一、扎實開展機關黨建工作情況

1、抓好黨支部組織建設和黨務干部素質的提高。高標準、嚴要求對任期屆滿的機關黨支部開展換屆選舉工作，從年齡、文化等優(yōu)化了黨支部班子建設。舉辦好2023年度民主生活會，黨史學習教育、組織大家學習《中國共產黨權利保障條例(試行)》、《中國共產黨黨員組織處理規(guī)定（試行）》、《習近平談治國理政》發(fā)展黨員工作、收繳黨費等業(yè)務知識，提高了黨務干部業(yè)務水平。

2、抓好“三會一課”、黨員活動日等活動開展黨史學習。每月組織黨員學習十九屆四中、五中全會精神、學習貫徹黨史學習教育等等，提高廣大黨員素質；以慶祝中國共產黨建黨100周年為契機，強化黨史學習教育，本級黨組織開展黨史學習教育專題培訓班。運用紅色資源開展學習教育，到黨史教育基地開展“打卡紅色教育基地”活動。

3、積極開展2023年度機關基層黨組織書記落實主體責任工作述職評議工作。

5、積極參與開展“作風興市、產業(yè)興市”活動。我局各部門深入開展“學用政策促發(fā)展”，突出“善用政策、活用政策”發(fā)揮黨員先鋒帶頭作用，大力開展“行動學習進支部”活動，促進各項工作任務完成。

6、抓好黨支部規(guī)范化、標準化建設。組織黨務干部學習今年黨建重點工作內容及黨支部規(guī)范化標準化建設要求，統(tǒng)一了思想、提高了認識。

7、做好黨員發(fā)展工作。加強對機關干部職工進行黨的基本知識、黨的歷史、愛國主義等教育，引導職工向黨組織靠攏，加強對入黨積極分子進行教育培養(yǎng)，增加2名積極分子，壯大了黨員隊伍。

8、積極組織黨員干部到基層為群眾辦實事活動，我局先后到企業(yè)、“雙報到”單位、幫扶村、機關事業(yè)單位辦實事，解困難。

二、存在的主要問題

1、個別黨務干部對抓黨建工作的思想認識不到位，存在重業(yè)務輕黨建的思想，對支部黨建工作重視不夠、抓得不緊、過問不多。

2、部分黨員干部對黨建工作缺乏經驗。對新形勢下落實好該項工作責任制觀念提升不夠、辦法不多，標準不高，未能轉變新思維，采取更有效的措施夯實該項工作。

3、“大數據”時代下信息共享量大，黨建工作領域的陣地建設力度還有待進一步加大，黨建工作的方式方法還有待進一步拓展。

三、存在問題分析

認真反思存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，一是統(tǒng)籌兼顧不夠，黨建工作開展不平衡。平時把主要精力更多的投入到抓經濟發(fā)展上，對抓黨建工作精力投入不平衡；二是思想認識有偏差，認為機關黨建就是組織一下學習，發(fā)展幾個黨員，工作一般，要求不高，財政稅收工作是硬指標，黨建工作是軟任務，對黨建工作重要性認識不足。

四、下一步的工作計劃加強隊伍建設，培養(yǎng)敬業(yè)奉獻、進取創(chuàng)新的精神。強化黨員發(fā)展、教育工作，著力加強支部黨員的思想作風建設。倡導“政治堅定，服從組織，勤奮敬業(yè)”的工作作風，增強服務意識、大局意識和自律意識，發(fā)揚敬業(yè)奉獻、進取創(chuàng)新的精神。

4、健全規(guī)章制度，真正把黨建工作的目標、任務和責任落到實處。堅持以財政工作預算收支工作為中心，把黨建工作滲透到各項中心工作中去，真正把基層黨建工作的目標、任務和責任同財政具體工作一樣落到實處。加強對學習制度、“三會一課”制度、民主生活制度、民主評議黨員制度等規(guī)章制度的落實。