老干部工作學(xué)習(xí)心得
黨的十七大是在我國改革發(fā)展的關(guān)鍵時期召開的一次重要會議。十七大精神是全黨、全國各項(xiàng)工作的行動指南,也是老干部工作的行動指南。在十七大報(bào)告中,胡-錦-濤總書記明確指出,要“全面做好離退休干部工作”。文字雖不多,但內(nèi)涵豐富。它是激勵我們老干部工作人員的精神動力,是檢驗(yàn)我們老干部工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。
一、正確把握“全面”內(nèi)涵,不斷拓展老干部工作新領(lǐng)域
“全面做好離退休干部工作”中的“全面”,所包含的內(nèi)容是很廣泛的,至少可以從以下三個方面來理解:
首先,服務(wù)的對象要“全面”。以往,老干部部門管理服務(wù)的對象就是離休干部 。隨著形勢的發(fā)展,上級要求把相當(dāng)級別的退休干部也管起來,這就擴(kuò)大了老干部部門管理服務(wù)的對象。但在實(shí)際工作中,老干部部門有一種思維定勢,濾布 關(guān)注離休干部多,考慮退休干部少,常常把退休干部附帶一下。顯然。這不符合“全面”的要求。今后應(yīng)該注意把握好服務(wù)對象的面,根據(jù)工作分工,不管是離休還是退休,該管的都要管起來,該服務(wù)的都要服務(wù)到、服務(wù)好 。既突出重點(diǎn),又顧及全面。
其次,服務(wù)的內(nèi)容要“全面”。對離退休干部的服務(wù)是全方位的,既要抓政治待遇的落實(shí),又要抓生活待遇的保障,既要重視思想上的關(guān)心,又要注意生活上的照顧。但在有的單位存在一定偏向,往往重視生活上的關(guān)心照顧,而忽視思想上的教育幫助。老干部部門應(yīng)該全面履行工作職責(zé),對職責(zé)范圍內(nèi)的事都管起來,防止顧此失彼 。要深入了解離退休干部的所思所想、所需所求,并把它列入自己的議事日程,全心全意地搞好服務(wù)。
再就是,服務(wù)的時段要“全面”。老干部工作的特殊性就在于沒有上班下班之分 。離退休干部的服務(wù)需求經(jīng)常發(fā)生在下班以后或節(jié)假日期間 。我們許多老干部工作人員經(jīng)常放棄休息時間,加班加點(diǎn),滿腔熱情地為離退休干部服務(wù),贏得了老同志的贊譽(yù)。但也有的同志全天候服務(wù)的意識不夠強(qiáng),對加班服務(wù)有想法。把為離退休干部服務(wù)延伸到八小時以外,是老干部部門值得注意的問題。老干部工作人員要強(qiáng)化責(zé)任意識、大局意識,為離退休干部提供全方位、全天候的優(yōu)良服務(wù)。
二、正確把握“做好”標(biāo)準(zhǔn),不斷提出老干部工作新要求
“全面做好離退休干部工作”中“做好”,體現(xiàn)了十七大對離退休干部工作的要求。這種要求既是原則的,也是具體的,既是明確的,也是隨著形勢發(fā)展有所變化的。從總體上來說,離退休干部工作做得好不好,應(yīng)該有離退休干部來評判。離退休干部基本滿意了,就是“做好”了。從離退休干部滿意的角度考慮,這個“做好”的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該體現(xiàn)在以下三個方面:
一是離退休干部政治上要得到尊重。離休干部是黨和國家的寶貴財(cái)富,退休干部也為黨的事業(yè)做出了很大貢獻(xiàn)。他們退出工作崗位后,常常會產(chǎn)生失落感,希望得到尊重的愿望特別強(qiáng)烈。滿足離退休干部希望繼續(xù)得到尊重的需求,有利于提高他們的滿意度。因此,要十分注意對離退休干部的尊重,維護(hù)他們的參與權(quán)、知情權(quán),讓他們該看的看到,該聽的聽到,該征求的意見要征求,該參加的會議要參加。一方面使他們及時了解黨和國家的重大決策、本地區(qū)本單位的重要信息,另一方面也使他們感受到黨和政府及各級組織對他們的關(guān)心和尊重。
二是離退休干部待遇上要得到保障。政治待遇、生活待遇的落實(shí),是離退休干部最關(guān)心的問題之一 。待遇落實(shí),政通人和;待遇不落實(shí),則怨聲載道。為此,必須建立完善的保障機(jī)制,確保黨和國家規(guī)定的離退休干部的政治、生活待遇得到落實(shí)。要確立離退休干部優(yōu)先的原則,使離退休干部的政治、生活待遇解決的早一點(diǎn)、好一點(diǎn)。在確定本單位有關(guān)福利待遇時,一定要把離退休干部考慮進(jìn)去,讓離退休干部共享改革成果。
三是離退休干部需求上要得到滿足。離退休干部的需求是多方面的。他們有知識更新的需求、健身養(yǎng)生的需求、文化娛樂的需求、精神撫慰的需求、困難求助的需求等等。老干部部門要千方百計(jì)、創(chuàng)造條件,盡可能滿足離退休干部的各種需求,使他們真正做到老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學(xué)、老有所樂,益壽延年、頤養(yǎng)天年、安度晚年。
三、正確把握“做好”要領(lǐng),不斷開創(chuàng)老干部工作新局面
“全面做好離退休干部工作”中的“做好”,是對老干部工作很高的要求。在實(shí)踐中我們體會到,離退休干部工作的許多事情,做到不易,做好更難。要全面做好離退休干部工作,以下幾個環(huán)節(jié)非常重要:
第一,要有好的政策。離退休干部工作是政策性很強(qiáng)的工作,必須嚴(yán)格按政策辦事。黨和國家十分重視離退休干部工作,制定了一系列方針政策,并且隨著形勢的發(fā)展不斷完善。這是做好離退休干部工作的根本保證。壓濾機(jī)濾布 老干部工作部門必須認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會政策,自覺貫徹落實(shí)政策,切實(shí)按照中央和省市委關(guān)于離退休干部的政策來考慮問題、處理問題、解決問題,確保離退休干部工作的政治嚴(yán)肅性、政策連續(xù)性、全局穩(wěn)定性。
第二,要有好的氛圍。做好離退休干部工作是老干部部門的份內(nèi)之責(zé)。但僅靠老干部部門一家的力量,是無論如何也做不好的。因此必須大力弘揚(yáng)中華民族敬老愛老的優(yōu)良傳統(tǒng),努力營造關(guān)心、支持離退休干部工作的良好氛圍,逐步形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政參與、各方支持的離退休干部工作格局,為離退休干部工作提供更良好的氛圍、更有力的保障、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。良好氛圍的形成要靠政策的引導(dǎo)、輿-論的宣傳和各級領(lǐng)導(dǎo)干部的身體力行。
第三,要有好的隊(duì)伍 。老干部工作人員是做好離退休干部工作的一線隊(duì)伍。這支隊(duì)伍的強(qiáng)弱、優(yōu)劣直接關(guān)系到離退休干部工作能否做好。各級黨委必須十分重視老干部工作隊(duì)伍的建設(shè),配備好、培訓(xùn)好、關(guān)心好、使用好這支隊(duì)伍。要把關(guān)心、熱心、安心離退休干部工作的同志充實(shí)到老干部工作隊(duì)伍中來,通過有計(jì)劃的培訓(xùn),不斷提高他們的政治鑒別、政策運(yùn)用、業(yè)務(wù)工作、調(diào)查研究、管理服務(wù)、開拓創(chuàng)新和拒腐防變七個方面的能力。要從工作上、生活上、待遇上關(guān)心老干部工作人員,充分調(diào)動他們的工作積極性,激勵他們更加盡職、盡心、盡力地做好離退休干部工作。
第四,要有好的作風(fēng)。為離退休老同志服務(wù)是要講究點(diǎn)藝術(shù)的。沒有好的作風(fēng)就很難把工作做好。在老干部工作人員中,要特別重視培養(yǎng)言而有信、耐心細(xì)致、一絲不茍、體貼入微、任勞任怨的作風(fēng)。要用好的作風(fēng)去轉(zhuǎn)達(dá)黨和政府對離退休干部的關(guān)懷,用好的作風(fēng)去促進(jìn)離退休干部管理服務(wù)任務(wù)的完成,用好的作風(fēng)去贏得離退休干部的信任,用好的作風(fēng)去開創(chuàng)離退休干部工作美好的明天。
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