就業(yè)年終工作總結(jié)
就業(yè)年終工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,通過它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。我們?cè)撛趺磳懣偨Y(jié)呢?以下是小編整理的就業(yè)年終工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇1
XX年東方巴黎就業(yè)指導(dǎo)中心在院各部門大力支持配合下,緊緊圍繞拓展就業(yè)市場(chǎng)、提高就業(yè)質(zhì)量、擴(kuò)大學(xué)院品牌、提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位為工作重心,“出口暢才能進(jìn)口旺”,就業(yè)辦在加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè)方面,進(jìn)行了專題研究,特別對(duì)今年的全國就業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,為順利完成全年就業(yè)任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),F(xiàn)將全年工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、XX年工作成績(jī)與不足
(一)基本情況匯報(bào)XX年全年共計(jì)安排學(xué)生就業(yè)人,占畢業(yè)人數(shù)的XXX%,按所在企業(yè)生產(chǎn)類型;外貿(mào)企業(yè)推薦人數(shù)XXX人,占計(jì)劃推薦人數(shù)的XXX%,內(nèi)銷企業(yè)推薦人數(shù)XXX人,占計(jì)劃推薦人數(shù)的XXX%,自主品牌企業(yè)人數(shù)XXX人,占計(jì)劃推薦人數(shù)的XXX%,其他企業(yè)人數(shù)XXX人,占計(jì)劃推薦人數(shù)的XXX%;從事就業(yè)崗位來看;推薦制版崗位XXX人,服裝平面設(shè)計(jì)崗位XXX人,服裝樣衣崗位XXX人,qc跟單崗位XXX人,ie管理崗位XXX人,一線車工崗位XXX人,銷售崗位XXX人。
(二)利用多種渠道,開拓就業(yè)市場(chǎng)今年全國高校有XXX萬大學(xué)畢業(yè)生,相對(duì)我院的畢業(yè)生來講,優(yōu)勢(shì)比較弱,為了更好將畢業(yè)生推薦出去,就業(yè)辦利用新華人才網(wǎng)、各行業(yè)網(wǎng)站、報(bào)紙、期刊、參與各類招聘會(huì)廣泛收集信息,另外與合作單位、班主任、已就業(yè)學(xué)生、兄弟院校的溝通、介紹,深挖就業(yè)市場(chǎng)內(nèi)部資源,采集大量的崗位信息,積極聯(lián)系企業(yè)、實(shí)地考察、洽談合作,拓寬就業(yè)市場(chǎng);先后與XXX余家招聘企業(yè)(公司)建立合作關(guān)系,尤其是今年我們借助教育集團(tuán)公司的就業(yè)網(wǎng)平臺(tái),幫助學(xué)生熟悉網(wǎng)上就業(yè)流程、制作簡(jiǎn)歷,上傳簡(jiǎn)歷,推薦優(yōu)秀學(xué)員,手把手的教學(xué)生網(wǎng)上求職,幫助學(xué)生完成網(wǎng)上求職,自主就業(yè)率達(dá)XXX%;切實(shí)提高了就業(yè)工作效率。
目前我院與智聯(lián)招聘網(wǎng)、新華人才頻道、新華就業(yè)網(wǎng)開展合作,XX年畢業(yè)生首先將實(shí)施網(wǎng)絡(luò)就業(yè),為畢業(yè)生創(chuàng)造了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。
(三)集中優(yōu)勢(shì)全面報(bào)道就業(yè)情況就業(yè)辦利用現(xiàn)有資源積極做好就業(yè)宣傳工作,全,F(xiàn)有對(duì)外宣傳欄XXX個(gè),就業(yè)辦長(zhǎng)期使用其中的XXX個(gè)專欄,全年更換就業(yè)新聞XXX次,調(diào)研報(bào)告XXX次、專場(chǎng)招聘會(huì)報(bào)道XXX次、同時(shí)對(duì)就業(yè)回訪、招聘信息等做了及時(shí)的報(bào)道,利用教育集團(tuán)網(wǎng)站、新華就業(yè)網(wǎng)、新華人才頻道、兄弟院校就業(yè)板塊等相關(guān)網(wǎng)絡(luò),及時(shí)更新我院相關(guān)就業(yè)內(nèi)容;營造良好校園氛圍,增加學(xué)生對(duì)學(xué)校的歸屬感,提高在校生的就業(yè)信心。目前就業(yè)辦正著手搜集成功學(xué)子素材,制做《東方巴黎故事》宣傳冊(cè)。
(四)及時(shí)反饋促進(jìn)教學(xué)管理的就業(yè)辦每個(gè)月對(duì)合作單位,通過上門訪問、電話回訪、邀請(qǐng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到校等多種方式,收集到就業(yè)單位對(duì)我院畢業(yè)生的評(píng)價(jià),就業(yè)單位對(duì)我院教學(xué)、學(xué)生管理、就業(yè)工作的意見和建議,另外,也了解到畢業(yè)生對(duì)所學(xué)專業(yè)、課程設(shè)置、教學(xué)管理、就業(yè)服務(wù)等情況;并將回訪信息月末以就業(yè)工作報(bào)表(電子稿)的形式,及時(shí)反饋到相關(guān)部門,今年共計(jì)發(fā)送就業(yè)工作報(bào)表XXX次,促進(jìn)了部門工作質(zhì)量的提高。
(五)實(shí)施就業(yè)教育加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)XX年,我院就業(yè)指導(dǎo)中心重新整理規(guī)劃了就業(yè)指導(dǎo)課程體系,自編《當(dāng)前就業(yè)形式分析》、《事業(yè)職業(yè)就業(yè)》、《就業(yè)指導(dǎo)》、《高效人士的7搞好習(xí)慣》等XXX余篇課件,結(jié)合教務(wù)部門安排的職素課,對(duì)在校生實(shí)行一切以就業(yè)為導(dǎo)向的職素教育,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)學(xué)校、認(rèn)識(shí)自己、認(rèn)識(shí)工作崗位;通過XXX個(gè)階段XXX個(gè)課時(shí)的就業(yè)引導(dǎo),幫助畢業(yè)生分析就業(yè)形勢(shì)和就業(yè)政策,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,幫助學(xué)生正確定位;克服好高騖遠(yuǎn)、不切實(shí)際的思想,消除灰心喪氣,萎靡不振等思想,鼓勵(lì)畢業(yè)生以積極健康的心態(tài)面對(duì)就業(yè),幫助學(xué)生清晰定位、明確目標(biāo)、增強(qiáng)學(xué)習(xí)方法、提高學(xué)習(xí)能力以及就業(yè)綜合能力,全面提升了我院畢業(yè)生的競(jìng)爭(zhēng)力,提高院校整體就業(yè)水平。
(六)完善制度保障就業(yè)工作順利開展就業(yè)辦自XX年著手整理部門相關(guān)材料,通過XX年的補(bǔ)充和完善,已經(jīng)初步建立了就業(yè)指導(dǎo)中心日常工作各項(xiàng)材料,制定了部門規(guī)章制度、部門員工崗位職責(zé)、績(jī)效考核制度,促使就業(yè)指導(dǎo)工作系統(tǒng)化、規(guī)范化;搜集整理了已就業(yè)學(xué)生信息、在校學(xué)生信息、成功學(xué)子信息等并登記造冊(cè),全面把控就業(yè)工作;建立了學(xué)生推薦材料、就業(yè)宣傳材料、專場(chǎng)招聘會(huì)材料、就業(yè)回訪材料等一系列材料、工具,進(jìn)一步健全部門檔案、材料,全面促進(jìn)就業(yè)工作規(guī)范化。日常的部門工作管理嚴(yán)格按照院校工作計(jì)劃執(zhí)行,建立工作日清制度,制定合理工作計(jì)劃,嚴(yán)格按照月度工作計(jì)劃、周工作計(jì)劃,實(shí)行就業(yè)工作月清、周清、日清制度,實(shí)現(xiàn)當(dāng)日事當(dāng)日畢;部門定期召開總結(jié)會(huì)議,及時(shí)總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在總結(jié)中提高;積極參與集團(tuán)公司和學(xué)院提供的各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)班,利用外部?jī)?yōu)質(zhì)資源,學(xué)習(xí)他人先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),通過各種方式全面提高部門員工的工作能力;加強(qiáng)了部門聯(lián)動(dòng),積極協(xié)調(diào)、溝通工作事宜,保障了就業(yè)工作順利開展。
(七)做好服務(wù)配合其他部門工作就業(yè)指導(dǎo)中心全體員工以主人翁的責(zé)任感,以校為家,積極參與院校各項(xiàng)工作,響應(yīng)各部門號(hào)召。在春秋招生高峰期,在保證部門工作的同時(shí),不遺余力的加入到招生大軍中,為學(xué)院的招生工作付出自己的.全部力量;XX月份院校迎來搬遷之喜,就業(yè)指導(dǎo)中心再次發(fā)揚(yáng)主人翁精神,奮斗在工作第一線,頂烈日、戰(zhàn)酷暑,為院校搬遷工作圓滿成功盡一份力;XX月XX日成功舉辦了第XXX屆徽派服飾論壇,與會(huì)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)人、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、其他院校的同行、服裝界精英們都對(duì)這次會(huì)議的XXX、召開及會(huì)議的精神給與了高度的評(píng)價(jià),進(jìn)一步提升了東方巴黎服裝學(xué)院在安徽服裝界的影響力。
二、工作中的不足XX年受國際金融危機(jī)影響,就業(yè)崗位有所萎縮,我院全體員工在院長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,各部門的積極配合下,群策、群力,就業(yè)辦交了一份合格的答卷,但是工作中還存在一些不足;三、XX年工作計(jì)劃加強(qiáng)部門之間的協(xié)作,提高服務(wù)質(zhì)量與滿意度。新的一年即將到來,讓我們振奮精神,扎實(shí)工作,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)開拓奉獻(xiàn)的企業(yè)精神,與時(shí)俱進(jìn),進(jìn)一步落實(shí)“以人為本”的服務(wù)理念,在集團(tuán)公司的指導(dǎo)下,在東方巴黎院務(wù)會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,為構(gòu)建和諧社會(huì)做出積極的貢獻(xiàn),取得更輝煌的成績(jī)。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇2
為了進(jìn)一步提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè),幫助在校大學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀、擇業(yè)觀、創(chuàng)業(yè)觀,引導(dǎo)大學(xué)生樹立職業(yè)規(guī)劃意識(shí),明確學(xué)習(xí)目標(biāo),提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。在學(xué)生處、創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心的悉心指導(dǎo)下,學(xué)院于20xx年x月成立了創(chuàng)就業(yè)協(xié)會(huì)。創(chuàng)就業(yè)協(xié)會(huì)是由我校學(xué)生本著自愿結(jié)合的原則進(jìn)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)的群眾性組織。協(xié)會(huì)以為學(xué)生創(chuàng)就業(yè)提供幫助為主導(dǎo)思想,是在國家大力倡導(dǎo)青年學(xué)子創(chuàng)業(yè)的整體趨勢(shì)下成立的一個(gè)具有全新理念的綜合性學(xué)生協(xié)會(huì),F(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:
第一大點(diǎn)、協(xié)會(huì)基本任務(wù)
1.讓學(xué)生通過協(xié)會(huì)更加了解汽車行業(yè),為更好的就業(yè)提供幫助。
2.緊密聯(lián)系校外企業(yè),為廣大同學(xué)提供更多的創(chuàng)就業(yè)信息,為廣大同學(xué)接觸社會(huì)工作提供便利,鼓勵(lì)同學(xué)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。
3.通過知識(shí)的普及、能力的培養(yǎng)和實(shí)踐的鍛煉等,激發(fā)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)熱情,培養(yǎng)一批有專業(yè)、眼光全面和創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)的人才。
第二大點(diǎn)、協(xié)會(huì)各部門職責(zé)
行政部:管理協(xié)會(huì)所有文擋資料,定時(shí)向各部會(huì)議記錄員索取會(huì)議記錄;擬訂有關(guān)規(guī)章制度并督促檢查落實(shí);制定具體考核制度,協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理對(duì)各部進(jìn)行考核,負(fù)責(zé)對(duì)各部門日常、學(xué)期、學(xué)年考核評(píng)議的具體工作。
企劃部:負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行;對(duì)重要活動(dòng)或服務(wù)提出創(chuàng)意性方案;按照需要配合其他部門收集各種就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息;負(fù)責(zé)大小活動(dòng)中的宣傳活動(dòng)的方案設(shè)計(jì)和具體實(shí)施。負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)文化的傳播;進(jìn)行大小活動(dòng)的宣傳;及時(shí)向會(huì)員傳達(dá)有關(guān)創(chuàng)業(yè)的信息;負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)理念及各種活動(dòng)情況的匯報(bào)工作。
公關(guān)部:負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)一切公關(guān)活動(dòng)及與社會(huì)各社團(tuán)和企業(yè)聯(lián)系,擴(kuò)大影響力,提高社團(tuán)形象,協(xié)調(diào)各部門之間的聯(lián)系;開拓和維持與校內(nèi)各社團(tuán)、其他學(xué)校及贊助商和相關(guān)部門的聯(lián)系。
財(cái)務(wù)部:負(fù)責(zé)內(nèi)部資金的運(yùn)營與周轉(zhuǎn),掌握現(xiàn)金流出和留入,做學(xué)期預(yù)算和節(jié)余,協(xié)調(diào)行政部共同管理創(chuàng)協(xié)資產(chǎn),記錄各種物資的買入、借出和歸還。定期向理事會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)。
人事部:管理更新所有協(xié)會(huì)會(huì)員的檔案信息;,負(fù)責(zé)各部門人員調(diào)配、協(xié)調(diào)工作;負(fù)責(zé)會(huì)員有關(guān)創(chuàng)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)表彰先進(jìn)人員的協(xié)調(diào)和組織實(shí)施工作;負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)內(nèi)部相關(guān)榮譽(yù)證章頒發(fā)工作。
第三大點(diǎn)、協(xié)會(huì)開展項(xiàng)目
1.10月份協(xié)會(huì)自主開展周末兼職項(xiàng)目。讓學(xué)生利用周末參加社會(huì)實(shí)踐,賺取部分生活費(fèi),讓自己盡早的融入到社會(huì)中來,在自己畢業(yè)時(shí)就可以直接參加工作,或用很少時(shí)間實(shí)習(xí)就可以適應(yīng)社會(huì)。
2.近年來,隨著社會(huì)的發(fā)展,就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)也不容樂觀,特于10月份邀請(qǐng)創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)老師開展“創(chuàng)就業(yè)座談會(huì)”。
3.如今隨著社會(huì)發(fā)展的步伐加快,社會(huì)對(duì)高學(xué)歷高技能的人才的需要也更為迫切。11月份協(xié)會(huì)自主開展自考本科項(xiàng)目。
4.隨著社會(huì)的.發(fā)展,人們生活節(jié)奏的不斷提高,大家對(duì)快遞服務(wù)的要求也越來越高,作為大學(xué)生的我們,在網(wǎng)購市場(chǎng)風(fēng)起云涌的年代,快遞服務(wù)在校園也迅速流行,由此11月份協(xié)會(huì)自主開展校園中通快遞代理項(xiàng)目。
5.為了響應(yīng)省勞動(dòng)廳和省教育廳的號(hào)召,切實(shí)培養(yǎng)大學(xué)生的實(shí)踐能力,我協(xié)會(huì)在創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心的指導(dǎo)下12月份協(xié)會(huì)開展“勤工儉學(xué)”寒假工活動(dòng),通過本次活動(dòng)我們要讓同學(xué)們真正走入社會(huì)深入社會(huì)。
第四大點(diǎn)、協(xié)會(huì)不足之處
1.與企業(yè)之間的公關(guān)較少,不能很好地了解企業(yè)文化。
2.對(duì)汽車行業(yè)沒有更加深入和全面的認(rèn)知。
3.對(duì)創(chuàng)業(yè)沒有一個(gè)系統(tǒng)性的概念。
4.協(xié)會(huì)各項(xiàng)制度不夠完善和成熟。
第五大點(diǎn)、協(xié)會(huì)下學(xué)期的工作規(guī)劃
1.下學(xué)期最重要的工作是迎接新生,把創(chuàng)就業(yè)精神打造出去,使新來的同學(xué)對(duì)自己的創(chuàng)就業(yè)充滿激情與期待。
2.完善協(xié)會(huì)內(nèi)部規(guī)章制度,使創(chuàng)協(xié)趨向正規(guī)化。
3.協(xié)會(huì)預(yù)計(jì)在14屆招新10-15名會(huì)員。
4.加強(qiáng)與企業(yè)之間的聯(lián)系,了解企業(yè)文化以及創(chuàng)業(yè)流程。
5.開展類似與“企業(yè)模擬招聘會(huì)”等活動(dòng)給萬通學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),提高在以后求職道路上的競(jìng)爭(zhēng)力。
總而言之:成績(jī)屬于過去,奮斗成就未來,我們會(huì)一如既往地做好本質(zhì)工作,以“勵(lì)志改變?nèi)松,?chuàng)業(yè)成就未來”的目標(biāo),自強(qiáng)不息,開拓創(chuàng)新,穩(wěn)中求進(jìn),以飽滿的精神迎接各項(xiàng)新的挑戰(zhàn),用心做好每件工作,精益求精,為各位同學(xué)付出自己最大的一份努力,成為一支招之能來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)則必勝的隊(duì)伍。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇3
為了適應(yīng)教育體制和普通大中專院校畢業(yè)生就業(yè)制度的改革,加強(qiáng)我校畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)的培育,在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視下,就業(yè)中心本著"全心全意為畢業(yè)生服務(wù),提高畢業(yè)生就業(yè)率"為宗旨,積極地開展各項(xiàng)工作,取得了一些成效,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、進(jìn)行社會(huì)調(diào)查,掌握畢業(yè)生社會(huì)需求的信息
本學(xué)期,我們?cè)O(shè)計(jì)了泉州幼師畢業(yè)生專業(yè)技能社會(huì)需求調(diào)查表寄往廈門、漳州、泉州、莆田、龍巖等各地幼兒園、人才交流中心、郵政局、電信局、保險(xiǎn)公司、銀行、房地產(chǎn)開發(fā)公司等單位進(jìn)行社會(huì)調(diào)查約1900份,讓社會(huì)了解泉州幼師目前的辦學(xué)特色、設(shè)置的專業(yè)及培養(yǎng)出具有各種特長(zhǎng)、素質(zhì)全面的學(xué)生情況,不斷擴(kuò)大學(xué)校的社會(huì)影響,并掌握各有關(guān)單位需要我校畢業(yè)生特長(zhǎng)的種類和數(shù)量。目前,已獲得社會(huì)需求信息的有50個(gè)單位。另外,我們還前往xxx、xxx各地幼兒園對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行跟蹤調(diào)查,了解學(xué)生就業(yè)后的情況,為學(xué)校的發(fā)展和深化教學(xué)改革提供有用的信息。
二、積極開展畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)工作
1、發(fā)布各地幼兒園的需求信息。通過統(tǒng)計(jì)用人單位反饋回來的需求信息,以及與用人單位的聯(lián)系,掌握了用人單位所需要畢業(yè)生特長(zhǎng)的種類、用人單位的工作條件、任務(wù)、工作時(shí)間、辦學(xué)規(guī)模、體制、勞動(dòng)保護(hù)、報(bào)酬等信息,并以召開大會(huì)、小會(huì)、在宣傳欄粘貼等形式向?qū)W生發(fā)布各種信息,讓學(xué)生們做到心中有數(shù)地選擇自己滿意的單位。
2、對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)思想的教育。通過召開大會(huì)、小會(huì)、談話等形式對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行形勢(shì)、國情、政策的教育,幫助畢業(yè)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,到非公有制單位、到祖國最需要的地方去建功立業(yè)。
3、發(fā)放就業(yè)推薦表。指導(dǎo)學(xué)生做好自己的推薦材料,學(xué)會(huì)全面、客觀地評(píng)價(jià)自己、推薦自己,讓用人單位感到滿意而錄用。
4、教育學(xué)生遵守"誠信"。面試前,首先應(yīng)把握好自己的去向,然后再選擇好自己滿意的單位去面試,并要求學(xué)生只能面試三個(gè)單位、簽意向一個(gè)單位,不能違約,否則按國家勞動(dòng)法相關(guān)條例處理。因此,在首次供需見面會(huì)上有98%以上的學(xué)生都能遵守以上規(guī)定。
5、對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行求職技能方面的教育。指導(dǎo)畢業(yè)生做好技能方面的訓(xùn)練和準(zhǔn)備工作,認(rèn)真對(duì)待面試中的各項(xiàng)內(nèi)容,學(xué)會(huì)調(diào)整自己的心態(tài),學(xué)會(huì)包裝自己,能在面試場(chǎng)上發(fā)揮出自己的最佳水平去面對(duì)用人單位的挑選。
三、做好供需見面會(huì)的籌備與接待工作
在校領(lǐng)導(dǎo)的重視、陳副校長(zhǎng)的直接分管下,由學(xué)生處、總務(wù)處、教務(wù)處、辦公室有關(guān)人員組成供需見面會(huì)籌備小組,認(rèn)真、仔細(xì)地做好會(huì)前各項(xiàng)籌備工作。熱情接待前來參加招聘會(huì)的22所幼兒園園長(zhǎng)、老師。熱情服務(wù),并充分發(fā)揮就業(yè)中心牽線搭橋的作用,積極為各地幼兒園推薦畢業(yè)生,盡量使畢業(yè)生得到錄用,同時(shí)也使畢業(yè)生在公開、公平、公正的環(huán)境中選擇自己滿意的就業(yè)單位。
四、統(tǒng)計(jì)畢業(yè)生就業(yè)去向情況
供需見面會(huì)后,我們對(duì)畢業(yè)生的去向情況進(jìn)行了一次調(diào)查,結(jié)果為:畢業(yè)生總?cè)藬?shù)338人,用人單位已簽定意向書或用人單位準(zhǔn)備錄用還未簽意向的有81人,想通過家人自己找就業(yè)單位的有68人,想繼續(xù)讀書深造的有7人,想去新加坡就業(yè)的學(xué)生的有24人,目前還沒有去向的學(xué)生161人。
五、各地幼兒園需求畢業(yè)生有以下幾種特點(diǎn)
①需要有英語、美術(shù)、舞蹈等特點(diǎn)的';
、谟挟(dāng)過學(xué)生干部組織能力較強(qiáng)的;
、坌枰Z言表達(dá)能力較強(qiáng)的;
④有愛心、有耐心、能吃苦耐勞的;
、菥C合素質(zhì)較好的畢業(yè)生。
六、招聘單位對(duì)我校畢業(yè)生面試情況的評(píng)價(jià)
優(yōu)點(diǎn):本屆畢業(yè)生的質(zhì)量比上屆好,基本功較扎實(shí),綜合素質(zhì)較好,大部分畢業(yè)生能熱情大方、彬彬有禮地與園長(zhǎng)們交談了解情況。
缺點(diǎn):我校學(xué)生即興伴奏能力比福州幼師學(xué)生差,若當(dāng)場(chǎng)伴奏一首指定的幼兒歌曲,無法做到,只能單手彈奏。(廈門小金星國際幼兒園提出)
七、對(duì)畢業(yè)生擇業(yè)單位的分析
通過畢業(yè)生參加供需見面會(huì)面試情況分析,有以下幾種類型:
、俣鄶(shù)畢業(yè)生想去地理環(huán)境繁華、工資待遇較高的幼兒園;
、谙肴スぷ鲿r(shí)間只有8小時(shí)左右、晚上不用值班、工資待遇中上水平的公辦幼兒園;
、鄄幌肴スべY待遇中等但處于郊區(qū)的幼兒園;不想去縣城、私立或規(guī)模小,且待遇不高的幼兒園;
、苡械膶W(xué)生想等待更好的機(jī)會(huì)或?qū)υ摬辉搮⒓用嬖嚊]有主見而未來參加本次供需見面會(huì)。
存在的不足:由于就業(yè)中心工作剛起步,經(jīng)驗(yàn)不夠,人員有限,難免出現(xiàn)一些不足。如,向?qū)W生發(fā)布的需求信息不夠及時(shí)、對(duì)畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查做得不夠全面。
今后要不斷摸索、總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),多向兄弟單位學(xué)習(xí),不斷規(guī)范完善我校的就業(yè)工作,盡量使畢業(yè)生和招聘單位得到滿意。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇4
回顧20xx—20xx學(xué)年的第一學(xué)期,就業(yè)服務(wù)部在團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,本著全心全意為同學(xué)們服務(wù)的宗旨,積極配合學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作,并結(jié)合我院學(xué)生的特點(diǎn),積極、創(chuàng)新地在同學(xué)中間開展各種豐富多彩的部門特色性活動(dòng),在活躍我院文化氛圍的同時(shí),我們的工作也得到了老師和同學(xué)們的認(rèn)同和肯定。
一、 部門介紹
。ㄒ唬┕ぷ髂繕(biāo):
1.協(xié)助輔導(dǎo)員開展畢業(yè)生的各類工作,進(jìn)行畢業(yè)生信息采集以及檔案袋的'發(fā)放,保持與就業(yè)委員會(huì)的關(guān)系,同濟(jì)畢業(yè)生畢業(yè)后的發(fā)展去向,協(xié)助學(xué)校開展各類就業(yè)調(diào)查活動(dòng),及時(shí)更新網(wǎng)站就業(yè)信息,關(guān)注招生信息,協(xié)助學(xué)校舉辦各類招聘會(huì),分發(fā)就業(yè)專刊。
2.我們將貫徹執(zhí)行國家教育部和山東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)辦公室有關(guān)的法規(guī)政策,根據(jù)學(xué)校辦學(xué)方針負(fù)責(zé)擬訂本校畢業(yè)生就業(yè)工作計(jì)劃和具體實(shí)施方法。
3.維護(hù)就業(yè)管理系統(tǒng),編報(bào)全院畢業(yè)生就業(yè)方案,及時(shí)向省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心報(bào)送畢業(yè)生資源情況及就業(yè)方案。
4.開展畢業(yè)生教育和就業(yè)指導(dǎo):進(jìn)行輔導(dǎo)員培訓(xùn),組織就業(yè)政策、就業(yè)信息、就業(yè)技巧等方面的講座,為畢業(yè)生就業(yè)工作提供有關(guān)指導(dǎo)和咨詢。
5.認(rèn)真處理學(xué)生、家長(zhǎng)及用人單位的來訪和來函,收集用人單位需求信息,及時(shí)向畢業(yè)生發(fā),為廣大畢業(yè)生的就業(yè)開辟更多的道路。
6.以“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨,以“提高大學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)”為目標(biāo),盡心盡力服務(wù)于畢業(yè)生。
。ǘ┏R(guī)工作:
1.學(xué)習(xí)解讀上級(jí)團(tuán)組織文件精神,開展學(xué)習(xí)型活動(dòng)
2.常規(guī)例會(huì)與開展有關(guān)就業(yè)服務(wù)部門特色的活動(dòng)
3. 開展部門內(nèi)部建設(shè)活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 4.協(xié)助學(xué)生會(huì)其他部門開展工作,使各部門工作更好的完成
5.在人人主頁發(fā)布與本部相關(guān)的信息,并且與信息部、宣傳部進(jìn)行合作以便提供相應(yīng)的服務(wù)
6.在學(xué)校D樓繪制政治與公共管理學(xué)院學(xué)生會(huì)就業(yè)服務(wù)部的展板,發(fā)布關(guān)于大學(xué)生就業(yè)的信息。
二、 本學(xué)期活動(dòng)開展:
“凱德廣場(chǎng)杯”校園營銷大賽
為提升我校大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力,就業(yè)服務(wù)部特此舉辦“凱德廣場(chǎng)杯”校園營銷大賽,為我們大學(xué)生提供一個(gè)展示才華的平臺(tái),提高團(tuán)隊(duì)合作能力。
一、活動(dòng)主題
圓夢(mèng)就業(yè),炫我職場(chǎng)
二、活動(dòng)時(shí)間
11月中下旬至12月中下旬
三.活動(dòng)主辦方
曲阜師范大學(xué)政治與公共與管理學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)
四.活動(dòng)贊助商:日照市凱德廣場(chǎng)
五.活動(dòng)參與者:大學(xué)生人群
六.活動(dòng)內(nèi)容:
。ㄒ唬┏踬---營銷方案對(duì)抗賽(10月27日)
選手自行組隊(duì)報(bào)名參加,每隊(duì)5—8人,每隊(duì)提交一份營銷策劃書,根據(jù)營銷方案創(chuàng)意選擇18組晉級(jí)。
。ǘ⿵(fù)賽---營銷模擬表現(xiàn)賽(11月22日)
由主辦方(學(xué)生會(huì))抽簽,隨機(jī)決定兩名模擬銷售人員,并且由各小組推選一名模擬銷售人員,組成3人模擬銷售小組,進(jìn)行模擬銷售,評(píng)委扮演顧客,根據(jù)表現(xiàn)選擇晉級(jí)隊(duì)伍,復(fù)賽晉級(jí)9支隊(duì)伍。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇5
一、工作回顧我們做了什么
1.例會(huì):每周的例會(huì),我們積極參加,基本上做到0遲到0請(qǐng)假。我們認(rèn)真開會(huì),做好會(huì)議記錄,會(huì)場(chǎng)紀(jì)律良好,開會(huì)氣氛活躍,大家都積極地討論,爭(zhēng)取把工作做好。
2.講座:我們聽過很多關(guān)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的講座,例如:傳譯國際海文考研講座 財(cái)大網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)宣講會(huì) 就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流會(huì) 社會(huì)實(shí)踐成果展 關(guān)愛女性健康講座等等
3.活動(dòng):關(guān)于移動(dòng)校園時(shí)尚達(dá)人賽,女生節(jié),校團(tuán)委學(xué)生會(huì)聯(lián)誼晚會(huì)
4.素質(zhì)拓展:積極參加校團(tuán)委學(xué)生會(huì)每周一次的素質(zhì)拓展
5.上傳關(guān)于新聞大看臺(tái)的文件,搜集查找有關(guān)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信息、
6.兩代會(huì)志愿者:20xx年11月17、18號(hào)我校舉行了 第十二次團(tuán)代會(huì)和第二十六次學(xué)代會(huì)。我們作為志愿者積極、熱情、主動(dòng)、真誠為兩代會(huì)服務(wù),受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)和評(píng)價(jià)。我們還被評(píng)為了優(yōu)秀志愿者。
二、工作感想我們學(xué)到了什么
1.每一次例會(huì),我們嚴(yán)于律己,通過例會(huì)我們加強(qiáng)了時(shí)間觀念,增強(qiáng)了集體觀和責(zé)任感。
2.通過很多次活動(dòng),讓我們學(xué)會(huì)抓住鍛煉自己的機(jī)會(huì),讓我們充分展示自己。
3.通過聽講座,參加素質(zhì)拓展,開闊的自己的視野,提升自我素質(zhì),讓我們不斷改變更新自己的思想。
4.通過上傳文件,搜集信息,豐富的自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識(shí),提高了我們的學(xué)習(xí)能力。
三、存在的不足:
工作量太小,缺少實(shí)踐的機(jī)會(huì)。
四、工作設(shè)想與展望
就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站雖然是校團(tuán)委新設(shè)的一個(gè)部門,但是它的發(fā)展前途是廣大的,新新的事物總是朝氣蓬勃,欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站不應(yīng)該只局限在現(xiàn)在的工作方面,應(yīng)該尋找廣闊的.發(fā)展空間,再為學(xué)校學(xué)生服務(wù)的同時(shí)也要提高成中醫(yī)的品牌含金量,比如:提高在校學(xué)生的綜合素質(zhì),讓在校學(xué)生明確自己的就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規(guī)劃,在積極地就業(yè)過程中能巧妙地創(chuàng)業(yè)。要做好這些,我們要多與企業(yè)聯(lián)系,尤其是新新的有關(guān)中醫(yī)產(chǎn)業(yè)的企業(yè),我們可以邀請(qǐng)那些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人到我們學(xué)校做演講,讓我們能接觸到更前衛(wèi)的思想,例如網(wǎng)上賣藥材的那個(gè)公司。還要就是讓本部門的人到相應(yīng)的公司見習(xí),公司由我們自己找。
我覺得雙選會(huì)是很重要的事,我們部門應(yīng)該做好關(guān)于雙選會(huì)的一些事情,尤其是在雙選會(huì)過后,我們要盡可能的拿到在本次雙選會(huì)上有關(guān)于我們學(xué)校的就業(yè)名單(就是被公司錄取的名單),相對(duì)熱門的行業(yè)(如:IT、管理、財(cái)經(jīng)、教師、醫(yī)生......),還有前景廣闊的行業(yè),熱門的崗位。我們可以通過分析得出現(xiàn)在的社會(huì)就業(yè)發(fā)展趨勢(shì),給我們的同學(xué)指出更好的就業(yè)前景,讓他們提前做好相關(guān)的準(zhǔn)備。這是我們導(dǎo)航站以后大的發(fā)展方向。
下學(xué)期我們的主要工作是做好素質(zhì)培訓(xùn),策劃新的活動(dòng),豐富創(chuàng)新活動(dòng)的形式,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),建立一支高效率的團(tuán)隊(duì)。
最后:
希望更好的投身部門建設(shè),把導(dǎo)航站各成員之間的交流與合作擴(kuò)大到校團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門之間乃至全校師生之間。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇6
一年來,本社區(qū)按照街道的部署和要求,認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,積極創(chuàng)造各種條件,千方百計(jì)解決居民就業(yè),全年共解決戶籍居民就業(yè)14人,超額完成街道下達(dá)的4人的目標(biāo)任務(wù),居民就業(yè)率達(dá)到90%以上。主要做法和成效簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善制度,保障就業(yè)
本社區(qū)充分認(rèn)識(shí)到就業(yè)和再就業(yè)是城市化后社區(qū)的一項(xiàng)重要工作。為確保這項(xiàng)工作高效開展,我們成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了工作制度,由居委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,指定工作人員協(xié)助,定期召開會(huì)議協(xié)調(diào),全力解決本社區(qū)內(nèi)就業(yè)與再就業(yè)工作問題。
二、落實(shí)政策,創(chuàng)新舉措,促進(jìn)就業(yè)
1、認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策,結(jié)合本社區(qū)實(shí)際制定可行的措施辦法,切實(shí)解決居民就業(yè)問題。
2、及時(shí)、準(zhǔn)確掌握本社區(qū)失業(yè)人員和新就業(yè)人員情況,做到及時(shí)統(tǒng)計(jì),及時(shí)上報(bào),及早解決。
3、充分利用股份公司下屬企業(yè)如鮑魚場(chǎng)、游泳場(chǎng)、水廠及治安隊(duì)、城管所等部門,吸納、培養(yǎng)當(dāng)?shù)厝瞬,并積極聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè),創(chuàng)新舉措,建立經(jīng)常性溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,為企業(yè)和居民搭建招用工橋梁,擴(kuò)大青年就業(yè)門路。
三、加大投入,完善就業(yè)服務(wù)
一年來,本社區(qū)逐步完善就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化、社會(huì)化建設(shè):
1、完善社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái),硬件設(shè)施基本達(dá)到“五個(gè)一”要求;
2、對(duì)有培訓(xùn)愿望的`失業(yè)人員,積極配合街道勞動(dòng)服務(wù)中心做好培訓(xùn)登記,落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃;
3、重新修訂獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)制度,由居委會(huì)給予資助學(xué)費(fèi),鼓勵(lì)青年積極參加各種繼續(xù)教育,提升知識(shí)技能,為將來就業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。
過去一年,由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施到位,本社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作取得了顯著的成績(jī)。明年,我們?nèi)詫⒄J(rèn)真落實(shí)街道下達(dá)的就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,積極創(chuàng)造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決居民就業(yè),爭(zhēng)取有就業(yè)意愿的居民全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇7
近期,全州勞動(dòng)就業(yè)系統(tǒng)對(duì)20xx年的就業(yè)再就業(yè)工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)。通過總結(jié),圓滿完成了省、州政府以及省廳下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù),同時(shí)也查找出了今年就業(yè)再就業(yè)工作中存在的不足之處。
取得的成績(jī):
各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù)全面完成。全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)5289人,分別完成省、州政府目標(biāo)任務(wù)4600人和5000人的115和105。8;下崗失業(yè)人員再就業(yè)401人,完成省、州政府目標(biāo)任務(wù)300人的133。7;就業(yè)困難人員就業(yè)549人,完成省、州政府目標(biāo)任務(wù)500人的'109。8;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3。8,分別比省、州政府4。6和4的目標(biāo)任務(wù)低0。8和0。2個(gè)百分點(diǎn);認(rèn)定困難企業(yè)37戶,通過給予192萬元的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼穩(wěn)定就業(yè)崗位1704個(gè),完成省、州政府目標(biāo)任務(wù)200個(gè)的852;受理創(chuàng)業(yè)申請(qǐng)180人,扶持創(chuàng)業(yè)84人,放貸420萬元,完成省廳目標(biāo)任務(wù)50人、放貸250萬元的168;開發(fā)就業(yè)見習(xí)崗位78個(gè),報(bào)名參加就業(yè)見習(xí)高校畢業(yè)生154人,達(dá)成見習(xí)協(xié)議59人,完成省廳目標(biāo)任務(wù)50人的118;組織培訓(xùn)20365人,完成州政府下崗失業(yè)人員和農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)12000人的170;開發(fā)公益性崗位381個(gè);扶持295名失業(yè)人員成功創(chuàng)業(yè),完成省、州政府目標(biāo)任務(wù)200人的147。5;城鎮(zhèn)年末登記失業(yè)人數(shù)2456人,是省廳目標(biāo)任務(wù)3500人的70。2;失業(yè)保險(xiǎn)參保675戶,人數(shù)達(dá)16181人,完成省廳及州政府目標(biāo)任務(wù)15000人的107。8。
存在的不足:
一是就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻,勞動(dòng)力供求矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在;二是失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳難,欠費(fèi)情況仍然存在;三是對(duì)新政策的學(xué)習(xí)不夠深入、對(duì)政策的把握不足;四是與相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)不夠;五是高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作的開展有一定的難度,有崗位但沒人參加見習(xí)。分析原因一方面主要是高校畢業(yè)生的擇業(yè)觀念問題,另一方面認(rèn)為見習(xí)崗位的待遇過低;六是隨著業(yè)務(wù)量的不斷增加,全州就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)有人員無法滿足日益繁重工作任務(wù)的需要;七是在就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理方面還存在資金管理模式不規(guī)范、資金審批不規(guī)范、手續(xù)不齊、附件資料不全等方面的問題。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇8
一年來,就業(yè)中心在上級(jí)主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,遵照上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的統(tǒng)一工作部署和要求,著力做好“充分就業(yè)縣”創(chuàng)建復(fù)評(píng)工作。以“三思三創(chuàng)”、“三抓三促”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”為推動(dòng),樹標(biāo)桿、找差距,學(xué)習(xí)“余慈”就業(yè)管理服務(wù)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);牢固樹立服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),緊緊圍繞今年勞動(dòng)就業(yè)工作的目標(biāo)任務(wù),扎實(shí)工作,有序推進(jìn),取得了較好的成效,匯報(bào)如下:
一、較好地完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)任務(wù)
二、重點(diǎn)工作
1、創(chuàng)建“充分就業(yè)縣”工作。一是草擬并由局下發(fā)文件:《關(guān)于充分就業(yè)縣工作年度考核復(fù)評(píng)的指導(dǎo)意見》、《關(guān)于開展20xx年度人力資源調(diào)查的通知》。草擬創(chuàng)建充分就業(yè)縣考核復(fù)評(píng)文件及經(jīng)費(fèi)測(cè)算和獎(jiǎng)勵(lì)資金發(fā)放。二是精心設(shè)計(jì)充分就業(yè)縣復(fù)評(píng)考核書面臺(tái)帳樣本,便于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)實(shí)務(wù)操作。三是由局分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)充分就業(yè)縣業(yè)務(wù)指導(dǎo)小組成員對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進(jìn)行工作溝通、情況摸底和業(yè)務(wù)指導(dǎo),為復(fù)評(píng)考核工作夯實(shí)基礎(chǔ)。四是召開了基層人力社保工作會(huì)議,局分管領(lǐng)導(dǎo)就充分就業(yè)縣復(fù)評(píng)考核工作作了重要講話,重點(diǎn)布置工作要點(diǎn),確保充分就業(yè)縣復(fù)評(píng)考核工作的圓滿成功。
《市就業(yè)與失業(yè)保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)》模塊全面更新,按照市局要求和安排,為全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基層勞動(dòng)保障管理服務(wù)所50多名工作人員進(jìn)行就業(yè)業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)新模塊業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)。舉辦了二期資格證書培訓(xùn)班,為全縣70多名村級(jí)協(xié)理員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。下基層對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進(jìn)行工作業(yè)務(wù)操作指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)基層工作人員的電子臺(tái)帳、書面臺(tái)帳的業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)。在公共就業(yè)管理服務(wù)業(yè)務(wù)、臺(tái)賬建設(shè)、信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、村級(jí)平臺(tái)建設(shè)等方面進(jìn)一步完善,達(dá)到復(fù)評(píng)驗(yàn)收要求。5月11日—13日,由市人力資源和社會(huì)保障局、市就業(yè)局、市發(fā)改委、市財(cái)稅局等部門共同組成的評(píng)估小組,對(duì)我縣創(chuàng)建“充分就業(yè)縣”工作進(jìn)行全面評(píng)估。市充分就業(yè)縣評(píng)價(jià)小組對(duì)我縣創(chuàng)建充分就業(yè)縣評(píng)價(jià)結(jié)果作了意見反饋,我縣充分就業(yè)縣創(chuàng)建工作縱向比較,工作推進(jìn)力度較大,成效顯著,亮點(diǎn)紛呈。與余姚、慈溪橫向比較,在業(yè)務(wù)量、村級(jí)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)方面尚有待進(jìn)一步提高。六月份,按照市評(píng)價(jià)小組要求進(jìn)行了全面整改,并將整改情況報(bào)市局匯總。六月底,順利通過充分就業(yè)縣創(chuàng)建驗(yàn)收。
下半年,完成全縣勞動(dòng)力資源調(diào)查數(shù)據(jù)輸入?yún)R總。經(jīng)多次下基層檢查指導(dǎo),基本完成“充分就業(yè)縣”的創(chuàng)建復(fù)評(píng)準(zhǔn)備工作。預(yù)期十二月份順利完成創(chuàng)建復(fù)評(píng)。
三、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“三思三創(chuàng)”、“三抓三促”活動(dòng)
認(rèn)真貫徹落實(shí)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“三思三創(chuàng)”、“三抓三促”活動(dòng)。一是貫徹落實(shí)局黨組的要求,做好“四進(jìn)”工作,走進(jìn)社區(qū)、走進(jìn)企業(yè)、走進(jìn)農(nóng)村、走進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),并做好相應(yīng)的服務(wù)工作。二是對(duì)照要求,結(jié)合工作實(shí)際,狠抓落實(shí)。結(jié)合充分就業(yè)縣創(chuàng)建工作,通過黨員公開承諾,做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。就業(yè)工作服務(wù)項(xiàng)目有19項(xiàng),通過創(chuàng)建充分就業(yè)縣工作,將各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)延伸。三是抓薄弱環(huán)節(jié)和抓重點(diǎn)工作。就業(yè)中心確定的薄弱環(huán)節(jié)是基層公共就業(yè)服務(wù),也是重點(diǎn)工作,是創(chuàng)建充分就業(yè)縣工作的一個(gè)主要方面。結(jié)合“兩縣”創(chuàng)建,狠抓基層公共就業(yè)服務(wù)建設(shè)。同時(shí),著力做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)和全面推行績(jī)效對(duì)帳制度,以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為綱,根據(jù)勞動(dòng)就業(yè)事業(yè)發(fā)展中的現(xiàn)實(shí)要求,努力形成求真務(wù)實(shí),注重實(shí)效,依法行政的長(zhǎng)效工作機(jī)制。
四、日常就業(yè)管理和服務(wù)工作
根據(jù)甬人社發(fā)[20xx]30號(hào)文件精神,積極響應(yīng)市局號(hào)召,10月份,縣人社局在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,分成3個(gè)小組對(duì)全縣70多家企業(yè)開展“促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,走進(jìn)千家企業(yè)“活動(dòng)。
按照省市文件精神,建立失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)制度,縣就業(yè)中心依托前年搭建的用工動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)平臺(tái),確定100家用人單位作為失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)企業(yè)。完成失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的上報(bào)工作。
。ㄒ唬┤肆Y源市場(chǎng)工作
繼續(xù)發(fā)揮人力資源市場(chǎng)服務(wù)平臺(tái)作用,促進(jìn)就業(yè)。
、迫肆Y源市場(chǎng)不斷創(chuàng)新服務(wù)理念和模式,加大了對(duì)市場(chǎng)的軟、硬件建設(shè)。就業(yè)網(wǎng)網(wǎng)上視頻招聘運(yùn)作正常。縣就業(yè)網(wǎng)包括“網(wǎng)上視頻招聘工作平臺(tái)、企業(yè)招聘網(wǎng)上申報(bào)及審核、辦公(OA)系統(tǒng)”等。一年來開通視頻招聘22家,通過視頻招聘成功人數(shù)100多人。
、浅浞职l(fā)揮三級(jí)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)作用,實(shí)現(xiàn)縣、鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)、社區(qū)(村)用工信息發(fā)布同步。
。ǘ├^續(xù)做好公共職業(yè)介紹工作
。ㄈ├^續(xù)加強(qiáng)和擴(kuò)大勞務(wù)基地建設(shè),拓展市場(chǎng)服務(wù)空間
。ㄋ模├^續(xù)加強(qiáng)對(duì)民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)的管理
依據(jù)市就業(yè)局的年檢標(biāo)準(zhǔn),完成了我縣10家民辦職介機(jī)構(gòu)的年檢考核工作。
。ㄎ澹├^續(xù)做好勞動(dòng)事務(wù)代理工作
五、失業(yè)保險(xiǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定
2、完成并出臺(tái)穩(wěn)崗補(bǔ)貼文件。
3、我縣的失業(yè)保險(xiǎn)工作管理規(guī)范,所有參保單位均建檔立冊(cè),參保信息完整正確。實(shí)現(xiàn)信息化管理,社會(huì)化發(fā)放。每月及時(shí)增減調(diào)整參保人員數(shù)和征繳金額。積極主動(dòng)與有關(guān)部門密切工作聯(lián)系,重點(diǎn)抓好失保擴(kuò)面工作和基金征繳工作,實(shí)現(xiàn)五項(xiàng)保險(xiǎn)統(tǒng)一申報(bào)征繳辦理,失業(yè)保險(xiǎn)基金的管理和使用規(guī)范有序。失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放免簽到制度運(yùn)作順暢,完成了與上級(jí)業(yè)務(wù)部門政策銜接、帳目處理、表冊(cè)制訂等相關(guān)基礎(chǔ)工作。極大地方便了失業(yè)職工,減少了辦事環(huán)節(jié),提高了工作效率,受到了廣大失業(yè)職工的一致肯定。
完成失保金使用自查。市局對(duì)我縣失保金使用情況進(jìn)行了全面檢查。結(jié)果為使用規(guī)范,無違規(guī)情況。
六、加強(qiáng)自身建設(shè),提高服務(wù)素質(zhì)
20xx年度,在上級(jí)主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,中心班子組織全體干部職工以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“三思三創(chuàng)”、“三抓三促”活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真做好本職工作。干部職工的理想信念、宗旨觀念、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、服務(wù)意識(shí)有了顯著的增進(jìn)和提高。
本中心按照上級(jí)主管局的`統(tǒng)一安排,一如既往地按照學(xué)習(xí)型單位、服務(wù)型單位的要求,進(jìn)行專題學(xué)習(xí)。統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),外樹形象,內(nèi)聚凝力。加強(qiáng)內(nèi)控管理,以排難解憂強(qiáng)服務(wù)為基點(diǎn),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),做到換位思考,提升服務(wù)質(zhì)量。堅(jiān)持機(jī)關(guān)效能建設(shè)要求,自覺遵守各項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)持工作例會(huì)制度。工作上堅(jiān)持超前思維,不斷創(chuàng)新。重視工作的前瞻性和預(yù)見性,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性。實(shí)行股室責(zé)任制,明確領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工和各股室工作職責(zé),工作關(guān)系進(jìn)一步理順,工作職責(zé)進(jìn)一步明確。一是堅(jiān)持每月召開各股長(zhǎng)參加的業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)會(huì),促進(jìn)工作落實(shí)。學(xué)習(xí)會(huì)上及時(shí)匯報(bào)上月工作開展?fàn)顩r和存在問題,下個(gè)月的工作安排及改進(jìn)工作、完善工作的措施辦法。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)輪流值周和月度檢查制度。每月底由輪值領(lǐng)導(dǎo)分管主任牽頭,內(nèi)控領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)照內(nèi)控有關(guān)工作制度要求進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、糾正問題、解決問題,并將檢查情況及時(shí)記入值周檢查情況記錄表。
本年度,全體黨員、干部職工積極奉獻(xiàn)愛心,參加慈善一日捐活動(dòng),奉獻(xiàn)愛心捐款3400元。
一年來,在上級(jí)主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,中心全體干部職工團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,完成和超額完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在新的一年里,繼續(xù)做好充分就業(yè)縣創(chuàng)建復(fù)評(píng)工作,狠抓基層公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè),繼續(xù)做好勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)下延到基層,進(jìn)一步建立完善基層就業(yè)服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固提高創(chuàng)建成果。我們有信心、有決心,振奮精神,開拓奮進(jìn),把各項(xiàng)工作任務(wù)完成得更好。
七、二0一x年度工作計(jì)劃
1、繼續(xù)做好充分就業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、充分就業(yè)村(社區(qū))創(chuàng)建復(fù)評(píng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,強(qiáng)化創(chuàng)建復(fù)評(píng)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作,進(jìn)一步改進(jìn)完善創(chuàng)建復(fù)評(píng)內(nèi)容,整理一套比較符合基層平臺(tái)發(fā)展需要的創(chuàng)建復(fù)評(píng)業(yè)務(wù)規(guī)范。
2、加大創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)力度,做好“創(chuàng)業(yè)型城市”創(chuàng)建工作,落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)政策,做好送政策送服務(wù)助創(chuàng)業(yè)工作。
3、適應(yīng)公共就業(yè)形勢(shì)發(fā)展需要,加大城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)力度。進(jìn)行股室組成調(diào)研工作,合理配置現(xiàn)有的人力資源,加大基層平臺(tái)公共就業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)工作。
4、加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè),爭(zhēng)取更多年輕工作人員進(jìn)入,改變目前年齡結(jié)構(gòu)老化現(xiàn)狀。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇9
為豐富全局干部職工業(yè)余生活,20xx年我局工會(huì)開展了各項(xiàng)文體活動(dòng)競(jìng)賽。現(xiàn)將有關(guān)活動(dòng)總結(jié)
1、五一期間,積極組織職工參加市勞動(dòng)保障局組織的乒乓球、撲克、青蛙跳水等各項(xiàng)文體比賽活動(dòng)。
2、就業(yè)援助馳援災(zāi)區(qū)民眾。5.12汶川大地震后,我局積極組織全體職工向四川災(zāi)區(qū)捐助抗震救災(zāi)款和交納特殊黨費(fèi)2萬多元。同時(shí),我局立足本職,速度行動(dòng),按照省、市統(tǒng)一部署,與四川省松潘縣結(jié)為就業(yè)援助對(duì)象,先后多次與市內(nèi)用工單位奔赴災(zāi)區(qū)招聘,全面做好地震災(zāi)區(qū)群眾的就業(yè)工作,共向松潘縣提供適合災(zāi)區(qū)勞動(dòng)者就業(yè)的崗位信息300個(gè),錄用人員127名,全面完成省廳下達(dá)的任務(wù)。
3、進(jìn)一步加深全局干部職工對(duì)新一輪就業(yè)再就業(yè)政策的理解、掌握與應(yīng)用,全面提高干部職工的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力,增強(qiáng)干部職工學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性和實(shí)效性。我局工會(huì)于9月-12月開展了以貫徹《就業(yè)促進(jìn)法》及配套政策為主題的就業(yè)大課堂活動(dòng),對(duì)全局干部職工進(jìn)行一次全面、深入就業(yè)再就業(yè)工作的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
4、十一期間:為了豐富廣大干部職工的業(yè)余文化生活,我局工會(huì)除積極職工參加市勞動(dòng)保障局工會(huì)組織的乒乓球、撲克、青蛙跳水等各項(xiàng)文體活動(dòng)外,又組織全局干部職工開展了籃球比賽,比賽分男子籃球和女子籃球,女子投籃實(shí)行直接淘汰制,每人投10個(gè)球,成績(jī)以進(jìn)球數(shù)準(zhǔn),評(píng)選出前三名,通過比賽培訓(xùn)學(xué)校的`葛瑞娟獲得了一等獎(jiǎng);男子籃球ABCD四個(gè)球隊(duì)實(shí)行抽簽淘汰賽,失敗的兩個(gè)球隊(duì)直接淘汰,取勝的兩個(gè)球隊(duì)直接進(jìn)行決賽,在激烈的角逐下,勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)學(xué)校隊(duì)取得了男子籃球團(tuán)體冠軍。
5、為紀(jì)念改革開放30周年,加深全局職工對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的認(rèn)識(shí),激發(fā)干部職工的愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神,我局工會(huì)于12月5日舉辦了以“愛崗敬業(yè)促發(fā)展”為主題的演講比賽。通過激烈的角逐,市再就業(yè)辦陳艾珍和宣傳信息中心劉環(huán)平分秋色并列獲得一等獎(jiǎng),辦公室謝繼濤和宣傳信息中心彭雪峰獲得二等獎(jiǎng)。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇10
再就業(yè)工作是民心工程,是穩(wěn)定工程,是創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境的重要工程,一年來,在街道辦事處和區(qū)勞動(dòng)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以區(qū)就業(yè)局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)為目標(biāo),以高度的政治責(zé)任感和對(duì)人們?nèi)罕姌O端負(fù)責(zé)的精神,帶著責(zé)任、帶著感情、帶著愛心,把再就業(yè)工作扎扎實(shí)實(shí)地向前推進(jìn),較好地完成了工作。及時(shí)、準(zhǔn)確掌握社區(qū)失業(yè)人員和新就業(yè)人員的情況。
為了做好社區(qū)的再就業(yè)工作,在社區(qū)的顯著位置設(shè)有政策宣傳欄和就業(yè)信息欄;各種報(bào)表做到及時(shí)準(zhǔn)確;社區(qū)的實(shí)名制就業(yè)登記達(dá)到90%以上;對(duì)有學(xué)習(xí)愿望的人員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)和登記;登記下崗失業(yè)人員19人,下崗再就業(yè)人員62人,并且登記造冊(cè)存入電腦;個(gè)人求職數(shù)據(jù)庫19人;走訪社區(qū)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)及商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)178家;進(jìn)行失地失漁人員普查,辦理失地失漁人員保險(xiǎn)360人;跟蹤零就業(yè)家庭巡訪68戶;登記領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員43人;登記失業(yè)高校畢業(yè)生2人;登記新成長(zhǎng)勞動(dòng)力7人;進(jìn)行企業(yè)離退休人員信息采集65人并輸入電腦軟件上報(bào)社保;在就業(yè)局幫忙倆周計(jì)算4050人員補(bǔ)貼款4000多人;查驗(yàn)4050人員及就業(yè)困難群體的安置,并開展了送政策、送服務(wù)、送崗位、送技能的工作;一年里,充分利用社區(qū)創(chuàng)業(yè)帶頭人幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)36人;做好農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)48人,培訓(xùn)33人;做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理登記45人,辦理異地退休人員生存認(rèn)證9人次,并且發(fā)放離退休人員聯(lián)系卡;XXXX年6月7日,鲅魚圈電視臺(tái)新聞視點(diǎn)節(jié)目來我社區(qū)針對(duì)失地人員做了“宏柳社區(qū)搭建就業(yè)平臺(tái),失地農(nóng)民不再彷徨”的專題節(jié)目;7月29日,在世紀(jì)廣場(chǎng)召開了海東辦事處“送崗位,送服務(wù),XXXX年大型現(xiàn)場(chǎng)”招聘會(huì),為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)崗位,使他們能有穩(wěn)定的生活;8月,參加了就業(yè)局舉辦的勞動(dòng)保障人員基礎(chǔ)知識(shí)和政策法規(guī)考試,提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì);9月11日,在區(qū)圖書館舉辦了“營口開發(fā)區(qū)就業(yè)崗位大練兵”比武競(jìng)賽,通過這次比武大賽,使我們更牢固的`掌握了政策法規(guī),業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)習(xí)了別人的長(zhǎng)處,彌補(bǔ)了自己的不足,鍛煉了膽識(shí),考核了應(yīng)變能力,并在這次比武大賽中社區(qū)獲得了優(yōu)秀組織獎(jiǎng);從7月開始進(jìn)行居住人員綜合情況調(diào)查,入戶普查1500戶,把詳細(xì)信息填入普查表,并錄入電腦;做了社區(qū)居民居住分布圖,家庭人員電話號(hào)碼登記;各項(xiàng)規(guī)章制度版上墻;上報(bào)一份創(chuàng)業(yè)帶頭人材料;辦理小額擔(dān)保貸款1人;11月16日開始辦理農(nóng)保返還繳費(fèi)125人,收繳錢款20625元,上繳農(nóng)?;11月26日開始辦理農(nóng)合1200人;每月兩次把在就業(yè)局收集到的用工信息發(fā)布在信息欄上。這一年里,雖然很忙碌,很辛苦,同時(shí)也有許多收獲和快樂。
在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,通過自己的勤奮努力,取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步,但也存在著許多不足之處,在今后的工作中我會(huì)繼續(xù)努力,改掉不足,盡職盡則,做好本職工作,為社區(qū)居民服好務(wù)。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇11
面對(duì)有挑戰(zhàn)的就業(yè)環(huán)境,在公共衛(wèi)生學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)及一切為了學(xué)生就業(yè)服務(wù)的理念指導(dǎo)下,不斷摸索結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn)的就業(yè)工作方式和模式,通過師生共同努力就業(yè)工作取得一些成績(jī),現(xiàn)將一年來就業(yè)工作總結(jié)如下:
一、重點(diǎn)工作
鼓勵(lì)學(xué)生參加自治區(qū)及校級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃及學(xué)校“三位一體”學(xué)生雙創(chuàng)項(xiàng)目。其中“PSBH”項(xiàng)目共有8項(xiàng)申報(bào),有3項(xiàng)獲得學(xué)校資助,申報(bào)成功率為37.5%;大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽共15組申報(bào),其中13組通過審批立項(xiàng),申報(bào)成功率高達(dá)86.7%。在去年的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中,我院的王彩霞組和云文潔組成功結(jié)題并獲得校級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。在畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量調(diào)研方面,我院開展對(duì)畢業(yè)生及用人單位的問卷調(diào)查及畢業(yè)生跟蹤調(diào)查并及時(shí)回收,15、16、17屆畢業(yè)生參與率達(dá)67%。
二、日常工作
1、領(lǐng)導(dǎo)重視:明確學(xué)院就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員及崗位職責(zé),成立學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;將就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作納入學(xué)院目標(biāo)管理考核指標(biāo)體系;按學(xué)校分配給學(xué)院就業(yè)經(jīng)費(fèi)的40%匹配就業(yè)工作經(jīng)費(fèi)。
2、市場(chǎng)培育:學(xué)院積極開拓畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng),與北京市通州區(qū)、巴彥淖爾市等14各盟市簽訂預(yù)防醫(yī)學(xué)實(shí)踐教學(xué)實(shí)習(xí)基地協(xié)議。
3、就業(yè)幫扶:按照《內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)幫扶就業(yè)困難和家庭經(jīng)濟(jì)困難的`畢業(yè)生幫扶辦法》,積極開展就業(yè)幫扶,措施得力、檔案詳實(shí)、效果明顯;做好自治區(qū)畢業(yè)生求職補(bǔ)貼的宣傳及報(bào)名工作;宣傳國家及自治區(qū)基層就業(yè)項(xiàng)目,開展1次及以上基層就業(yè)項(xiàng)目說明會(huì)。
4、創(chuàng)業(yè)校園文化建設(shè):開展豐富多彩的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng);鼓勵(lì)畢業(yè)生積極就業(yè)創(chuàng)業(yè);加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的思想政治教育,開展模擬面試、職業(yè)生涯規(guī)劃比賽等活動(dòng)。
5、指導(dǎo)、學(xué)習(xí)、研究:積極派人參加學(xué)校、自治區(qū)各類的培訓(xùn)講座,保證出勤率及培訓(xùn)效果。配合學(xué)校及時(shí)、準(zhǔn)確完成各項(xiàng)就業(yè)工作,無學(xué)生因就業(yè)工作上訪;畢業(yè)生檔案管理規(guī)范,檔案去向記錄準(zhǔn)確、完備;完善“內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家?guī)臁苯ㄔO(shè),新聘請(qǐng)3-5名高水平專家入庫并邀請(qǐng)其開展4場(chǎng)以上針對(duì)性講座與指導(dǎo);積極開展創(chuàng)業(yè)理論研究,發(fā)表論文1篇以上;獲批校級(jí)及以上的就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)的思政課題1項(xiàng)及以上。
6、初次就業(yè)率:截止9月1日統(tǒng)計(jì),畢業(yè)生協(xié)議、合同就業(yè)率達(dá)到學(xué)院就業(yè)率目標(biāo)88%。
在新的一年中,公共衛(wèi)生學(xué)院在學(xué)校黨、團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下,繼往開來,堅(jiān)持以學(xué)生為中心,積極拓展,把學(xué)院就業(yè)工作落到實(shí)處,實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步的發(fā)展。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇12
社區(qū)20xx年度就業(yè)與再就業(yè)工作總結(jié)一年來,本社區(qū)按照街道的部署和要求,認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,積極創(chuàng)造各種條件,千方百計(jì)解決居民就業(yè),全年共解決戶籍居民就業(yè)14人,超額完成街道下達(dá)的4人的目標(biāo)任務(wù),居民就業(yè)率達(dá)到90%以上,社區(qū)20xx年度就業(yè)與再就業(yè)工作總結(jié)。主要做法和成效簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善制度,保障就業(yè)本社區(qū)充分認(rèn)識(shí)到就業(yè)和再就業(yè)是城市化后社區(qū)的一項(xiàng)重要工作。
為確保這項(xiàng)工作高效開展,我們成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了工作制度,由居委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,指定工作人員協(xié)助,定期召開會(huì)議協(xié)調(diào),全力解決本社區(qū)內(nèi)就業(yè)與再就業(yè)工作問題。
二、落實(shí)政策,創(chuàng)新舉措,促進(jìn)就業(yè)
1、認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策,結(jié)合本社區(qū)實(shí)際制定可行的措施辦法,切實(shí)解決居民就業(yè)問題。
2、及時(shí)、準(zhǔn)確掌握本社區(qū)失業(yè)人員和新就業(yè)人員情況,做到及時(shí)統(tǒng)計(jì),及時(shí)上報(bào),及早解決。
3、充分利用股份公司下屬企業(yè)如鮑魚場(chǎng)、游泳場(chǎng)、水廠及治安隊(duì)、城管所等部門,吸納、培養(yǎng)當(dāng)?shù)厝瞬,并積極聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè),創(chuàng)新舉措,建立經(jīng)常性溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,為企業(yè)和居民搭建招用工橋梁,擴(kuò)大青年就業(yè)門路。
三、加大投入,完善就業(yè)服務(wù)一年來,本社區(qū)逐步完善就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化、社會(huì)化建設(shè):
1、完善社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái),硬件設(shè)施基本達(dá)到“五個(gè)一”要求;
2、對(duì)有培訓(xùn)愿望的失業(yè)人員,積極配合街道勞動(dòng)服務(wù)中心做好培訓(xùn)登記,落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃;
3、重新修訂獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)制度,由居委會(huì)給予資助學(xué)費(fèi),鼓勵(lì)青年積極參加各種繼續(xù)教育,提升知識(shí)技能,為將來就業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。
過去一年,由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施到位,本社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作取得了顯著的成績(jī)。明年,我們?nèi)詫⒄J(rèn)真落實(shí)街道下達(dá)的就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,積極創(chuàng)造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決居民就業(yè),爭(zhēng)取有就業(yè)意愿的居民全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
再就業(yè)工作是民心工程,是穩(wěn)定工程,是創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境的重要工程,一年來,在街道辦事處和區(qū)勞動(dòng)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以區(qū)就業(yè)局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)為目標(biāo),以高度的政治責(zé)任感和對(duì)人們?nèi)罕姌O端負(fù)責(zé)的精神,帶著責(zé)任、帶著感情、帶著愛心,把再就業(yè)工作扎扎實(shí)實(shí)地向前推進(jìn)。較好地完成了工作,我社區(qū)共安置下崗失業(yè)人員80人,其中“4050”人員35名,勞務(wù)輸出37人,其中:省內(nèi)2人,省外27人,國外8人,為9名下崗失業(yè)人員辦理小額貸款33萬元,其中幫助一名下崗失業(yè)人員還清了去年的貸款,并成功的又貸了8萬元。為50名靈活就業(yè)人員辦理靈活就業(yè)補(bǔ)貼,為16名失業(yè)人員辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》,并為4人認(rèn)定為就業(yè)困難人員。
工作情況
1、建立好基礎(chǔ)臺(tái)帳,年初在新偉街勞動(dòng)保障事務(wù)所的領(lǐng)導(dǎo)下,摸清了全社區(qū)下崗失業(yè)人員基本情況,并完善了再就業(yè)情況檔案和數(shù)據(jù)庫,對(duì)領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》和《就業(yè)失業(yè)登記證》的下崗失業(yè)人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,隨時(shí)掌握下崗失業(yè)人員就業(yè)和享受扶持政策的情況。做好日常工作,每月的報(bào)表實(shí)行實(shí)名制、涉及面廣、工作量大,能夠做到及時(shí)登記、及時(shí)整理、及時(shí)上報(bào)。
2、掌握求職用工信息,3月7日和5月18日在區(qū)就業(yè)局的'組織下,召開了全區(qū)的兩次招聘大集,共發(fā)布用工崗位40多個(gè),用工信息100余條,共安置下崗失業(yè)人員50多人。同時(shí),通過各種渠道,聯(lián)系用工單位,掌握用工信息,使我社區(qū)的失業(yè)人員能夠在短時(shí)間內(nèi)就業(yè)。
3、抓好政策的落實(shí),送服務(wù)、送政策上門。
加強(qiáng)教育宣傳和輿論引導(dǎo),營造促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)的良好社會(huì)氛圍,通過多種形式的'政策宣傳,為下崗職工解決實(shí)際問題,為手持《再就業(yè)優(yōu)惠證》和《就業(yè)失業(yè)登記證》的就業(yè)困難人員辦理靈活就業(yè)補(bǔ)貼,使他們感受到政府的關(guān)懷,像這種關(guān)系到下崗失業(yè)職工切身利益和各項(xiàng)再就業(yè)扶持政策的落實(shí),是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣、要求非常嚴(yán)格的工作,為了確保再就業(yè)優(yōu)惠政策的享受對(duì)象不錯(cuò)不漏,本著公開、公平、公正的原則,依托社區(qū)勞動(dòng)保障工作站進(jìn)行落實(shí),嚴(yán)格按政策審核,為50名靈活就業(yè)人員辦理靈活就業(yè)補(bǔ)貼,鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、靈活擇業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)。
4、為9名下崗失業(yè)人員辦理小額貸款33萬元,使他們實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè),其中幫下崗失業(yè)人員楊彥萍參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)辦理了20xx年的貸款的償還,并成功的又貸了8萬元,解了她的燃眉之急。
5、抓好典型扶持,增強(qiáng)下崗人員再就業(yè)信心。
幫助特困下崗失業(yè)人員解決實(shí)際困難,實(shí)施“幫助下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)計(jì)劃”,培養(yǎng)更多的興業(yè)領(lǐng)頭人,支持鼓勵(lì)有創(chuàng)業(yè)愿望和有一定創(chuàng)業(yè)能力的下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè),為特困下崗失業(yè)人員提供援助,我社區(qū)對(duì)有志創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員進(jìn)行幫扶,結(jié)成幫扶對(duì)象10對(duì),實(shí)行“一對(duì)一”的幫扶,切實(shí)解決其生活難、培訓(xùn)難、就業(yè)難的問題。
通過努力,使所有下崗和待業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè),雖然我們的工作取得了一定的成績(jī),也存在很多不足,需要在今后的工作中加以改進(jìn)和克服。
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇13
自20xx年6月至今,我一直在北京動(dòng)漫學(xué)院全權(quán)負(fù)責(zé)學(xué)院的就業(yè)指導(dǎo)工作,年終就業(yè)工作總結(jié);仡欉@三年多的就業(yè)經(jīng)歷。真的是感慨萬千!剛要踏入教育行業(yè)做就業(yè)老師之前,我暗想就業(yè)老師的工作還是很好做的。不就是給學(xué)員在網(wǎng)上發(fā)發(fā)簡(jiǎn)歷和講就業(yè)指導(dǎo)課嘛。但是當(dāng)我做就業(yè)老師一職的那一刻起,我的思想完全的轉(zhuǎn)變了。那時(shí)每天都拜訪十幾家用人單位,接待我的企業(yè)代表對(duì)我的來訪態(tài)度非常冷漠,甚至吃閉門羹。幾天過去,我深深感受到就業(yè)工作的苦衷,體會(huì)到我們的學(xué)生自己去找工作時(shí)面臨的困難和心里壓力。在這三年多的就業(yè)工作中,我一直努力的確保完成校區(qū)就業(yè)率達(dá)到90%以上。例如,今年的就業(yè)率比往年有明顯的提升。平均就業(yè)率達(dá)到了98.2%.這個(gè)數(shù)字我還是比較欣慰的。接下來說下我這幾年的就業(yè)工作流程、要點(diǎn)及心得。
一、當(dāng)好學(xué)生和企業(yè)之間的橋梁
"繃緊弦,找機(jī)會(huì)"
對(duì)現(xiàn)在就業(yè)市場(chǎng)非常嚴(yán)峻的形式下,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)強(qiáng)調(diào)此項(xiàng)工作的重要性,自己逐漸認(rèn)識(shí)到如果抓不好學(xué)生的就業(yè)問題,將直接影響我校的辦學(xué)和未來的發(fā)展。在提高認(rèn)識(shí)后,我時(shí)刻繃緊就業(yè)指導(dǎo)這根弦,利用一切可以找到的機(jī)會(huì)和專業(yè)資源來推薦學(xué)生就業(yè)。08年,我得知一位校友在完美時(shí)空公司做人力資源工作,于是我就給他發(fā)了一份電子郵件,介紹了我校的畢業(yè)生,沒想到,連續(xù)3年,北京比較大的游戲公司在我校接收了幾十名畢業(yè)生。"繃緊弦,找機(jī)會(huì)",機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人。
"真關(guān)愛,找對(duì)策"
放下教師的架子,像對(duì)待朋友那樣對(duì)待自己的學(xué)生,F(xiàn)代的大學(xué)生多數(shù)是獨(dú)生子女,他們有著充分代表這個(gè)時(shí)代的個(gè)性,他們經(jīng)常表現(xiàn)得非常獨(dú)立,卻特別需要他人的朋友式的關(guān)心,他們經(jīng)常表現(xiàn)得很有主見,而在關(guān)鍵時(shí)刻又格外需要外來的幫助。所以去和他們交朋友,盡量在平時(shí)就和他們形成親密平等的師生關(guān)系,取得他們的信任,這樣才好幫助他們分析自我,分析機(jī)遇,把握發(fā)展與未來,工作總結(jié)《年終就業(yè)工作總結(jié)》。對(duì)待學(xué)生應(yīng)當(dāng)是朋友式的,建議式的而不是說教命令式的,更不能是麻木不仁完成任務(wù)式的。
我特別關(guān)注企業(yè)招聘時(shí)的面試題,有專業(yè)方面的和能力方面的,把每次同學(xué)們成功與失敗的經(jīng)驗(yàn)都留下來,傳授給下幾屆的學(xué)生們。有一次央視動(dòng)畫企業(yè)來招聘,經(jīng)過面試后,有近半數(shù)的同學(xué)簽約了,但是,我發(fā)現(xiàn)一個(gè)奇怪現(xiàn)象,班級(jí)成績(jī)排名前10名的學(xué)生都落選了。難道央視企業(yè)不要好學(xué)生嗎?后來我了解到,央企招聘面試題是德國總部委托香港咨詢公司出的題,非常專業(yè)。其中有一道3人動(dòng)手組裝小汽車的.能力和團(tuán)隊(duì)精神測(cè)試題,把我們所謂的好學(xué)生全部給淘汰了。這也說明企業(yè)對(duì)人員的要求不緊緊是技能達(dá)標(biāo)。更重要的是個(gè)人綜合素質(zhì)。我上課一直和學(xué)員說的一段話:"任創(chuàng)意天馬行空,以智慧展現(xiàn)技術(shù)?繄F(tuán)隊(duì)銳意進(jìn)取,用作品詮釋經(jīng)典。人不可以沒有技術(shù),但它并不是成功之本。而比技術(shù)更重要的是:品德,責(zé)任,理想,精神。我把這次失敗教訓(xùn)講給下幾屆的學(xué)生們,避免這樣的事再次發(fā)生。有的企業(yè)拿張紙有500道算數(shù)題,五分鐘內(nèi)看誰算得快?還有更多是專業(yè)方面的測(cè)試。"真關(guān)愛,找對(duì)策",把成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)都傳下來。
"靠團(tuán)隊(duì),創(chuàng)佳績(jī)"
學(xué)生的就業(yè)不僅是學(xué)生和有關(guān)就業(yè)指導(dǎo)教師的事,也是我們?nèi)w教師的事。專業(yè)教師是學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃的引導(dǎo)者,對(duì)學(xué)生就業(yè)起到"領(lǐng)航和護(hù)航"作用。專業(yè)教師對(duì)本行業(yè)現(xiàn)狀有深入的了解,通過掌握學(xué)生就業(yè)崗位的動(dòng)態(tài)變化,來調(diào)整教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,使學(xué)生盡可能縮短崗位適應(yīng)期。
二、個(gè)人心得
對(duì)學(xué)生來說,雖然他們已經(jīng)成年,但由于沒有什么生活閱歷,對(duì)于很多工作中的問題和矛盾不能正確去把握。這就可能使我們的學(xué)生失去更多的發(fā)展機(jī)會(huì)甚至面臨"失業(yè)",這些都是我們所不愿意看到的,因?yàn)槔蠋煹淖畲蟮尿湴潦强匆娮约旱膶W(xué)生超過自己。對(duì)于學(xué)校而言,自己的學(xué)生在工作單位茁壯成長(zhǎng)既是對(duì)學(xué)校各方面工作的肯定,也會(huì)為學(xué)校的發(fā)展提供更大的空間。可以說就業(yè)工作在告訴學(xué)校"企業(yè)需要什么樣的人才",為學(xué)校的人才培養(yǎng)指明方向。這就是我最大的體會(huì)。
總之我會(huì)一直努力為學(xué)員就業(yè)和用人單位搭建綠色通道,架起學(xué)員和社會(huì)之間的橋梁。以服務(wù)學(xué)員,服務(wù)中心,服務(wù)用人企業(yè)為宗旨,體現(xiàn)到就業(yè)工作就是幫助每個(gè)匯眾學(xué)員做到學(xué)以致用、人盡其才。讓我們來共勉-桃李不言,下自成蹊!
就業(yè)年終工作總結(jié) 篇14
20xx年在學(xué)校黨支部、校委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在學(xué)校各科室的通力協(xié)作和幫助下,我們按照學(xué)校的統(tǒng)一部署和要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,努力提高思想自覺性,不斷提高工作水平和效能;進(jìn)一步解放思想,更新觀念,開拓進(jìn)取,全體科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作共同努力,較好完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。今年招生人數(shù)1080人;完成了自治區(qū)扶貧開發(fā)辦公室下達(dá)給我校的貧困村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作任務(wù)450人,(大石山區(qū)250人,非大石山區(qū)200人);頂崗實(shí)習(xí)安置率100%,畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)98%,F(xiàn)將一年的科室工作總結(jié)如下:
一、較好完成20xx年招生工作任務(wù)
生源是辦學(xué)的基本條件,招生是硬指標(biāo),它直接關(guān)系到學(xué)校的生存與發(fā)展。由于種種原因,招生出現(xiàn)了諸多的不利因素,招生市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,生源之爭(zhēng)已達(dá)到了白熱化程度,招生形勢(shì)非常嚴(yán)峻。為了搞好招生工作,完成招生任務(wù),我們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“四千”精神,不畏艱難,克服了重重困難,想盡辦法招生。從招生方案的修訂、招生簡(jiǎn)章的精心制作,招生對(duì)策、招生的宣傳發(fā)動(dòng),組織生源、新生入學(xué)到錄取審批等都做了大量的、卓有成效的工作。重點(diǎn)做了以下幾方面工作:
1、繼續(xù)成立招生工作組,分工落實(shí),確保招生工作的順利實(shí)施:根據(jù)今年的招生方案,抽調(diào)部分責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、社會(huì)關(guān)系多、有招生能力的教職工組成招生工作組,任務(wù)到人,分片負(fù)責(zé),大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,齊心協(xié)力,為完成招生工作任務(wù)提供了有力的保證。
2、廣泛宣傳,擴(kuò)大知名度:我們精心制作了20xx年的招生簡(jiǎn)章,在全區(qū)14個(gè)市教育局出版的招生指南上刊登;在廣西日?qǐng)?bào)上刊登學(xué)校的招生信息;今年我們共印制發(fā)放招生簡(jiǎn)章、宣傳資料近10萬份;制作招生宣傳展版3個(gè);我們還利用社會(huì)招生人士、學(xué)校網(wǎng)站、電話、短信、電視廣告、通過郵政郵寄學(xué)校招生簡(jiǎn)章資料等方式和手段宣傳學(xué)校,進(jìn)行了多渠道、多形式的宣傳,有利地促進(jìn)了招生工作;使考生及家長(zhǎng)能夠多方面、全方位對(duì)學(xué)校有更全面的了解。這些措施對(duì)于宣傳學(xué)校,擴(kuò)大學(xué)校的知名度,吸引和擴(kuò)大生源起到了重要的作用。
3、與時(shí)俱進(jìn),大膽創(chuàng)新。今年招生我校沒有制定出臺(tái)招生優(yōu)惠政策,加之校園面積小、硬件設(shè)施不足,與校園面積大、硬件設(shè)施好、有各種吸引人的招生優(yōu)惠條件辦法的中職學(xué)校對(duì)比,我們的競(jìng)爭(zhēng)處于劣勢(shì)。為此我們揚(yáng)長(zhǎng)避短大膽創(chuàng)新:
。1)用對(duì)xx附近中學(xué)報(bào)讀我校的學(xué)生,安排他們?cè)谑罴倨陂g進(jìn)企業(yè)打工,掙第一學(xué)期的學(xué)習(xí)費(fèi)用的辦法;
。2)對(duì)校企合作訂單培養(yǎng),企業(yè)資助學(xué)費(fèi)的宣傳;
。3)扶貧資助政策宣傳;
。4)采用就業(yè)典型事例促招生的宣傳方式,使招生宣傳更具特色,更具感染力和說服力。我們把近幾年畢業(yè)生的就業(yè)情況按姓名、生源地、畢業(yè)中學(xué)、就讀專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、就業(yè)單位,工資收入等內(nèi)容制成表格資料,分發(fā)到初三班主任、學(xué)生、家長(zhǎng)手上進(jìn)行宣傳。通過形式多樣的宣傳吸引了不少學(xué)生報(bào)讀。其中良慶鎮(zhèn)中、劉圩中學(xué)、金陵中學(xué)、隆安一中等各有20—50人報(bào)讀我校,一所中學(xué)里有十或十幾個(gè)學(xué)生報(bào)讀我校的就更多了,收到了很好的效果。
4、發(fā)揚(yáng)“四千精神”深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村,積極組織生源。積極與各級(jí)教育局招生辦聯(lián)系,營造和諧的招生環(huán)境,堅(jiān)持深入各地,加強(qiáng)對(duì)中學(xué)的直接宣傳,與初三班主任座談、到班上向?qū)W生宣講,利用家長(zhǎng)會(huì)進(jìn)行宣傳,組織學(xué)生來校參觀等。招生組成員不畏酷暑、日曬雨淋,經(jīng)常早出晚歸,犧牲許多休息時(shí)間,接待各中學(xué)老師組織學(xué)生來校參觀考察48批次共569人。深入中學(xué)及鄉(xiāng)村共350多個(gè)(不完全統(tǒng)計(jì))。
5、認(rèn)真做好考生和家長(zhǎng)的接待工作:學(xué)校招生辦公室是一個(gè)對(duì)外聯(lián)系和接待的窗口,服務(wù)質(zhì)量的好壞會(huì)影響學(xué)校的聲譽(yù),影響到學(xué)校招生工作的成敗。我們要求全體招生工作人員統(tǒng)一認(rèn)識(shí),加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)的教育,在解惑答疑咨詢方面做到熱情、耐心,有問必答,有信必回。待人接物方面做到熱心、細(xì)致、周到、快捷,確保招生工作的順利開展,20xx年共計(jì)接待2800多名學(xué)生及家長(zhǎng)。
二、20xx年實(shí)習(xí)就業(yè)工作
。ㄒ唬╉攳弻(shí)習(xí)、就業(yè)推薦安置工作扎實(shí)有效,就業(yè)渠道暢通
我們?cè)鷮?shí)實(shí)做好畢業(yè)生的就業(yè)推薦安置工作,為了讓畢業(yè)生能順利實(shí)現(xiàn)實(shí)習(xí)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè),我們主要做了以下工作:
1、堅(jiān)持不懈抓好畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作。除了常規(guī)教學(xué)對(duì)學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)外,在每次用人單位來校招聘前,我們都另給學(xué)生上課組織培訓(xùn)。今年利用課余時(shí)間對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)共36次(場(chǎng)),利用企業(yè)人事經(jīng)理、老總來校招聘學(xué)生的機(jī)會(huì)給學(xué)生做職業(yè)生涯規(guī)劃、職場(chǎng)與創(chuàng)業(yè)講座5次,對(duì)學(xué)生進(jìn)行艱苦奮斗、吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的教育指導(dǎo)、就業(yè)觀念的指導(dǎo)、求職技巧的指導(dǎo)、創(chuàng)造與創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo);如何樹立自信,學(xué)會(huì)做人的指導(dǎo);教育幫助畢業(yè)生樹立“先就業(yè),后擇業(yè),再創(chuàng)業(yè)”的觀念,以增強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,取得了良好的效果,畢業(yè)生參加招聘面試考核的成功率較高,普遍受到來校招聘單位的一致稱贊和好評(píng)。
2、進(jìn)行人才需求調(diào)研,密切校企聯(lián)系,構(gòu)建就業(yè)網(wǎng)絡(luò),拓展就業(yè)渠道。實(shí)施走出去,請(qǐng)進(jìn)來的就業(yè)原則,為了給畢業(yè)生創(chuàng)造更多更好的就業(yè)機(jī)會(huì),提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)推薦服務(wù)。今年分期分批共派出23人次到區(qū)內(nèi)外對(duì)企業(yè)進(jìn)行深入細(xì)致的考察,全方位的了解企業(yè);派出7人次參加區(qū)內(nèi)外人力資源和社會(huì)保障局舉辦的校企合作對(duì)接會(huì),利用參會(huì)機(jī)會(huì)更加廣泛的接觸了解企業(yè),與實(shí)力雄厚、發(fā)展前景好、員工福利待遇好的.新企業(yè)建立合作關(guān)系;全年在校內(nèi)先后舉辦了28次企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì),參加應(yīng)聘面試的學(xué)生共1239人次。給畢業(yè)生提供了更多更好的頂崗實(shí)習(xí)與就業(yè)選擇機(jī)會(huì),成效突出。20xx級(jí)857名畢業(yè)生順利上崗就業(yè)共842人,就業(yè)率98%;20xx級(jí)20個(gè)專業(yè)共883名學(xué)生完成校內(nèi)的學(xué)習(xí)任務(wù)后,經(jīng)過學(xué)校推薦安排和自找單位已基本到區(qū)內(nèi)外企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)。
3、抓好學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)、畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)與管理,提高實(shí)習(xí)、就業(yè)質(zhì)量。學(xué)生上崗實(shí)習(xí)和就業(yè)后,我們注意做好跟蹤服務(wù)與管理,不定期的進(jìn)行跟蹤調(diào)查與回訪,了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)、工作表現(xiàn)、工作態(tài)度、能力、遇到的問題與困難等情況,關(guān)心、鼓勵(lì)、幫助學(xué)生,為他們解決問題和困難,使大多數(shù)畢業(yè)生工作安心、愉快、思想穩(wěn)定、實(shí)習(xí)就業(yè)穩(wěn)定率達(dá)82%。學(xué)生們?cè)诟髯缘墓ぷ鲘徫簧戏e極努力工作,勤奮學(xué)習(xí),充分發(fā)揮自身的才智,一些畢業(yè)生在較短時(shí)間內(nèi)通過競(jìng)聘走上了基層管理崗位、文職和技術(shù)崗位,或被企業(yè)當(dāng)作儲(chǔ)備干部培養(yǎng)。實(shí)習(xí)生、畢業(yè)生普遍受到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的好評(píng),企業(yè)滿意率達(dá)95%。
(二)積極推進(jìn)訂單培養(yǎng),資源共享,校企合作辦學(xué)。
根據(jù)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,我們積極探索多種有效的校企合作模式,主動(dòng)與企業(yè)聯(lián)系對(duì)接,尋找合作伙伴,與多家企業(yè)洽談合作事宜,從合作的模式、形式到合作協(xié)議的內(nèi)容條款等進(jìn)行反復(fù)多次的溝通、交流與談判,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),將企業(yè)各方面信息傳遞給校領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)的決策作好鋪墊。今年在我們的努力下,在原有基礎(chǔ)上,今年又增加了與東莞市都市麗人實(shí)業(yè)有限公司的合作,簽訂了合作辦學(xué)協(xié)議,在20xx級(jí)市場(chǎng)營銷專業(yè)開設(shè)冠名班,舉行了隆重的校企合作揭牌儀式和冠名班開班儀式。目前還有三家企業(yè)正在洽談中,力爭(zhēng)盡快簽訂合作協(xié)議。實(shí)現(xiàn)學(xué)生、學(xué)校、企業(yè)的緊密對(duì)接和三贏,將校企合作辦學(xué)由淺入深引向深入作出了積極的努力。
三、其他方面:
1、關(guān)心幫助家庭貧困的學(xué)生,積極為他們聯(lián)系勤工儉學(xué),今年共幫助了150多名家庭貧困學(xué)生利用周末、寒暑假去企業(yè)打工,使他們既得到經(jīng)濟(jì)收入又得到了鍛煉,較好的解決了學(xué)生經(jīng)濟(jì)上的困難,使他們得以繼續(xù)學(xué)習(xí)完成學(xué)業(yè);
2、積極與合作企業(yè)聯(lián)系,為我校20xx年迎新晚會(huì)拉贊助,共拉到贊助款46200元,為我校的校園文化建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。
四、存在問題與不足
招生方面:
今年的招生工作任務(wù)雖然完成了,但招生人數(shù)與20xx、20xx年比有所下滑,存在一些問題,如:
1、專業(yè)發(fā)展不協(xié)調(diào),有些專業(yè)招生人數(shù)明顯減少,如電子、制冷、營銷、電會(huì)、物流等專業(yè),個(gè)別專業(yè)甚至連開班都很勉強(qiáng),如商務(wù)英語與文秘專業(yè)只招了25人。
2、招生力度仍不夠大、招生渠道拓展不夠?qū)挘?/p>
3、招生政策有待完善;
4、招生工作組人員責(zé)任心、招生能力與業(yè)務(wù)水平有待提高,一些同志的招生業(yè)務(wù)仍欠佳,特別是對(duì)學(xué)校的辦學(xué)優(yōu)勢(shì)、特色、各實(shí)訓(xùn)室的作用功能等介紹不出來(教務(wù)科負(fù)責(zé)的實(shí)訓(xùn)室解說詞至今一直沒做出來)。
實(shí)習(xí)就業(yè)方面:
1、存在“有業(yè)不就的”現(xiàn)象,部分畢業(yè)生定位不準(zhǔn),期望值過高,頻繁更換實(shí)習(xí)就業(yè)單位,給工作帶來一些困難;
2、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)就業(yè)對(duì)口率不高,特別是工科類專業(yè),這種情況與學(xué)校教學(xué)時(shí)間安排和用人的“黃金期”有一定沖突有關(guān);
3、這些年我校的畢業(yè)生就業(yè)率一直都高,但就業(yè)含金量和穩(wěn)定性有待進(jìn)一步提高,在保持高就業(yè)率的同時(shí),更應(yīng)注重就業(yè)的質(zhì)量。
4、學(xué)生立足本土實(shí)習(xí)就業(yè)的人數(shù)比較少,這除了與本地工資收入水平較低有關(guān)外,也與我們拓展區(qū)內(nèi)就業(yè)渠道不夠有關(guān)。
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