中學(xué)德育論文
與其他學(xué)科相比,德育是看不見摸不著,其效果也是潛在的。下面,小編為大家分享中學(xué)德育論文,希望對大家有所幫助!
中學(xué)德育是幫助中學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,將外部社會要求的道德標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)化為個人品德意識行為的一個過程。賞識教育是一種正面的、積極的教育理念及方法。一方面,在德育中優(yōu)化了評價功能,能及時明確的褒貶學(xué)生的品德與言行,強(qiáng)化其積極方面,消除其消極方面,幫助學(xué)生良好品德的形成;另一方面,賞識教育強(qiáng)調(diào)受教育者主體性的發(fā)揮及個體培養(yǎng)。美國心里學(xué)家威魯姆斯認(rèn)為,一個沒有受過激勵的人僅能發(fā)揮其能力的30%,而受激勵后,其能力是原先的3-4倍。這表明,獲得別人的認(rèn)同及肯定是人們共同的心理需要,一旦滿足就會產(chǎn)生積極向上的源動力。
一、賞識教育的提出及內(nèi)涵
賞識教育的理念在古代就已見雛形,早在《禮記。學(xué)記》中,"教也者,長善而救其者失也".《左傳。襄公十四年》善者賞之,過者匡之。在這里"賞"就是表揚、贊賞。近代,我國教育學(xué)家陶行知用"四塊糖"的故事中也有賞識教育理念的體現(xiàn),他是中國最早把賞識理念應(yīng)用于兒童的教育家。賞識教育在我國的推進(jìn),源于周弘先生的成功實踐。賞識教育是他作為普通的父親在培養(yǎng)聾啞女兒周婷婷的過程中探索與提煉出的一種教育方法。并且周弘先生將之由家庭教育推廣到了學(xué)校教育及社會人際關(guān)系中。
賞識,是對他人獲取正確認(rèn)識并對其積極向上的方面加以贊賞的行為。賞識教育可以定義為:以鼓勵表揚為手段,從孩子的實際需要出發(fā),以尊重孩子價值為前提,喚醒孩子的主體能動意識及自身發(fā)展?jié)撃。讓每個孩子真正成為學(xué)習(xí)的主人。賞識教育的本質(zhì)是"愛",是充滿生命力和愛的教育。它源于教師內(nèi)心的愛,能夠幫助學(xué)生形成積極的自我概念,是一種關(guān)于自我價值的意識,一種源于其內(nèi)心的力量。
二、賞識教育融入中學(xué)德育的四個支撐點
(一)樹立正確的賞識教育理念--理論支撐
第一,正確對待賞識與批評的關(guān)系。中學(xué)生社會經(jīng)驗不足,對于有些事情的理解是片面的,理性認(rèn)識欠缺,自控力與判斷力有限,在他們的成長中,行為難免有所偏差。因此,適當(dāng)?shù)呐u同樣會激勵學(xué)生進(jìn)步,如果一味"賞識"而不敢批評,就會扭曲學(xué)生的認(rèn)識。時間一久,通常會導(dǎo)致學(xué)生無法建立正確的是非觀,無法接受批評以及未來將會出現(xiàn)的挫折與失敗,不利于學(xué)生成長。因此,兩者相輔相成,不可替代。既要充分贊賞學(xué)生的閃光點與成績,又要根據(jù)實際情況適度指出其缺點及不足。
第二、賞識要有度,不濫用。賞識教育的實質(zhì)是教育工作者對受教育者真誠的愛與尊重。賞識的方式是激勵與表揚。如果單純地只為達(dá)到某種目的而隨意激勵,學(xué)生會不信任老師,賞識成為一種虛偽的賞識,失去了應(yīng)有的教育意義,不僅起不到想要的效果,而且還會挫傷學(xué)生的積極性與自尊心。因此,賞識必須要到位,符合學(xué)生實際情況。要掌握學(xué)生的心理特點,實事求是正確客觀分析,根據(jù)事實需要進(jìn)行表揚與鼓勵,不能隨意夸大和濫用。
第三、堅持因人而異。每個學(xué)生的個性以及家庭成長背景不一,應(yīng)從實際出發(fā),綜合考慮學(xué)生的課堂表現(xiàn)、課外互動、人際交往、個性等因素來運用賞識教育。尤其對不自信、學(xué)習(xí)困難、性格懦弱的學(xué)生尤其要留意。
(二)提高德育教師整體素質(zhì)--人力支撐
賞識教育的成功關(guān)鍵在于教育者自身的素質(zhì),賞識教育既是受教育者不斷接受和完善的過程,也是教育者不斷成長累積的過程。提高教師素質(zhì),首先要維護(hù)德育工作者的合法利益,改善其工作條件與生活條件。其次要賦予教師尊嚴(yán),確保教師保持穩(wěn)定向上的心態(tài),激發(fā)其敬業(yè)、愛心的職業(yè)道德。再次要給予教師賞識,營造人性化的環(huán)境,促進(jìn)教師心理健康。
(三)建立科學(xué)的賞識評價體系--制度支撐
由于受升學(xué)率、量化考評等影響,學(xué)校最關(guān)心的仍然是學(xué)習(xí)成績,科學(xué)評價應(yīng)該做到以下幾方面:第一,樹立以生為本的理念。運用發(fā)展的眼光看待學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。在了解學(xué)生的具體情況后,從評價差異中,肯定成績及閃光點,分析不足,制定學(xué)生個性化發(fā)展方案,在評價中滲透賞識教育的激勵功能。第二,評價目標(biāo)主體多元化,評價方式多樣化,建立教師、學(xué)生、家長、社會共同參與的互評模式,達(dá)到量評與質(zhì)評的統(tǒng)一。第三,評價結(jié)果要重視教師在德育過程中的付出,不僅僅將學(xué)生考試成績作為教師晉級評優(yōu)的唯一標(biāo)準(zhǔn)。此外,不應(yīng)將評價看做最終目的,而應(yīng)該看成是促進(jìn)學(xué)生成長發(fā)展的手段。
(四)以校園文化為依托,建設(shè)和諧校園--環(huán)境支撐
健康向上的校園文化環(huán)境,能夠陶冶學(xué)生情操,使其身心愉悅。因此,要充分發(fā)揮校園文化的育人功能。首先,建設(shè)學(xué)校優(yōu)美的自然綠化環(huán)境,給學(xué)生以美感。通過校園美麗的一景一物來感染學(xué)生。其次,營造健康向上的校風(fēng)及教風(fēng),加強(qiáng)素質(zhì)教育,樹立正確的人才觀與質(zhì)量觀,開展師德活動,以生為本,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中獲得教育。再次,開展形式多樣豐富多彩的校園文化活動,如合唱比賽、詩歌朗誦、畫展、講故事比賽等,給學(xué)生充分展示自我的平臺,充分挖掘?qū)W生個體潛能力,認(rèn)識自我,克服障礙,樹立信心。最后,正確處理好師生關(guān)系,發(fā)揮校園文化的凝聚功能。
參考文獻(xiàn)
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[中學(xué)德育論文]
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