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穩(wěn)定工作總結(jié)【篇1】

今年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣政法委、綜治委的關(guān)心指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神為指導(dǎo)，以維護(hù)社會穩(wěn)定為己任，以創(chuàng)建“五無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟的主題和維護(hù)社會穩(wěn)定的大局，緊密結(jié)合本鄉(xiāng)實際，大力開展以普法教育為基礎(chǔ)，以民間矛盾糾紛調(diào)解、整治社會秩序、打擊各種違法犯罪活動為龍頭的各種社會治安綜合治理活動，提高廣大群眾的法律意識，創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境。現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任

我鄉(xiāng)黨委、政府始終站在保穩(wěn)定、促發(fā)展、講政治、顧大局的高度，進(jìn)一步強化了責(zé)任意識、風(fēng)險意識，切實加強了對全鄉(xiāng)穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)。自年初以來，我鄉(xiāng)黨政一把手對綜治穩(wěn)定工作親自研究、親自安排、親自部署，把精力放到了維護(hù)穩(wěn)定上來，列入重要議事日程來抓，并嚴(yán)格執(zhí)行了“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，逐步、逐層、逐人落實責(zé)任。同時還制定了相應(yīng)的考核細(xì)則，訂立了責(zé)任狀，強化了責(zé)任，明確了獎懲，同評先選優(yōu)掛鉤，同個人的政治榮譽掛鉤，將責(zé)任狀列入了年終考核范圍，并認(rèn)真執(zhí)行“一票否決權(quán)制”，對全鄉(xiāng)的綜治、維穩(wěn)工作起到了加壓和激勵的作用。

二、主要成績及工作做法

(一)繼續(xù)深入開展反邪教警示教育活動

按照上級繼續(xù)開展反邪教警示教育活動的安排，在去年的基礎(chǔ)上，調(diào)整和充實了反邪教警示教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，同時對業(yè)務(wù)骨干作了培訓(xùn)，深入機關(guān)單位和村寨，做到了進(jìn)村入戶橫到邊、縱到底的面對面的教育，深入學(xué)校和企業(yè)進(jìn)行了深刻的宣傳，同時重點加強了對青少年進(jìn)行反邪教的教育，使他們樹立正確的人生觀和世界觀，從而在全鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)掀起了一場弘揚正氣、反對邪教的斗爭，使廣大人民群眾認(rèn)識到邪教的危害，樹立起崇尚科學(xué)、遠(yuǎn)離邪教的觀念。在活動中，我們共發(fā)放了各種宣傳資料3000余份，播放光碟10余次，出宣傳欄3期，書寫大小幅標(biāo)語30余幅，受教育人數(shù)達(dá)10000余人次。今年以來，我鄉(xiāng)的“法-輪-功”及其它邪教組織案件的發(fā)案均為零。

(二)繼續(xù)開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作

加強基層基礎(chǔ)工作，建立以村居、部門和治保、調(diào)解組織為依托的群防群治防線;健全了以司法所為主，派出所為輔的化解疏導(dǎo)防線;鞏固了以鄉(xiāng)綜治辦為中心，各職能部門配合的控制處置防線,把矛盾糾紛化解在源頭、化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)，做到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng)。堅持了月排查制度，每個季度，召開一次綜治、維穩(wěn)工作例會，通過干部下訪和現(xiàn)場辦公等形式排查和化解基層發(fā)生的各類矛盾糾紛，堅持了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)包片、駐村干部包村，村干包小組、組干包農(nóng)戶的制度，鄉(xiāng)綜治辦協(xié)助所包村、小組做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，并將工作開展情況納入了單位及個人實績考核內(nèi)容。堅持了拓寬信息渠道，靈通情報信息。鄉(xiāng)直各單位、各村都有專人負(fù)責(zé)并定期將矛盾糾紛排查情況及時向鄉(xiāng)綜治辦報送有價值的信息和糾紛隱患，以便及時采取防控措施。堅持發(fā)揮排查調(diào)處機構(gòu)的作用，定期組織拉網(wǎng)式集中排查調(diào)處活動，建立了矛盾糾紛排查臺帳，做到底數(shù)清、情況明，重大矛盾糾紛及時調(diào)處和上報，防止了激化。截止目前，我鄉(xiāng)共排查出各類矛盾糾紛49起，其中：基層化解42起，由鄉(xiāng)司法所等職能部門參與調(diào)處5起，調(diào)處率達(dá)100%，調(diào)解成功達(dá)成協(xié)議48起，壓濾機濾布 成功率為98%，成功防止了1起民轉(zhuǎn)刑事件，2起群體性事件，1起集體訪事件的發(fā)生。

(三)以綜治宣傳月活動為契機，加大普法宣傳力度

今年是“四五”普法的最后一年，我們著重在轄區(qū)內(nèi)開展了形式多樣的普法宣傳活動。通過會議培訓(xùn)的形式，加強對干部職工的法律法規(guī)知識的提高，舉行了干部學(xué)法用法考試，加大了法律法規(guī)的普及;深入企事業(yè)進(jìn)行相關(guān)的法律法規(guī)宣傳，提高他們的安全生產(chǎn)意識，防患未然;深入農(nóng)村中小學(xué)校對青少年學(xué)生上法制課10余次，使青少年從小樹立遵紀(jì)守法的良好風(fēng)尚。利用民間糾紛的調(diào)處，積極宣傳黨在農(nóng)村的各項政策和國家的法律法規(guī)。在“五月綜治宣傳活動月”的活動中，配合縣“三下鄉(xiāng)”活動將我鄉(xiāng)的法律法規(guī)宣傳活動推向高-潮，包括組織文藝匯演，散發(fā)宣傳資料3000余份，接待群眾法律咨詢200余人次，出宣傳欄三期，書寫宣傳標(biāo)語30余幅。六月份又進(jìn)行禁毒和安全生產(chǎn)的宣傳。再則通過八月份“七月二十坪”民族節(jié)日活動將普法活動推向一個新的起點。使20000余人次受到不同程度的教育，從而使人民群眾的法制意識進(jìn)一步提高。

(四)“嚴(yán)打”工作不動搖，確保社會長治久安。

今年以來，我鄉(xiāng)政法公安機關(guān)針對治安形勢較為復(fù)雜的特點，集中力量對偷竊、鄰里矛盾頻繁發(fā)生引起違法犯罪活動進(jìn)行了嚴(yán)厲的打擊和整治。

穩(wěn)定工作總結(jié)【篇2】

無論是身處學(xué)校還是步入社會，越來越多的事情需要進(jìn)行匯報，匯報是將某個項目的工作情況和工作結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報，你有了解過匯報要怎么寫嗎？以下是小編幫大家整理的縣城市出租汽車行業(yè)穩(wěn)定工作匯報，希望對大家有所幫助。

為切實加強我縣城市公共交通行業(yè)的管理，根據(jù)《省維護(hù)出租汽車行業(yè)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組文件》（維穩(wěn)出租車辦[]1號）文件精神，我局及時對出租汽車行業(yè)進(jìn)行了一次全面的排查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、深入調(diào)研，及時傳達(dá)有關(guān)文件精神

為了使城市公共交通行業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展，做好出租汽車行業(yè)的穩(wěn)定工作，我局及時深入到各出租汽車公司和公共汽車公司進(jìn)行調(diào)研，認(rèn)真聽取各公司現(xiàn)階段存在的困難和問題，對存在的困難和問題給予分析解決，對不能及時解決的問題協(xié)調(diào)有關(guān)部門給予解決。我局不定時召開安全工作會議向各公司傳達(dá)有關(guān)文件精神，維持出租汽車行業(yè)的穩(wěn)定。

二、規(guī)范出租汽車行業(yè)的穩(wěn)定管理，打擊非法運營

為維護(hù)城市公共交通行業(yè)的`穩(wěn)定，保護(hù)合法經(jīng)營者的權(quán)益，我局聯(lián)合交警大隊對城區(qū)非法運營的車輛進(jìn)行了嚴(yán)厲打擊，共查處各類非法運營車輛14輛，有效地保障合法經(jīng)營者的權(quán)益。為維護(hù)廣大乘客的利益，我局聯(lián)合發(fā)展和改革局制定并出臺了《彌勒縣關(guān)于加強城市出租汽車管理的通告》，公示了出租汽車的收費標(biāo)準(zhǔn)和投訴電話，對違反規(guī)定收費的一經(jīng)查實，將根據(jù)《城市出租汽車管理辦法》的相關(guān)條款進(jìn)行以教育為主，處罰為輔的方針政策。

三、規(guī)范出租車的管理，建立長效機制

我局通過了解城市公共交通行業(yè)管理中出現(xiàn)的問題，與各出租汽車公司簽訂了《出租汽車行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)承諾書》，并要求各出租汽車公司和駕駛員簽訂《出租汽車行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)承諾書》，與各公共汽車公司簽訂《安全生成目標(biāo)責(zé)任書》，加強了城市公共交通行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)道德、安全運營、遵紀(jì)守法等教育和培訓(xùn)，并定期對從業(yè)人員進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí)。

四、及時宣傳，開展活動

城市公共客運車輛必須由具備相應(yīng)駕駛資格的人員駕駛，堅持把“安全第一、預(yù)防為主”的方針和思想真正落實到每一位駕駛?cè)藛T當(dāng)中，不得出現(xiàn)壓車、追車、違規(guī)超車現(xiàn)象，不得超速行駛，嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》；嚴(yán)格按照規(guī)定的時間、路線、站點運行，不得擅自改變，不得超速行駛；嚴(yán)格遵守道路交通法規(guī)，不準(zhǔn)追求片面利潤多拉快跑，做到行車有序，車容整潔，不得出現(xiàn)宰客、甩客現(xiàn)象，做到禮貌載客，安全行車。

五、存在的問題及建議

存在問題：

（1）公交車、出租車經(jīng)營年限沒有界定明確。彌勒縣城市出租汽車經(jīng)營年限不明確，導(dǎo)致彌勒縣《城市出租汽車經(jīng)營許可證》、《城市出租汽車駕駛員服務(wù)資格證》、《城市出租汽車營運證》不能發(fā)放，出租車的合法身份不全，往返于本地與外地之間跨區(qū)域合法運營的出租車被有關(guān)部門進(jìn)行處罰，不能很好地維護(hù)合法運營的出租車從業(yè)人員的權(quán)益，給主管部門在規(guī)范城市公共客運帶來困難。

（2）出租車駕駛員素質(zhì)低，服務(wù)態(tài)度差。乘客上車乘坐出租車多數(shù)駕駛員不進(jìn)行打表計費，未按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取乘車費，宰客現(xiàn)象時有發(fā)生。

（3）據(jù)出租車駕駛員反映：最近一段時間以來，港田車非法營運行為又死灰復(fù)燃，從過去的半公開發(fā)展到現(xiàn)在的公開和出租車爭搶客源，大量港田車從事非法客運經(jīng)營，這些車輛無牌、無證、無照，穩(wěn)定性能差，抗風(fēng)險能力弱，加上殘疾人受身體條件制約，駕駛機動三輪車從事載客營運，且相互間爭搶客源，成為了新的交通安全隱患，嚴(yán)重擾亂出租車客運市場和交通秩序。由于打擊非法客運車輛難度較大，我局目前公共客運管理方面人員編制、裝備不足，經(jīng)費緊缺；打擊非法運營的“黑車”取證難度較大；暴力抗法事件突出，在政策法規(guī)方面，缺少強制力的律法保障，導(dǎo)致管理力度不夠，目前非法運營的黑車較多，取締非法運營的黑車難度較大。為了避免發(fā)生新的社會矛盾沖突，我局隨時關(guān)注并掌握港田車非法營運事情動態(tài)，同時將這一情況以書面形式上報打擊非法運營領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究處理，并建議由交通局牽頭，從運政、建設(shè)、公安交警、殘聯(lián)等相關(guān)職能部門抽調(diào)人員進(jìn)行綜合整治，嚴(yán)厲打擊各類非法運營“黑的”和三輪港田車，規(guī)范出租客運市場，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

（4）公交車管理難規(guī)范。由于彌勒縣有2家公交公司在經(jīng)營，為追求經(jīng)濟利益，出現(xiàn)爭搶客源相互追趕，存在嚴(yán)重的交通安全隱患，部分線路存在重合，資源造成浪費，沒有長遠(yuǎn)的公交車線路規(guī)劃方案，部分線路私自增減營運車輛數(shù)未報主管部門審批，部分線路車輛時有變更。

今后我們將繼續(xù)加大對城市公共交通的管理力度，做好縣城市道路運輸安全管理工作，使城市公共交通更規(guī)范、安全、便利為廣大市民服務(wù)。

縣局

12月25日

穩(wěn)定工作總結(jié)【篇3】

一、排查時間：

20xx年x月x日

二、排查具體部位：

全鎮(zhèn)各校門口管理、校園周邊秩序、校園安全管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、安全排查、安全教育、校車管理、食品安全、交通安全、傳染病防控工作等方面。

三、排查情況及整改措施：

（一）、學(xué)�；�礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及排查整改：

1、北城子中心幼兒園11間房由于年久失修，房屋的椽與椽的間距

過大，造成屋頂塌陷。

2、西村小學(xué)：原四年級教室墻體裂縫有增大的跡象。

3、燕窩小學(xué)：教師辦公室屋頂*筒倒塌，致使屋頂漏雨。教師現(xiàn)

已搬出。

4、松樹柁小學(xué)：教室有漏雨情況。

為保*全體師生安全，對上述所存在的安全隱患，我校果斷采取措施，一是在第一時間將上述情況向教育局主管領(lǐng)導(dǎo)及安全股和規(guī)劃股做了詳細(xì)的匯報；二是危房全部停用師生撤離，并安置在安全的房屋里上課、辦公。三是劃出*戒線，出示*示標(biāo)語，嚴(yán)禁師生靠近；

四是利用各種形式對學(xué)生加強安全教育，確保師生生命安全。

（二）、食品安全工作：食品安全中對食堂進(jìn)行嚴(yán)格檢查，健全了留樣、索*、臺賬等相關(guān)制度，小賣部無“三無”食品。

（三）、傳染病防控工作：春季是傳染病的高發(fā)期，各校在環(huán)境衛(wèi)生方面進(jìn)行了徹底清除，無衛(wèi)生死角，積極落實師生的晨午檢制度，并及時做好因病缺勤登記和病因追蹤記錄，確保師生身體健康。

（四）、校園安全管理：學(xué)校利用國旗下講話、板報和班隊會等形式對全體師生進(jìn)行了安全教育，提高了師生的安全意識，減少了突發(fā)事件的發(fā)生。并對管制*具嚴(yán)格查繳，無一例把危險品帶入校園的事例。

（五）、在校車管理方面：我校開學(xué)伊始，對住宿生離返校乘坐車輛進(jìn)行了細(xì)致的排查。我校沒有租用任何車輛接送師生，為了使學(xué)生出入校園井然有序，各班班主任在上學(xué)、放學(xué)（尤其是周末學(xué)生離返校）高峰期在大門及公路旁維持交通秩序，確保學(xué)生安全到家。不過低年級個別家長在接送學(xué)生時，有用三輪車?yán)�多人情況以及12歲以下學(xué)生有騎車上下學(xué)情況。學(xué)校及時與家長協(xié)商，使其了解交通中所存在的安全隱患，增強安全意識，使他們明白了一車載多人的危害*，并立即改正。12歲以下學(xué)生不準(zhǔn)自己騎自行車上下學(xué)，離家遠(yuǎn)的可讓家長接送，但不能使一車載多人現(xiàn)象再次發(fā)生。

（六）、門口管理：校園內(nèi)實行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班、來訪人員、車輛詢問登記等制度。加強了門衛(wèi)管理，責(zé)任到人，把好入校第一關(guān)。嚴(yán)禁攜帶一切易燃品、易爆品、易碎品到校，學(xué)校還不定期開展管制*具等危險品的收繳，確保在校無一例安全隱患存在。使學(xué)生“高高興興上學(xué)來，平平安安回家去”。

（七）、校園周邊秩序：我校聘請走馬驛鎮(zhèn)派出所大隊輔導(dǎo)員郭航斌為我校法制副校長，并定期開展法制安全講座。我校還邀請走馬驛交通*察大隊到我校開展“交通天使護(hù)衛(wèi)”行動，使學(xué)生更進(jìn)一步的認(rèn)識到交通常識在我們身邊時多么的重要。為了給學(xué)生創(chuàng)造一個良好有序的教學(xué)環(huán)境，我校結(jié)合當(dāng)?shù)卮逦瘯�，每周都對校園周邊的小商販、網(wǎng)吧以及其它*所進(jìn)行整治排查。發(fā)現(xiàn)問題馬上解決，把安全隱患降到最低。

通過排查，學(xué)生路途安全狀況得到了進(jìn)一步改善，非載客車輛接送學(xué)生的現(xiàn)象得到了有效遏制，廣大師生和學(xué)生家長的安全意識進(jìn)一步增強，杜絕了交通事故的發(fā)生，進(jìn)一步增強了師生們的安全意識。我校將始終把安全工作擺在第一位，使學(xué)生“高高興興上學(xué)來，平平安安回家去”。

（八）、安全教育方面：首先，學(xué)期伊始，我校就把安全教育擺在第一位。開學(xué)初對學(xué)生進(jìn)行收心教育，以及安全教育，并結(jié)合節(jié)假日對學(xué)生下發(fā)“致家長一封信”，使家庭、學(xué)校、社會三者有機的結(jié)合在一起。各班都設(shè)有安全教育課，并有詳實的教育計劃及記錄。通過每次老師的講解，學(xué)生都有不同程度的提高。其次，學(xué)校還組織了地震逃生、火災(zāi)逃生以及汛期防汛等演練。幾次演練井然有序，這又一次提高了我校對突發(fā)事件的應(yīng)對。

總之，開學(xué)以來，通過以上形式的安全教育和落實，我鎮(zhèn)廣大師生增強了安全意識，牢固樹立了“安全第一”的觀念，增強了安全的

責(zé)任心和使命感。今后我鎮(zhèn)將一如既往地*抓安全工作，把各校不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保全縣教育大局的穩(wěn)定，更好的提高教育教學(xué)質(zhì)量。

綜上所述，我鎮(zhèn)對發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行了及時的處理和上報，并對今后的安全工作一如既往的重視，以確保全體師生的安全。

穩(wěn)定工作總結(jié)【篇4】

穩(wěn)定工作情況報告

以維護(hù)和諧穩(wěn)定為核心，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、完善工作機制，落實矛盾糾紛排查化解和預(yù)警研判措施，不斷增強穩(wěn)定工作的駕馭能力。工作中，我們充分認(rèn)識新形勢下維護(hù)穩(wěn)定工作的重要性，分析其存在的問題及引發(fā)問題的原因，研究并采取合理有效的對策措施，全力確保大局穩(wěn)定。

一、充分認(rèn)識維護(hù)隊伍穩(wěn)定的重要性。

1、維護(hù)隊伍穩(wěn)定是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要

作為基層單位，我們每天直接面對的是廣大職工，接觸的是職工的切身利益，聽到的是職工的直接呼聲，穩(wěn)定工作做好了，可以有效化解各種矛盾，密切黨群干群關(guān)系，激發(fā)職工參與企業(yè)建設(shè)的熱情。企業(yè)能做的一切工作，都是為了加強黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，增強黨的執(zhí)政能力，因此，我們時時處處牢固樹立大局觀念，做到遇事不推諉，做事不扯皮，堅持職工穩(wěn)定工作無小事的原則，對職工群眾反映的問題積極主動去解決，該出錢的出錢，該出力的出力，該協(xié)調(diào)的積極協(xié)調(diào)，確保職工隊伍保持穩(wěn)定狀態(tài)。

2、維護(hù)職工隊伍穩(wěn)定是科學(xué)發(fā)展的內(nèi)在要求

沒有和諧穩(wěn)定的環(huán)境，企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和長遠(yuǎn)發(fā)展就無從談起。因此，我們在工作中堅持把解決職工群眾合理需求作為重要職責(zé)，妥善處理隊伍中存在的不穩(wěn)定因素，努力營造和諧穩(wěn)定的環(huán)境，促進(jìn)中心各項工作的順利開展。

3、維護(hù)隊伍穩(wěn)定是實現(xiàn)群眾利益的重要保證

維護(hù)職工的切身利益與維護(hù)團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的局面是一致的。只有職工隊伍穩(wěn)定、企業(yè)穩(wěn)定，才能促進(jìn)社會發(fā)展，創(chuàng)造更多的財富，才能讓職工得到更多的實惠，真正實現(xiàn) “以人為本，關(guān)注民生，促進(jìn)和諧”。維護(hù)隊伍穩(wěn)定就要解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，加強困難職工幫扶，真情服務(wù)困難職工。

二、存在不穩(wěn)定的問題及原因分析：

隨著工作的逐步開展，原有勞動關(guān)系發(fā)生一系列變化，給維護(hù)隊伍穩(wěn)定工作提出了新的課題和要求。

1、領(lǐng)導(dǎo)干部對穩(wěn)定的認(rèn)識、理解和把握以及處理問題的方式、方法、能力，工作的前瞻性、預(yù)見性都會對穩(wěn)定工作帶來實質(zhì)影響。對此，我們做到領(lǐng)導(dǎo)干部維穩(wěn)擔(dān)子人人扛，穩(wěn)定工作有保障，形成一支強有力的維穩(wěn)班子。認(rèn)真排查隊伍中各個環(huán)節(jié)的矛盾和糾紛，把不穩(wěn)定因素扼殺在萌芽狀態(tài)。

2、在職職工、退休職工及家屬的教育管理。隨著現(xiàn)代化信息渠道的不斷拓寬，大家認(rèn)知接受新鮮事物乃至依法維護(hù)自身權(quán)益能力越來越強。尤其是互聯(lián)網(wǎng)等多媒體的普及，使大家接觸外界的渠道更加方便快捷，各種正確的、錯誤的信息混淆在一起，人們很容易在對此中產(chǎn)生不滿情緒和怨言，而我們就需要從開放的社會影響中去思考，通過宣傳、引導(dǎo)，使大家對涉及切身利益的問題有一個清晰的了解，從而杜絕這方面的不穩(wěn)定因素。

三、切實做好穩(wěn)定工作的對策和措施

正確認(rèn)識和科學(xué)分析隊伍中存在的不穩(wěn)定因素，對于我們采取有效的對策和措施，做好維護(hù)隊伍穩(wěn)定工作具有重要的現(xiàn)實意義。

1、堅持思想教育和解決實際問題并舉。僅解決思想問題，不解決實際問題，不穩(wěn)定因素不可能得到有效化解；僅解決實際問題，不解決思想問題，不穩(wěn)定因素有可能反復(fù)出現(xiàn)。我們在做好職工思想教育的同時，遵循“可順不可激，可解不可結(jié)”的原則，做好業(yè)務(wù)答疑釋惑工作。采取換位思考、認(rèn)真聽取、耐心解釋、說服教育、化解疏導(dǎo)等工作方法，以熱心、耐心、愛心、誠心、貼心的態(tài)度，對待每一位有疑問的人員，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變思想觀念，增強法制意識，識大體，顧大局，自覺珍惜和維護(hù)來之不易的穩(wěn)定局面，解開職工思想上的疙瘩，對正當(dāng)?shù)�、有條件解決的實際問題，一定解決，讓職工群眾帶著問題和情緒來，帶著滿意和舒心去，絕不回避拖拉使事態(tài)擴大和不穩(wěn)定因素升級。在實際工作中，我們重點關(guān)注了三個問題：一是落實廠務(wù)公開制度，杜絕職工對工作隨意猜想的可能。二是把穩(wěn)定工作和關(guān)心職工疾苦、傾聽群眾呼聲協(xié)調(diào)起來，在條件許可范圍內(nèi)，積極為職工辦好事、做實事、解難事。三是正確處理保持穩(wěn)定和發(fā)揮激勵機制的關(guān)系，使職工在工作中充滿動力和活力。

2、強化民主管理，保障職工權(quán)利，健全職工訴求表達(dá)機制，傾聽職工群眾意愿和職工群眾的呼聲。堅持科學(xué)決策、民主決策為原則，牢固樹立基層是“根”，基礎(chǔ)是“本”的思想，健全維護(hù)穩(wěn)定工作制度，妥善處理各類矛盾。

3、建設(shè)維護(hù)穩(wěn)定預(yù)警機制，認(rèn)真開展不穩(wěn)定因素排查工作。注重預(yù)先協(xié)調(diào)，發(fā)揮超前維護(hù)作用，以職工的要求和呼聲為第一信號，隨時掌握職工動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)苗頭和傾向性問題，千方百計將不穩(wěn)定因素化解在基層，使預(yù)警機制真正成為維護(hù)職工隊伍穩(wěn)定的重要機制。

4、做好關(guān)心幫扶工作。我們始終堅持把解決思想問題同解決實際問題相結(jié)合, 在特殊群體人員遇到困難時，采取多方面積極有效的幫扶措施，提供力所能及的幫助。堅持幫困幫在實處，救助救在難處，對他們伸出關(guān)懷援助之手。在政策允許的范圍內(nèi)，能夠當(dāng)場解決的，就予以當(dāng)場解決，需要上級協(xié)調(diào)解決的，就積極向上級反映。

5、積極引導(dǎo)，充實職工群眾的精神生活。引導(dǎo)職工群眾遵紀(jì)守法，不參加非法組織，不參與危害社會公共秩序的活動，自覺維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的大好局面。充分發(fā)揮思想政治工作在精神生活方面的主力軍作用，充實群眾的精神生活。

總之，我們?nèi)�力以赴做好維穩(wěn)工作，做到讓職工滿意，領(lǐng)導(dǎo)放心，組織信任，向公司領(lǐng)導(dǎo)交出一張滿意答卷。

計量維修中心穩(wěn)定情況報告

2023.02.22

穩(wěn)定工作總結(jié)【篇5】

20XX年，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我黨總支認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，按照鎮(zhèn)黨委的工作精神和工作部署，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，努力服務(wù)社區(qū)群眾，構(gòu)建和諧社區(qū)為目標(biāo)，認(rèn)真努力工作，完成各項工作任務(wù)，取得良好成績，現(xiàn)將我黨總支20XX年工作情況總結(jié)如下：

一、深入推進(jìn)黨建工作，增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力

為深入推進(jìn)黨建工作，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)，我黨總支按照年初制定的《年度工作計劃》，著重抓好三項工作：一是落實社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子工作職責(zé)。黨總支要加強對行政工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)分工，加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員的溝通和交流，全面做好行政工作，解決日常工作中存在的突出問題，提高行政工作效率和質(zhì)量。二是抓好黨員的日常教育管理。認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動，提高黨員的黨性意識，使黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用，引領(lǐng)群眾構(gòu)建和諧社區(qū);按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，做好發(fā)展后備黨員工作，20XX年轉(zhuǎn)正2名新黨員，增強了黨組織的生機和活力。三是建立健全黨建工作機制。建立黨建工作聯(lián)席會議制度，每季度召開一次黨建工作聯(lián)席會議，分析形勢任務(wù)，安排部署工作，促進(jìn)黨建工作發(fā)展。健全黨組織工作運行機制，建立黨組織領(lǐng)導(dǎo)、居委會負(fù)責(zé)、居民協(xié)同參與的工作機制，發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。建立居民自治機制，健全居民代表會議制度，完善居民自治組織，實現(xiàn)居民群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)。

二、加強學(xué)習(xí)宣傳教育，提高群眾政治思想覺悟

我黨總支通過各種方式，加強學(xué)習(xí)宣傳教育，提高群眾的政治思想覺悟，為構(gòu)建和諧社區(qū)打下牢固堅實基礎(chǔ)。一是20XX年6月18日邀請南匯新城鎮(zhèn)社區(qū)學(xué)校金治中老師宣講黨的十八大精神，62名老年居民代表聆聽了宣講。通過這次宣講，社區(qū)群眾明確了十八大的主題、新黨章的修改內(nèi)容和中國夢的涵義，對貫徹落實十八大精神、全面建成小康社會起到積極推進(jìn)作用。二是20XX年6月6日組織69名黨員及建黨積極分子參觀張聞天故居、農(nóng)民公社紀(jì)念館、金山楓涇古鎮(zhèn)等歷史遺址，重溫了革命歷史，回顧了紅色經(jīng)典，大家紛紛表示要繼承革命傳統(tǒng)，弘揚革命精神，在今后的工作中，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，為祖國建設(shè)、改革開放作貢獻(xiàn)。三是20XX年8月1日組織青少年到結(jié)對共建單位臨港民兵哨所學(xué)習(xí)參觀，讓青少年回顧“八一”南昌起義的歷史，激勵青少年要發(fā)揚革命先輩的光榮傳統(tǒng)，好好學(xué)習(xí)，長大立志報效祖國。四是20XX年12月12日組織全體黨員參觀航海博物館，使全體黨員了解我國航海事業(yè)取得的巨大成就，增強海洋意識，能夠為發(fā)展祖國海洋事業(yè)作貢獻(xiàn)。

三、推進(jìn)組團(tuán)式工作，積極服務(wù)社區(qū)居民群眾

我黨總支加強對組團(tuán)式工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立由社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)領(lǐng)、居民區(qū)書記為第一責(zé)任人、居委主任為促辦人，居委干部、黨支部委員、樓組長、管段民警等為工作人員的服務(wù)體系，實行班子共組、事務(wù)共議、服務(wù)共抓的管理模式，深入基層加強與居民群眾的溝通與聯(lián)系，傾聽居民群眾的意見和建議，積極開展創(chuàng)建文明社區(qū)、文明樓組、黨建聯(lián)建、平安小區(qū)和送溫暖、為老服務(wù)等工作，努力為居民群眾辦實事、做好事，幫助居民群眾解決各類困難和問題，有效促進(jìn)文明、和諧社區(qū)建設(shè)。

四、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正氛圍

我黨總支組織社區(qū)干部和全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和上級部門有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，要求社區(qū)干部和全體黨員率先垂范，以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、《廉政準(zhǔn)則》和有關(guān)反腐倡廉規(guī)定，努力為社區(qū)居民服務(wù)，堅決杜絕一切不廉潔行為，防微杜漸，把工作和生活中的小事小節(jié)與反腐敗工作聯(lián)系起來，扎緊籬笆，決不讓腐敗從小事小節(jié)上發(fā)端，維護(hù)自身清正廉潔形象，努力取得社區(qū)居民群眾的滿意。

五、各項工作齊頭并進(jìn)，促進(jìn)社區(qū)事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展

我黨總支按照鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的工作部署，制定工作計劃，抓好各項工作，取得良好成績。一是加強文化建設(shè)，豐富社區(qū)居民文體生活。我們配合上級組織群眾參加趣味運動會、綠化園藝比賽、書畫比賽、風(fēng)箏比賽等各類文體活動10余次，極大豐富社區(qū)居民的文體生活，增強了社區(qū)的凝聚力。二是加強綜治工作，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定。積極開展法制宣傳教育，提高社區(qū)居民法制意識;組織社區(qū)平安志愿者隊伍開展安全巡查，維護(hù)社區(qū)良好治安秩序;努力做好人民調(diào)解工作，全年共調(diào)處各類糾紛38起，著實化解矛盾，維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定;加強重點人員管控，消除不穩(wěn)定因素。由于加強綜治工作，全年無突發(fā)事件發(fā)生、無重點戶上京上訪記錄、無民轉(zhuǎn)刑案件，實現(xiàn)了穩(wěn)定和諧。三是加強衛(wèi)生工作，營造良好生活環(huán)境。社區(qū)加強衛(wèi)生宣傳，建立長效衛(wèi)生保潔制度，組織衛(wèi)生大整治25次，清除各類垃圾156車，投放鼠藥102斤，為社區(qū)居民群眾營造良好生活環(huán)境。四是關(guān)心關(guān)愛老年人，讓老年人歡度晚年。社區(qū)組織老年人觀看老年健康遠(yuǎn)程教育電視課程，對老年人開展“生活環(huán)境體系調(diào)查問卷”調(diào)查活動，提高老年人的養(yǎng)生保健知識，讓老年人健康長壽。除此外，為60歲以上老年人做好意外傷殘的“平安添福”保險，進(jìn)行健康體檢133人次，確保老年人身體健康、生活幸福。五是認(rèn)真做好財務(wù)、計劃生育等方面工作，促進(jìn)社區(qū)事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。六是關(guān)心弱勢群體，積極開展送溫暖工作，認(rèn)真排摸轄區(qū)內(nèi)重大病、低保特困等困難戶，安排工作人員上門慰問，幫助解決生活和工作上的困難，及時將黨和政府的關(guān)懷送到他們家中。

六、20XX年工作計劃

1、組織黨員和社區(qū)居民群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆三中全會精神，全面深化改革，促進(jìn)文明、和諧社區(qū)建設(shè)。

2、堅持黨的群眾路線，加強與群眾的聯(lián)系，聽取群眾的意見和建議，全心全意為群眾服務(wù)，切實為群眾辦實事、做好事，解難題。

3、加強黨組織建設(shè)，提高黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的工作能力，提高黨員的思想覺悟，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)社區(qū)居民群眾共建文明、和諧社區(qū)。

4、加強社區(qū)文化建設(shè)、綜治工作、衛(wèi)生工作、老齡工作等，全面提高工作效率和工作質(zhì)量，夯實文明、和諧社區(qū)建設(shè)的根基。

5、認(rèn)真做好鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府布置、下達(dá)的各項工作任務(wù)，確保按時完成，為鎮(zhèn)經(jīng)濟社會建設(shè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

穩(wěn)定工作總結(jié)【篇6】

按照縣委、縣政府的要求，為進(jìn)一步做好信訪穩(wěn)定工作，我鄉(xiāng)通過加強領(lǐng)導(dǎo)、落實措施、強化責(zé)任，確保全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定，現(xiàn)將情況報告如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)、強化責(zé)任落實

我鄉(xiāng)利用每周一機關(guān)干部例會學(xué)習(xí)的機會，組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)相關(guān)信訪穩(wěn)定會議和文件精神。要求各駐村干部定期和不定期對所駐村的安全穩(wěn)定情況進(jìn)行排查，對排查的隱患問題及時向分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)片領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時化解。為確保大局穩(wěn)定，在黨委擴大會上，對排查的問題逐個進(jìn)行分析、梳理，將化解的責(zé)任落實到具體的責(zé)任人，并適時對事態(tài)的進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤了解，確保小事不出村，大事不出鄉(xiāng)。

二、細(xì)化措施，確保轄區(qū)穩(wěn)定

（一）認(rèn)真排查，落實包案領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人

近期，針對全鄉(xiāng)的不穩(wěn)因素進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式的排查，制定了工作預(yù)案，確保工作落實。

1、和睦村黃玉萍反映修公路占地問題。屬纏訪。就此問題，鄉(xiāng)、村兩級已多次現(xiàn)場進(jìn)行了協(xié)調(diào)，她也曾就此事訴諸法律。市中院對此案進(jìn)行了終審判決，但她不服判決反復(fù)就此事到市、縣有關(guān)單位上訪。此案子由聯(lián)片領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)黨委副書記唐擁軍同志包案，鄉(xiāng)調(diào)委會專職副主任張以峰具體負(fù)責(zé)，駐村干部陳安平協(xié)助處理，相關(guān)村干部全力配合做好相關(guān)的情緒疏導(dǎo)和矛盾化解工作。

2、盤山村耕牛被盜案件。屬市公安局掛牌整治案件。此案由聯(lián)片領(lǐng)導(dǎo)、副鄉(xiāng)長況正友同志包案。由鄉(xiāng)派出所、黨委副書記唐擁軍同志協(xié)調(diào)，縣公安局專案組、鄉(xiāng)派出所等單位處理。鄉(xiāng)政府采取不定期組織干部到發(fā)案區(qū)進(jìn)行巡邏；派出所安排每晚巡邏；村支部、村委全力配合，一方面落實防患措施，加強治安聯(lián)防，進(jìn)一步擴大防盜報警器的使用范圍，講解正確的使用方法；另一方面做好群眾的思想工作，提高個人防范和群防群治的意識，力爭早日破案，確保人民財產(chǎn)安全、社會穩(wěn)定。

3、勁松村村民胡和平反映原村辦公室建設(shè)占用他家土地的問題。屬歷史遺留問題。由副鄉(xiāng)長陳學(xué)根包案，鄉(xiāng)調(diào)委會專職副主任、駐村干部張以峰同志負(fù)責(zé)解釋和處理，確保穩(wěn)定。

（二）嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)帶班，干部值班制度

按照《中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范有關(guān)工作紀(jì)律的通知〉》（江委辦12號）精神，嚴(yán)格堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班，副科級及以上領(lǐng)導(dǎo)干部保持24小時通訊暢通等制度，進(jìn)一步嚴(yán)格值班紀(jì)律，做好信息收集和報送，及時處理各類突發(fā)事件。

（三）切實做好信息的報送工作

要求各村每天向鄉(xiāng)黨政辦報告情況。有事報事，無事報平安，并及時掌握信訪動態(tài)，一旦發(fā)現(xiàn)上訪苗頭，各村要及時趕赴現(xiàn)場，做好勸阻工作，并及時上報鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)。

（四）嚴(yán)格問責(zé)

要求各村要認(rèn)真落實一把手負(fù)總責(zé)，信訪穩(wěn)定工作一崗雙責(zé)、屬地管理等制度，對因責(zé)任不落實、工作不到位，造成嚴(yán)重影響的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

穩(wěn)定工作總結(jié)【篇7】

近幾年來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和人大、政府、市法院的有力監(jiān)督支持指導(dǎo)下，我院采取有力措施，努力解決涉訴信訪問題，取得了一定成果。但是，涉訴信訪工作的形勢依然十分嚴(yán)峻，重復(fù)訪、越級訪時有發(fā)生，影響了社會穩(wěn)定。對此，我們深感責(zé)任重大。為了有效解決涉訴信訪問題，我們對涉訴信訪案件進(jìn)行了認(rèn)真分析研究，找準(zhǔn)原因，采取對策，盡快扭轉(zhuǎn)被動的局面�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，真抓實管

一是正視現(xiàn)實，增強做好涉訴信訪工作的政治責(zé)任感。我院是涉訴信訪案件較多的單位，面對多年來形成的數(shù)十起誘因多樣、案情復(fù)雜、調(diào)處艱難的涉訴信訪重點案件，我們深感責(zé)任重大。為扭轉(zhuǎn)涉訴信訪工作的被動局面，維護(hù)社會穩(wěn)定，我院多次召開黨組會議和審委會會議，分析形勢，剖析原因，研究具體解決措施，從講政治的高度把處理涉訴訪工作擺上重要日程。二是明確責(zé)任，落實任務(wù)。按照上級有關(guān)要求，將所有重點案件分解給每位領(lǐng)導(dǎo)，要求必須做到親自接訪勸返，親自研究不息訴罷訪的原因，親自進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，確保所包案件徹底解決。三是加強督促檢查，促進(jìn)責(zé)任落實到位。為改變領(lǐng)導(dǎo)包案中只動嘴不動手、假包虛包的問題，我院制定了領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，每月都定期聽取情況匯報，制定徹底解決問題的措施，檢查督促工作落實。同時，按照責(zé)任倒查的要求，對解決問題不力的案件責(zé)任人進(jìn)行通報，確保了大多數(shù)重點案件經(jīng)過包案領(lǐng)導(dǎo)艱苦細(xì)致的工作而息訴罷訪。

二、健全制度，完善機制

針對涉法涉訴訪案件不斷呈上升趨勢的局面，我院立足本職，以提高案件質(zhì)量，突出社會效果作為信訪工作的切入點，努力加強制度建設(shè)，健全完善信訪工作機制。

（一）始終把信訪工作作為重要事項來抓。分析當(dāng)前法院信訪工作面臨的形勢和任務(wù)，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，在堅持依法處理信訪工作這個前提下，增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識，改進(jìn)工作作風(fēng)，強化信訪工作責(zé)任制，堅持一把手負(fù)總責(zé)，主管院長具體抓的原則，落實信訪工作的管理責(zé)任制。同時，將信訪工作納入法院黨組的重要議事日程，研究解決重大的信訪問題，定期分析信訪工作形勢，切實做好新形勢下的信訪工作。一是完善信訪接待網(wǎng)絡(luò)。做到有訪必接，接訪必處、處訪必果的效果。圍繞信訪接待工作的特點，逐步完善以院長接待日為龍頭的信訪接待網(wǎng)絡(luò)。除此之外，對群眾來訪要求領(lǐng)導(dǎo)接見凡屬合理的，院領(lǐng)導(dǎo)均親自接待，接待時真誠相待，生人熟人一視同仁，使有理、無理的信訪都能及時公正妥善處理。二是落實信訪責(zé)任制。把信訪工作落實到法院干警的崗位責(zé)任中，形成以院長領(lǐng)導(dǎo)、立案庭為調(diào)控中心，各審判庭廣泛參與的、緊密聯(lián)系其他信訪部門的立體信訪網(wǎng)絡(luò)，做到一級抓一級，層層抓落實。對上級交辦的涉法信訪案件，實行院領(lǐng)導(dǎo)成員包案制，責(zé)任到人，一包到底。

（二）制定基礎(chǔ)性制度。根據(jù)轄區(qū)內(nèi)涉法信訪工作的實際，按照各負(fù)其責(zé)、權(quán)責(zé)相衡、注重長效的基本思路，在對涉法案件的成因、特征進(jìn)行深入調(diào)研和反復(fù)討論的基礎(chǔ)上，經(jīng)過對各項信訪工作制度進(jìn)行梳理、整合。編印下發(fā)了《關(guān)于處理涉法涉訴信訪問題的意見》、《信訪接待制度》等制度，明確了法院信訪工作的基本原則、組織領(lǐng)導(dǎo)、工作內(nèi)容、職責(zé)范圍、責(zé)任追究等內(nèi)容，對全院的信訪工作進(jìn)行了全面規(guī)范和指導(dǎo)，建立健全了制度體系。其中，重點改革了院長接待日制度。以往的院長接待制度在實際運行當(dāng)中存在著一定的缺陷，常常造成接待盲目、接待重復(fù)等現(xiàn)象，降低了院長接待日的實際功能和效率。針對這一情況，我院將院長接待日制度做了必要的調(diào)整和修改，采取更加靈活的形式，著重在增強目的性和實效性上下功夫，根據(jù)不同類型的案情，按程序和院長分工接待。一是將被動接訪變?yōu)橹鲃咏釉L。院長接待日為每周三的固定時間，采取預(yù)約制，通過大熒幕通知當(dāng)事人，定時間、定地點接待上訪人。二是變盲目接待為有序接待。所有上訪人、信件均由信訪接待員登記，接待后認(rèn)為應(yīng)當(dāng)由分管院長接待的，請示并報分管院長。三是變單一主體為多主體接待。院長接待中根據(jù)不同情況，必要時同該案相關(guān)的庭長及具體辦案人共同接待上訪人員，提高接待效率。

（三）建立完善農(nóng)民涉法信訪預(yù)防、快速反應(yīng)等長效機制。建立預(yù)防控制機制，防患于未然，將涉農(nóng)案件中的矛盾化解在萌芽階段。辦案人員要善于從農(nóng)村發(fā)生的各種執(zhí)法活動、刑事案件、民事糾紛案件和信訪舉報中，發(fā)現(xiàn)影響穩(wěn)定農(nóng)村社會的不安定因素，將有關(guān)信息匯總分析，有重點地排查調(diào)處，變被動為主動，實現(xiàn)信訪工作關(guān)口前移，將矛盾糾紛就地及時調(diào)處化解。要建立快速反應(yīng)處置機制。一旦發(fā)生農(nóng)民涉法集體信訪、群體性突發(fā)事件，辦案人員要在第一時間趕到現(xiàn)場，采取相應(yīng)的措施，妥善進(jìn)行處理，堅持耐心說服、積極疏導(dǎo)的理念，防止矛盾激化。

（四）切實解決重信重訪問題。群眾多次來信來訪，必然是要求解決的問題沒有得到妥善處理，對上訪老戶包案到人，對于應(yīng)由本院處理的問題，盡快了解情況，發(fā)出督辦函，由承辦人擬定解決措施，限期處理，不能立即處理的寫成書面報告，由信訪人員書面回復(fù)信訪人處理情況；對法院已處理，但仍反復(fù)纏訴的來信來訪者，認(rèn)真開導(dǎo)，做好說服解釋工作。

三、創(chuàng)新舉措，務(wù)求實效

今年以來，我院堅持更新理念，創(chuàng)新工作機制，以源頭預(yù)防為主要抓手，努力破解涉訴信訪難題。截止至7月，我院共處理涉法涉訴信訪案件31件（其中重信重訪20件），已辦結(jié)回復(fù)18件，13件正在處理過程中。

（一）強化案結(jié)事了意識。案結(jié)事未了是涉法涉訴案件產(chǎn)生的主因素，以案結(jié)事了為辦案原則，積極開展判后釋疑、延伸服務(wù)等工作，促使當(dāng)事人服判息訴息訪。

（二）創(chuàng)新工作舉措。一是將涉法涉訴案件納入檔案化管理范圍。按照訴訟案件檔案管理的要求，專門印制信訪案件卷宗，依照案件處理流程，對辦結(jié)案件進(jìn)行裝訂。二是將排查摸底工作制度化、經(jīng)�；�。堅持每季度進(jìn)行一次涉穩(wěn)矛盾糾紛摸底排查，對發(fā)現(xiàn)的問題、苗頭登記造冊，及時上報院涉訴信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行處理；三是完善接訪登記、記錄制度。對每一位來訪當(dāng)事人或群眾均進(jìn)行登記，涉及到反映問題的，第一時間通知主管領(lǐng)導(dǎo)和辦案人進(jìn)行現(xiàn)場處理，由接待人員對處理過程進(jìn)行詳細(xì)記載。

（三）狠抓源頭預(yù)防。狠抓案件質(zhì)量，從源頭上減少涉訴信訪案件的發(fā)生。進(jìn)一步加強審判質(zhì)量管理，加大案件質(zhì)量評查力度，堅持案件質(zhì)效一月一通報，一季一分析，半年一講評，年度一總結(jié)。貫徹能調(diào)則調(diào)、當(dāng)判則判的原則，逐步提高調(diào)撤率，截止到七月份我院民商事案件調(diào)解撤訴率達(dá)到69%以上，有效地控制了信訪案件源頭。

（四）認(rèn)真對待初次來信來訪問題。實踐證明，初次來信來訪問題解決不好，會導(dǎo)致一些當(dāng)事人由信訪變?yōu)閬碓L，由初訪變?yōu)橹卦L，由逐級訪變?yōu)樵郊壴L，嚴(yán)重擾亂信訪工作秩序。努力提高信訪工作的質(zhì)量和效率，實現(xiàn)接待、登記、答復(fù)、處理一條龍的崗位責(zé)任制，力爭將初信初訪問題解決在萌芽狀態(tài)，形成信訪工作的良性發(fā)展的局面。

四、解決涉訴訪的經(jīng)驗和教訓(xùn)

（一）處理涉訴信訪工作的經(jīng)驗

1、緊緊依靠縣委領(lǐng)導(dǎo)和人大、政府的監(jiān)督支持。涉訴信訪是十分復(fù)雜，調(diào)處難度大的突出問題，緊緊依靠縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和人大、政府的有力監(jiān)督支持是扭轉(zhuǎn)被動局面有力保障。一要按照縣委、政府的統(tǒng)一安排部署，抓好措施的落實，確保重點案件妥善調(diào)處，及時化解。二要及時將法院處理涉訴信訪工作中遇到的實際問題和困難向縣委匯報，主動與政府溝通情況，提出妥善解決的建議，按照縣委和政府的具體部署攻艱克難，及時調(diào)處化解一批重點案件。三要與屬地黨政機關(guān)相互配合，及時做好調(diào)處和穩(wěn)控工作。

2、堅持以人為本。要按照有理推定的原則，對每起案件深入研究分析上訪的訴求，找準(zhǔn)上訪的原因，理清是非曲直。對有理訪或合理部分，要加大解決力度，采取司法救助，人文關(guān)懷等措施，促使上訪人息訴罷訪。

3、提高司法能力。一是努力提高案結(jié)事了的能力。在處理案件中，按照調(diào)解優(yōu)先的原則，能訴訟調(diào)解、執(zhí)行和解的案件盡最大努力進(jìn)行調(diào)處，減少因?qū)Σ门胁环�引發(fā)的新訪。二是努力提高減少質(zhì)量瑕疵的能力。一些涉及上訪人的案件雖然實體處理沒有錯誤，便由于辦案人工作作風(fēng)不端正，工作不負(fù)責(zé)任，出現(xiàn)案件質(zhì)量瑕疵，引發(fā)上訪。要嚴(yán)格審判管理和監(jiān)督，從細(xì)微處入手，最大限度減少質(zhì)量瑕疵。三是增強處理復(fù)雜矛盾的能力。前題是要堅定信心，克服厭戰(zhàn)情緒，攻堅克難，為處理復(fù)雜矛盾奠定堅實的思想基礎(chǔ)。要把執(zhí)法的法律效果與社會效果相統(tǒng)一，增強預(yù)防涉訴訪的警覺性，采取有效措施防止新訪發(fā)生，盡快使老訪息訴罷訪。四是增強程序引導(dǎo)能力。要通過程序引導(dǎo)，使上訪人從訪為訴，減少越級上訪和非正常訪發(fā)生。

4、落實責(zé)任制和追究制。要按照信訪責(zé)任制的要求，堅持一把手負(fù)總責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，誰辦案誰負(fù)責(zé)，把重點案件的責(zé)任落到實處。要嚴(yán)格落實信訪責(zé)任追究制，對工作不負(fù)責(zé)任，違法裁判等原因引發(fā)的信訪問題堅決追究政治責(zé)任和經(jīng)濟責(zé)任，增強責(zé)任人的危機意識。

（二）處理涉訴信訪工作中吸取的教訓(xùn)

1、從源頭上消化和遏制涉法信訪問題力度不夠

個別干警沒有充分認(rèn)識涉訴信訪工作是一項艱難而復(fù)雜的工作，大局意識、司法為民意識、責(zé)任意識不強，切實把信訪工作貫穿到審理案件的每個環(huán)節(jié)，穩(wěn)定當(dāng)事人情緒，及時化解矛盾工作力度不夠。辦案人遇有信訪苗頭的案件不能及時匯報。對有鬧事苗頭的信訪案件，信息不暢通，溝通不及時，沒能把信訪事件消除在萌芽狀態(tài)。

2、對處理信訪問題增加的法院負(fù)累估計不足

多數(shù)上訪者情緒激烈、言行偏激，違法行為時有發(fā)生。有些人為達(dá)到個人目的，以各種手段對法院施加壓力。他們串聯(lián)、聚集，穿狀衣，下跪、哭訴，靜坐，圍堵法院和其他國家機關(guān)大門，攔截領(lǐng)導(dǎo)干部車輛，圍攻法院工作人員，嚴(yán)重干擾了人民法院和其他國家機關(guān)的工作秩序，影響社會穩(wěn)定。