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黨支部關(guān)于破解黨建和業(yè)務工作“兩張皮”的措施建議

黨支部關(guān)于破解黨建和業(yè)務工作“兩張皮”的措施建議

局機關(guān)黨委:

根據(jù)《中共XXX局機關(guān)委員會關(guān)于持續(xù)深入破解黨建和業(yè)務工作“兩張皮”問題的通知》,支部認真梳理匯總了一些經(jīng)驗做法和有益嘗試,集思廣益征求了建議,現(xiàn)將措施建議匯報如下:

一是在強化組織領(lǐng)導上下功夫

在XXX工作中形成重視黨的建設(shè)、重視思想政治工作的良好氛圍,把高度重視體現(xiàn)在行動上,通過黨建工作責任考核評價、黨風廉政建設(shè)責任分工,把工作責任壓給每一位黨員,使每名黨員干部,都清楚自己肩上的責任和擔子,把黨建工作責任和業(yè)務工作責任融合起來,共同推進,共同提高。支部書記、黨務干部在思想上樹立黨建工作與業(yè)務工作“一盤棋”的思想,努力擺脫“為了抓黨建而抓黨建”的工作偏差,堅持黨建工作服務業(yè)務工作不偏離,把提高XXX工作效益、提高群眾滿意度作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點。要爭取做到黨建工作與業(yè)務工作的“七同步”,即:機構(gòu)同步設(shè)置,制度同步完善,思想同步深化,任務同步部署,業(yè)務同步學習,工作同步推進,績效同步考核,通過“七同步”實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務工作的深度融合。例如,可以在重大XXX活動組織、抗擊疫情等重大任務中設(shè)立“黨員突擊隊”,用任務完成的實際效果來檢驗黨員先鋒模范的作用發(fā)揮。

二是在創(chuàng)新工作方法上下功夫

黨支部書記、黨務干部要努力改變黨建工作方法、載體單一的弊病,積極創(chuàng)新黨建工作方式方法,增強黨建工作的知識性、趣味性、參與性,體現(xiàn)特色,打造亮點。一是在政治理論學習和理想信念教育上尋求創(chuàng)新,比如,在支部黨課教育中,可以采取所有黨員輪流上黨課的方式,每次由一名黨員自己定課題找材料寫講稿,為全體黨員上黨課;利用手機平臺開辟“黨建微課堂”,以視頻、圖片、文字、動漫等多種形式宣傳黨務知識,討論黨建工作,進行在線考試等。二是在開展組織生活上尋求創(chuàng)新,在“三會一課”中創(chuàng)新內(nèi)容,可以每月確定一個特色主題,引導黨員從國計民生、熱點話題、文明新風、警示教育等開展探討,暢所欲言;創(chuàng)新黨員活動內(nèi)容,每次黨員活動確定不同的主題,如“黨員一日活動-義工”“黨員一日活動-敬老”“黨員一日活動-綠化”“黨員一日活動-革命傳統(tǒng)教育”等,提升黨員的參與熱情。三是在“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”上尋求創(chuàng)新,打造“口袋里的黨課”,利用手機開展“微黨課”“微廉潔”“微領(lǐng)讀”“微講堂”“微文明”,引領(lǐng)黨建進入“微時代”。

三是在建好骨干隊伍上下功夫

黨務干部要加強自身建設(shè),樹立“終身學習”的理念,不僅要加強政治理論學習、黨務工作、XXX業(yè)務的學習,還要努力拓展知識面,學習管理知識、法律知識、心理學、社交禮儀等,要廣為涉獵,博覽群書,提升自身綜合素質(zhì)和管理能力、組織協(xié)調(diào)能力,用工作成效來展示自我,贏得尊重。注重加強干部輪崗交流,有目的、有計劃地將優(yōu)秀的后備人才放到黨務崗位去培養(yǎng)和鍛煉,做好復合型管理人才的培育,同時也為黨務干部積極提供集中培訓、參觀見學等平臺,拓展思維和視野。

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