個人建議書(15篇)

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，建議書的使用越來越廣泛，建議書的寫作格式一般由標題、稱呼、正文、署名、日期等幾部分組成。相信寫建議書是一個讓許多人都頭痛的問題，下面是小編收集整理的個人建議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

個人建議書1

尊敬的校長：

　　您好！

　　咱們的學(xué)校以前是一個美麗。干凈的學(xué)校呀！每個角落里都非常整潔。校園里的空氣更是新鮮。每當下課的時候，同學(xué)們到操場來放松一下，用疲勞的眼睛望一下蔚藍的天空，再回去學(xué)習(xí)，精神就特別地好。

　　可是現(xiàn)在，許多高年級的同學(xué)再也不像以前那樣守紀律了，他們隨地扔紙條，看見了垃圾不但不檢起來，反而用腳把垃圾踢到一邊，我們校園的衛(wèi)生環(huán)境也就不好了。

　　產(chǎn)生上述問題的主要原因就是垃圾箱不夠及同學(xué)們衛(wèi)生意識不強。

　　再此，我根據(jù)以上出現(xiàn)的問題，提出幾點建議：

　　一、學(xué)校要安兩個垃圾箱，一個裝可回收的垃圾，另一個裝不可回收的。

　　二、這些垃圾要定期處理。

　　三、利用各班的廣播，講一下破壞環(huán)境的危害。

　　以上是我提出的建議，望您能采納。

　　祝校長身體健康，工作順利！

建議人：xxx

　　20xx年x月x日

個人建議書2

親愛的全校師生：

　　你們好！你們知道嗎？我們學(xué)校的衛(wèi)生，可以講是很差的，下午放學(xué)到第2天早上，星期六到星期天，每次來到學(xué)校，第一印象就不好，我不是亂吹，這就是事實。為了使我們學(xué)校衛(wèi)生更好，我在這里向你們提出幾點建議：

　　一、學(xué)生自己要管好自己，不要帶零食進學(xué)校。

　　二、每天早上、中午值日生要在校門檢查學(xué)生的書包，如果有同學(xué)帶了進來，就要讓這位同學(xué)掃整個學(xué)校，捉到這個同學(xué)的值日生就要獎。

　　三、星期六、星期天要有值日老師在校，不準同學(xué)進入學(xué)校，如果是年老師叫這位同學(xué)來的就可以進來。

　　四、每天值日的同學(xué)要準時打掃衛(wèi)生區(qū)，值日生急時檢查，沒掃干凈的就扣分。

　　親愛的老師、同學(xué)們，讓我們以實際行動來改變學(xué)校的衛(wèi)生，努力吧！

此致

敬禮！

建議人：xxx

20xx年xx月xx日

個人建議書3

小區(qū)居民:

　　你們好!

　　我是xx小學(xué)的環(huán)保志愿者，以往的社會活動都是“大手牽小手”，而這次我想以我的小手牽您的大手，讓大家共同努力，把大家小區(qū)環(huán)境搞好。

　　大家小區(qū)有十多年的歷史了，剛開始那幾年真是很美麗的小區(qū)，可是現(xiàn)在呢，環(huán)境有些臟亂差，這些都跟大家居民的日常行為有關(guān)啊!

　　其實要說大家這里的物業(yè)公司為小區(qū)環(huán)境也做了很多工作，他們在南山修了景色宜人的“景山游園”和休閑小廣場，可大家百姓在受益的時候，又是怎樣做的呢?有些爺爺、叔叔們，在廣場打撲克、下棋時經(jīng)常在旁邊的草坪和小樹林里“方便”，長此以往，這里異味熏人，樹木和草坪變得枯黃，難道你們就一點不自責(zé)自己的不文明行為嗎?

　　去年，中山區(qū)城建局又耗資百萬在大家北山修了“近鄰公園”，它與“景山游園”遙相對應(yīng)，為轄區(qū)休閑運動的人增加了好去處，可你們又是怎樣做的呢?有人隨意往廣場和公園扔垃圾袋或廢棄物，造成環(huán)境的人為污染，很令人傷心啊，而小區(qū)有那么多垃圾箱，為什么要吝惜自己的舉手之勞呢?許多時候，大家小學(xué)生志愿者和社區(qū)物業(yè)人員一起來清理這些垃圾，但最重要的還是百姓們?nèi)粘Ｗ杂X保持啊!

　　還有一點不能不說，現(xiàn)在大家小區(qū)養(yǎng)寵物的住戶太多了，其實，養(yǎng)寵物不要緊，關(guān)鍵是不能讓狗在大街上隨地大小便，養(yǎng)狗的主人怎么就不能自覺呢?

　　現(xiàn)在，大家大連在創(chuàng)建文明城市，那二十字公民基本道德規(guī)范和市民文明行為“十個不”大家小學(xué)生都知道，而你們大人更要做出好榜樣啊!

　　xx

　　xx年xx月xx日

個人建議書4

尊敬的市長阿姨：

　　你好，在這里非常冒昧的給您寫一下了這一份建議書，我是市中心小學(xué)的一名普通學(xué)生。我從小就在我們的城市里面長大，而且這幾年我們城市的發(fā)展，相信很多人都是有目共睹的。隨著社會的發(fā)展，城市的發(fā)展也日新月異起來，以前普普通通的小城市，現(xiàn)在逐漸的發(fā)達起來�，F(xiàn)在這所城市也變得繁華，可是我覺得也許這是因為我們的生活條件逐漸好了起來，逐漸不再因為溫飽的問題有所煩惱的時候。我們的思想才逐漸出現(xiàn)了滑坡，我們的一些行為也逐漸和以往漸漸不同起來。以前我們非常熱愛自己雙腳之下的土地，因為土地是意味著糧食的豐收，是意味著能夠不再接受饑餓的困擾。可是現(xiàn)在人們都在肆虐的破壞涉及腳下的每一寸土地。在以前那個貧窮的時代的時候，土地是非常神圣的。然后隨著人們的富裕，對于想象的土地更是充滿了邪惡，不再像以往那樣。以前的天空是藍天白云，現(xiàn)在的天空總是會出現(xiàn)一些灰色的煙霧籠罩在天空上。以前的河水是晶瑩剔透的，現(xiàn)在的河水幾乎已經(jīng)變成了污水，并且河里面到處都充滿了垃圾。我曾經(jīng)看見有人撿起丟在地上的垃圾，但是我看到的是更多的人將垃圾丟在地上。我也看見有人植樹造林，可是我更知道還有的人依然在濫砍濫伐。親愛的市長阿姨，為了能夠讓我們城市里的人們擁有更好的居住環(huán)境，我在這里面提出一些建議。

　　1在城市的道路兩邊種植一些樹木或者是花圃。并且在路上要設(shè)置幾個監(jiān)控探頭，一旦發(fā)現(xiàn)有人進行破壞的話，給予嚴重的經(jīng)濟處罰措施。

　　2對于城市里面的汽車數(shù)量要進行嚴格的數(shù)量管控，并且對于每天在城市里行駛的汽車進行數(shù)量限制。這樣一來的話，我們城市里面汽車排放的尾氣就逐漸減少。

　　3在相隔一定地點的時候要建立好垃圾桶和垃圾站，并且在城市里面要建好垃圾分解站用最新的科技，對于一些無法分解的垃圾進行分解。

　　尊敬的市長阿姨，以上這幾條意見都是我的一些想法，如果還有不好的地方，請你多多包涵。

個人建議書5

尊敬的校長：

　　我是六年級一班的一名學(xué)生，在即將離開母校之際，我向您提出一點建議。

　　我希望學(xué)校的陽光園能在課余時間向?qū)W生開放。我們曾在那兒玩過幾次，那里的體育設(shè)施深深地吸引著我們，要知道，對于我們來說這是多大的誘惑啊!可是，學(xué)校在課余時間從來沒有對學(xué)生開放過，我們也只能夠是“望園興嘆”了。我知道學(xué)校開放那里會有很多的困難，所以，我想到了一些解決辦法：

　　第一：配備專職人員負責(zé)日常管理。

　　第二：規(guī)定各年級學(xué)生入園活動時間，以減少學(xué)生多而造成的壓力。

　　以上是我的建議，希望校長能夠考慮采納，衷心地祝愿母校越辦越好。

　　給學(xué)校的建議書9

　　至學(xué)校的建議書：

　　光陰似箭，日月如梭。入校時，還是年幼無知的我們;眨眼間，已成為了少年。在母校度過的光陰，我們永遠不會忘懷。在最后的一個月里，我要為學(xué)校提出一些建議。

　　學(xué)校的圖書館雖然是開放的，但是，開放的時間卻太少了，一個星期，只有一節(jié)課�！皶�不是能借回家看的嗎?”是的，書的確能借回家看，但是，看書快的人，兩三天就能看完一本書，接下來該怎么辦呢?“可以和同學(xué)交換看呀!”可萬一那個人把書弄破了，講的清嗎?

　　所以，我提出以下建議共參考：

　　1、每天下課能給x幾個班借書，第二次下課換幾個班，這樣就不會導(dǎo)致書看完后，得等很久才能借書。

　　2、把每一本書都貼上條碼，把紅外線掃描器、條碼系統(tǒng)結(jié)合。同學(xué)只要選好書以后，刷一下書上的條碼就可以了。有了這些，老師就不用一直在圖書室里登記了。

　　3、還要有吐卡機和放置檢查門，借好書后，吐卡機吐卡，帶著卡走出檢查門。一旦發(fā)現(xiàn)有人沒有登記就把書拿走后，檢查門會立即攔住他。這樣書就不容易被偷走了。

　　4、把圖書室列入班級包干區(qū)，這樣就不用老師管著衛(wèi)生，教室也能干干凈凈的。

　　書是人類進步的階梯，如果沒有了書，人類就缺少了一項重大的財富。所以，我們不僅要看好書，還要愛護書，不論是自己的，還是圖書館的。

　　建議人：

　　時間：

個人建議書6

　　(一)導(dǎo)言

　　這一次我的創(chuàng)業(yè)項目計劃是校園團購網(wǎng)的創(chuàng)業(yè)計劃，這個設(shè)想一直存在我的腦海里，是一個建設(shè)我自己心目中校園團購網(wǎng)絡(luò)商業(yè)王國的夢想�，F(xiàn)在是信息時代，網(wǎng)絡(luò)高速發(fā)展，越來越多的人開始關(guān)注團購網(wǎng)這種新興起的商業(yè)模式。但對大學(xué)生這片藍海市場的開發(fā)才剛露萌芽。我的大學(xué)校園團購網(wǎng)就這樣應(yīng)勢而生了。

　　由于面向的消費者主要是大學(xué)生，所以銷售點都是扎根與大學(xué)校園，團體成員來至于大學(xué)生之中，服務(wù)專注與大學(xué)生，與其他大型網(wǎng)站相比，少了交易的風(fēng)險性，可信度得到了保證。又因為目標消費群明確(在讀大學(xué)生或研究生)服務(wù)方向確定，在信息的回饋速度，宣傳的力度方面相比較于其他大型網(wǎng)站有著得天獨厚的優(yōu)勢。

　　(二)背景

　　Groupon從20xx年11月上線，每天在一個城市推出某一單品，通過較大的折扣價格吸引網(wǎng)民團購消費，團購對象涉及餐飲、美容、健身和電影等服務(wù)。Groupon沒有炫酷的技術(shù)創(chuàng)新，商業(yè)模式也不深奧，網(wǎng)站平臺的收益來自于提取一部分服務(wù)傭金，但其卻創(chuàng)造了美國互聯(lián)網(wǎng)史上新的奇跡。Twitter用了3年時間達到10億美元的估值，F(xiàn)acebook用2年時間達到10億美元的估值，而Groupon則僅僅用了一年半時間創(chuàng)下了13.5億美元估值的紀錄，且僅用半年時間即實現(xiàn)盈利。

　　Groupon團購模式有人稱之為團購2.0，團購2.0起源美國，主要代表網(wǎng)站有Woot和Groupon等，它與傳統(tǒng)團購網(wǎng)站的本質(zhì)區(qū)別是網(wǎng)友登錄網(wǎng)站后，不需要在眼花繚亂的商品中尋找自己想找的信息，整個網(wǎng)站首頁只提供一件商品，簡單明了，避免網(wǎng)友花費大量時間瀏覽無關(guān)的頁面。傳統(tǒng)的團購網(wǎng)站，像中國團購網(wǎng)等，這些網(wǎng)站提供的商品折扣非常低，有些只有97折、98折，讓利空間簡直是聊勝于無，但像Woot這類新型團購網(wǎng)站，折扣最大可以到2、3折，甚至更低，消費者從中獲得的利益是不言而喻的。

　　(三)項目市場依據(jù)

　　根據(jù)研究分析發(fā)現(xiàn)，消費者普遍存在求便宜心理，即在同種商品中，往往選擇價錢較低的。團購就迎合一部分消費者行為。而專家統(tǒng)計參加團購活動的人大多為80后，他們喜歡接受新鮮事物，喜歡享受生活，樂于去娛樂性場所，但消費水平有限。而團購很好解決這倆者矛盾的方式。

　　1、市場條件

　　網(wǎng)絡(luò)團購作為網(wǎng)上購物的一種組成方式，具備了網(wǎng)絡(luò)購物的所

　　有優(yōu)點，如方便、快捷、高效等。而價格優(yōu)勢又成為其最主要的核心優(yōu)勢是指要比普通網(wǎng)絡(luò)購物更加明顯。但學(xué)生在購物的同時產(chǎn)品地區(qū)。消費時間產(chǎn)品適用性等約束。目前網(wǎng)絡(luò)上并沒有專業(yè)的為大學(xué)生開設(shè)的團購網(wǎng)，競爭較弱，根據(jù)前期調(diào)查，有超過半數(shù)的大學(xué)生對校園團購網(wǎng)有興趣，所以市場競爭小，需求量較大，有較好的發(fā)展空間。

　　我們就是因為看到這一切以后應(yīng)運而生的專業(yè)做校園大學(xué)生的團購網(wǎng)站。目前業(yè)務(wù)范圍是三江學(xué)院。(以后以本校為基礎(chǔ)擴大到南京、上海、北京等各大高校)

　　2、專家學(xué)者意見

　　我們征求和咨詢了校內(nèi)外相關(guān)專家，他們大都認為大學(xué)生校園團購網(wǎng)具有較大的市場發(fā)展?jié)摿�，如果加以�?yōu)秀的團隊和健全的管理制度，在未來勢必成大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的一個示范典型。

　　(四)項目的優(yōu)務(wù)勢

　　1、優(yōu)勢

　　(1)、省錢。憑借網(wǎng)絡(luò)，將有相同購買意向的會員組織起來，用大訂單的方式減少購銷環(huán)節(jié)，廠商將節(jié)約的銷售成本直接讓利，消費者可以享受到讓利后的最優(yōu)惠價格。搬新家者參加全屋家居團購可望省下幾千至數(shù)萬元!

　　(2)、省時。透過網(wǎng)站指引“一站式”最低價購物，避免自己東奔西跑選購、砍價的麻煩，節(jié)省時間、節(jié)省精力。

　　(3)、省心。通過團購，不但省錢和省時，而且消費者在購買和服務(wù)過程中占據(jù)的是一個相對主動的地位，享受到更好的服務(wù)。同時，在出現(xiàn)質(zhì)量或服務(wù)糾紛時，更可以采用集體維權(quán)的形式，使問題以更有利于消費者的方式解決。

　　(4)、另外，因為是團體購買，常還可以在網(wǎng)上網(wǎng)下通過購物會友，交流消費信息和購物心得，增益生活情趣，提高生活品質(zhì)。

　　2、不足

　　網(wǎng)絡(luò)團購作為一種新興的消費模式，同所有網(wǎng)上購物一樣目前還

　　缺乏相關(guān)法律法規(guī)的監(jiān)督約束，這樣就導(dǎo)致一些違法分子利用法律漏

　　洞詐騙消費者。

　　(五)項目基本介紹

　　1、產(chǎn)品方案

　　網(wǎng)站的立足點在于大學(xué)生，所以大學(xué)生的需求就是網(wǎng)站的服務(wù)

　　方向，根據(jù)調(diào)查問卷，以及對大學(xué)生的深度訪談我們可以了解到同學(xué)們對生活娛樂方面的興趣遠遠高于其他服務(wù)，而其中旅游、KTV、餐飲的關(guān)注度最高。但對報考補習(xí)班、租憑的需求，以及信息，交友的等方面不可忽視�？傊�，我們的產(chǎn)品是以大學(xué)生的需求為導(dǎo)向，努力為大學(xué)生提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及服務(wù)!

　　2、項目規(guī)模

　　基于對交易的安全性，以及顧客對網(wǎng)購的信仸度的考慮，我們采取不郵寄，制作基于本地化的產(chǎn)品及服務(wù)。

　　網(wǎng)站建立的最初西湖雨對人力彩禮資源方面的考慮。我們采取不郵寄，制作基于本地化的產(chǎn)品服務(wù)。

　　網(wǎng)站建立的最初出于對人力資源方面的考慮，尋找供應(yīng)商、供貨渠道都由團體內(nèi)部成員自行完成。日后隨著網(wǎng)站的發(fā)展市場公關(guān)人員成員自行完成。日后隨著網(wǎng)站的發(fā)展市場公關(guān)人員在大學(xué)生中挑選。因為目標群體定向于大學(xué)生其具有活動范圍局限，人口流動性大，所以與商家建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，定期做產(chǎn)品宣傳，成為穩(wěn)定供貨商，在此基礎(chǔ)上發(fā)展其他商家，逐步提高商家數(shù)量是我們公關(guān)方面的策略，當品牌具有一定的影響力后，會有商家主公來找我們，不僅增加團購產(chǎn)品的種類，還會節(jié)省公關(guān)方面的人力物力。

　　3、建設(shè)地點

　　主要的網(wǎng)絡(luò)銷售點主要在三江大學(xué)校內(nèi)(以后會擴展到各大高校校園內(nèi))。

　　4、項目的戰(zhàn)略目標

　　短期的戰(zhàn)略角度來看市場預(yù)期的目標：首先要讓同學(xué)們知道熟知我的網(wǎng)站，并注冊賬號。然后，通過每日精挑細選，推出的針對大學(xué)生的產(chǎn)品，逐漸的使同學(xué)們喜歡我的網(wǎng)站，通過網(wǎng)站布告欄的功能，讓同學(xué)們養(yǎng)成光顧網(wǎng)站的習(xí)慣，于是同時樹立良好的口碑和品牌知名度。

　　長期目標的戰(zhàn)略角度看，隨著網(wǎng)站進入各地區(qū)高等院校，在大學(xué)校園中提升的人氣，品牌度的同時，這種模式的興起，也會帶來大量的同類網(wǎng)站的競爭問題，面臨越來越多競爭對手，這時我們的市場目標不僅是品牌口碑，更重要是在激烈的競爭中占有一定地位。

　　5、BBS推廣宣傳期間

　　主要提供網(wǎng)絡(luò)空間供消費者發(fā)起團購，消費者可在界面上提出自己想要購買的商品，若有人愿意出來當主購，則主購自行負責(zé)登記、收款、送貨等方式，本網(wǎng)站不從中賺取利潤，此項為提供消費者的主要服務(wù)。另外，將不定期提出團購產(chǎn)品讓消費者購買。以BBS 發(fā)宣傳信宣傳團購版的存在以及商品。此后將依序往濟南周邊以及整個某某大專院校發(fā)展，在往周邊發(fā)展時，將會制作網(wǎng)頁，提供消費者更便利的瀏覽界面，并確實審核參與者資格，以保障消費者的權(quán)利。

　　6、項目投資估算

　　團購網(wǎng)的設(shè)立主要是在網(wǎng)上的虛擬時間進行，所以經(jīng)濟的投入不是很高，比起實品店投入要少得多，初期的投入大概在30多萬左右。

個人建議書7

親愛的同學(xué)們：

　　關(guān)于保護環(huán)境的事情，我們要提出建議：我們生活的每個角落里都有"白色污染"，它給人們生活帶來了極大的影響，再加上人們每天大量的燃燒塑料袋，排放出來的二氧化碳中含有致癌物。人類如果聞到，就會產(chǎn)生疾病。原來清澈見底的小河成了混濁不清的污水，原來水里有魚，蝦，可是現(xiàn)在什么也沒有。上面還飄著塑料袋，氣味更讓人難以想象。我想到這些，心里久久不能平靜。人類如果再這樣下去，我們的地球該怎么辦呀!我真想讓地球恢復(fù)原來的樣子。

　　大家一起行動起來，讓我們共同保護我們的地球吧!

個人建議書8

敬愛的校長：

　　您好！

　　我是六七班學(xué)生xx。六年的學(xué)習(xí)生活中，班級老師給了我無微不至的關(guān)懷和教育，使我從一個不懂事的小孩子成長為一名合格的小學(xué)生。如今，我就要小學(xué)畢業(yè)了，就要離開這里了，我真是戀戀不舍呀！

　　在我的眼里，我們學(xué)校是比較完美的，環(huán)境很美，校長和班級老師都很好，各種設(shè)施應(yīng)有盡有，大家在這里學(xué)得輕松愉快而且成績顯著。但在臨近離開的時候，我還是想給我敬愛的學(xué)校提兩點建議：

　　一、可以安排一些生活實踐活動，讓同學(xué)們學(xué)會如何自理生活，如何與其他人友好相處，還可以在班級老師的關(guān)照下，假設(shè)一些艱苦的環(huán)境，讓我們體會其中的困難，從而既鍛煉身體，又磨練意志。

　　二、將圖書館適當?shù)亻_放一下，讓想借書的同學(xué)可以借到書，還可以在同學(xué)中間調(diào)查一下大家喜歡哪些書，引導(dǎo)學(xué)生看些課外的好書，這樣既開闊了學(xué)生的視野，增長學(xué)生的知識，又培養(yǎng)了學(xué)生愛書、護書、遵守紀律的意識。出于對我們學(xué)校、班級老師和學(xué)生的熱愛之情，我提了這兩條建議，希望校長能給予考慮。祝您身體健康、工作順利！

建議人：xx

時間：xx年xx月xx日

個人建議書9

　　河南XXX投資擔(dān)保有限公司經(jīng)四年的風(fēng)雨兼程為廣大客戶打造了一個安全、穩(wěn)健的投融資平臺；根據(jù)公司目前的發(fā)展和現(xiàn)狀，并結(jié)合實際情況給公司做出以下合理化建議：

　　一、關(guān)于員工的培訓(xùn)

　　企業(yè)之間的競爭主要表現(xiàn)在人才的競爭，只有擁有高素質(zhì)的人才，企業(yè)才能激烈的市場中立于不敗之地。而獲得高素質(zhì)人才的途徑不外乎兩個，一是高薪外聘，另一是挖掘內(nèi)部員工的潛力，加強對員工的培訓(xùn)。而員工培訓(xùn)是公司投資小而收益最大的投資，是提高員工素質(zhì)和能力的重要途徑。

　　1、目前現(xiàn)狀：對員工培訓(xùn)重視不夠。公司追求高速的發(fā)展而忽視了對員工的培訓(xùn)工作，對人力資源的開發(fā)和員工的教育培訓(xùn)認識不夠，公司不但沒有專門的培訓(xùn)機構(gòu)和培訓(xùn)人員，而又將公司人力資源管理工作并入到行政或后勤事務(wù)中。不設(shè)立獨立的人事部或人力資源部。對公司內(nèi)部培訓(xùn)根本就不夠重視或重視不夠，特別是中高層管理人員。即使開展培訓(xùn)也往往是走形式，沒有嚴格的培訓(xùn)計劃和考評制度，對逃避培訓(xùn)的員工而不受到任何處罰。

　　2、個人觀點：就公司現(xiàn)狀而言首先要解決的是員工對崗位本身的理解與認知的問題（比如前臺人員的工作職責(zé)是什么？對自己的工作崗位是怎么理解的？等），其次要解決的是崗位業(yè)務(wù)技能的問題，而解決這個問題的前提條件則是：完善公司管理制度與標準作業(yè)流程。也就是說，員工培訓(xùn)必須從制度和流程開始，只有在員工對公司制度達到完全理解與認同的情況下，公司制度才能對員工產(chǎn)生有效的約束力，接下來還必須針對每一個部門、每一個工作崗位、每一個環(huán)節(jié)的每一個動作（特別是直接接觸客戶的這些人員，比如客戶經(jīng)理、前臺和會簽等），并對員工進行規(guī)范化培訓(xùn)，直到員工能夠一絲不茍地完成本職工作為止。這樣的話公司的一切管理問題也就迎刃而解了，也只有在這個時候公司才談得上規(guī)范管理。

　　3、個人建議：

　�、�、完善公司員工培訓(xùn)制度。我始終認為培訓(xùn)應(yīng)該是長期的、持續(xù)的、不間斷的企業(yè)行為。所以公司必須建立長期的員工培訓(xùn)計劃與培訓(xùn)制度。創(chuàng)造一個適合公司培訓(xùn)發(fā)展的環(huán)境，使員工更好地融入進去。要根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需求和個人發(fā)展的具體情況，合理地制定培訓(xùn)對象和選擇培訓(xùn)方式。對于公司中高層管理者而言，培訓(xùn)更是必不可少的，因為高層管理者擔(dān)負的是整個企業(yè)興衰榮辱的重任。其管理思想如不能與公司管理意圖保持高度一致，其知識結(jié)構(gòu)如不能應(yīng)付日常工作，其胸懷氣度如不能超越自身，后果將不堪設(shè)想！所以誠懇建議：公司應(yīng)該把提升管理層綜合素質(zhì)當做首要培訓(xùn)任務(wù)來抓�！凹核�不欲勿施于人”如果管理者自己都無法嚴格要求自己，那如何去要求員工做到呢？

　�、�、加強培訓(xùn)中的溝通。培訓(xùn)前應(yīng)該瑟培訓(xùn)老師及受訓(xùn)人員進行溝通，了解受訓(xùn)員工在哪些方面不足并希望在本次培訓(xùn)中得到提高，帶著問題進行培訓(xùn)，這樣能大大地提高員工的學(xué)習(xí)興趣。培訓(xùn)中，由于員工具有不同的學(xué)歷、經(jīng)歷和背景，在接受程度上也有所差異，所以，要留一定的時間與培訓(xùn)師進行討論研究。而培訓(xùn)后要進行對本次培訓(xùn)進行評估并要求每個受訓(xùn)員工總結(jié)。

　　二、關(guān)于提高對客戶的服務(wù)意識

　　隨著市場逐步的發(fā)展，企業(yè)競爭優(yōu)勢的核心逐步由過去的“商品競爭”演變成“服務(wù)競爭”，經(jīng)歷了從質(zhì)量取勝、品牌取勝從而發(fā)展到了客戶服務(wù)取勝的階段，在以客戶為中心的時代，客戶服務(wù)意識的重要性日益凸現(xiàn)出來，客戶服務(wù)是公司商業(yè)動作中的重要組成部分。

　　1、目前現(xiàn)狀：雖然我們公司在“服務(wù)客戶、服務(wù)業(yè)務(wù)、服務(wù)基層”等企業(yè)文化的廣泛影響下，公司員工也會將這句話掛在觜邊，但是從實際行動上并未付諸實踐，服務(wù)意識、態(tài)度差，臉難看、話難聽、事難辦的現(xiàn)象時有發(fā)生，公司制定的一些很好的服務(wù)舉措得不到落實。

　　2、個人觀點：員工對公司缺乏歸屬感。由于公司福利待遇低，而且工作量較大，公司提的合理化建議得不到落實，員工在工作中情緒、意見很大。再加上，領(lǐng)導(dǎo)也不注重關(guān)心、激勵員工，使其在心理上感到很大的失落，從而其工作積極性和主動性都一落千丈，降低了對客房的服務(wù)意識。

　　3、個人建議：

　�、拧⑶芭_服務(wù)。前臺接待人員是公司的“形象代言人”，或稱公司的“門面”、“臉面”。所以必須要統(tǒng)一穿著工裝（這點要求全公司所有員工統(tǒng)一起來，包括公司上層領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，而不是只某個部門穿，而其他部門不穿，影響公司的整體形象）。接待人員的言行舉止決定到訪客戶的對公司的第一印象。所以前臺接待人員要必須掌握一些常用的接待禮儀。當客戶來訪時，應(yīng)起身站立，面帶微笑熱情、主動問候：“您好，請問您找哪位？”、“有預(yù)約嗎？”等，耐心傾聽客戶的來意，并根據(jù)客人的需求積極予以幫助聯(lián)系，不要在客廳內(nèi)大聲叫喊其要找的人，如果要找的人在忙或者不在，可以請其稍等，規(guī)范的儀態(tài)引領(lǐng)客戶入座倒水，不要將客戶扔在那里沒有管。

　�、�、注重服務(wù)人員的培訓(xùn)。在員工加入公司用后，我們便要做好其培訓(xùn)工作。首先，應(yīng)讓他們了解協(xié)和、融入?yún)f(xié)和的企業(yè)文化；其次，再針對后勤服務(wù)人員（前臺、會簽人員）崗位說明、公司的服務(wù)規(guī)范及其它制度對其進行理論培訓(xùn)，在其理論培訓(xùn)通過考核后進入實際操作培訓(xùn)，在此過程中我們要給他們豎立一個學(xué)習(xí)的榜樣，讓其在優(yōu)秀的員工指導(dǎo)下進行操作，最后理論和實踐考核全部通過后方能上崗。

　　⑶、重視、關(guān)心員工使其增加歸屬感。作為公司管理人員，不可能整天與顧客打交道，而只有一線員工才是真正與顧客面對面。所以，我們首先要真心為他們著想，比如說不定期地安排員工外出游玩、競技類的體育活動等，使員工勞逸結(jié)合，并及時解決員工的各種困難。只有這樣，才能讓員工認識到公司是重視他們的，從而會更加努力地工作，而服務(wù)意識也會不斷提高。

　�、�、擬訂合理的獎懲制度。要量化服務(wù)標準，制定細則，對員工的日常工作、日常表現(xiàn)打分。所要制定的標準要細化到工作中的每一個細節(jié)，對每一名員工同等對待、不偏不倚。對服務(wù)工作做的好的員工給予一定的物質(zhì)和精神上的獎勵（發(fā)放獎金或通報表揚）；對于服務(wù)工作做的不好的員工則要對其進行懲戒（批評教育或罰款）。這樣讓員工意識到其服務(wù)的好壞直接關(guān)系到其切身利益，他們就會自覺地注意日常服務(wù)過程中的每一個細節(jié)，從而自然而然的便提高了服務(wù)意識。

　　三、完善員工福利待遇

　　為了加強員工歸屬感，體現(xiàn)人文關(guān)懷，進一步推動企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力，起到激勵員工的'積極性，從而提高企業(yè)競爭力，接合公司現(xiàn)階段的實際情況，特建議：

　　1、體檢：公司可以每年為員工組織一次健康體檢，在公司指定的醫(yī)院進行。

　　2、節(jié)日津貼：按照我國的民族傳統(tǒng)習(xí)慣，每年的端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)、三八節(jié)公司在節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)費，并形成制度按一定的執(zhí)行。

　　3、降溫、取暖費：在每年冬（3個月）、夏（3個月）間每月給員工發(fā)放固定的降溫、取暖津貼。并形成制度按一定的標準執(zhí)行。

　　4、法定強制性福利，如按國家勞動法律法規(guī)規(guī)定，企業(yè)必須為員工購買退休養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。這是國家強制性福利，不應(yīng)對員工有業(yè)績上的限制。

　　四、改善公司環(huán)境

　　1、辦公環(huán)境：對于公司員工來說，擁有一個良好的辦公環(huán)境十分重要，不僅可以帶來好的工作心情而且還可以提高工作效率，從而展現(xiàn)良好的企業(yè)形象。由于我公司業(yè)務(wù)人員較多，沒有固定的辦公場所，每日都擠在一起工作，噪音很大，嚴重影響到他人接待客戶，造成客戶對公司的負面影響。建議：將會議室西側(cè)的三間房子打通，分成隔斷辦公，給員工們創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，也會避免員工們之間扎堆閑聊、閑噴的現(xiàn)象，從而提高工作效率和員工對公司的歸屬感。

　　2、衛(wèi)生環(huán)境：目前公司的廁所衛(wèi)生臟亂現(xiàn)象尤其嚴重，整個接待大廳里彌漫廁所的臭味，嚴重影響到工作人員及客戶的心情狀況，造成客戶對公司的負面影響，建議公司應(yīng)該找專職的保潔人員，進行不間斷地打掃及清理。

　　1、人才嚴重短缺，吸引人才和培養(yǎng)人才�？梢酝ㄟ^兩種方式來改善：

　�、偻獠坎扇≌衅肝�引頂尖人才；

　�、趦�(nèi)部采用有效的激勵機制保留和發(fā)展人才。通過加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，增長見識，開拓思維，提高效率，少走彎路。

　　2、團隊意識不強，部門之間的配合很差。應(yīng)當積極的培養(yǎng)全員的團隊合作意識：

　　①溝通與協(xié)調(diào)，包括部門內(nèi)部的和部門之間的。有效的溝通與協(xié)調(diào)能及時消除管理層與員工之間、各部門之間、員工與員工之間的分歧、誤會和成見。

　�、诮�立和諧的人際關(guān)系，可以定期組織活動，如運動會，歌詠比賽等等，增進互相的了解，創(chuàng)造一個充滿關(guān)愛、信任、友好的人際交往氛圍，讓員工的關(guān)系更加融合。

　�、巯嗷バ湃危瑘F隊是一個相互協(xié)作的群體，它需要團隊成員之間相互信任的關(guān)系。信任是合作的基石，沒有信任，就沒有合作。信任是一種激勵，信任更是一種力量。

　�、芗�中力量解決重大難題。

　　3、分工不明，職責(zé)不清。應(yīng)當優(yōu)勢互補，責(zé)任細化。

　　4、有的制度無法有效的推行。培養(yǎng)員工的認識水平和自覺意識，然后相關(guān)部門應(yīng)當加強監(jiān)管，持之以恒。

　　5、對人才重視不夠，員工穩(wěn)定難，核心員工積極性受挫。應(yīng)當提高工資待遇和福利，讓員工更加有安全感，以及讓員工感覺到自身價值的體現(xiàn)。

　　6、電腦不足，影響工作效率。

　　7、建議公司組織員工去大企業(yè)參觀，廣泛學(xué)習(xí)先進的管理模式為企業(yè)的發(fā)展拓寬思路。公司應(yīng)當多多提供學(xué)習(xí)機會，員工也應(yīng)當不斷的學(xué)習(xí)和思考，提高自己，造福公司，達到雙贏的效果。

　　8、公司應(yīng)當認真的對待每一個員工提出的建議，組織相關(guān)人員對建議的合理性進行評議。公司應(yīng)當讓所有員工有主人翁的感覺，以主人翁的態(tài)度參加到公司的發(fā)展和管理中去，員工這樣才會更加積極主動的提出一些對公司及個人發(fā)展有利的好建議。

　　9、關(guān)愛員工讓員工感覺到家的溫暖，提高工作熱情。

　　10、一些實驗操作方法可以制作成視頻或者把操作規(guī)程做成牌子掛在相應(yīng)的儀器或設(shè)備旁邊。有利新員工的培訓(xùn)及老員工養(yǎng)成規(guī)范性操作的習(xí)慣。

個人建議書10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　轉(zhuǎn)眼過去，我已來公司有段時間了。在這段時間里，我從各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的身上學(xué)到了很多工作經(jīng)驗還有許多為人處世。首先，為此我要向你們致以最為誠摯的感謝，以表達我最真誠的敬意。并且，在今后的工作中，我會更加的努力，不僅做好自身的本職工作，還會盡力的團結(jié)大家，讓我們的團隊更加的具有戰(zhàn)斗力，在我們的行業(yè)中站穩(wěn)腳跟，百戰(zhàn)不殆！

　　公司領(lǐng)導(dǎo)不僅為了公司日后的發(fā)展，更是為了激發(fā)員工，使員工都有表現(xiàn)自己的機會，提出了廣納賢言的先進領(lǐng)導(dǎo)方式，讓我們對公司的發(fā)展提出建議。為此，我經(jīng)過深思熟慮，寫此建議書。我工作時日不多，必有瑕疵紕漏之處，還肯領(lǐng)導(dǎo)做出批評，我將認真糾正，使之愈發(fā)的完善，以獻出自己對公司的微薄之力。

　　縱觀我們的行業(yè)，目前屬于國內(nèi)初步階段，我們的投資方式還沒有被多數(shù)人所了解和認可。因此，在我們推廣業(yè)務(wù)的過程中遇到的困難與挫折也在所難免。但我們換種角度來看，這也正有有利之處。正因為這項投資方式?jīng)]有被眾人所熟知，所以這給我們提供了廣闊的市場空間，讓我們有很大的機會去發(fā)展我們的公司，使之在業(yè)內(nèi)逐步壯大，成為領(lǐng)軍之將。但如何做到這點呢？這是我們值得深思的問題。

個人建議書11

親愛的同學(xué)們：

　　大家好！地球這位人類的母親，這個生命的搖籃，是那樣的美麗壯觀，和藹可親。地球上擁有的資源是有限的，沒有了地球，沒有了資源，我們別無去處。我們應(yīng)該珍惜資源，保護地球環(huán)境。我在此向你們提出如下建議：

　　一、我們不亂丟垃圾。因為有一些垃圾腐爛后，會放出毒氣，會導(dǎo)致人類聞到后，直接斃命；而且這些毒氣會讓天空中的一個屏罩破碎。

　　二、多種樹。因為許多樹木長大后，長成茂盛的森林。而這些樹木所放出的氧氣，會讓人神清氣爽。并且樹能幫助我們抵擋大自然的災(zāi)難，如沙塵暴。

　　三、節(jié)約用水。水是我們不可或缺的資源，水為我們解除干渴，為我們補充身體所需要的水分。而且我國已經(jīng)被聯(lián)合國列為13個最缺水的國家之一。有近400座城市缺水，100多座城市嚴重缺水。所以節(jié)約用水是我們義不容辭的責(zé)任。

　　四、不浪費紙張。紙是用樹造的。浪費一張紙，就相當于砍伐一棵樹木。我們應(yīng)該包含森林中綠色的植被。

此致

敬禮！

建議人：xxx

20xx年xx月xx日

個人建議書12

市有關(guān)單位、各鎮(zhèn)（街）僑聯(lián)：

　　根據(jù)市僑聯(lián)開展黨的群眾路線教育實踐活動的部署要求，市僑聯(lián)面向全市廣大歸僑僑眷、海外僑胞和黨員干部群眾征求對市僑聯(lián)貫徹黨的群眾路線、加強作風(fēng)建設(shè)方面以及對市僑聯(lián)開展教育實踐活動的意見建議。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，主要征求對市僑聯(lián)班子及成員貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省“28條辦法”和“六項禁令”以及我市“1+8”文件，反對形式主義、命令主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)，落實為民務(wù)實清廉要求的意見建議。同時，征求對市僑聯(lián)開展教育實踐活動的意見建議。

　　請?zhí)詈煤蟊砀窈笥趚年4月5日前反饋至市僑聯(lián)黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，聯(lián)系人：地址：市行政管理中心x3x室，電話：，傳真：，電子郵箱：。

　　感謝貴單位對xx市僑聯(lián)工作的支持。

　　附：市僑聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部征求意見表

　　xx市歸國華僑聯(lián)合會

　　x年3月26日

個人建議書13

環(huán)保局局長：

　　您好！

　　最近，我們周邊的環(huán)境開始惡化，雖然我們到處可以看到“環(huán)境保護，人人有責(zé)”等字樣。但是在馬路上有時還堆著垃圾。正因為垃圾桶太少了，使一些人找不到垃圾桶，就在一旁把垃圾隨手一扔。就這樣，垃圾堆了很高也沒有人去管理它，結(jié)果許多垃圾都發(fā)臭了，散發(fā)到馬路上，使過路人來到這里不得不用手捂住鼻子繞道走。

　　雖然有清潔工在這里掃垃圾，但是許多人們沒有責(zé)任心，一直把垃圾往地上亂扔，這樣天天掃，天天扔，垃圾自然會留在這里。顯然在多放幾個垃圾桶才會好一些，人們找到垃圾桶了，就不會往地上扔垃圾，這樣，馬路上的垃圾也就會一天一天地減少。

　　如果讓大家行動起來，人人獻出一份力，輕輕地把掉在地上的垃圾放回垃圾桶，那么道路上就整潔了，不再有垃圾的臭味了，而且使別人走過來也會感到舒服了。

　　在此，我希望你們能接受我的幾條建議：

　　1、請你們多派出幾個人來專門管理馬路上的垃圾。

　　2、在馬路上顯眼的地方多擺上幾個垃圾桶，并在上面貼上一些文明標語。

　　讓我們?nèi)巳硕甲龅接胸?zé)任心，對環(huán)境重視起來。那么，將來定是一個永恒的綠色家園。

　　建議人：**

　　xx年5月4日

個人建議書14

xx大學(xué)：

　　近年來，我所與你校雙方在一些科學(xué)研究項目上互相支持，取得了一定的成績，建立了良好的協(xié)作基矗為了鞏固成果，建議我們雙方今后能進一步在學(xué)術(shù)思想、科學(xué)研究、人員培訓(xùn)、儀器設(shè)備等方面建立全面的交流協(xié)作關(guān)系，特提出如下意見：

　　一、定期舉行所、校之間學(xué)術(shù)討論與學(xué)術(shù)交流。

　　二、根據(jù)所、校各自的科研發(fā)展方向和特點，對雙方共同感興趣的課題進行協(xié)作。

　　三、根據(jù)所、校各自人員配備情況，校方在可能的條件下對所方研究生、科研人員的培訓(xùn)予以幫助。

　　四、雙方科研教學(xué)所需要高、精、尖儀器設(shè)備，在可能的條件下，予對方提供利用。

　　五、加強圖書資料和情報的交流。

　　以上各項，如蒙同意，建議互派科研主管人員就有關(guān)內(nèi)容進一步磋商，達成協(xié)議，以利工作。特此函達，務(wù)希研究見復(fù)。

建議人：xxx

20xx年xx月xx日

個人建議書15

柯橋區(qū)環(huán)保局負責(zé)人：

　　您好!

　　在經(jīng)濟迅速發(fā)展的今天，人們的生活水平不斷提高，對自己的健康問題也越來越重視，人們所生活中的環(huán)境也是日益突出，環(huán)境污染也開始不斷的增大。

　　如今，環(huán)境污染是對人們最重視的環(huán)境污染的現(xiàn)象，也越來越普遍，比如汽車的尾氣，一個人走在人行道上，汽車一開，一股尾氣就西入我們的身體里面去了，還有就是工廠里跑出來的，這種污染對我們來說就是廢棄污染，早上的新鮮空氣自然就變成了霾霧讓我們吸進不干凈的二氧化碳。

　　除了環(huán)境污染，我們柯橋區(qū)還有水資源在河邊總有五六個婦女在河邊洗衣服，他們用洗衣粉和肥皂洗自己家的衣服，這樣使許多多的泡沫和肥皂水融入到水中時，小河骯臟的連小魚一進去就會死的程度，很多游客隨手往小河里亂扔垃圾，使很多小金魚，第二天就死了。

　　保護環(huán)境，人人有責(zé)。在這里，我想提一些為了環(huán)境不被遭到污染的小建議：

　　(1)加大污染環(huán)境的工廠的嚴格檢查，每年至少檢查一到三次的天數(shù)。

　　(2)馬路上少開一些造有尾氣污染的汽車，都開些環(huán)保綠色汽車，或者，騎自行車和坐公交車上學(xué)、工作。

　　(3)我們一定要節(jié)約用水才行，讓婦女回家洗衣服，每天叫幾位志愿者在河邊站崗，防止在河里洗拖把等物品。

　　(4)禁止在河邊亂扔垃圾的警示牌"做一張下來。

　　環(huán)境要靠大家努力環(huán)保才行，這樣我們的生活才會幸福。