體驗是一種在感受之后的書寫，主要用來記錄你的想法和感受。它是一種在閱讀和學(xué)習(xí)實踐之后的感覺寫作。 以下是為大家整理的關(guān)于責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足、動真碰硬不敢為方面的文章4篇 ,歡迎品鑒！

第1篇: 責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足、動真碰硬不敢為方面

　　一、存在的問題

　　(一)在理想信念方面。政治理論學(xué)習(xí)抓得不牢，打造學(xué)習(xí)型班子還做得不夠，個別同志對理想信念的深層次思想理論問題還認識不清，面對新情況新問題新事物，缺乏正確的理性把握。也有個別同志自認為理想信念夠堅定了，就放松了一以貫之的理論武裝，不能很好地以實際行動讓黨員和群眾更加深切地感受到理想信念的強大力量。

　　(二)在遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面。有的同志對政治紀律和政治規(guī)矩理解地不深不透，缺乏對其內(nèi)涵和外延的準確把握，有時對于哪些是紀律、哪些是規(guī)矩還分辨不清，有時把政治紀律和政治規(guī)矩混同于一般紀律和規(guī)矩，存在僥幸心理，對其嚴肅性認識不足，對于紀在法前還理解不深。

　　(三)在作風(fēng)建設(shè)方面。在辦公室聽匯報、調(diào)度工作的時間多，深入基層調(diào)研不夠;對民生尤其對困難群眾關(guān)心關(guān)注程度遠小于對經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)心關(guān)注，對解決基層一些歷史遺留問題和棘手問題傾注的力量還不夠;在解決群眾訴求方面，對信訪問題多是把功夫下在勸返和“滅火”上，缺乏從根本上解決問題的措施和辦法，對一些重點信訪案件，還存在包而不辦、辦而不實的問題。

　　(四)在擔(dān)當(dāng)作為方面。干部隊伍中依然存在著工作標準不高，滿足于差不多、一般化、過得去，缺乏精益求精的精神和“團體爭第一、單項創(chuàng)一流”的氣魄等問題。個別干部不敢擔(dān)當(dāng)、不愿擔(dān)當(dāng)、不會擔(dān)當(dāng)，沒有一種迎著困難上、奔著問題去的拼勁和闖勁。有的同志在親力親為、一線工作方面還不到位，尤其是既當(dāng)指揮員、又當(dāng)戰(zhàn)斗員方面做得不夠好，有的工作在落實上還是存在著為了落不到實處而找理由的現(xiàn)象，還不同程度地存在執(zhí)行力不強、攻堅克難的闖勁不足、一抓到底的韌勁不夠等問題。

　　(五)在組織生活方面。有的領(lǐng)導(dǎo)干部借口業(yè)務(wù)工作繁忙，對過雙重組織生活思想上還欠自覺、欠主動，致使行動上參加支部組織生活時常請假。有的基層組織制度掛在墻上、寫在紙上，執(zhí)行的不夠到位，做不到常態(tài)化、持久化。有的黨組織班子成員之間、班子成員與干部間交心談話活動開展少，聽取黨員干部群眾意見和建議不夠充分，對干部職工的工作生活關(guān)心不夠。

　　(六)在落實全面從嚴治黨責(zé)任方面。有的黨委(黨組)落實“主體責(zé)任”的主動性和自覺性還不強，有的領(lǐng)導(dǎo)干部對“一崗雙責(zé)”有關(guān)規(guī)定不甚了解，在抓落實方面存在缺位現(xiàn)象。存在“以文件落實責(zé)任”的問題，考核工作缺乏具體量化標準和指標體系，定性多定量少，不能全面準確反映責(zé)任制落實情況。對“一案三查”執(zhí)行得不夠嚴格，責(zé)任追究還是偏輕偏軟，通過強化問責(zé)來推動“兩個責(zé)任”落實的作用發(fā)揮不好。

　　二、解決問題的辦法

　　(一)進一步強化政治理論武裝。打造學(xué)習(xí)型班子，把學(xué)習(xí)總書記系列重要講話作為首要政治任務(wù)，學(xué)精學(xué)透，融入到指導(dǎo)和推進工作中。認真領(lǐng)會和正確把握黨的理論和路線方針政策，切實增強“四個自信”。一如既往深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，毫不放松地加強黨性教育，教育引導(dǎo)全市廣大黨員干部筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。

　　(二)堅決做到對黨絕對忠誠。堅決遵守政治紀律和政治規(guī)矩，進一步樹牢“四個意識”，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，始終做政治上的堅定者。始終把對黨忠誠牢記到腦海里、落實到工作上、體現(xiàn)到行動中，切實做到全心全意、言行一致、始終如一、無怨無悔，任何時候任何情況下都經(jīng)得起考驗。發(fā)揮好常委班子“關(guān)鍵少數(shù)”的表率作用，帶頭維護黨紀黨規(guī)的權(quán)威性和嚴肅性。

　　(三)以擔(dān)當(dāng)進取實干精神狠抓落實。從每位成員做起，以上率下，引導(dǎo)全市上下深入持久開展好爭先創(chuàng)優(yōu)競賽活動，實現(xiàn)增比進位、事爭一流。

　　(四)全力維護群眾利益。樹立以人民為中心的發(fā)展思想，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系，從解決好群眾普遍關(guān)心的實際問題入手，深入實施好民生工程和惠民實事。落實直接聯(lián)系群眾制度，多到條件艱苦、情況復(fù)雜、矛盾突出的村、企業(yè)現(xiàn)場辦公，真心實意幫助群眾解決歷史遺留和實實在在的困難和問題，不搞“形象工程”“面子工程”“政績工程”，讓群眾享受到更多創(chuàng)新改革發(fā)展的成果。

　　(五)嚴守黨內(nèi)生活制度。不折不扣貫徹執(zhí)行《準則》《條例》，并納入考核內(nèi)容，進一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活，強化黨內(nèi)監(jiān)督。帶頭落實好“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等制度，對基層加大培訓(xùn)力度，嚴格實行對不合格黨員處置工作辦法，完善引進人才和發(fā)展機制。每年至少召開一次高質(zhì)量的民主生活會。堅持民主集中制，健全各類議事制度，嚴格執(zhí)行“三重一大”事項、工作碰頭會、決策前征求意見等制度，不斷提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策的水平。

　　(六)夯實管黨治黨責(zé)任。堅持深入學(xué)習(xí)黨章和廉潔自律準則、紀律處分條例等黨內(nèi)法規(guī)，時時處處維護黨章、遵守黨規(guī)、執(zhí)行黨紀，堅定共產(chǎn)黨人的基準和底線。緊緊抓住基層組織建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)等重點工作，把主體責(zé)任擔(dān)起來，把從嚴要求抓到位。每位班子成員認真抓好分管領(lǐng)域和部門的反腐倡廉工作。規(guī)范屬地管理和問責(zé)機制，進一步完善落實“兩個責(zé)任”實施意見，細化責(zé)任清單，簽訂目標責(zé)任書。強化責(zé)任追究，落實《問責(zé)條例》、省委“兩個責(zé)任”追究辦法，嚴格實行“一案雙查”，形成問責(zé)常態(tài)，以嚴格問責(zé)倒逼責(zé)任落實。繼續(xù)延伸監(jiān)督觸角，以“三重一大”事項為重點，進一步完善立項監(jiān)督機制。以縣級黨委設(shè)立巡察機構(gòu)為契機，強化巡察監(jiān)督。鍥而不舍狠剎“四風(fēng)”，堅決防止反彈回潮，加大紀律審查力度，腳踏實地把“查處一個、震懾一片”的作用充分發(fā)揮出來。

第2篇: 責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足、動真碰硬不敢為方面

　　黨的十八屆四中全會吹響了全面推進依法治國的號角，也向全黨提出了從嚴治黨、依規(guī)治黨的明確要求，為黨的建設(shè)和反腐倡廉工作指明了方向。加強和落實從嚴治黨責(zé)任，是當(dāng)前和今后一段時期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要任務(wù)。

　　一、當(dāng)前落實從嚴治黨責(zé)任存在的主要問題

　　治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴。十八大以來，中央把從嚴治黨提升到一個新的高度，即使如此，我們在落實從嚴治黨責(zé)任方面還存在著比較嚴重的問題。

　　1.管黨治黨意識有待增強。一是存在把主業(yè)當(dāng)副業(yè)的現(xiàn)象。有的基層黨組織對“以經(jīng)濟建設(shè)為中心”存在片面理解，認為經(jīng)濟工作是中心，其它工作包括黨的建設(shè)都是“副業(yè)”;有的基層黨委書記認為抓住經(jīng)濟發(fā)展看得見、摸得著，短時間內(nèi)容易出成績，抓黨建工作不顯山、不露水，一時難以看出效果;有的認為黨風(fēng)政風(fēng)、政治生態(tài)的優(yōu)化受大環(huán)境影響的多，憑借一己、一域之力難以扭轉(zhuǎn)，因而對經(jīng)濟工作思考多、管得多、出場多，對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少。二是存在把黨內(nèi)職務(wù)當(dāng)成政治榮譽的現(xiàn)象。有的單位行政領(lǐng)導(dǎo)，忘記了自己的黨內(nèi)職務(wù)和職責(zé)，只看重行政職務(wù)，一說就是“我是搞業(yè)務(wù)的”，把履行黨建工作職責(zé)等同于開會講個話、發(fā)文簽個字、活動露個臉，“一崗雙責(zé)”沒有落到實處。三是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象。一些基層黨組織習(xí)慣于“上傳下達”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動。出現(xiàn)了“上頭熱、下頭冷”的現(xiàn)象。

　　2.考責(zé)評責(zé)體系有待完善。一是考核比重偏“輕”。有的地方雖然將黨建工作考核納入了地方黨委、政府年度綜合目標考核體系，但所占權(quán)重太小，對抓黨建工作的激勵作用不明顯，甚至產(chǎn)生負面影響。二是考核內(nèi)容偏“虛”。基層黨建工作不同于上項目、抓產(chǎn)業(yè)、搞工程等工作，無法物化，難以量化，以致考核內(nèi)容上把成立了領(lǐng)導(dǎo)小組沒有、發(fā)文了沒有、開展了活動沒有、經(jīng)費解決了沒有作為指標，難以客觀公正地反映黨建工作的實際成效，甚至可能會在一定程度上造成文牘主義、形式主義。三是考核方式偏“單”。注重年終集中考核，忽視平時的監(jiān)督檢查和民意調(diào)查。組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)考核各自為政，分別考核，不能綜合評定黨建工作的成效。四是結(jié)果運用偏“空”。黨建工作考核評價機制尚不完善，黨建工作考核結(jié)果合理使用缺乏與之配套的相關(guān)制度條規(guī)，因而即使主觀上努力運用考核結(jié)果，實踐中也難免力不從心，由此導(dǎo)致為考核而考核，考核與考核結(jié)果的運用形成“兩張皮”，沒有真掛鉤、真兌現(xiàn)，考核結(jié)果運用僅體現(xiàn)在精神和物質(zhì)層面，而對黨員干部最關(guān)心的政治待遇、升降去留相關(guān)性不強，對黨員干部起不到普遍激勵的作用。

　　3.敢管敢嚴力度有待加大。一是缺乏敢抓的底氣。有的基層黨組織負責(zé)人自身不干凈，對違法亂紀行為管起來腰桿不硬、底氣不足，怕“拔出蘿卜帶出泥”;有的黨務(wù)工作者怕執(zhí)行規(guī)定過嚴，會束縛干部手腳，落下影響干部積極性和地方經(jīng)濟社會發(fā)展的“罪名”。二是缺乏嚴抓的黨性。有的基層黨組織和黨員干部存在“圈子”文化和“好人主義”思想，對違規(guī)違紀的一些現(xiàn)象和人員有時睜一只眼閉一只眼，存在失之于寬、失之于軟的問題。三是缺乏常抓的韌勁。對黨建工作上級重視基層就重視，開展活動就緊一陣，不開展活動就松一陣，時緊時松，缺乏持之以恒的韌勁。四是缺乏細抓的定力。對苗頭性、傾向性問題重視不夠，該提醒的不提醒，該批評的不批評，該約談的不約談，“從嚴治黨”的思想沒有得到真正貫徹落實。

　　二、新形勢下加強和落實從嚴治黨責(zé)任的對策探討

　　加強和落實從嚴治黨責(zé)任，要從五個方面擰緊責(zé)任鏈條，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，努力在黨內(nèi)營造敬法畏紀、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

　　1.增強責(zé)任意識。面臨新情況新問題新挑戰(zhàn)，落實黨要管黨、從嚴治黨的任務(wù)比以往任何時候都更為繁重、更為緊迫。要像抓經(jīng)濟工作、項目建設(shè)那樣抓黨建，引導(dǎo)各級黨組織書記牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強化第一責(zé)任人的唯一性，增強主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責(zé)意識，切實把黨的建設(shè)作為最大政績來抓。

　　2.健全責(zé)任體系。黨建工作影響力深、覆蓋面廣、工作量大，只有明確職責(zé)，各司其職，通力合作，才能富有成效、取得實效。要全面落實、全員落實、全程落實“一崗雙責(zé)”制度，著力健全完善“三個體系”，即縱向到底的層級責(zé)任體系、橫向到邊的齊抓共管體系、定向到人的推進落實體系，積極構(gòu)建一級抓一級、一級帶一級、一級促一級、層層抓落實的黨建工作格局，讓人人肩上有任務(wù)、個個心中有壓力。

　　3.狠抓責(zé)任落實。落實從嚴治黨，要落到實處，而且要落到“點子”上，落到具體的事情上，找準載體向?qū)嵦幨箘�，找準切口向細處用力，找準問題從嚴處較真。要堅持把黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進，把每條戰(zhàn)線、每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。尤其是各級黨組織書記要切實履行第一責(zé)任人職責(zé)，主動把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，一步一個腳印地推動從嚴治黨責(zé)任落地生根。

　　4.完善責(zé)任考核�？己耸菬o形的“指揮棒”，考核的導(dǎo)向，直接影響干部努力的方向。要細化量化考核指標，明確各項指標的數(shù)量、時間、標準、要求，化抽象為具體、化無形為有形。要加大考核權(quán)重，尤其是對各級各部門黨委(黨組)書記考核，首先要看抓黨建的實效，形成“抓好黨建是最大政績”的導(dǎo)向。要改進考核方式，尊重平時檢查考核，尊重群眾對黨建工作的評價。要整合考核項目，把分散在黨委各部門的考核合并起來，以便對各地各單位黨建工作狀況作出全面的評價。要注重考核結(jié)果運用，與評先評優(yōu)、選拔任用真掛鉤、真運用。

　　5.是嚴格責(zé)任追究。嚴格責(zé)任追究是落實從嚴治黨責(zé)任的最后一道防線，守不住這個防線，從嚴治黨責(zé)任就會流于形式、陷入空談。要堅持紀律上“從嚴”、執(zhí)行上“較真”、效果上“戒示”，加快建立嚴格的剛性責(zé)任追究制度，對嚴重失職瀆職，造成不良影響和嚴重后果的，依據(jù)《黨章》、《黨內(nèi)紀律處分條例》等相關(guān)規(guī)定嚴肅進行處理。

第3篇: 責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足、動真碰硬不敢為方面

　　根據(jù)縣紀委《關(guān)于對照十九屆中央第一輪巡視反饋情況開展推進全面從嚴治黨自查工作的通知》（x紀函〔20xx〕132號）要求，縣物價局黨支部高度重視，對照自查內(nèi)容，認真開展自查自糾，現(xiàn)將自查情況報告如下：

　　一、認真貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不深入，落實中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示精神不夠到位方面

　　縣物價局全面落實黨要管黨從嚴治黨要求，堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅定理想信念，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅決維護習(xí)近平總書記黨中央的核心和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，切實把黨中央決策部署不折不扣貫徹到價格工作方方面面，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列重要講話精神，讀原著、學(xué)原文、悟原理，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，切實增強道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，確保習(xí)近平總書記系列重要講話精神落地生根。

　　二、“四風(fēng)”問題突出，落實中央八項規(guī)定精神不到位方面

　　縣物價局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭落實中央八項規(guī)定和新修定的實施細則精神，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)、糾正“四風(fēng)”，力戒表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等形式主義、官僚主義，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，堅決杜決“節(jié)日腐敗”，堅持反對特權(quán)思想和特權(quán)行為。認真組織黨員、干部學(xué)習(xí)討論習(xí)近平總書記的重要指示，結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)會指示的內(nèi)容和精神實質(zhì)，不斷提高政治戰(zhàn)位和政治自覺，以永遠在路上的堅韌鍥而不舍抓好作風(fēng)建設(shè)，年初召開民主生活會和組織生活會，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對照檢查的重要內(nèi)容，切實按照習(xí)近平總書記的重要指示要求，認真查找“四風(fēng)”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，采取措施，加以整改，領(lǐng)導(dǎo)干部以上率下，層層帶動。制定《xxx縣物價局深入開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動實施方案》，推動“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動扎實有序開展，堅決糾正“四風(fēng)”，大力整治解決履行職責(zé)不擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)不作為、推動落實不到位等問題，切實營造全局風(fēng)清氣正、充滿活力的發(fā)展環(huán)境。

　　三、巡視整改不到位方面

　　縣物價局堅決把反饋意見整改工作納入價格工作的重要議事日程，以高度的政治責(zé)任感和行動自覺認真貫徹落實縣委巡察組反饋意見的整改要求，壓實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、抓實責(zé)任分解、嚴格責(zé)任追究，不折不扣地抓好反饋意見整改工作的落實。反饋意見指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導(dǎo)性。我局對此高度重視、態(tài)度鮮明，完全贊同和誠懇接受縣委巡察組的巡察反饋意見，要求以上率下、全員參與，以巡察反饋意見整改的實效推動機關(guān)內(nèi)部建章立制、形成常態(tài)。

　　四、組織建設(shè)不扎實，基層黨組織軟弱渙散方面

　　認真落實支部書記抓黨建職責(zé)和班子成員抓黨建工作機制，明確分管領(lǐng)域黨建工作的第一責(zé)任人職責(zé)，制定落實基層黨的組織生活制度規(guī)定，在抓好中心組學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，規(guī)范黨支部書記履行“一崗雙責(zé)”的責(zé)任，形成把抓好黨建作為最大政績的良好氛圍，從根本上解決黨組織軟弱渙散的現(xiàn)象。局黨支部召開會議，研究制定了20xx年黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持做到黨建工作有計劃、有部署、有重點任務(wù)。建立和落實黨建工作目標責(zé)任制。根據(jù)20xx年黨建工作責(zé)任書，將黨建工作各項任務(wù)細化分解到每一位支部成員，并建立了黨建工作督促檢查考核制度，將黨建工作納入到部門的年終目標考核，并不定期對黨建工作情況進行督查，切實做到了黨建工作有人抓，有抓手，有規(guī)章，確保黨建工作各項任務(wù)落到實處。

　　五、不擔(dān)當(dāng)、不作為問題突出，干事創(chuàng)業(yè)精神不佳方面

　　認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，提高政治站位，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣貫徹落實中央和省、市、縣委的決策部署，把各項工作做深做細做實。嚴格執(zhí)行崗位責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度，建立主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)、各股室負責(zé)人為第一責(zé)任人的責(zé)任體系，抓好問題整改，建立問題清單，完善整改臺賬，壓實整改責(zé)任，大力開展專項整治工作，以求真務(wù)實、真抓實干的作風(fēng)做實做細做好各項工作。

　　六、全面從嚴治黨不力方面

　　縣物價局認真貫徹落實黨的十九大及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，黨支部先后組織傳達學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆二中、三中全會、省市縣黨代會、十三屆省紀委二次全會，四屆市紀委三次全會和十六屆縣紀委三次全會精神。嚴格履行全面從嚴治黨主體責(zé)任，及時召開會議，研究部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，制定下發(fā)《xxx縣物價局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作要點及任務(wù)分工方案》，按照責(zé)任分工，一級抓一級，層層抓落實，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查，切實提高履行“一崗雙責(zé)”的意識和能力，按要求做好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”工作。按照縣紀委要求，主要負責(zé)人對班子成員進行主體責(zé)任約談1次，班子成員對股室負責(zé)人進行主體責(zé)任約談1次，層層傳到壓力，落實工作責(zé)任，促進各項工作任務(wù)落實。

　　七、意識形態(tài)工作責(zé)任制不到位方面

　　加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以支部書記、局長為組長，其他班子成員為副組長，股室負責(zé)人為成員的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究出臺了意識形態(tài)工作機制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，科學(xué)謀劃，并將意識形態(tài)工作納入機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉報告內(nèi)容和年度績效考核。

　　八、黨內(nèi)政治生活不嚴肅方面

　　嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、黨員黨性定期分析和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度，提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。強化內(nèi)部監(jiān)督，增強黨員的制度意識，無論是黨組織還是黨員干部，都要遵守準則、嚴守規(guī)矩、規(guī)范行為，形成遵守制度的良好氛圍。

　　九、對群眾關(guān)心的問題解決力度不大方面

　　認真落實縣委脫貧攻堅工作部署，緊緊圍繞增加貧困戶收入和“兩不愁三保障”標準，按照貧困人口11項指標，進一步規(guī)范完善“一戶一策”脫貧計劃，確保“一戶一策”落實到位。組織全局黨員、干部不定期深入幫扶村，通過召開座談會、實地走訪貧困戶等形式，同聯(lián)系的貧困戶進行促膝交談，詳細掌握貧困戶生活生產(chǎn)狀況，理清幫扶思路。著力為幫扶村辦實事，利用元旦、春節(jié)和“七一”期間走訪慰問幫扶村困難群眾和老黨員，解決貧困群眾生產(chǎn)生活困難方面的問題。

第4篇: 責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足、動真碰硬不敢為方面

　　縣局黨委：

　　從2023年月日至日，我股室（分局）就年以來全面從嚴治黨情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

　　一、自查情況

　�。ㄒ唬┞鋵嵢�面從嚴治黨主體責(zé)任情況

　　我局對上級下發(fā)的重要文件以及重要指示批示，深入貫徹落實黨的十九大以來黨中央全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署，按照國家稅務(wù)總局黨委構(gòu)建新縱合橫通強黨建工作機制要求，進一步厘清責(zé)任邊界，層層壓實責(zé)任，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力完善構(gòu)建新縱合橫通強黨建機制體系，履行全面從嚴治黨主體責(zé)任。黨委書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，黨委委員履行“一崗雙責(zé)”，推動我省稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落到實處。

　�。ǘ�）落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況

　　深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習(xí)近平總書記關(guān)于稅收工作的重要論述和重要指示批示精神，認真研究貫徹落實具體舉措，把“兩個維護”體現(xiàn)到稅收工作中。緊盯不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的問題，堅決破除形式主義、官僚主義，推動黨中央、國務(wù)院、國家稅務(wù)總局和省委、省政府重大決策部署落地見效。堅持黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，每季度集中研討不少于1次，全年組織全面從嚴治黨專題學(xué)習(xí)不少于2次。

　�。ㄈ�）基層黨組織規(guī)范化建設(shè)情況

　　嚴肅黨內(nèi)政治生活，認真貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，堅持按原則開展黨的工作和活動，按原則解決黨內(nèi)矛盾和問題，著力提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量，建立健全民主生活會列席指導(dǎo)、及時叫停、責(zé)令重開、整改通報等制度，增強黨內(nèi)政治生活的政治性時代性原則性戰(zhàn)斗性。嚴格執(zhí)行民主集中制原則，建立健全議事決策規(guī)則和重大事項決策程序，完善并落實“三重一大”決策監(jiān)督機制。

　�。ㄋ模┞鋵嵢�面從嚴治黨監(jiān)督責(zé)任情況

　　嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，強化紀律教育，以政治紀律和組織紀律帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來，使鐵的紀律成為黨員干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。準確把握和運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，特別是在第一種形態(tài)上下功夫，使咬耳扯袖和紅臉出汗成為常態(tài)。

　　二、存在的問題

　　（一）學(xué)習(xí)意識不夠，缺乏理論聯(lián)系實際。

　　當(dāng)前開展學(xué)習(xí)存在小部分年紀大的黨員參與積極度不高，學(xué)習(xí)意識薄弱，對于黨建工作不夠上心，其他部分黨員還是能夠積極地參與到黨建工作當(dāng)中來，完成支部所要求的學(xué)習(xí)任務(wù)，但也缺乏將理論聯(lián)系到實際工作和生活當(dāng)中，不能夠徹底貫徹會議精神。

　　（二）組織活動缺乏創(chuàng)新，沒有很好地提高黨員參與的興趣度，活動效果不理想

　　在組織各項黨建工作活動時缺乏創(chuàng)新意識，存在走老路的思想，照搬以往的活動方案，方式陳舊老套，無法提起黨員參加興趣，即使參加了也是按部就班地跟著走，活動的效果大打折扣。在學(xué)習(xí)期間，集中學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠有深度，部分黨員有時候也僅僅是停留在會議的集中學(xué)習(xí)層面，未能夠結(jié)合自身的工作創(chuàng)新方式方法，缺乏自主學(xué)習(xí)意識。

　�。ㄈ�）黨建工作未能貫徹落實到黨員及干部職工的工作與生活中

　　黨建學(xué)習(xí)固然重要，但更加關(guān)鍵的是要將學(xué)習(xí)到的思想精神貫徹落實到生活工作當(dāng)，這樣，黨建開展的學(xué)習(xí)才是具有意義的。在會議之外，未能夠嚴格要求以及抓實黨員干部的工作紀律以及生活作風(fēng)，忽略偶爾出現(xiàn)的小問題小毛病，不能夠以小見大，從小事抓起，真正做到知行合一，言行一致。

　　整改的措施

　　將繼續(xù)在縣局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習(xí)近平總書記關(guān)于稅收工作的重要論述和重要指示批示精神，認真研究貫徹落實具體舉措，把“兩個維護”體現(xiàn)到稅收工作中。緊盯不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的問題，堅決破除形式主義、官僚主義。堅持理論學(xué)習(xí)，每季度集中研討不少于1次，全年組織全面從嚴治黨專題學(xué)習(xí)不少于2次，進一步全面落實黨中央“黨要管黨、從嚴治黨”的要求，把稅務(wù)工作抓細、抓實、抓好。

　　一是在政治意識上，把講政治、講忠誠，堅決維護黨的領(lǐng)導(dǎo)深入貫穿稅收工作全過程，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦指導(dǎo)實踐；把準政治方向、提升政治站位、歷練政治能力，樹立危機意識和本領(lǐng)恐慌，牢固樹立為黨組織、為納稅人民服務(wù)宗旨。

　　二建立并落實好日常教育管理制度，加強對黨員及干部職工的日常教育管理。堅持和完善“三會一課”、民主生活會、黨員目標管理、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、黨員思想?yún)R報等制度和做法，在此基礎(chǔ)上，針對部分黨員學(xué)習(xí)意識、黨性觀念淡化的傾向，在重點抓好黨的基本理論、基本路線、基本知識教育的同時，組織廣大黨員及干部職工集中學(xué)習(xí)大討論，堅定政治立場，加強黨性鍛煉。豐富教育培訓(xùn)方式，提高學(xué)習(xí)興趣

　　三是持續(xù)做到增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面通過學(xué)習(xí)做到在理論上融會貫通，行動上落到實處而推動工作的能力，樹牢宗旨意識、黨員身份。

　　四是嚴格落實中央八項規(guī)定，杜絕違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、公款旅游或接受管理服務(wù)對象旅游活動安排、違規(guī)使用公車等問題。落實綜合一體化監(jiān)督格局要求，消除“老好人”思想，監(jiān)督并抵制防范違法違紀行為。

　　五是全面從嚴治黨要更加徹底，落實“全面從嚴治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任實施辦法”，加大執(zhí)行力。提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量，民主集中制落實到位，民主生活會及組織生活會的開展形式、內(nèi)容、程序要更加規(guī)范。意識形態(tài)工作責(zé)任落實確保到位，敢于斗爭對于違規(guī)違紀言行要旗幟鮮明、理直氣壯地進行批評和糾正違規(guī)違紀言行。

　　三、對縣局黨建工作的意見和建議

　　希望縣局領(lǐng)導(dǎo)提高對基層的征管力量安排，加大黨建活動的多樣化，如與工會活動與廉政工作相結(jié)合，走出去，學(xué)先搟、學(xué)品牌！