談心談話記錄內(nèi)容6篇
談心談話記錄內(nèi)容篇1
談話時間:2023年9月18日
談話地點:**派出所會議室
談話人:**
談話對象:**
談話內(nèi)容:
**:按照工作安排,黨員之間要開展一對一的談心活動,今天我們在一起談?wù)剬﹂_展”堅持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓活動的認(rèn)識,相互之間開展批評與自我批評。
**:我感到開展這次活動,在一定程度上提高了黨員的思想覺悟。
**:你說得對,黨中央從提高黨員的理論水平、思想覺悟入手,進(jìn)而提高黨的領(lǐng)導(dǎo)能力,樹立黨的形象。我們所的黨員都參加了這次活動,每名黨員的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)作風(fēng)都有了很大進(jìn)步,思想覺悟都有了不同程度的提高,黨支部先后開展了主題實踐活動,與黨員群眾談心,征求大家的意見,對黨組織建設(shè)和單位發(fā)展促進(jìn)很大。
**:現(xiàn)在看來,這種活動太有必要了。
**:我們雖在一起工作,但談心活動卻不太多,今后我們應(yīng)該在上級安排的基礎(chǔ)上廣泛開展。我倆一起搭班子工作,你對我的缺點看的很清,想請你幫我提些意見。
**:我感覺黨員的先進(jìn)性在你身上表現(xiàn)的還不錯,工作標(biāo)準(zhǔn)很高,責(zé)任心很強(qiáng),也有奉獻(xiàn)精神。但感到你的學(xué)習(xí)抓的不緊,自覺性不高。有時上級組織培訓(xùn),借口工作走不開不參加。平時自學(xué)也比較少。另外你作為所長,和所里的同志們談心較少,思想教育工作做的不夠。你也對我提出批評意見吧。
**:我認(rèn)為你在咱們所的表現(xiàn)是優(yōu)秀的,工作踏實肯干,認(rèn)真負(fù)責(zé),業(yè)務(wù)能力很強(qiáng),特別是負(fù)責(zé)的戶政工作成績很好,而且心直口快,和大家相處的很和諧。要說缺點嘛,我覺得有一點需要注意,就是平時說話要注意場合和方式。比如說,對黨內(nèi)存在陰暗面什么的,不能信口開河,隨便亂講,要時刻注意自身黨員的身份。
**:好,我一定注意。
談心談話記錄內(nèi)容篇2
時間:2023年4月x日下午地點:物價檢查所
談心人:a、b、c、d、e、f
談話內(nèi)容:
a:開展黨員談心活動是做好先教活動第二階段的重要一環(huán),我們必須從思想上重視。今天我以一名普通黨員的身份和大家一起交流思想、聊聊天,大家都不要拘束,工作、學(xué)習(xí)、生活各方面都可以談,也可以說說自己對這次先進(jìn)性教育活動的認(rèn)識以及自己的缺點和不足等等。
b:通過這次先進(jìn)性教育活動,把我的認(rèn)識提高到了一個新的境界,接受了一次深刻的黨性教育,我要檢討一下自己的缺點和不足:以前在學(xué)習(xí)上我存在著應(yīng)付思想,態(tài)度不夠認(rèn)真,缺乏自覺性;自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現(xiàn)象和工作時間辦私事的情況。今后我要堅決加以改正。
a:不錯,你能有這種態(tài)度是正確的。但在工作上,我又要批評你幾句:就是在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自己負(fù)責(zé)的工作都是浮于表面,沒有認(rèn)真從理論上分析研究,深入了解關(guān)鍵所在,難以從本質(zhì)上提高工作質(zhì)量。
c:我也存在著一些問題。我在理想信念上對自己沒有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,學(xué)習(xí)不夠?qū)P模袝r半途而廢。我認(rèn)為,我們都應(yīng)該不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身政治素質(zhì),牢記黨的宗旨,增強(qiáng)黨性的鍛煉。
d:我存在的突出問題就是:責(zé)任意識差,有時滿足于管好自己,對見到的問題不愿意多說,不想多說,不愿意得罪人,不想得罪人,沒有從大局上考慮問題。
e:我也存在工作主動性差等問題,沒有起到一個黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),同時勤于學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),完善自我。
f:我存在的突出問題對是業(yè)務(wù)、文化知識的學(xué)習(xí)不夠、水平不高,工作的主動性差等,都要在今后加以改正。
a:今天和大家談心使我收獲頗豐,也使我深受教育,大家有這樣的認(rèn)識,說明我局的先進(jìn)性教育取得了預(yù)期的效果,黨員隊伍建設(shè)初見成效,剛才大家討論的大多是自己的缺點和不足,其實同志們平時的思想和工作表現(xiàn)都是不錯的,都能夠遵守紀(jì)律,作風(fēng)正派,工作勤懇,為物價事業(yè)作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。在看到缺點不足的同時,也不能忘記同志們的優(yōu)點和取得的成績。
談心談話記錄內(nèi)容篇3
談話對象:縣財政局
談話對象單位及職務(wù):縣財政局局長
談話時間:
談話地點:財政局會議室
談話記錄人:
談話內(nèi)容:
一、副縣長XX到財政局主要是了解局長余錚、黨委書記張先貴同志履行崗位職責(zé)的情況和主要工作實績,
二、縣財政局局長對思想、學(xué)習(xí)、廉政工作和生活等方面的情況作了匯報。
三、副縣長XX肯定了局長的工作成績,指出存在的不足,要求主要領(lǐng)導(dǎo)要充分聽取群眾的意見和建議掌握思想動態(tài),幫助端正思想認(rèn)識,引導(dǎo)干部職工正確對待個人得失,增強(qiáng)黨性覺悟和胸襟氣度過好干部進(jìn)退流轉(zhuǎn)關(guān),自覺服從組織安排,接受群眾選擇。要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省委、州委、和縣委換屆文件精神情況,特別是中央“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的工作紀(jì)律和省委干部選拔任用工作“五不準(zhǔn)”要求,表明黨委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的堅決態(tài)度,要求談話對象必須模范遵守、帶頭執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話記錄四、副縣長XX對財政工作提出六點要求:
(一)嚴(yán)格執(zhí)行縣人大通過的2023年度預(yù)算。切實把握財政工作的重心和工作重點,積極履行財政工作職責(zé)和職能,合理安排預(yù)算支出進(jìn)度,保證重點支出,提高預(yù)算執(zhí)行的準(zhǔn)確率和到位率。
(二)協(xié)調(diào)抓好財政收入,確保完成公共財政收入增長20%以上的目標(biāo)。要加強(qiáng)與稅務(wù)部門的溝通協(xié)調(diào),密切關(guān)注重點稅源變化趨勢,及時掌握稅收入庫動態(tài),建立信息相互
溝通、情況相互通報的工作機(jī)制。要強(qiáng)化對重點行業(yè)、重點稅源的監(jiān)管,做到應(yīng)收盡收,確保財政收入均衡入庫和穩(wěn)定增長,確保完成公共財政收入增長20%以上的目標(biāo)。
(三)嚴(yán)格控制支出增長幅度。堅持量入為出、量力而行,統(tǒng)籌安排資金,加強(qiáng)財政預(yù)算管理,嚴(yán)格控制一般性支出,把有限的資金用在刀刃上,注重“保增長、保穩(wěn)定、保民生”,發(fā)揮財政服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)以及社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用。
(四)加強(qiáng)財政自身內(nèi)部廉政防控體系建設(shè),確保財政資金安全高效。要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,加強(qiáng)內(nèi)部控制制度建設(shè),確保經(jīng)濟(jì)健康平穩(wěn)發(fā)展,結(jié)合部門實際,建立健全內(nèi)部機(jī)制廉政防控體系,從源頭上制止腐敗,確保財政資金安全高效。
(五)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),改善環(huán)境、規(guī)范服務(wù)。
一是對本單位在作風(fēng)建設(shè)中急需轉(zhuǎn)變和改進(jìn)的方面進(jìn)行全方位深層次研究,將本單位重點工作、重要事項、制度建設(shè)等各個環(huán)節(jié)中還有待完善和加強(qiáng)的內(nèi)容進(jìn)行分解并細(xì)化到各股室、股室負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo),做到責(zé)任到人。
二是積極營造開放、包容的思想環(huán)境,誠信、守信的信用環(huán)境,公平、公正的法制環(huán)境,大力弘揚(yáng)搶抓機(jī)遇、開拓創(chuàng)新的作風(fēng),求真務(wù)實、真抓實干的作風(fēng),攻堅克難、奮勇爭先的作風(fēng),實現(xiàn)加速發(fā)展、跨越發(fā)展。
(六)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。特別要結(jié)合今年的換屆工作,做好干部職工的思想,繼續(xù)加強(qiáng)對相關(guān)換屆紀(jì)律的學(xué)習(xí),主要領(lǐng)導(dǎo)要模范遵守,帶頭執(zhí)行中央“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的工作紀(jì)律和省委干部選拔任用工作“五不準(zhǔn)”要求。
談心談話記錄內(nèi)容篇4
時間:**年**月**日
地點:會議室
談心人:AA
談心對象:BB
B:經(jīng)過開展“三句話”教育活動,把我的認(rèn)識提高到了一個新的境界,理解了一次深刻的黨性教育,我要檢討一下自我的缺點和不足:以前在學(xué)習(xí)上我存在著應(yīng)付思想,態(tài)度不夠認(rèn)真,缺乏自覺性;自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現(xiàn)象和工作時間辦私事的情景。今后我要堅決加以改正。
A:不錯,你能有這種態(tài)度是正確的。但在工作上,我又要批評你幾句:就是在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自我負(fù)責(zé)的工作都是浮于表面,沒有認(rèn)真從理論上分析研究,深入了解關(guān)鍵所在,難以從本質(zhì)上提高工作質(zhì)量。
B:我也存在著一些問題。我在夢想信念上對自我沒有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,學(xué)習(xí)不夠?qū)P,有時半途而廢。我認(rèn)為,我們都應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身政治素質(zhì),牢記黨的宗旨,增強(qiáng)黨性的鍛煉。
A:我存在的突出問題就是:職責(zé)意識差,有時滿足于管好自我,對見到的問題不愿意多說,不想多說,不愿意得罪人,不想得罪人,沒有從大局上研究問題。
B:我也存在工作主動性差等問題,沒有起到一個黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),同時勤于學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷改善工作作風(fēng),完善自我。
A:今日談心使我收獲頗豐,也使我深受教育,大家有這樣的認(rèn)識,說明我三句話教育取得了預(yù)期的效果,黨員隊伍建設(shè)初見成效,剛才大家討論的大多是自我的缺點和不足,其實同志們平時的思想和工作表現(xiàn)都是不錯的,都能夠遵守紀(jì)律,作風(fēng)正派,工作勤懇,為消防事業(yè)作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。在看到缺點不足的同時,也不能忘記同志們的優(yōu)點和取得的成績。
談心談話記錄內(nèi)容篇5
在進(jìn)一步繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果以來,機(jī)關(guān)工區(qū)黨支部按照公司黨總支的要求,采取各種方法,多層次、全方位地開展黨員談心活動,相互征求意見,相互開展批評和自我批評,交流思想,溝通感情,取得共識。
一、廣泛開展談心,營造和諧氛圍。 為了開好組織生活會,工區(qū)黨支部要按照公司制度,在黨員與黨員之間、黨員與中層干部之間、中層干部與班組長之間、中層干部與領(lǐng)導(dǎo)之間、班子成員之間積極開展談心活動。工區(qū)黨支部根據(jù)本部門實際情況,對五個層次的談話對象進(jìn)行了確定,共開展談心活動13人次。在談心活動中,主要談話內(nèi)容:一是了解預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)對黨的理論知識得學(xué)習(xí)掌握情況以及在思想覺悟、黨性修養(yǎng)等方面情況,是否能自覺地按照正式黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。二是對剛走上管理崗位上的職工,明確自己的職責(zé),在管理崗位上應(yīng)具備的能力,在工作中要做到公正廉潔。三是本著對工區(qū)發(fā)展穩(wěn)定工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,工區(qū)班子成員之間互相交流重大問題的認(rèn)識和工作思路,以求形成共識,并互相征求其他成員對自己分管的工作的批評和建議,相互溝通思想。互相提醒、互相鼓勵、互相學(xué)習(xí)、增進(jìn)團(tuán)結(jié),促進(jìn)工作。通過談心活動增進(jìn)感情,加深友誼,消除疑惑,統(tǒng)一思想,步調(diào)一致去完成公司交辦的各項工作任務(wù)。 公司黨總支書記羅琦同志高度重視各支部組織生活會,在公司政工例會上要求各支部必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),堅持程序,在開組織生活會前必須開展支部黨員談心活動。工區(qū)黨支部精心做好準(zhǔn)備,在會前針對性地做好思想工作,幫助黨員解決好思想問題,消除思想障礙,要求提前準(zhǔn)備好剖析材料,確保組織生活會的質(zhì)量。 組織生活會上,公司黨總支副書記張光亮同志以普通黨員身份,認(rèn)真剖析自己,針對自己分管的工作,查找自身存在的問題和不足,深挖思想根源,并提出了今后的努力方向。支部副書記結(jié)合工作實際,把上半年支部工作向大家匯報,然后緊密聯(lián)系自己的思想和工作實際,實事求是,找思想觀念中的差距,找工作實踐中的不足,找存在問題中的教訓(xùn),著重查找了在理論學(xué)習(xí)、思維理念、工作作風(fēng)、先鋒模范等方面存在的突出問題,深刻剖析了產(chǎn)生問題的原因,并提出整改措施,明確了今后努力的目標(biāo)。其它黨員同志也逐個進(jìn)行發(fā)言,每位黨員均能聯(lián)系實際、敞開心扉,解剖自己,開展自我批評,查找自身存在的問題,問題主要集中在滿足現(xiàn)狀,缺乏開拓進(jìn)取和創(chuàng)新意識;服務(wù)意識淡薄,敬業(yè)精神不夠;自信心不足,骨干作用發(fā)揮不足;超前意識欠缺,系統(tǒng)考慮問題不夠;黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠等方面。認(rèn)真分析產(chǎn)生的根源,提出整改措施。在每個黨員自我批評后,黨員對支部其他同志分管的工作逐個開展分析評議,敞開思想,暢所欲言,積極發(fā)表個人意見,提出意見和建議,幫助其他黨員分析原因,明確努力方向。在會上,同志們相互之間共提出30多條批評意見和建議。這些意見和建議主要集中在工作協(xié)調(diào)溝通、交流經(jīng)驗、角色轉(zhuǎn)變、現(xiàn)場指導(dǎo)等方面,相互進(jìn)行了尖銳的批評,對于來自同志們的批評意見,黨員們本著“有則改之,無則加勉”的態(tài)度,虛心聽取,認(rèn)真反思。最后對支部黨員進(jìn)行了民主評議,到會的每個黨員結(jié)合自己的工作和思想實際,對照“政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)技能好、團(tuán)結(jié)配合好、遵章守紀(jì)好、服務(wù)群眾好、愛崗敬業(yè)好”黨員標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行自我評價和民主評價,來全面衡量每個黨員的德才素質(zhì)和實際表現(xiàn)。 大家認(rèn)為,這次組織生活會是一次難得的互相幫助,共同提高的會議。在組織生活會上聽到了以往聽不到的話,消除了隔閡,加深了黨員之間的感情,拉近了黨員之間、上下級之間的距離,增強(qiáng)了凝聚力。 談話時間: 談話地點: 談話人員:李XX張XX 談話內(nèi)容:根據(jù)不忘初心牢記使命方案要求,開展班子成員一對一談心交流,要點如下: 李XX同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議: 意見1:問題:缺失了個人信仰,扭曲了價值觀念。存在著政治信仰不堅定、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲、社會責(zé)任感缺失,為人民服務(wù)宗旨意識薄弱,失去共產(chǎn)主義信仰。頻繁出現(xiàn)“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。建議:所以,要加強(qiáng)宗旨教育,達(dá)到入腦入心。思想是行動的先導(dǎo),解決“四風(fēng)”問題要從思想觀念抓起。黨員、干部要常照思想之鏡,及時清除思想上的灰塵。應(yīng)牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念,心里始終裝著群眾,始終把人民放在心中最高位置;牢記我們的權(quán)力是人民賦予的,端正對群眾的態(tài)度,增進(jìn)對群眾的感情;堅持問政于民、問需于民、問計于民,從人民群眾的偉大實踐中汲取智慧和力量;體察民情,了解民意,把群眾的安危冷暖時刻放在心上?傊谒枷肷蠌(qiáng)化掌權(quán)不忘責(zé)任重、位高不失公仆心的宗旨意識,著重克服及時行樂思想和特權(quán)現(xiàn)象,教育引導(dǎo)黨員、干部牢記“兩個務(wù)必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),大力弘揚(yáng)“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅克難、永不退縮”的精神,毫不惜力、迎難而上,敢挑重?fù)?dān)、樂于奉獻(xiàn),肩負(fù)起所承擔(dān)的工作職責(zé)。 意見2:問題:少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)置身于監(jiān)督之外,成為不受監(jiān)督的“特殊人”。建議:所以,要強(qiáng)化對“一把手”的監(jiān)督,做到上行下效。遏制“四風(fēng)”需要主要領(lǐng)導(dǎo)有“令行禁止”的魄力,更需要有直面問題的膽量。要深入推進(jìn)《財產(chǎn)公示制度》、《干部考察對象個人有關(guān)事項報告》等,做到財產(chǎn)公開透明,自覺接受組織和社會的監(jiān)督;各“一把手”要加強(qiáng)道德修養(yǎng),自覺抵御“四風(fēng)”侵蝕,以身作則、率先垂范,在培育社會正氣、抵制歪風(fēng)邪氣中發(fā)揮表率作用,為全體干部樹立良好行為標(biāo)桿。 張XX同志四風(fēng)方面需改進(jìn)的建議: 意見1:問題:監(jiān)督制約機(jī)制存在缺陷,缺乏一整套行之有效的監(jiān)督制度和措施。有的制度在執(zhí)行過程中不夠嚴(yán)格、隨意性大,甚至成為一種形式、一種擺設(shè),沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的約束力;對違反制度的行為責(zé)任追究不夠到位,以致不按制度辦事的人得不到查處,嚴(yán)格執(zhí)行制度的人得不到褒獎。建議:要健全機(jī)制體制創(chuàng)新,提高制度執(zhí)行力。健全的機(jī)制體制,是把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里解決“四風(fēng)”問題的制度保證;提高制度執(zhí)行力是解決“四風(fēng)”問題的根本要求。為此,要深入推進(jìn)機(jī)關(guān)“效能提升年”活動,開展行政收費(fèi)、檢查評比、會議文件、節(jié)慶活動等專項清理行動,進(jìn)一步簡化行政審批事項、審批流程和審批環(huán)節(jié); 要對出現(xiàn)各種“四風(fēng)”行為的黨政機(jī)構(gòu)和官員實行問責(zé),加大責(zé)任追究力度;要著力治庸提能力,形成能者上、庸者下、無為者讓的用人倒逼機(jī)制,全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制和失職追究制;要繼續(xù)清理檢查“小金庫”,全面檢查“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況,進(jìn)一步推進(jìn)《公務(wù)接待工作細(xì)則》,嚴(yán)禁用公款大吃大喝、相互宴請、變相旅游、違規(guī)建房等。同時,針對現(xiàn)實中制度執(zhí)行不力的情況建立健全監(jiān)督機(jī)制。 意見2:文風(fēng)會風(fēng)方面不夠?qū)嵭。會議缺乏實質(zhì)內(nèi)容,把邀請領(lǐng)導(dǎo)出席作為頭等大事,把布置當(dāng)落實,把開會當(dāng)執(zhí)行,重形式、輕實效;文件、講話穿靴戴帽,往往多、長、空,求全、求大、求系統(tǒng),機(jī)械地照搬照套,結(jié)合實際的內(nèi)容不多。改進(jìn)建議:一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)專業(yè)知識學(xué)習(xí),提高自身全面素質(zhì),強(qiáng)化進(jìn)取意識,大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)。二、會前,針對問題,深入調(diào)查研究,結(jié)合實際,開拓創(chuàng)新,會上鼓舞職工多思考,多發(fā)言,提出實際問題,有用解決方案,符合當(dāng)前政策環(huán)境和院實際情況,可操作性強(qiáng)。 二、開好支部組織生活會。
談心談話記錄內(nèi)容篇6
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