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座談會(huì)策劃方案15篇

座談會(huì)策劃方案15篇

  為了確保事情或工作安全順利進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的企劃案。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是小編精心整理的座談會(huì)策劃方案,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

座談會(huì)策劃方案1

  一、活動(dòng)主題

  20年區(qū)“國(guó)際志愿者日”活動(dòng)主題:“踐行三關(guān)愛創(chuàng)造新生活”。

  二、活動(dòng)時(shí)間

  20年12月4日

  三、主辦和承辦單位

  主辦:省文明辦、市文明辦

  承辦:區(qū)文明辦

  區(qū)水務(wù)局

  區(qū)街道

  四、地點(diǎn)及主持人

  活動(dòng)開展地點(diǎn):民族大學(xué)段(街道社區(qū))

  人員集中地點(diǎn):民族大學(xué)正大門前

  主持人:中共區(qū)委常委、宣傳部部長(zhǎng)段

  五、活動(dòng)內(nèi)容

  1。領(lǐng)導(dǎo)講話

  2。開展“關(guān)愛滇池、親近滇池”環(huán)保志愿服務(wù)活動(dòng)

  組織志愿者沿?fù)启~河清理河道內(nèi)的枯枝敗葉、雜草及河岸垃圾;勸導(dǎo)糾正污水亂排河流的不文明現(xiàn)象;勸導(dǎo)沿河居民向河道內(nèi)傾倒垃圾、亂堆亂放等不文明現(xiàn)象,提高市民保護(hù)河道、保護(hù)環(huán)境的`意識(shí)。

  六、啟動(dòng)儀式參加人員

 。ㄒ唬﹨⒓宇I(lǐng)導(dǎo)

  1。市領(lǐng)導(dǎo)(由市文明辦邀請(qǐng));

  2。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)(由區(qū)委宣傳部邀請(qǐng));

  3。區(qū)委宣傳部領(lǐng)導(dǎo);

  4。區(qū)水務(wù)局主要負(fù)責(zé)人。

  (二)參加人員

  駐X高校志愿者400人;駐呈省、市、區(qū)級(jí)文明單位各3名志愿者;各街道、區(qū)屬各機(jī)關(guān)事業(yè)單位(包括區(qū)省、市、區(qū)級(jí)文明單位)各3名志愿者;社區(qū)30名志愿者。(請(qǐng)各參加單位及人員自帶鐮刀、鋤頭、手套、水桶、火鉗等清理工具)

  七、工作安排

  1。區(qū)委宣傳部負(fù)責(zé)邀請(qǐng)省、市級(jí)新聞媒體對(duì)活動(dòng)進(jìn)行報(bào)道;協(xié)調(diào)工作、布標(biāo)懸掛、帽子制作及分發(fā)志愿者帽子和后勤保障工作;

  2。區(qū)水務(wù)局分配各單位任務(wù)段;

  3。區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局負(fù)責(zé)準(zhǔn)備清運(yùn)車輛,做好清理物的清運(yùn)工作;

  4。公安分局負(fù)責(zé)做好會(huì)場(chǎng)交通秩序維護(hù);

  5。區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)安排1輛救護(hù)車及醫(yī)護(hù)人員。

  聯(lián)系人:楊;聯(lián)系電話:

座談會(huì)策劃方案2

  根據(jù)市教育局精神安排,為了加強(qiáng)老師與家長(zhǎng)、家長(zhǎng)與學(xué)校的溝通,以便讓家長(zhǎng)了解孩子在學(xué)校的情況,實(shí)現(xiàn)學(xué)校與家庭教育的合力,使學(xué)生在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上有一個(gè)較大幅度的提高,積極穩(wěn)步的推進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展,學(xué)校定于12月15日舉行全校以班為單位的家長(zhǎng)會(huì),具體方案如下:

  一、家長(zhǎng)會(huì)籌備階段

  一要從思想上高度重視,學(xué)校行政例會(huì)上專門予以研究,認(rèn)真部署。召開全體教師大會(huì)和班主任專題會(huì),進(jìn)行精心組織,統(tǒng)籌安排,強(qiáng)化督導(dǎo),狠抓落實(shí),認(rèn)真落實(shí)學(xué)校關(guān)于家長(zhǎng)會(huì)的各項(xiàng)要求:

  二是積極營(yíng)造良好的.座談會(huì)氛圍。認(rèn)真布置校園文化和班級(jí)文化,條幅、彩旗、教室內(nèi)的黑板報(bào)渲染氣氛,為家長(zhǎng)會(huì)的召開創(chuàng)造一個(gè)溫馨、清潔的環(huán)境。

  三是向?qū)W生家長(zhǎng)發(fā)放《致家長(zhǎng)的一封信》及《征求意見函》,家長(zhǎng)集體觀看學(xué)校專題片視頻。

  四是班主任做好接待工作,從儀容儀表到接待禮儀,從引導(dǎo)家長(zhǎng)到為家長(zhǎng)答疑,對(duì)班主任進(jìn)行培訓(xùn)。

  五是班主任教師寫出書面發(fā)言稿。向家長(zhǎng)匯報(bào)本班教學(xué)進(jìn)展情況、學(xué)生在校情況及本班學(xué)生存在的突出的共性問題,班主任就本班情況同家長(zhǎng)交流。

  二、家長(zhǎng)座談會(huì)具體分工:

  政教處:班主任講話內(nèi)容的布置和收集、家長(zhǎng)到會(huì)簽到表的發(fā)放和回收、致家長(zhǎng)一封信的發(fā)放和反饋卡的回收、學(xué)生屆時(shí)的安排(七八年級(jí)學(xué)生由體育教師統(tǒng)一帶到東操場(chǎng)活動(dòng),九年級(jí)學(xué)生由三四節(jié)課教師帶進(jìn)餐廳上課)、校級(jí)各社團(tuán)的開展、照片的拍攝、總結(jié)和后續(xù)工作;

  辦公室:致家長(zhǎng)一封信的內(nèi)容和印刷、條幅的懸掛、家長(zhǎng)到校的接待和校園參觀;

  總務(wù)處:校園環(huán)境衛(wèi)生

  各班班主任:向家長(zhǎng)介紹學(xué)校的辦學(xué)條件,向家長(zhǎng)交流學(xué)生的情況,鼓勵(lì)家長(zhǎng)重視學(xué)生

  三、家長(zhǎng)會(huì)的總結(jié):

  會(huì)后,各班主任認(rèn)真總結(jié)并用書面材料寫好這次家長(zhǎng)會(huì)的深刻體會(huì)和感受,于會(huì)后一周內(nèi)交政教處,存檔并計(jì)入班主任工作考核。

  愿家長(zhǎng)會(huì)后學(xué)校的教育教學(xué)工作會(huì)更加順利,班級(jí)管理會(huì)更加完善,家校溝通會(huì)更加和諧。

座談會(huì)策劃方案3

  一、活動(dòng)背景

  為答謝對(duì)20xx年**同鄉(xiāng)會(huì)提供大力支持的贊助商及各界人士,組委會(huì)以春茗暨交流促進(jìn)座談會(huì)為依托,借此展現(xiàn)在**鄉(xiāng)人的文化特色,加強(qiáng)老鄉(xiāng)之間的交流,搭建交流平臺(tái),暢敘鄉(xiāng)誼,與各界朋友共謀合作發(fā)展。

  回顧同鄉(xiāng)會(huì)去年的.各項(xiàng)會(huì)務(wù)工作和活動(dòng),仍須共同擴(kuò)大社會(huì)影響力,更好地發(fā)揮同鄉(xiāng)會(huì)的橋梁紐帶作用,進(jìn)一步加深同鄉(xiāng)間的情誼。借此良機(jī),會(huì)上迅速落實(shí)**商會(huì)成立。

  二、活動(dòng)主旨

  促進(jìn)交流、整合資源、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共謀發(fā)展

  三、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年4月12日,星期六,14:00集合

  四、活動(dòng)地點(diǎn)

  集合地點(diǎn):龍華豪恩,學(xué)習(xí)交流:龍華豪恩廠區(qū) ,晚宴:龍?jiān)肪茦?/p>

  五、活動(dòng)對(duì)象

  名單待擬,類似胡敬天,李敏,曾向陽(yáng)等中小型優(yōu)秀企業(yè)家,名企高管,各界精英人士40人左右。

  六、活動(dòng)流程

  會(huì)務(wù)接待、會(huì)議交流、晚宴答謝

  14:10安排進(jìn)入會(huì)議室,主持人開場(chǎng)白,組委會(huì)主任致辭,與會(huì)人員交流。

  17:00會(huì)議結(jié)束,組織豪恩廠區(qū)參觀學(xué)習(xí)

  18:00-20:00 安排晚宴。

  七、活動(dòng)預(yù)算

  學(xué)習(xí)交流場(chǎng)地免費(fèi),晚宴預(yù)算6桌×800元≡4800元。

  八、事項(xiàng)安排

  申撫寧:負(fù)責(zé)本次活動(dòng)全面管控。

  伍志國(guó)、歐會(huì)明:負(fù)責(zé)本次活動(dòng)方案整體策略方向。

  章紅、陶宗:負(fù)責(zé)本次活動(dòng)方案策劃、實(shí)施與管控,人力資源宏觀配置協(xié)調(diào)。

  王燕蘭、張智強(qiáng):負(fù)責(zé)本次活動(dòng)實(shí)施與控制、人員配備、組織秩序管制。

  雷海波、朱華:負(fù)責(zé)本次活動(dòng)前中后各類宣傳、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境配合。

  雷項(xiàng)、曾鋒、鄧志發(fā):負(fù)責(zé)本次活動(dòng)與會(huì)對(duì)象邀請(qǐng)、甄選,會(huì)場(chǎng)交流。

  孫明、陳桂華:負(fù)責(zé)本次活動(dòng)所有設(shè)施配備和管控及所有后勤服務(wù)。

  雷項(xiàng)、嚴(yán)建安:負(fù)責(zé)本次活動(dòng)所有帳目制作及收支管控。

  伍志國(guó):負(fù)責(zé)本次活動(dòng)主持與現(xiàn)場(chǎng)氣氛控制、節(jié)目串聯(lián)、主詩(shī)詞準(zhǔn)備。

  禮儀:雷項(xiàng)、王燕蘭

  攝影:雷海波

  安保:陶宗、孫明

座談會(huì)策劃方案4

  今年“xxxxx”(x月x日)所在周是我市第七個(gè)“全民xx周”,為按要求認(rèn)真組織開展好我辦“全民xx周”期間的活動(dòng),經(jīng)研究,擬于“五四”青年節(jié)來(lái)臨之際,結(jié)合開展“五四”青年節(jié)慶紀(jì)念活動(dòng),召開一次市委辦青年干部座談會(huì),目的是為了鍛煉培養(yǎng)青年干部的口頭表達(dá)能力,增進(jìn)年輕干部之間的感情與交流。為確;顒(dòng)的`順利開展,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)明確如下:

  一、座談時(shí)間

  x月x日上午9:00;

  二、座談對(duì)象

  本辦35歲以下年輕干部;

  三、座談內(nèi)容:

  全體青年干部圍繞“弘揚(yáng)五四精神,勇?lián)啻菏姑边@一主題,既可以暢談?wù)巍⒔?jīng)濟(jì)、文化與生活等話題,也可以對(duì)辦公室的某項(xiàng)具體工作積極建言獻(xiàn)策。

  四、活動(dòng)地點(diǎn)

  市委常委擴(kuò)大會(huì)議室;

  五、活動(dòng)安排及要求

  座談會(huì)每人發(fā)言時(shí)間不超過5分鐘;顒(dòng)不計(jì)分,不評(píng)獎(jiǎng),擬邀請(qǐng)市委秘書長(zhǎng)會(huì)議成員參加,希望青年干部積極準(zhǔn)備,踴躍參與,盡可能脫稿發(fā)言。

座談會(huì)策劃方案5

  一、活動(dòng)背景:

  測(cè)繪協(xié)會(huì)迎來(lái)級(jí)新生,為了使協(xié)會(huì)會(huì)員更加融入測(cè)繪協(xié)會(huì)這個(gè)大家庭,幫助同學(xué)對(duì)解決學(xué)習(xí)和生活上帶來(lái)的迷茫和困惑。(主要表現(xiàn)為:交往困難,不善交際,不敢交談,缺乏人際交往的溝通技巧等。)對(duì)此,我系發(fā)動(dòng)起此次“采礦工程系人際交流座談會(huì)”活動(dòng)。

  二、活動(dòng)主題:

  讓夢(mèng)想飛翔

  三、活動(dòng)宗旨:

  服務(wù)同學(xué),團(tuán)結(jié)同學(xué),創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),共創(chuàng)和諧校園。

  四、活動(dòng)目的:

  經(jīng)歷了六月高考的磨練,帶著一份期盼,一份新奇,些許的焦慮,在秋天開始的時(shí)候,大學(xué)新生們踏入了貴州、踏上了陽(yáng)光的土地,求知學(xué)子將在這片陽(yáng)光土地上邁開他們未來(lái)精彩人生的第一步。然而面對(duì)陌生的大學(xué)生活、學(xué)習(xí),同學(xué)們肯定感到困惑、迷茫。特此策劃了此次活動(dòng)以達(dá)到以下目的:

  1、讓同學(xué)更深入的了解測(cè)繪協(xié)會(huì),讓他們覺得來(lái)到這里學(xué)習(xí)不會(huì)耽誤他們的前程,讓他們有一種為自己身為測(cè)繪協(xié)會(huì)一份子而驕傲的思想。

  2、構(gòu)建一個(gè)不同級(jí)別不同系別互相交流、展現(xiàn)自我的平臺(tái)。

  3、解答同學(xué)們?cè)谌雽W(xué)到現(xiàn)在時(shí)最渴望了解的大學(xué)生活中的各類問題。

  4、讓同學(xué)們?cè)谙嗷サ慕?jīng)驗(yàn)中找到更適合自己的學(xué)習(xí)方法,讓以后的學(xué)習(xí)更有目的性。

  5、讓同學(xué)們?cè)谝院蟮膶W(xué)習(xí)、生活和工作中有個(gè)學(xué)習(xí)的明確目標(biāo)。

  五、活動(dòng)對(duì)象:

  協(xié)會(huì)全體成員

  六、活動(dòng)時(shí)間:協(xié)會(huì)迎新后第二周

  七、活動(dòng)地點(diǎn):媒體電教室

  八、活動(dòng)安排:

  1、活動(dòng)籌備期:

  (1) 成立活動(dòng)小組:

  a.推選兩名組長(zhǎng),主要負(fù)責(zé)總體工作的掌握,保持與上下之間的聯(lián)系與溝通。

  b.其他部長(zhǎng)應(yīng)該積極配合組長(zhǎng)的工作做好部門應(yīng)做的事宜,并處理好和其他部門工作關(guān)系,具體工作由其他部門分工協(xié)作

  c.小組成員要服從組長(zhǎng)的調(diào)配

  (2)活動(dòng)主體分兩組,各組選定一組長(zhǎng);

  具體要求:每組推選一名代表發(fā)言,由各部部長(zhǎng)負(fù)責(zé)進(jìn)行組隊(duì),組長(zhǎng)帶隊(duì)

  (3) 由各部負(fù)責(zé)人員,了解各部在學(xué)習(xí)生活中碰到的問題,收集有關(guān)問題并對(duì)收集的問題進(jìn)行歸類整理,提前把問題告知邀請(qǐng)嘉賓。

  (4) 召開各部代表會(huì)議,安排并交代相關(guān)事宜,特別是在提問和自由交流過程中的問題要給于重點(diǎn)的解釋和交代,確保活動(dòng)時(shí)會(huì)場(chǎng)的'穩(wěn)定秩序(各部部長(zhǎng)負(fù)責(zé)通知到位)

  (5)擬定邀請(qǐng)人員:

  a、邀請(qǐng)老師

  b、每組選出一名同學(xué)發(fā)言。(各組互相交流)

 。6)邀請(qǐng)須到場(chǎng)人員并通知時(shí)間,地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜,

  (7) 選定主持人(2個(gè))和演唱歌手(2個(gè))(選些能調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛的同學(xué))

  (8)準(zhǔn)備橫幅、海報(bào),做好橫幅、海報(bào)宣傳工作:

  橫幅宣傳:a.提前一周掛出橫幅;

  b.活動(dòng)當(dāng)天收回橫幅,并掛在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)

  (橫幅內(nèi)容:測(cè)繪協(xié)會(huì)人際交流會(huì)——讓夢(mèng)想飛翔)

  (9)事先與主持人溝通好,將相關(guān)事宜交代清楚

  (10)提前布置好場(chǎng)地

 。11)安排好維持現(xiàn)場(chǎng)秩序的人員,并交代清楚各項(xiàng)事宜

  2、活動(dòng)開展期間:

  (1) 再次確定各項(xiàng)事宜是否已經(jīng)布置完畢:如場(chǎng)地是否布置完畢,出席的嘉賓是否到了,電教設(shè)備是否能正常使用(特別是話筒,禮堂需要無(wú)線話筒,以便學(xué)生發(fā)言)

  (2) 按照活動(dòng)進(jìn)程單進(jìn)行活動(dòng)(工作人員配合好主持人做好現(xiàn)場(chǎng)工作特別是交流環(huán)節(jié))

 。3)現(xiàn)場(chǎng)有負(fù)責(zé)照相的工作人員。

  3.活動(dòng)后期

  (1) 活動(dòng)結(jié)束后,工作人員做好現(xiàn)場(chǎng)秩序維持工作及善后工作

  (2) 就活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)情況及會(huì)后評(píng)價(jià),寫出此次活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告

  (3) 以各組各部在活動(dòng)中的表現(xiàn)情況對(duì)以后的工作進(jìn)行有針對(duì)性的安排。

 。ǘY堂小組工作人員于活動(dòng)后第二天走訪宿舍,收集會(huì)員對(duì)此次活動(dòng)的看法;收集到場(chǎng)嘉賓對(duì)活動(dòng)的評(píng)價(jià))

  4.活動(dòng)預(yù)期效果:

  在比較輕松的氛圍中,讓同學(xué)有所收獲

  5.注意事項(xiàng):

  (1) 工作人員及學(xué)生應(yīng)提前到場(chǎng)

  (2) 維持活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序的穩(wěn)定(尤其是自由問答時(shí)間),氣氛活躍

  (3) 新生向嘉賓提問環(huán)節(jié)應(yīng)提前安排好新生提問順序,避免亂場(chǎng)

  (4) 協(xié)調(diào)好小組里各部門之間的關(guān)系,避免出現(xiàn)矛盾

  (5) 關(guān)注橫幅及海報(bào)的狀況,出現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)解決

  (6) 會(huì)前準(zhǔn)備好話筒,調(diào)試好電教設(shè)備。

  (7) 現(xiàn)場(chǎng)布置應(yīng)事先做好

  (8)主持人的選擇

  6.活動(dòng)預(yù)算:

  (1) 礦泉水(小瓶):一箱(給嘉賓的):24元

 。2)橫幅、海報(bào)80 元

  (3) 其他一切不可預(yù)知費(fèi)用:50元

  經(jīng)費(fèi)合計(jì):154元

  九、主辦單位:采礦工程系

  十、承辦單位:畢節(jié)學(xué)院測(cè)繪協(xié)會(huì)

  十一、附錄:

  附錄一:

  邀請(qǐng)人員:

  協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師

  各社團(tuán)負(fù)責(zé)人

  附錄二:工作分配

  1、活動(dòng)實(shí)施:主席團(tuán)、秘書部、辦公室

  2、活動(dòng)籌備期的(1)(2)項(xiàng)任務(wù)由策劃部成員負(fù)責(zé)

  3、活動(dòng)籌備期的(3)(10)(11)項(xiàng)由學(xué)術(shù)部成員

  4`活動(dòng)籌備期的(4)(5)辦公室成員負(fù)責(zé)

  5、活動(dòng)籌備期的(7)(8)由宣傳部負(fù)責(zé)

  6、活動(dòng)開展期間,會(huì)場(chǎng)由各部部長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)維持秩序

  附錄三:主持人

  主持人:待定

  主持人要求:要有主持的經(jīng)驗(yàn),要有控制大場(chǎng)面的能力,要有應(yīng)變能力,說話要得體。

  附錄四:流程:

  a. 播放歌曲(為了給本次會(huì)議定下一個(gè)比較輕的基調(diào)) (3-5分鐘)

  b. 嘉賓入場(chǎng)

  c.播放迎嘉賓的歌曲,主持人迎出嘉賓(5分鐘)

  d、主持人宣布活動(dòng)開始

  e. 各嘉賓(根據(jù)從各班中收集的問題)有針對(duì)的介紹他們?cè)诖髮W(xué)幾年來(lái)的心得 (三個(gè)嘉賓一個(gè)(7-10分鐘)共(21-30分鐘)

  f、主持人就嘉賓的心得提出問題,各組同學(xué)進(jìn)行回答(回答出的同學(xué)可發(fā)一些紀(jì)念的小禮品)(10—20分鐘)

  h、自由問答時(shí)間:各組代表發(fā)言(限一人)——各部就以上各組學(xué)生代表的發(fā)言可進(jìn)一步提出新問題,做深入的討論,也可就其他問題進(jìn)行討論。(15分鐘)

  i、歌唱選手(2個(gè)人)演唱 歌曲:關(guān)于人生勵(lì)志的(8分鐘)(活躍氣氛,節(jié)目自由問答之前)

  j.主持人(或嘉賓代表)做總結(jié)發(fā)言,主持人宣布活動(dòng)結(jié)束(7分鐘)

 。ㄕ麄(gè)活動(dòng)在二個(gè)小時(shí)左右,主持認(rèn)可看現(xiàn)場(chǎng)情況適當(dāng)把握時(shí)間)

  附錄五:工作人員分學(xué)生會(huì)主席團(tuán),學(xué)術(shù)部,宣傳部,策劃部,秘書組,辦公室

座談會(huì)策劃方案6

  一、目的:

  1、為構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通,切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問題,營(yíng)造良好的企業(yè)文化。

  2、加強(qiáng)新老員工感情,讓老員工起到“傳、幫、帶”的標(biāo)桿作用。

  3、減少流失率,增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。

  4、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略與方向,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

  二、地點(diǎn):

  四樓大會(huì)議室

  三、時(shí)間:

  xx年5月19日(暫定)

  四、人員名單:

  暫按30人左右。(名單另行討論決定)

  1、生產(chǎn)一線老員工

  A、先進(jìn)勞模、技術(shù)人員

  B、有帶頭作用或有代表性的老工人

  C、敢于提問、溝通較好的老工人

  D、以公司為家,對(duì)公司有深厚感情、見證公司發(fā)展的`老工人

  2、生產(chǎn)一線新員工(二年以內(nèi)進(jìn)廠的)

  A、思想變動(dòng)較典型,并現(xiàn)在能認(rèn)真踏實(shí)工作的新員工。

  B、溝通能力較好、性格活躍、敢于對(duì)公司“提要求”。

  C、平凡崗位任勞任怨,責(zé)任心強(qiáng)。

  3、部分管理人員:可選擇內(nèi)聘轉(zhuǎn)崗的員工及新進(jìn)大學(xué)生

  五、議程(約2:30-5:30)

  1、管理部部長(zhǎng)主持會(huì)議,會(huì)議開場(chǎng)白:說明本次會(huì)議的主題和目的,對(duì)于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎,要求大家各抒己見,不用保留。

  2、總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)基本情況及公司未來(lái)發(fā)展規(guī)劃及方向。

  3、管理部人力資源主管介紹員工職業(yè)發(fā)展通道及公司用人理念,晉升空間、福利待遇等。

  4、員工互動(dòng)及指問:先由代表性員工進(jìn)行前期的引導(dǎo)與帶動(dòng)(可事先選出一個(gè)老員工和一個(gè)新員工起帶頭作用),基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問,提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。管理部認(rèn)真聽取員工意見、員工想法、員工建設(shè)性建議并進(jìn)行紀(jì)錄,能當(dāng)場(chǎng)解答的問題當(dāng)面解答,不能當(dāng)場(chǎng)解決的由管理部記錄下來(lái),并承諾三天內(nèi)給予答復(fù)。

  5、總經(jīng)理發(fā)表講話。

  六、組織工作

  1、5月15日前確定參與座談會(huì)人員名單確定

  2、5月17日前與車間銜接,并告之參與座談會(huì)人員的名單,最終確定到后人數(shù)。

  3、5月19日上午12:00前,會(huì)場(chǎng)布置完成,橫幅懸掛,音響調(diào)試完成,水果食品擺放到位。

  4、5月19日上午12:00前,會(huì)議中需所資料準(zhǔn)備到位。

  5、5月19日下午,會(huì)議拍照及會(huì)議記錄、會(huì)后宣傳。

座談會(huì)策劃方案7

  為切實(shí)搞好南關(guān)小學(xué)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),廣泛征求意見建議,找準(zhǔn)并解決學(xué)校在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,擬于月29日至8月4日,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分別組織召開征求意見座談會(huì)。具體方案如下:

  一、文化產(chǎn)業(yè)和文化企業(yè)座談會(huì)

  (一)時(shí)間地點(diǎn):7月30日(星期二)上午,G1512會(huì)議室。

 。ǘ┲饕蝿(wù):解決在文化產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、重點(diǎn)文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目推介、相關(guān)政策落實(shí)、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、工作作風(fēng)等方面存在的`突出問題。

 。ㄈ﹨⒓臃秶何幕a(chǎn)業(yè)園區(qū)、文化產(chǎn)業(yè)示范基地、重點(diǎn)文化企業(yè)代表(10至15人)。

 。ㄋ模款^處室:文化產(chǎn)業(yè)處,配合處室:辦公室、文化市場(chǎng)管理處、廣電行業(yè)管理處、新聞出版管理處、版權(quán)處。

 。ㄎ澹﹨⒓宇I(lǐng)導(dǎo):劉程華局長(zhǎng)、郭尚蘭書記、孫亮副局長(zhǎng)、郭象崢副局長(zhǎng)。

  二、文化執(zhí)法和行業(yè)管理座談會(huì)

 。ㄒ唬⿻r(shí)間地點(diǎn):7月31日(星期三)上午,F(xiàn)1435會(huì)議室。

 。ǘ┲饕蝿(wù):解決在依法辦事、廉潔勤政、服務(wù)態(tài)度、工作效率、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題,征求對(duì)推進(jìn)文化廣電新聞出版行業(yè)管理和發(fā)展方面的意見和建議。

 。ㄈ﹨⒓臃秶嚎h(市)區(qū)局分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)企業(yè)代表(10至15人)。

 。ㄋ模款^處室:市文化執(zhí)法局辦公室、法制監(jiān)督處,配合處室:執(zhí)法一處、執(zhí)法二處、執(zhí)法三處、文化市場(chǎng)管理處、新聞出版管理處。

  (五)參加領(lǐng)導(dǎo):李守海局長(zhǎng)、劉兆元副局長(zhǎng)、靳磊副局長(zhǎng)、劉空軍巡視員。

  三、文物保護(hù)管理座談會(huì)

  (一)時(shí)間地點(diǎn):7月30日(星期二)下午,市考古研究所會(huì)議室。

 。ǘ┲饕蝿(wù):解決文物管理、服務(wù)基層、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題,征求對(duì)文物保護(hù)管理工作方面的意見建議。

  (三)參加范圍:有關(guān)縣(市)區(qū)局分管領(lǐng)導(dǎo),市博物館、考古所、府學(xué)文廟,重點(diǎn)文物保護(hù)單位黨員干部(約15人)。

 。ㄋ模款^處室:文物綜合處,配合處室:文物保護(hù)處。

  (五)參加領(lǐng)導(dǎo):崔大庸副局長(zhǎng)、于茸副局長(zhǎng)。

  四、局“第一書記”所在村黨員干部座談會(huì)

  (一)時(shí)間地點(diǎn):8月1日(星期四)上午,村委會(huì)。

 。ǘ┲饕蝿(wù):解決公共文化服務(wù)、服務(wù)態(tài)度、工作效率、服務(wù)質(zhì)量、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題,征求對(duì)公共文化設(shè)施建設(shè)、文化惠民、農(nóng)村文化隊(duì)伍建設(shè)等方面的意見建議。

 。ㄈ﹨⒓臃秶捍鍍晌蓡T、老黨員、村文化大院和農(nóng)家書屋管理員(約10人)。

  (四)牽頭處室:組織人事處,駐村“第一書記”。

  (五)參加領(lǐng)導(dǎo):李向明副書記、呂建新副局長(zhǎng)。

  五、群眾文化座談會(huì)

 。ㄒ唬⿻r(shí)間地點(diǎn):7月31日(星期三)上午,市圖書館會(huì)議室。

  (二)主要任務(wù):解決公共文化服務(wù)、文化設(shè)施管理使用、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題,征求對(duì)群眾文化品牌打造、公共文化服務(wù)、文化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等方面的意見建議。

 。ㄈ﹨⒓臃秶菏袌D書館、市群眾藝術(shù)館、畫院,縣(市)區(qū)圖書館、文化館,綜合文化站、社區(qū)文化中心,群眾文化示范點(diǎn)代表(約20人)。

 。ㄋ模款^處室:社會(huì)文化處

 。ㄎ澹﹨⒓宇I(lǐng)導(dǎo):鮑立軍副局長(zhǎng)、張軍副巡視員。

  六、廣電行業(yè)座談會(huì)

 。ㄒ唬⿻r(shí)間地點(diǎn):8月1日(星期四)上午,G1512會(huì)議室。

 。ǘ┲饕蝿(wù):解決服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、工作作風(fēng)等方面的問題,征求對(duì)廣電行業(yè)監(jiān)管、行業(yè)發(fā)展、相關(guān)政策落實(shí)等方面的意見建議。

  (三)參加范圍:企事業(yè)廣播電視臺(tái)站、有關(guān)視聽網(wǎng)站、視聽節(jié)目制作企業(yè)、電影院(約15人)。

  (四)牽頭處室:廣電行業(yè)管理處、電影管理處

 。ㄎ澹﹨⒓宇I(lǐng)導(dǎo):羅明軍副局長(zhǎng)、莊巖副局長(zhǎng)、劉空軍巡視員。

  七、工作要求

  1、牽頭處室于7月26日前落實(shí)參會(huì)人員名單(已列入局領(lǐng)導(dǎo)實(shí)地征求意見的企業(yè)不再參加座談會(huì)),提前1天下發(fā)通知;負(fù)責(zé)整理座談會(huì)意見建議,并于8月10日前將相關(guān)情況報(bào)局教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室(聯(lián)系電話:66608723,電子信箱:);

  2、相關(guān)處室切實(shí)搞好配合;

  3、教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和宣傳工作;

  4、座談會(huì)時(shí)間地點(diǎn)可根據(jù)情況適當(dāng)調(diào)整。

座談會(huì)策劃方案8

  為了進(jìn)一步倡導(dǎo)文明新風(fēng),弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德和“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神,20年度我局決定進(jìn)一步深入開展黨員志愿者服務(wù)活動(dòng),現(xiàn)結(jié)合我局的實(shí)際,提出如下實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞全縣精神文明建設(shè)重點(diǎn)工作,以社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)為根本,大力組建“文明行動(dòng)”志愿服務(wù)隊(duì)伍,廣泛開展各類“文明行動(dòng)”志愿服務(wù)活動(dòng),大力弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神,提升公民文明素質(zhì)和城市公共文明指數(shù),為推進(jìn)文明城市建設(shè)、構(gòu)建文明和諧開封貢獻(xiàn)力量。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  鼓樓區(qū)地方稅務(wù)局黨員志愿者服務(wù)隊(duì)在縣文明委的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)下開展工作,李勇副局長(zhǎng)任總隊(duì)長(zhǎng),具體服務(wù)項(xiàng)目由王利敏負(fù)責(zé)召集落實(shí),并爭(zhēng)取工會(huì)、婦聯(lián)、共青團(tuán)等部門的支持,共同推進(jìn)黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)的開展。

  三、工作目標(biāo)

  圍繞“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建尉氏和諧地稅”的工作主題,扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)黨員志愿者服務(wù)活動(dòng),逐步建立地稅系統(tǒng)志愿者服務(wù)體系,提高納稅服務(wù)水平,增強(qiáng)稅務(wù)干部社會(huì)服務(wù)意識(shí),促進(jìn)培育地稅機(jī)關(guān)良好的文明風(fēng)尚,提高稅務(wù)干部職工文明素質(zhì),使我局黨員志愿者服務(wù)隊(duì)成為宣傳黨員法規(guī)政策,宣傳地稅文化的`前沿陣地。

  四、工作機(jī)制

 。ㄒ唬┴瀼芈鋵(shí)我局《黨員志愿者服務(wù)隊(duì)活動(dòng)制度》有關(guān)規(guī),制定活動(dòng)章程和活動(dòng)計(jì)劃,定期組織開展活動(dòng)。

  (二)落實(shí)志愿者服務(wù)登記制度。志愿者每次服務(wù)活動(dòng)后,在志愿者服務(wù)情況登記表中如實(shí)填寫服務(wù)時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容等。

  (三)完善志愿者服務(wù)隊(duì)宣傳機(jī)制。充分利用網(wǎng)站、電視臺(tái)、報(bào)紙等傳媒,大力宣傳黨員志愿服務(wù)活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)和黨員志愿者的感人事跡,營(yíng)造有利于志愿服務(wù)的濃厚輿論氛圍。

  五、活動(dòng)的具體安排

  按照我局《黨員志愿者服務(wù)隊(duì)活動(dòng)制度》要求,每年至少組織活動(dòng)2次以上。20年我局志愿者服務(wù)隊(duì)將開展以下幾個(gè)活動(dòng):

  1、結(jié)合黨員宣傳的需要,配合各業(yè)務(wù)部門上街設(shè)點(diǎn),向社會(huì)進(jìn)行黨員宣傳,接受黨員咨詢。

  2、開展“送政策進(jìn)企業(yè)活動(dòng)”。結(jié)合“服務(wù)企業(yè)年”活動(dòng),組織黨員志愿者深入企業(yè),宣傳國(guó)家各項(xiàng)稅收政策,為企業(yè)做好政策和財(cái)務(wù)輔導(dǎo)。同時(shí)了解企業(yè)發(fā)展中存在的困難,為企業(yè)排憂解難。

  3、開展扶弱助貧活動(dòng),對(duì)內(nèi)向身邊生活上、工作上有困難的同事、離退休干部伸出援手;對(duì)外走進(jìn)弱勢(shì)群體、社會(huì)福利機(jī)構(gòu)、校園向社會(huì)貧困成員提供幫助。

  4、開展城鄉(xiāng)清潔工程志愿者行動(dòng)。在單位工作區(qū)、生活區(qū)和結(jié)對(duì)幫扶村開展清潔活動(dòng),積極開展植樹活動(dòng),營(yíng)造干凈整潔的工作生活環(huán)境。

座談會(huì)策劃方案9

  會(huì)議名稱:省第一次全國(guó)污染源普查工作  時(shí)間:年月日上午9︰00——12︰00  地點(diǎn):賓館會(huì)議廳

  主持:(省環(huán)境監(jiān)測(cè)中心站站長(zhǎng))

  參加領(lǐng)導(dǎo):(省環(huán)保局副局長(zhǎng))

  (省環(huán)保局規(guī)劃財(cái)務(wù)處處長(zhǎng))

 。ㄊ…h(huán)保局規(guī)劃財(cái)務(wù)處副處長(zhǎng))

  (省環(huán)境監(jiān)測(cè)中心站副站長(zhǎng))

  與會(huì)人員:全省地、市環(huán)保局主管局長(zhǎng)和監(jiān)測(cè)站站長(zhǎng)等有關(guān)人員

  會(huì)議內(nèi)容:

  一、處長(zhǎng)在會(huì)上傳達(dá)了以下文件精神

  1、《國(guó)務(wù)院關(guān)于開展第一次全國(guó)污染源普查的通知》(國(guó)發(fā)〔20〕37號(hào))(見附件1)

  2、“同志在第一次全國(guó)污染源普查監(jiān)測(cè)及有關(guān)工作視頻會(huì)議上的講話”(相關(guān)文件:《關(guān)于印發(fā)副局長(zhǎng)、同志和同志在第一次全國(guó)污染源普查監(jiān)測(cè)及有關(guān)工作視頻會(huì)議上的講話的通知》(見附件2)

  3、《第一次全國(guó)污染源普查方案》(見附件3)

  二、副站長(zhǎng)講話要點(diǎn):

 。ㄒ唬┰跁(huì)上傳達(dá)了以下文件精神

  1、《省工業(yè)污染源及集中式污染治理設(shè)施監(jiān)測(cè)實(shí)施細(xì)則(廢水部分)》(見附件4)

  2、《省工業(yè)污染源及集中式污染治理設(shè)施監(jiān)測(cè)實(shí)施細(xì)則(廢氣部分)》(見附件5)

 。ǘ└闭鹃L(zhǎng)講話內(nèi)容:

  會(huì)上,副站長(zhǎng)指出:上述我省兩個(gè)監(jiān)測(cè)實(shí)施細(xì)則的制定依據(jù)是:國(guó)家環(huán)?偩旨磳⑿薷耐晟撇l(fā)布的“工業(yè)污染源及集中式污染治理設(shè)施監(jiān)測(cè)技術(shù)規(guī)定”和“監(jiān)測(cè)實(shí)施細(xì)則”以及《建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)。

  副站長(zhǎng)在會(huì)上進(jìn)一步指出目前這項(xiàng)工作面臨的突出困難是:

 。1)經(jīng)費(fèi)問題;

 。2)土壤監(jiān)測(cè)與污染源普查工作之間出現(xiàn)沖突時(shí),應(yīng)如何安排好這些工作;

 。3)雖然此前,國(guó)家和省上給各地配了監(jiān)測(cè)儀器、設(shè)備,是否還有個(gè)別地區(qū)的監(jiān)測(cè)能力不能達(dá)到工作要求;

  (4)與企業(yè)站的關(guān)系協(xié)調(diào)問題;

  (5)監(jiān)測(cè)時(shí),在廢氣方面能夠監(jiān)測(cè)的要盡量監(jiān)測(cè),不能監(jiān)測(cè)的對(duì)工況和污染源狀況要進(jìn)一步了解。

  同時(shí),副站長(zhǎng)還就此項(xiàng)工作提出了以下四點(diǎn)建議和想法:

 。1)這項(xiàng)工作可以帶動(dòng)我省環(huán)境管理等其他工作,可使定量的數(shù)據(jù)變成定性的語(yǔ)言。

  (2)通過這次普查工作可以把污染源檔案建立起來(lái),這是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,污染源檔案包括企業(yè)基本概況、生產(chǎn)工藝、各生產(chǎn)環(huán)節(jié)有哪些環(huán)保設(shè)施及污染物排放位置、監(jiān)測(cè)點(diǎn)位布設(shè),每次監(jiān)測(cè)情況等。

  (3)提高我省監(jiān)測(cè)綜合分析能力,基本說清本區(qū)域污染源的情況及對(duì)本區(qū)域環(huán)境質(zhì)量造成的影響,找出內(nèi)在原因。

 。4)基本說清污染源排放總量和分布情況,建立污染源信息庫(kù)。通過這次普查工作請(qǐng)各市監(jiān)測(cè)站領(lǐng)導(dǎo)樹立一種激活數(shù)據(jù)的意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。

  三、各地州市領(lǐng)導(dǎo)交流意見和建議:

  1、市環(huán)保局副局長(zhǎng)發(fā)言(要點(diǎn)):

  (1)普查工作經(jīng)費(fèi)如果要各地與市財(cái)政協(xié)調(diào)難度很大,希望能夠從中央或者省級(jí)財(cái)政方面解決此問題,希望上級(jí)考慮省市的特殊性;

 。2)農(nóng)業(yè)源的普查分工還須明確一些,這樣有利于我們下一步的工作;

 。3)我們?cè)跁?huì)后,立即就此工作向市政府作專題匯報(bào)。

  2、市環(huán)境監(jiān)測(cè)站站長(zhǎng)發(fā)言(要點(diǎn)):

  (1)此項(xiàng)工作應(yīng)取得當(dāng)?shù)卣闹С,建議應(yīng)由市長(zhǎng)或主管市長(zhǎng)親自掛帥、協(xié)調(diào);

 。2)根據(jù)污染源名單、采樣周期、監(jiān)測(cè)技術(shù)規(guī)范等計(jì)算,工作量很大,有些企業(yè)(如硅鐵、水泥行業(yè)存在無(wú)組織排放問題)監(jiān)測(cè)難度大,省上必須確定、出臺(tái)一個(gè)具體的`監(jiān)測(cè)技術(shù)規(guī)范;

  (3)我們目前要搞土壤監(jiān)測(cè)、污染源監(jiān)督性監(jiān)測(cè)等,所以任務(wù)很重,能否將以上工作和污染源普查工作、排污收費(fèi)監(jiān)測(cè)工作合并在一起開展,獲取一套數(shù)據(jù);

 。4)一般源的監(jiān)測(cè)是否按監(jiān)測(cè)頻次……

  ……

  四、副處長(zhǎng)講話要點(diǎn)

  會(huì)后,請(qǐng)各地盡快著手開展以下工作:

 。1)傳達(dá)此次會(huì)議精神;

 。2)立即成立領(lǐng)導(dǎo)小組;

 。3)培訓(xùn)人員;

 。4)盡快開展工作。

  五、副局長(zhǎng)在會(huì)上強(qiáng)調(diào)了七點(diǎn)內(nèi)容:

  副局長(zhǎng)要求,與會(huì)的各地環(huán)保部門主管領(lǐng)導(dǎo)要在會(huì)后認(rèn)真學(xué)習(xí)、消化國(guó)家、省上對(duì)此項(xiàng)工作的安排、部署,并強(qiáng)調(diào):

  1、充分認(rèn)識(shí)全國(guó)第一次污染源普查工作的重要性,這項(xiàng)工作不僅僅局限于環(huán)保系統(tǒng)內(nèi)部,由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展使污染源底數(shù)變化快,如不借助這次工作我省就很難摸清污染源底數(shù)。

  2、工作的艱巨性體現(xiàn)在:時(shí)間緊、任務(wù)重,特別是廢水監(jiān)測(cè)以及經(jīng)費(fèi)、監(jiān)測(cè)能力上,艱巨性同時(shí)體現(xiàn)在隊(duì)伍素質(zhì)上,面對(duì)企業(yè)(使工況達(dá)到設(shè)計(jì)能力的75%以上)要做大量的協(xié)調(diào)工作。

  3、各地需高度重視工作的緊迫性,現(xiàn)在須馬上安排、布置本年度第一季度的廢水監(jiān)測(cè)任務(wù)。

  4、會(huì)后,請(qǐng)立即行動(dòng)起來(lái),確保第一季度任務(wù)完成,盡快啟動(dòng)重點(diǎn)污染源監(jiān)測(cè),制定各市州的監(jiān)測(cè)方案,并將方案上報(bào)省監(jiān)測(cè)中心站,如有困難可作詳細(xì)說明。

  5、各市立即著手籌備領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室等相應(yīng)機(jī)構(gòu)。

  6、對(duì)重點(diǎn)污染源名單須進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)核,如認(rèn)為需調(diào)整、補(bǔ)充的(例如放射源、新建投產(chǎn)的)要盡快上報(bào)省局。

  7、各地根據(jù)現(xiàn)狀,做出一份詳細(xì)的監(jiān)測(cè)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,以便省局向國(guó)家、省政府爭(zhēng)取資金。

  六、站長(zhǎng)作總結(jié)發(fā)言

  1、各地務(wù)必在會(huì)后,認(rèn)真學(xué)習(xí)今天下發(fā)的相關(guān)文件。

  2、制定安排好本地區(qū)工作方案,先起步,再完善。

  3、高度重視質(zhì)量保證,搞好這項(xiàng)工作必須注意“三同時(shí)”要求,即:工況、濃度和質(zhì)量控制。

  4、這項(xiàng)工作是我們環(huán)保部門最大的“責(zé)任田”。

  5、省環(huán)保局已確定了普查工作小組辦公室人員組成,并已上報(bào)省政府(目前正在審定中),辦公室設(shè)在省環(huán)保局,由副局長(zhǎng)任辦公室主任,由任辦公室副主任。

座談會(huì)策劃方案10

  一、時(shí)間:

  20xx年x月

  二、地點(diǎn):

  xx會(huì)議室

  三、出席對(duì)象:

  xx領(lǐng)導(dǎo)班子成員,機(jī)關(guān)全體工作人員;區(qū)直各x負(fù)責(zé)人;xx單位負(fù)責(zé)人;基層群眾以及服務(wù)對(duì)象代表。

  四、會(huì)議內(nèi)容

  1、關(guān)于有些不良的問題在我局不同層面黨員干部中的突出表現(xiàn);

  2、群眾反映強(qiáng)烈、迫切需要解決的.切身利益問題;

  3、對(duì)我局開展好xx活動(dòng)的意見和建議。

  五、有關(guān)要求

  1、請(qǐng)有關(guān)負(fù)責(zé)同志做好座談會(huì)影像資料收集、會(huì)議記錄及與會(huì)人員簽到工作。

  2、座談會(huì)議結(jié)束后,請(qǐng)有關(guān)負(fù)責(zé)同志對(duì)意見和建議進(jìn)行梳理匯總,并于x月x日上午下班前將座談會(huì)記錄及梳理匯總情況報(bào)局辦公室。

  六、會(huì)議安排

  1、主席臺(tái):x局長(zhǎng)、x局長(zhǎng)、x局長(zhǎng)、x、x局長(zhǎng)。

  2、會(huì)議通知:請(qǐng)局辦公室負(fù)責(zé)通知局機(jī)關(guān)所有人員參會(huì),請(qǐng)局x條線負(fù)責(zé)通知各x相關(guān)人員參會(huì)。

座談會(huì)策劃方案11

  20xx年9月10日是第29個(gè)教師節(jié),也是全國(guó)教育工作會(huì)議和《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)》發(fā)布后的第四個(gè)教師節(jié),為做好學(xué)校教師節(jié)慶;顒(dòng),定于9月7日上午召開XXXXXX學(xué)校初中部慶祝教師節(jié)座談會(huì),現(xiàn)將具體方案安排如下:

  一、目的意義隆重慶祝第29個(gè)教師節(jié),加強(qiáng)學(xué)校與社區(qū)、村居、單位和家長(zhǎng)聯(lián)系,同做適合學(xué)生的教育,辦適合學(xué)生的.學(xué)校,推動(dòng)合作辦學(xué)走向卓越。

  二、座談會(huì)主題

  攜手共贏,追求卓越,同做適合學(xué)生的教育,共辦適合學(xué)生的學(xué)校。

  三、具體內(nèi)容

  1、座談會(huì)時(shí)間:20xx年9月7日(星期六)9:00活動(dòng)半天。

  2、座談會(huì)地點(diǎn):學(xué)校三樓會(huì)議室

  3、參加座談會(huì)人員

 。1)教體局領(lǐng)導(dǎo)

 。2)辦事處領(lǐng)導(dǎo)

 。3)村居、社區(qū)及周邊單位領(lǐng)導(dǎo)

 。4)學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)代表6人

 。5)優(yōu)秀學(xué)生家長(zhǎng)代表10人

 。6)畢業(yè)學(xué)生代表:

 。7)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)

  四、會(huì)務(wù)安排

  1、排查落實(shí)周邊各單位村居,并做好聯(lián)絡(luò)工作。

  2、標(biāo)語(yǔ)橫幅“XXXXXX學(xué)校初中部慶祝第29個(gè)教師節(jié)座談會(huì)”;電子屏“熱烈慶祝第29個(gè)教師節(jié)”、“熱烈歡迎領(lǐng)導(dǎo)嘉賓蒞臨學(xué)校指導(dǎo)工作”、“攜手共贏,追求卓越”“祝老師們節(jié)日快樂”(XXXX負(fù)責(zé))

  3、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支。(XXXX負(fù)責(zé))

  4、場(chǎng)地布置:按座談會(huì)形式布置會(huì)場(chǎng),純凈水、開水、水果、抽紙、衛(wèi)生、擺放材料等。(XXXX負(fù)責(zé))

  5、彩頁(yè)榮譽(yù)喜報(bào):(XXXX負(fù)責(zé))

  6、會(huì)議記錄。(XXXX負(fù)責(zé))

  7、拍照。(杜XXXX負(fù)責(zé))

  8、圖說學(xué)校(XXXX負(fù)責(zé))

  9、活動(dòng)報(bào)道。(XXXX負(fù)責(zé))

  10、紀(jì)念品、請(qǐng)柬購(gòu)買發(fā)放、物品購(gòu)買(XXXX負(fù)責(zé))。

  11、會(huì)議用材料:手提袋、校報(bào)(政務(wù)處準(zhǔn)備)、《玉蘭》、《學(xué)生入校手冊(cè)》、彩頁(yè)喜報(bào)(教務(wù)處準(zhǔn)備)、建言表、議程表(辦公室準(zhǔn)備)、中性筆50支(后勤處準(zhǔn)備)本部校報(bào)(XXXX負(fù)責(zé))12。學(xué)校匯報(bào)材料(XXXX負(fù)責(zé))。

  13、各口所屬宣傳欄進(jìn)行整理或更換。

  14、學(xué)生志愿者、解說員,進(jìn)行禮儀(XXXX負(fù)責(zé))。

  15、校園及樓內(nèi)衛(wèi)生:XXXX負(fù)責(zé)。

  16、請(qǐng)柬發(fā)放:

  第一組:XXXX負(fù)責(zé),所發(fā)單位略。

  第二組:XXXX負(fù)責(zé),所發(fā)單位略。

  第三組:XXXX負(fù)責(zé),所發(fā)單位略。

  第四組:XXXX負(fù)責(zé),所發(fā)單位略。

  17、校園治安車輛放置:XXXX負(fù)責(zé)。

  18、要求:白色上衣,深色褲子。

  19、就餐安排。(XXXX負(fù)責(zé)。)

  注:全體教干教師7:30到校,分管校長(zhǎng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)度相關(guān)工作。

  五、座談活動(dòng)議程

  主持人:XXXXXX

  會(huì)前播放圖說學(xué)校

  1、主持人介紹與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)嘉賓

  2、 XXXXXX校長(zhǎng)致歡迎辭

  3、XXXXXX校長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)校教學(xué)情況

  4、畢業(yè)學(xué)生代表發(fā)言

  5、家長(zhǎng)代表發(fā)言

  6、來(lái)賓發(fā)言

  7、辦事處領(lǐng)導(dǎo)講話

  8、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)講話

 。ㄈ┙ㄑ垣I(xiàn)策

  (四)合影留念

 。ㄎ澹┚筒徒涣

  XXXXXX學(xué)校初中部

座談會(huì)策劃方案12

  一、時(shí)間:

  20xx年x月

  二、地點(diǎn):

  xxx會(huì)議室

  三、出席對(duì)象:

  xxx領(lǐng)導(dǎo)班子成員,機(jī)關(guān)全體工作人員;區(qū)直各xx負(fù)責(zé)人;xxx單位負(fù)責(zé)人;基層群眾以及服務(wù)對(duì)象代表。

  四、會(huì)議內(nèi)容

  1.關(guān)于有些不良的問題在我局不同層面黨員干部中的突出表現(xiàn);

  2.群眾反映強(qiáng)烈、迫切需要解決的.切身利益問題;

  3.對(duì)我局開展好xxx活動(dòng)的意見和建議。

  五、有關(guān)要求

  1.請(qǐng)有關(guān)負(fù)責(zé)同志做好座談會(huì)影像資料收集、會(huì)議記錄及與會(huì)人員簽到工作。

  2.座談會(huì)議結(jié)束后,請(qǐng)有關(guān)負(fù)責(zé)同志對(duì)意見和建議進(jìn)行梳理匯總,并于x月x日上午下班前將座談會(huì)記錄及梳理匯總情況報(bào)局辦公室。

  六、會(huì)議安排

  1.主席臺(tái):x局長(zhǎng)、x局長(zhǎng)、x局長(zhǎng)、  一、活動(dòng)目的:

  1、構(gòu)建員工與管理層的有效溝通,切實(shí)幫助廣大員工解決工作和生活中的實(shí)際問題,營(yíng)造良好的企業(yè)文化。

  2、增進(jìn)員工之間感情。

  3、減少流失率,增加員工歸屬感與忠誠(chéng)度。

  4、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略與方向,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

  二、地點(diǎn):

  綜合樓二樓培訓(xùn)室

  三、時(shí)間:

    四、參會(huì)人員:

  生產(chǎn)部各車間員工、其他部門人員自愿參加

  特邀嘉賓:生產(chǎn)部洪主管、劉主管、劉總

  主持人:

  五、議程流程

  1、與會(huì)人員提前5分鐘入場(chǎng),座談會(huì)開始前發(fā)放水果、瓜子、花生,營(yíng)造輕松、愉悅的氛圍。

  2、主持人開場(chǎng)白:說明本次會(huì)議的主題和目的,鼓勵(lì)大家踴躍發(fā)言,各抒己見。

  3、生產(chǎn)部洪主管、劉主管簡(jiǎn)要介紹近期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基本情況及生產(chǎn)部下一步的發(fā)展規(guī)劃及方向。

  4、員工與管理人員互動(dòng):由代表性員工進(jìn)行發(fā)言,基本上要求每個(gè)參加員工都踴躍進(jìn)行發(fā)言與提問,提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升等)。針對(duì)所提的問題,由相應(yīng)部門主管回答,人力資源部認(rèn)真聽取員工意見、員工想法、員工建設(shè)性建議并進(jìn)行記錄,會(huì)后跟蹤落實(shí)。

  5、劉總總結(jié)發(fā)言。

  六、費(fèi)用預(yù)算

座談會(huì)策劃方案13

  一、會(huì)議背景:

  人才是企業(yè)的重要資源,青年員工是企業(yè)的未來(lái)和希望。今年,公司在面臨發(fā)展的新形勢(shì),各專業(yè)的人才倍感緊缺。為了盡快將青年員工培養(yǎng)成為企業(yè)有用的人才,成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的生力軍和骨干,公司召開此次青年員工座談會(huì)。

  二、會(huì)議主題:

  成長(zhǎng)關(guān)懷責(zé)任

  三、會(huì)議目的:

  1、為構(gòu)建青年員工與公司管理層的有效溝通,切實(shí)幫助青年員工解決工作和生活中的實(shí)際問題,營(yíng)造良好的企業(yè)文化。

  2、暢談青年員工在本公司內(nèi)對(duì)于自身的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃。

  3、減少流失率,增加員工的歸屬感與忠誠(chéng)度。

  4、了解公司經(jīng)營(yíng)情況與未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略與方向,充分調(diào)動(dòng)青年員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

  四、會(huì)議地點(diǎn):

  磷石膏會(huì)議室

  五、會(huì)議時(shí)間:

  xxx4年5月28日下午2:30時(shí)

  六、與會(huì)人員:

  略

  七、會(huì)議議程:

  第一部分:團(tuán)委負(fù)責(zé)人主持座談會(huì),說明本次座談會(huì)的主題和目的。

  第二部分:人力資源部、企劃部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)要介紹我廠近十年來(lái),學(xué)生進(jìn)廠的`發(fā)展?fàn)顩r和人才梯隊(duì)建設(shè)的近況;說明公司當(dāng)前工作情況和未來(lái)發(fā)展規(guī)劃,激勵(lì)青年要適應(yīng)企業(yè)發(fā)展做職業(yè)規(guī)劃。

  第三部分:中青年干部就自身成長(zhǎng)經(jīng)歷,指導(dǎo)青工以科學(xué)的態(tài)度和方法規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,激發(fā)青工自主學(xué)習(xí)、提高技能的熱情,教會(huì)青工如何用積極的心態(tài)正確對(duì)待工作中的壓力和挑戰(zhàn)。

  第四部分:青年員工與公司領(lǐng)導(dǎo)的互動(dòng)及提問:基本上要求每人都進(jìn)行提問,提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、崗位,薪酬,升職)。

  第五部分:為優(yōu)秀團(tuán)支部、優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員及光榮離團(tuán)人員頒發(fā)證書。

  第六部分:領(lǐng)導(dǎo)講話。

  八、會(huì)議組織工作:

  1、前期應(yīng)充分溝通與會(huì)人員,及時(shí)參加座談會(huì),確保參會(huì)率。

  2、在通知與會(huì)人員參會(huì)時(shí)告知其提前做好準(zhǔn)備,如:?jiǎn)栴}、建議。

  3、座談會(huì)全程做好會(huì)議記錄,完整記錄員工所提問題、建議。

座談會(huì)策劃方案14

  一、目的

  1、促進(jìn)有效溝通

  2、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)和凝聚力

  3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題

  4、鼓勵(lì)員工多提合理化建議

  二、組織

  1、由銳旗駐廠管理員確定參會(huì)人員名單、開會(huì)地點(diǎn)、時(shí)間,員工意見和建議可以反映給員工代表,由員工代表在座談會(huì)上提出。

  2、時(shí)間:12月19日上午8:30—9:30。

  三、座談會(huì)安排流程

  1、前期準(zhǔn)備

 。1)確定會(huì)議主題

  (2)確定時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員

  (3)發(fā)出座談會(huì)邀請(qǐng)

 。4)座談會(huì)設(shè)備與物品準(zhǔn)備(水果、瓜子等)

  2、會(huì)議召開

 。1)現(xiàn)場(chǎng)布置。

 。2)主持人講話

 。3)員工代表提問、發(fā)言

 。4)會(huì)議記錄

  3、反饋與跟蹤

  銳旗管理員于三個(gè)工作日內(nèi)將員工座談會(huì)內(nèi)容進(jìn)行總結(jié),做好總結(jié)報(bào)告發(fā)給銳旗公司和順豐公司領(lǐng)導(dǎo)

  四、座談會(huì)注意事項(xiàng)

  1、遵守時(shí)間

  2、議題簡(jiǎn)明

  3、發(fā)言內(nèi)容不能出于個(gè)人利害和進(jìn)行人身攻擊

  4、關(guān)閉手機(jī)或采用震動(dòng)

  5、及時(shí)總結(jié)、分析、并做好會(huì)議記錄

座談會(huì)策劃方案15

  一、目的

  1、溝通并簽訂20年年度代理合同,明確明年任務(wù)。

  2、傳達(dá)20年?duì)I銷思路,發(fā)布公司“渠道下沉、大力發(fā)展分銷,發(fā)展三四線市場(chǎng)和農(nóng)村市場(chǎng)”、“市場(chǎng)聚焦、大力塑造樣板市場(chǎng)”、“區(qū)域差異化營(yíng)銷”的重大戰(zhàn)略;總結(jié)區(qū)域市場(chǎng)亮點(diǎn),形成20年區(qū)域培養(yǎng)方案及營(yíng)銷工作大綱,指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)理工作。

  3、發(fā)布年終新產(chǎn)品、新的服務(wù)道具、品牌形象及20年產(chǎn)品戰(zhàn)略,提振經(jīng)銷商信心,降低中大經(jīng)銷商多品牌經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)。

  4、通過一對(duì)一深度溝通,深化廠商關(guān)系,改變以往“年度兩次大會(huì),通過博弈吸錢”的營(yíng)銷模式,為“政策常態(tài)化,降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);減少?gòu)S商博弈,集中注意力在終端銷售上;減少博弈導(dǎo)致的政策成本”,引導(dǎo)公司更加健康和穩(wěn)妥的發(fā)展。

  5、適當(dāng)將多品牌運(yùn)作及特大經(jīng)銷商,20年第一季度的'錢吸入公司賬戶,減弱其它品牌的打款競(jìng)爭(zhēng)和經(jīng)銷商購(gòu)房、購(gòu)車的沖動(dòng)。

  二、范圍

  1、本文件適用于20D&W公司年終區(qū)域市場(chǎng)走訪溝通會(huì)及相關(guān)組織工作

  2、文件抄送:總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)

  3、文件發(fā)放:營(yíng)銷中心、企劃部、研發(fā)部、生產(chǎn)部

  三、原則

  1、會(huì)議形式力求簡(jiǎn)單、嚴(yán)控費(fèi)用,費(fèi)用占比不宜超過提貨額的10%。

  2、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)原則:分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)相應(yīng)片區(qū)具有絕對(duì)的把控能力。通過分區(qū)走訪與交流,強(qiáng)化廠商關(guān)系,要明確各領(lǐng)導(dǎo)的行動(dòng)路線,走訪助理及洽談內(nèi)容(內(nèi)容的框架由會(huì)議總策劃制訂,區(qū)域經(jīng)理總結(jié)、填充)。

  3、會(huì)前準(zhǔn)備工作

 、侔l(fā)通知說明,今年調(diào)整思路取消了“經(jīng)銷商大會(huì)”,不能讓經(jīng)銷商有猜測(cè)、疑慮。

 、趨^(qū)域經(jīng)理必須深入調(diào)研,要總結(jié)、提煉區(qū)域亮點(diǎn)、影響打款的核心原因等。

  ③要確定年底能發(fā)布哪些新產(chǎn)品,要明確能推出哪些新的形象和演示道具。

  ④會(huì)前完成1500萬(wàn)基礎(chǔ)目標(biāo)的意向談判,會(huì)議期間主要是推動(dòng)沖刺目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。⑤準(zhǔn)備好演示道具、D&W賣場(chǎng)四張畫、區(qū)域市場(chǎng)走訪VCR、服務(wù)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),服務(wù)工具設(shè)計(jì)。

  4、會(huì)議溝通內(nèi)容:

 、賲^(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況、產(chǎn)品需求情況和對(duì)公司的建議;

  ②D&W下一步產(chǎn)品戰(zhàn)略(發(fā)展RO等);

  ③發(fā)布公司20年?duì)I銷戰(zhàn)略(分銷、差異化營(yíng)銷、工程訂單等);④研討20年區(qū)域目標(biāo)和銷售策略;⑤簽署20年合同和任務(wù)書;

  5、會(huì)議要緊扣主題,輸出對(duì)經(jīng)銷商有益的內(nèi)容(框架由企劃部統(tǒng)一歸口,總策劃審核)

  四、會(huì)議安排

  1、會(huì)議行程安排

  全國(guó)經(jīng)銷商分為十個(gè)會(huì)議區(qū),結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商運(yùn)營(yíng)情況及當(dāng)?shù)睾诵慕?jīng)銷商數(shù)量劃分,會(huì)議地點(diǎn)依照該會(huì)議區(qū)內(nèi)核心經(jīng)銷商及會(huì)議區(qū)地理選定。各地區(qū)銷售經(jīng)理協(xié)助總部領(lǐng)導(dǎo)開展會(huì)議工作。

  2、會(huì)議流程(下述僅以滇黔桂會(huì)議為范本,其它區(qū)域會(huì)議流程類似)

  12月15日,下午到達(dá)之后自由溝通,晚上洽談

  12月16日,會(huì)議議程

  五、會(huì)議費(fèi)用預(yù)算

  備注:經(jīng)銷商住宿住宿自行解決,公司只負(fù)責(zé)餐費(fèi)。

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