下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文
最新下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文7篇
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下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文(精選篇1)
省勞動(dòng)廳:
按勞分配,是社會(huì)主義分配的基本原則,也是社會(huì)主義優(yōu)越性之一。幾年來(lái),我廠由于認(rèn)真貫徹了按勞分配政策,極大地激發(fā)了廣大職工的社會(huì)主義勞動(dòng)積極性,使得生產(chǎn)率成倍地增長(zhǎng),乃至幾倍的增長(zhǎng)。
為全面貫徹按勞分配原則,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)職工的勞動(dòng)積極性,現(xiàn)就兩項(xiàng)勞資政策問(wèn)題請(qǐng)示如下:
一、擬用20__年全廠超額利潤(rùn)的10%為全廠職工晉升工資。其中,20__年4月30日在冊(cè)職工每人晉升一級(jí),凡班(組)長(zhǎng)和車間先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者及其以上領(lǐng)導(dǎo)和先進(jìn)人物再依次晉升一級(jí);全廠技術(shù)突擊組成員每人浮動(dòng)一級(jí)工資,組長(zhǎng)每人浮動(dòng)兩級(jí)工資。
二、擬用20__年全廠超額利潤(rùn)的10%一次性為全廠職工每人增發(fā)獎(jiǎng)金平均100元,具體金額按勞動(dòng)出勤率和完成定額計(jì)算。
以上請(qǐng)示,妥否,請(qǐng)批示。
__×化工廠
二零__年十一月十日
下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文(精選篇2)
市人民政府:
今年4月7日,__市委、市政府《關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的決定》(x字[__]8號(hào)),同意建立旅游建設(shè)發(fā)展專項(xiàng)資金,其部分資金來(lái)源于交通建設(shè)附加費(fèi)的分配,并將此分配比列從原來(lái)的5%調(diào)高到10%。對(duì)此,我委認(rèn)為該措施無(wú)疑有利于籌集資金,促進(jìn)旅游業(yè)發(fā)展。但當(dāng)初決定征收旅業(yè)交通建設(shè)附加費(fèi)的目的,主要是籌集地鐵資金,現(xiàn)要提高旅游專項(xiàng)資金往交通建設(shè)附加費(fèi)中的分配比例,必然減少地資金的來(lái)源缺口更大,需開拓更多的資金來(lái)源。因此,任何減少籌集地鐵資金的做法都會(huì)異致工期拖長(zhǎng)和投資增大,不利于工程建設(shè)。
鑒此,我委建議在地鐵建設(shè)期內(nèi),暫緩調(diào)高旅游專項(xiàng)資金在交通建設(shè)附加費(fèi)中的分配比例,仍執(zhí)行旅游專項(xiàng)資金在交通建設(shè)附加費(fèi)中占5%的分配比例不變。
專此請(qǐng)示,請(qǐng)批復(fù)。
__市計(jì)委
下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文(精選篇3)
__X學(xué)校:
按照學(xué)校老師對(duì)加強(qiáng)社會(huì)實(shí)踐的要求,為進(jìn)一步提高學(xué)生動(dòng)手能力,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,經(jīng)年月日班會(huì)研究,經(jīng)班主任同意,擬于年月日至年月日在處開展活動(dòng),屆時(shí)請(qǐng)校領(lǐng)導(dǎo)光臨指導(dǎo)。
當(dāng)否,請(qǐng)批示。
__學(xué)校__班
年 月 日
下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文(精選篇4)
__市經(jīng)貿(mào)委:
為了擴(kuò)大我__商品的知名度,向全國(guó)推廣,繁榮市場(chǎng),滿足消費(fèi)者需求,擬于今年X年X月X日至X月X日在__市舉辦“__洽談會(huì)”。洽談會(huì)攤位共__X平方米,展團(tuán)由我公司及生產(chǎn)廠家派人組成,經(jīng)費(fèi)自理。
妥否,請(qǐng)批示。
__X公司
X年X月X日
下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文(精選篇5)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
一年一度的端午節(jié)即將來(lái)臨,根據(jù)行業(yè)的傳統(tǒng)慣例,在傳統(tǒng)的節(jié)日期間須加強(qiáng)企業(yè)外部環(huán)境的橫向溝通。與企業(yè)的主管部門保持互動(dòng)溝通的良好關(guān)系。為此,建議如下:
1、拜訪單位:市房管局綜合科、物業(yè)服務(wù)中心、物業(yè)管理協(xié)會(huì)、z派出所
2、贈(zèng)送形式:z的購(gòu)物卡:4600元
3、宴請(qǐng)單位:市房管局及市物協(xié)、z派出所
宴請(qǐng)地點(diǎn):安排在嘉年華會(huì)
為此,物業(yè)公司申請(qǐng)節(jié)日費(fèi)用4600元
妥否,請(qǐng)批示!
申請(qǐng)部門:__X
申請(qǐng)日期:____年__月__日
下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文(精選篇6)
__市財(cái)政局:
在市財(cái)政局、勞動(dòng)局和交通局的大力關(guān)心和支持下,學(xué)院辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,辦學(xué)層次不斷提高,現(xiàn)有在校生5073人,是__市技校系統(tǒng)中規(guī)模最大的院校。學(xué)院發(fā)展呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的景象。
我院系市財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位,在編教職員工176人,離退休55人,合計(jì)231人。按照市政府房改政策,1998年11月30日以后參加工作的新職工,已執(zhí)行逐月發(fā)放住房補(bǔ)貼。由于歷史原因,唯老職工購(gòu)房補(bǔ)貼是個(gè)老大難問(wèn)題。這部分老職工有的無(wú)房、有的是簡(jiǎn)陋私房、有的購(gòu)買了房改房而面積未達(dá)標(biāo)、有的購(gòu)買了商品房(含二手房),急盼領(lǐng)到購(gòu)房補(bǔ)貼。
通過(guò)職工住房登記調(diào)查統(tǒng)計(jì),無(wú)房戶和缺面積戶有179人,需發(fā)放住房補(bǔ)貼面積7668.38平方米,人均面積差42.8平方米,加上工齡補(bǔ)貼,需發(fā)放住房補(bǔ)貼總額為6233167.5元,我院售房款僅有929792.25元,資金缺口530萬(wàn)元,
由于資金缺口太大,故一直未敢發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼。
我院從未向市財(cái)政要求過(guò)住房補(bǔ)貼的專項(xiàng)撥款,目前全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位(尤其是文教系統(tǒng))已開始發(fā)放住房補(bǔ)貼,這對(duì)我院壓力很大,職工反映強(qiáng)烈,每天都有來(lái)電、來(lái)訪,有的說(shuō)房改政策唯獨(dú)我院落實(shí)不了,有的要求上訪,已被我們多次說(shuō)服勸阻。
為保證學(xué)院正常的教學(xué)秩序,穩(wěn)定人心,特別是穩(wěn)定一些離退休人員的情緒,做好社會(huì)穩(wěn)定工作,現(xiàn)懇請(qǐng)市財(cái)政局按照《__市市本級(jí)住房補(bǔ)貼資金管理辦法(試行)》(寧財(cái)綜[__]155號(hào))文件精神,在__、__兩年內(nèi)安排500萬(wàn)專項(xiàng)撥款,其余30萬(wàn)元由我院自行籌措,以使我院住房補(bǔ)貼發(fā)放這一政策性工作,能與全市同步得到落實(shí)。
妥否,請(qǐng)批示!
____職業(yè)技術(shù)學(xué)院
20__年x月x日
下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示范文(精選篇7)
人力資源部:
隨著港口事業(yè)的快速發(fā)展,擴(kuò)容完善工程、三期工程不斷的推進(jìn),公司規(guī)模逐漸壯大。我部供電科自__年以來(lái),隨著公司不斷的發(fā)展,業(yè)務(wù)面逐年拓展,附帶的基建項(xiàng)目、維修項(xiàng)目、技術(shù)改造項(xiàng)目、用電管理工作也相應(yīng)加大,我部供電科現(xiàn)負(fù)責(zé)公司供變電系統(tǒng)的運(yùn)行方式和調(diào)度管理,生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)及臨時(shí)用電的月度統(tǒng)計(jì)、分析工作,公司6KV電氣設(shè)備、電氣安全用具、漏電保護(hù)裝置、繼電保護(hù)裝置的預(yù)防性試驗(yàn),全港1000多支路燈和300多套高桿燈具等照明設(shè)施的維護(hù)及維修,全港臨時(shí)用電管理等工作。為滿足公司發(fā)展的需要,新建的2#110KV站也即將投入運(yùn)行,同時(shí)又要建立港口供用電調(diào)度中心,增設(shè)新的工作面,我部供電科面臨的工作也將成倍增加,現(xiàn)有工作人員已滿足不了實(shí)際工作的需要,特此申請(qǐng)?jiān)黾硬糠止ぷ魅藛T,以之適應(yīng)工作的要求,具體情況如下。 運(yùn)行人員:
運(yùn)行班現(xiàn)有運(yùn)行人員8人(含運(yùn)行班長(zhǎng)1名),現(xiàn)負(fù)責(zé)公司供變電系統(tǒng)的運(yùn)行方式和調(diào)度管理,1#110KV站內(nèi)高壓設(shè)備的日常運(yùn)行、維護(hù)、倒閘操作、巡查、應(yīng)急故障處理,協(xié)調(diào)調(diào)度滄州地調(diào)、公司港調(diào)、公司內(nèi)各部門和外單位電氣管理人員進(jìn)行保電和送電等措施保證公司電網(wǎng)安全可靠運(yùn)行,負(fù)責(zé)簽發(fā)第一種工作票、第二種工作票及辦理停送電聯(lián)系單等工作。隨著2#110KV變電站即將投入運(yùn)行,同時(shí)又要建立港口供用電調(diào)度中心,工作成倍增加,現(xiàn)有運(yùn)行人員難以承擔(dān)2個(gè)110KV站的運(yùn)行調(diào)度管理工作,為了更好地滿足實(shí)際工作需要,保證港口供電運(yùn)行工作的正常進(jìn)行,同時(shí)也根據(jù)公司實(shí)際情況,擬申請(qǐng)從秦港維修公司增加8名運(yùn)行工三班制負(fù)責(zé)對(duì)1#、2#110KV站內(nèi)高壓設(shè)備的日常運(yùn)行、維護(hù)、倒閘操作、巡查(站內(nèi)設(shè)備巡查,室外電纜橋架、箱變、高桿燈、電纜線路,路燈巡查等)、簡(jiǎn)單的維修、應(yīng)急故障處理、臨時(shí)用電檢查、站內(nèi)衛(wèi)生清掃等工作。
具體條件如下:
1、 學(xué)歷水平:大專及以上
2、 專業(yè)背景:電氣自動(dòng)化、機(jī)電、供電類
3、 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上高壓供電設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、 職稱或技能等級(jí)要求:中級(jí)工,有電工證、110KV值班證、駕駛證 (3人)
5、 知識(shí)要求:熟悉港口供電設(shè)備的基本知識(shí);熟悉港口生產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)基本知識(shí),掌握高壓供電設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)等知識(shí),熟悉高壓供電設(shè)備性能。
6、 技能要求:具有豐富的設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)應(yīng)急處理能力,熟悉計(jì)算機(jī)操作,熟練使用Office辦公軟件。
維修人員:
維修班現(xiàn)有維修人員8人,司機(jī)1人,現(xiàn)在負(fù)責(zé)全港及生活區(qū)16個(gè)變電所高壓電氣設(shè)備試驗(yàn)工作、維修改造技術(shù)支持、全港1000多支路燈和300多套高桿燈具的整體及線路維修、全港表計(jì)校調(diào)等。隨著2號(hào)110KV站的建設(shè)投入,將投入2座變電所、附帶的照明設(shè)施及高壓電纜線路,隨之,維修、試驗(yàn)工作量大幅增加,照明設(shè)施維修、維護(hù)也大幅增加,現(xiàn)有維修人員難以滿足將來(lái)的維修工作量,因此申請(qǐng)從秦港維修公司增加3名維修人員,其中一名負(fù)責(zé)電氣二次修試任務(wù),二人負(fù)責(zé)電氣一次修試任務(wù)。
具體要求如下:
1、新增二次修試人員識(shí)別電氣接線圖,并從事高壓電氣工作2年以上。
2、新增一次修試人員需要從事高壓電氣工作1年以上。
3、新增人員必須愛崗敬業(yè),考核期3個(gè)月。
技術(shù)人員:
供電科現(xiàn)有技術(shù)員3名。
1、一人負(fù)責(zé)全港基建項(xiàng)目電氣部分的設(shè)計(jì)、審核、實(shí)施及管理。
2、一人負(fù)責(zé)港區(qū)及生活區(qū)16座變配電所(室)的'職能管理和運(yùn)行方式的管理。
3、一人負(fù)責(zé)二次供電設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)維修。
而實(shí)際工作中,多項(xiàng)工作是由現(xiàn)有技術(shù)員和兩個(gè)班長(zhǎng)兼職,對(duì)于技術(shù)人員的配置顯然不足,電力工作要求分工明確,如長(zhǎng)期兼職,會(huì)影響各項(xiàng)工作的順利開展。再者,新站投入運(yùn)行后,工作將成倍增加,有許多工作將無(wú)法開展,因此我們申請(qǐng)?jiān)黾尤夹g(shù)人員崗位,
1、增加調(diào)度主管技術(shù)員一名。新站投入使用后,兩座110KV站同時(shí)運(yùn)行,運(yùn)行管理班必需升級(jí)電力調(diào)度中心形式,調(diào)度中心由多個(gè)運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)系統(tǒng)組成,一般的調(diào)度人員不能夠完成且沒(méi)有權(quán)限進(jìn)行這項(xiàng)工作,所以需要設(shè)置技術(shù)員一名。
2、增加維修主管技術(shù)員一名。現(xiàn)供電科維修工作主要負(fù)責(zé)全港試驗(yàn)工作、路燈維修工作、設(shè)備光纜維修工作及各變電所設(shè)備維修的技術(shù)支持,隨著新站的投入,對(duì)所轄2座110KV變電站及下級(jí)變配電所維修數(shù)量、維修計(jì)劃、維修工藝需要有質(zhì)的改變,一般的維修人員沒(méi)有能力完成這項(xiàng)工作,所以需要設(shè)置技術(shù)員一名。
3、增加一次設(shè)備主管技術(shù)員一名。按照電力部門管理模式,對(duì)電力設(shè)備分為一次設(shè)備(高壓運(yùn)行設(shè)備)、二次設(shè)備(為高壓運(yùn)行設(shè)備提供控制、監(jiān)測(cè)、保護(hù)用設(shè)備)進(jìn)行管理,現(xiàn)對(duì)于一次設(shè)備的選型、投入使用、維護(hù)保養(yǎng)及管理維修均由維修人員兼職,在新站投入使用以后,應(yīng)將現(xiàn)有模式打破,將一次設(shè)備作為單獨(dú)的一個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行維修保養(yǎng)和管理。所以需要設(shè)置技術(shù)員一名。
申請(qǐng)妥否,請(qǐng)批示!
設(shè)備部
20__年x月x日
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