生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)1

　　1、**編制工廠的總體發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計(jì)劃，提出各個(gè)時(shí)期工廠的奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案，使企業(yè)不斷增強(qiáng)活力，開拓前進(jìn)。

　　2、加強(qiáng)生產(chǎn)管理，不斷提高企業(yè)管理素質(zhì)，確保全面完成任期責(zé)任目標(biāo)和年度方針目標(biāo)，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

　　3、切實(shí)做好廠區(qū)環(huán)境保護(hù)工作，保證安全文明生產(chǎn)。

　　4、貫徹“各盡所能”，按勞分配的原則。正確處理員工之間利益關(guān)系使職工收入逐年增長，廣泛聽取員工意見，建立健全各項(xiàng)規(guī)章**。

　　5、協(xié)助副總經(jīng)理做好公司的人事工作，合理安排分配好公司生產(chǎn)員工。

　　6、督促檢查各崗位人員工作任務(wù)的完成情況。

　　7、全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作，定期對公司員工進(jìn)行安全教育提高員工安全生產(chǎn)意識。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)2

　　一、崗位職責(zé)

　　1、認(rèn)真履行《管理人員通用工作標(biāo)準(zhǔn)》及《精神文明建設(shè)通用工作標(biāo)準(zhǔn)》.

　　2、負(fù)責(zé)全廠設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng).

　　3、負(fù)責(zé)全廠電、鉗工的管理.

　　二、工作標(biāo)準(zhǔn)

　　1、加強(qiáng)設(shè)備的維修保養(yǎng)，保證設(shè)備完好率不低于95%，設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率不低于85%.

　　2、負(fù)責(zé)全廠設(shè)備年度、季度、月份檢修計(jì)劃，然后經(jīng)廠長審批后報(bào)礦****.

　　3、及時(shí)處理生產(chǎn)中遇到的設(shè)備問題.

　　4、深入車間，了解設(shè)備運(yùn)行狀況，做好《設(shè)備維護(hù)檢修記錄》和《設(shè)備運(yùn)行操作記錄》.

　　5、加強(qiáng)電、鉗工管理，并負(fù)責(zé)**電、鉗工進(jìn)行設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作.

　　6、每天對全廠的設(shè)備巡檢一次.

　　7、負(fù)責(zé)材料員上報(bào)的材料計(jì)劃和備品備件計(jì)劃的審核，減少不必要的庫存.

　　8、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕電、鉗工的違章作業(yè).

　　9、每月的設(shè)備運(yùn)行情況表務(wù)必于月底前整理好，并上報(bào)給機(jī)動基建科

　　10、按時(shí)參加各種會議.

　　11、完成**交辦的臨時(shí)任務(wù).

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3

　　1．負(fù)責(zé)全廠的日常及行政管理工作，并對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　2．負(fù)責(zé)全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　3．負(fù)責(zé)**全廠各項(xiàng)規(guī)章**的制定，并**執(zhí)行。

　　4．負(fù)責(zé)對科長、主管的工作考核，切實(shí)做好獎(jiǎng)懲工作，提高工作積極性。

　　5．負(fù)責(zé)**對裝置的改造、維護(hù)及保養(yǎng)工作，對設(shè)備的定期檢修準(zhǔn)確及時(shí)的作出決策。

　　6．及時(shí)召開生產(chǎn)會議，聽取各單位的工作匯報(bào)并及時(shí)給出處理意見。

　　7．負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)方案。

　　8．負(fù)責(zé)公司可持續(xù)發(fā)展的項(xiàng)目**，為公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大提供可行性依據(jù)。

　　9．完成公司交給的其它工作。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇擴(kuò)展閱讀

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展1）

——醫(yī)院設(shè)備科工作崗位主要職責(zé)3篇

醫(yī)院設(shè)備科工作崗位主要職責(zé)1

　　一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)醫(yī)療器械及辦公用品的管理工作方針**，在主管院長**下負(fù)責(zé)醫(yī)療器械及辦公用品的日常管理工作。

　　二、制定醫(yī)院醫(yī)療器械及辦公用品的規(guī)劃，**編制醫(yī)療器械及辦公用品的年度購置計(jì)劃并具體負(fù)責(zé)落實(shí)。

　　三、建立全院儀器設(shè)備管理網(wǎng)，主持設(shè)備購置的可行性論證（包括技術(shù)評估），編制采購計(jì)劃，簽定合同，驗(yàn)收安裝，調(diào)試培訓(xùn)，維修保養(yǎng)，院內(nèi)調(diào)配發(fā)放，設(shè)備的存檔、建帳、建卡，設(shè)備的報(bào)廢及事故處理等工作。

　　四、實(shí)施醫(yī)療器械及辦公用品的科學(xué)管理，負(fù)責(zé)制定有關(guān)規(guī)章**，并檢查各部門執(zhí)行情況，努力提高醫(yī)療器械及辦公用品的使用率和經(jīng)濟(jì)效益。

　　五、負(fù)責(zé)計(jì)量管理工作，對****進(jìn)行**鑒定的計(jì)量器具按國家法定計(jì)量單位定期鑒定和修后鑒定，建立健全的計(jì)量管理**。

　　六、負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備使用率、完好率、經(jīng)濟(jì)效益分析等工作，及時(shí)提出評估報(bào)告，反饋給院**。

　　七、收集、提供、反饋醫(yī)療器械及辦公用品的信息，為使用部門和**做好咨詢服務(wù)。

　　八、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)工程技人員的技術(shù)培訓(xùn)及考核；負(fù)責(zé)**對醫(yī)療器械使用人員的操作培訓(xùn)及考核工作。

　　九、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械使用過程中可疑不良事件的收集與上報(bào)工作。

　　十、負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備的安全監(jiān)測和質(zhì)量**、醫(yī)療設(shè)備的檔案管理工作。

　　十一、負(fù)責(zé)為臨床合理使用醫(yī)療器械提供技術(shù)**、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、安全保障與咨詢服務(wù)。

　　十二、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械突發(fā)事件的應(yīng)急處理和協(xié)調(diào)工作。

醫(yī)院設(shè)備科工作崗位主要職責(zé)2

　　就業(yè)科干事崗位職責(zé)

　　一、協(xié)助科長擬定院系畢業(yè)生就業(yè)方案的實(shí)施工作。

　　二、協(xié)助科長擬定院系畢業(yè)生跟蹤**工作的實(shí)施。

　　三、協(xié)助科長擬定院系未就業(yè)畢業(yè)生的登記及后續(xù)工作。

　　四、負(fù)責(zé)院系畢業(yè)生就業(yè)率統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作。

　　五、負(fù)責(zé)院系畢業(yè)生就業(yè)推薦表審核、蓋章工作。

　　六、負(fù)責(zé)院系畢業(yè)生檔案移交、暫緩就業(yè)的管理工作。

　　七、協(xié)助科長編印畢業(yè)生就業(yè)宣傳材料，及時(shí)向用人單位提供畢業(yè)生資源情況，做好就業(yè)指導(dǎo)和信息發(fā)布工作。

　　八、加強(qiáng)同用人單位的聯(lián)系，及時(shí)收集、處理、發(fā)布用人單位需求信息，開拓就業(yè)市場，協(xié)助科長**就業(yè)招聘會。

　　九、做好年度畢業(yè)生資格**和畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、合同、接收函等就業(yè)資料的收集、管理及辦理畢業(yè)生《報(bào)到證》、改派等工作。

　　十、協(xié)助科長負(fù)責(zé)有關(guān)就業(yè)、升學(xué)相關(guān)**的宣傳、答辯、指導(dǎo)工作；**就業(yè)課程，安排講座，開展畢業(yè)生思想教育；做好就業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)和年度工作總結(jié)。

　　十一、完成**交辦的其它工作。

醫(yī)院設(shè)備科工作崗位主要職責(zé)3

　　學(xué)生科干事崗位職責(zé)

　　一、學(xué)生科干事在學(xué)生科科長的**下工作，負(fù)責(zé)學(xué)生科日常文秘工作和上情下達(dá)、下情上報(bào)工作。

　　二、**安排各項(xiàng)會議和活動，負(fù)責(zé)會議籌備和會務(wù)工作，認(rèn)真做好會議的記錄，打印、送達(dá)和資料整理歸檔工作。

　　三、負(fù)責(zé)協(xié)助科長做好學(xué)生會，校團(tuán)委的相關(guān)事宜。

　　四、服從學(xué)生科長的指揮，協(xié)助做好學(xué)生的日常管理工作和思想疏導(dǎo)工作。

　　五、協(xié)助學(xué)生科長和各班開展各項(xiàng)文體活動和社會公益活動，擴(kuò)大學(xué)校知名度。

　　六、負(fù)責(zé)學(xué)生科各項(xiàng)辦公設(shè)備、辦公用品、檔案、資料的保管和安全工作。

　　七、具體協(xié)助科長做好學(xué)生各項(xiàng)評優(yōu)樹先、綜合素質(zhì)考評、**處理等工作，工作中切實(shí)體現(xiàn)公*、公正、公開、公認(rèn)原則。

　　八、加強(qiáng)學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作，關(guān)注特殊群體學(xué)生，并指導(dǎo)班**做好登記和訪談工作。做好學(xué)生、家長、老師之間的溝通和協(xié)調(diào)。

　　九、完成**交辦的其他工作任務(wù)

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展2）

——婦聯(lián)工作崗位主要職責(zé)3篇

婦聯(lián)工作崗位主要職責(zé)1

　　一、負(fù)責(zé)開展各項(xiàng)婦女教育活動，全面推進(jìn)《上海婦女發(fā)展“十一五”規(guī)劃》的實(shí)施。

　　二、健全執(zhí)委會、婦代會**及其工作**。按時(shí)召開婦代會，發(fā)揮婦女**和基層?jì)D代會的作用。

　　三、維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，推動《婦女權(quán)益保障法》全面實(shí)施，發(fā)揮婦女兒童工作委員會辦公室職能作用，協(xié)調(diào)處理婦女兒童保護(hù)工作。

　　四、開展“四有”、“四自”教育，開展“三八”紅旗手、集體的創(chuàng)建活動。

　　五、推進(jìn)家庭文化的創(chuàng)建活動。以家庭美德“十要”為標(biāo)準(zhǔn)，開展家庭美德活動。按照“文明戶”和“五好文明家庭”標(biāo)準(zhǔn)，開展創(chuàng)評活動。

　　六、推進(jìn)下崗、失業(yè)婦女的再就業(yè)工作。

　　七、關(guān)心兒童、少年的健康成長，健全特殊家庭子女的關(guān)心、教育網(wǎng)絡(luò)，辦好0—14歲兒童家長學(xué)校，為兒童做好事、辦實(shí)事。

婦聯(lián)工作崗位主要職責(zé)2

　　1 、宣傳、貫徹“婦女權(quán)益保障法”，運(yùn)用法律武器，維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。

　　2 、落實(shí)婦女*和婦委會工作會議精神，完成上級婦聯(lián)**布置的工作。

　　3 、提高社區(qū)女性整體素質(zhì)，**開展各類培訓(xùn)、交流和研討活動，弘揚(yáng)社會公德、家庭美德和職業(yè)道德，提高婦女育人意識、綜合素質(zhì)、知識水*和工作能力。

　　4 、動員婦女積極參加社會公益活動，以各種形式開展“四有”教育，發(fā)揮婦女“半邊天”作用。

　　5 、為婦女辦實(shí)事、好事，關(guān)心婦女兒童的生活健康，充分利用轄區(qū)內(nèi)幼兒園、學(xué)校等載體優(yōu)勢，因地制宜開展各類活動和形式多樣的服務(wù)工作，解決婦女后顧之憂，提高婦女兒童的生活質(zhì)量。

　　6 、推動并參與有關(guān)婦女發(fā)展**的制定和落實(shí)，向****反映和反饋婦女的意見、建議和要求，決策本社區(qū)婦女工作的重大事項(xiàng)。

　　7、定期召開社區(qū)婦女*。主持起草婦委會工作報(bào)告，選舉產(chǎn)生婦女**委員會，貫徹本屆婦代會精神，督促大會的議案落實(shí)。

婦聯(lián)工作崗位主要職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)街道的婦聯(lián)工作，指導(dǎo)社區(qū)婦聯(lián)開展工作，協(xié)調(diào)本轄區(qū)單位的婦女工作，團(tuán)結(jié)、動員廣大婦女投身于三個(gè)文明建設(shè)中。

　　2、負(fù)責(zé)**開展五好文明家庭和學(xué)習(xí)型家庭的創(chuàng)建活動。

　　3、**開展巾幗建功活動。

　　4、抓好“四有”、“四自”文明女性**思想教育，提高婦女素質(zhì)。

　　5、抓好社區(qū)婦女**建設(shè)工作，建立多種形式的婦女**。

　　6、進(jìn)行法律知識教育，**維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益。

　　7、協(xié)調(diào)**0—3歲兒童的管理和家長教育工作。

　　8、加強(qiáng)工作調(diào)研，了解婦女群眾呼聲和需求，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展3）

——安全員工作崗位的主要職責(zé)內(nèi)容3篇

安全員工作崗位的主要職責(zé)內(nèi)容1

　　職責(zé)：

　　1、進(jìn)行現(xiàn)場安全**及管理工作。

　　2、對現(xiàn)場存在的安全隱患等及時(shí)排查并要求整改。

　　3、配合安全總監(jiān)完善相關(guān)的安全資料及交底。

　　任職資格：

　　1、全日制�？埔陨�**，工民建或土木工程兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；對施工現(xiàn)場的安全隱患有充足的了解。

　　2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　3、責(zé)任心和原則性強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有進(jìn)取精神和事業(yè)心，能承受較強(qiáng)工作壓力。

　　4、具有良好的語言**能力。

　　5、持有安全員上崗證。

安全員工作崗位的主要職責(zé)內(nèi)容2

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場的.日常安全管理，協(xié)助處理突發(fā)事故，執(zhí)行公司相關(guān)管理**，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。

　　2、**安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理。

　　3、對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全**、檢查、指導(dǎo)，并做好安全檢查記錄。

　　4、對不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰，并及時(shí)責(zé)令整改。

　　5、負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制，并**執(zhí)行。

　　6、正確填報(bào)施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告，定期提出安全生產(chǎn)情況分析報(bào)告的意見。

　　7、**安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核。

安全員工作崗位的主要職責(zé)內(nèi)容3

　　職責(zé)：

　　1、貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)和環(huán)境管理**;

　　2、進(jìn)行日常安全生產(chǎn)巡檢，發(fā)現(xiàn)隱患，開出整改通知，并進(jìn)行跟蹤檢查，確保隱患消除;

　　3、參與各類事故的急救，參與事故原因分析和處理;

　　4、**應(yīng)急預(yù)案與消防演練工作;

　　5、負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)資料的管理及存檔 ;

　　6、完成上級交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1、化工、安全工程等相關(guān)專業(yè)大專以上**;

　　2、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。

　　3、有注冊安全工程師資格證書,及相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展4）

——設(shè)備員崗位的主要職責(zé)5篇

設(shè)備員崗位的主要職責(zé)1

　　1.項(xiàng)目經(jīng)理對項(xiàng)目部施工機(jī)械設(shè)備安全管理負(fù)總責(zé)，是項(xiàng)目部施工機(jī)械設(shè)備安全管理第一責(zé)任人。

　　2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)和上級有關(guān)施工機(jī)械設(shè)備安全管理法律法規(guī)以及各項(xiàng)管理辦法，負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目部機(jī)械設(shè)備安全管理辦法，并**實(shí)施。

　　3.負(fù)責(zé)本部室生產(chǎn)活動的危害因素辨識，并傳遞至項(xiàng)目施工技術(shù)部。參加項(xiàng)目危害因素評價(jià)和**措施的制定。

　　4.負(fù)責(zé)**項(xiàng)目部施工現(xiàn)場所有施工機(jī)械設(shè)備使用前的驗(yàn)收、**檢查、日常保養(yǎng)及維修的管理工作。貫徹執(zhí)行機(jī)械安全操作規(guī)定，做到定機(jī)、定人管理。

　　5.機(jī)械操作人員必須持有效證件，無操作證嚴(yán)禁操作機(jī)械。作業(yè)前要進(jìn)行分專業(yè)、分工種的培訓(xùn)、教育、考試合格后。對其進(jìn)行安全技術(shù)交底后方可上崗作業(yè)。

　　6.負(fù)責(zé)設(shè)備操作人員證件的審核及施工方案論證編制上報(bào)工作，實(shí)施完畢后進(jìn)行驗(yàn)收。在施工機(jī)械活動范圍內(nèi)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，對集中作業(yè)區(qū)督促****做好安全防護(hù)。

　　7.對施工現(xiàn)場的塔吊、施工電梯、物料提升機(jī)等大型設(shè)備安拆過程及起重吊裝作業(yè)進(jìn)行旁站式**，及時(shí)檢查和糾正違章。

　　8.根據(jù)不同施工階段、周邊環(huán)境以及季節(jié)、氣候的'變化，對機(jī)械設(shè)備采取相應(yīng)的安全防護(hù)措施，消除施工機(jī)械設(shè)備事故，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。

　　9.定期進(jìn)行機(jī)械設(shè)備安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改落實(shí)。做好維修保養(yǎng)、交**記錄等管理工作。經(jīng)常教育和檢查操作人員遵章守紀(jì)情況，參與機(jī)械事故的**處理工作。

　　10.建立項(xiàng)目部施工機(jī)械安全管理資料檔案。

　　11.參加或接受上級部門、地方***檢查及“三位一體”內(nèi)、外審工作。

　　12.完成**交辦的其它工作。

設(shè)備員崗位的主要職責(zé)2

　　一、 執(zhí)行安全操作規(guī)程

　　1. 指導(dǎo)、**設(shè)備操作人員嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程、履行維護(hù)保養(yǎng) 職責(zé)、合理使用和正確操作設(shè)備，及時(shí)掌握運(yùn)行中設(shè)備的狀態(tài)。

　　2. 結(jié)合工區(qū)的實(shí)際情況編制工區(qū)內(nèi)部設(shè)備維護(hù)和檢修規(guī)程，、巡回點(diǎn)檢制和崗位責(zé)任制。

　　3、對違反操作規(guī)程和不履行設(shè)備保養(yǎng)職責(zé)、野蠻裝卸的行為要及時(shí)制止，并做好記錄上報(bào)工作。

　　二、 檢查與管理

　　1. 指導(dǎo)、督促各班組做好裝載機(jī)、門機(jī)、斗輪機(jī)、場橋、皮帶機(jī)等主要設(shè)備的晨檢、保養(yǎng)工作，做好記錄

　　2. 負(fù)責(zé)做好工區(qū)主要生產(chǎn)設(shè)備的巡檢、點(diǎn)檢和動態(tài)監(jiān)測，按要求填寫檢查結(jié)果，建立檢查臺賬；

　　3. 根據(jù)生產(chǎn)設(shè)備部要求，**班組進(jìn)行設(shè)備檢查整改工作，每月不少于2次，參加公司**的設(shè)備檢查。

　　4. 每周**1次工區(qū)內(nèi)設(shè)備衛(wèi)生保潔檢查，記錄檢查結(jié)果，進(jìn)行內(nèi)部**并送生產(chǎn)設(shè)備部備案；

　　5. 針對現(xiàn)場設(shè)備“跑、冒、滴、漏”的問題，要求**召開班組會，提出處理意見，并及時(shí)整改，處理辦法和結(jié)果予以記錄，并報(bào)生產(chǎn)設(shè)備部備案；

　　三、 維護(hù)保養(yǎng)工作的指導(dǎo)與**

　　1. 負(fù)責(zé)工區(qū)設(shè)備狀況的檢查與保養(yǎng)的督促，并入賬建檔月報(bào)等工作。

　　2. 做好工區(qū)所有設(shè)備的巡檢、定檢工作;每臺設(shè)備每天最少巡檢一次，定檢在設(shè)備運(yùn)行作業(yè)時(shí)每天一般不少于2次，并記錄現(xiàn)狀況登帳管理。

　　3. 加強(qiáng)工區(qū)設(shè)備的潤滑管理，按潤滑的“五定”要求開展設(shè)備潤滑工作報(bào)表；

　　4. 檢查督促做好工區(qū)設(shè)備潤滑保養(yǎng)“五定”定點(diǎn)、定質(zhì)、定量、定時(shí)、定人的檢查、督促落實(shí)，確保設(shè)備處于良好潤滑狀態(tài)。

　　5. 做好工區(qū)領(lǐng)用油料的記錄登記，換油、廢油回收都要登帳；如遇某種潤滑油料不足時(shí)，應(yīng)及時(shí)上報(bào)****，對油料進(jìn)行合理儲備確保生產(chǎn)需要。

　　四、 設(shè)備使用安全管理

　　1. 完善并執(zhí)行交**制，規(guī)范填寫交**表格，加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)行日志的規(guī)范管理

　　2. 具備設(shè)備安全防護(hù)技能，并能根據(jù)現(xiàn)場設(shè)備實(shí)際情況采取合理的設(shè)備安全防范措施**設(shè)備安全。

　　3. 協(xié)助負(fù)責(zé)人定期**工區(qū)設(shè)備例會的召開、檢查及設(shè)備事故專業(yè)分析會召開，做好一般、重大、特大設(shè)備事故的管理與分析，提出處理意見及上報(bào)工作；

　　五、 設(shè)備臺賬及設(shè)備狀況管理

　　1. 并將結(jié)果登記好做好工區(qū)設(shè)備管理臺賬

　　2. 負(fù)責(zé)做好工區(qū)所有設(shè)備的能耗、備件物品消耗等統(tǒng)計(jì)、報(bào)表等工作。

　　3. 做好設(shè)備的事故管理工作。對一般性設(shè)備事故做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析、處理和上報(bào)，嚴(yán)格按“四不放過”進(jìn)行處理；對重大及特大性設(shè)備事故及時(shí)向相關(guān)部門匯報(bào)；

　　4. 完善工區(qū)設(shè)備使用的各項(xiàng)管理辦法，包括：做好工區(qū)設(shè)備管理基礎(chǔ)臺賬的梳理工作，建立本工區(qū)固定資產(chǎn)臺賬、卡片以及設(shè)備報(bào)廢更新計(jì)劃申報(bào)工作。

　　5. 做好工區(qū)工器具管理工作，班組共用工器具、個(gè)人工具登記入賬，合理調(diào)配工區(qū)工器具合理運(yùn)用，發(fā)揮工器具的最大效應(yīng)。

　　6. 做好對設(shè)備技術(shù)資料的收集、整理工作，對現(xiàn)場設(shè)備使用和維護(hù)中發(fā)現(xiàn)的有價(jià)值方法、資料要及時(shí)記錄整理歸檔；

　　7. 做好用水、用電管理，進(jìn)一步開展開源節(jié)流活動；

　　六、 設(shè)備修理的管理

　　1. 負(fù)責(zé)工區(qū)內(nèi)所有設(shè)備修前的聯(lián)絡(luò)準(zhǔn)備，修理過程安全和進(jìn)度**，修后的質(zhì)量驗(yàn)收等工作；做好備件的申報(bào)、領(lǐng)用、核對工作；做好工區(qū)設(shè)備的小修、大修計(jì)劃申報(bào)、安排等工作。建立設(shè)備維修等管理臺賬。

　　2. 設(shè)備發(fā)生一般規(guī)章時(shí)，需要繼續(xù)生產(chǎn)的，必須馬上制定安全可靠的臨時(shí)性措施，經(jīng)生產(chǎn)設(shè)備部批準(zhǔn)后執(zhí)行。生產(chǎn)結(jié)束、故障排除后恢復(fù)到正常程序。

　　3. 抓好檢修質(zhì)量和文明施工工作，對維修后的設(shè)備衛(wèi)生管理堅(jiān)持“誰返工、誰污染、誰治理”的原則進(jìn)行**。凡因維修施工不規(guī)范、維修施工質(zhì)量問題導(dǎo)致設(shè)備“跑、冒、滴、漏”以及施工清場工作不徹底而使現(xiàn)場環(huán)境和設(shè)備受到污染的，聯(lián)系維修施工、作業(yè)班組必須立即進(jìn)行處理，在未處理好期間，由施工作業(yè)班組每**排人員對現(xiàn)場及設(shè)備進(jìn)行保潔的督促；

　　4. 負(fù)責(zé)**計(jì)劃工區(qū)所有設(shè)備大修理計(jì)劃的編制報(bào)批工作；

　　七、 做好設(shè)備現(xiàn)場管理工作

　　1. 定期向生產(chǎn)設(shè)備保部報(bào)送有關(guān)設(shè)備統(tǒng)計(jì)資料。其中要求有：

　　2. 積極**在工區(qū)內(nèi)開展小改小革及合理化建議活動，提高合理化建議的質(zhì)量和實(shí)施，優(yōu)化設(shè)備使用效能。

　　3. 在執(zhí)行崗位規(guī)程中，發(fā)現(xiàn)規(guī)程內(nèi)容不合理、完善時(shí)要及時(shí)逐級反映，聯(lián)系規(guī)程管理專業(yè)人員到現(xiàn)場核實(shí)情況，對規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)增補(bǔ)或修改，確保規(guī)程實(shí)施作用最大化。

　　4. 協(xié)助工區(qū)負(fù)責(zé)人成立工區(qū)設(shè)備衛(wèi)生保潔管理**機(jī)構(gòu)并形成網(wǎng)絡(luò)；制定各設(shè)備保潔管理人員的工作職責(zé)，報(bào)生產(chǎn)設(shè)備部備案；

　　5. 做好回收廢油管理，規(guī)范廢油存放并標(biāo)記清晰做好臺賬，根據(jù)公司規(guī)定有公司安排部門**時(shí)間一次性集中處理

　　6. 督促設(shè)備使用各班組每周對現(xiàn)場環(huán)境和設(shè)備衛(wèi)生進(jìn)行一次檢查，發(fā)現(xiàn)設(shè)備衛(wèi)生保潔存在問題，及時(shí)提出整改指導(dǎo)并對該設(shè)備保潔，責(zé)任人納入當(dāng)月考核，并詳細(xì)記錄登帳；

設(shè)備員崗位的主要職責(zé)3

　　1.項(xiàng)目經(jīng)理對項(xiàng)目部施工機(jī)械設(shè)備安全管理負(fù)總責(zé)，是項(xiàng)目部施工機(jī)械設(shè)備安全管理第一責(zé)任人。

　　2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)和上級有關(guān)施工機(jī)械設(shè)備安全管理法律法規(guī)以及各項(xiàng)管理辦法，負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目部機(jī)械設(shè)備安全管理辦法，并**實(shí)施。

　　3.負(fù)責(zé)本部室生產(chǎn)活動的危害因素辨識，并傳遞至項(xiàng)目施工技術(shù)部。參加項(xiàng)目危害因素評價(jià)和**措施的制定。

　　4.負(fù)責(zé)**項(xiàng)目部施工現(xiàn)場所有施工機(jī)械設(shè)備使用前的驗(yàn)收、**檢查、日常保養(yǎng)及維修的管理工作。貫徹執(zhí)行機(jī)械安全操作規(guī)定，做到定機(jī)、定人管理。

　　5.機(jī)械操作人員必須持有效證件，無操作證嚴(yán)禁操作機(jī)械。作業(yè)前要進(jìn)行分專業(yè)、分工種的培訓(xùn)、教育、考試合格后。對其進(jìn)行安全技術(shù)交底后方可上崗作業(yè)。

　　6.負(fù)責(zé)設(shè)備操作人員證件的審核及施工方案論證編制上報(bào)工作，實(shí)施完畢后進(jìn)行驗(yàn)收。在施工機(jī)械活動范圍內(nèi)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，對集中作業(yè)區(qū)督促****做好安全防護(hù)。

　　7.對施工現(xiàn)場的塔吊、施工電梯、物料提升機(jī)等大型設(shè)備安拆過程及起重吊裝作業(yè)進(jìn)行旁站式**，及時(shí)檢查和糾正違章。

　　8.根據(jù)不同施工階段、周邊環(huán)境以及季節(jié)、氣候的變化，對機(jī)械設(shè)備采取相應(yīng)的安全防護(hù)措施，消除施工機(jī)械設(shè)備事故，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全。

　　9.定期進(jìn)行機(jī)械設(shè)備安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改落實(shí)。做好維修保養(yǎng)、交**記錄等管理工作。經(jīng)常教育和檢查操作人員遵章守紀(jì)情況，參與機(jī)械事故的**處理工作。

　　10.建立項(xiàng)目部施工機(jī)械安全管理資料檔案。

　　11.參加或接受上級部門、地方***檢查及“三位一體”內(nèi)、外審工作。

　　12.完成**交辦的其它工作。

設(shè)備員崗位的主要職責(zé)4

　　1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、工具的日常點(diǎn)檢、維護(hù)工作;

　　2.協(xié)助設(shè)備工程師進(jìn)行SMT設(shè)備、波峰焊的日常操作;

　　3.協(xié)助設(shè)備工程師對設(shè)備進(jìn)行定期檢修，減少設(shè)備故障率，保證設(shè)備的正常運(yùn)行;

　　4.協(xié)助新設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收工作;

設(shè)備員崗位的主要職責(zé)5

　　1、認(rèn)真執(zhí)行**安排的各項(xiàng)工作、團(tuán)結(jié)同事、遵守車間的各項(xiàng)規(guī)章**；

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維修、操作崗位SOP；

　　3、保證生產(chǎn)設(shè)備配件采購計(jì)劃的抄送，以及備品備件臺賬的修訂；

　　4、除做好生產(chǎn)過程中機(jī)器的**管理外，還必須做好各設(shè)備的長期管理計(jì)劃。如設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)，設(shè)備的大中修計(jì)劃等；

　　5、做好設(shè)備周期、月度維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃；

　　6、做好崗位人員上崗培訓(xùn)工作；

　　7、做好廠房設(shè)備設(shè)施的巡檢、維護(hù)工作；

　　8、服從車間崗位跟班維修安排；

　　9、及時(shí)解決設(shè)備突發(fā)性故障維修；

　　10、做好記錄匯總工作，例如時(shí)間管理、權(quán)限管理、消防設(shè)施點(diǎn)檢等。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展5）

——業(yè)務(wù)主管崗位的主要職責(zé)簡述-崗位職責(zé)3篇

業(yè)務(wù)主管崗位的主要職責(zé)簡述-崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司既定目標(biāo)，通過建立完善的質(zhì)量/成本/發(fā)貨供應(yīng)商考核標(biāo)準(zhǔn)，管理全部與生產(chǎn)相關(guān)的采購行為。

　　2.基于合同狀態(tài)管理供應(yīng)商的報(bào)價(jià)和比價(jià),針對現(xiàn)有和潛在供應(yīng)商的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會**。

　　3.完成公司項(xiàng)目的采購工作：包括價(jià)格、商務(wù)條件談判、合同簽訂、歸檔、貨期反饋、跟進(jìn)、出入庫核對、貨款支付、確保產(chǎn)品及時(shí)采購到位，保證銷售環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。

　　4.**項(xiàng)目實(shí)施過程中的商務(wù)管理：尤其是采購啟動會、出入庫、庫存盤點(diǎn)、項(xiàng)目結(jié)算。

　　5.每月更新項(xiàng)目收支匯總表、項(xiàng)目應(yīng)付款匯總表等采購類電子表單;及時(shí)歸檔銷售合同原件、貨物簽收單、驗(yàn)收單等相關(guān)紙質(zhì)文檔工作;

　　任職要求：

　　1、工作經(jīng)驗(yàn)：有5年以上采購經(jīng)驗(yàn)，3年以上采購主管工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、能力要求：具備談判能力，議價(jià)能力，應(yīng)變能力，社交能力;熟悉價(jià)格分析、行情分析，能夠建立材料資料庫，具備行業(yè)材料的審定能力;

　　2、其他要求：承壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差，原則性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，清財(cái)，保密意識強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3、有糧食采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　4、有C1/C2駕駛證

業(yè)務(wù)主管崗位的主要職責(zé)簡述-崗位職責(zé)2

　　1、高效有序完成公司規(guī)劃的年度銷售、回款任務(wù)指標(biāo);

　　2、在所轄區(qū)域完成各藥房的產(chǎn)品鋪市、終端包裝陳列等工作事項(xiàng);

　　3、收集區(qū)域的銷售計(jì)劃，第一時(shí)間對接公司開單員進(jìn)行出單發(fā)貨;

　　4、隨時(shí)跟進(jìn)產(chǎn)品到貨、品類動銷及庫存數(shù)據(jù)管理，通過數(shù)據(jù)分析有效提升終端門店的零售額可持續(xù)增漲;

　　5、按計(jì)劃及要求拜訪客戶，填報(bào)終端拜訪表;

　　6、按要求建立客戶檔案，并保持良好的客情關(guān)系;

　　7、收集市場動態(tài)信息與競品信息，并及時(shí)上報(bào)市場部經(jīng)理;

　　8、時(shí)刻進(jìn)行市場調(diào)研，開發(fā)市場有潛力的客戶;

　　9、按公司檔期活動要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列、包裝制作等終端氛圍營造工作;

　　10、積極主動配合公司各部門間其它工作事項(xiàng)的銜接與達(dá)成;

業(yè)務(wù)主管崗位的主要職責(zé)簡述-崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)所轄產(chǎn)品線的銷售目標(biāo)任務(wù)，開發(fā)和維護(hù)終端市場，保證各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)的完成;

　　2、執(zhí)行和**公司的品項(xiàng)、價(jià)格、陳列、活動的`規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);

　　3、市場促銷活動談判，跟進(jìn)和實(shí)施各項(xiàng)活動的安排;

　　4、市場推廣活動的方案策劃和執(zhí)行;

　　5、促銷人員的溝通、管理和培訓(xùn)工作，幫助提升人員績效;

　　6、**公司、省區(qū)及區(qū)域相關(guān)活動的開展，提供有效的資源**。

　　崗位要求：

　　1、大�；蛞陨�**，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1年以上乳品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或熟悉當(dāng)?shù)卦袐胪�渠道�?yōu)先;

　　3、掌握良好的產(chǎn)品銷售與推廣技巧，具備優(yōu)秀的活動策劃和實(shí)施能力，具備一定的培訓(xùn)技能;

　　4、良好的溝通能力與人際交往技巧，客戶與結(jié)果導(dǎo)向，積極主動;

　　5、責(zé)任心強(qiáng)，較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展6）

——審計(jì)專員崗位的主要職責(zé)3篇

審計(jì)專員崗位的主要職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1.在主管**下，遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章**，**實(shí)施審計(jì)業(yè)務(wù)。

　　2.審計(jì)集團(tuán)各**單位、部室等相關(guān)單位經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任的履行情況。

　　3.集團(tuán)各單位、部室主要負(fù)責(zé)人的離任審計(jì)。

　　4.審計(jì)集團(tuán)各單位、部室內(nèi)***的建立健全和執(zhí)行情況。

　　5.**做好基建、修繕工程等專項(xiàng)工作的財(cái)務(wù)概(預(yù))算執(zhí)行情況及決算情況的審計(jì)，并對工程材料的招采、工程簽證和施工情況進(jìn)行**。

　　6.審計(jì)集團(tuán)財(cái)務(wù)及各核算單位的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)預(yù)決算、資金管理與使用、固定資產(chǎn)管理等執(zhí)行情況。

　　7.協(xié)助主管**做好審計(jì)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，做好審計(jì)記錄、審計(jì)證據(jù)的.收集和**取證工作，并編制審計(jì)報(bào)告，提出審計(jì)意見和建議。

　　8.負(fù)責(zé)做好審計(jì)工作的檔案管理工作。

　　9.**交辦的其他需要審計(jì)的事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1.會計(jì)、審計(jì)專業(yè)本科或以上**，三年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉和掌握國家、行業(yè)的財(cái)經(jīng)法規(guī)和方針**;

　　3.思維敏捷，有很強(qiáng)的**、協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;

　　4.具有極強(qiáng)的財(cái)務(wù)審計(jì)分析能力;

　　5.嚴(yán)守審計(jì)紀(jì)律，恪守審計(jì)職業(yè)道德。

審計(jì)專員崗位的主要職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、參與研究制訂其它有關(guān)規(guī)章**。

　　2、制訂月度審計(jì)監(jiān)察工作計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后**實(shí)施。

　　3、對公司及所屬內(nèi)部**核算單位的月度財(cái)會報(bào)表和經(jīng)濟(jì)核算報(bào)表的合法性和真實(shí)有效性進(jìn)行審計(jì)。

　　4、定期和不定期地向公司**報(bào)告審計(jì)監(jiān)察工作狀況，提出完善**和管理措施的建議。

　　任職資格：

　　1、3-5年財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有會計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷優(yōu)先。

　　2、有財(cái)經(jīng)類初級職稱，有中級職稱者優(yōu)先。

　　3、熟練操作辦公軟件及常用財(cái)務(wù)軟件。

　　4、保密意識良好，抗壓能力強(qiáng)。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展7）

——營運(yùn)專員崗位的主要職責(zé)描述 (菁選3篇)

營運(yùn)專員崗位的主要職責(zé)描述1

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)部門日常工作，完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析、匯總工作；

　　2.負(fù)責(zé)整理、編制文件模板，改進(jìn)和規(guī)范工作流程的文字工作；

　　3.負(fù)責(zé)收發(fā)，登記，閱簽，清退，整理，歸檔各類文件、信函、傳真、郵件等，并將資料分類保管，存檔，以便隨時(shí)翻閱調(diào)用；

　　4.參與策劃相關(guān)會議，并擬寫通知，傳達(dá)相關(guān)人員，做好會議記錄并提交給負(fù)責(zé)人審核，然后存檔，以備日后查閱；

　　5.能及時(shí)完成**交代的其他事務(wù)。

　　崗位要求：

　　1.大專以上**，文秘或相關(guān)專業(yè)；

　　2.有文案編寫能力，計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練掌握辦公自動化軟件；

　　3.具備分析、解決問題的能力，工作認(rèn)真仔細(xì)、能夠承受工作中的壓力；

　　4.熱愛本職工作，服從分配，聽成**，能夠自覺的遵守公司各項(xiàng)規(guī)章**；

　　5.有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；

營運(yùn)專員崗位的主要職責(zé)描述2

　　1、協(xié)助營運(yùn)經(jīng)理級主管完成商業(yè)運(yùn)營管理方案執(zhí)行；

　　2、負(fù)責(zé)商業(yè)經(jīng)營環(huán)境管理維護(hù)；

　　3、負(fù)責(zé)商家經(jīng)營秩序的維護(hù)，保障正常良好的經(jīng)營氛圍；

　　4、負(fù)責(zé)租金的收繳；

　　5、負(fù)責(zé)商家活動方案的收集管理工作；、

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理商家問題。

　　7、**安排的其他事宜。

營運(yùn)專員崗位的主要職責(zé)描述3

　　職責(zé)：

　　1、商戶各項(xiàng)費(fèi)用的收取(租金、水電費(fèi)以及其他費(fèi)用)

　　2、商戶業(yè)績的收集、分析與反饋

　　3、商戶促銷活動的管理

　　4、商戶資料、員工的管理及對商戶品牌的分析

　　5、商戶與公司的溝通協(xié)調(diào)

　　6、商業(yè)街活動的管理與執(zhí)行(主要配合企劃)

　　7、商業(yè)街現(xiàn)場的管理

　　8、商業(yè)街營業(yè)安全、衛(wèi)生狀況的**

　　任職資格：

　　1、大專以上**，經(jīng)濟(jì)管理、營銷管理類專業(yè)優(yōu)先；一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、形象良好，1.60米以上

　　3、熟悉商場整體運(yùn)作流程，懂得與商戶有效的溝通與協(xié)調(diào)能夠及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題并靈活的處理問題

　　4、較強(qiáng)的處理投訴問題的能力、市場調(diào)研能力、商戶管理能力、良好的邏輯思維與分析能力

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展8）

——融資經(jīng)理工作的主要職責(zé)-崗位職責(zé) (菁選3篇)

融資經(jīng)理工作的主要職責(zé)-崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)融資合作模式、盡職**、商務(wù)談判、融資策略和計(jì)劃，降低融資成本;

　　2、持續(xù)整合公司內(nèi)外部資源，拓展自身融資渠道，獲得適合公司運(yùn)作所需的各項(xiàng)融資資源，完成公司融資目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司與銀行及非銀行金融機(jī)構(gòu)、證券機(jī)構(gòu)、投資基金等客戶的公共關(guān)系;

　　任職資格：

　　1、全日制大學(xué)本科及以上**，財(cái)務(wù)管理、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上金融機(jī)構(gòu)融資管理、資金管理經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上融資經(jīng)理崗位任職經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉多種融資**，具有成功引資的'案例和經(jīng)驗(yàn);

　　4、在銀行、信托、證券、投資公司等領(lǐng)域有深厚的融資渠道和廣泛的人脈資源;

　　5、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，良好的職業(yè)道德和操守，具有銀行、大型基金、信托、金融類公司任職背景優(yōu)先;

融資經(jīng)理工作的主要職責(zé)-崗位職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、參與公司融資規(guī)劃、管理、分析，公司融資項(xiàng)目募集方案設(shè)計(jì)，參與對接引入外部資金，參與設(shè)計(jì)募集工作合作模式;

　　2、在合規(guī)**下，撰寫項(xiàng)目路演、推介性資料，籌備項(xiàng)目路演相關(guān)工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu)/企業(yè)投資者/渠道投資者等資金渠道的聯(lián)系與開拓，負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的建立、維護(hù)，以及客戶關(guān)系管理;

　　4、完成**指示的其他項(xiàng)目融資相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、投資、金融、財(cái)務(wù)、法律或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，大專及以上**，有豐富資源者可適當(dāng)放寬條件;

　　2、具有3年以上銀行、基金、券商等金融機(jī)構(gòu)投融資經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有豐富的融資渠道、業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源、項(xiàng)目資源和社會資源;

　　4、有一定的金融知識，熟練掌握融資流程和專項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，熟悉資本運(yùn)作項(xiàng)目的程序和操作;

　　5、抗壓能力強(qiáng)、高度責(zé)任感、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、職業(yè)道德良好。

融資經(jīng)理工作的主要職責(zé)-崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、公司融資項(xiàng)目的運(yùn)營方式、做好渠道分析，編制可行融資方案

　　2、收集、整理企業(yè)資料，初步**項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)企業(yè)情況匹配資金機(jī)構(gòu);

　　3、負(fù)責(zé)尋找融資資本，全面規(guī)劃融資項(xiàng)目;

　　4、對融資項(xiàng)目進(jìn)行策劃，負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行洽談和磋商;

　　5、草擬項(xiàng)目融資的相關(guān)文件，完成各類融資業(yè)務(wù)會計(jì)處理手續(xù);

　　6、依據(jù)可行的融資方案，**實(shí)施，確保公司所需資源的及時(shí)匹配。

　　崗位要求：

　　1.本科以上**，投資、金融等相關(guān)專業(yè);

　　2.有5年以上融資專業(yè)領(lǐng)域、團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)先;

　　3.具有豐富的融資專業(yè)知識，了解相關(guān)金融**，有業(yè)內(nèi)廣泛的人際關(guān)系;

　　4.熟練掌握融資流程和募資方案和最新渠道信息，有綜合募資方案設(shè)計(jì)能力;

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展9）

——攤步崗位的主要職責(zé) (菁選2篇)

攤步崗位的主要職責(zé)1

　　崗位名稱指的是任職崗位的稱謂，如財(cái)務(wù)部總監(jiān)、會計(jì)等。

　　崗位編號的格式為 —部門—編號，如 ： 為中漢高科的拼音縮寫； 為總經(jīng)辦的拼音縮寫；008**該職員編號。

　　直屬上級指在工作上給予直接指令的上級，如會計(jì)的直接上級是財(cái)務(wù)總監(jiān)。 所屬部門指的是該崗位員工工作關(guān)系隸屬的部門，如會計(jì)所屬部門為財(cái)務(wù)部。 崗位目的指的是設(shè)置該崗位的最重要的原因，用一句話概括。 工作內(nèi)容填寫該崗位員工80%以上工作時(shí)間從事的具體工作。 工作職責(zé)著重強(qiáng)調(diào)必須完成的任務(wù)，一旦發(fā)生過失應(yīng)受到懲罰。

　　崗位資格要求一欄，列明承擔(dān)該崗位者需具備的**與工作經(jīng)驗(yàn)，**項(xiàng)可注明相關(guān)專業(yè)，如大學(xué)本科以上，管理相關(guān)專業(yè)。本說明書未特殊說明者均為包含關(guān)系，即大學(xué)本科以上=大學(xué)本科及以上。

　　崗位技能要求一欄，列明專業(yè)知識和能力兩類，專業(yè)知識指的是與所從事工作職能及工作內(nèi)容相關(guān)的知識，能力指的是從事該工作所必需的主要能力。

　　總經(jīng)理崗位說明書

　　總經(jīng)辦總經(jīng)理秘書崗位說明書

　　法律顧問崗位說明書

攤步崗位的主要職責(zé)2

　　銷售部內(nèi)勤人員崗位職責(zé)

　　一、內(nèi)勤人員直接由銷售部門經(jīng)理**，必須遵守公司的一切規(guī)章**，并嚴(yán)格執(zhí)行；

　　二、負(fù)責(zé)接待所有來公司業(yè)務(wù)考察及洽談業(yè)務(wù)的客戶，并做到禮貌待人；為客戶提供相關(guān)宣傳資料，并積極向客戶做公司產(chǎn)品介紹；

　　三、負(fù)責(zé)做好客戶來電及外勤人員信息反饋記錄，建立銷售臺帳、應(yīng)收帳款、回收帳款明細(xì)帳，成品明細(xì)帳、業(yè)務(wù)人員費(fèi)用借支明細(xì)帳及個(gè)人銷售明細(xì)帳；

　　四、及時(shí)準(zhǔn)確地為公司經(jīng)銷商外勤人員提供投標(biāo)文件；

　　五、負(fù)責(zé)評審合同的任務(wù)下達(dá)，開出任務(wù)通知單。根據(jù)完成任務(wù)的時(shí)間，予以跟蹤；并負(fù)責(zé)將客戶的反饋意見及相關(guān)的技術(shù)要求和技術(shù)變更及時(shí)以文字的形式傳達(dá)到相關(guān)職能部門；如因工作馬虎、失職而造成的損失由內(nèi)勤當(dāng)事人負(fù)責(zé)，一次處以100罰款；

　　六、負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品的交貨，按合同所簽定的內(nèi)容要求，采取一定方式履行交貨手續(xù)，手續(xù)一定要完備，否則造成損失由本人承擔(dān)。

　　七、負(fù)責(zé)搜集和整理顧客反饋意見書，并對客戶所提出的產(chǎn)品售后服務(wù)要求做出及時(shí)的安排處理。

　　八、負(fù)責(zé)跟蹤對外勤人員的貨款回籠工作，對所了解的實(shí)際情況，有權(quán)向主管部門**及時(shí)反映。

　　九、對外勤人員出差情況應(yīng)及時(shí)了解，并對長期在外工作的外勤人員多加關(guān)心，對其家屬也應(yīng)給予適當(dāng)?shù)年P(guān)照。

　　十、堅(jiān)守工作崗位，努力完成上級**交辦的其他臨時(shí)性的任務(wù)。

　　銷售部外勤人員崗位職責(zé)

　　一、銷售外勤人員直接由銷售部門經(jīng)理**，必須遵守公司的一切規(guī)章**，并嚴(yán)格執(zhí)行；

　　二、根據(jù)銷售部門經(jīng)理與每位外勤人員所簽定的目標(biāo)責(zé)任書，外勤人員應(yīng)發(fā)揮其本人特長與才能，努力完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。任務(wù)指標(biāo)主要包括：合同簽定總額、合同貨款回籠總額；

　　三、每天按規(guī)定格式填寫工作日記，每周交部門經(jīng)理，每月底必須將工作日

　　記、工作總結(jié)、市場**表及客戶情況上報(bào)銷售部門經(jīng)理，交內(nèi)勤留存；

　　四、客戶關(guān)系確定后，需報(bào)價(jià)時(shí)，外勤人員必須事先經(jīng)過部門經(jīng)理的審核，方可向客戶提供報(bào)價(jià)單；

　　五、在簽定合同時(shí)，必須按合同管理**中《關(guān)于經(jīng)濟(jì)合同管理規(guī)定》的要求填寫，如客戶有其他要求，外勤人員必須在當(dāng)日或回公司后以書面形式上報(bào)公司**，批準(zhǔn)后方可予以辦理；

　　六、在參加投標(biāo)前必須上報(bào)銷售部門經(jīng)理，經(jīng)同意后方可制作標(biāo)書，參加投

　　標(biāo)一定要按投標(biāo)程序運(yùn)作，每一次工作結(jié)束必須出具書面總結(jié)；

　　七、遵守財(cái)務(wù)**，嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)借支及領(lǐng)用支票、收據(jù)的手續(xù)。

　　八、每一筆合同的履行過程，外勤人員應(yīng)積極配合和協(xié)調(diào)客戶與本公司的關(guān)系；做為合同的簽定者，有責(zé)任去維護(hù)公司的整體利益，如違反按管理**進(jìn)行處罰，造成的損失，依據(jù)法律，追究其責(zé)任；

　　九、完成部門**及其他**所交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

生產(chǎn)廠長的工作崗位的主要職責(zé)3篇（擴(kuò)展10）

——市場助理崗位的主要職責(zé)-崗位職責(zé)

市場助理崗位的主要職責(zé)-崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1、熟悉公司業(yè)務(wù)，掌握公司業(yè)務(wù)的核心競爭力;

　　2、根據(jù)市場情況制定營銷計(jì)劃，配合部門達(dá)成銷售指標(biāo);

　　3、協(xié)助市場部門開拓市場，及時(shí)跟蹤并反饋客戶情況;

　　4、管理維系客戶關(guān)系，達(dá)成與客戶間的長期合作計(jì)劃。

　　任職資格：

　　1、本科及以上**，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先;

　　3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4、具備一定的`市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

　　5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

　　6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。