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鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié)

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,不如我們來(lái)制定一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺磳懣偨Y(jié)呢?下面是小編收集整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié),歡迎大家分享。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié)1

  今年以來(lái)我鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)了黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),在鎮(zhèn)黨委、縣總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞黨委政府中心工作,按照縣總工會(huì)的總體要求,充分依靠社會(huì)各界力量,充分依靠各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)會(huì)員,努力開展各項(xiàng)工作,積極探索新時(shí)期工會(huì)工作新思路、新方法,半年來(lái)較好地完成了上級(jí)工會(huì)交辦和預(yù)定的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

  一、職工利益放在首位,在維護(hù)權(quán)益上下功夫。

  維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的最基本職能,工會(huì)應(yīng)當(dāng)把職工利益放在第一位,只有維護(hù)好職工的合法權(quán)益,工會(huì)才能顯示出它應(yīng)具有的社會(huì)地位。

  1、關(guān)心好特困職工。特困職工是社會(huì)的弱勢(shì)群體,他們渴望得到社會(huì)的關(guān)愛。為職工排憂、為群眾解難既是工會(huì)組織的責(zé)任,更是工會(huì)干部的義務(wù)。為此,鎮(zhèn)工會(huì)充分發(fā)揮困難職工幫扶工作聯(lián)絡(luò)站作用,每當(dāng)職工遇到病、困或婚、喪等大事之時(shí),都能及時(shí)送去組織的溫暖和關(guān)懷。對(duì)病困職工實(shí)行生活上的關(guān)心和經(jīng)濟(jì)上的幫助。半年來(lái),我工會(huì)共扶助病難職工5人,投入扶助資金1000元;為真實(shí)而準(zhǔn)確掌握職工情況,切實(shí)將扶助困難職工工作落到實(shí)處,近期,我們還在全鎮(zhèn)企業(yè)中開展了一次調(diào)查活動(dòng),重點(diǎn)了解各企業(yè)困難職工基本情況。此次調(diào)查為開展扶貧救助工作提供了詳實(shí)的依據(jù),我們將以此為基礎(chǔ),建立職工信息檔案,實(shí)行網(wǎng)絡(luò)管理。

  2、參與了執(zhí)法檢查。今年3月,鎮(zhèn)工會(huì)還參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》執(zhí)法檢查,先后檢查了創(chuàng)藝花炮廠工會(huì)、高超活性白土有限公司工會(huì)等單位的工作,認(rèn)真翻閱了職工簽訂的勞動(dòng)合同,聽取了所在單位工會(huì)主席的工作匯報(bào)。鎮(zhèn)工會(huì)還向代表們匯報(bào)了工作情況,人大代表們對(duì)工會(huì)還提出了強(qiáng)化基層工會(huì)建設(shè)、發(fā)揮基層工會(huì)作用、加大維護(hù)職工權(quán)益力度等工作建議。實(shí)踐證明,人大代表視察檢查《工會(huì)法》執(zhí)行情況,不僅推進(jìn)了工會(huì)工作,同時(shí)還擴(kuò)大了工會(huì)的社會(huì)影響。

  3、做好愛心助學(xué)工作。愛心助學(xué)是幫助特困職工子女就學(xué)的有效手段,我們?cè)谀瓿跣聦W(xué)年開學(xué)之際和中高高考結(jié)束之際,分別在基層工會(huì)主席會(huì)議上進(jìn)行了認(rèn)真的貫徹,要求各級(jí)工會(huì)充分發(fā)揮作用,幫助特困職工共渡難關(guān)。基層工會(huì)主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費(fèi)而放棄學(xué)業(yè)。半年來(lái),就結(jié)對(duì)助學(xué)28名,捐助就學(xué)資金8000余元。

  4、抓好安全生產(chǎn)的'督查。安全生產(chǎn)工作不僅是對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的保護(hù),更重要的是保護(hù)職工的生命安全,職工的生命是最珍貴的,我們將××花炮廠等家公司列為安全生產(chǎn)重點(diǎn)企業(yè),同時(shí)兼顧其它企業(yè),做到常檢查、常督促,使企業(yè)職工在思想上做到應(yīng)知,行動(dòng)上做到應(yīng)會(huì),由于該公司做了大量的前期工作,使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證。

  二、突出重點(diǎn),在提高質(zhì)量上下功夫。

  我們認(rèn)為,工會(huì)工作關(guān)鍵要突出幾件有意義的、有影響力的工作,讓人家看到我們工會(huì)在做什么,是實(shí)實(shí)在在的,言之有物的。

  1、認(rèn)真貫徹落實(shí)縣總十一屆八次全委擴(kuò)大會(huì)議精神。

  年初召開了全鎮(zhèn)基層工會(huì)主席會(huì)議,傳達(dá)貫徹了縣總會(huì)議精神,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了XX年工會(huì)工作目標(biāo)。會(huì)上要求基層工會(huì)要以縣總工會(huì)的工作要求為指導(dǎo),結(jié)合本單位的工作實(shí)際,認(rèn)真地卓有成效地開展工會(huì)工作,做到與廣大職工更貼近,與實(shí)際更貼近。堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn)與調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性結(jié)合起來(lái)。

  2、制訂了目標(biāo)考核意見。鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)縣總目標(biāo)考核意見,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,制訂了XX年度工會(huì)工作目標(biāo)管理考核意見?己艘庖娫诮M織工作、維權(quán)機(jī)制建設(shè)、幫扶困難職工、創(chuàng)新工作等方面都進(jìn)行了明確,并定期開展工作督查,確保工作落到實(shí)處。

  3、積極主動(dòng)配合做好企業(yè)職工工資清欠工作,切實(shí)維護(hù)職工根本利益,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

  三、加大宣傳力度,在擴(kuò)大影響上下功夫。

  積極做好《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》的宣傳工作。通過(guò)運(yùn)用板報(bào)、畫廊、有線廣播電視,還有發(fā)放宣傳資料等形式進(jìn)行了大力宣傳,有力地推動(dòng)兩法的深入貫徹,使兩法深入人心。

  2、積極組織基層工會(huì)開展各類文體活動(dòng),以抓好重大節(jié)日活動(dòng)為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)的宣傳報(bào)道工作。如慶元旦文藝晚會(huì)、三八女職工才藝展示活動(dòng)、五一職工拔河比賽及六月份的全民健身月)活支等,豐富了職工的業(yè)余文化生活,不斷加大了工會(huì)工作的宣傳力度,擴(kuò)大了工會(huì)的影響面。

  回顧半年以來(lái)工作,我鎮(zhèn)工會(huì)能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)工會(huì)和鎮(zhèn)黨委、政府的文件和指示精神,積極履行基本職責(zé),各項(xiàng)工作基本實(shí)現(xiàn)上半年的目標(biāo)任務(wù)。但與先進(jìn)單位相比,我們的工作還有一定的差距,特別是工會(huì)創(chuàng)新工作做法不多,需要我們更加努力工作,以確保全年任務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié)2

  橫河鎮(zhèn)工會(huì)在鎮(zhèn)黨委和政府關(guān)懷指導(dǎo),市總工會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞抓經(jīng)濟(jì)建設(shè),把工會(huì)工作做好,按照年初上級(jí)工會(huì)提出的目標(biāo)要求,做了如下幾方面工作:

  上半年工作

  一、組織建設(shè)

  1.工會(huì)組建工作。全鎮(zhèn)已有單建工會(huì)125家,根據(jù)銷售500萬(wàn)以上企業(yè)必須組建工會(huì)的要求,今年還要建10家,在6月份已新建2家。

  2.工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。在年初召開基層工會(huì)主席會(huì)上已提出目標(biāo),今年要求規(guī)范化合格基層工會(huì)10家,創(chuàng)三星級(jí)工會(huì)5家。

  二、維權(quán)工作

  1.民主選舉。6月份寧波金帥集團(tuán)重新選舉產(chǎn)生職代會(huì),用了10余天時(shí)間,把選舉產(chǎn)生的職工代表開會(huì)討論,制訂了員工手冊(cè),共10章52條,把通過(guò)的員工手冊(cè)發(fā)給每個(gè)員工,鎮(zhèn)工會(huì)大力支持,肯定做法和效果,并要向其他基層工會(huì)推廣。

  2.勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)。鎮(zhèn)便民服務(wù)中心專門成立的勞動(dòng)保障窗口,有一人專門協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào),今年上半年已協(xié)調(diào)處理工傷事故、勞資糾紛等案件60余起,成功調(diào)解50起,凡已建工會(huì)企業(yè)從未拖欠職工工資和其他糾紛。

  3.安全生產(chǎn)。今年已組織安全培訓(xùn)5次,500萬(wàn)元以上企業(yè)安全生產(chǎn)檢查五一前每家檢查不漏,并且每家企業(yè)都配備安全員,如福達(dá)軸承工會(huì)主席胡同康親自兼任安全負(fù)責(zé)人。

  三、教育培訓(xùn)及文體活動(dòng)

  1.基層工會(huì)培訓(xùn)今年上半年達(dá)到100余次,參加人數(shù)約6000余人,環(huán)馳、慈興、金帥、金鵬、福達(dá)、貝士達(dá)、和森等銷售上億元的企業(yè)已有自己的培訓(xùn)場(chǎng)地,中型企業(yè)都去參加上級(jí)有關(guān)組織的培訓(xùn),如貝士達(dá)公司與影響力教育培訓(xùn)集團(tuán)簽訂了一年的.培訓(xùn)協(xié)議。培訓(xùn)內(nèi)容有管理、技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、認(rèn)證多方面的。

  2.基層工會(huì)主席由鎮(zhèn)工會(huì)專門組織了一次培訓(xùn),邀請(qǐng)了市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講課,下半年還將繼續(xù)舉行。

  3.今年五一節(jié)前夕,鎮(zhèn)工會(huì)專門發(fā)了文件,要求基層工會(huì)在五一期間開展各項(xiàng)活動(dòng)的通知,然后環(huán)馳集團(tuán)、旭日軸承等10家企業(yè)響應(yīng)了號(hào)召,評(píng)選出先進(jìn)職工五一期間外出旅游考察等活動(dòng),貝士達(dá)公司排練企業(yè)之歌參加市第二屆企業(yè)之歌演唱賽,翔龍公司職工開展電腦操作賽等活動(dòng),鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會(huì)開展各種文體比賽活動(dòng)等。

  4.3-4月份開展勞動(dòng)保障集體合同、工資協(xié)議、安全等活動(dòng)的調(diào)研,在和森鋼管進(jìn)行試點(diǎn)取得較好效果。

  四、其他工作

  1.成立了橫河鎮(zhèn)工會(huì)財(cái)務(wù)工作互助組。

  2.推薦6位基層工會(huì)主席參加寧波市組織工商管理者培訓(xùn)。三八節(jié)參加市總組織的女工英語(yǔ)演講比賽。

  3.勞動(dòng)模范推薦工作。

  4.冠名捐款企業(yè)幫困職工260人,幫扶資金28000萬(wàn),企業(yè)助學(xué)結(jié)對(duì)28人。

  5.從XX年開始,基層工會(huì)主席及組建工會(huì)企業(yè)負(fù)責(zé)人逢生日鎮(zhèn)工會(huì)奉送鮮花蛋糕。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié)3

  在過(guò)去的半年多時(shí)間里,__鎮(zhèn)工會(huì)在鎮(zhèn)黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,工會(huì)工作緊緊依靠全體基層工會(huì)組織開展工作.按照慈溪總工會(huì)20xx年度工會(huì)工作考核細(xì)則內(nèi)容,結(jié)合我鎮(zhèn)工會(huì)工作的實(shí)際情況,以工作創(chuàng)新,制度創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新為理念,夯實(shí)工作基礎(chǔ),注重工作實(shí)效,切實(shí)有效地推進(jìn)各項(xiàng)工作,不斷提升我鎮(zhèn)工會(huì)工作的整體水平。

  20xx年上半年具體做了以下幾方面工作:

  1、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)

  隨著非公企業(yè)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,職工數(shù)量的日益增加,勞動(dòng)關(guān)系也日趨復(fù)雜,給我們工會(huì)工作提出了新的挑戰(zhàn),也帶帶了新的發(fā)展機(jī)遇,做好工會(huì)的新建、續(xù)建工作,從抓基礎(chǔ)工作著手注重與企業(yè)主的溝通,召開應(yīng)建會(huì)的負(fù)責(zé)人座談會(huì),解除企業(yè)主思想顧慮,明確建會(huì)的重要性和必要性。在組建工會(huì)中做到四個(gè)結(jié)合,即組建與召開職工代表大會(huì)相結(jié)合,組建與工資協(xié)商,簽訂集體合同相結(jié)合,組建與上安全生產(chǎn)相結(jié)合,組建與規(guī)范相結(jié)合,來(lái)形成比較健全的工作機(jī)構(gòu)和維護(hù)保障體系。同時(shí)由于鎮(zhèn)企業(yè)中有8xxxx是外來(lái)民工,所以對(duì)外來(lái)工的入會(huì)率特別強(qiáng)調(diào)。即“進(jìn)了企業(yè)的門,就是企業(yè)的人”在質(zhì)與量上同步發(fā)展。做到在思想認(rèn)識(shí)上不斷提高,基礎(chǔ)工作不斷規(guī)范,今年應(yīng)建企業(yè)1xxxx,吸納會(huì)員98xxxx。

  2、積極推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè) 努力實(shí)現(xiàn)三個(gè)最大限度是我鎮(zhèn)工會(huì)工作的重點(diǎn),為切實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作,以實(shí)現(xiàn)“六化”要求為標(biāo)準(zhǔn),積極做好工會(huì)規(guī)范化建設(shè)和創(chuàng)建星級(jí)工會(huì)活動(dòng)工作,在前幾年創(chuàng)建的基礎(chǔ)上,我們注重提高工會(huì)干部的素質(zhì),充分發(fā)揮工會(huì)干部的作用。加強(qiáng)檔案管理,做好工會(huì)班子、組織網(wǎng)絡(luò)、方針、任務(wù)、職責(zé)等五上墻制度。開辟活動(dòng)場(chǎng)所,為工會(huì)規(guī)范化建設(shè)奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),全鎮(zhèn)3xxxx基層工會(huì)全部達(dá)到了規(guī)范化要求。xxxx企業(yè)工會(huì)成為市首批“三星級(jí)規(guī)范化”工會(huì)合格單位。按照群眾化,民主化要求,進(jìn)一步健全職代會(huì)制度,規(guī)范職代會(huì)工作程序,落實(shí)職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán),有xxxx企業(yè)建立了職代會(huì)制度,有1xxxx建立了廠務(wù)公開制度,有3位外來(lái)職工當(dāng)選為工會(huì)主席。

  3、加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用

  今年來(lái)我鎮(zhèn)工會(huì)為全面提升職工素質(zhì),積極開展?fàn)巹?chuàng)“學(xué)習(xí)型組織”,爭(zhēng)做“知識(shí)型職工”活動(dòng),努力提高職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),大力開展生產(chǎn)技術(shù)、勞動(dòng)技能和安全生產(chǎn)培訓(xùn),內(nèi)容豐富,形式多樣,采用請(qǐng)進(jìn)來(lái)走出去的方式,逐漸形成一套較為完善的培訓(xùn)機(jī)制。首先加強(qiáng)職工思想教育,采用各種有效載體,在職工中廣泛開展優(yōu)良傳統(tǒng)教育,組織工會(huì)干部參加市以上組織的培訓(xùn)班。其次加強(qiáng)職工道德教育,在職工中深入開展“講文明、樹新風(fēng)”、評(píng)選“文明職工”、“文明班組”等活動(dòng)。再次開展了經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),積極組織職工開展“安康杯”競(jìng)賽和技術(shù)比武、崗位練兵等各種活動(dòng)。“五一期間”在全鎮(zhèn)工會(huì)企業(yè)中開展了第三屆十佳“新__人”和“五一文明崗”評(píng)選活動(dòng)。

  4、加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè),切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益 5、抓活動(dòng)載體,增強(qiáng)工會(huì)活力 6、努力為職工送溫暖辦實(shí)事

  開展送溫暖活動(dòng),努力為職工排憂解難。首先從思想上高度重視,全鎮(zhèn)各工會(huì)組織把送溫暖工作作為一項(xiàng)民心工程來(lái)抓,一級(jí)抓一級(jí),認(rèn)真部署了相關(guān)工作,幫助困難職工解決生產(chǎn)、生活中的突出問(wèn)題,幫助特困職工解決生產(chǎn),生活中的實(shí)際問(wèn)題,把黨和政府的關(guān)懷送到職工的心坎上。其次作風(fēng)上深入職工家庭。摸清困難職工的底數(shù),全面了解掌握困難職工家庭的生活情況基礎(chǔ)上,通過(guò)重點(diǎn)幫困,結(jié)對(duì)幫扶,上門慰問(wèn)等形式,對(duì)各類困難職工采取多種方法幫助他們解決實(shí)際困難。再次行動(dòng)上體現(xiàn)“情系困難職工”的宗旨,建立了困難職工的'檔案,并督促企業(yè)為職工辦理工傷保險(xiǎn),擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)特種重病和女職工安康互助保險(xiǎn)。目前489xxxx參加了工傷保險(xiǎn)、386xxxx辦了養(yǎng)老保險(xiǎn),元旦春節(jié)慰問(wèn)困難職工2xxxx,發(fā)放慰問(wèn)金20xxxxxx,開展獻(xiàn)愛心助學(xué)結(jié)對(duì)活動(dòng),與特困職工子女助學(xué)結(jié)對(duì)21對(duì),資助金額xxxx。

  7、加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和管理工作

  抓經(jīng)費(fèi)求保障。工會(huì)經(jīng)費(fèi)是工會(huì)開展工作、組織群眾活動(dòng)和發(fā)展工會(huì)事業(yè)必備的物質(zhì)保障,因此在工會(huì)工作中占有很重要的位置,通過(guò)撥繳機(jī)制的建立,全鎮(zhèn)3xxxx基層工會(huì)單獨(dú)建立了帳戶,具有了獨(dú)立的法人地位,增強(qiáng)了基層工會(huì)的活力。同時(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)審工作,健全單獨(dú)建帳工會(huì)的經(jīng)審臺(tái)帳制度,實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)決算制度,做到工會(huì)經(jīng)費(fèi)依法收繳、規(guī)范管理、合理使用。 后半年的重點(diǎn)工作初步打算:

  1、圍繞市總工會(huì)年初目標(biāo)任務(wù)、制度,對(duì)照抓落實(shí)

  按照市總工會(huì)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),召開全鎮(zhèn)基層工會(huì)會(huì)議,明確下半年工作重點(diǎn),完成和超額提前完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重對(duì)工會(huì)工作新情況、新問(wèn)題的專題調(diào)查研究

  緊緊圍繞“建設(shè)一個(gè)什么樣的工會(huì),怎樣建設(shè)工會(huì)和工會(huì)發(fā)揮什么作用?怎樣發(fā)揮作用”?從理論和和實(shí)踐上加強(qiáng)研究,不斷探索,及時(shí)總結(jié)。

  3、廣泛開展全鎮(zhèn)性的“雙愛雙評(píng)”活動(dòng)

  繼續(xù)開展業(yè)主愛職工,職工愛業(yè)主的“雙愛雙評(píng)”活動(dòng),以點(diǎn)帶面全面推開。

  4、舉辦二期培訓(xùn)班,提高基層工會(huì)工作水平

  舉辦新建工會(huì)組織的新工會(huì)主席培訓(xùn)以及外來(lái)務(wù)工人員專題培訓(xùn)。

  5、進(jìn)一步組建和規(guī)范新建企業(yè)工會(huì)

  在全面組建和規(guī)范基層工會(huì)組建的同時(shí),以點(diǎn)帶面,提高工會(huì)工作整體水平。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié)4

  上半年,我鎮(zhèn)工會(huì)按照縣工會(huì)的部署和鎮(zhèn)黨委政府中心工作的要求,切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能,動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)五年總量翻番,八年全面小康目標(biāo)、構(gòu)建和諧美好新xx貢獻(xiàn)力量。回顧上半年工作,主要有以下幾個(gè)方面:

  一、圍繞發(fā)展目標(biāo),投身經(jīng)濟(jì)建設(shè),為實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

  1、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo),夯實(shí)思想解放平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會(huì)精神和縣工會(huì)工作會(huì)議精神。今年、組織基層工會(huì)干部參加縣工會(huì)組織的培訓(xùn)班,培訓(xùn)工會(huì)干部46人次;5月份各基層工會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)十一五規(guī)劃知識(shí),全鎮(zhèn)有130多名職工參加了省總組織的十一五規(guī)劃知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);6月份鎮(zhèn)工會(huì)與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站聯(lián)合舉辦了社會(huì)主義榮辱觀培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工及職工代表650人次。各基層工會(huì)通過(guò)組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會(huì)園地、開展知識(shí)競(jìng)賽等多種形式的活動(dòng),用中央、省委、市委的精神,統(tǒng)一廣大職工的思想,使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標(biāo)深入人心。

  鎮(zhèn)工會(huì)在建會(huì)企業(yè)中深入開展?fàn)幃?dāng)文明職工活動(dòng),評(píng)選出5名鎮(zhèn)文明職工,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我鎮(zhèn)XX等五名同志被縣總工會(huì)表彰為文明職工;顒(dòng)的開展進(jìn)一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、勤勉實(shí)干、忘我勞動(dòng)的精神,形成推動(dòng)職工思想進(jìn)步的強(qiáng)大動(dòng)力,從而使廣大職工增強(qiáng)了責(zé)任和奉獻(xiàn)意識(shí),把發(fā)展目標(biāo)轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)。

  2、以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為抓手,夯實(shí)素質(zhì)提升平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)知識(shí)型、創(chuàng)造型勞動(dòng)者為重點(diǎn),深入開展兩爭(zhēng)一樹活動(dòng);顒(dòng)開展過(guò)程中,各單位工會(huì)通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)論壇、知識(shí)講座等活動(dòng)滿足職工讀書求知、增長(zhǎng)才干的需求。全鎮(zhèn)評(píng)選出2名知識(shí)型職工和1家先進(jìn)單位,要求企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),企業(yè)工會(huì)要鼓勵(lì)職工精通本職,學(xué)二會(huì)三,鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)崗位技能,發(fā)展興趣愛好。爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的開展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)能力、知識(shí)素質(zhì)和文明程度有了大的提高,從而造就了高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

  3、以競(jìng)賽活動(dòng)為載體,夯實(shí)崗位建功平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)先后開展了重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新立功競(jìng)賽等活動(dòng)。全鎮(zhèn)500多名職工參加了重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。在全市職工合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新競(jìng)賽月中,各企業(yè)認(rèn)真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn),廣泛提建議、搞創(chuàng)新,共征集合理化建議12項(xiàng)。

  二、突出維護(hù)職能,強(qiáng)化機(jī)制建設(shè),努力形成維權(quán)新格局。

  1、大力推進(jìn)非公企業(yè)職代會(huì)制度。由于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)隊(duì)伍迅速壯大。針對(duì)這種情況,鎮(zhèn)工會(huì)堅(jiān)持因地制宜、因企制宜,指導(dǎo)企業(yè)從實(shí)際出發(fā),通過(guò)單個(gè)企業(yè)或村等不同形式建立職代會(huì)制度。重點(diǎn)落實(shí)了職工對(duì)企業(yè)規(guī)章制度、社會(huì)保險(xiǎn)金交納、勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、集體合同、勞動(dòng)合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項(xiàng)的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

  2、全面推進(jìn)集體合同制度。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生深刻變化,調(diào)節(jié)勞動(dòng)關(guān)系和利益矛盾的任務(wù)日益繁重,建立平等協(xié)商、集體合同制度是工會(huì)貫徹執(zhí)行一辦法五條例的主要抓手。鎮(zhèn)工會(huì)積極推動(dòng)企業(yè)把建立平等協(xié)商機(jī)制與簽訂集體合同相協(xié)調(diào),把維護(hù)職工的合法權(quán)益與推動(dòng)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)相結(jié)合。上半年,鎮(zhèn)工會(huì)指導(dǎo)6家新建企業(yè)工會(huì)簽訂好集體合同,督促集體合同到期的.12家企業(yè)簽訂好合同,集體合同簽訂率達(dá)90%,職工覆蓋率達(dá)95%。在簽訂好集體合同的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)工會(huì)積極推動(dòng)企業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)參與企業(yè)平等協(xié)商,并通過(guò)簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議,落實(shí)女職工的合法權(quán)益和特殊保護(hù),目前已有30家企業(yè)簽訂了此項(xiàng)協(xié)議。

  3、積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會(huì)積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度的建立,要求企業(yè)工會(huì)代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進(jìn)行平等協(xié)商,簽訂專項(xiàng)協(xié)議。至今已有43家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議書,簽訂率達(dá)86%。

  三、健全維護(hù)機(jī)制,幫助弱勢(shì)群體,謀求工會(huì)保障新成效。

  1、從源頭上參與,加強(qiáng)宏觀維護(hù)。鎮(zhèn)工會(huì)對(duì)本鎮(zhèn)困難職工情況進(jìn)行調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握困難職工群體的數(shù)量、致貧的原因等情況,為政府調(diào)整財(cái)政收入結(jié)構(gòu),加大社會(huì)保障金支出提供可靠依據(jù)。各企業(yè)工會(huì)積極參與企業(yè)內(nèi)部分配制度改革,建立健全收入分配的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制。

  2、從行動(dòng)上關(guān)愛困難職工,保持社會(huì)穩(wěn)定。鎮(zhèn)工會(huì)及基層工會(huì)積極履行幫助困難職工第一責(zé)任人的責(zé)職,建立了工會(huì)干部掛鉤結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制,要求鎮(zhèn)工會(huì)干部對(duì)全鎮(zhèn)17名困難職工進(jìn)行一對(duì)一幫扶,并明確了幫扶責(zé)任、措施和目標(biāo),推進(jìn)了幫扶工作的經(jīng);、規(guī)范化。

  3、從機(jī)制上加強(qiáng)監(jiān)督,力求維護(hù)實(shí)效。鎮(zhèn)工會(huì)建立健全了必要的組織機(jī)構(gòu),各基層工會(huì)100%建立了勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)和勞動(dòng)法律監(jiān)督組織,及時(shí)調(diào)處因勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的矛盾,把矛盾化解在基層,化解在萌芽狀態(tài)。

  四、健全組織網(wǎng)絡(luò),提高運(yùn)行質(zhì)態(tài),推動(dòng)新建企業(yè)工會(huì)工作跨上新臺(tái)階。

  1、加強(qiáng)新建企業(yè)建會(huì)工作。鎮(zhèn)工會(huì)按照哪里有職工,哪里就必須建立工會(huì)組織的建會(huì)要求,進(jìn)一步加快新建企業(yè)建會(huì)工作。在新建工會(huì)時(shí),堅(jiān)持先組建再規(guī)范的工作路數(shù),不拘一格,講求實(shí)效。上半年全鎮(zhèn)已有6家新建企業(yè)建立了工會(huì)組織。目前全鎮(zhèn)工會(huì)組織達(dá)78家,其中企事業(yè)工會(huì)61家,村級(jí)聯(lián)合工會(huì)17家,會(huì)員人數(shù)7520人。

  2、規(guī)范新建企業(yè)工會(huì)。針對(duì)新建企業(yè)工會(huì)干部普遍缺乏工會(huì)工作知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的情況,鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真組織工會(huì)干部參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí),以此來(lái)提高工會(huì)干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)和職工之家活動(dòng),要求基層工會(huì)加強(qiáng)自身建設(shè),提高工作水平,鞏固建會(huì)成果。針對(duì)職工最關(guān)心、最要解決的問(wèn)題,積極開展工作,認(rèn)真履行工會(huì)職能。

  五、下半年的工作打算:

  1、圍繞年初制訂的工作目標(biāo),抓好日常工作。

  2、抓好企業(yè)工會(huì)的組建工作。

  3、抓好村級(jí)工會(huì)聯(lián)合會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

  4、提高職工素質(zhì),培育企業(yè)精神和企業(yè)文化。

  5、認(rèn)真做好黨委政府布置的各項(xiàng)中心工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)上半年工作總結(jié)5

  黃蓋鎮(zhèn)鎮(zhèn)位于臨湘市東北部,面積34.3平方公里,總?cè)丝?.2萬(wàn),轄6個(gè)行政村,1個(gè)居民委員會(huì),一個(gè)國(guó)有資產(chǎn)管理中心,是原岳陽(yáng)國(guó)營(yíng)黃蓋湖農(nóng)場(chǎng)XX年6月撤場(chǎng)建鎮(zhèn)轉(zhuǎn)換體制歸并臨湘市管轄的。

  我鎮(zhèn)于XX年建立工會(huì)工作委員會(huì),當(dāng)時(shí)設(shè)主席1名,委員6名,組建了7家鎮(zhèn)屬企業(yè)工會(huì)。黃蓋鎮(zhèn)工會(huì)從撤場(chǎng)建鎮(zhèn)之初的協(xié)調(diào)改革遺留矛盾、搞好社會(huì)穩(wěn)定為主要任務(wù)逐漸摸索農(nóng)場(chǎng)轉(zhuǎn)換后鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)健全工會(huì)的路子上來(lái),到現(xiàn)在的工會(huì)擁有健全制度、完善體制、強(qiáng)大號(hào)召力的新時(shí)期工會(huì),走出了一條不平凡的道路,XX年年上半年,我鎮(zhèn)工會(huì)工作在市總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)建設(shè),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,積極履行工會(huì)職能,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了工會(huì)會(huì)員的積極性和創(chuàng)造性,有力推動(dòng)了我鎮(zhèn)社會(huì)新發(fā)展。XX年年上半年我們主要做了如下一些事:

  1、夯實(shí)基礎(chǔ)、加強(qiáng)了工會(huì)組織建設(shè)

  一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),充實(shí)班子。鎮(zhèn)黨委加大對(duì)工會(huì)的支持力度,明確由人大主席分管工會(huì)工作,今年已經(jīng)兩次召開會(huì)議專題研究,并下發(fā)黃委[XX年]4號(hào)文件,專門就加強(qiáng)工會(huì)工作制訂細(xì)則,根據(jù)鎮(zhèn)人事調(diào)整及時(shí)選舉了新一屆工會(huì)委員,調(diào)整充實(shí)了力量,保證班子齊備有力;

  二是規(guī)范場(chǎng)地,掛好牌子。設(shè)置黃蓋鎮(zhèn)聯(lián)合工會(huì)辦公室,規(guī)范辦公室建設(shè)規(guī)范;

  三是保證經(jīng)費(fèi),管好票子。為保證工會(huì)工作的`正常開展,年初在黨委研究工會(huì)專題會(huì)議上,決定對(duì)我鎮(zhèn)聯(lián)合工會(huì)撥專項(xiàng)資金2萬(wàn)元,在經(jīng)費(fèi)使用管理上堅(jiān)持經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理的原則。工會(huì)經(jīng)費(fèi)開支,由工會(huì)主席一枝筆審批。做到用得合理,職工滿意。

  2、改善條件,提升工會(huì)工作水準(zhǔn)

  一是提升硬件設(shè)施,提高工作效率。3月分財(cái)政專項(xiàng)撥款1萬(wàn)余元,對(duì)黃蓋鎮(zhèn)聯(lián)合工會(huì)辦公室進(jìn)行辦公設(shè)施更新?lián)Q代。添置兩套老板桌椅,三條紅木沙發(fā),一個(gè)高檔檔案柜,給我鎮(zhèn)工會(huì)開展工作奠定了良好的物質(zhì)基礎(chǔ),提高了工會(huì)工作效率。

  二是裝修場(chǎng)地,改善工作環(huán)境。對(duì)辦公室場(chǎng)地進(jìn)行地面、墻壁、門窗和頂棚的更新與裝修,煥然一新的場(chǎng)地為干部提供了更舒適的環(huán)境,得到了工會(huì)干部及職工的肯定。

  三是工會(huì)制度上墻,規(guī)范工作制度。建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作制度,如工會(huì)各委員工作職責(zé)、工作匯報(bào)制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等,并將各項(xiàng)制度上墻,使工會(huì)工作制度化、規(guī)范化。

  3、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、積極配合黨委政府中心工作

  一是開展清潔家園行動(dòng),自覺推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。今年3-6月份,聯(lián)合鎮(zhèn)團(tuán)委、婦聯(lián)相關(guān)企業(yè)站所職工圍繞建設(shè)鄉(xiāng)風(fēng)文明村容整潔的新農(nóng)村,開展了3次大規(guī)模的清潔家園行動(dòng),利用自身優(yōu)勢(shì)為我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)作了一定的貢獻(xiàn)。

  二是搞好法制宣傳,大力推進(jìn)農(nóng)村普法工作。5月份,在我鎮(zhèn)廣坪村聯(lián)合司法、公安及相關(guān)涉農(nóng)站所開展法律進(jìn)村、進(jìn)戶的宣傳教育,發(fā)放噴桶簡(jiǎn)明讀本XX本、涉農(nóng)法律條款普法單4000多張,抓好了基層,促進(jìn)規(guī)范,為新農(nóng)村建設(shè)夯實(shí)法治工作打好了群眾基礎(chǔ)。

  4、創(chuàng)造條件、建設(shè)職工建設(shè)活動(dòng)中心

  為了激勵(lì)和促進(jìn)我鎮(zhèn)干部職工積極參加體育鍛煉,全面提高健康素質(zhì),豐富教干部職工的業(yè)余生活,黃蓋鎮(zhèn)聯(lián)合工會(huì)利用鎮(zhèn)機(jī)關(guān)食堂一空余大堂建設(shè)了黃蓋鎮(zhèn)干部職工健身活動(dòng)中心。添置了乒乓球、羽毛球、籃球等體育用品,購(gòu)置了高檔的比賽專用乒乓球桌。現(xiàn)在干部職工休息時(shí)間在活動(dòng)中心留戀往返,增強(qiáng)了體質(zhì)、豐富了業(yè)余生活。促進(jìn)了職工群眾的精神文明建設(shè),增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力。

  下半年,我們將繼續(xù)圍繞“三個(gè)代表”重要思想,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)建設(shè),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》,開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,努力推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀、為構(gòu)建和諧黃蓋做出自己的貢獻(xiàn)。

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