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醫(yī)院面試技巧及注意事項

醫(yī)院面試技巧及注意事項

  篇一:醫(yī)院面試技巧及注意事項

  1、請用3-5分鐘的時間簡單地作下自我介紹。

  Please Use 3-5 minutes to briefly introduce youselves for the next/ Please use 3-5 minutes for the simple self-introduction.

  2、通過研究生課程的學(xué)習(xí),對自已有哪些方面的促進(你取得了的哪些進步)?

  我想應(yīng)該是學(xué)習(xí)整合能力、專業(yè)理論、科研能力等的提高。

  3、你博士學(xué)習(xí)了哪些方面的課程,成績?nèi)绾危?/p>

  必修課程有英語、政治、專業(yè)課(。。。。)、專業(yè)基礎(chǔ)課(。。。),選修課有統(tǒng)計學(xué)、細(xì)胞術(shù)。所學(xué)課程均取得了中上等成績。

  4、你的能力與特長?。

 。ù饘I(yè)+管理能力)/你評價一下自己的專業(yè)能力?

  5、你有哪些專業(yè)能力上的不足之處或待提升的方面?/你的專業(yè)能力的不足之處有哪些,或哪些方面有待提高?

  6、近期(工作中)取得的主要業(yè)績有哪些?

  學(xué)術(shù)研究:Academic research:

  臨床實踐:clinical practice:

  行政管理:

  學(xué)會任職及其他:

  7、在。。醫(yī)院、。。醫(yī)院、。。。醫(yī)院不同的收獲及積累?(能力及/或業(yè)績積累方面綜合答)

  在原單位,

  在。。醫(yī)院期間,

  在。。醫(yī)院期間,

  經(jīng)過上述。。。家醫(yī)院的臨床一線工作,以及本人碩士、博士期間長期從事。。。的研究,使自己在。。臨床水平、科研能力均得到了較大提升。本人。。。經(jīng)驗,在科室行政、醫(yī)療質(zhì)量把關(guān)、教學(xué)等方面均有一定心得。

  8、過去經(jīng)歷中有無發(fā)生醫(yī)療事故、糾紛或失誤,得到了什么樣的經(jīng)驗、教訓(xùn)?

  未發(fā)生過責(zé)任事故、糾紛或大的失誤,但是診治偏差有時還是有的,特別在初入這個行業(yè)時。隨著經(jīng)驗的不斷積累、專業(yè)理論的不斷豐富,基本上很少出現(xiàn)大的偏差。

  9、從業(yè)經(jīng)歷中印象最深的一件事?(醫(yī)生脫崗等)

  。。。年,我剛上班半年時,,有個同事在大年三十下午值班室去理發(fā)店理發(fā),在他離開期間,有個病人病情出現(xiàn)變化,盡管值班護士及時給予了基本處理,但是醫(yī)生接到通知趕到病房時,病人已經(jīng)死亡。家屬因此向醫(yī)院提出了巨額賠償,雖然并未通過司法程序。該醫(yī)生也因此被調(diào)離臨床轉(zhuǎn)崗。那時病人的維權(quán)意識與現(xiàn)在比不可同日而語,但是仍然給我留下了深刻影響——對醫(yī)生來說責(zé)任重于泰山。而且家屬說了句話,令我至今記憶猶新——如果醫(yī)生當(dāng)時在場,無論病人出現(xiàn)任何結(jié)果,我們絕不會想到院方有任何責(zé)任。

  10、收入、付出倒掛,醫(yī)生競爭力特別強,沖擊高學(xué)歷,社會負(fù)面評價多,從業(yè)中有無困惑?

  當(dāng)然也有,這種情況與社會的不斷發(fā)展、各種社會制度的不斷完善、公民的維權(quán)意識等有關(guān)。但我既然選擇了這個職業(yè),就要堅定地走下去,我個人還是比較熱愛醫(yī)療事業(yè)的,認(rèn)為醫(yī)生是受人尊重的職業(yè),少數(shù)不良之人并不能代表整個醫(yī)療界,社會上總是需要甘于奉獻的人群。

  11、你認(rèn)為作為一名醫(yī)生,應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)?

  知識的更新能力、良好的職業(yè)道德、良好的服務(wù)意識、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

  12、工作的過程中,遇到你與上級領(lǐng)導(dǎo)/醫(yī)生的診治有較大差異時如何處理?

  加強探討與交流,仔細(xì)分析臨床資料,開拓思維,通過交流得出準(zhǔn)確的判斷,為病人做出及時正確的治療。同時醫(yī)療行為不是單純的下級服從下級,關(guān)鍵是圍繞病情做好科學(xué)的診療。當(dāng)然作為上級醫(yī)生其經(jīng)驗、能力高度不同,工作中一定要虛心地向他們學(xué)習(xí)、交流、探討。

  13、遇到疑難雜癥時你如何處理?

  這種病人往往需要住院系統(tǒng)的檢查、治療。入院后,我會認(rèn)真按照診療程序、充分發(fā)掘自己的醫(yī)療知識,對病人進行診斷。3日確診不能完成,要請上級醫(yī)師或科主任查房,7日仍然不能確診的話,就要申請科內(nèi)病例討論,或全院相關(guān)專業(yè)大會診。

  14、如何看待當(dāng)前社會上相對緊張的醫(yī)患關(guān)系?

  一方面來自醫(yī)生、醫(yī)院自身,確實存在少數(shù)醫(yī)生收受紅包、索要回扣、責(zé)任心不強、業(yè)務(wù)能力差以及醫(yī)院管理混亂等現(xiàn)象,對于醫(yī)院、醫(yī)生是一次失誤,對患者是100%傷害,甚至是致命的。因此,存在上述現(xiàn)象的醫(yī)院頻發(fā)醫(yī)療事故和引發(fā)的社會負(fù)面評價在所難免,也是可以理解的。我想,通過提升醫(yī)生素質(zhì),加強醫(yī)院管理,這種現(xiàn)象是會得到改觀的。

  另外一方面,社會輿論的引導(dǎo)很重要,要肯定醫(yī)療行業(yè)的主流,否則容易誤導(dǎo)群眾。醫(yī)療行業(yè)是個受人尊重的職業(yè),和樂于奉獻的群體。非典事例、甲流。。。恰恰說明了這一點。

  15、評價下你現(xiàn)在的上級領(lǐng)導(dǎo)/導(dǎo)師?

  主任

  副主任

  16、周圍的人怎樣評價你?

  你對自己的個性評價?

  用一句話概括下自己

  17、你最大的優(yōu)點?最大的缺點?

  優(yōu)點:較強的學(xué)習(xí)整合能力吧,通過碩士、博士理論學(xué)習(xí)與科研訓(xùn)練,能夠很好的與實踐相結(jié)合,達到學(xué)以致用。

  缺點:

  18、你最大的優(yōu)勢是什么?(。。。能力及專業(yè)能力特長來答)

  首先,我有較強的學(xué)習(xí)整合能力

  其次,我多年來在。。。。病,尤其在。病的診治上積累了豐富的臨床經(jīng)驗。

  此外,我的臨床操作能力強:。。。。

  19、欲找/轉(zhuǎn)換工作的原因? /為什么要離開你工作過的的醫(yī)院/

  我,,,工作的醫(yī)院,應(yīng)該說前景比較好,但是作為。。醫(yī)院,。。發(fā)展受到很多條件的限制。作為一名工作多年。。醫(yī)生,還是想進入一家比較有實力的醫(yī)院,以更好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長。

  20、為何選擇應(yīng)聘。。。。院?

  21、介紹下你曾所服務(wù)的。。家醫(yī)院?

  我工作的醫(yī)院是

  22、你選擇職業(yè)主要考慮的因素是什么?

  重點是醫(yī)院的實力、發(fā)展的前景、個人的職業(yè)發(fā)展平臺。當(dāng)然收入也是一個因素。

  23、從醫(yī)院前景、醫(yī)院實力、人際環(huán)境、個人發(fā)展平臺、收入等各方面考慮,請你對擇業(yè)的優(yōu)先因素做個排序?

  我認(rèn)為是:醫(yī)院的前景、實力、個人發(fā)展平臺、收入、人際環(huán)境。

  24、如果有幸進入我院,如何快速切入工作角色?

  首先,我會盡快熟悉醫(yī)院文化,工作程序,醫(yī)療應(yīng)急機制,醫(yī)療設(shè)備及醫(yī)院能夠開展的相關(guān)檢查、檢驗項目;

  其次,我會根據(jù)醫(yī)院對我的工作定位,根據(jù)相應(yīng)崗位的工作要求,來履行其責(zé)任;

  同時,盡快配合醫(yī)院做好醫(yī)師執(zhí)業(yè)證的變更,我目前在海珠區(qū)衛(wèi)生局注冊,變更注冊相對簡單。這樣,相信我會很快進入角色,為醫(yī)院效力。

  25、你未來職業(yè)生涯的規(guī)劃?

  進入一家有規(guī)模實力的醫(yī)院,利用自己所學(xué)與經(jīng)驗,通過進一步的實踐提升,以及與貴院專家、同事的交流與學(xué)習(xí),成為在地區(qū)或業(yè)界有影響力的腎病專家。當(dāng)然如果有良好的發(fā)展機會,更希望能成為集專家型、科研型及管理型于一體的復(fù)合型人才。

  26、你過去的收入狀況?期望的收入?/你過去的收入是多少?你期望的收入是多少? 因為。。在發(fā)展中,我每月的收入約。。。。元。這是稅前的收入水平。。

  基于我的能力、資歷、學(xué)歷等,我相信醫(yī)院會給我一個合理的價值定位。醫(yī)院有自身的薪酬體系,我也期望醫(yī)院能夠在相應(yīng)的區(qū)間內(nèi)給予上限。

  27、介紹下你的家庭

  28、假如醫(yī)院錄用了你,你如何能夠很快切入工作?

  首先,我會盡快熟悉醫(yī)院文化,工作程序,醫(yī)療應(yīng)急機制,醫(yī)療設(shè)備及醫(yī)院能夠開展的相關(guān)檢查、檢驗項目;

  其次,我會根據(jù)醫(yī)院對我的工作定位,根據(jù)相應(yīng)崗位的工作要求,來履行其責(zé)任;

  同時,盡快配合醫(yī)院做好醫(yī)師執(zhí)業(yè)證的變更,我目前在海珠區(qū)衛(wèi)生局注冊,變更注冊相對簡單。這樣,相信我會很快進入角色,為醫(yī)院效力。

  29、假如你作為科室主任,你如何來開展工作?

  1、盡快了解科室基本情況:如熟悉科室人員的職稱結(jié)構(gòu)及個人能力,檢查各項制度的落實情況,了解科室設(shè)備及運轉(zhuǎn)情況,檢驗醫(yī)療應(yīng)急措施實施效果,了解科室開展的技術(shù)項目及科室文化。

  2、在行政管理上,根據(jù)上述了解的情況,針對不足,做出相應(yīng)的完善或改進措施,及時跟進其落實情況;根據(jù)人員的技術(shù)特點及能力,進行合理分工。

  3、在業(yè)務(wù)管理上:狠抓醫(yī)療質(zhì)量,及時檢查監(jiān)督醫(yī)療文書的書寫情況,根據(jù)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法及。。。省病例書寫規(guī)范和醫(yī)院的相關(guān)管理措施,制定相應(yīng)的獎懲措施。定期查房,及時為病人制定合理正確的診療方案。定期進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織好疑難危重病人的討論。做好醫(yī)保、合作醫(yī)療、公費醫(yī)療病人的住院管理工作,按照相應(yīng)費別,在不影響病人治療的情況下,控制好病人的住院費用。同時抓好病人收容工作,以優(yōu)質(zhì)的技術(shù)服務(wù)吸引更多患者。采取各種措施,宣傳科室,擴大影響。

  四、在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)上:杜絕紅包及回扣,以病人為中心,做好病人的各項服務(wù)。

  4、在科研教學(xué)上:根據(jù)科室情況,指定短期及長期科研規(guī)劃;指定技術(shù)骨干,對科室實習(xí)進修醫(yī)生、研究生進行實習(xí)帶教。

  5、在科室文化建上,定期組織科室職工進行文化娛樂活動,及時了解職工生活及工作困難,把科室建成一個和諧的科室,有凝聚力的集體。

  名詞:

  36、如何看待目前的就業(yè)難現(xiàn)象?如何看待目前醫(yī)學(xué)生就業(yè)難現(xiàn)象?如何看待中醫(yī)專業(yè)學(xué)生就業(yè)現(xiàn)象?

  篇二:會計面試需要注意的問題和應(yīng)聘技巧

  會計面試需要注意的問題和應(yīng)聘技巧 1,會計的6大基本要素是什么?

  答案:資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤

  2,會計的3大報表是什么?

  答案:資產(chǎn)負(fù)債表,現(xiàn)金流量表,利潤表(也稱為損益表)

  3,權(quán)益性支出與資本性支出的差異是什么?

  答案:資本性支出:是用于購買或生產(chǎn)使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企業(yè)單位發(fā)生、其效益及于兩個或兩個以上會計年度的各項支出,包括構(gòu)成固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)的支出。

  收益性支出:也叫期間費用。是指企業(yè)單位在經(jīng)營過程中發(fā)生、其效益僅與本會計年度相關(guān)、因而由本年收益補償?shù)母黜椫С觥_@些支出發(fā)生時,都應(yīng)記入當(dāng)年有關(guān)成本費用科目。 區(qū)別:收益性支出不同于資本性支出,前者全部由當(dāng)年的營業(yè)收入補償,后者先記作資產(chǎn),通過計提折舊或攤銷分年攤?cè)敫髂瓿杀举M用。區(qū)分收益性支出和資本性支出,是為了正確計算各年損益和正確反映資產(chǎn)的價值。如把收益性支出作為資本性支出,結(jié)果是少計了當(dāng)期費用,多計了資產(chǎn)價值,虛增利潤;反之,則多計了當(dāng)期費用,少計了資產(chǎn)價值,虛減利潤 4,固定資產(chǎn)折舊采用的方法有哪些?

  答案:分為兩類:直線法和加速折舊法

  其中直線法包括:平均年限法和工作量法

  加速折舊法包括:雙倍余額遞減法和年數(shù)總和法

  5,固定資產(chǎn)賬面價值在什么情況下會出現(xiàn)負(fù)值?

  什么情況下都不應(yīng)該出現(xiàn)負(fù)值,現(xiàn)在的準(zhǔn)則不允許負(fù)資產(chǎn)的存在,包括負(fù)商譽。 理論上固定資產(chǎn)超齡服役繼續(xù)計提折舊,或超價值計提減值準(zhǔn)備等都可能造成固定資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值,但這樣做會使資產(chǎn)負(fù)債表上的資產(chǎn)總額減少,而實際上其他資產(chǎn)價值并沒有減少,會誤導(dǎo)信息使用者。所以所有資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值時,最多在備查簿上予以記錄。 6,新會計準(zhǔn)則出臺后,對企業(yè)的影響有哪些?

  二、新會計準(zhǔn)則實施對企業(yè)的影響

  (一)新會計準(zhǔn)則對企業(yè)業(yè)績的影響

  (二)有利于提高企業(yè)的會計信息質(zhì)量

  (三)有利于提高企業(yè)整體管理水平

  7,企業(yè)所得稅的改革對國內(nèi)企業(yè)的影響是什么?

  企業(yè)所得稅稅率改革前,企業(yè)所得稅率是33%,新的<中華人民共和國所得稅法>規(guī)定一般

  企業(yè)所得稅的稅率為25%, 非居民企業(yè)在中國境內(nèi)未設(shè)立機構(gòu)、場所的,或者雖設(shè)立機構(gòu)、場所但取得的所得與其所設(shè)機構(gòu)、場所沒有實際聯(lián)系的,應(yīng)當(dāng)就其來源于中國境內(nèi)的所得繳納企業(yè)所得稅。稅率為20%.

  符合條件的小型微利企業(yè),減按20%的稅率征收企業(yè)所得稅。國家需要重點扶持的高新技術(shù)企業(yè),減按15%的稅率征收企業(yè)所得稅。企業(yè)所得稅率的降低對國內(nèi)企業(yè)來說有一個很好的推動作用,使得企業(yè)的競爭環(huán)境更加公平和有利。

  8,企業(yè)應(yīng)該如何面對金融危機?

  一、加大力度,催收貨款。

  二、減人增效,降低成本,保本經(jīng)營。

  三、穩(wěn)定市場,站穩(wěn)腳跟。。

  四、降低庫存,盤活資產(chǎn)。

  9,面對金融風(fēng)暴,作為一名管理人員,集體減薪和裁員你會選擇哪一個?

  這個問題主管因素比較多。我的回答是:我會選擇集體減薪,原因是我認(rèn)為企業(yè)是一個集體,只有大家齊心協(xié)力,才能度過難關(guān),企業(yè)發(fā)展的好,自然多得,既然企業(yè)現(xiàn)在處于危機之中,大家更應(yīng)該團結(jié)在一起,待企業(yè)度過難關(guān)后,一起分享集體加薪的欣悅也不愧為一種優(yōu)秀的企業(yè)文化。

  10,市場前景,加薪和升職,你更重視哪一個?

  我選擇職業(yè)前景,我始終堅信提高個人的專業(yè)素養(yǎng)和技能后,加薪和升職的機會只會多不會少。

  

  我單位是國有獨資企業(yè),上級主管單位也是國企,最近上級單位要投資一個基建項目(生產(chǎn)企業(yè))建設(shè)周期2-3年,我們單位代為建設(shè),從而我單位抽調(diào)部分人員成立了該項目籌建處,并刻了籌建處財務(wù)專用章。這個項目建成試生產(chǎn)后要移交給上級單位經(jīng)營管理。請高手賜教:該項目籌建處是否使用《基本建設(shè)會計制度還是》《國有建設(shè)單位會計制度》?

  

  1.根據(jù)你的介紹,籌建處應(yīng)當(dāng)使用《國有建設(shè)單位會計制度》或《企業(yè)會計準(zhǔn)則》。 根據(jù) 《國有建設(shè)單位會計制度》規(guī)定,該制度適用范圍為:實行獨立核算的國有建設(shè)單位,包括當(dāng)年雖未安排基本建設(shè)投資,但有維護費撥款、基本建設(shè)結(jié)余資金和在建工程的停、緩建單位。

  凡是符合規(guī)定條件,并報主管財政機關(guān)審核批準(zhǔn),建設(shè)單位財務(wù)會計與生產(chǎn)企業(yè)財會會計已經(jīng)合并的,不再執(zhí)行本制度,應(yīng)執(zhí)行相應(yīng)行業(yè)的企業(yè)會計制度。

  2.獨立核算是否取得獨立法人資格,還是僅作為分支機構(gòu)?如果是獨立法人機構(gòu)的,這

  筆款項在成立公司后應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)入實收資本,如果是分支機構(gòu)的,應(yīng)當(dāng)作為其他應(yīng)收款核算。

  

  遇到這個幾個面試問題,我該如何回答面考官,請老師燜幫我分析解答一下,謝謝老師們!

  1.客戶扣款(已開具發(fā)票)如何進行會計處理?需要附哪些原始單據(jù)?

  2.一般納稅人可抵扣票證有哪些?納稅申報的流程如何?

  3.年終獎是如何計算繳納個人所得稅的?

  4.財政年報和匯算清交報表口徑有什么差異?

  5.公司開辦費如何進行會計核算?所得稅清交時如何進行調(diào)整?

  

  1.要看什么原因的扣款,可以讓對方到稅務(wù)機關(guān)開個證明,然后開具紅字發(fā)票作為原始憑證。

  借:主營業(yè)務(wù)收入

  應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(銷項稅額)

  貸:應(yīng)收賬款

  2.一般有增值稅專用發(fā)票、符合規(guī)定的運輸發(fā)票、海關(guān)進口增值稅繳款單、農(nóng)產(chǎn)品的發(fā)票。納稅申報流程:每月先抄稅、然后再報稅。

  3.將年終獎除以12,然后根據(jù)結(jié)果查找稅率和速算扣除數(shù)。

  當(dāng)月工資高于2000的,年終獎應(yīng)納稅額=年終獎×稅率-速算扣除數(shù)。

  當(dāng)月的工資低于2000的,年終獎應(yīng)納稅額=〔年終獎-(2000-當(dāng)月工資)〕×稅率-速算扣除數(shù)。

  4.財政年報執(zhí)行會計準(zhǔn)則,匯算清繳要考慮稅法的規(guī)定,如業(yè)務(wù)招待費,財政年報對本年真實發(fā)送的招待費都要入賬,而匯算清繳時要考慮稅前抵扣限額予以調(diào)整。

  5.開辦費在新稅法中可以一次性稅前扣除。

  應(yīng)聘面試時應(yīng)注意的問題

  2009-07-13 09:24:18| 分類: 相關(guān)文章:

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