員工的崗位職責（精選15篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的員工的崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　員工的崗位職責 篇1

　　1、全面負責人事室工作；負責人事室各項職能的全面履行。負責國家人力資源和社會保障法規(guī)在本校的全面貫徹落實。

　　2、負責主持起草全校人事工作規(guī)劃，員工隊伍建設規(guī)劃，薪金發(fā)放管理辦法，人員管理辦法及各類相關文件和規(guī)章制度。

　　3、負責對全校員工管理工作的檢查，考查、考核，評比，提出獎懲建議。

　　4、負責本室人員的管理，考勤、考核，獎懲建議，升職加薪建議，人員工作崗位的內部調整；負責本室員工的`思想教育、紀律教育、素質教育和業(yè)務培訓，不斷提高所屬員工的綜合素質。

　　5、完成領導交辦的其他工作。

　　員工的崗位職責 篇2

　　1、確保自己所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔，保持耳機、鍵盤、鼠標、鼠標墊，座椅的清潔。

　　2、顧客走后要及時完成自己所負責區(qū)域的耳機、鍵盤、鼠標、鼠標墊，座椅正確歸位。

　　3、對顧客必須誠懇，有禮貌，并主動為顧客解決非技術問題。

　　4、及時響應客人，快速準確的為客人充買商品。

　　5、服從和完成上級所安排的工作，協(xié)助網管完成各項工作。

　　6、做好日常工作，做好巡場工作，()監(jiān)督工作區(qū)域顧客上網情況，確保符合有關規(guī)定。

　　7、崗位設備壞時，要及時通知網管讓其維修。

　　8、服從和完成上級所安排的工作，協(xié)助網管做好相應的技術方面的工作。

　　9、努力學習不斷提高自己的'服務水平。

　　10、積極跟網管學習技術方面的知識，提高自己各方面的能力。

　　員工的崗位職責 篇3

　　1、要提前30分鐘到崗，做好上班前的準備工作（穿工衣、戴工牌、檢查衣作是否干凈整潔得體大方，頭發(fā)是否梳理）。

　　2、打卡后開始上班，上班時要先檢查機子是否正常，不正常的記錄下來讓上一班的同處理。上一班的員工要處理完才能下班，遇到不處理的問題做好交班記錄，讓技術好的同事或交給技術主管處理。

　　3、檢查完機子后檢查所看區(qū)域衛(wèi)生，有沒有做好的地方要讓其處理，否則有權不接班，一直等到上一班的同事處理完了再接班。上一班的員工則要處理完所有事情方可下班。注意：一定要等到接班的員工確實無誤簽字后才可以下班離崗。

　　4、工作中遇到問題要做好記錄，寫在交班本上，便于以后查詢。

　　5、網管在自己不忙的情況下要幫服務員做衛(wèi)生和服務工作。服務員和網吧要互相配合把工作做好。

　　6、上班時及時完成上司交待的任務，若未完成要做好記錄，交與下一班的同事，如果上司交待的是單人完成的`任務，那么自己明天接著處理。

　　7、下班時寫好交班記錄，讓下一班的同事簽字確認后方可打卡下班。

　　8、早班工作人員要做好全場的臺面清潔，包括臺面、鍵盤、鼠標、顯示器并要按標準擺放。桌椅和顯示器屏幕要一個星期全部清潔一次。

　　9、中班工作人員主要是巡場，并保持臺面、地面的清潔。洗手間和樓梯道要2小時打掃一次，有明顯污漬時要用拖把拖掉。地面上有煙頭、紙屑等垃圾要及時清理。

　　10、晚班要多注意安全防盜問題，多巡場，負責把全場地面打掃一遍，打掃時注意把椅子移出來，打掃完再放回去。

　　員工的崗位職責 篇4

　　崗位職責：

　　1、負責依法合規(guī)地展開客戶招攬活動，積極完成各項任務指標；

　　2、負責向客戶傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究報告及其它與證券投資有關的信息；

　　3、負責具備產品銷售資格的，向客戶客觀真實的介紹公司代銷的各類金融產品；

　　4、負責營銷業(yè)務項目的信息收集、市場調研、項目洽談、開發(fā)、服務客戶等工作。；

　　5、負責拓戶渠道的日常維護工作；

　　6、負責完成公司執(zhí)業(yè)前培訓、后續(xù)培訓、在崗培訓、合規(guī)培訓等；

　　7、負責推薦符合分公司、營業(yè)部發(fā)展的`外部人才；

　　8、負責完成所開發(fā)客戶的基礎服務，包括業(yè)務辦理指導、交易軟件使用等；

　　9、負責協(xié)助投資顧問做好投顧簽約介紹；

　　10、負責收集客戶意見、建議、需求，向營業(yè)部匯報，并及時反饋處理結果；

　　11、負責配合公司、分公司相關部門開展各項工作以及完成本部門交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科及以上（資源型人才可以適當放寬），專業(yè)不限；

　　2、至少通過《證券市場基本法律法規(guī)》、《金融市場基礎知識》；通過《證券投資基金》或基金從業(yè)資格考試可以優(yōu)先考慮；

　　3、行業(yè)工作經驗、從業(yè)年限不限；

　　4、具備較強的責任心、原則性、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力，具備一定營銷的能力及良好的語言表達能力，中國證監(jiān)會或其授權機構規(guī)定的其他條件；

　　5、身體健康、正直誠信；

　　6、無不良行為記錄和不良誠信記錄，與公司員工不存在回避關系。

　　員工的崗位職責 篇5

　　1、代表酒店迎送VIP客人，處理主要事件及記錄特別貴賓、值得注意客人的有關事項。

　　2、處理關于客人結賬時提出的問題及其它詢問。

　　3、迎接及帶領VIP到他們的房間，并介紹房間設施。

　　4、作VIP客人離店記錄，落實貴賓接待的每一個細節(jié)。

　　5、處理管家部報房表上與總臺狀態(tài)不同的房間及雙鎖房間。

　　6、處理客人投訴，解決客人問題。

　　7、遇緊急事件時，必須（沒有上司可請示時）做出及時、果斷的措施，視情況需要疏散客人。

　　8、有時間應盡量參與總臺接待的'工作，了解當天及以后幾天房間走勢。

　　9、監(jiān)督檢查前廳各崗位的服務工作，發(fā)現(xiàn)問題及時指正并與督導溝通。

　　10、與客人談話時盡量推廣酒店的各項服務設施。

　　11、為生病或發(fā)生意外事故的客人安排送護或送院事宜。

　　12、負責貴重物品遺失和被尋獲的處理工作。

　　13、與保安部人員及工程部人員一同檢查發(fā)出警報之房間、區(qū)域。

　　14、與財務部人員配合，追收仍在住宿的客人的欠賬。

　　15、向管理層反映有關員工表現(xiàn)、客人的意見。

　　16、負責酒店行政樓層客人的接待。

　　17、每天堅持在值班記錄本上記錄當天發(fā)生的事件及投訴處理情況，并向前廳匯報。

　　18、完成與服從管理人員如總經理、駐店經理、及直接上司指派的工作。

　　員工的崗位職責 篇6

　　1、提前15分鐘上班，檢查夜班生產的情況，機臺運轉、車間環(huán)境、產品轉移、員工思想狀況。

　　2、接受班長的工作匯報，并根據(jù)檢查、匯報情況，產量、質量完成的指標，做出指導安排。

　　3、根據(jù)產量、質量、消耗、設備運轉、員工的思想等情況決定是否召開班長或車間會議。

　　4、根據(jù)計劃科下達的生產計劃，檢查目前的生產作業(yè)情況，平衡或調整車間生產。

　　5、檢查車間的原料消耗情況，根據(jù)生產計劃開據(jù)原料領料單，安排原料領用；抽查機臺生產時的`產品數(shù)量；檢查產品的誤差檢查統(tǒng)計工作；降低誤差損失。

　　6、新產品投產、改工藝、更換原料廠家、批號等及時召開班組員工會議，做好講解、宣傳、檢查、落實工作。

　　7、檢查織機各單品的生產情況；檢查產品的質量情況；檢查織機的利用率情況；檢查組長的工作情況；檢查車間的5S管理情況。

　　8、根據(jù)當前的生產工藝技術要求，合理的組織、安排員工的崗位技能培訓。

　　9、根據(jù)上級要求組織召開每周一次的組長會議；員工會議；根據(jù)生產情況要求組長召開班前班后會議。

　　10、組織安排機修工的維修技能培訓，思想道德教育，設備的中小修保養(yǎng)計劃，設備完好率檢查，機配件消耗考核工作的執(zhí)行落實。

　　11、堅守工作崗位、服從上級安排，維護車間形象，協(xié)調部門關系，遵守公司制度，維護公司利益，保護員工權利。

　　12、學習法律法規(guī)制度，掌握專業(yè)技術技能，努力提高管理能力和水平。

　　員工的崗位職責 篇7

　　1、賓客辦理入住登記手續(xù)，安排客房，盡可能落實賓客的特殊需求；

　　2、做好預定賓客抵店前的準備工作，并把已預定房留存起來；

　　3、透徹理解和準確貫徹酒店有關掛帳、支票兌現(xiàn)和現(xiàn)金處理的政策和程序；

　　4、懂得察看房態(tài)和記錄房態(tài)的方法；

　　5、了解客房位置，可出租房的類型和各種房價；

　　6、用建議性促銷法來銷售客房并推銷酒店其它服務；

　　7、把離店、延期離店、提前進店及各種特殊要求包括白天小時用房信息通知管家部，以便共同合作及時更新房態(tài)、保證其準確性；

　　8、掌握預定工作知識，必要時能辦理預定當日房和他日訂房，也要懂得取消預訂的程序；

　　9、管理好客房鑰匙；

　　10、懂得如何使用前廳設備；

　　11、辦理結賬和離店手續(xù)；

　　12、做好行政樓層客人的接待工作；

　　13、把住店散客、團隊發(fā)生的賬單登入進客賬，并管理好客賬；

　　14、按程序為賓客提供保險箱的啟用和結束服務；

　　15、按準確步驟處理郵件包裹和留言；

　　16、每天閱讀和記錄交班記事本以及布告板，了解當天酒店內舉辦的'各種活動和會議消息；

　　17、使用準確的電話禮儀；

　　18、向經理匯報任何非正常事件和賓客的特殊要求；

　　19、了解有關安全和緊急事故處理程序，懂得預防事故的措施；

　　20、保持總臺區(qū)域的清潔和整齊；

　　21、出席部門及班組會議；

　　22、了解因業(yè)務量變化而存在調整班次的可能性。

　　員工的崗位職責 篇8

　　1、上崗前必須自我檢查服裝、工號牌、鞋襪、服裝是否符合酒店的要求。

　　2、查看交接班記錄，了解上一班次移交事項。

　　3、記住老客人、商務客人的姓名，對于重點客人應盡量用姓名稱呼客人。

　　4、了解酒店各項服務設施以及營業(yè)時間。

　　5、遇到雨雪天氣，應為賓客存放雨具。

　　6、為進出店零星客人提供行李服務。

　　7、負責收集、裝卸團隊行李，并請領隊和司機確認交接。

　　8、在大堂各點值崗時必須思想集中，站立姿勢端正，工作主動。

　　9、禮貌引領客人進客房，并根據(jù)實際情況，正確熟練介紹酒店的各項服務設施。

　　10、負責留言、信件、快件的投遞，并請收件人簽名，回大堂后，填寫相應表格。

　　11、熟悉應急處理程序，一旦有緊急情況，能單獨處理。

　　12、員工之間團結互助，密切配合，完成上級交辦的`其它任務

　　員工的崗位職責 篇9

　　1、電梯駕駛員必須持證上崗，嚴禁無證操作；

　　2、負責駕駛電梯，對陌生可疑人員應進行詢問，并及時告知保安人員，詢問時需規(guī)范用語；

　　3、嚴格執(zhí)行電梯使用規(guī)定，不超載、不載運危險物品，對違規(guī)行為或事項應予勸阻、制止；

　　4、當班期間做好電梯轎廂、廳門、門踏板、滑動槽的.清潔、保潔，保持電梯轎廂整體清潔，并見做好記錄工作；

　　5、遇到電梯故障，應安撫乘客設法盡快解救，及時報修和通知電梯管理部門，詳細反映故障情況，并在底層電梯廳門豎立停梯告示；

　　6、電梯為檢修保養(yǎng)時，必須在廳門處外 掛上'電梯檢修暫停使用'的警告標志，并密切配合電梯修理工，做好電梯檢修保養(yǎng)工作；

　　7、井道地坑內的電氣浸水時，應首先切斷電源，才可將積水清除以防觸電事故；

　　8、電梯駕駛員不得擅自離開工作崗位，如需離開必須切斷電源開關，關好轎廂。

　　員工的崗位職責 篇10

　　1、根據(jù)客戶定單制定生產計劃

　　2、對各工序產品脫枝脫節(jié)等監(jiān)控工作，使生產指令不能脫離實際，調度工作的原始記錄，調度日志，各種信息資料及報表要齊全，記錄要準確、完整

　　3、編制新產品試生產計劃和生產技術準備計劃，并檢查落實；原材料進廠會同質管員進行驗收，建卡存檔

　　4、配置必要的調度指揮通訊設備，自動化信息采集系統(tǒng)，交通工具等合理分派，適應整件生產調度工作的需要

　　5、及時下達生產調度指令，對不執(zhí)行調度指令而影響進度者有權追究責任；負責對生產過程中出現(xiàn)的問題，及時協(xié)調平衡，搞好均衡生產

　　6、與銷售、原料供貨等部門及時保護聯(lián)系，熟識原料、成品。半成品進展情況

　　7、完成領導交辦的.其他任務

　　員工的崗位職責 篇11

　　1、熱愛衛(wèi)生清潔工作，工作勤勤懇懇，盡職盡責，堅持衛(wèi)生工作經�；�、標準化、制度化，為保持文明、整潔的酒店而努力工作。

　　2、嚴格遵守酒店各項規(guī)章制度、按時上下班，不擅離職守、不串崗、不干私事，盡自己最大努力把工作做好；

　　3、負責衛(wèi)生清潔工作，保證分管的.衛(wèi)生區(qū)域達到有關衛(wèi)生標準和要求；

　　4、對負責的衛(wèi)生區(qū)域除按規(guī)定進行清潔外，要及時清理雜物，隨臟隨掃，保持最佳的環(huán)境衛(wèi)生；

　　5、將垃圾、廢物倒在指定地點，清潔完畢后將衛(wèi)生工具、用品放到指定地點，不得亂堆亂放；

　　6、愛護衛(wèi)生工具，正確使用衛(wèi)生工具設備，井能夠進行簡單的維修；

　　7、合理使用衛(wèi)生清潔用品，努力降低各種清潔用品的消耗；

　　8、掌握正確的衛(wèi)生操作方法及程序，防止在清潔中造成環(huán)境、食品等污染；

　　員工的崗位職責 篇12

　　1、在上級主管負責人的領導下，聽從指揮，嚴格按照菜式規(guī)定要求、烹調方法、烹制菜肴，保證出品質量。

　　2、掌握所烹制菜系的基本特點，并熟知本店經營菜式的'烹制要領和技術要求，保證各種出菜成品的標準，達到味感、質感、觀感、營養(yǎng)的標準。

　　3、熟悉主料、配料、調味的使用，掌握炒、熘、炸、烹、爆……等多種基本烹調技法，了解嫩滑爽、軟糯爛、酥松脆等烹調特點。

　　4、保證所需用具的潔凈與使用功能，保證上菜的速度，在規(guī)定的時間內完成頭菜及尾菜的上菜任務。

　　5、做到幫上教下、以身作則，帶好助理見習生、互相協(xié)助，提高工作效率，按時完成上級交辦的各項工作任務。

　　6、嚴格按照菜品主、輔料的投料比例、衛(wèi)生標準烹制菜肴；做到安全、衛(wèi)生、節(jié)能。

　　員工的崗位職責 篇13

　　1、驗收員應具有藥學、生物、化工等相關專業(yè)中專以上學歷或具有藥學初級職稱資格。

　　2、樹立“質量第一”的觀念，堅持質量原則，把好藥品入柜質量第一關；質量不合格或質量疑問的藥品不得入柜，并及時報告門店質量管理人員；

　　3、驗收藥品時應在待驗區(qū)進行，一般藥品應在到貨后2天內驗收完畢，需冷藏貯存的藥品應在到貨后立即驗收；

　　4、門店在接受藥品配送時，驗收員必須按配送中心的.出庫單，對照實物逐批進行品名、規(guī)格、數(shù)量、產品批號、有效期、生產企業(yè)等的核對。并對包裝進行外觀檢查；

　　5、進口藥品除按規(guī)定驗收外，應有加蓋公司質量管理科原印章的進口藥品證明文件，并歸檔；

　　6、驗收合格后驗收人員應在出庫單的相應位置注明質量狀況并簽名和驗收日期。出庫單分類按時間順序分裝成冊，保存至少五年。

　　員工的崗位職責 篇14

　　1、包裝車間主管崗位職責

　　1、積極完成廠部下達的各項任務，遵守廠部各項規(guī)章制度。

　　2、抓好車間調度、派工工作，合理安排勞動力，協(xié)調班組關系，做到均衡生產、完成生產計劃任務。

　　3、切實抓好車間質量管理，嚴格檢驗。發(fā)生質量事故要做出鑒定分析，及時報廠部處理。

　　4、抓好車間文明生產，抓好勞動紀律和安全生產工作，嚴格操作規(guī)程。

　　5、負責車間員工培訓工作，不斷提高員工的.思想素質、業(yè)務素質和技術素質，定期對工人進行考核。

　　6、抓好工期管理，落實到點。積極組織好有關部門的關系。

　　7、認真做好車間各項統(tǒng)計，按時上報各種報表，建立車間業(yè)務技術檔案。

　　8、抓好車間工具、設備、輔助消耗量的管理，厲行節(jié)約，杜絕浪費。

　　員工的崗位職責 篇15

　　1、必須服從上司的工作安排，并按時完成。

　　2、努力學習各種專業(yè)技術知識。

　　3、負責每日的提貨及保證貨品的'質量及數(shù)量。

　　4、堅持工作臺，工具及個人衛(wèi)生整潔，虛心聽取上級的指導，協(xié)助上司完成每一天工作。

　　5、負責登記每段員工用餐的情景和相關統(tǒng)計數(shù)字。

　　6、協(xié)助完成每月盤點工作。

　　7、對上司和各部門同事，必定要有禮貌和尊重別人。

　　8、負責各類牲口宰殺、和蔬菜切割、清洗和分類等粗加工工作，并協(xié)助完成每一天烹飪工作。

　　9、按要求標準生產，務求高效率完成各項工作。

　　10、負責廚房內的清潔衛(wèi)生，堅持各機械設備及用具，場地的清潔衛(wèi)生。

　　11、必須與各部門同事堅持緊密合作。

　　12、在工作時，必須儀容整潔，穿著整齊制服。

　　13、完成上級交辦的其他工作。