最新醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)(九篇)
學(xué)習(xí)中的快樂(lè),產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢?以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇一
我市三起醫(yī)療糾紛中遺留紗布?jí)K是典型的責(zé)任心不強(qiáng)的醫(yī)療事故,此類(lèi)事情是完全可以避免的,該事件只能充分的說(shuō)明個(gè)別醫(yī)務(wù)工作者責(zé)任心不強(qiáng),給醫(yī)院、個(gè)人、患者都造成了不必要的損失和痛苦。
另外兩起患兒死亡事件中充分說(shuō)明我市目前醫(yī)療糾紛及醫(yī)患關(guān)系嚴(yán)重,臨床醫(yī)務(wù)工作者在接診病人時(shí),應(yīng)該認(rèn)真診治做好必要的體格檢查和實(shí)驗(yàn)室檢查,我們醫(yī)務(wù)工作者是一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮并承受著巨大的壓力群體。天太難還要承受應(yīng)對(duì)患者對(duì)診療意見(jiàn)的部理解和診療流程的誤解,醫(yī)生要做好與病人的溝通工作,不該做的檢查的危害性要向患者詳細(xì)說(shuō)明,以免造成不必要的誤解和糾紛。
結(jié)合本科室實(shí)際情況,綜合上述糾紛暴露出來(lái)的問(wèn)題,大家一致認(rèn)為在接診和診療操作過(guò)程中應(yīng)當(dāng)做好以下幾點(diǎn):
1、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療核心制度。
2、認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的嚴(yán)格書(shū)寫(xiě)。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平。
4、認(rèn)真做好必要的體格檢查和必要的實(shí)驗(yàn)室檢查和功能檢查,以免產(chǎn)生不必要的糾紛。
5、繼續(xù)深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),做好患者的溝通和解釋工作。
6、加強(qiáng)崗位紀(jì)律及崗位培訓(xùn),避免不必要的醫(yī)療事故產(chǎn)生。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇二
醫(yī)療衛(wèi)生工作與人民的健康和生命密切相關(guān),人民群眾往往通過(guò)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)看經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,看黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè),看政府治理水平,看社會(huì)公平和諧。因此,發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容,而構(gòu)建和諧社會(huì)又離不開(kāi)和諧的醫(yī)患關(guān)系。多年來(lái),醫(yī)療衛(wèi)生治理部門(mén)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)為構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系進(jìn)行了積極的探索。許多醫(yī)院實(shí)行開(kāi)放式治理,建立醫(yī)患溝通監(jiān)督機(jī)制,保證醫(yī)療信息暢通,在這方面取得一定成效。但是,醫(yī)患關(guān)系緊張,彼此缺乏信任,醫(yī)療糾紛增加,是當(dāng)前一個(gè)十分突出的問(wèn)題。我們必須充分熟悉構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的重要性和緊迫性。
一、醫(yī)患關(guān)系現(xiàn)狀及存在問(wèn)題的主要原因
醫(yī)患關(guān)系從總體上看,是基本和諧之中存在著局部的不和諧,和諧是主流,不和諧是支流。醫(yī)患關(guān)系成因復(fù)雜,有醫(yī)療資源不足,群眾“看病難”、“看病貴”,患者有意見(jiàn);有醫(yī)療質(zhì)量不高、服務(wù)態(tài)度不好,群眾不滿(mǎn)足;也有更復(fù)雜的社會(huì)因素。既有體制、機(jī)制上的問(wèn)題,也有思想觀念方面的問(wèn)題,還有治理監(jiān)督不力等原因,主要原因有以下幾個(gè)方面:
(一)醫(yī)患之間缺乏信任,是造成醫(yī)患矛盾的一個(gè)重要原因。醫(yī)患之間缺乏信任、理解,不能換位思考。部分醫(yī)務(wù)人員不能設(shè)身處地替患者著想,而是較多地考慮醫(yī)療機(jī)構(gòu)和自身的利益。而有些患者對(duì)醫(yī)務(wù)人員也缺乏理解,不了解醫(yī)學(xué)的復(fù)雜性。
(二)醫(yī)患溝通不夠、醫(yī)療糾紛增加,是醫(yī)患關(guān)系不和諧的重要因素。有統(tǒng)計(jì)表明:在已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療糾紛中,由于醫(yī)患溝通不夠,醫(yī)患關(guān)系不和諧導(dǎo)致的糾紛約占總量的三分之二。
(三)在醫(yī)療過(guò)程中缺少人文關(guān)懷,加劇了醫(yī)患關(guān)系不和諧的情況。治并救人原是一體的,但有些醫(yī)生卻只重視“脖不重視人;在有些醫(yī)療機(jī)構(gòu),醫(yī)療活動(dòng)只強(qiáng)調(diào)依*儀器設(shè)備,忽視醫(yī)生與患者的交流。
(四)患者申訴和維護(hù)權(quán)益渠道不暢通是影響醫(yī)患關(guān)系的直接原因。我國(guó)雖已于幾年前就施行新的《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》,但發(fā)生醫(yī)療事故之后,光是事故鑒定費(fèi)用就高達(dá)幾千元,患者維護(hù)權(quán)益成本太高,要想通過(guò)正常渠道維護(hù)權(quán)益,實(shí)際上仍是件很難的事情。
(五)我國(guó)現(xiàn)行的醫(yī)療保障體系及相關(guān)的法律、法規(guī)沒(méi)有及時(shí)跟上市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的步伐,全民醫(yī)療保險(xiǎn)體制不健全,是醫(yī)患矛盾尖銳最根本的原因。資料顯示,許多國(guó)家由于有健全的全民醫(yī)療保險(xiǎn)體制,全民參加醫(yī)療保險(xiǎn),絕大部分的醫(yī)療費(fèi)用都由保險(xiǎn)公司來(lái)承擔(dān),不會(huì)由個(gè)人支付高額的醫(yī)療費(fèi),很少有醫(yī)患間的沖突。
二、如何構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系
對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō),構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系首先要眼睛向內(nèi),正視并克服自身的不足,不能抱怨患者不理解,怨天尤人解決不了問(wèn)題。要善于分析自身的問(wèn)題,從服務(wù)環(huán)境、服務(wù)理念、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效果等各方面查找原因,制定措施。我們中國(guó)醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研和預(yù)防保健為一體的現(xiàn)代化大型綜合性醫(yī)院,也是東北、華北部分地區(qū)疑難重癥的搶救中心。近些年來(lái),我們堅(jiān)持以病人為中心,從思路到規(guī)劃,從舉措到實(shí)施,一切從患者利益出發(fā),積極轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,提高服務(wù)質(zhì)量,把病人的滿(mǎn)足作為醫(yī)院的追求。從我院的實(shí)踐看,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系要從六個(gè)方面加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)工作,用保障人民健康來(lái)促進(jìn)構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
一是以人性化服務(wù)為中心,尋找服務(wù)創(chuàng)新點(diǎn)。隨著我國(guó)加入wto和多元化發(fā)展醫(yī)療服務(wù)事業(yè),醫(yī)療服務(wù)體制正面臨著一次革命性的變革。在更加激烈的醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,患者在就醫(yī)的時(shí)候不僅僅關(guān)注醫(yī)院的醫(yī)療水平,而且更加關(guān)注醫(yī)院的人性化服務(wù)。醫(yī)院除了拼技術(shù)、拼設(shè)備等硬實(shí)力外,不能忽視治理模式和服務(wù)水平等軟實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng)。如何將人性化理念融入醫(yī)療服務(wù)與醫(yī)院治理的全過(guò)程,改變以往“病人來(lái)醫(yī)院是看病,醫(yī)院對(duì)病人是只管治脖的陳舊觀念,樹(shù)立醫(yī)療對(duì)象首先是“人”,其次才是“脖的現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式,將是現(xiàn)代化醫(yī)院建設(shè)和治理的重要課題,值得認(rèn)真思考、研究和探索。醫(yī)院應(yīng)就如何尊重、理解、關(guān)懷病人等方面采取措施,尋求服務(wù)創(chuàng)新點(diǎn),通過(guò)人性化服務(wù)不斷提高群眾對(duì)醫(yī)院的滿(mǎn)足度。
二是堅(jiān)持社會(huì)效益準(zhǔn)則,打造誠(chéng)信醫(yī)院。各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)要堅(jiān)持以社會(huì)效益為最高準(zhǔn)則,堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、合理收費(fèi),嚴(yán)禁各種“開(kāi)單費(fèi)”;努力降低患者的醫(yī)藥費(fèi)用,建立醫(yī)療費(fèi)用陽(yáng)光制度,認(rèn)真做好收費(fèi)咨詢(xún)工作,讓患者和家屬隨時(shí)查詢(xún)花費(fèi)情況,讓患者放心;采取有效措施,消除患者就診過(guò)程中掛號(hào)時(shí)間長(zhǎng)、交費(fèi)
時(shí)間長(zhǎng)、取藥時(shí)間長(zhǎng)、看病時(shí)間短的“三長(zhǎng)一短”現(xiàn)象;嚴(yán)格執(zhí)行藥品集中招標(biāo)制度,杜絕藥商在醫(yī)院帶錢(qián)促銷(xiāo)藥品的現(xiàn)象;實(shí)行醫(yī)患協(xié)議制度,嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”和接受“吃請(qǐng)”;聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員,監(jiān)督醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
三是建立和完善醫(yī)患溝通制度,促進(jìn)醫(yī)患溝通。為加強(qiáng)醫(yī)患溝通,醫(yī)療機(jī)構(gòu)要對(duì)醫(yī)患溝通從形式、渠道、內(nèi)容、要求、技巧、效果、考核等方面進(jìn)行規(guī)范治理,做到“一個(gè)要求、兩個(gè)技巧、三個(gè)把握、四個(gè)留意、五個(gè)避免、六種方式”。一個(gè)要求,就是醫(yī)務(wù)人員要有誠(chéng)信,對(duì)病人或家屬要尊重,具有同情心和耐心;兩個(gè)技巧,就是多聽(tīng)病人的詢(xún)問(wèn),多向病人介紹病情、治療效果、用藥和檢查目的,關(guān)心病人在就醫(yī)過(guò)程中的生活或不便;三個(gè)把握,就是及時(shí)把握病人的病情發(fā)展變化、醫(yī)療費(fèi)用情況和病人的社會(huì)心理;四個(gè)留意,就是留意溝通對(duì)象的情緒、受教育程度和對(duì)溝通的感受、溝通對(duì)象對(duì)疾病的認(rèn)知度和對(duì)溝通的期望值;五個(gè)避免,就是避免強(qiáng)求病人即時(shí)接受、避免使用刺激語(yǔ)言或詞語(yǔ)、避免使用病人不懂的醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)詞匯、避免強(qiáng)求改變病人觀點(diǎn)和避免壓抑病人情緒;六種方式,就是預(yù)防為主的針對(duì)性溝通、互換對(duì)象溝通、集體溝通、書(shū)面溝通、協(xié)調(diào)同意溝通和實(shí)物對(duì)照形象比喻溝通。通過(guò)全方位、多層次、多視角的主體溝通,有效提高服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)化解醫(yī)患矛盾和糾紛,增強(qiáng)病人對(duì)醫(yī)院的信任度和對(duì)醫(yī)務(wù)人員的理解。醫(yī)院要通過(guò)建立和完善醫(yī)患溝通制度、投訴處理制度,及時(shí)受理和處理病人投訴,定期收集病人對(duì)醫(yī)院服務(wù)中的意見(jiàn),及時(shí)改進(jìn)。醫(yī)務(wù)人員要充分尊重和維護(hù)患者的知情權(quán)、選擇權(quán),要體恤患者的痛苦,同情患者的困難,尊重患者的想法,打消患者的顧慮,努力讓患者獲得身心的健康。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇三
兒科醫(yī)患溝通技巧之答問(wèn)技巧
1. asterism 問(wèn):明明病情很?chē)?yán)重,家長(zhǎng)說(shuō)問(wèn)過(guò)朋友和周?chē),或者上網(wǎng)查過(guò)說(shuō)沒(méi)什么大不了,怎么溝通?
薛主任答:如果病情很?chē)?yán)重,醫(yī)生應(yīng)明確交代病情,講清疾病的嚴(yán)重性,本著實(shí)事求是的原則真實(shí)、準(zhǔn)確地進(jìn)行表述,告知家長(zhǎng)孩子疾病治療的效果或風(fēng)險(xiǎn),解除家長(zhǎng)的疑慮和僥幸心理,使其面對(duì)現(xiàn)實(shí)積極配合醫(yī)生治療。
2. 醫(yī)學(xué)男問(wèn):療效不好怎么溝通?
薛主任答 :有些家長(zhǎng)認(rèn)為醫(yī)生應(yīng)該「包治百病」,希望「醫(yī)到病除」,而對(duì)現(xiàn)代醫(yī)療技術(shù)達(dá)不到的地方有的家長(zhǎng)會(huì)認(rèn)為是醫(yī)生的醫(yī)術(shù)不高,「花錢(qián)未治好病」,從而與醫(yī)方產(chǎn)生分歧,影響醫(yī)患溝通。因此,在醫(yī)患溝通時(shí)要針對(duì)患方開(kāi)展醫(yī)學(xué)與健康教育,告知患方治療中的風(fēng)險(xiǎn),給予患方治療方案知情選擇,引導(dǎo)患兒和家長(zhǎng)配合治療。
3. youlandayuan 問(wèn):研究生畢業(yè)后在基層醫(yī)院,輸液因?yàn)檠b修的緣故受限,也缺少兒科藥,缺少輪狀病毒及支原體檢測(cè)等必要檢測(cè)項(xiàng)目,小兒外科和皮膚科也跟不上節(jié)奏,只能看最簡(jiǎn)單的病。作為一名年輕大夫,怎么獲得病人的信任呢?
薛主任答:作為基層醫(yī)院的年輕大夫,在臨床工作中態(tài)度真誠(chéng),尊重患兒和家長(zhǎng),認(rèn)真傾聽(tīng),耐心傾聽(tīng),鼓勵(lì)他們有充分時(shí)間訴說(shuō)病情,多解釋?zhuān)嘤^察家長(zhǎng)的反應(yīng),讓患兒和家長(zhǎng)看到你的微笑,感受到你的熱情。如果病情復(fù)雜需要到上級(jí)醫(yī)院診治,在溝通時(shí)及時(shí)告知,相信會(huì)獲得家長(zhǎng)的信任和理解的。
4. yixia0612 問(wèn):您好,我是一名即將進(jìn)入兒童神經(jīng)內(nèi)科工作的應(yīng)屆畢業(yè)生,以前一直在成人科室實(shí)習(xí),沒(méi)有兒科的經(jīng)驗(yàn)。想問(wèn)您一下,有什么方法即能不傷害小朋友(比如不會(huì)讓他覺(jué)得醫(yī)生很兇是壞人),又能讓家長(zhǎng)尊重醫(yī)生呢。
薛主任答:微笑,真誠(chéng)。
5. englele 問(wèn):遇到發(fā)熱的小孩家長(zhǎng)問(wèn)病程時(shí)間怎么回答好?
薛主任答:引起發(fā)熱的原因很多,根據(jù)病情實(shí)事求是回答。如果病情復(fù)雜,應(yīng)及時(shí)向家長(zhǎng)解釋病情,告知進(jìn)一步的治療方案,告知相關(guān)檢查治療的必要性,取得家長(zhǎng)對(duì)疾病的理解和對(duì)診療的配合。
6. a549788273 問(wèn):小孩子又吵又鬧,怎么樣才能讓他安靜下來(lái)?
薛主任答:接診患兒時(shí),聲音要柔和親切,叫孩子的名字或乳名,在患兒哭鬧不能主動(dòng)配合查體時(shí),要盡量縮短查體時(shí)間,并可通過(guò)觀察患兒的表情來(lái)判斷其感受。醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)注意滿(mǎn)足孩子「皮膚饑餓」的需要,如摟抱嬰幼兒,撫摸患兒的頭部,輕拍他們的上肢和背部,使之獲得親切、友好的滿(mǎn)足,增強(qiáng)患兒的信任感和安全感,幫助患兒克服恐懼心理。
7. 蠱丫頭問(wèn):年輕女醫(yī)生在基層醫(yī)院不受病人信任,每次當(dāng)著我的面都會(huì)說(shuō),沒(méi)有人么?沒(méi)有醫(yī)生么?聽(tīng)著挺郁悶的,早晨去查房會(huì)被當(dāng)成記錄留置針的護(hù)士。
薛主任答 :自信地告訴對(duì)方:「我就是醫(yī)生!」
8. 嚴(yán)為民問(wèn):怎么與蠻橫無(wú)禮的病人溝通而取得信任?
薛主任答:由于患兒來(lái)自不同的家庭,家長(zhǎng)文化素養(yǎng)各不相同。應(yīng)針對(duì)患方的特點(diǎn),找到溝通的切入點(diǎn),詳細(xì)解釋病情,取得患方的信任,引導(dǎo)患方正確對(duì)待疾病。
9. 荊棘鳥(niǎo) 0417 問(wèn):溝通最怕幾種人:熟人、同行不同專(zhuān)業(yè)、過(guò)度細(xì)心的家長(zhǎng),用簡(jiǎn)單粗暴的問(wèn)題讓你回答復(fù)雜的病情!這些人怎么應(yīng)對(duì)?
薛主任答:現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式已由傳統(tǒng)的生物模式向生物-心理-社會(huì)醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,醫(yī)務(wù)人員溝通時(shí)應(yīng)充分體諒患兒父母及親屬的心情,多傾聽(tīng)多解釋多溝通,幫助家長(zhǎng)重復(fù)表達(dá)說(shuō)過(guò)的事實(shí),確保表述問(wèn)題的準(zhǔn)確性,提高有效溝通率。
10. lieben 小妖問(wèn):薛老師, 您好,我想請(qǐng)問(wèn)一下,作為一名兒科大夫,您覺(jué)得相較于其他成人科室兒科醫(yī)生需要具備哪種特質(zhì)呢?包括與患者或者其親屬的溝通,還有日常的工作中?謝謝薛老師~
薛主任答:兒科被稱(chēng)為「啞」科,醫(yī)務(wù)人員在接診時(shí),有時(shí)要以看和聽(tīng)的方式為主,解讀患兒的肢體語(yǔ)言。而且兒童在不同的年齡階段心理發(fā)育不一,因此在患病時(shí)的反應(yīng)也不一樣,醫(yī)務(wù)人員要有童心,培養(yǎng)愛(ài)患意識(shí),依據(jù)各年齡段的特點(diǎn),通過(guò)不同的方式進(jìn)行有效的溝通,消除孩子的恐懼心理,給予孩子關(guān)愛(ài)和尊重,贏得患兒和家長(zhǎng)的信任。
11. 明教小毅問(wèn):許多家長(zhǎng)來(lái)院以后,交代完病情,直接來(lái)一句,你有把握嗎?沒(méi)有就轉(zhuǎn)院,請(qǐng)教一下怎么樣解決這樣的問(wèn)題,有什么樣的溝通技巧?謝謝!
薛主任答 :隨著獨(dú)生子女和二孩政策的實(shí)施,家長(zhǎng)對(duì)兒科服務(wù)的要求越來(lái)越高。一個(gè)孩子生病,不但牽動(dòng)著年輕父母的心,而且也牽動(dòng)著祖輩的心,家長(zhǎng)常常因?yàn)楹⒆由《霈F(xiàn)焦慮擔(dān)憂、無(wú)助等不良情緒,對(duì)于住院患兒的家長(zhǎng)更是如此。醫(yī)務(wù)人員要從患兒和家長(zhǎng)的具體情況出發(fā),在醫(yī)療過(guò)程中充分考慮到患方的愿望和實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況,找到切實(shí)有效的切人點(diǎn),有針對(duì)性地進(jìn)行認(rèn)真、積極的溝通,給患方更多的決定權(quán),取得家長(zhǎng)的理解和信任。
12. 小浣 i 問(wèn):要是遇到比較蠻橫,一來(lái)到就是問(wèn),這是什么問(wèn)題?你能不能治好的? 我該咋回應(yīng)好呢?/(ㄒoㄒ)/~~
薛主任答:醫(yī)務(wù)人員要學(xué)會(huì)換位思考,理解家長(zhǎng)的焦慮心情,充分考慮到家長(zhǎng)的訴求,有針對(duì)性地解釋溝通,給家長(zhǎng)更多的決定權(quán),取得家長(zhǎng)的理解和信任。
13. ghh6 問(wèn):回歸正題,基層醫(yī)院留守兒童就診,爺爺奶奶文盲或蒙圈,父母無(wú)法到場(chǎng)簽字或委托,甚至有只生不養(yǎng)的。萬(wàn)一出事,僅憑病程中的告知監(jiān)護(hù)人病情記錄,法律認(rèn)可嗎?有更好的處理方法嗎?
薛主任答:這個(gè)問(wèn)題不僅涉及到醫(yī)患溝通,而且涉及到法律層面。知情同意是必須的,祖輩簽字時(shí)可以錄像證明。
iu 問(wèn):針對(duì)特殊人群比如福利院的兒童,告知病情,是福利院法人簽字才獲法律認(rèn)可嗎?
薛主任答:針對(duì)特殊人群,比如福利院的兒童,告知病情時(shí)如果福利院法人不能親自到場(chǎng),應(yīng)有委托人代表。
15. lidengfeng1989 問(wèn):遇到流氓小太妹父母咋辦?態(tài)度差,素質(zhì)也不好~實(shí)在是沒(méi)法交流~
薛主任答:畢竟家長(zhǎng)是為孩子好,明確告訴家長(zhǎng)我們醫(yī)護(hù)人員也是為了孩子好,大家的出發(fā)點(diǎn)和目標(biāo)是共同的,是一致的。如果家長(zhǎng)實(shí)在無(wú)法溝通,請(qǐng)你的上級(jí)醫(yī)生一起來(lái)溝通。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇四
1、傾聽(tīng)-----:醫(yī)生必須盡可能耐心、專(zhuān)心和關(guān)心地傾聽(tīng)病人的訴述,并有所反應(yīng),如變換表情和眼神,點(diǎn)頭作“嗯、嗯”聲,或簡(jiǎn)單地插一句“我聽(tīng)清楚了”等等?傊,醫(yī)生不要干擾病人對(duì)身體癥狀和內(nèi)心痛苦的訴說(shuō),尤其不可唐突地打斷病人的談話。
2、接納:醫(yī)生要無(wú)條件的接受病人,不能有任何拒絕、厭惡、嫌棄和不耐煩的表現(xiàn)。也就是說(shuō),醫(yī)生要努力營(yíng)造一種氣氛,使病人感到自在和安全,享有充分的發(fā)言權(quán)。
3、肯定:醫(yī)生要肯定病人感受的真實(shí)性,切不可妄加否定。醫(yī)生必須承認(rèn),時(shí)至今日,醫(yī)學(xué)對(duì)病人的多種奇異的感受仍然不能作出令人滿(mǎn)意的解釋和說(shuō)明。至于病人的想法,即使明顯地是病態(tài)的,也不可采取否定態(tài)度,更不要與病人爭(zhēng)論。
4、異議:異議處理就是弄清楚事情的實(shí)際情況,以及整個(gè)過(guò)程中病人的情緒變化。尤其是病人感到心里不舒服的事,異議處理十分必要,否則,就很難有真正的溝通。
5、提問(wèn):要善于用“開(kāi)放式”和“封閉式”的提問(wèn)方式。
“封閉式”提問(wèn)只允許病人回答“是”或“否”,或者在兩三個(gè)答案中選一個(gè)。這樣的提問(wèn)容易使病人陷入“受審”地位而感到不自在。
“開(kāi)放式”提問(wèn)使病人有主動(dòng)、自由表達(dá)自己的病情、感受,這既體現(xiàn)了醫(yī)生對(duì)病人的尊重,也為全面了解病人的病情情緒提供了最大的可能性。
6、復(fù)述:把病人說(shuō)的話用不同的措辭和句子加以復(fù)述,但不改變病人表達(dá)的意圖和目的。
7、代述:有些想法和感受病人不方便說(shuō)出來(lái),為了更好的治療,對(duì)此,醫(yī)生可以代述。這當(dāng)然要求醫(yī)生有足夠的敏感(所謂善解人意),揣摩出弦外之音。
8、對(duì)焦:這是一種多少帶有心理治療專(zhuān)門(mén)性的技術(shù)。病人的心里可能有多個(gè)問(wèn)題,醫(yī)生一般應(yīng)該選擇一個(gè)作為“焦點(diǎn)”.選擇什么問(wèn)題作焦點(diǎn),要求醫(yī)生對(duì)病人有比較全面的了解,也許要進(jìn)行一番思考。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇五
一、溝通態(tài)度
態(tài)度是心靈的表白,極易受個(gè)人感情、思想和行為傾向的影響,服務(wù)態(tài)度的好壞充分體現(xiàn)了醫(yī)務(wù)人員的人文素質(zhì)和道德情操,盡管患者因疾病的折磨而造成形體的扭曲、情緒的低落甚至精神的恍惚或是神志的喪失,但醫(yī)患雙方的人格仍然是平等的。體現(xiàn)良好溝通態(tài)度的關(guān)鍵之一是醫(yī)務(wù)人員情感適時(shí)恰當(dāng)?shù)摹拜敵觥薄G楦惺怯谢貓?bào)的,同樣,態(tài)度也是有回報(bào)的。真誠(chéng)、和藹、關(guān)切的態(tài)度,回報(bào)的是對(duì)醫(yī)者的信任。因此,醫(yī)務(wù)人員的溝通愿望和溝通態(tài)度往往是決定醫(yī)患溝通成敗或效果的關(guān)鍵。
二、傾聽(tīng)藝術(shù)
醫(yī)務(wù)人員要善于傾聽(tīng),這是獲取患者相關(guān)信息的主要來(lái)源。傾聽(tīng)時(shí)應(yīng)該注意:一是要主動(dòng)傾聽(tīng),需要傾注感情,充分運(yùn)用目光、語(yǔ)調(diào)、姿勢(shì)、手勢(shì)等方式融洽和影響患者,同時(shí)注意尋找患者語(yǔ)言文字和情感上的含義;二是不要隨意打斷患者的敘說(shuō),只是在必要時(shí)進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),因?yàn)榛颊咭话愣计惹邢M诘谝粫r(shí)間段內(nèi)被醫(yī)生理解、同情;三是在與患者溝通時(shí)應(yīng)集中注意力,避免分心,以免被患者誤認(rèn)為醫(yī)生對(duì)自己的疾病漠不關(guān)心;四是注意患者家屬等相關(guān)人員的表述,“兼聽(tīng)則明”;五是跟蹤和觀察患者的“視線”所在,了解患者的感受、需求和“額外”的服務(wù)需要,尋找真實(shí)含義;六是適時(shí)、恰當(dāng)?shù)亟o予患者反饋信息,鼓勵(lì)和引導(dǎo)。
三、 談話藝術(shù)
由于醫(yī)學(xué)知識(shí)所限,以及對(duì)醫(yī)療活動(dòng)的不可知性和對(duì)醫(yī)療結(jié)果的難預(yù)測(cè)性,患者在就醫(yī)過(guò)程中,心理往往處于弱勢(shì),情感處于低潮。因而醫(yī)務(wù)人員與患者交談應(yīng)充分運(yùn)用談話藝術(shù),講究方式和技巧。交談時(shí)醫(yī)務(wù)人員應(yīng)注意以下幾個(gè)方面:一是要善解人意,尊重和關(guān)愛(ài)患者的生命,尊重患者的個(gè)人隱私;二是要同情患者的處境,理解他(她)的內(nèi)心感受,關(guān)注情感差異,個(gè)性化的處理談話方式和交談內(nèi)容結(jié)構(gòu);三是關(guān)注患者的生存狀態(tài),用平易親切的語(yǔ)言、呵護(hù)的情態(tài)“探討”醫(yī)療問(wèn)題,內(nèi)容明確,表達(dá)準(zhǔn)確,并始終流露和充滿(mǎn)對(duì)患者生命的關(guān)愛(ài)和體恤;四是在談話中盡可能不用或是少用醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ),盡量用通俗易懂的語(yǔ)言表述疾病治療中的相關(guān)問(wèn)題,對(duì)文化層次較低的患者,應(yīng)反復(fù)講解,充分應(yīng)用生活中豐富、生動(dòng)的各種形象的例子或是比喻,以提高交流的質(zhì)量,達(dá)到溝通的目的。
四、體態(tài)語(yǔ)言和表情藝術(shù)
溝通時(shí),醫(yī)務(wù)人員的體態(tài)語(yǔ)言是配合言談進(jìn)行的,體態(tài)語(yǔ)言包含面部表情、眼神、手勢(shì)和外表等,這些體態(tài)表現(xiàn)都含有特定的涵義。微小的體態(tài)變化,都會(huì)對(duì)患者產(chǎn)生微妙的心理和情緒影響。把握好溝通時(shí)的體態(tài)語(yǔ)言分寸,自然而不失莊重、嚴(yán)謹(jǐn)又充滿(mǎn)溫情、愉悅但不夸張,恰到好處地傳達(dá)醫(yī)務(wù)人員的交談信息和豐富的人文精神。同時(shí)注意患者的接受心理和審美感受,使交談更富有生氣和感染力,使醫(yī)患溝通更富有成效。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇六
溝通的藝術(shù)——說(shuō)話的技巧善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題
(1)患者來(lái)醫(yī)院究竟想獲得怎樣的服務(wù)?(2)為什么當(dāng)醫(yī)護(hù)人員自認(rèn)為在充滿(mǎn)同情心、盡心竭力地為病人診治時(shí),病人卻滿(mǎn)腹抱怨?(3)問(wèn)題何在?怎么解決這些問(wèn)題?(4)如何提高患者滿(mǎn)意度,減少醫(yī)療事故的發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)?影響溝通效果的要素
(1)知識(shí)水平醫(yī)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)讓病人云里霧里解決方案:盡可能以淺顯易懂的話語(yǔ)明確告知病人病情及救治辦法
(2)聲音、態(tài)度眾多的病人讓醫(yī)務(wù)人員產(chǎn)生不耐,對(duì)病人甚至大聲呵斥解決方案:不負(fù)責(zé)任的診治十個(gè)病人,不如認(rèn)真救治一個(gè)病人。熱忱、耐心的對(duì)待自己的病人是對(duì)自己職業(yè)的敬重。
(3)溝通技巧
1、明確醫(yī)患想知道什么
2、巧妙對(duì)患者提問(wèn)
3、耐心傾聽(tīng)患者的病情
4、對(duì)患者的病情告知應(yīng)巧妙處理
如何面對(duì)患者的不滿(mǎn)、抱怨和投訴1、認(rèn)真分析患者情緒產(chǎn)生的原因2、衡量患者投訴的影響并認(rèn)真解決問(wèn)題3、分析問(wèn)題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇七
1、 患者和家屬,你為什么總是惱怒?
當(dāng)患者和家屬對(duì)護(hù)理或治療有所不滿(mǎn)時(shí),他們會(huì)變得憤怒、焦慮、心煩。甚至在醫(yī)療或護(hù)理過(guò)程一切順利時(shí),他們也可能產(chǎn)生同樣的情緒。這往往反映了他們面對(duì)自己或親人的疾病時(shí)所感到的無(wú)助和失去親人或害怕失去親人的悲傷。同時(shí),憤怒也可能是內(nèi)疚的表現(xiàn),例如,長(zhǎng)期疏遠(yuǎn)的親屬趕來(lái)要求醫(yī)生用盡所有手段救治患者時(shí)可能會(huì)表現(xiàn)得非常憤怒。有時(shí),強(qiáng)烈的內(nèi)疚或悲痛的外在表現(xiàn)就可能是憤怒;颊呋蚣覍俸芸赡軙(huì)將這些情緒發(fā)泄在醫(yī)務(wù)人員身上,即便他們并沒(méi)有犯錯(cuò)。
2、醫(yī)生,你要穩(wěn)定局面!
當(dāng)人們產(chǎn)生憤怒情緒時(shí),說(shuō)話往往會(huì)提高音量、加快速度。他們似乎在以威脅的方式侵犯著你的個(gè)人空間。這時(shí)要運(yùn)用溝通藝術(shù)來(lái)予應(yīng)對(duì),而很自然的反應(yīng)就是跟上他們的語(yǔ)速和音量。但是當(dāng)你講話速度相當(dāng)快時(shí)聲音必然會(huì)尖厲刺耳也容易讓人感覺(jué)你很心煩并且覺(jué)得你控制不住局面。然而,如果...你說(shuō)話...慢下來(lái)...,聲音...聽(tīng)起來(lái)...會(huì)很鎮(zhèn)定...,讓人感覺(jué)...你能...掌控...整個(gè)局勢(shì)。另外,當(dāng)你降低語(yǔ)速時(shí),聲音會(huì)變得低沉,顯得莊重。快的語(yǔ)速尖厲的聲音是達(dá)不到這種效果的。所以,試著保持鎮(zhèn)靜,做個(gè)深呼吸,下意識(shí)“降低聲音、放慢語(yǔ)速”進(jìn)行交流。
3 醫(yī)生,要記住這些實(shí)用小技巧!
安全第一。注意患者及其家屬與門(mén)的位置關(guān)系,確保在他們有暴力傾向的情況下,自己能夠很快離開(kāi),防止被困在房間里。與患者保持一定距離。這一安全措施也可防止患者產(chǎn)生不舒服或受威脅的感覺(jué)。如果條件允許,離開(kāi)公共場(chǎng)所,與患者或家屬在安靜的地方進(jìn)行交流。同時(shí),為了確保安全,告知其他同事自己的去向。
4投訴,道歉與解釋?zhuān)磺卸紱](méi)那么難
患者和家屬會(huì)因所接受的或未接受的醫(yī)療措施產(chǎn)生失望或憤怒情緒,通過(guò)有效的溝通技巧,這種情況可以得到控制。有效的溝通技巧包括對(duì)情況作出詳細(xì)的解釋?zhuān)嬲\(chéng)地道歉,保證將采取措施確保同樣的事情不會(huì)再次發(fā)生,等等。如果這些溝通技巧都沒(méi)有產(chǎn)生效果,患者可能就會(huì)采取正式投訴的手段。投訴經(jīng)常是針對(duì)不良事件,但是并非所有的投訴都是源于不良事件。同樣,也并非所有的不良事件都會(huì)引起投訴。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇八
醫(yī)患溝通技巧1、醫(yī)者本心正所謂“醫(yī)者父母心”,一個(gè)醫(yī)者就應(yīng)懷著大愛(ài)、關(guān)懷、真誠(chéng)、同情與耐心去對(duì)待每一位病患,要讓患者感覺(jué)到你的友善與關(guān)懷,認(rèn)為你是可信的,這是你們能進(jìn)行友好溝通的一個(gè)重要前提條件。
醫(yī)患溝通技巧2、傾聽(tīng)在溝通前,請(qǐng)學(xué)會(huì)傾聽(tīng)。多傾聽(tīng)患者與患者家屬的說(shuō)話,知道他們的所想所愿所急,及時(shí)安慰開(kāi)解他們,安撫人心
。醫(yī)患溝通技巧3、交流多與患者與患者家屬進(jìn)行交流說(shuō)話,可圍繞患者的病情交流,也可以適當(dāng)相互交流一些輕松的話題,緩解緊張氛圍。須知道,好的交流能讓你們的溝通更暢順。
醫(yī)患溝通技巧4、善于觀察要善于觀察患者的情緒、教育程度與在溝通時(shí)的感受,要顧及到患者本身狀況,調(diào)整你的溝通的方式,盡可能讓對(duì)方感到與醫(yī)務(wù)人員的溝通可以是舒服的與無(wú)壓力的。
醫(yī)患溝通技巧5、避免在醫(yī)療過(guò)程在,請(qǐng)你避免強(qiáng)求患者接受一些他難以接受的醫(yī)療事實(shí);避免使用一些不恰當(dāng)?shù)囊讓?duì)患者造成刺激的語(yǔ)氣與話語(yǔ);避免使用太多過(guò)于專(zhuān)業(yè)的醫(yī)學(xué)詞匯使患者感到困惑;避免過(guò)于壓抑患者的想法與情緒,你應(yīng)適時(shí)舒緩患者的心理。
醫(yī)患溝通技巧6、有針對(duì)性地溝通你要時(shí)刻觀察留意患者的病情,包括了他的行為與情緒狀態(tài),當(dāng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí),要就問(wèn)題與患者作出溝通,尋求解決的方法。
醫(yī)患溝通技巧7、特殊溝通對(duì)于一些失聰、失語(yǔ)或無(wú)法正常溝通的特殊患者,你應(yīng)采取相應(yīng)的特殊溝通方法與患者進(jìn)行溝通,視患者的情況而定。
醫(yī)患溝通技巧8、協(xié)調(diào)統(tǒng)一溝通當(dāng)患者的病情有變或論斷不明時(shí),醫(yī)護(hù)人員間應(yīng)先聯(lián)合討論,作出準(zhǔn)確的判斷,然后由上級(jí)醫(yī)師對(duì)患者與患者家屬進(jìn)行解釋?zhuān)苊舛嘀亟忉屌c棱模兩可的解釋致使病患產(chǎn)生疑惑與對(duì)治療失去信心。
醫(yī)患溝通技巧心得體會(huì)篇九
一、直呼其名式:
此法有兩種變式,第一種是叫全名,叫全名適用于公立醫(yī)院,在民營(yíng)診所中,資歷較高,年齡大的醫(yī)生也可以直接稱(chēng)呼全名,注意語(yǔ)氣語(yǔ)調(diào)的變化即可,不要有命令的感覺(jué);第二種是叫名不叫姓,適合同齡的或者年紀(jì)大的醫(yī)護(hù)人員稱(chēng)呼年齡相當(dāng),或者年齡較小的客戶(hù)。第二種叫法較第一種會(huì)顯得親切。
二、關(guān)系式:
家庭關(guān)系式:可以叫哥哥姐姐、妹妹弟弟或者叔叔阿姨,這種叫法會(huì)很快拉近雙方距離,減少疏離感,其中,幼兒園的的可以叫寶寶或昵稱(chēng),幼兒園大班或者小學(xué)的可以直接叫小朋友或者小名,再大些可以用第一種方式;對(duì)待30-50歲左右的女性,無(wú)論自身年齡再小,都要注意不能夠叫“大姐”,其原因不言而喻,這樣叫,已經(jīng)讓對(duì)方心里不愉快了。
老小關(guān)系式:對(duì)待老人家可以顛倒姓氏,比如老李換成李老,含義就會(huì)多些尊重,而叫老李會(huì)顯得很親切和隨意,注意,不要隨便稱(chēng)呼老李,老張,同樣叫小李小張也要注意,長(zhǎng)幼字輩的稱(chēng)呼不能夠隨便用,關(guān)系不到位不要隨便叫,換了場(chǎng)所,稱(chēng)呼便需要改變,否則同樣會(huì)讓人心里有疙瘩。
三、職位職稱(chēng)式
適用于公立醫(yī)院特診科或民營(yíng)口腔,需預(yù)先知道客戶(hù)職業(yè)職位等情況,如果了解某工程師姓吳,需換種稱(chēng)呼,不能夠簡(jiǎn)稱(chēng),如果姓氏難叫,同樣需要注意。
四、行業(yè)式
如果了解客戶(hù)的行業(yè),可以直接用行業(yè)稱(chēng)呼,比如:李律師,張老師,黃醫(yī)生等等。
五、地域習(xí)慣式
分為兩種,一種和關(guān)系式相近,區(qū)別只是地域習(xí)慣而已,比如:東北人習(xí)慣稱(chēng)呼“姐哥”,四川人習(xí)慣把有技術(shù)的人叫做“師傅”,后來(lái)演化為“師傅”和“老師”;陜西人喜歡叫“師”,例如宋師,張師;第二種類(lèi)似于寒暄,見(jiàn)人問(wèn)好可以問(wèn):“吃了沒(méi)”,其意并不是真正去了解對(duì)方有沒(méi)有吃飯,而是一種客套用語(yǔ),有時(shí)會(huì)略過(guò)稱(chēng)呼,直接進(jìn)入地域寒暄式,地域習(xí)慣式為優(yōu)先稱(chēng)呼方式(入鄉(xiāng)隨俗)。
問(wèn)詢(xún)與確定:如果實(shí)在不知道怎么稱(chēng)呼,可以直接問(wèn)對(duì)方如何稱(chēng)呼更為合適:“請(qǐng)問(wèn)我應(yīng)該如何稱(chēng)呼您呢?”探索式:那我叫你可以嗎?”
禁忌:不能夠用美女或者帥哥,某些與時(shí)俱進(jìn)的詞匯需要看場(chǎng)所使用,例如“同志”對(duì)于老干部是合適的,對(duì)于年輕人就顯然不合適;小姐的稱(chēng)呼不如女士,如果要稱(chēng)呼小姐,需要加上姓氏,對(duì)于年輕女士,這一點(diǎn)尤其要注意,實(shí)在不好叫,用第一種稱(chēng)呼是最保險(xiǎn)的。
無(wú)論哪一種稱(chēng)呼,都不是固定的,因地因人因關(guān)系遠(yuǎn)近而定,稱(chēng)呼得當(dāng)會(huì)加強(qiáng)兩者鏈接,不得當(dāng),則會(huì)加大雙方的距離感,增加不和諧因素,影響雙方溝通效率。
在服務(wù)的全程中,醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)如果能夠上下合力在服務(wù)中打動(dòng)客戶(hù),會(huì)讓對(duì)方對(duì)你的團(tuán)隊(duì)好感大大增加,更有利于個(gè)人品牌及醫(yī)院/診所品牌的建設(shè)。
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