學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)

　　總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)，它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢？以下是小編為大家收集的學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)1

　　總體來說，學(xué)生會工作在某些地方有所改善，但同樣仍然存在一些問題，我希望我們能去其糟粕、取其精華，繼續(xù)為學(xué)生會的工作有序有效的開展努力，同時也在這余下的幾個月中善始善終，為下一屆金融與貿(mào)易系學(xué)生會更好的發(fā)展兢兢業(yè)業(yè)。

　　首先，從學(xué)生會層次上，我們學(xué)生會成員也經(jīng)歷了一次思考和考驗，同樣也面臨了一次抉擇或執(zhí)著。本學(xué)期開學(xué)的第一個列會，我們就很遺憾的失去許多伙伴和“朋友”，這些同學(xué)或許找到了自己大學(xué)的發(fā)展方向，或者對學(xué)生會失去的了興趣。不管怎樣，他們的離開卻是在某些工作上受到了影響，如：學(xué)習(xí)部、生活部查課、查晚歸人手不夠等問題。另一方面也說明了我們學(xué)生會在某種管理和交流上存在的'問題，我們沒有做到有足夠的吸引力挽留他們的離開，作為副主席的我深感歉意，同時也很無奈。

　　下面我就從兩個方面來講下這一個月我在學(xué)生會工作和一些感受。

　　但是，我們有理由相信，留下的才是真正具備潛力、信念和胸懷的干事，我為他們驕傲和鼓掌，愿意在余下的時間與他們共同努力。

　　其次，關(guān)于我個人在這一個月的表現(xiàn)和感受。本學(xué)期開學(xué)我一直渴望自己在學(xué)生會工作上有一個很大的突破，我也一直努力著，雖然我的工作能力在某些方面還很欠缺，但是我會在接下來的時間里好好彌補，從時間和心態(tài)上去彌補。

　　接下來，我們的活動會很多，我們的工作依然很艱巨，希望全體成員能打起精神，認真面對我們在學(xué)生會余下的日子。

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)2

　　不知不覺間，已近期末，在學(xué)生會的第五個學(xué)期已經(jīng)快結(jié)束了。每年這個時候都要寫總結(jié)了，都有許多感慨。兩年多了，其實有時也有些煩了，厭了。

　　以前，學(xué)生會是我最開心的地方，可這一學(xué)期以來，開心少了許多。也許是身份改變的原因吧。第一次自己完全獨當(dāng)一面，感覺壓力很大很大，自然而然的笑臉少了許多。同時，大一新成員總是對主席這個名稱有些害怕，雖然主動加強了與他們的交流，但這需要一個過程，感覺要大家都很快樂的融合在一起，還是有一些困難的，總是有一些人無法放開來，所以在一起開心的時間就少了許多。另一方面，自己大三了，需要思考的也多了許多，畢竟離畢業(yè)也不是那么遙遠的事了，煩惱也就越來越多了……

　　依舊記得十月七號晚競選主席團的.場面，站在發(fā)言臺上，很緊張。內(nèi)向的自己第一次站在一百多人面前發(fā)言，瞬間臉就紅了，那晚真的很失敗很失敗。最后宣布結(jié)果的時候，當(dāng)宣布我當(dāng)選的時候，自己很平靜很平靜，似乎與自己無關(guān)。也許是因為結(jié)果早在預(yù)料之中吧，但更多的是，我知道以后一年對我來說是很大的挑戰(zhàn)。雖然在這之前，主席已經(jīng)放權(quán)，許多時候我基本上就是在行使主席的權(quán)利，但那時，后面還是有一個人頂著，不用擔(dān)心太多。但這之后，一切都需要自己獨自面對，不出所料的發(fā)現(xiàn)能力的不足，以前給自己“將才非帥才”的總結(jié)是多么的貼切。有人說過：偉人都是被逼出來的。也許是對的，所以許多時候不得不硬著頭皮向前。自己之前的一些想法也開始在學(xué)生會里實行了，效果也許還不錯。由于自己的大局觀的不足、水平的不夠，我對大一新生的培訓(xùn)很難從較高的角度進行，所以有時感到舉步維艱。更多的時候，我只能依靠以前的經(jīng)驗和自己的性格來對他們要求，所以在細節(jié)方面和紀(jì)律性上他們做得很好。但在工作能力上，由于北區(qū)客觀原因上的限制，他們得不到太多的鍛煉，我只能讓他們多寫策劃，引導(dǎo)他們?nèi)ニ伎�，可這又不得不面對一個問題，自己個人在策劃這方面也沒什么經(jīng)驗，于是效果很難得到保證。

　　內(nèi)向的性格使得我許多時候不知道如何去與人交流，這也直接導(dǎo)致了我與老師之間的交流過于缺乏，許多問題得不到及時的解決。這是我急需改進的地方。

　　總的來說，一學(xué)期來，北區(qū)綜合辦公室整體工作能力得到了一定的提高，個人素質(zhì)方面更是取得了長足的進步，建立一個融洽的大家庭的目標(biāo)也基本完成。但活動的匱乏使得使得整體的進步達不到期望的水準(zhǔn)，下學(xué)期的北區(qū)映像系列活動是一個很好的突破口，從這學(xué)期開始，我們就開始認真策劃，做到完美，使大家在這一些工作中獲得更多，進步更大。

　　這篇總結(jié)嚴格算來并不能算作工作總結(jié)，更多的是我個人的一些想法，也許很亂，但這是我自己的一些反思，工作方面基本在北區(qū)綜合辦公室總結(jié)中都有，我也不想多說。希望在下一學(xué)期，學(xué)生會能做的更好，北區(qū)綜合辦公室能在最后一學(xué)期里留下濃墨重彩的一筆，同時自己的不足也能得到改善。

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)3

　　這一年過得好快，真的好快，快得我還有好多事情沒有做，好多事情來不及補救。仿佛昨天我們還站在競選的會場里，那時候每個人都心懷偉大的抱負，都想著如何做好學(xué)生會的干部，大家都有自己優(yōu)勢，都有自己的工作計劃和目標(biāo)，都對未來有著美好的憧憬。在競選的時候我說出要把學(xué)生會打造成為一個“激情澎湃、奮發(fā)向上、永不言棄的優(yōu)秀團隊”，這句話在今天看來也正是我想說的，在學(xué)生會我也是在這樣倡導(dǎo)的。我在學(xué)生會的主要工作是：組織和督促各部門的工作、統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)各部門之間的合作關(guān)系、協(xié)調(diào)與兄弟系和院學(xué)生會的關(guān)系，對于本年度的工作總的來說目標(biāo)基本完成。在這里我想總結(jié)的太多了，可是真的沒有那么的時間和精力和大家一起分享，今天就最為重要的幾點來談一下吧：

　　首先，在團隊建設(shè)方面。我認為我們做的真的不夠好，表現(xiàn)在有效溝通太少：部門之間聯(lián)系不密切，部門內(nèi)部溝通太少，主席團內(nèi)部出現(xiàn)很畸形的溝通；工作分配不合理；工作積極性不夠高；工作中出現(xiàn)的困難和問題沒有找到正確有效的解決方法；這些問題最主要是我沒有起很好的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督作用，一開始我們的重點就放在舉辦活動方面，沒有把主要精力放在這些方面，對于內(nèi)部建設(shè)沒有很全面的認識和方案，當(dāng)然我們在工作中發(fā)現(xiàn)了很多問題，同時也解決了很多問題，有些是深層次的工作體制和干部素質(zhì)問題，為此在十一月我著手準(zhǔn)備并實施了《干部培養(yǎng)方案》，現(xiàn)在還很難來評價這個培訓(xùn)的效果，可是我想要說的是這個培訓(xùn)絕對是有必要的，對于我們的工作和學(xué)習(xí)十分有利的，對于我們個人的成長也是很有好處的，在今后的工作中我們會繼續(xù)對自身加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，以達到有所學(xué)習(xí)有所鍛煉真正“提升自己，服務(wù)他人”的目的！

　　其次，在日常管理方面。對于這一點，我們相比上一屆還是有所提高和改進的地方，但是在一開始的一個月里面日常工作的還是頻繁出錯，客觀方面來講這是可以理解的，主要的原因就是對基本工作不熟悉，工作銜接不好。但是，日常的管理還有其他方面的問題都是由于部長把關(guān)不嚴，干事辦事不細心負責(zé)，主席團沒起到監(jiān)督和協(xié)調(diào)作用，在最后的兩個月中我們的日常工作好是很順利的，這不得不承認我們在這方面花了很多精力，是大家齊心協(xié)力的成果！

　　再次，在舉辦活動方面。這學(xué)期來我們的活動接連不斷，從拔河比賽到第二屆“指點江山”辯論賽，從模擬招聘會到趣味籃球賽，從金貿(mào)大課堂到元旦晚會，我們一個接一個，有時候甚至相互沖突。從中我們也發(fā)現(xiàn)了很多問題并及時得以改正和調(diào)整，這些活動很直接的反映和檢驗了學(xué)生會的整體能力，很大程度是鍛煉和考驗了我們每一個人的能力，但是也有一些弊端，活動多了大家都弄得好忙好累，也會影響日常的工作，有些活動也辦得很糟糕，本學(xué)期的活動出現(xiàn)的問題主要表現(xiàn)在：活動不精、效果不佳、組織決策失誤。針對這些問題我們下學(xué)期會相應(yīng)的減少活動的安排，在滿足計劃活動外少穿插其他活動，要保證質(zhì)量和效果，活動前更加審慎的看待活動舉辦的必要性，活動后要深刻總結(jié)，找出好的一面供大家分享，不好的一面讓大家借鑒，讓我們做的更加完善，這才是最重要的！

　　最后，在這半年里我個人還是學(xué)到了很多東西，得到了很多鍛煉，外部的機會可能比較重要，但是我還是想說最重要的是我們有沒有準(zhǔn)備好主動學(xué)習(xí)的姿態(tài)，假如我們準(zhǔn)備好了就不會怕犯錯誤，因為你不犯錯誤就不知道我的短處；假如我們準(zhǔn)備好了就會主動做事并非等著上級催你；假如我們準(zhǔn)備好了是不會為自己找理由的而是找解決問題的途徑！我們都要多學(xué)習(xí)別人的優(yōu)秀之處，讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱萬種人。我們要相信孔子的一句話：“擇其善者而從之，其不善者而改之”，每個比自己在某些方面優(yōu)秀的人都是我們學(xué)習(xí)的對象，首先要發(fā)現(xiàn)和承認自己某些方面的不足，努力使自己變得完善！

　　對于下學(xué)期的工作計劃我想從以下幾個方面來講：

　　第一、在日常管理方面。要繼續(xù)發(fā)揚我們有些的地方，對于有些工作方法還要予以改進和創(chuàng)新，保持我一貫堅持的工作思路，把日常工作落到實處，真正的達到為同學(xué)服務(wù)的目的，在日常的查課、查操、查衛(wèi)生和晚歸，要積極與班委溝通，我會繼續(xù)開展與班委的交流座談會，聽取同學(xué)的意見，促使到我們避免和減少工作的失誤、改進工作方法、提高工作效率！為此我們根據(jù)大家的提議搞一個女生節(jié)和寢室風(fēng)采展示大賽，以關(guān)注弱勢群體，關(guān)注生活為題材來做好這些活動，這些是我們上屆學(xué)生會沒有涉及到的新活動，沒有經(jīng)驗可循，，我相信大家能夠做好！

　　第二、在內(nèi)部建設(shè)方面。要把重心放在干事的培養(yǎng)方面，本學(xué)期的主要日常工作已經(jīng)在11月份都交給干事在做，可是這些都還不夠，還要讓他們能夠參與到活動的策劃、組織、分配和協(xié)調(diào)，要讓他們能夠真正有所鍛煉，各部門應(yīng)該相信我們的干事，大膽放權(quán)，讓干事得到充分的鍛煉，我們主席團和部長有責(zé)任把他們培養(yǎng)成學(xué)生會乃至社會需要的人才，這不僅需要我們部長們不努力，更需要各位干事們用“心”，為此我們將會在下學(xué)期開展第二輪干部培訓(xùn)和“讀書工程”活動，著重提高學(xué)生會干部的能力和素質(zhì)，在我的任期內(nèi)要把這個活動持續(xù)到本屆學(xué)生會結(jié)束，讓大家形成主動學(xué)習(xí)的好習(xí)慣！在五月份的.時候我們還會相應(yīng)的舉辦內(nèi)部的聯(lián)誼活動，增強內(nèi)部成員之間的交流和友誼，讓大家在工作中成為互相合作的同事，在生活中也能夠像朋友一樣，真正能夠感受到學(xué)生會這個大家庭的溫暖；

　　第三、下學(xué)期的活動堅持少而精的原則，重心轉(zhuǎn)移到學(xué)術(shù)性的活動上，例如管院的技能節(jié)，每個系舉辦能夠代表本系特色的活動，為此我們還要努力積極籌劃活動的內(nèi)容和形式，克服一些客觀上的阻礙，立足于本系的專業(yè)設(shè)置，保證本系的特色優(yōu)勢，把這個活動做成我們的招牌活動，做成管院的精品活動！這是下學(xué)年最重要的活動之一，我相信在這半年積累的那么多活動的經(jīng)驗的指導(dǎo)下我們完全有能力和十足的信心，把這個活動搞好！當(dāng)然我們還會尊重廣大同學(xué)的提議，舉辦體育類的友誼比賽，增加本系學(xué)生的活力和提高大家的運動熱情。下學(xué)期我們應(yīng)該從開學(xué)就要準(zhǔn)備“三下鄉(xiāng)”的相關(guān)事宜，三月份就開始積極準(zhǔn)備選地點、定主題，五月份開始組織相關(guān)的文字和電子材料，聯(lián)系好三下鄉(xiāng)所在地的聯(lián)系人和負責(zé)帶隊指導(dǎo)老師，要做出一些實質(zhì)性的工作，可以對所調(diào)查的農(nóng)村經(jīng)濟提出一次而建設(shè)性的意見幫助其經(jīng)濟發(fā)展，可以嘗試聯(lián)系貧困地區(qū)的招商引資工作等等！

　　最后，我想分享一下我現(xiàn)在的體會：做學(xué)生工作要明白堅持與付出，懂得選擇與放棄，學(xué)會承受與面對！祝愿我們學(xué)生會所有成員學(xué)習(xí)進步、生活充實、天天開心！祝愿我們系能夠再創(chuàng)輝煌！

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)4

　　轉(zhuǎn)眼間開學(xué)已經(jīng)有一個月了，這個學(xué)期開始后，學(xué)生會的日常工作及學(xué)生會的所舉辦的活動也陸陸續(xù)續(xù)開始展開了，這個學(xué)期學(xué)生會根據(jù)上個學(xué)期所碰到的一些問題在制度等方面都進行了不同層次的完善，使得學(xué)生會能更加正常的運行。

　　在這個學(xué)期伊始學(xué)生會也碰到了很多問題和麻煩，首先，就是主席團從上個學(xué)期一直遺留下來的問題，主席團的三名成員很少進行溝通，缺乏交流，才使得有些活動有敗筆的存在，這些一直都有我有主席團的責(zé)任，雖然我很清楚作為一名團副應(yīng)有的職責(zé)和責(zé)任，但是很多時候我沒鹿胎膏的價格有能夠控制住自己的情緒，而使自己的情緒波動影響到了學(xué)生會的工作；其次，就是學(xué)生會各部門部長的問題，在上一屆學(xué)生會換屆初期，由于當(dāng)時換屆的時間倉促，對部長各方面的考驗欠佳，對部門干事的訓(xùn)練做的不足，使得干事沒有得到充分的鍛煉，最主要的部長沒有給干事做到好的榜樣。

　　我們?nèi)匀焕^承上個學(xué)期金融系在上一屆學(xué)生會的招牌活動——金融大課堂，這個月我們舉辦了第一期的金融大課堂，學(xué)習(xí)部認真做了準(zhǔn)備，不過在宣傳方面沒有做到位，再加上活動當(dāng)天有老師的講座，導(dǎo)致參加金融大課堂第一講的人員較少，十分冷場，沒有達到我們預(yù)期所要的.效果。與此同時模擬招聘團也在緊鑼密鼓的進行中，最后先于其他系在試卷分析范文一輪緊張筆試和面試后順利的挑選到了第一批團員。然后就是羽毛球賽的問題，鑒于本系一些自身原因我們系不方便舉行其他的體育活動，所以我們學(xué)生會也把羽毛球視為體育部每年必辦的體育活動，只是體育部將羽毛球賽的時間一拖再拖，讓此屆的羽毛球賽推遲于原定時間，在這里我也應(yīng)該做出檢討，體育部由我負責(zé)，但是我沒有能及時的督促到兩個體育部長開展工作，延誤了工作進程。

　　這個學(xué)期學(xué)生會為了加強學(xué)生會內(nèi)部成員的溝通，我們組織了一次春游，但是我自己并沒有參加，因為那個時間我家里正好出了點事，就沒有參加春游，沒有給學(xué)生會成員帶個好頭，這里做一個檢討。

　　關(guān)于下個月的的工作安排，我們學(xué)生會全體成員將關(guān)于兩會進行學(xué)習(xí)討論讓學(xué)生會成員更深入的了解兩會知識；然后就是我們已經(jīng)開始籌劃的金融技能大比拼，加強我們系學(xué)生對金融技能的學(xué)習(xí)及金融技能的全面而深入的普及；并監(jiān)督一些常規(guī)部門的日常工作。這些就是我要負責(zé)的活動。

　　希望在接下來一個月的工作中，我能摒棄一切不好的東西，能夠在學(xué)生會繼續(xù)發(fā)揮我應(yīng)該發(fā)揮的作用，能夠給學(xué)生會成員做出好的榜樣，不要將自己的生活和工作混為一體，而影響到學(xué)生會的工作，能夠站好在學(xué)生會的最后一般崗。

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)5

　　1.組織并參與每周的例會。例會作為一個與學(xué)生會全體成員交流的平臺，可以對一周以來學(xué)生會的工作情況進行了解，認真?zhèn)鬟_上級旨意三年級班主任工作計劃，為我們下一步工作的部署提供依據(jù)，使工作的開展更有針對性。同時可以加強部門之間的了解。

　　本學(xué)期學(xué)生會在團委領(lǐng)導(dǎo)下，實行對本系學(xué)生的民主管理，在豐富校園文化生活和提高學(xué)生綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了重要作用�，F(xiàn)對我我在本學(xué)期的工作總結(jié)如下：

　　2.抓好學(xué)生會自身交流。本屆管理技術(shù)學(xué)院金融與貿(mào)易系學(xué)生會是在原金融系與原工商系學(xué)生會的基礎(chǔ)上重新組建的，這是第一屆。在組建之初面對的問題是多樣的。其中，學(xué)生會成員之間的交流破在眉睫，針對這一情況我積極主動與各主席團成員，部長交流，了解大家對自身以及工作的看法，促進原本不熟悉的成員之間的交流；另外，敦促部門定期舉行部門例會，加強部門凝聚力，在例會上加設(shè)“我眼中的XXX”環(huán)節(jié)，每期請兩到三名部長干事自我介紹并讓大家暢談對他的印象，積極提問。此環(huán)節(jié)氣氛活躍，對加強學(xué)生會成員的了解起到了積極的作用。

　　3.做好對學(xué)生會日常工作和活動的督促。學(xué)生會的工作煩瑣，涉及面廣，效果直接影響同學(xué)門對學(xué)生會的看法。明確各部門分工，多了解，多檢查是本學(xué)期我對于日常工作的督促方法。在活動上，確立并實行了部門責(zé)任制，整個活動交由部門承辦，其他部門協(xié)助，活動的監(jiān)督工作由主席團成員實施，并保留對活動的最終決定權(quán)。這樣既有明確分工又有必要合作，也就避免了因權(quán)責(zé)不清所導(dǎo)致的工作上的推委。這種方式可以提高部門對于活動的了解，加強責(zé)任意識，同時也是對學(xué)生會成員能力的鍛煉。

　　4.人力資源的管理。學(xué)生會的成員從開始對學(xué)生工作充滿熱情到后來會因為各種原因懈怠下來，這時的人力資源管理就顯得尤為重要了。具體有以下的環(huán)節(jié)：

　　1）.進行人力資源規(guī)劃。

　　2）.當(dāng)制定的人力資源規(guī)劃方案與當(dāng)前的情況存在差距時，及時修訂。

　　3）.確立了績效考核制度與方案。利用定性與定量指標(biāo)相結(jié)合的方式考核成員的工作，了解成員對于工作的理解，及時發(fā)現(xiàn)問題所在。

　　在這個學(xué)期，學(xué)生會的工作已經(jīng)步入了正軌，各項活動平穩(wěn)有序開展，這離不開所有學(xué)生會成員的辛勤勞動，但也應(yīng)該清醒的認識到工作中存在的一些問題和不足，如何及時改進，這就是我下一步要做的。在下學(xué)期：

　　1.加強對學(xué)生會成員思想覺悟的引導(dǎo)。成員對學(xué)生會組織建設(shè)和工作方法不太理解，在開始的新鮮感過去后，工作上難免會出現(xiàn)懈怠；在下學(xué)期我將對學(xué)生會的每位成員（特別是干事）進行單獨的深入交流，擴大了解面，加深了解。并會組織學(xué)生會的.全體成員進行有針對性的培訓(xùn)。

　　2.敦促各部門制定并實施干事培養(yǎng)方案。本學(xué)期著重是對干事工作態(tài)度的培養(yǎng)，在下學(xué)期學(xué)生會工作主要的策劃實施將逐步交由部門干事來做，培養(yǎng)他們的工作能力。從中發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。

　　3.將績效考核與激勵相結(jié)合。管理中的最大問題是調(diào)動人的積極性問題。從激勵的時機，激勵的原則，激勵的方式入手，最大限度的調(diào)動成員的積極性。

　　4.下學(xué)期有一項重點工作，就是學(xué)生會的換屆。在六月份我們將舉行學(xué)生會的換屆工作，從學(xué)生會中選出一部分有活力，有意愿，工作能力強的干事來擔(dān)當(dāng)下一屆的部長主席團成員。我將制定具體的方案來實施。

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)6

　　在學(xué)院團總支的直接領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和其他團體的配合下，建設(shè).化工學(xué)院學(xué)生會08下半年工作有聲有色的開展并且結(jié)束了。總結(jié)半年學(xué)生會的工作，我感到樂此不疲，在漫長的一個學(xué)期里，多項工作能順利的開展離不開學(xué)生會這個大家庭的每一位成員的努力，同時也要感謝學(xué)院給了我們一個好的平臺讓我們有所鍛煉有所成長！在此，我對這一學(xué)期以來的工作進行認真的總結(jié)，從而使學(xué)生會的工作再上新的臺階。

　　一、學(xué)院下半年度重點工作

　　學(xué)生會招新，分.總院運動會，校慶歌吟比賽.開幕式團體操，以及第六屆寢室文化活動節(jié)，冬日陽關(guān)籃球比賽和輝煌盛世元旦晚會.........一系列工作在預(yù)期的時間內(nèi)順利完成。

　　二、加強組織和自身建設(shè)

　　學(xué)生干部的素質(zhì)如何，直接關(guān)系到學(xué)生會各項工作的落實，直接關(guān)系我院學(xué)生干部在同學(xué)中的凝聚力和影響力。對于廣大學(xué)生干部來說，學(xué)生干部，既是學(xué)習(xí)鍛煉的崗位，同時也是服務(wù)同學(xué)的崗位。我們以三個“始終”為宗旨來開展我們的工作，那就是：始終堅持熱愛團委、學(xué)生會事業(yè)，勤奮工作，自覺奉獻；始終堅持竭誠為同學(xué)服務(wù)，腳踏實地，求真務(wù)實；始終堅持與時俱進的精神狀態(tài)，銳意創(chuàng)新，開拓進取，改進工作方式，提高工作水平。

　　三、文化建設(shè)

　　為豐富同學(xué)業(yè)余文化生活，不斷發(fā)揮同學(xué)們的特長，我們多次舉辦豐富多彩的藝術(shù)活動和各類素質(zhì)講座，如趣味運動賽.歌唱比賽.走進八一旗紀(jì)念管以及每月兩場各類學(xué)科的素質(zhì)講座.

　　綜觀我院這一學(xué)期的學(xué)生會工作，可以看出我們院的學(xué)生會工作已經(jīng)走向成熟但仍需要不斷加強和完善.只要我院學(xué)生會團結(jié)一心，我有信心，也有能力在以后的工作更上一個臺階。

　　為了下一學(xué)期的學(xué)生會工作做得更加出色，繼續(xù)保持上一學(xué)期的優(yōu)良作風(fēng)，特提出以下幾點的意見：

　　一、工作的態(tài)度與細節(jié)。俗話說：“細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。”首先，我們應(yīng)該清楚自己的.本職工作，用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次，就是要做好細節(jié)工作，一個個細節(jié)才能組成完美的工作。踏踏實實，任何事情都會做好。

　　二、部門成員要和睦、團結(jié)。我想，一個優(yōu)秀的集體，必定是一個既和睦又團結(jié)的集體，而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標(biāo)，每一個成員都應(yīng)為集體著想，團結(jié)和睦，盡自己應(yīng)盡的責(zé)任。

　　三、每個成員要勇于并敢于發(fā)表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結(jié)果，因此，作為學(xué)生會的成員，要敢于說出我們內(nèi)心最真實的想法。只有積小流才能成江海，只有積跬部步才能至千里。集思廣益，才能做好每件事情。

　　四、加強與各部門及各系部的交流與聯(lián)系。聽聽他們對于我們工作的看法及意見，有則改之，無則加勉。

　　五、定期的總結(jié)該階段的工作，并查找不足。我想，這一點應(yīng)該是比較重要的，當(dāng)我們一直忙著往前飛奔的時候，不時的回頭看看，也許你會發(fā)現(xiàn)許多問題。因此，經(jīng)�？偨Y(jié)過去，反思不足，發(fā)現(xiàn)問題解決問題，腳踏實地，才能做好事情。

　　六、搞好學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)永遠是學(xué)生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學(xué)習(xí)置后，學(xué)好自己專業(yè)的每門課程，學(xué)好技能，鍛煉自己各方面的能力，努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學(xué)生。計劃，無非是讓事情做得更加的完美，同時也是以后行動的指南。

　　新的學(xué)期，新的起點，一切努力依舊！相信我們的學(xué)生會一定會繼續(xù)努力，做得更好�。�

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)7

　　時間悄然而至，不知不覺中，公共管理系學(xué)生會工作已在最初計劃中走向結(jié)束。本屆學(xué)生會自9月份上任以來，在李書記與團總支書記王老師的指導(dǎo)與關(guān)懷下，在主席馬強的帶領(lǐng)下，在各部長與干事的努力下，工作已基本圓滿結(jié)束。在學(xué)生會舉辦的一系列活動中，都已起到宣傳公共管理系，培養(yǎng)部長領(lǐng)導(dǎo)、管理能力，鍛煉干事團結(jié)協(xié)作能力的目的，發(fā)揮了學(xué)生會的積極作用。

　　一、協(xié)助主席開展各項活動

　　本學(xué)期以來，學(xué)生會為了豐富同學(xué)課余文化生活，開展了迎新茶話會、文明宿舍大檢查、“社會浮躁，吾輩當(dāng)沉淀”主題演講比賽、“成大事者應(yīng)不應(yīng)該拘小節(jié)” 辯論賽等活動。

　　迎新茶話會

　　迎新茶話會可以算是一次給新干事施展拳腳的活動，整個活動除策劃、分配任務(wù)及總結(jié)而外都由干事們操辦的。而我則協(xié)助主席，在活動結(jié)束之后召開了茶話會總結(jié)大會，既對干事工作表示肯定，又指出不足之處，望其改正。

　　二、文明宿舍大檢查

　　3. “成大事者應(yīng)不應(yīng)該拘小節(jié)”辯論賽

　　4. “社會浮躁，吾輩當(dāng)沉淀”主題演講比賽

　　三、學(xué)生會大記事備忘

　　公共管理系自9月份到12月份，工作記錄如下：

　　12 月：（1）學(xué)生會本學(xué)期工作總結(jié)大會。

　　四、把握干事思想動態(tài)

　　本屆學(xué)生會干事共23人，也算是一個小集體，要想管理好學(xué)生會成員，就必須從各干事思想動態(tài)著手。思維決定行為，只有了解他們想什么，才會清楚他們想干什么。所以，我召開并主持了12次大會。每次會議中，均有部長代表、干事代表對小階段工作進行匯報與總結(jié)。而我則一方面對部長、干事的努力表示肯定，一方面也對干事工作、會議、行為做出了要求。

　　一次次會議之后，發(fā)現(xiàn)，雖仍有干事保持特立獨行的工作態(tài)度，但絕大一部分人則在思想上對學(xué)生會有了更深刻的認識，在行為上也更顯成熟與穩(wěn)重。

　　此外，在課余時間，我還與部長、干事進行了多次有效溝通。在除去學(xué)生會這個屏障之后，與其用平級的身份相處，互相交流、互相學(xué)習(xí)，并收獲頗豐。

　　五、緊抓部門工作

　　做為學(xué)生會副主席，對部長進行有效管理也是很有必要的。針對部長，我在工作中對其提出了以下要求：

　　打理好本部，上行下效

　　系學(xué)生會共6個部門，除文體部兩名部長外，其余都是一位部長打理一個部門事宜。而每個部門都有明確分工，部長在主席安排工作或就本部工作，進行運作，只有部長以身作則，起帶頭表率作用，樹立榜樣，他的“部長精神”才會得以延伸，干事才會效仿。所以，部長自身要求必須嚴格，要嚴于律己。

　　六、團結(jié)協(xié)作促發(fā)展

　　學(xué)生會每個部門雖有劃分，但目的卻只有一個：為公共管理系做實事。所以，每位部長不只是打理內(nèi)部事務(wù)那么簡單，還要協(xié)助其他各部門以及主席團開展工作，在及時完成分配任務(wù)的同時，與其他部門也要展開良好的溝通和提供相應(yīng)的幫助。不求他人感謝，不求“贈人玫瑰，手有余香”，只為能發(fā)揮學(xué)生會積極作用，更完善、更完美地做每項工作。

　　七、加強與干事的溝通與工作引導(dǎo)

　　部長與干事并不僅僅是上、下級關(guān)系，也是同事，朋友的關(guān)系。在與干事溝通這方面，每位部長必須謹慎，既不能太頻繁，顯得沒部長樣子，又不能太少，給人疏離的感覺。在溝通次數(shù)及內(nèi)容上，部長應(yīng)把握好“度”。

　　工作總有盡頭，各部長也應(yīng)早為以后換屆作打算。在平時工作中，應(yīng)該多加觀察、考驗，及早為下一屆學(xué)生會干部物色人選。所以，在工作引導(dǎo)方面，部長也應(yīng)留心，挑出有潛力并想為同學(xué)服務(wù)的人，對其重點培養(yǎng)。

　　本學(xué)期工作雖已在原有計劃中結(jié)束了，但仍存在些許不足:

　　部長管理應(yīng)再加強

　　在一個團隊中，一個優(yōu)秀的，有責(zé)任心的領(lǐng)頭人很重要。在部長管理、工作監(jiān)督這方面，下學(xué)期我還會在原有基礎(chǔ)上再加強。

　　活動類型多樣化

　　下學(xué)期開展活動中，應(yīng)盡量避免重復(fù)出現(xiàn)這學(xué)期開展過的.活動，以便讓同學(xué)們能積極地、不厭其煩地參與其中。

　　干事管理制度化。體系化

　　本學(xué)期出現(xiàn)部分干事工作態(tài)度不正，工作懶散的現(xiàn)象，針對這一現(xiàn)象，下學(xué)期我會與主席、各部長出臺一項制度，專治“混水摸魚”的人。

　　總支，公共管理系學(xué)生會工作也算是在盡然有序中結(jié)束。工作中出現(xiàn)的問題，也還需各領(lǐng)導(dǎo)、主席及部長共同批評指出，以便做到更好。我也會盡全力完善，查漏補缺。

　　我相信，系學(xué)生會一定會在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，主席的帶領(lǐng)下，越走越好，走出屬于自己的一片天地。

學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)8

　　本屆學(xué)生會在成立之后，在校領(lǐng)導(dǎo)和團委、團總支老師的具體指導(dǎo)和支持下，充分發(fā)揮學(xué)生會“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的工作職能，在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下，經(jīng)過全體學(xué)生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領(lǐng)域，整體上完成了學(xué)期初定的工作計劃，并取得了顯著的成績。

　　回首往昔，比照今天，感慨萬千：從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余，從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸，從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩，不論是主席團還是各部部長以及干事們都有可喜可賀的收效。在短暫的一個學(xué)期里，大家做了很多工作，苦過也喜過。流下了許多的汗水。一個學(xué)期的工作很多，在此，我們對這一學(xué)期以來的工作進行認真的總結(jié)，從而使學(xué)生會的工作再上新的臺階。

　　一、嚴謹?shù)臋C構(gòu)務(wù)實的態(tài)度

　　首先，加強組織建設(shè)一直是我們學(xué)生會學(xué)生工作的重中之重，在這一學(xué)期的工作中，我們不斷從實踐中改進管理方法，總結(jié)新經(jīng)驗，研究新現(xiàn)象，尋找新機遇，取得了相當(dāng)?shù)某煽�。學(xué)生會各部部長打破常規(guī)，以學(xué)生會為紐帶，進一步加強與各班級之間的聯(lián)系，確立了學(xué)生會聯(lián)系各班的分工制度，規(guī)范了學(xué)生會干部例會制度。對于從中反映出來的問題，學(xué)生會及時做了總結(jié)，并向各有關(guān)部門做了反映，都得到了不同程度的解決，拉近了學(xué)生會與同學(xué)們之間的距離，增強了同學(xué)們對學(xué)生會的了解、信任與支持，同時也增強了學(xué)生會成員的責(zé)任感。

　　二、自我的完善特色的彰顯

　　學(xué)生會的定性為“學(xué)生自治聯(lián)合組織”，其宗旨為“全心全意為同學(xué)們服務(wù)”。我們一直十分注重自我的`完善，在各方面嚴格要求自己，為壯大組織隊伍、提高創(chuàng)新意識而不斷努力，一支素質(zhì)過硬、紀(jì)律嚴明、團結(jié)自律的學(xué)生干部隊伍是學(xué)生會職能得以有效發(fā)揮的動力所在。

　　在例會中，我們多次強調(diào)了“兩會、一心、零距離”的工作方針，“兩會”即“學(xué)會學(xué)習(xí)和工作的相結(jié)合”；“一心”指的是對工作要有責(zé)任心；“零距離”強調(diào)的是“和同學(xué)之間要零距離的接觸，切實解決身邊同學(xué)的困難”。同時還重申了確立好學(xué)生會的“學(xué)生自治聯(lián)合組織會”的這一定義，做到學(xué)生“后勤”，立足于“服務(wù)于同學(xué)”這一主題。我們切實解決了06——10年級的各個班級在學(xué)生工作中存在的困難，受到了各個班級，尤其是08級同學(xué)的好評。

　　三、文化的繁榮風(fēng)采的展示

　　我們在開展學(xué)生活動的工作中，切實立足于學(xué)生的興趣、喜好、特長等條件，開展適合自己院系的活動，并積極組織本院的同學(xué)參加其他院系組織的各項活動。在參與的同時，加強了與其它院系之間的合作，增強了院系之間的友誼，為日后各院系之間的良好合作鋪墊了堅實的基礎(chǔ)。

　　本學(xué)期，我們在團總支的指導(dǎo)下，積極承辦校級的活動。在20xx年10月份開展的“成才杯”第二屆科技學(xué)術(shù)節(jié)中，我們院系承辦了校級“數(shù)碼演繹人生”第四屆校園dv大賽，并取得了可喜可賀的成績。全校共上交21部dv作品，在這些作品中經(jīng)過初賽后，有8部作品角逐了12月10晚在主樓報告廳舉行的dv大賽，受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。成功之處還在于威海市媒體的關(guān)注，在《威海晚報》上得以專版的報道，成為了本屆科技學(xué)術(shù)節(jié)的活動中唯一一個得以專版報道的活動。同時，《威海新聞網(wǎng)》《校新聞網(wǎng)》等有關(guān)媒體也同步報道，為展現(xiàn)我院的形象作出了貢獻，我們在這里感謝所有的媒體的支持。

　　在其他的活動中，由我院學(xué)生會宣傳部組織參加的紀(jì)念一二九海報展中，獲得了3等獎的好成績，充分顯示了我院學(xué)生自主創(chuàng)新能力的優(yōu)越，真正實踐著“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的功能和口號。

　　本學(xué)期已經(jīng)過去，我們回首這半年的工作，我們?nèi)〉昧丝上部少R的成績，在于我們?nèi)�院學(xué)生和學(xué)生會成員的共同努力，我們感到很欣慰。看到的是我們的干事們不斷的成長，他們才是學(xué)生會的中流砥柱！