第1篇：換屆工作實(shí)施方案

換屆工作?實(shí)施?方案??

為在?全鄉(xiāng)?營(yíng)造??風(fēng)清氣正?的換?屆環(huán)?境，?進(jìn)一?步統(tǒng)?一思?想，?凝聚?人心?，確?保換?屆與?發(fā)展?[兩?不誤??、兩促進(jìn)?"，?結(jié)合?我鄉(xiāng)?實(shí)際?，特?制定?本實(shí)??施方案。??

一、指?導(dǎo)思?想??根據(jù)全?國(guó)、?全省?、全?州、?全縣?換屆?工作??會(huì)議精神??和*紀(jì)?委機(jī)?關(guān)、?*?組織?部<?關(guān)于?加強(qiáng)?換屆?風(fēng)氣?監(jiān)督?的通?知>?等規(guī)??定，著力?引導(dǎo)?各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)?干部?正確?對(duì)待?個(gè)人?進(jìn)退?留轉(zhuǎn)?，進(jìn)?一步?激發(fā)?創(chuàng)先??爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)??，凝心聚?力，?加快?發(fā)展?，為?建設(shè)?富裕?、人?文、?生態(tài)?、和?諧的??新xxx?x?營(yíng)?造良好輿?論氛?圍。??

二、?宣傳?重點(diǎn)??

1?、宣傳?*?和省?、州?、縣?委關(guān)?于換?屆工?作安?排部?署、?政策?原則?、?基本要?求和?重大?意義?。?

2?、宣傳?*??和省、州?、縣?委關(guān)?于換?屆工?作的?紀(jì)律?要求?，特?別是?嚴(yán)?格落實(shí)?[9?嚴(yán)禁?、?9?一律"紀(jì)?律規(guī)?定。??

3、*?示教?育宣??傳換屆工?作中?發(fā)揚(yáng)??*、改?革創(chuàng)?新等?方面?的好?做法?、好?經(jīng)驗(yàn)?，以?及通?過換?屆帶??來的新氣?象、?新變?化、?新成?效。??

4?、將[兩?學(xué)一?做"?納入?到換?屆工??作中來。??

三、宣?傳形?式??

1、開?辟換?屆工?作宣?傳專?欄，?及時(shí)?更新?上傳?我鄉(xiāng)??換屆工作?的最?新動(dòng)??態(tài)、工作?進(jìn)展?等相?關(guān)文?字、?圖片?信息?，特?別是?要加?大對(duì)?嚴(yán)肅??換屆工作??紀(jì)律的宣?傳，?要設(shè)?立固?定欄?目，?在醒?目版?面反?復(fù)滾?動(dòng)宣?傳。??

2、發(fā)?放甘?洛縣?換屆?紀(jì)律?及有?關(guān)要?求明?白卡??，群眾知?曉率?10?0%??

(二)?拓寬?宣傳?載體?，強(qiáng)?化宣?傳效?果。?利用??各種宣傳?載體?，開?展?生動(dòng)活?潑，?靈活?多樣?的系?列宣?傳活?動(dòng)，?形成?多層?次、?全方?位的?宣傳?格?局。?

1?、廣泛?懸掛?張貼?標(biāo)語?，著?力提??高換屆工?作知?曉率?。?

2?、深入?開展?大宣??講活動(dòng)，?著力?營(yíng)造?風(fēng)清?氣正?的換?屆工?作環(huán)?境。??

3、充?分發(fā)?揮思?想政?治工?作優(yōu)?勢(shì)，?著力?激發(fā)?黨員?干部?的參?與熱?情。??采取進(jìn)村?入戶?、上?門走?訪、?交心?談心?等方?式，?與基?層黨?員群?眾特?別是??村組干部?廣泛?接觸?，深?入細(xì)?致地?做好?思想?宣傳?工作?，反?復(fù)講?解換?屆工??作的重大?意義?和有?關(guān)政?策要?求，?增強(qiáng)?黨員?的權(quán)?利意?識(shí)和?責(zé)任?意識(shí)?，激??發(fā)他們的?參與?熱情?。??

三、工?作要?求?，、?加強(qiáng)?領(lǐng)導(dǎo)?，認(rèn)?真組?織。?換屆?工作?是一??項(xiàng)**?、政?策*?和法?律*?很強(qiáng)?的工?作。??

?鄉(xiāng)黨委政?府高?度重?視，?把宣?傳工?作擺?上重?要位??理，健全?工作?機(jī)制?，明?確工?作任?務(wù)，?協(xié)調(diào)?好各??方面的力?量，?精心?組織?好各?階段?的宣?傳工??作，?加強(qiáng)指導(dǎo)?和檢?查督?促，?把宣?傳教?育工?作貫?穿于??換屆工作?的全?過程?。要?建立?黨委?、部?門一?把手??負(fù)總責(zé)，?分管?領(lǐng)導(dǎo)?具體?抓的?工作?機(jī)制?，充??分發(fā)?揮各方面?的力?量，?形成?強(qiáng)大?的宣?傳聲?勢(shì)，?營(yíng)造??良好的輿?論氛?圍。??

2、緊?扣主?題，?把握?導(dǎo)向?。整?個(gè)宣?傳報(bào)?道工?作要?按照?換屆?工作?的要??求，統(tǒng)一?宣傳?口徑?，堅(jiān)?持以?正面?宣傳?為主?，準(zhǔn)?確體?現(xiàn)中?央和?省、?州、??縣委精神?，緊?扣換?屆各?階段?各環(huán)?節(jié)工?作要?求開?展宣?傳。?對(duì)敏?感問?題和??把握不準(zhǔn)?的問?題，?要慎?重處?理，?嚴(yán)格?把關(guān)?。?

?3、建立?機(jī)制?，抓?好落?實(shí)。??

一是建?立宣??傳聯(lián)絡(luò)員?制度?和信?息上?報(bào)制?度。?對(duì)一?些重?大信??息、重?要情況?及典?型經(jīng)?驗(yàn)隨?時(shí)上?報(bào)。??

二是建?立輿?情監(jiān)?控處?理機(jī)?制。?制定?網(wǎng)絡(luò)??輿情應(yīng)對(duì)?預(yù)案?，加?強(qiáng)輿?情?實(shí)時(shí)監(jiān)?控，?對(duì)苗?頭*?問題?早預(yù)?防、?早發(fā)?現(xiàn)、?早處?理。??

三是?建立?宣傳?信息?通報(bào)?制度?。?

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第2篇：社區(qū)兩委班子換屆考察的工作方案

為做好我鎮(zhèn)2023年社區(qū)“兩委”班子換屆工作，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究，定于2023年7月16日至18日對(duì)社區(qū)“兩委”班子進(jìn)行換屆考察�，F(xiàn)根據(jù)我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，特制定如下實(shí)施方案。

一、目的意義

通過換屆考察，以便鎮(zhèn)黨委更全面掌握本屆社區(qū)“兩委”基層組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)及工作表現(xiàn)等情況，增強(qiáng)社區(qū)干部認(rèn)真履職的責(zé)任感和緊迫感，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，為密切黨群干群關(guān)系、維護(hù)社會(huì)大局穩(wěn)定、促進(jìn)我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的組織保*。

二、考察對(duì)象和考察時(shí)間

考察對(duì)象：社區(qū)“兩委”班子成員。

考察時(shí)間：2023年7月16日至18日。

三、考察內(nèi)容

班子換屆以來思想*建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展情況，在黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、*建設(shè)、文化建設(shè)和社會(huì)建設(shè)等方面的工作實(shí)績(jī)；對(duì)“兩委”班子成員的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面了解和深入考察，特別注重考察五個(gè)方面：一是思想方面；二是帶領(lǐng)社區(qū)干部開展工作及統(tǒng)籌安排等能力方面；三是工作實(shí)績(jī)方面；四是貫徹執(zhí)行*集中制方面；五是工作態(tài)度和廉潔自律方面。

四、考察工作主要程序和步驟

（一）成立考察組

鎮(zhèn)黨委成立xx鎮(zhèn)社區(qū)“兩委”班子換屆考察組。

換屆考察工作正式啟動(dòng)前，召開考察組成員參加的工作布置會(huì)，統(tǒng)一思想，明確分工、職責(zé)和要求，為做好換屆考察工作打下良好基礎(chǔ)。

（二）考察預(yù)告

由鎮(zhèn)黨委下發(fā)通知，明確考察對(duì)象、考察時(shí)間、考察組成員和聯(lián)系電話等有關(guān)事宜。

（三）召開換屆考察動(dòng)員大會(huì)

動(dòng)員大會(huì)由考察組組長(zhǎng)主持，主要議程：

1.介紹考察組成員；

2.作換屆考察動(dòng)員講話；

3.社區(qū)“兩委”班子及其成員述職述廉；

社區(qū)主要負(fù)責(zé)人作班子和個(gè)人述職報(bào)告（時(shí)間不超過15分鐘）。其余班子成員分別作述職述廉報(bào)告（每人不超過5分鐘）。

4.發(fā)放*測(cè)評(píng)表(包括《社區(qū)“兩委”班子*測(cè)評(píng)表》、《社區(qū)“兩委”班子成員*測(cè)評(píng)表》)；

5.填寫*測(cè)評(píng)表；

6.由工作人員統(tǒng)一回收。

參加社區(qū)考察動(dòng)員大會(huì)人員范圍：社區(qū)“兩委”干部、兩代表一委員、黨員代表、群眾代表。

7.投票后，考察組立即進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總工作。

（四）進(jìn)行談話推薦和個(gè)別談話考察

考察組事先通知考察單位準(zhǔn)備好參會(huì)人員花名冊(cè)。

（1）個(gè)別談話考察：①社區(qū)“兩委”班子主要考察執(zhí)行力、創(chuàng)造力、凝聚力建設(shè)情況，特別是執(zhí)行力情況；②班子成員主要考察德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況及遵守?fù)Q屆紀(jì)律情況等。

（2）參加談話考察的人員范圍：社區(qū)“兩委”干部、兩代表一委員、黨員代表、群眾代表。（談話人數(shù)8-10人，具有多方面的代表*，由考察組劃定）。

（3）考察談話有關(guān)要求：考察組在考察談話中，要詢問談話對(duì)象對(duì)“兩委”班子的評(píng)價(jià)，在“好、中、差”三個(gè)選項(xiàng)中進(jìn)行選擇；對(duì)考察對(duì)象的任用建議，在“提拔、留任、退崗、棄權(quán)”四個(gè)選項(xiàng)中進(jìn)行選擇。談話中，對(duì)群眾反映“兩委”班子及其成員的重要問題和情況，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，必要時(shí)找本人談話、明示�？疾炱陂g考察組應(yīng)根據(jù)情況召開全體組員碰頭會(huì)，商討考察過程中遇到的問題。

（4）考察材料的撰寫：社區(qū)“兩委”班子成員考察材料是指考察組對(duì)了解到的考察對(duì)象（含班子和個(gè)人）的情況進(jìn)行全面深入分析后，形成的反映考察對(duì)象表現(xiàn)情況的專用文書。在完成一個(gè)單位的考察談話后，考察組要及時(shí)召集綜合分析會(huì)，對(duì)考察對(duì)象的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，確定撰寫人。材料完成初稿后，考察組長(zhǎng)須對(duì)考察材料進(jìn)行審核把關(guān)。

（5）考察材料整理與歸檔：考察完成后，考察組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)把下列材料收齊、整理好，交鎮(zhèn)組織辦，按秘密文件保管要求存放。

①社區(qū)“兩委”工作總結(jié)及“兩委”班子成員述職述廉報(bào)告；

②*測(cè)評(píng)原始表與匯總統(tǒng)計(jì)表，述職評(píng)議照片；

③原始談話記錄材料；

④打印好的社區(qū)“兩委”班子及其成員考察材料。

（五）考察情況匯報(bào)

考察工作完成后，考察組要根據(jù)考察了解的情況對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行綜合分析，恰當(dāng)評(píng)價(jià)，給出綜合評(píng)價(jià)意見。

鎮(zhèn)黨委召開專門會(huì)議，聽取考察情況匯報(bào)，由考察組組長(zhǎng)匯報(bào)考察情況，全體考察組成員參加。

第3篇：社團(tuán)換屆大會(huì)具體實(shí)施方案

一、活動(dòng)前言

xx至xx年，在會(huì)長(zhǎng)及各部部長(zhǎng)在老師的帶領(lǐng)下，我們協(xié)會(huì)舉辦了不少的活動(dòng)，取得了優(yōu)異的成績(jī)！在六月份即將到來之際，每個(gè)人即將步入更高的年級(jí)，獲得更大的發(fā)展空間。為保障協(xié)會(huì)工作的連續(xù)*，也為給協(xié)會(huì)即將注入的新鮮血液以激勵(lì)，大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)將于5月31日舉辦換屆大會(huì)。

二、活動(dòng)意義1總結(jié)上一年的工作，選取新一屆的協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、書記、各部部長(zhǎng)。

2展望新一年的工作，為協(xié)會(huì)未來的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、活動(dòng)主題大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)換屆大會(huì)

四、活動(dòng)對(duì)象大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)全體人員

五、活動(dòng)時(shí)間暫定為5月31日（星期四）下午1點(diǎn)

六、活動(dòng)地點(diǎn)鄭州輕工業(yè)學(xué)院東風(fēng)校區(qū)教三103

七、大會(huì)競(jìng)選職位大學(xué)生就業(yè)與發(fā)展協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、書記；大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)、人力資源部部長(zhǎng)、信息部部長(zhǎng)、培訓(xùn)部部長(zhǎng)、外聯(lián)部部長(zhǎng)、編輯部部長(zhǎng)、宣策部部長(zhǎng)。

八、活動(dòng)流程（一）前期策劃準(zhǔn)備工作1、宣傳工作

制作條幅并在圖書館對(duì)面體育場(chǎng)懸掛；制作宣傳海報(bào)；在大學(xué)生就業(yè)與發(fā)展協(xié)會(huì)網(wǎng)站上公布信息

注：信息需要公布時(shí)間、地點(diǎn)、可以競(jìng)選的職位和相應(yīng)的要求

2、演講人員準(zhǔn)備工作及要求

準(zhǔn)備演講稿，并制作ppt

要求：演講時(shí)間為5分鐘；內(nèi)容要涉及到要競(jìng)選的部門職責(zé)及自己的特長(zhǎng)展示還有自己任職后的工作計(jì)劃；ppt以自己的名字命名以方便展示。

3、報(bào)名工作

制作報(bào)名表格并及時(shí)發(fā)給大家，報(bào)名截止時(shí)間暫定為周三中午一點(diǎn)，要求大家在周三中午12點(diǎn)10分交到協(xié)會(huì)辦公室秘書處成員。

4、主持人工作及與老師的提前溝通

主持稿的編寫，與老師提前交流確定時(shí)間地點(diǎn)以便于老師參加

5、人員通知

各部長(zhǎng)提前通知部員并告知活動(dòng)的確切時(shí)間和地點(diǎn)

（二）活動(dòng)期間工作1、活動(dòng)要求

公開、公正、公開

2、會(huì)場(chǎng)安排

提前布置會(huì)場(chǎng)，拉條幅，提前預(yù)定教室并打開多媒體，競(jìng)選人員提前入場(chǎng)將ppt拷貝到電腦，專人負(fù)責(zé)ppt工作

3、競(jìng)選順序

競(jìng)選所有參與人員提前入場(chǎng)公開抽簽確定編號(hào)

4、主持人開場(chǎng)老師致開幕詞

5、活動(dòng)競(jìng)選者自我展示

6、老師評(píng)選，協(xié)會(huì)全體成員選舉投票

7、公開唱票，當(dāng)場(chǎng)選舉，保*選舉的公正、透明；唱票、統(tǒng)計(jì)票數(shù)會(huì)在大家的監(jiān)督下進(jìn)行，采用在黑板上寫“正”的方式

（三）活動(dòng)后期工作1、主持人致結(jié)束語并請(qǐng)協(xié)會(huì)外部人員離場(chǎng)

2、全體成員照相留念

3、全體成員離場(chǎng)，清理會(huì)場(chǎng)

一、人員安排（一）各部門工作安排工作

宣策部：海報(bào)條幅宣傳

信息部：網(wǎng)絡(luò)宣傳工作

編輯部：編輯各部長(zhǎng)職責(zé)及會(huì)長(zhǎng)職責(zé)和相應(yīng)的材料

外聯(lián)部：會(huì)場(chǎng)布置工作及后期工作

秘書處：表格制作及報(bào)名工作

培訓(xùn)部：主持人禮儀工作及主持稿

人力部：現(xiàn)場(chǎng)秩序維持

（二）工作人員安排

1、主持人：劉瑞麗、孟玉川

2、ppt播放員：史明舉

3、現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)競(jìng)選人員順序抽簽人員：宋晗、王曉帆

4、收集老師評(píng)價(jià)及選票人員：王雪瑋、寧波凱、余俊

6、唱票統(tǒng)計(jì)選票人員：趙立、萬宜卓

5、負(fù)責(zé)人

宣策部：李俊紅

信息部：常慶鵬

編輯部：楊磊

外聯(lián)部：白晨曦

秘書處：蘇云

培訓(xùn)部：趙空*

人力部：霍星辰

九、活動(dòng)預(yù)算1、水15元

2、坐席牌3元

3、條幅海報(bào)（待定）

4、報(bào)名表格制作（待定）

注：所有物品提前準(zhǔn)備完畢

附：會(huì)長(zhǎng)：

1、統(tǒng)籌協(xié)會(huì)整體運(yùn)作，協(xié)調(diào)協(xié)會(huì)與校內(nèi)外各組織機(jī)構(gòu)的關(guān)系；

2、傳達(dá)學(xué)生處、指導(dǎo)老師下達(dá)的決議，完成上級(jí)下達(dá)的有關(guān)任務(wù)，協(xié)調(diào)好協(xié)會(huì)各部的工作。

2、定期召開部長(zhǎng)以上會(huì)議，制定近期工作計(jì)劃，監(jiān)督各部門工作情況；

4、及時(shí)向指導(dǎo)老師匯報(bào)協(xié)會(huì)工作。

書記：

1、負(fù)責(zé)主席團(tuán)相關(guān)工作，定期將協(xié)會(huì)工作與指導(dǎo)老師進(jìn)行溝通；

2、及時(shí)了解協(xié)會(huì)成員思想動(dòng)態(tài)，組織開展按多種形式學(xué)習(xí)、文娛活動(dòng)，提高協(xié)會(huì)成員思想覺悟，加強(qiáng)協(xié)會(huì)文化建設(shè)；

3、定期推薦協(xié)會(huì)優(yōu)秀成員參加黨課、團(tuán)課培訓(xùn)。

副會(huì)長(zhǎng)：

1、負(fù)責(zé)分管部門的監(jiān)督與督促工作，使分管部門日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

2、認(rèn)真完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)；

3、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)做好協(xié)會(huì)全面工作，處理協(xié)會(huì)各項(xiàng)日常事務(wù)；

4、若會(huì)長(zhǎng)不在時(shí)，代理會(huì)長(zhǎng)職責(zé)。

部長(zhǎng)職責(zé)：

1、制定本部的工作計(jì)劃，定期總結(jié)部門工作，全面把握部門運(yùn)作方向；

2、定期召開本部例會(huì)，商討本部工作；

3、負(fù)責(zé)招聘會(huì)的各項(xiàng)相關(guān)工作，如聯(lián)系公司、接待招聘人員、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)等。

4、及時(shí)關(guān)注部員思想動(dòng)態(tài)，吸取部員意見建議，加強(qiáng)部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)和文化建設(shè)；

5、完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)，及時(shí)向分管會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)本部工作。