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轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

圍繞形勢任務(wù)教育主題,進一步加強基層黨建工作力度,提升基層黨建工作水平,堅持“抓思想從生產(chǎn)出發(fā)”的工作原則,打好黨政融合拳。著力在服務(wù)和保證作業(yè)區(qū)中心工作完成上取得新突破,著力在建設(shè)政治硬、能力強、素質(zhì)高、品行好的黨員干部隊伍上取得新突破,著力在發(fā)揮黨員作用、提升員工群眾幸福指數(shù)上取得新突破,著力在樹立先進典型、宣傳先進典型、學(xué)習(xí)先進典型上取得新突破,為作業(yè)區(qū)超額完成全年業(yè)績指標(biāo)提供強有力的政治保證和思想保障。

篇二:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將嚴(yán)格落實主題教育要求及部署,圍繞“黨建引領(lǐng)發(fā)展、火驅(qū)效益穩(wěn)產(chǎn)”主題主線,充分利用中心組學(xué)習(xí)、支部三會一課、專題黨課等形式,有序組織學(xué)習(xí)宣貫、座談研討,形成好的成果及管理對策,并推廣應(yīng)用Www.0279.NeT;領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭到基層聯(lián)系點進行集中宣講,講明形勢任務(wù),講準(zhǔn)工作目標(biāo),講清肩負(fù)責(zé)任,進一步統(tǒng)一思想;積極開展先進典型選樹,用身邊事教育身邊人,提士氣、鼓干勁,為全面完成年度業(yè)績指標(biāo)匯聚強大合力!

篇三:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將積極調(diào)動干部員工立足本職崗位,創(chuàng)一流業(yè)績。圍繞“管理提升年”,重點在“強基礎(chǔ)、降遞減”上綜合施策,在開發(fā)深挖新井投產(chǎn)時率、注水精準(zhǔn)調(diào)控、優(yōu)化措施結(jié)構(gòu)、出砂綜合治理、開發(fā)方式轉(zhuǎn)換、剩余油研究、優(yōu)化注汽運行等“七項潛力”上下苦功,繼續(xù)堅持老區(qū)精細(xì)注水、油井精細(xì)管理、化學(xué)驅(qū)擴大規(guī)模等成功做法,積極提升管理水平,力爭實現(xiàn)產(chǎn)量、效益雙提升,為曙采高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

篇四:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

轉(zhuǎn)觀念是思想先導(dǎo),勇?lián)?dāng)是工作態(tài)度,強管理是提升途徑,創(chuàng)一流是工作目標(biāo)。我們將以不斷解決原油上產(chǎn)過程中的實際問題為抓手,以“增產(chǎn)量、強管理、降成本”為目標(biāo),找準(zhǔn)服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、黨員作用發(fā)揮的著力點,通過黨員立項攻關(guān)、黨建聯(lián)盟、“黨建+”等方式,破解老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)上產(chǎn)、安全管理、提質(zhì)增效等方面的重點難點問題,有效開展“優(yōu)秀黨員崗位講述”“黨員安全崗位評比”“黨員一幫一”等活動,以實實在在的行動推進黨建“三基本”和“三基”工作有機融合,推動各項工作有效運行。

篇五:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

基于保障工作服務(wù)點多、工作面廣、工種多樣化的優(yōu)勢,我們將積極發(fā)揮思想先導(dǎo)作用,引領(lǐng)黨員干部努力尋找挖潛創(chuàng)效融合點,激發(fā)全體干部員工在推進提質(zhì)增效、提升服務(wù)質(zhì)量等方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性,開展自主修復(fù)再利用、電氣隱患治理、自制潤滑油過濾設(shè)備等挖潛創(chuàng)效工作,節(jié)約材料費用。全力保障配電、工程施工業(yè)務(wù)和機泵、潤滑油加注等一線生產(chǎn)高效運行,努力打造系統(tǒng)內(nèi)各項業(yè)務(wù)有序銜接、理念思維融合發(fā)展的工作局面。

篇六:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

李書記的講話為我們提振了士氣,指明了方法,確定了目標(biāo),在做好油田“三篇文章”的過程中,需要全體干部職工破除陳舊觀念、樹立“七種思維”、強化“七種意識”,在擔(dān)當(dāng)上下功夫。我們安全環(huán)保技術(shù)監(jiān)督站將切實落實好上級工作部署,以提升監(jiān)督工作促進管理提升為目標(biāo),全面推進“服務(wù)激勵型”監(jiān)督方式,保證在承包商動態(tài)施工、高危風(fēng)險作業(yè)、涉高溫、高壓、硫化氫”等重點領(lǐng)域,圓滿完成監(jiān)督任務(wù)。

篇七:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

面對新形勢新任務(wù),今年我們將緊緊圍繞“管理提升年”部署要求,在“強管理”上下功夫。嚴(yán)格執(zhí)行三項設(shè)計和全程監(jiān)督,重點管控,提升大修質(zhì)量,實現(xiàn)降本增效;持續(xù)改進儲水上水和攪拌方式,精準(zhǔn)加藥,提高注聚效果,實現(xiàn)提粘增油;努力創(chuàng)新監(jiān)測設(shè)備和操作規(guī)程,全面覆蓋,確保測量精準(zhǔn),實現(xiàn)本質(zhì)安全。

篇八:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

面對注汽任務(wù)更加繁重、隊伍結(jié)構(gòu)更加復(fù)雜、管理難度更加艱巨的形勢,我們將轉(zhuǎn)變思想觀念,創(chuàng)新工作思路,緊密圍繞“安全經(jīng)濟運行、高效清潔注汽”中心任務(wù),牢固樹立“一盤棋”思想,以更強的政治擔(dān)當(dāng),更高的工作標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)的管理舉措,從嚴(yán)安全環(huán)保、優(yōu)化設(shè)備運行、深挖設(shè)備潛力、加強技術(shù)攻關(guān),堅持質(zhì)量效益不動搖,在服務(wù)采油廠奪油上產(chǎn)的征途上持續(xù)攻堅克難、追趕超越。

篇九:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將牢固樹立大局意識,真正在基礎(chǔ)管理上“上水平”,帶頭擔(dān)當(dāng),在做強水處理主營業(yè)務(wù)上,拿出永不服輸?shù)淖藨B(tài)和勇站排頭的勁頭,引導(dǎo)干部員工全身心投入到“提量助產(chǎn)”的核心任務(wù)當(dāng)中,全面提升管理水平和質(zhì)量效率,實現(xiàn)外排水量提升、運行成本下降、風(fēng)險管控再上新臺階的全年目標(biāo)。

篇十:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將在“強管理”上下功夫,引導(dǎo)全體干部員工在學(xué)中認(rèn)清形勢、轉(zhuǎn)變觀念,圍繞“如何更好地克服產(chǎn)量指標(biāo)壓力,實現(xiàn)超產(chǎn)增收”“如何更好地激發(fā)干部員工潛力,貢獻提質(zhì)增效”課題,增強全員投身原油生產(chǎn)的緊迫感、責(zé)任感和使命感。從穩(wěn)產(chǎn)上產(chǎn)、提質(zhì)增效、安全環(huán)保、合規(guī)管理四個方面出發(fā),推行日常工作可視化管理,建立重點工作措施運行表,深化對標(biāo)落實,努力實現(xiàn)全年工作目標(biāo)。

篇十一:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

工藝研究所堅持人才培養(yǎng)增動能、科技增油破瓶頸,全力化解油藏經(jīng)營管理復(fù)雜性與科研人員業(yè)務(wù)能力單一的矛盾,推動關(guān)鍵核心技術(shù)和“卡脖子”技術(shù)獲得突破。今年,我們將以主題教育為抓手,推進“生聚理用”育人機制,持續(xù)深化地質(zhì)工程一體化,通過在杜813、杜212等區(qū)塊規(guī)模應(yīng)用氮氣、二氧化碳?xì)怏w、在曙二區(qū)實施油井投球暫堵壓裂技術(shù)、以“保粘”為核心系統(tǒng)調(diào)控曙三區(qū)化學(xué)驅(qū)等舉措,力爭在技術(shù)水平上創(chuàng)一流,為原油上產(chǎn)貢獻科技力量。

篇十二:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

今年的主題教育提出了“強管理”的新要求。我們集輸聯(lián)合站屬于甲級要害單位,而且處理工藝復(fù)雜,質(zhì)量環(huán)境控制點較多,要想實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,必須要重視“強管理”的落實,固長板、補短板,把每一個環(huán)節(jié)點把控好,把每一項指標(biāo)管理好。同時,集輸系統(tǒng)作為連接上下游的紐帶,應(yīng)體現(xiàn)出“操盤手”式的擔(dān)當(dāng),實現(xiàn)對整個采油系統(tǒng)的調(diào)控作用,為采油廠提質(zhì)增效、高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

篇十三:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將牢牢把握“深度融合”主基調(diào),咬定12。8萬噸原油產(chǎn)量目標(biāo)不放松,結(jié)合作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營實際,全力推進把握三個重點加強政治建設(shè)、聚焦三大任務(wù)加強組織建設(shè)、突出三項工作加強思想建設(shè)、落實三種責(zé)任加強紀(jì)律建設(shè)、抓實三方舉措發(fā)揮群團作用的“五個三”重點工作,在抓生產(chǎn)、創(chuàng)效益、保安全、促和諧中充分發(fā)揮黨建優(yōu)勢,保障作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營各項工作高效開展,帶領(lǐng)全體干部員工積極投身到“創(chuàng)一流”的生產(chǎn)實踐中去。

篇十四:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們著眼全年,抓好當(dāng)前,將在“轉(zhuǎn)觀念”上下真功,拓寬思路,在如何促進“黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合”的方式方法和載體效果上做文章,創(chuàng)建自己的基層黨建品牌,確;鶎狱h支部“沖在第一線、嚴(yán)格守紅線、保障生產(chǎn)線、把牢安全線”。聚焦HSE標(biāo)準(zhǔn)化示范站隊建設(shè)和“五型”班組建設(shè),做好“黨建聯(lián)盟”、黨建項目化管理、黨員立項攻關(guān)等工作,落實崗位責(zé)任制,深化崗位實踐,發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢,促進全區(qū)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展,努力向全年配產(chǎn)21。8萬噸發(fā)起進攻,以優(yōu)異成績向黨的二十大獻禮。

篇十五:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將在“勇?lián)?dāng)”上扛起必勝大旗,在“強管理”上拿出“繡花”功夫,在“創(chuàng)一流”上鉚足實干“牛勁”,聚焦企業(yè)發(fā)展對思想觀念的新要求,聚焦生產(chǎn)經(jīng)營與黨政融合的新目標(biāo),聚焦職工群眾對效益福祉的新企盼。深入開展立項攻關(guān)活動,把黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營管理各環(huán)節(jié),組織黨員干部在推進安全生產(chǎn)、原油上產(chǎn)、提質(zhì)增效工作中當(dāng)先鋒、做表率,真正把“黨建+生產(chǎn)、經(jīng)營、安全”等工作做出實效,為全面完成42。4萬噸原油生產(chǎn)任務(wù)努力奮斗。

篇十六:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將深刻把握主題教育活動內(nèi)涵,在“勇?lián)?dāng)”上堅定必勝信心,緊緊抓住43萬噸產(chǎn)量目標(biāo),在新井投產(chǎn)、區(qū)塊方式轉(zhuǎn)換以及老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)中,打好上產(chǎn)攻堅戰(zhàn)。并以廠下達的各項管理指標(biāo)為底線,橫向?qū)?biāo)七家兄弟單位,借鑒學(xué)習(xí)好的方面管理經(jīng)驗,補短板?v向?qū)?biāo)各采油站,根據(jù)現(xiàn)場實際生產(chǎn)情況,制定全年指標(biāo),嚴(yán)考核硬兌現(xiàn),全面提升管理水平。

篇十七:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們在主題教育活動中務(wù)求實效,全力打好老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)攻堅戰(zhàn),以“管理提升年”為契機,強化油藏基礎(chǔ)研究和潛力分析,高效組織大修復(fù)產(chǎn)、調(diào)補層,科學(xué)規(guī)劃注汽、工藝措施運行,提升油井工況基礎(chǔ)管理質(zhì)量,做好蒸汽驅(qū)、一注多采兩項試驗工作,同時強力推進QHSE體系有效運行,提升自主安全意識,加強標(biāo)準(zhǔn)化站隊建設(shè)和風(fēng)險管控,守住安全環(huán)保硬底線,以超額完成21。9萬噸原油生產(chǎn)目標(biāo)、確保質(zhì)量安全環(huán)保態(tài)勢良好作為檢驗主題教育成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

篇十八:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將主題教育與勘探開發(fā)工作相融合,以“增加經(jīng)濟可采儲量、持續(xù)提高效益產(chǎn)量”為核心,持續(xù)推進產(chǎn)量結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快方式轉(zhuǎn)換步伐,積極探索新技術(shù)應(yīng)用,在打牢200萬噸以上有效穩(wěn)產(chǎn)基礎(chǔ)上,實現(xiàn)由生產(chǎn)系統(tǒng)向資源型管理系統(tǒng)的轉(zhuǎn)變。以“管理提升年”為契機,加快數(shù)據(jù)信息化平臺建設(shè),進一步強化油藏基礎(chǔ)研究,建立大開發(fā)理念,努力實現(xiàn)“基礎(chǔ)研究提水平、基本技能增效率、基礎(chǔ)管理有標(biāo)準(zhǔn)”。

篇十九:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將把主題教育活動同全年各項工作結(jié)合起來,以“開局即決戰(zhàn)、起步即沖刺”的戰(zhàn)斗姿態(tài),落實好“強基礎(chǔ)、控成本、降遞減、提效益、上水平”工作要求。精細(xì)基礎(chǔ)管理,優(yōu)化生產(chǎn)狀態(tài),實現(xiàn)火驅(qū)效能升級;發(fā)揮開發(fā)優(yōu)勢,提升優(yōu)質(zhì)產(chǎn)量,促進火驅(qū)經(jīng)濟運行;系統(tǒng)成本管控,深化節(jié)約挖潛,提高整體經(jīng)營水平;強化風(fēng)險管控,突出從嚴(yán)監(jiān)管,堅守安全環(huán)保底線。確保作業(yè)區(qū)全年各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成,為采油廠高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。

篇二十:轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)強管理創(chuàng)一流心得體會

我們將在轉(zhuǎn)觀念上下功夫,引導(dǎo)員工自覺樹立“七種思維”,強化“七種意識”。在組織好班子成員下基層宣講的基礎(chǔ)上,堅持開門搞教育,發(fā)動干部員工積極圍繞原油上產(chǎn)、提質(zhì)增效、安全管理中存在的傾向性問題建言獻策。通過開展“百日上產(chǎn)立功競賽”,把主題教育的課堂延伸到班站、井場,推動主題教育活動與原油上產(chǎn)同頻共振。緊盯全年49。5萬噸原油生產(chǎn)任務(wù)不分心、不松勁,通過主題教育增強完成全年業(yè)績指標(biāo)的信心和決心。

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