能進(jìn)一步解決好黨組織“責(zé)任擔(dān)當(dāng)”的問題，在急難險(xiǎn)重的時(shí)刻和職工群眾需要的關(guān)頭，共產(chǎn)黨員一馬當(dāng)先的沖鋒勁頭、一往無前的勇敢膽識、一心一意的奉獻(xiàn)精神，在“平常時(shí)刻看得出，關(guān)鍵時(shí)刻站得出，危險(xiǎn)時(shí)刻豁得出”的先進(jìn)性。

2023抓基層黨建工作年終述職報(bào)告 篇五

今年我局的黨建工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委組織部和市直機(jī)關(guān)工委的正確指導(dǎo)下，始終認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，強(qiáng)化“四個(gè)意識”，突出抓好思想政治建設(shè)、機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，圍繞發(fā)展大局，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力和凝聚力，提升機(jī)關(guān)黨建水平，促進(jìn)各項(xiàng)工作等方面取得了明顯成效，為完成全年價(jià)格監(jiān)督檢查工作提供了有力保障。下面，我就20xx年度黨建工作述職述廉如下：

（一）我局將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核，不斷加強(qiáng)黨建工作規(guī)范化、制度化建設(shè)。

召開多次班子會(huì)議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點(diǎn)，列入重要議事日程，把黨建工作列入考核的重要內(nèi)容。

（二）抓黨建落實(shí)主體責(zé)任

作為價(jià)監(jiān)局黨支部書記，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)市委決定和會(huì)議精神，扎實(shí)開展“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)活動(dòng)和貫徹傳達(dá)學(xué)習(xí)十九大精神，不斷提高全體黨員的政治理論素質(zhì)。要求支部委員要履行“一崗雙責(zé)”，并定期組織召開黨建工作例會(huì)，確保黨建工作落在實(shí)處。同時(shí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)示范作用，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。進(jìn)一步落實(shí)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)制度，把黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成作為黨員干部的必修課，納入班子集體學(xué)習(xí)內(nèi)容，以班子成員率先帶學(xué)，推動(dòng)機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)真學(xué)真用。

（三）抓黨建促“兩學(xué)一做”深入開展

按照市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)計(jì)劃要求，我局認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課“制度。嚴(yán)格落實(shí)市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實(shí)施方案，按照學(xué)習(xí)計(jì)劃定期開展學(xué)習(xí)，做到了年度有安排、月月有計(jì)劃，組織本單位黨員干部經(jīng)常學(xué)、長期學(xué)，做到將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)內(nèi)化于心，外化于行。按照規(guī)定我局每月第一個(gè)周五定為主題黨日，其余星期五組織召開全局干部大會(huì)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。切實(shí)增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力與創(chuàng)造力，充分發(fā)揮了黨支部推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧等工作。

（四）抓黨建促黨建互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)

推廣“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作，推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)與黨建工作相結(jié)合，不僅建立了黨建微信群，同時(shí)全局在職黨員全部下載安裝了“xxxx”APP，實(shí)現(xiàn)了黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術(shù)有機(jī)融合。并充分利用新媒體，搭建微信公眾平臺(tái)，利用微信公眾平臺(tái)、xxxAPP等軟件，制播黨員教育節(jié)目，并督促本單位黨員利用新媒體平臺(tái)進(jìn)行學(xué)習(xí)。

（五）抓黨建促精準(zhǔn)脫貧工作

自脫貧攻堅(jiān)工作開展以來，我局黨組高度重視，創(chuàng)新機(jī)制，認(rèn)真謀劃，精心組織，使脫貧攻堅(jiān)工作有序開展。至20xx年xx月底，我局全年共開展2次“扶貧送溫暖”捐贈(zèng)活動(dòng)。x月份我局面向社會(huì)募集資金xx元，為我局包保的貧困戶每戶發(fā)放精神補(bǔ)助現(xiàn)金xxx元，用于購買春耕所需種子等物資。xx月份，我局扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)由xxx三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)下轄村組變?yōu)閤x下轄村組，局黨組再一次組織下鄉(xiāng)扶貧送溫暖活動(dòng)，動(dòng)員全局黨員干部為貧困戶共計(jì)捐款xxxx元，為每一戶貧困戶送去兩袋面、一桶油。并對新調(diào)整包保扶貧戶進(jìn)行摸底調(diào)查制定精準(zhǔn)扶貧方案，在扶貧工作中我局開展不定期走訪慰問貧困戶行動(dòng)，及時(shí)與貧困群眾交流溝通，了解貧困對象的家庭情況、經(jīng)濟(jì)狀況、致貧原因及希望政府對其給予何種幫助等問題。截止目前包保干部人均入戶9次。納入低保20余戶，民革房改造3戶，提供就業(yè)信息20余條，免除教育費(fèi)用5戶，幫助貧困戶優(yōu)惠購買種子化肥10戶。我局將嚴(yán)格按照市委、市政府的安排部署，在市扶貧辦的指導(dǎo)下，結(jié)合部門工作實(shí)際，進(jìn)一步加大幫扶工作力度，按照脫貧攻堅(jiān)工作計(jì)劃，全力打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，努力解決貧困戶當(dāng)前所需。

（六）抓黨建促機(jī)關(guān)各項(xiàng)活動(dòng)開展

組織機(jī)關(guān)干部積極參與組織活動(dòng)。一是參加全市職工籃球、羽毛球、乒乓球比賽和市里組織的各種知識競賽活動(dòng)，活躍了機(jī)關(guān)干部的文化生活提高了凝聚力。二是利用中國人民解放軍建軍xx周年之際，組織全體黨員干部集體觀看了建軍xx周年閱兵。通過觀看閱兵，全局黨員干部深刻的認(rèn)識到祖國的強(qiáng)大，更激發(fā)了愛國主義情懷。三是利用在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，組織在職黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)2次。組織全局干部為社區(qū)捐衣物xxx多件。在全市開展的環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)中，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)組織全體干部在分擔(dān)的三個(gè)市棄管小區(qū)集中清理衛(wèi)生x次。實(shí)現(xiàn)了機(jī)關(guān)黨員和社區(qū)的有效對接，有力地推動(dòng)了活動(dòng)的深入開展。為活動(dòng)的廣泛開展提供了扎實(shí)的組織保障。

（七）抓黨建加強(qiáng)意識形態(tài)工作。在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)加強(qiáng)本單位意識形態(tài)工作，進(jìn)行了相應(yīng)的探索，取得了一定的成效。做到強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，高度重視意識形態(tài)工作。創(chuàng)新工作方法，切實(shí)增強(qiáng)意識形態(tài)工作的凝聚力。以經(jīng)常性開展“兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)教育工作為契機(jī)，進(jìn)一步提高認(rèn)識、強(qiáng)化責(zé)任、落實(shí)措施，做到把思想意識形態(tài)工作做實(shí)、做好、做出特色。深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)基層黨建工作的重要講話和指示精神，不斷強(qiáng)化本單位黨員干部四個(gè)意識，提高政治站位，增強(qiáng)政治能力，在思想、政治、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持了高度一致。

（八）抓黨建開展從嚴(yán)治黨教育

抓黨建落實(shí)從嚴(yán)治黨各項(xiàng)決定。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)部署，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書；不折不扣落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、六項(xiàng)禁令，定期播放黨風(fēng)廉政電教片，進(jìn)一步健全落實(shí)懲防體系建設(shè)。大力加強(qiáng)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，把踐行“三嚴(yán)三實(shí)”和整治不作為亂作為工作為重點(diǎn)，深入開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育。組織機(jī)關(guān)黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，自覺用準(zhǔn)則條例規(guī)范言行。開展多種形式的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，組織全體黨員干部集體觀看黨風(fēng)廉政宣傳教育片《永遠(yuǎn)在路上》、《打鐵還需自身硬》。運(yùn)用正反典型教育警示廣大黨員干部，筑牢拒腐防變的思想道德防線，不斷聚合向善向上的正能量，推動(dòng)軟弱渙散基層黨組織整頓轉(zhuǎn)化。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

黨建工作述職報(bào)告 篇六

20xx年，村在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨要管黨，從嚴(yán)治黨的總要求，不斷改進(jìn)工作方法，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村黨員干部開創(chuàng)我村黨建工作的新局面，現(xiàn)將一年來的黨建工作情況述職如下：

一、履職工作情況

一是建機(jī)制，履行管黨責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)“支部管黨建，書記抓黨建”的責(zé)任，建立了支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、書記牽頭抓總、明確黨建工作分工的工作機(jī)制，支部書記負(fù)總責(zé)親自抓，并把黨建工作列入日事議程，20xx年先后開了6次專題會(huì)議研究部署黨建工作。

二是抓班子，強(qiáng)化自身建設(shè)。堅(jiān)持把班子建設(shè)作為黨建工作首要任務(wù)來抓，強(qiáng)化班子政治理論學(xué)習(xí)，努力提高政治思想素質(zhì)，建立健全支部班子議事和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，狠抓班子作風(fēng)建設(shè)。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，書記帶頭講黨課。

三是勇?lián)��?dāng)，工作成效好。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任心，要求班子成員對職責(zé)范圍內(nèi)的工作敢抓敢管，定準(zhǔn)目標(biāo)，定實(shí)措施。用正確的態(tài)度去對待工作，發(fā)揮好自己的作用，力爭各項(xiàng)工作取得好成績。20xx年農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，生產(chǎn)規(guī)劃，發(fā)展以大蒜為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的蔬菜生產(chǎn)。建立漢宜路南500畝的蔬菜園區(qū)，畝產(chǎn)千斤糧蔬菜收入萬元錢。建立以三支渠沿線的苦瓜、絲瓜等特色蔬菜生產(chǎn)。建立沮河西200畝的早廣交、山藥、魚膽草的生產(chǎn)基地。各組連片50—100畝的大蒜蔬菜生產(chǎn)點(diǎn)一處，全村大蒜種植面積3000畝，蔬菜復(fù)種面積達(dá)4500畝。爭取一事一議項(xiàng)目硬化通彎道路800米，總投資21420元，多方籌集資金15萬元，硬化二組、三組蔬菜園區(qū)道路300米。中心路道路擴(kuò)寬1100米，填土2900余方。積極爭取安全飲水項(xiàng)目，加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作力度，確保項(xiàng)目順利實(shí)施，解決133戶386人飲水安全問題，提高村民生活用水質(zhì)量。爭取破舊房改造項(xiàng)目，全村改造48戶，改善村民居住環(huán)境。爭取電力改造項(xiàng)目，新增變壓器3臺(tái)，增容2臺(tái)，改變電壓低給村生產(chǎn)生活帶來不便的問題。

二、存在的主要問題及原因分析

一是村委干部工作有時(shí)不實(shí)。對分配下去的任務(wù)有時(shí)完成不盡人意，怕得罪人。村組干部責(zé)任田較多，經(jīng)常只顧忙于自己的農(nóng)活，有時(shí)保證不了正常的工作時(shí)間。村小組長為人民服務(wù)的意識不夠強(qiáng)，年齡結(jié)構(gòu)老化，年齡在50歲以上，文化水平低，開展工作難度較大，沒有發(fā)揮村小組長的作用，新農(nóng)保、新農(nóng)合有些組完不成任務(wù)。

二是黨組織建設(shè)的投入保障重視不夠。在財(cái)力弱的情況下，把有限的資金更多地用在了發(fā)展經(jīng)濟(jì)、村莊建設(shè)和民生保障上，對黨建工作投入較少。

三是體制機(jī)制還不完善。黨建工作責(zé)任落實(shí)還不夠好，沒有剛性約束，遠(yuǎn)程教育和“三會(huì)一課”有時(shí)開會(huì)人員到不齊，請假、外出的多。黨員、干部的宗旨意識退化，年輕黨員忙于自己賺錢，年老黨員倚老賣老，沒有發(fā)揮好黨員的作用。

上述這些問題的存在有客觀原因，但更多是主觀原因，尤其是我個(gè)人要承擔(dān)主要責(zé)任。對“抓好黨建是稱職，抓不好黨建是失職”的思想樹立不牢，片面認(rèn)為只要抓好鎮(zhèn)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，社會(huì)穩(wěn)定，黨建工作是軟任務(wù)，剛性要求少，這些問題待會(huì)后改進(jìn)。

三、下步工作思路和主要措施

下一步，我將與支部、村委班子成員一起抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，抓好黨建促發(fā)展，抓好黨建促民生，努力提升黨建科學(xué)化水平，力爭20xx年的黨建工作有一個(gè)很好的大提升。

一是抓好黨建保形象�？朔�和糾正重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的思想，切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨的政治責(zé)任，把黨建工作同經(jīng)濟(jì)工作同布置、同落實(shí)。強(qiáng)化自身建設(shè)，以身作則，深入群眾，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，狠抓工作落實(shí)，求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。我本人將根據(jù)本村委的具體情況，加大對村干部的教育和管理，加大黨建工作力度。

二是利用平臺(tái)保運(yùn)行。按照“責(zé)任到人、工作到組”的原則，支部、村委干部包組，支部、黨小組長包黨員的工作思路，采取一對一的管理。利用遠(yuǎn)程教育、“三會(huì)一課”等制度，對黨員進(jìn)行教育，定期開展黨建活動(dòng)，做到每個(gè)黨員遠(yuǎn)程教育、開會(huì)、聽黨課必須無條件參加。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高黨員的政治思想修養(yǎng)，在群眾中有較好的黨員形象。在工作、生活中對老黨員多關(guān)心，對年輕黨員多教育，困難黨員列入農(nóng)村低保范圍，對有發(fā)展前途的黨員在項(xiàng)目上給予扶持，使每個(gè)黨員感到黨的溫暖、組織上的關(guān)心。

三是壯大經(jīng)濟(jì)保發(fā)展。根據(jù)我村大蒜種植和牲豬養(yǎng)殖特點(diǎn)，今后，我們將花大力氣用于發(fā)展大蒜種植和生豬養(yǎng)殖，做好宣傳動(dòng)員工作，調(diào)動(dòng)村民的種植蔬菜的積極性。保證農(nóng)民增收，擴(kuò)大村集體經(jīng)濟(jì)收入。

四是抓好隊(duì)伍保穩(wěn)定。為解決有些村組干部工作作風(fēng)不實(shí)的問題，今后我們村“兩委”班子、村小組長開展集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。建立健全工作機(jī)制，對村、組干部做到責(zé)任明確，嚴(yán)格實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，保證干部作風(fēng)得到根本性轉(zhuǎn)變。開展黨員“傳幫帶”活動(dòng)，特別在宗旨意識上進(jìn)行教育。年內(nèi)發(fā)展一名有知識、有理想的30歲以內(nèi)的新黨員，培養(yǎng)好3名入黨積極分子。確保村干部、村小組長的報(bào)酬。確保我村黨建、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)穩(wěn)定等各項(xiàng)工作在今后有一個(gè)新的提升。