黨委工作報告（通用19篇）

黨委工作報告 篇1

　　我們按照區(qū)委區(qū)政府的總體部署，堅持“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”發(fā)展理念，圍繞“濱海寶安、產(chǎn)業(yè)名城、活力之區(qū)”的發(fā)展目標(biāo)，根據(jù)“公園松崗、產(chǎn)業(yè)重鎮(zhèn)、門戶新城”的發(fā)展定位，主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)，搶抓機遇，真抓實干，各項事業(yè)邁出了新步伐、取得了新成績，為“”收官劃上了圓滿的句號。

　　(一)抓重點、破難點，發(fā)展步伐更快更穩(wěn)。這一年，我們深刻領(lǐng)會、堅決貫徹區(qū)委區(qū)政府的重大決策意圖，堅持“揚長避短、錯位發(fā)展、精準(zhǔn)發(fā)力、有的放矢、守正出奇”的工作路徑，全面落實“街道發(fā)展戰(zhàn)略”，全力推進“雙十”項目、“公園之區(qū)”試點等事關(guān)全局的重點工作，引領(lǐng)松崗進入了發(fā)展快車道。

　　“雙十”項目加速推進。及時啟動松崗“雙十”項目，其中“十大重點工程”政府投資估算28.23億元，計劃今年6月30日前全部開工，20xx年12月底完成建設(shè);“十大重點產(chǎn)業(yè)項目”社會投資估算485.2億元，建成投產(chǎn)后預(yù)計年總產(chǎn)值1344億元，總稅收83.9億元�！渡钲谔貐^(qū)報》、《寶安日報》等主流媒體作了專題報道，網(wǎng)站點擊率排在全區(qū)各街道前列。目前，“雙十”項目正在順利推進。

　　成功爭取“公園之區(qū)”試點。按照區(qū)建設(shè)“公園之區(qū)”的要求，發(fā)揮松崗資源優(yōu)勢，確定了以公園建設(shè)為主的“八大項目”(估算投資16.64億元)，被區(qū)委區(qū)政府定為“公園之區(qū)”試點街道。其中總投資1.2億元的羅田森林公園(已完成土地征收)于20xx年12月動工建設(shè)，計劃20xx年年底建成開園。

　　“兩重”工作全面落實。牽頭負責(zé)區(qū)“兩重”工作56項，辦理區(qū)督查事項1291項，實行紅黃綠分級分類管理，100%完成年度任務(wù)。其中，僅用三個月時間，高效完成國家重點項目滇西北直流輸電工程五指耙站土地征收任務(wù)，共征收土地27.6萬平方米;茅洲河整治工程移交施工土地83.4萬平方米，完成95.9%土地移交。

　　改革創(chuàng)新實現(xiàn)突破。主辦區(qū)“基層執(zhí)法體制改革”項目，建立社區(qū)查違專干聯(lián)席會議機制，成立無人機等3個分隊，率先在全國推出非法干預(yù)執(zhí)法記錄報告規(guī)定，對亂搭亂建多年、總占地8.8萬平方米的潭頭建材市場和塘下涌建材堆放場整體拆除，全年保持違法建筑和違法用地“兩個零增量”，被評為市執(zhí)法先進單位。黃敏書記、姚任區(qū)長對我街道執(zhí)法體制改革給予充分肯定。同時，街道創(chuàng)新服務(wù)、智慧黨建等28項改革措施全面完成。

　　(二)抓轉(zhuǎn)型、促升級，發(fā)展質(zhì)量更好更優(yōu)。這一年，我們堅持“產(chǎn)業(yè)第一、企業(yè)為尊、納稅為榮、就業(yè)為重、民生為本”，在產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)新驅(qū)動、政府服務(wù)等方面持續(xù)發(fā)力，轉(zhuǎn)型升級進一步加快，經(jīng)濟規(guī)模和發(fā)展質(zhì)量同步提升，繼續(xù)保持穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好的良性發(fā)展態(tài)勢。

　　經(jīng)濟保持穩(wěn)定增長。全年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值(GDP)309.9億元，同比增長10.2%(增速全區(qū)第二);規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值847億元，增長10.7%(增速全區(qū)第二);社會消費品零售總額76.1 億元，增長5.1%(增速全區(qū)第一);固定資產(chǎn)投資完成額54.2億元，增長17.7%;兩稅收入56億元，增長15.2%;出口總額49.1 億美元，增長2.4%(增速全區(qū)第二)。50家社區(qū)股份合作公司實現(xiàn)總收入11.8億元，增長10.4%。

　　發(fā)展質(zhì)量顯著提升。街道目前已有世界500強企業(yè)7家，上市企業(yè)22家，國家級高新技術(shù)企業(yè)106家(比上年增加15家)，產(chǎn)值過億元的企業(yè)136家。引進優(yōu)質(zhì)企業(yè)40家，其中“三資”企業(yè)29家，實際利用外資5530 萬美元。前100強重點企業(yè)產(chǎn)值占總產(chǎn)值比重由74.9%提高到81%。工業(yè)增加值率從17.5%提高到20.5%。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利潤增長27.6%。每平方公里建設(shè)用地產(chǎn)出生產(chǎn)總值達8.95億元，增長9%。萬元GDP水耗、電耗分別下降7.7%和7%。

　　轉(zhuǎn)型升級步伐加快。寶安區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級四大行動計劃、“1+5”文件政策落地實施，沙浦國際藝展中心一期、二期已于20xx年9月動工建設(shè);中車綜合基地已完成測繪評估，正在編制補償方案;TCL云科技園已與樓崗社區(qū)簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。臻鼎科技、金環(huán)宇等6家重點企業(yè)被評為區(qū)龍頭企業(yè)。依法清理淘汰低端企業(yè)124家。

　　“兩城”建設(shè)穩(wěn)步推進。已完成“兩城”產(chǎn)業(yè)載體和建筑物排查摸底，排查企業(yè)3761家、建筑物3957棟。協(xié)助區(qū)科創(chuàng)局、經(jīng)促局開展“兩城”松崗核心啟動區(qū)創(chuàng)建籌備工作，擬定了“123工程”項目，“兩城”各建設(shè)1條“三生”融合的示范街區(qū)，2個產(chǎn)業(yè)高端發(fā)展、創(chuàng)新要素集聚的示范園區(qū)，3家重點服務(wù)、創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級的示范企業(yè)。

　　服務(wù)企業(yè)成效明顯。繼續(xù)加強處級領(lǐng)導(dǎo)“一對十”掛點聯(lián)系重點企業(yè)，解決問題72個。成功舉辦松崗首屆名優(yōu)產(chǎn)品展覽交流會。開展“松崗企業(yè)家沙龍活動”2期。率先建立全區(qū)首個“企業(yè)服務(wù)微信平臺”，已有1024家企業(yè)關(guān)注該公眾號，累計發(fā)送服務(wù)信息45條。開展15場政策宣講會，緊密對接“中國制造20xx”。服務(wù)大廳辦理審批服務(wù)16873宗，辦結(jié)率99.7%。

　　(三)抓民生、建和諧，群眾福祉更大更多。這一年，我們堅持以人為本、民生優(yōu)先，把保障人民生活改善、保障人民平安和諧作為重中之重，積極回應(yīng)、全力落實群眾所思、所想、所盼、所急，廣大群眾的“獲得感”不斷提升。

　　基本公共服務(wù)大幅提升。社區(qū)建設(shè)不斷加強，全年下?lián)苌鐓^(qū)各項經(jīng)費8100萬元。教育事業(yè)亮點紛呈，獲評“寶安區(qū)公民辦學(xué)校結(jié)對幫扶先進街道”，擴充公辦學(xué)位750個，完成12項校園等級創(chuàng)建評估。就業(yè)成績突出，開展公益招聘會52場，達成就業(yè)意向7241人;促進戶籍居民就業(yè)172人。社會保障力度加大，全年投入736.5萬元用于幫扶救助;各險種參保人數(shù)超過121.8萬人次。計生服務(wù)不斷加強，舉辦各類計生知識講座472場，開展孕前優(yōu)生檢查31期。工青婦建設(shè)穩(wěn)步推進，新組建工會35家，開展青少年活動、義工服務(wù)4485場，舉辦婦女素質(zhì)提升講堂50場。堅持黨管武裝，超額完成征兵任務(wù)。

　　社會大局平安穩(wěn)定。開展安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”排查整治、社會治安“百日會戰(zhàn)”等專項行動，全年沒有發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故、惡性治安刑事案件、重大勞資糾紛和赴省進京上訪事件。安全巡辦分離閉環(huán)管理不斷健全，排查各類單位場所11.9萬家次，整治隱患72132處，整治重點隱患片區(qū)5個，塘下涌加強型消防分隊建成啟用;查處食品安全違法案件381宗;畜禽產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品平均合格率分別達99.9%、99.8%。社會整治成效突出，街道綜治中心調(diào)處案件14746宗，調(diào)處率99.9%;辦理信訪事項1243宗，辦結(jié)率97.5%;刑事警情(3237宗)下降5.6%，治安警情(9204宗)下降8.9%;打掉犯罪團伙46個224人，抓獲犯罪嫌疑人1331人。出租屋網(wǎng)格管理扎實推進，排查通報隱患信息13.3萬條。勞動關(guān)系更加和諧，勞動信訪量(1853宗)下降16.9%，仲裁量(874宗)下降7.8%，突發(fā)性勞資糾紛(32宗)下降5.9%。強化應(yīng)急管理，351宗突發(fā)性事件全部妥善處置。及時完成我街道對接的光明新區(qū)山體滑坡事故3名受災(zāi)群眾家屬的安撫善后工作。

　　基層治理扎實推進。社區(qū)服務(wù)中心實現(xiàn)18個社區(qū)全覆蓋，開展社區(qū)服務(wù)1288場次，惠及居民25.8萬人次。創(chuàng)建市級、區(qū)級“學(xué)習(xí)型社區(qū)”4個。集信名城“微觀維穩(wěn)”試點工作受到市、區(qū)高度肯定。根據(jù)“智慧寶安”部署，投資700多萬元，加快“智慧松崗”建設(shè)，松崗管控指揮分中心、多功能視頻會議室以及“智慧執(zhí)法”、“智慧安監(jiān)”系統(tǒng)已建成啟用。

　　文化事業(yè)成績突出。開展“文化春雨”等系列群眾文化活動56項1388場，受惠群眾115萬人次。松崗杯“陽光少年”詩文朗誦賽成為寶安讀書月品牌活動。松崗居民黃勤立獲得全省道德模范稱號并獲全國道德模范提名獎;首創(chuàng)“誠信漂流書吧”，引起良好社會反響。比麟堂龍獅團獲中華龍獅大賽一等獎。送電影進社區(qū)、進企業(yè)203場。獲得各類文體比賽獎項64個。

　　法治建設(shè)成效顯著。完成國家“六五”普法驗收，創(chuàng)建法治宣傳教育示范點3個，開展各類法治宣傳活動458場，受惠群眾58.2萬人次。推行“一社區(qū)一法律顧問”模式，提供法律咨詢1300余次，化解矛盾糾紛210宗。

　　(四)抓建設(shè)、強治理，城市面貌更新更美。這一年，我們圍繞寶安“三帶兩心兩城一谷”的總體規(guī)劃，高標(biāo)準(zhǔn)加快城市建設(shè)，高質(zhì)量加強城市管理，城市發(fā)展品質(zhì)不斷提升，群眾生產(chǎn)和生活環(huán)境大幅改善。

　　基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。全年共建設(shè)總投資21.3億元的187個基礎(chǔ)設(shè)施項目，其中燕羅塘片區(qū)社區(qū)公園、文化藝術(shù)中心二期、溫屋片區(qū)內(nèi)澇整治等151個項目已完成建設(shè)。推進總投資91.6億元的265個前期項目(含“十大重點工程”)，其中松崗實驗學(xué)校、潭頭小學(xué)擴建等195個項目已完成前期并移交施工。軌道11號線進行設(shè)備安裝調(diào)試，今年6月投入運營。編制《松崗街道政府投資工程項目儲備庫(20xx—20xx)》，涵蓋道路交通、城市建設(shè)等八大類352個項目，總投資估算151億元。

　　城市空間有效拓展。列入市城市更新計劃的項目達到12個(包含3個工改工、8個工改商、1個舊村改商住項目)，總投資250億元，其中示范項目聯(lián)投東方一期、二期已完成銷售，松崗商業(yè)中心等其他項目按計劃有序推進。開展征地拆遷項目12個(包含6個土地整備、6個房屋征收項目)，需征收土地645萬平方米、建筑物96萬平方米，外環(huán)高速、穗莞深城際線正在開展補償談判;軌道6號線已完成測繪評估，補償方案正在報批。

　　市容環(huán)境大幅提升。順利通過“國家衛(wèi)生鎮(zhèn)”復(fù)審;市容環(huán)境考核實現(xiàn)突破，成績在全市上升15位、排在全區(qū)第二，街道被評為市“20xx年度市容環(huán)境考核進步單位”;執(zhí)法隊被定為全市首個執(zhí)法隊伍正規(guī)化建設(shè)示范單位，并獲評區(qū)“優(yōu)秀執(zhí)法隊”�？偼顿Y2840萬元的25個“品質(zhì)社區(qū)”項目(含17個城中村、8個城市街區(qū))全部完成整治。在全區(qū)率先完成12座垃圾中轉(zhuǎn)站、19座公廁更新改造任務(wù)。建成2個“垃圾不落地”示范街區(qū)。加強市容環(huán)境提升，查處市容市貌違法行為71759宗，107國道松崗橋底及周邊市容環(huán)境顯著改善。“美麗深圳”綠化行動成效突出，提升綠化15萬平方米。扎實開展“聯(lián)勤聯(lián)動”重點區(qū)域交通整治，查扣各類非法營運車輛28463臺;街道先行墊資，率先完成東方大田洋臨時公交場站(投資189萬元，面積4000平方米)建設(shè)任務(wù)。

　　環(huán)境治理穩(wěn)步推進。迅速完成茅洲河流域29處非法養(yǎng)殖點清理整治，共清理家畜家禽17862頭，拆除違建31860平方米，受到上級高度肯定。大力推進老虎坑環(huán)境園綜合治理和項目回饋，7個綜合治理項目(投資3.9億元)已完成5個，龍華新區(qū)生活垃圾已于今年1月4日實現(xiàn)分流;在原4200萬元園區(qū)環(huán)境治理經(jīng)費的基礎(chǔ)上，成功向區(qū)申請新增回饋社區(qū)、居民體檢等三項經(jīng)費7986萬元，已經(jīng)落實到位。63項年度生態(tài)文明建設(shè)考核任務(wù)順利完成。辦理環(huán)境污染投訴案件1305宗，辦結(jié)率、滿意率均為100%。10條河流綜合整治(總投資22.8億元)均已完成初步設(shè)計及概算編制，今年全部開工。厲行勤儉節(jié)約，街道機關(guān)獲“國家節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位”稱號。

　　(五)抓黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)，基層基礎(chǔ)更實更牢。這一年，我們堅持群眾路線、群眾觀點，以“三嚴(yán)三實”專題教育、駐點普遍直接聯(lián)系群眾為契機，大力提升機關(guān)作風(fēng)，黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)煥然一新，“馬上就辦”蔚然成風(fēng)。

　　思想建設(shè)有新成果。開展理論中心組學(xué)習(xí)22次，召開書記辦公會、黨工委會議、班子聯(lián)席會議 136次，民主集中制不斷加強。扎實推進“三嚴(yán)三實”專題教育，完成3輪28場談心活動，處級干部講黨課40次，開展組織生活會、民主生活會5次;查擺問題70條，全部落實整改。駐點普遍直接聯(lián)系群眾工作深入開展，聯(lián)系群眾、企業(yè)85602人(家)次，解決問題1216個。

　　組織建設(shè)有新進展。按照“大黨建”思路，47個“兩新”黨支部設(shè)立黨群工作室，14個黨支部設(shè)立黨群服務(wù)中心，其中力可興黨群服務(wù)中心被評為區(qū)級“兩新”組織黨建示范點;在大田洋設(shè)立我街道第一家工業(yè)區(qū)黨代表工作室。塘下涌、山門2個軟弱渙散黨組織整改順利通過驗收�；鶎狱h建專項述職評議全區(qū)排名第二。

　　隊伍建設(shè)有新舉措。嚴(yán)把選人用人動議、推薦、考察三關(guān)，提拔任用優(yōu)秀干部10名。發(fā)展黨員25人，轉(zhuǎn)正黨員36人。舉辦各類培訓(xùn)33期。加強干部監(jiān)督管理，辦理干部出國(境)政審報批163人次。積極探索聘用人員工資改革，推行“關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)”績效考核管理。

　　作風(fēng)建設(shè)有新提升。修訂完善規(guī)章制度40項，制度管權(quán)管人管事成為常態(tài)。開展明察暗訪116次，機關(guān)作風(fēng)進一步提升。103項街道重點工作納入績效考核，100%完成計劃任務(wù)。

　　廉政建設(shè)有新成效。嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”，制定“主體責(zé)任清單”239份，簽訂《廉潔承諾書》450份，15家社區(qū)股份合作公司“微觀反腐”平臺上線運行，在全區(qū)主體責(zé)任考核中排名靠前。開展廉政專題教育講座7次。查辦信訪案件18宗，協(xié)助區(qū)紀(jì)委行政處分5人。加強行政無為問責(zé)，警示約談5人。完成工程審計312項、財務(wù)審計46宗。加大財政收支監(jiān)管力度，財政資金使用效率不斷提高;“三公”經(jīng)費實現(xiàn)零增長目標(biāo)。經(jīng)過全體黨員干部不懈努力，在全街道進一步形成了顧大局、敢擔(dān)責(zé)、爭上游、講奉獻的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

　　同志們，有付出就會有收獲，過去一年，我們付出了很多，取得了突出的成績。這些成績，是區(qū)委區(qū)政府堅強領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心厚愛的結(jié)果，是松崗黨員干部群眾眾志成城、共同努力的結(jié)果，也是社會各界大力支持、全員參與的結(jié)果。一年來，黃敏書記、姚任區(qū)長，以及志彪、小波、張勇、漢明、繼江等各位包掛點領(lǐng)導(dǎo)，多次來到松崗調(diào)研指導(dǎo)，幫助我們解決了很多困難和問題;街道各位班子成員、各部門的干部職工、各社區(qū)的干部群眾、各企業(yè)的廣大員工，不折不扣地落實黨工委、辦事處的決策部署，在各個領(lǐng)域、各條戰(zhàn)線苦干實干，圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù);“兩代表一委員”和老干部心系松崗、建言獻策，作出了積極貢獻。這里，我代表松崗街道黨工委、辦事處，向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!

　　在總結(jié)成績的同時，我們更要看到松崗面臨的困難和問題：一是松崗企業(yè)總量多，小微企業(yè)占比大，安全生產(chǎn)隱患多，管理難度大;二是基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，老虎坑環(huán)境園污染嚴(yán)重，部分群眾意見較大;三是征地拆遷項目多，量大面廣，任務(wù)繁重;四是個別黨員干部仍然跟不上區(qū)委區(qū)政府和街道黨工委、辦事處的節(jié)奏，責(zé)任心不強，效率不高。對這些問題，我們要高度重視，立行立改。

黨委工作報告 篇2

　　20xx年，是公司實施“”發(fā)展規(guī)劃的第二年，也是公司搶抓機遇、乘勢而上，再攀高峰的關(guān)鍵一年。在新的一年里，我們面臨著煤炭建筑市場壓縮與公司的施工規(guī)模進一步擴大的矛盾;市場競爭加劇與公司進一步拓展發(fā)展空間的矛盾。在機遇和挑戰(zhàn)面前，我們必須清醒地看到，公司自身仍存在著一些制約發(fā)展的瓶頸，如：人才結(jié)構(gòu)不盡合理，創(chuàng)新投入不夠充足，經(jīng)營機制不太靈活等。所有這些，都將給今后的黨建和思想政治工作帶來一些新情況、新問題，也給黨建和思想政治工作者提出了新要求、新任務(wù)。面對新的形勢，如何做好黨建和思想政治工作，推動公司和諧快速發(fā)展，是擺在各級黨組織和廣大黨員面前的一個迫切需要解決的問題。這就要求我們必須緊緊圍繞公司的施工經(jīng)營這個中心，積極探索新途徑，努力開拓新局面，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為全面完成公司20xx年的發(fā)展目標(biāo)乃至“”期間發(fā)展規(guī)劃而努力奮斗。

　　公司黨建和思想政治工作的指導(dǎo)思想是：堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆六中全會精神為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局，服務(wù)施工生產(chǎn)經(jīng)營中心，堅持以人為本，創(chuàng)新工作方式，凝心聚力，鼓足干勁，為公司和諧快速發(fā)展提供強大的思想動力、堅實的組織保證和良好的輿論氛圍。按照這一指導(dǎo)思想，20xx年，公司黨建和思想政治工作要重點突出以下幾項內(nèi)容。

　　一、圍繞加快發(fā)展，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

　　班子是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。好的領(lǐng)導(dǎo)班子，不僅有號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，也出生產(chǎn)力。為此，我們要按照省國資委黨委開展的“四好”班子創(chuàng)建活動為主要內(nèi)容，努力把我們的基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的四好班子。

　　一是加強班子的理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真堅持中心組學(xué)習(xí)制度和民主生活會制度，采取多種方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、宏觀政策、管理知識等。在學(xué)習(xí)過程中，要堅持理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，認(rèn)真研究解決公司改革發(fā)展中帶有全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題和涉及職工群眾根本利益的迫切問題，提高學(xué)習(xí)的針對性和實效性，為創(chuàng)建“四好”班子奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

　　二是繼續(xù)開展形勢、任務(wù)、作風(fēng)、管理、安全等方面的教育活動。著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)略決策能力、經(jīng)營管理能力、市場競爭能力、開拓創(chuàng)新能力和應(yīng)對復(fù)雜局面能力。積極引導(dǎo)廣大干部、職工把思想集中到加快企業(yè)發(fā)展上來，把行為落實到完成各項任務(wù)上來，努力把公司打造成規(guī)模經(jīng)濟效益好、持續(xù)發(fā)展能力強的國內(nèi)一流企業(yè)。

　　三是加強制度建設(shè)，配齊配強基層項目部班子。按照制度健全，活動正常，管理規(guī)范，作用突出的要求，不斷建立和完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的相關(guān)制度，及時對班子建設(shè)方面的一些好做法、好經(jīng)驗進行總結(jié)，并用制度的形式固定下來，長期堅持下去，形成長效機制。要進一步做好項目部班子人員的配備，本著團結(jié)、協(xié)調(diào)、有利于工作的原則，配齊配強基層項目部班子，發(fā)揮整體效能，從而夯實公司各項工作的基礎(chǔ)。

　　二、圍繞加快發(fā)展，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

　　x、要進一步深化黨風(fēng)廉政教育，繼續(xù)開展好“兩個務(wù)必”教育、黨規(guī)黨紀(jì)、理想信念和廉政警示等內(nèi)容的教育活動，增強拒腐防變能力，筑牢思想道德防線。要牢固樹立勤儉辦企業(yè)、節(jié)儉過日子的觀念，切實增強“四個意識”，即黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識、憂患意識、和大局意識，引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部正確樹立“六觀”，即世界觀、價值觀、人生觀、權(quán)利觀、地位觀和名利觀。要加強廉政文化建設(shè)，努力營造“人人崇廉、思廉、保廉、促廉”的濃郁氛圍和“以廉為榮、以貪為恥”的良好風(fēng)尚。要認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把責(zé)任目標(biāo)層層分解，落實到具體部室和人員，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)的，要及時追究責(zé)任，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。要嚴(yán)格執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，從教育、預(yù)防、監(jiān)督和治理四個環(huán)節(jié)入手，切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作。要積極構(gòu)建和逐步完善公司的懲治和預(yù)防腐敗體系，使公司的反腐倡廉工作既有長遠目標(biāo)，又有短期規(guī)劃，既有總體部署，又有具體要求。在此基礎(chǔ)上，分解好各項任務(wù)，履行好各項職責(zé)，落實好各項工作，進一步鞏固已取得的成果。要加大效能監(jiān)察工作力度，尤其要結(jié)合公司的中心工作，對資金和物資采購、非生產(chǎn)性費用、安全生產(chǎn)進行專項監(jiān)察，提高經(jīng)濟效益，促進安全生產(chǎn)。要認(rèn)真做好信訪舉報工作，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。要切實加強紀(jì)檢監(jiān)察工作者隊伍建設(shè)，適應(yīng)新形勢下紀(jì)檢監(jiān)察工作的新要求，轉(zhuǎn)變思想觀念，培養(yǎng)過硬素質(zhì)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)變工作方式，樹立務(wù)實作風(fēng)，提高工作效能，努力建設(shè)一支政治堅定、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察工作者隊伍，為公司和諧快速發(fā)展提供可靠的作風(fēng)保障。

　　三、圍繞加快發(fā)展，加強宣傳思想和企業(yè)文化工作

　　抓住機遇、乘勢而上，是我們贏得主動、發(fā)揮優(yōu)勢、加快發(fā)展的關(guān)鍵所在。20xx年，按照“唱響主旋律，打好主動仗”的總體要求，切實加大宣傳工作力度。要圍繞公司的中心工作，一是加強形勢任務(wù)和政策的宣傳。通過宣傳，破除部分職工因循守舊、小富即安、等靠要等思想障礙，進一步增強干部職工的憂患意識、爭先意識、開拓意識、創(chuàng)新意識和公司一盤棋的大局意識，讓廣大職工認(rèn)清形勢，明確任務(wù)，統(tǒng)一思想，振奮精神，增強搶抓機遇、強勢發(fā)展的使命感和緊迫感，為公司的和諧快速發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍;二是加大新聞宣傳工作的力度。全方位、多角度地報道公司在施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨建思想政治工作、精神文明建設(shè)等方面的“閃光點”，大力宣傳和報導(dǎo)“黨員安全崗”、“黨員先鋒崗”、優(yōu)秀項目部、“四十佳”等先進單位及個人的模范事跡，努力提升公司的社會知名度和市場信譽度。三是努力做好職工的思想政治工作，不斷改善思想政治工作的方式和方法，積極探索思想政治工作的內(nèi)容和途徑，使思想政治工作常抓常新，收到實效。四是繼續(xù)抓好信訪穩(wěn)定工作，認(rèn)真落實信訪穩(wěn)定責(zé)任制和責(zé)任追究制，深入開展調(diào)查研究，掌握職工思想動態(tài)，有針對性地做好解疑釋惑工作，把矛盾化解在基層，將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，為公司和諧快速發(fā)展?fàn)I造穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境。

　　要大力推進企業(yè)文化建設(shè)，用企業(yè)文化凝聚人心、激勵斗志，鍛造強勢品牌，全面提升公司市場形象和社會信譽，為加快發(fā)展提供強大的精神動力。20xx年是公司企業(yè)文化建設(shè)的推進和深化年。一是要加大宣傳，提高認(rèn)識，形成有利于企業(yè)文化建設(shè)的濃厚氛圍。二是進一步完善企業(yè)文化建設(shè)實施辦法，全面開發(fā)公司的形象、理念、視覺和行為識別系統(tǒng)，把轉(zhuǎn)變觀念、塑造形象和打造品牌融為一體，使企業(yè)文化建設(shè)更加規(guī)范。三是發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚、教育、導(dǎo)向作用，在職工中產(chǎn)生使命感、認(rèn)同感和自豪感。四是立足實際打造品牌，使企業(yè)文化貼近時代發(fā)展，貼近生產(chǎn)經(jīng)營，貼近職工群眾。通過加強企業(yè)文化建設(shè)，使我公司在國內(nèi)建筑市場上產(chǎn)生較大影響力和號召力，為公司和諧快速發(fā)展提供強有力的文化支撐。

　　四、圍繞加快發(fā)展，加強人才隊伍建設(shè)

　　要認(rèn)真貫徹落實公司“人才興企”戰(zhàn)略，堅持從公司的長遠規(guī)劃出發(fā)，從可持續(xù)發(fā)展出發(fā)，按照用好在崗人才，留住有用人才，引進急需人才，培養(yǎng)后備人才的原則，切實抓好人才工作的每一個環(huán)節(jié)，盡早形成開放靈活的引進機制、競爭擇優(yōu)的使用機制、按崗定酬的分配機制。要優(yōu)化工作環(huán)境，不斷改善工作條件，增強工作保障，激發(fā)創(chuàng)新活力。對工科畢業(yè)生，一是采取簽訂對口結(jié)對合同的辦法，加強專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，使他們盡快適應(yīng)工作環(huán)境、獨立工作、盡早成才。二是實行二項考核。一是業(yè)務(wù)技術(shù)考核，二是組織考核。二項考核合格的按期轉(zhuǎn)正，進入管理崗位。一項合格的延長轉(zhuǎn)正期6個月，補考合格使用。二項都不合格的，按工人使用，具體考核由黨工部牽頭，有關(guān)業(yè)務(wù)部門協(xié)助。要優(yōu)化學(xué)習(xí)環(huán)境，鼓勵職工鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)深造，對通過自身努力并取得專業(yè)學(xué)歷和從業(yè)資格的，一律按規(guī)定給予獎勵。要優(yōu)化生活環(huán)境，實行人性化管理，公司將在基地另辟大學(xué)生宿舍(服務(wù)公司樓上)，盡可能地改善大學(xué)生的居住和生活環(huán)境，使其全身心地投入到工作中。通過以上舉措，使公司上下形成鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的良好環(huán)境。

　　五、圍繞加快發(fā)展，抓好“創(chuàng)爭”系列活動

　　“創(chuàng)爭”系列活動不僅是公司黨委的重要載體，也是促進施工、生產(chǎn)和經(jīng)營等經(jīng)濟工作的強大動力。抓“創(chuàng)爭”工作，重點是抓“三基”即基層、基礎(chǔ)和基地。抓好基層是關(guān)鍵，抓好基地是保障，抓好基礎(chǔ)是重點，按照這一要求，各專項領(lǐng)導(dǎo)小組要制定實施細則，切實把“創(chuàng)爭”工作抓實，抓到位，抓出成效來。“創(chuàng)先爭優(yōu)”專項活動要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和基層黨組織建設(shè)，探索黨員培養(yǎng)和發(fā)展的連續(xù)性、系統(tǒng)性，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。同時，要切實抓好形勢任務(wù)教育、法制教育、安全知識教育等，建設(shè)一支思想、作風(fēng)、本領(lǐng)都過得硬的職工隊伍。“安全文明工地”活動要以創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)工程”和“文明工地”為目標(biāo)，落實好“三標(biāo)一體”認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)，把施工現(xiàn)場建設(shè)成為公司效益的增長點和展示形象的“流動窗口”。“抓管理，創(chuàng)效益”專項活動要重點抓好資金統(tǒng)管、設(shè)備物資采購管理的落實和應(yīng)收帳款的回收，努力提高經(jīng)濟效益。“文明小區(qū)”專項活動要不斷提高職工的生活水平和生活質(zhì)量，讓廣大職工及家屬充分享受企業(yè)發(fā)展的成果。各專項活動要密切配合，相互協(xié)調(diào)，形成橫向互動的良好格局和抓“創(chuàng)爭”工作的強大合力，使“創(chuàng)爭”工作能收到實實在在的效果。要通過以上措施，逐步形成抓“創(chuàng)爭”工作的長效機制，推動公司的“創(chuàng)爭”工作再邁上新臺階。

　　六、圍繞加快發(fā)展，加強機關(guān)效能建設(shè)

　　近幾年來，公司及所屬各單位機關(guān)的管理人員克服人員少、任務(wù)重的矛盾，立足本職，認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實工作，為公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了重要貢獻。但必須看到，仍有少部分人員觀念守舊、工作漂浮、效率低下，與公司和諧、快速發(fā)展的需要及廣大職工的要求極不適應(yīng)。隨著公司發(fā)展步伐的不斷加快和改制改革的不斷深化，機關(guān)人員少和任務(wù)重的矛盾還將更加突出。能否化解好矛盾，履行好職責(zé)，服務(wù)好基層，是衡量機關(guān)工作效率和工作質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)。要切實加強公司機關(guān)效能建設(shè)和績效考核，進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率。一要加大思想教育和制度創(chuàng)新力度。把學(xué)習(xí)教育放在突出位置，尤其要重點學(xué)習(xí)好科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、效能建設(shè)知識和本職業(yè)務(wù)等內(nèi)容，切實轉(zhuǎn)變觀念，努力提高素質(zhì)，牢固樹立為基層、為職工服務(wù)的思想，切實做到工作讓人相信、辦事讓人放心、服務(wù)讓人滿意。二要振奮精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。要大力弘揚奮發(fā)有為、勇爭一流的進取精神，顧全大局、團結(jié)協(xié)作的團隊精神，埋頭苦干、任勞任怨的奉獻精神等。三要密切配合，加強協(xié)作。機關(guān)工作千頭萬緒，任務(wù)繁重，要準(zhǔn)確把握職能定位，明確崗位職責(zé)，在履行好部門和個人職責(zé)的基礎(chǔ)上，部門內(nèi)部工作人員之間、部門與部門之間，要加強溝通協(xié)調(diào)，做到相互理解，相互配合，相互支持。四要精通業(yè)務(wù)，創(chuàng)新思維。要通過多種形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷更新理論知識，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提高綜合素質(zhì)，提高文字和辦公自動化水平，提升為基層服務(wù)的能力。五要提高執(zhí)行力和控制力，帶頭貫徹執(zhí)行公司制定的一系列規(guī)定及辦法，并指導(dǎo)和監(jiān)督各單位抓好落實。對工作中存在的問題，既要敢于提出批評意見，拿出解決問題的建議和辦法，又能幫助處理解決，全面反映機關(guān)管理人員的綜合素質(zhì)和能力。

　　同志們，20xx年的各項任務(wù)和目標(biāo)已經(jīng)確定，一場新的攻堅大會戰(zhàn)已經(jīng)打響，讓我們緊密團結(jié)在一起，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用，繼承和發(fā)揚安裝處人的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，依靠全體職工的聰明智慧和才能，統(tǒng)一思想，振奮精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，務(wù)實拼搏，全面提高公司的核心競爭力，為開創(chuàng)公司新局面，再創(chuàng)新輝煌而努力奮斗

黨委工作報告 篇3

　　鎮(zhèn)第六次黨代會以來，全鎮(zhèn)人民在中央、省委、市委和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞“改革創(chuàng)新、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、富民興鎮(zhèn)”主線，突出“提速趕超、轉(zhuǎn)型跨越”主基調(diào)，解放思想，搶抓機遇，銳意進取，克難求進，認(rèn)真實施“”所確定的發(fā)展戰(zhàn)略，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出政治穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、事業(yè)進步的良好態(tài)勢。

　　經(jīng)濟發(fā)展全面提速，綜合實力躍上新臺階。20xx年，全鎮(zhèn)實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值6.48億元，是20xx年的2.1倍，年均增長16.4%;金融存、貸款余額分別完成5.3億元、5.127億元，是20xx年的3.3倍和2.9倍，年均增長27.58%、23.99%;農(nóng)村居民人均純收入達9127元，是20xx年的1.8倍，同比增長11.85%;招商引資到位資金3.06億元，是20xx年的3.5倍;個體工商戶達1185家，是“”末的4.1倍;五年累計完成社會固定資產(chǎn)投資19.42億元，年均增長11.1%，比“”期間凈增10.4億元。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)邁出新步伐。全鎮(zhèn)茶業(yè)企業(yè)和種植大戶抱團擠身成為“貴茶聯(lián)盟”合作對象，“讓天下人喝干凈茶”品牌正在形成。培育打造的“大松花谷”基地，輻射帶動松煙苗木花卉產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)規(guī)�；�、產(chǎn)業(yè)化、公司化發(fā)展趨勢。糧油生產(chǎn)逐步形成“公司+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化格局，大糧山品牌優(yōu)質(zhì)米遠銷重慶、上海。畜牧產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，規(guī)�；�養(yǎng)殖業(yè)水平逐年提高�？緹煂�業(yè)生產(chǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)提質(zhì)增效，連續(xù)兩年被評為全市烤煙生產(chǎn)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)。工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。五年新培育微型企業(yè)75家，規(guī)模企業(yè)9家。20xx年實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值5.2億元，同比增長39.4%。

　　脫貧攻堅合力增強，精準(zhǔn)脫貧取得新成效。始終把“脫貧攻堅”作為“最大的民生工程、全鎮(zhèn)的頭等大事來抓”，認(rèn)真貫徹落實“六個精準(zhǔn)”的指示要求，圍繞“33668”、“35669”行動計劃，全面開展遍訪，精準(zhǔn)識別出貧困村3個，貧困戶697戶，貧困人口1808人。同時，對貧困村、貧困戶和貧困人口建檔立卡，逐村逐戶找致貧原因，量身制定了精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧方案，制作了脫貧攻堅“作戰(zhàn)圖”，實行“掛圖作戰(zhàn)”。成立了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)掛雙組長的脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組，并掛幫貧困村。抽調(diào)126名干部職工，落實“1+3”結(jié)對幫扶責(zé)任，做到了不脫貧不撤兵、不脫貧不脫鉤。按照“五個一批”、“十六項措施”的要求，落實了精準(zhǔn)扶貧“特惠貸”、產(chǎn)業(yè)扶貧、教育扶貧、健康扶貧等脫貧政策和措施;爭取易地扶貧搬遷資金，規(guī)劃啟動了“云盤居”易地扶貧搬遷安置點建設(shè)。開展部門對口幫扶，推行一系列“掛幫套餐”，20xx年助推了133戶437名貧困人口脫貧，大松村整體“出列”。堅持以全面建成小康社會示范鎮(zhèn)創(chuàng)建統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局，凝心聚力抓發(fā)展，全鎮(zhèn)全面建成小康創(chuàng)建實現(xiàn)程度已達94.13%，并于20xx年底順利達標(biāo)通過驗收。

　　旅游景區(qū)初具雛形，旅游業(yè)態(tài)引領(lǐng)新發(fā)展。投資1.2億元規(guī)劃打造二龍騎游公園，完成茶莊、木棧道、拉膜會場、環(huán)湖彩色瀝青賽道等旅游設(shè)施建設(shè)22個，初步構(gòu)建了生態(tài)公園雛形，擠進全省100個生態(tài)體育公園。20xx年中國·貴州國際茶文化節(jié)暨茶產(chǎn)業(yè)博覽會、全省扶貧項目現(xiàn)場觀摩會、全市手工制茶大賽等省市重大活動安排在此舉辦;連續(xù)三年舉行了“遵義·中國山地自行車比賽”，吸引了來自全國17個省市的1000余名選手參賽，引來了新華社、貴州日報、遵義日報、新浪網(wǎng)、搜狐網(wǎng)等10余家新聞媒體，報到相關(guān)信息達20xx余條，前來參觀的游客總數(shù)達20余萬人次。松煙“文體旅產(chǎn)”融合發(fā)展的品牌旅游文化走出了貴州，走向了全國。中國第一騎游小鎮(zhèn)·松煙，作為遵義市唯一推薦項目在20xx年中國體育文化·體育旅游博覽會上獲體育旅游精品項目殊榮。

　　城鄉(xiāng)建設(shè)步伐加快，城鄉(xiāng)面貌呈現(xiàn)新變化。五年來，以“四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”“六項行動”為總抓手，先后建成白沙水鄉(xiāng)、博士寨、水淹凼等一批精品型示范點，構(gòu)建了6條黔北民居示范帶;完成堡臺、臺上通村公路改造，硬化通組73.4公里，實現(xiàn)了村村全覆蓋，全鎮(zhèn)通組公路硬化率從40%提高至90%;實施小農(nóng)水工程，解決了10800人畜安全飲水困難和11000余畝農(nóng)田灌溉困難問題。以城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為突破口，啟動了松煙中心廣場、陽光馨苑等一批新區(qū)建設(shè)，完成了山水家園、稻香居等一批商住小區(qū)后續(xù)開發(fā)，新建新居715套，為群眾進城居住提供了良好生產(chǎn)生活條件;實施了新大街片區(qū)“白改黑”工程，全面改造了集鎮(zhèn)人行道板，新建財政大廳、社保大廳等便民服務(wù)辦公陣地11個，全面提升了城鎮(zhèn)品位。

　　服務(wù)意識更加強勁，社會管理實現(xiàn)新突破。公共法律服務(wù)體系建設(shè)和民主法治示范村創(chuàng)建取得新成果，松煙村榮獲“全國民主法治示范村”、“全國文明村”稱號。法治松煙建設(shè)成效顯著，全鎮(zhèn)公民法律意識和法律素質(zhì)有效提高，“六五”普法順利通過省市檢查驗收。扎實開展“干群雙向聯(lián)系100%”和“三送一連心”活動，全鎮(zhèn)實現(xiàn)群眾安全感和政法機關(guān)滿意度“雙提升”目標(biāo)。堅持不懈的抓好矛盾糾紛大排查、大調(diào)解和信訪積案化解等工作，深化“三不出”經(jīng)驗，矛盾糾紛妥善解決在了萌芽狀態(tài);大力推進“網(wǎng)格化管理”，推行“領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪”等活動，暢通利益訴求表達渠道，切實維護了社會穩(wěn)定。狠抓社會治安綜合治理，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪行為，“平安松煙”創(chuàng)建成效明顯。以安全生產(chǎn)“零”事故為目標(biāo)，認(rèn)真落實“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，各個行業(yè)領(lǐng)域的安全隱患得到及時排查和治理，切實保障了人民群眾的生命財產(chǎn)安全。

　　社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，人民生活獲得新改善。城鄉(xiāng)居民的醫(yī)療、養(yǎng)老保險基本實現(xiàn)100%全覆蓋，社會保障事業(yè)順利發(fā)展。社會救助體系不斷完善,五年發(fā)放救助款物折資169.97萬元，城鄉(xiāng)低保和困難群眾基本實現(xiàn)應(yīng)保盡保、救助及時。城鄉(xiāng)保障性住房政策覆蓋范圍逐年擴大，五年建成保障性安居住房252套，改造農(nóng)村危房108戶，困難群眾的住房條件得到改善。教育事業(yè)蓬勃發(fā)展，學(xué)前教育和小學(xué)教育陣地得到改造擴建，中學(xué)撤校整合取得顯著成效，義務(wù)教育均衡化發(fā)展順利通過國家教育部驗收，松煙小學(xué)“三算”特色教學(xué)連續(xù)兩年榮獲全省二等獎。衛(wèi)生計生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，鎮(zhèn)村醫(yī)療衛(wèi)生陣地和基本醫(yī)療設(shè)備得到較大改善，計生衛(wèi)生服務(wù)管理能力水平全面提升。文體事業(yè)全面提速，群眾文娛活動豐富多彩，率先建成全省首個鄉(xiāng)鎮(zhèn)體育館，開展自行車、籃球、汽摩等文體賽事活動共60余場次。統(tǒng)戰(zhàn)、國防、預(yù)備役、群團、老年、殘聯(lián)、民族宗教、移民、檔案、保密、金融、郵政、通信等工作取得新成績。

　　黨的建設(shè)堅強有力，執(zhí)政能力取得新提升。堅持以“三實三同”為總載體，全面落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，深入開展了以“為民務(wù)實清廉”為主題的黨的群眾路線教育實踐活動。五年共發(fā)展黨員63名，收繳黨費14.4萬元，打造黨建示范點7個。探索實施的群眾工作“四步法”、干部“雙向選擇”、以“時序工作法”落實“黨建主體”責(zé)任、黨建脫貧“四動曲”等實現(xiàn)了創(chuàng)新，得到了縣委高度認(rèn)可，并在全縣推廣。探索實施的“一村一策”集體經(jīng)濟發(fā)展新路徑，激活了自我造血功能，消除了“空殼村”，為村級集體經(jīng)濟增收200余萬元。鎮(zhèn)黨建工作連續(xù)五年考核在全縣名列前茅，大松村黨支部和松煙鎮(zhèn)黨委先后被評為“省級五好基層黨組織”，離退體干部黨支部榮獲“省級優(yōu)秀離退休干部黨支部”榮譽稱號。黨風(fēng)廉政暨反腐倡廉建設(shè)和探索實施的村務(wù)監(jiān)督“十項清單”管理制度、廉政文化十里示范長廊創(chuàng)建得到市縣推廣。推行的民生監(jiān)督“四雙四民”工作法，被縣紀(jì)委作為先進典型向省市推薦，得到省市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政暨反腐倡廉建設(shè)連續(xù)五年在全縣名列第一。

　　各位代表、同志們：以上成績的取得，是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全鎮(zhèn)各級黨組織團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和干部群眾攻堅克難、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、團結(jié)奮進的結(jié)果，是全社會齊心協(xié)力、艱苦奮斗的結(jié)果。在此，我謹(jǐn)代表中共松煙鎮(zhèn)委員會向各位代表并通過你們向全鎮(zhèn)廣大黨員、干部、群眾表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!向關(guān)心支持松煙發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)、社會各界人士表示衷心的感謝!

黨委工作報告 篇4

　　今后五年，全鎮(zhèn)工作的指導(dǎo)思想是：以黨的、xx屆 三中、四中、五中全會和系列重要講話精神為指導(dǎo)，堅持“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念，以“脫貧攻堅”為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞“五化”發(fā)展思路，推進“五鎮(zhèn)”戰(zhàn)略目標(biāo)建設(shè)，努力建成小康松煙、生態(tài)松煙、特色松煙、文明松煙、平安松煙，確保全鎮(zhèn)經(jīng)濟跨越發(fā)展，社會全面進步。

　　今后五年的預(yù)期發(fā)展目標(biāo)是：地區(qū)生產(chǎn)總值年均增長15.5%，在20xx年基礎(chǔ)上實現(xiàn)翻一番;工業(yè)總產(chǎn)值年均增長5.8%;旅游總收入年均增長26%;財政總收入年均增長15%，其中一般預(yù)算收入年均增長14%;農(nóng)村居民人均純收入年均增長15%。

　　要實現(xiàn)上述目標(biāo)，必須重點抓好以下工作：

　　一、圍繞“全面從嚴(yán)治黨”，加強基層黨建，筑牢執(zhí)政根基

　　(一)圍繞提升黨員政治素質(zhì)，加強黨員教育學(xué)習(xí)。教育和引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的理念，持之以恒的抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，堅持用黨章、黨紀(jì)黨規(guī)和系列重要講話精神武裝黨員干部，著力提高廣大共產(chǎn)黨員的思想政治素質(zhì)，使全體共產(chǎn)黨員堅定政治立場，嚴(yán)守政治紀(jì)律，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策，增強政治敏銳性和政治鑒別力，提高在復(fù)雜形勢下駕馭全局、抵御和化解各種風(fēng)險的能力。

　　(二)圍繞鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，加強基層組織建設(shè)。認(rèn)真抓好第九屆村級“三委”班子換屆選舉工作，選優(yōu)配強村級班子，強化教育培訓(xùn)，努力提升執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。不斷創(chuàng)新績效管理考核和培訓(xùn)教育機制，調(diào)優(yōu)績效考核指標(biāo)，提升干部能力，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。不斷探索基層黨建工作新模式，進一步優(yōu)化和提升黨建示范點創(chuàng)建。認(rèn)真實施發(fā)展黨員工作規(guī)劃，把各方面的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來。

　　(三)圍繞解決村級有錢辦事，加強集體經(jīng)濟發(fā)展。按照“輸血”與“造血”并舉，以“造血”為主的工作思路，創(chuàng)新村集體經(jīng)濟的發(fā)展模式和運行機制，把握“一村一策”、“一村一品”的發(fā)展方向，多種形式、多渠道促進村級集體經(jīng)濟的發(fā)展和經(jīng)營性收入的增長，為人民群眾增收致富和率先建成全面小康社會提供物質(zhì)基礎(chǔ)。

　　(四)圍繞提高拒腐防變能力，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預(yù)防的方針，用健全的制度來約束黨員干部，堅決糾正和制止不良行為和不正之風(fēng)，從政治上關(guān)心干部，防止違法違紀(jì)行為的發(fā)生。加強理想信念和廉潔從政教育，筑牢廣大黨員干部的思想道德防線。加強監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法責(zé)任制、行風(fēng)作風(fēng)管理規(guī)定、績效考核管理規(guī)定等有關(guān)黨紀(jì)法規(guī)，教育引導(dǎo)廣大干部，營造積極良好的組織氛圍和政治生態(tài)環(huán)境。

　　二、圍繞“脫貧攻堅”，創(chuàng)新發(fā)展理念，實現(xiàn)“五鎮(zhèn)”戰(zhàn)略目標(biāo)

　　(一)以“龍頭企業(yè)”為引領(lǐng)，走農(nóng)業(yè)生態(tài)化發(fā)展之路，實現(xiàn)生態(tài)立鎮(zhèn)目標(biāo)。要夯實茶產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)地位。緊緊扭住“貴茶集團”這個核心，樹立“綠色、健康、安全”的理念，高標(biāo)準(zhǔn)管護現(xiàn)有1.7萬畝茶園，創(chuàng)新茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展模式,穩(wěn)固“歐盟專屬出口基地”地位，打造名副其實的全國知名“生態(tài)茶、干凈茶”品牌，延伸茶產(chǎn)業(yè)的利益發(fā)展鏈條。要做實畜牧養(yǎng)殖主導(dǎo)地位。依托全國500強企業(yè)廣東溫氏集團進駐平臺，完成年繁殖仔豬25萬頭的生態(tài)循環(huán)標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖園區(qū)建設(shè)。積極探索“支部+合作社+貧困戶”合股發(fā)展模式，力爭3年內(nèi)建成標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖場(小區(qū))50個。要抓實特色產(chǎn)業(yè)重要地位。依托大松村級集體經(jīng)濟發(fā)展羊肚菌產(chǎn)業(yè)的成功經(jīng)驗，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，加快“一村一品”、“一村一特”特色農(nóng)業(yè)建設(shè)，建成新臺生豬養(yǎng)殖小區(qū)，建成以中樂、覺林為主的萬畝有機稻生產(chǎn)基地，以覺林、友禮為主的萬畝生態(tài)果蔬生產(chǎn)基地，以松煙、新臺、友禮為主的萬畝有機煙生產(chǎn)基地，爭創(chuàng)全縣生態(tài)經(jīng)濟先行示范區(qū)，率先在全縣打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

　　(二)以“健康旅游”為重點，走旅游智慧化發(fā)展之路，實現(xiàn)旅游強鎮(zhèn)目標(biāo)。一是編制一批旅游規(guī)劃作基礎(chǔ)。堅持大手筆、大氣魄、大規(guī)劃，編制《松煙鎮(zhèn)旅游發(fā)展總體規(guī)劃》以及松煙智慧化生態(tài)體育公園、他山遺址、博士寨、八大水庫等的旅游開發(fā)總體規(guī)劃和控制性詳細規(guī)劃，為松煙旅游產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展提供堅實基礎(chǔ)保障。二是挖掘一批人文資源作支撐。建立松煙歷史文化研究辦公室，深入挖掘他山、博士寨、騎游等地方人文資源的內(nèi)涵，在提高人文品位上下功夫、深化人文故事上做文章，使松煙人文旅游資源叫得響、用得上、能開發(fā)、受親睞。三是啟動一批旅游項目創(chuàng)品牌。聚焦“大旅游+”不松勁，積極爭取上級投資、社會融資、招商引資等方式，推進“二龍騎游公園”二期開發(fā)，建設(shè)水上娛樂、精品民宿、足球運動、智慧化管理等一批配套設(shè)施，構(gòu)建旅游新業(yè)態(tài)，打造名副其實的智慧化生態(tài)體育公園。利用“他山”、“博士寨”文化的知名度，抓住當(dāng)前發(fā)展的“黃金期”，爭取實質(zhì)性實施他山遺址、博士寨旅游開發(fā)。力爭啟動八大水庫國際養(yǎng)生基地建設(shè)。同時，建立資源互動、信息互通、游客互流等機制，聯(lián)合“江北四鎮(zhèn)”抱團開發(fā)旅游景點和線路，在松敖公路、松關(guān)公路兩側(cè)統(tǒng)籌規(guī)劃發(fā)展體驗型和觀賞型特色產(chǎn)業(yè)、建設(shè)騎游賽道，對接串聯(lián)文化旅游景點，力爭建成江北“百里旅游示范長廊”。

　　(三)以“賽事活動”為核心，走運動集聚化發(fā)展之路，實現(xiàn)運動活鎮(zhèn)目標(biāo)。以賽事為基礎(chǔ)，發(fā)揮體育帶動功能。借助“中國第一騎游小鎮(zhèn)”自行車賽多年累積的影響力，延伸自行車比賽時間鏈，按照一年四季比賽方式，舉辦好全省、全市、全縣自行車賽事活動，同時借助媒體中介力量，加大宣傳力度，吸引更多游客到松煙觀光旅游。以特色體驗為契機，發(fā)揮體育拓展功能。把握“既要綠水青山也要金山銀山”的發(fā)展理念，盤活全鎮(zhèn)水資源，在八大水庫、玉河水庫、玉龍湖引伸衍發(fā)“鐵人三項”運動，配套發(fā)展拓展訓(xùn)練、露營、長走等競技項目，力爭建成深度體驗型旅游景區(qū)。以極限運動為載體，發(fā)揮體育多元功能。盤活體育運動資源，充分利用松煙江北汽摩運動協(xié)會資源，支持建設(shè)江北汽摩比賽表演基地，以運動表演集聚人氣。同時，在八大、九大、躍進等庫區(qū)，籌劃高標(biāo)準(zhǔn)的垂釣賽事，以休閑競技娛樂的方式帶動城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展。

　　(四)以“城鎮(zhèn)發(fā)展”為關(guān)鍵，走城鎮(zhèn)特色化發(fā)展之路，實現(xiàn)交通便鎮(zhèn)目標(biāo)。要堅持規(guī)劃引領(lǐng)，完成城鎮(zhèn)體系規(guī)劃修編，編制控制性詳細規(guī)劃，通過“經(jīng)典規(guī)劃、精致建設(shè)、精細管理”，擴大城鎮(zhèn)輻射功能，增強全鎮(zhèn)發(fā)展活力。一是突出關(guān)鍵，打造交通網(wǎng)絡(luò)便捷化。抓好石阡至湄潭高速公路建設(shè)(松煙段)征地拆遷工作，規(guī)劃建設(shè)高速公路連接城鎮(zhèn)的快速通道;以國道243升級改造為契機，爭取實施“敖松經(jīng)濟帶”快速通道建設(shè)，力爭完成松關(guān)二級旅游公路拓寬改造。二是突出思維，打造城鎮(zhèn)建設(shè)特色化。圍繞“一軸、兩區(qū)、四橫八縱”的城鎮(zhèn)空間布局規(guī)劃，融入地方歷史文化元素，爭取全面實施城鎮(zhèn)房屋立面改造，力爭啟動他山文化特色旅游街建設(shè)，力爭對學(xué)校、醫(yī)院、文化活動中心、便民服務(wù)中心進行特色化改造擴建，努力塑造與騎游小鎮(zhèn)相符的獨特風(fēng)貌與文化符號，助推城鎮(zhèn)旅游發(fā)展。三是突出重點，打造城鎮(zhèn)管理規(guī)范化。參照省列示范小城鎮(zhèn)“8+X”的標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建完善的雨污分離處理系統(tǒng)和垃圾綜合處理系統(tǒng)，力爭實現(xiàn)管網(wǎng)全面入地;新建停車場20個、車位1500個。充分發(fā)揮政府職能部門在城鎮(zhèn)管理中的主體作用，在“建”上用力、“管”上用心，全面抓好鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌、環(huán)衛(wèi)保潔、市政設(shè)施、綠化亮化、占道經(jīng)營、車輛停放等工作，著力打造松煙特色城鎮(zhèn)品牌。

　　(五)以“園區(qū)建設(shè)”為保障，走工業(yè)綠色化發(fā)展之路，實現(xiàn)工業(yè)興鎮(zhèn)目標(biāo)。堅持“產(chǎn)城融合”發(fā)展理念,以產(chǎn)興城、以城促產(chǎn)、以業(yè)聚人,促進城鎮(zhèn)發(fā)展良性循環(huán)。一是加快推進松煙中心廣場商業(yè)服務(wù)區(qū)建設(shè)，突出綜合商務(wù)服務(wù)功能，影響和帶動生產(chǎn)、經(jīng)營、加工、物流等行業(yè)的大發(fā)展。二是爭取啟動園區(qū)二號通道建設(shè)，新建標(biāo)準(zhǔn)廠房10000平方米，不斷夯實園區(qū)的發(fā)展平臺，吸引客商落戶投資辦實體。三是充分利用好我鎮(zhèn)蓄存約4億立方米海貝花、遵義紅等名貴石材資源的優(yōu)勢，爭取規(guī)劃建設(shè)江北石材產(chǎn)業(yè)園，深入開發(fā)石材產(chǎn)品，延伸石材產(chǎn)業(yè)鏈條，提升石材產(chǎn)品附加值。四是加強綠色食品原料基地建設(shè)，規(guī)劃建設(shè)松煙食品加工園區(qū)，努力實現(xiàn)“在農(nóng)業(yè)中長出工業(yè)、在生態(tài)中植入工業(yè)”的目標(biāo)。

　　三、圍繞“發(fā)展與穩(wěn)定”，推動社會和諧發(fā)展，建設(shè)文明幸福新松煙

　　(一)加強教育文體事業(yè)建設(shè)。堅持教育優(yōu)先發(fā)展、均衡發(fā)展，狠抓師資力量和師資隊伍建設(shè)，全面提升教育水平。大力發(fā)展學(xué)前教育，力爭新建公辦幼兒園3所，切實解決學(xué)齡前兒童入園難的問題。加快發(fā)展文體事業(yè)，大力開展各類文化、體育活動，不斷豐富群眾的精神文化生活。

　　(二)加強社會保障體系建設(shè)。認(rèn)真落實社會保障政策，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)低保和困難群眾“應(yīng)保盡保”、救助及時。認(rèn)真做好殘疾人、空巢老人、留守兒童、留守婦女、困難農(nóng)民工等特殊困難群體關(guān)愛和救助工作，妥善解決好他們的困難問題，促進社會和諧穩(wěn)定。

　　(三)加強計生衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)。突出抓好人口與計生工作，認(rèn)真落實好中央省市關(guān)于人口與計生各項新政策，強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高人口出生質(zhì)量。優(yōu)化衛(wèi)生資源布局，完成余慶縣人民醫(yī)院松煙分院擴建工程，進一步完善基本醫(yī)療服務(wù)體系，提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

　　(四)加強社會管理創(chuàng)新。深化余慶“三不出”經(jīng)驗和“雙提升”工作，完善社會矛盾化解機制，妥善解決各類群眾糾紛，從源頭上控制不穩(wěn)定因素。健全“領(lǐng)導(dǎo)接訪、下訪、約訪”制度，堅持鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包案處理疑難信訪問題，杜絕違法上訪行為。堅持依法治鎮(zhèn)方略，深入開展“七五”普法教育，增強人民群眾的法制意識和法制觀念。狠抓社會治安專項整治，完善社會治安綜合治理防控體系建設(shè)，加強社會主義榮辱觀、公民道德建設(shè)和未成年思想道德建設(shè)，加大掃黃打非力度，依法嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪行為，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。切實抓好“三關(guān)愛”、“三送一連心”工程，維護社會和諧穩(wěn)定大局。

　　(五)加強安全生產(chǎn)工作。加大《新安全生產(chǎn)法》教育培訓(xùn)和宣傳力度，大力開展“安全生產(chǎn)月”等系列活動，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度，深入開展安全隱患大排查、大整治，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)“零”事故，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。進一步建立健全應(yīng)急救援機制，提高處置突發(fā)性事件能力。同時，抓好雙擁、金融、工青婦、國防教育、民族宗教等工作，引導(dǎo)社會全方位積極參與社會管理和服務(wù)。

黨委工作報告 篇5

　　當(dāng)前和今后一段時期，既是松煙加快發(fā)展的黃金機遇期，也是錯綜復(fù)雜的矛盾凸顯期。發(fā)展機遇千載難逢，困難挑戰(zhàn)前所未有。能否搶抓新機遇，迎接新挑戰(zhàn)，在新的發(fā)展起點上實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展，使經(jīng)濟發(fā)展全面提速、城鄉(xiāng)面貌深刻變化、改革開放步伐加快、人民生活更加幸福，是對全鎮(zhèn)各級黨組織和黨員干部的重大考驗。我們必須看清前進道路上面臨的機遇和挑戰(zhàn)。

　　一是交通發(fā)展帶來的機遇和挑戰(zhàn)。松煙地處遵義東南角，余慶的北部，是東部三縣的結(jié)合部，距離湄潭縣城29公里、鳳岡縣城40公里，在東部三縣中松煙是屬于改革發(fā)展的前沿陣地，有國道243貫穿境內(nèi)，有省道松琊線、松關(guān)線，下一步湄潭至石阡高速公路即將在覺林開設(shè)閘道，建成通車后距離遵義機場大約40分鐘，到湄潭縣城10分鐘，到鳳岡縣城15分鐘，到石阡縣城40分鐘，北上重慶，南下湖南，具有得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢和交通優(yōu)勢，松煙在“北依南拓”戰(zhàn)略中的“橋頭堡”地位必將凸現(xiàn)。但我們必須要看到幾條高速公路在松煙境內(nèi)未設(shè)閘道，至兩個機場沒有高速直達，也不是烏江航道的沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)，如果把握不好，交通的“負效應(yīng)”將會讓發(fā)展要素流失。

　　二是國家政策帶來的機遇和挑戰(zhàn)。根據(jù)市委將東部區(qū)域建設(shè)成為全市“堅持紅色傳承,推動綠色發(fā)展,奮力打造西部內(nèi)陸開放新高地，向東挺進長三角的先遣隊”的戰(zhàn)略部署，結(jié)合我縣六區(qū)建設(shè)，松煙作為先遣隊的排頭兵，我們必須搶占東部三縣全景域旅游和生態(tài)示范區(qū)打造先機，借助湄鳳余的“茶海綠道”建設(shè)機遇，抓住國道243線和松琊、松關(guān)線旅游騎游線提檔升級，唱響“中國第一騎游小鎮(zhèn)”品牌，搶抓政策“紅利”，做特城鎮(zhèn)、做美鄉(xiāng)村、做強工業(yè)。但我們也必須看到，松煙目前不是最重點支持的對象，同時，加上土地、金融等政策的趨緊，發(fā)展的壓力將進一步加大。

　　三是鎮(zhèn)際競爭加劇帶來的挑戰(zhàn)。現(xiàn)在的松煙，基礎(chǔ)設(shè)施較為滯后、鎮(zhèn)級財政相當(dāng)薄弱、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢尚未形成、特色資源不夠凸顯，但縣內(nèi)相鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)的敖溪古鎮(zhèn)已經(jīng)初具規(guī)模，已經(jīng)開始領(lǐng)跑江北四鎮(zhèn)城鎮(zhèn)發(fā)展，相鄰縣的湄潭抄樂自道甕高速通車后已經(jīng)開始干得風(fēng)聲水起，鳳岡縣琊川鎮(zhèn)在城鎮(zhèn)的綠化亮化上也在奮勇直追，已呈現(xiàn)出百舸爭流、互相博弈的局面。為了推動松煙新一輪的發(fā)展，我們必須要謀劃好新的產(chǎn)業(yè)支撐、培育新的經(jīng)濟增長點，要學(xué)會“站在東部看松煙、跳出余慶看松煙”，善于用法治化思維、國際化標(biāo)準(zhǔn)、市場化手段來謀劃工作、解決問題、推動發(fā)展。

　　四是干部隊伍現(xiàn)狀帶來的挑戰(zhàn)。有的干部工作作風(fēng)飄浮，遇到困難繞道走，碰到問題拖、拉、推;有的干部抓工作流于形式，不作深入調(diào)查研究，不求實際效果，只憑主觀想象;有的干部缺少危機意識、憂患意識，不找自身差距，不作自我提升;有的干部缺乏團隊協(xié)作理念，不善于補位合作。這些現(xiàn)象嚴(yán)重損害干部在群眾中的形象，也影響到整體干部隊伍的戰(zhàn)斗力。

　　認(rèn)清機遇和挑戰(zhàn)是要增強做好工作的信心和決心，自覺地調(diào)整思想觀念、發(fā)展理念和工作方式，積極應(yīng)對新挑戰(zhàn)，把握新機遇，實現(xiàn)新發(fā)展，這是對全鎮(zhèn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的重要考驗，也是歷史賦予的光榮使命。必須堅持把科學(xué)發(fā)展作為第一要務(wù)，把執(zhí)政為民作為第一要求，把維護穩(wěn)定作為第一責(zé)任，把改革創(chuàng)新作為第一動力，把真抓實干作為第一本領(lǐng)。要敢于碰硬、狠抓落實，敢于創(chuàng)新、勇于開拓，敢于擔(dān)當(dāng)、力求突破，敢爭第一、勇立潮頭。全鎮(zhèn)各級干部，特別是黨員干部一定要沖在前、干在前，作示范、當(dāng)表率，共同營造“心齊氣順、勁足風(fēng)正”的良好局面。

黨委工作報告 篇6

　　在上級黨委和山西焦煤黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，集團公司各級黨組織以黨的、xx屆三中、四中、五中全會精神和系列重要講話為指導(dǎo)，全面貫徹山西焦煤黨委“6”項重點工作要求，著力實施“1357”黨委工作部署，全面加強黨的建設(shè)，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，為推進山西焦煤實施“11236”發(fā)展戰(zhàn)略、實現(xiàn)兩級集團公司年度各項奮斗目標(biāo)提供了堅強政治保證。

　　1.思想理論建設(shè)提升境界，凝聚共識。狠抓兩級班子中心組學(xué)習(xí)。集團公司班子組織中心組學(xué)習(xí)15次，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了系列重要講話、中央、中紀(jì)委以及省委省政府歷次重要會議精神，提升了各級領(lǐng)導(dǎo)班子的政策理論水平和決策能力。20xx年，集團公司緊扣“老礦轉(zhuǎn)型、新礦建設(shè)、民生改善”三大任務(wù)，確立了“求存自強”工作主題，各項工作實現(xiàn)穩(wěn)步推進;多種形式開展形勢任務(wù)教育。各級領(lǐng)導(dǎo)干部緊扣單位實際和分管工作，開展了“每人一課”宣講活動。宣傳部門充分利用各大媒體開辟形勢任務(wù)宣傳專題專欄43期，教育引導(dǎo)全體干部職工正視企業(yè)面臨困難和挑戰(zhàn)，全面了解企業(yè)應(yīng)對危機的部署舉措，明確擔(dān)負的職責(zé)任務(wù)，形勢任務(wù)教育為統(tǒng)一職工思想，提振全員士氣發(fā)揮了重要作用。

　　2.基層組織建設(shè)強基固本，發(fā)揮優(yōu)勢。盯基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功，扎實推進基層黨支部對標(biāo)建設(shè)，對30個軟弱渙散黨支部進行了集中整改;組織礦井黨委書記及基層隊組112名支部書記參加了兩級集團公司技術(shù)比武與考核，推出了示范，鞭策了后進;集團公司黨委組織了為期兩天的以“踐行‘三嚴(yán)三實’，加強作風(fēng)建設(shè)，提升干部執(zhí)行力”為主題的基層黨委(總支、支部)書記專題培訓(xùn)教育，系統(tǒng)提升了基層黨組織負責(zé)人履行黨建工作責(zé)任制的能力素質(zhì);狠抓“創(chuàng)先爭優(yōu)”長效機制建設(shè)，實行了目標(biāo)考核，確保了活動成效，涌現(xiàn)出了一大批先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨的政治優(yōu)勢得以充分發(fā)揮;嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展制度規(guī)定，20xx年共發(fā)展黨員310名，黨的隊伍進一步發(fā)展壯大。

　　3.班子、干部及人才隊伍建設(shè)從嚴(yán)規(guī)范，支撐有力。深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動，細化方案，量化標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核;嚴(yán)格落實制度，規(guī)范運作流程，加強干部培養(yǎng)選拔任用和考核工作，對所屬單位班子、全體處級干部和新選拔任用的科級干部進行了年度考評，推薦了后備干部;堅持“六查”，做好“甄別”干部工作，完成了領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告填報和隨機抽查工作，整治人員機構(gòu)“三超兩亂”問題;強力推進人才隊伍建設(shè)，以系統(tǒng)培訓(xùn)、練兵比武、技能競賽為主要抓手的人才素質(zhì)工程成果豐碩，取得了一系列獎項。劉喜深工作室被全國煤礦行業(yè)技能大師工作室命名，楊曉敏、李崗榮獲全國勞動模范稱號。

　　4.干部作風(fēng)建設(shè)扎實推進，形成常態(tài)。深入推進“三嚴(yán)三實”專題教育。組織了專題黨課、專題研討會及兩級班子的專題民主生活會。副處級以上干部認(rèn)真學(xué)習(xí)研討，深入查擺問題，剖析原因，制定措施，加強整改。撰寫體會文章118篇，16篇論文上報參評獲獎;扎實推進“四個平臺、 兩項機制和開展兩項活動”工作，按照“一會一站點”原則建立職工訴求平臺，共受理回應(yīng)民生問題近600余條;建立了領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研走訪一月一報統(tǒng)計臺賬，16名集團公司領(lǐng)導(dǎo)下基層領(lǐng)題調(diào)研共計445次，走訪90人次，幫聯(lián)40人次。群眾路線教育實踐活動的成果得以延伸和拓展，密切了黨群、干群關(guān)系;以“‘學(xué)習(xí)討論落實活動’‘十個專項整治’和落實省委專項巡視反饋意見整改工作”為抓手，彌補管理短板，強化干部作風(fēng)建設(shè)，共查找問題268條，突出整治了在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、執(zhí)行“三重一大”制度、干部選拔任用、重點工程建設(shè)與管理等方面存在的突出問題，健全完善各類制度、規(guī)定近四百項，專項整治活動使干部作風(fēng)建設(shè)更加具體有效，富有針對性;開展了機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓。問責(zé)批評29人，處罰金額近20xx元，“三型機關(guān)”建設(shè)得到實質(zhì)性推進。

　　5.黨風(fēng)廉政建設(shè)措施得力，成效顯著。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政一崗雙責(zé)，各級黨組織書記、紀(jì)委書記列出了責(zé)任清單，實行了簽字背書。黨委配套出臺了相應(yīng)的考核方案，確保責(zé)任落實到位;以“廉政教育月”為契機，大力開展了學(xué)習(xí)、宣傳、警示教育六項活動;支持紀(jì)委實行“三轉(zhuǎn)”，對集團公司紀(jì)委人員機構(gòu)進行了調(diào)整補充，成立了四處一室。八個二級單位成立了紀(jì)委;強力推進“兩深入”活動，查處違反“八項規(guī)定”和整治“四風(fēng)”問題327條，問責(zé)處理376人，有效增強了黨員干部的紀(jì)律規(guī)矩意識;整頓文風(fēng)會風(fēng)，規(guī)范“三公經(jīng)費”使用，全集團會議同期大幅減少，三公經(jīng)費同比下降42.35%;狠剎婚喪喜慶事宜違規(guī)操辦的不正之風(fēng)，約談了4名處級領(lǐng)導(dǎo);對領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房和用車進行查整，調(diào)換公務(wù)用車114輛，整改辦公用房面積與標(biāo)準(zhǔn)不符的25個單位74間辦公室;加強查辦案件工作，今年以來共接受信訪舉報60件，目前已查結(jié)55件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分21人，組織處理31人次。共計罰款46300元，追繳涉案金額84111元。

　　6.和諧企業(yè)建設(shè)載體豐富，惠及民生。開展文明單位創(chuàng)建活動。開展了“道德講堂”宣講和道德模范典型評選推薦活動，46個單位或個人得到上級不同序列的命名表彰;持續(xù)推進“送溫暖”工程，總計投入資金609.629萬元，慰問20832人(次);加強信訪工作，堅持每月一次矛盾糾紛排查調(diào)處例會，實施班子成員二級單位每周一次、集團公司每月兩次信訪接待日制度，努力將各類矛盾糾紛化解在基層、解決在源頭，全年接待群眾來訪80件/569人次，處理信訪事項7件;關(guān)注民生辦實事，針對開元小區(qū)建設(shè)職工反映的住房問題，責(zé)成黨委書記和后勤部門負責(zé)人參與此項工作并牽頭落實職工反映住房工作中出現(xiàn)的突出矛盾和問題，有效化解了由此帶來的職工集體上訪訴求事件的發(fā)生;堅持黨建帶工建、帶團建，工團組織、女工委和離退中心寓教于樂，關(guān)注訴求，解疑釋惑，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，形成了維護企業(yè)穩(wěn)定、推動企業(yè)發(fā)展的強大合力。

黨委工作報告 篇7

　　同志們：

　　按照中央和省、市委的工作部署，我縣基層黨委換屆工作要于今年x月底前完成。我們召開這次會議的主要任務(wù)，就是全面貫徹落實省、市委換屆工作會議和有關(guān)文件精神，安排部署我縣基層黨委換屆的各項工作，進一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，堅定信心，精心組織，確保全縣基層黨委換屆工作健康有序進行，為我縣“”期間實現(xiàn)經(jīng)濟社會更快更好地發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。下面，我代表縣委就基層黨委換屆工作講三點意見。

　　一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實增強搞好基層黨委換屆工作的政治責(zé)任感和歷史使命感

　　這次基層黨委換屆，是全縣人民政治生活中的一件大事。認(rèn)真做好基層黨組織換屆選舉工作，對于加強基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，健全黨的民主集中制，完善黨內(nèi)選舉制度，提高基層黨組織執(zhí)政能力，駕馭全局能力，更好地完成縣委交給的各項工作任務(wù)，推進全縣經(jīng)濟和各項事業(yè)實現(xiàn)新跨越、大發(fā)展，具有重大而深遠的意義。各級黨組織特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要站在事關(guān)全局和長遠的高度，充分認(rèn)識這次基層黨委換屆的重大意義，切實增強政治責(zé)任感和使命感，始終保持講政治、顧大局的良好作風(fēng)，將換屆工作抓實抓好，確保各項任務(wù)的圓滿完成。

　　(一)搞好基層黨委換屆，是加強基層民主政治建設(shè)的客觀要求�；鶎狱h委是黨的基層組織的重要組成部分，基層黨委換屆，不僅是黨委班子成員的更替，更是黨內(nèi)民主在基層最廣泛的實踐活動。近些年來，我縣通過扎實推進“三創(chuàng)兩建”活動、深化干部人事制度改革等舉措，在加強基層民主政治建設(shè)方面取得了積極的成效。但應(yīng)當(dāng)看到，加強基層民主政治建設(shè)是一項長期的任務(wù)，很多工作都還需要我們?nèi)ヂ鋵嵑吞剿�。一方面，這次換屆，全縣將有六千多名黨員直接或間接地參與其中，組織好換屆，有利于進一步增強廣大黨員的黨性觀念，加深對黨的路線方針政策的理解，不斷增強黨內(nèi)團結(jié)，進一步激發(fā)和調(diào)動廣大黨員參與民主政治的熱情，更加珍惜和懂得如何行使自己的民主權(quán)利。另一方面，組織基層黨委換屆，就是根據(jù)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》和《干部任用條例》的有關(guān)規(guī)定，動員和引導(dǎo)廣大黨員積極參與黨內(nèi)事務(wù)，正確行使民主權(quán)力。這對于擴大黨內(nèi)民主，保證廣大黨員的參與權(quán)、知情權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)，推進新時期基層民主政治建設(shè)和社會主義政治文明建設(shè)步伐，加快基層民主政治建設(shè)進程，鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)，具有十分重要的意義。

　　(二)搞好基層黨委換屆，是加快我縣“”期間經(jīng)濟社會發(fā)展步伐的重要保證。“”期間，是我縣加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，能否在今后五年這個關(guān)鍵的歷史時期，把我縣建設(shè)好、發(fā)展好，核心在黨，關(guān)鍵在人�；鶎狱h委處在改革和發(fā)展的第一線，是各項事業(yè)改革和經(jīng)濟建設(shè)的直接組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，在推動經(jīng)濟社會發(fā)展中起著重要的作用。搞好基層黨委換屆工作，選好配強領(lǐng)導(dǎo)班子，進一步提高基層黨委的整體素質(zhì)，增強基層黨委的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，使基層黨委更充分地發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)核心作用，才能為全縣改革發(fā)展提供堅強保證。同時，在這次換屆中，各基層黨委將圍繞縣委確定的發(fā)展目標(biāo)，制定出今后的發(fā)展藍圖。各基層黨委提出的發(fā)展思路和措施是否科學(xué)、是否可行，關(guān)系到縣委決策部署在基層的全面落實，關(guān)系到全縣“”發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)。因此，我們要通過這次換屆，切實增強基層黨委領(lǐng)導(dǎo)加快發(fā)展和科學(xué)發(fā)展的能力，進一步用發(fā)展的目標(biāo)鼓舞人心，用發(fā)展的舉措凝聚人心，用發(fā)展的業(yè)績振奮人心，進而為全縣實現(xiàn)“”發(fā)展目標(biāo)，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)進程作出積極的努力和應(yīng)有的貢獻。

　　(三)搞好基層黨委換屆，是樹好黨的形象，密切黨群關(guān)系的現(xiàn)實考驗�；鶎狱h委換屆是全縣政治生活中的一件大事。人民群眾對此很關(guān)注，期望值很高，希望選出的干部靠得住、有本事、能干事、干成事，希望選出的領(lǐng)導(dǎo)班子能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益。這項關(guān)系民心的工作能否做好，是對基層黨委統(tǒng)攬全局能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的檢驗，是對基層黨委思想、組織和作風(fēng)建設(shè)成效的檢驗，也是對保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動是否取得成效的檢驗。這項工作做好了，基層黨委領(lǐng)導(dǎo)班子配強了，就能夠在人民群眾中進一步樹立黨的良好形象，進一步密切黨同人民群眾的聯(lián)系。全縣各級黨組織要在思想和行動上高度重視這次基層黨委換屆工作，切實把這項關(guān)系到加強基層組織建設(shè)，關(guān)系到群眾切身利益的大事抓緊抓好，選出讓人民滿意的新一屆基層黨委班子，鞏固和擴大黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，促進全縣經(jīng)濟社會和各項事業(yè)健康持續(xù)快速發(fā)展。

　　二、明確任務(wù)，嚴(yán)格程序，高質(zhì)量完成基層黨委換屆各項任務(wù)

　　我縣的基層黨委換屆工作，將集中在8月中上旬進行。這次基層黨委換屆的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揚民主有機結(jié)合起來，堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，以提高素質(zhì)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，強化功能，增強能力為重點，擴大民主、完善考核、推進交流，把有經(jīng)驗、有本事、過的硬的干部選拔進領(lǐng)導(dǎo)班子，把基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治堅定、勇于開拓、團結(jié)協(xié)調(diào)、廉潔務(wù)實、結(jié)構(gòu)合理、精干高效，能夠帶領(lǐng)廣大人民群眾實現(xiàn)共同富裕的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體，為建設(shè)生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農(nóng)村提供有力的組織保證。

　　按照省、市委的要求，這次黨委換屆的基本任務(wù)主要包括認(rèn)真總結(jié)和部署基層黨委、紀(jì)委工作，選好配強基層黨委和紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子，選舉出席縣第十三次黨代會的代表。對如何搞好基層黨委換屆工作，縣委已經(jīng)制定了實施意見，提出了明確要求，文件已經(jīng)下發(fā)到了各單位。這里，我著重強調(diào)三項工作。

　　(一)認(rèn)真總結(jié)，科學(xué)謀劃，起草好工作報告。起草工作報告，實事求是地總結(jié)上屆黨委和紀(jì)委的工作，明確新一屆黨委、紀(jì)委的任期目標(biāo)，是這次基層黨委換屆的一項重要任務(wù)�；鶎狱h委、紀(jì)委工作報告是指導(dǎo)今后工作的綱領(lǐng)性文件，并不僅僅是一個簡單的會議材料。特別是基層黨委工作報告，其質(zhì)量的高低，直接關(guān)系到基層黨委在換屆時如何總結(jié)過去和謀劃未來。對工作報告的起草，各黨委要高度重視，要緊緊圍繞縣委確定的奮斗目標(biāo)和全縣“”發(fā)展規(guī)劃，立足本單位、本部門的實際情況，認(rèn)真思考優(yōu)勢在哪里，不足在哪里，還有哪些潛力沒有挖掘出來，今后要朝哪個方向努力，從而提出切實可行的目標(biāo)任務(wù)和工作措施。對工作的總結(jié)，要客觀實在，正確估價，善于發(fā)現(xiàn)和提煉上屆黨委工作中好的經(jīng)驗和做法，找出存在的差距，認(rèn)清面臨的形勢。謀劃未來，要緊緊抓住發(fā)展這個第一要務(wù)，用發(fā)展來統(tǒng)一思想、振奮精神，用發(fā)展來解決前進中遇到的困難和問題，用發(fā)展來樹立形象、凝聚人心。各基層黨委提出的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展思路，要貼緊貼實全縣工作大局，要充分考慮現(xiàn)實條件和發(fā)展?jié)摿�，使工作任�?wù)、奮斗目標(biāo)和主要措施，既鼓舞人心，又切合實際，扎實有效，使廣大黨員干部群眾樹立信心，看到發(fā)展的希望。在起草和審議報告時，要充分走群眾路線，搞好調(diào)查研究，尊重并積極聽取代表提出的意見和建議，以廣大群眾高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意作為最高標(biāo)準(zhǔn)，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益。通過報告的討論和審議，要進一步凝聚廣大干部群眾的人心，使干部群眾心往一處想，勁往一處使，共同為經(jīng)濟社會發(fā)展和各項事業(yè)的建設(shè)獻計出力，團結(jié)進取。

　　(二)堅持標(biāo)準(zhǔn)，做好黨代表選舉工作。要堅持先進性，把握代表的政治素質(zhì)和議事能力，嚴(yán)格代表條件，把那些具有較高的政治理論水平和議政議事能力、堅持黨性原則、認(rèn)真履行職責(zé)、正確行使權(quán)力、在工作中起表率作用的優(yōu)秀黨員選為代表，為黨代會的成功奠定基礎(chǔ)。要注意廣泛性。在黨員代表的構(gòu)成上，要特別注重各種比例的適度，在實現(xiàn)組織意圖、保證大會順利進行的條件下，最大限度增強代表的廣泛性。

　　(三)把握政策，積極引導(dǎo)，組織召開好黨代會。召開黨代會，聽取和審查基層黨委和紀(jì)委的工作報告，選舉產(chǎn)生新一屆基層黨委、紀(jì)委和出席縣第十三次黨代會代表，政策性、原則性和程序性都很強，稍有不慎，極有可能出現(xiàn)這樣那樣的問題。我們一定要正確把握政策，嚴(yán)格程序要求，確�；鶎狱h代會順利進行。一是要精心籌備。召開黨代會，籌備工作是非常重要的，籌備工作做得扎實與否，直接關(guān)系到會議的質(zhì)量。黨代會召開之前，各基層黨委要組織力量，認(rèn)真開展摸底排查，全面了解掌握干部群眾的思想動態(tài)，排查出可能影響黨代會順利進行的各種不利因素，深入進行分析研究，堅決把問題處理在萌芽狀態(tài)。對出現(xiàn)的問題，既要正確看待，又要周全考慮，積極應(yīng)對，注意講究方法，盡量把各個環(huán)節(jié)的事項做細做好，確保黨代會順利進行。二是要加強引導(dǎo)。要認(rèn)真做好代表工作，組織代表認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，使每一位代表明確黨代會的性質(zhì)、地位和作用，以及代表的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。要運用民主的方式和法定的程序，積極引導(dǎo)代表正確行使民主權(quán)利，履行好自己的職責(zé)，把代表的積極性引導(dǎo)到工作上來，引導(dǎo)到干事業(yè)上來，引導(dǎo)到依法辦事上來，使基層黨委的主張和意圖得到充分實現(xiàn)。三是要嚴(yán)格程序�；鶎狱h委換屆的程序要求非常嚴(yán)格，先進行哪項工作，后進行哪項工作都有嚴(yán)格的規(guī)定。各基層黨委要增強黨紀(jì)觀念，制定嚴(yán)密的工作方案和切實可行的措施，擬定出具體的工作日程表。在召開代表大會時，一定要把各個環(huán)節(jié)的事項都想透做細，不折不扣地按規(guī)定程序辦事，切實做到應(yīng)有的程序一點也不變，該走的步驟一步也不能少，不要怕麻煩、圖省事，更不能走過場，確保會議高質(zhì)量完成。

　　三、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確�；鶎狱h委換屆工作順利進行

　　這次黨委換屆，涉及面廣，時間緊，任務(wù)重。我們一定要高度重視，精心組織，周密安排，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，確保換屆工作任務(wù)順利完成。

　　(一)切實加強領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。為確�；鶎狱h委換屆工作健康有序進行，各基層黨委要按照縣委的統(tǒng)一部署，切實把這項工作作為當(dāng)前的一項政治任務(wù)擺上重要日程，要成立相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，扎實抓好換屆的各項具體工作。各基層黨委書記要切實履行好第一責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真把握好每一個環(huán)節(jié)的工作和具體要求，集中精力抓好換屆的各項具體工作，確保換屆工作任務(wù)圓滿完成。

　　(二)充分發(fā)揚民主，嚴(yán)格按黨內(nèi)法規(guī)辦事。在基層黨委換屆工作中，我們要把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴(yán)格依法辦事三者有機結(jié)合起來，貫穿于換屆工作的全過程。換屆工作的各項工作、各個環(huán)節(jié)，都要嚴(yán)格按照有關(guān)法律和政策規(guī)定辦事，一方面，從代表的選舉，報告的起草、討論、審議，到人事安排方案的產(chǎn)生，候選人的醞釀和選舉，都要堅持走群眾路線，廣泛聽取和正確集中各方面的意見，充分尊重和支持黨代表正確行使民主權(quán)利。另一方面要堅持民主集中制原則，處理好民主與集中、民主與法紀(jì)、權(quán)利與義務(wù)、發(fā)揚民主與加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、貫徹組織意圖與表達個人意志的關(guān)系，保證民主的正確方向，把黨組織的意圖同廣大黨員的意愿和諧統(tǒng)一起來，保證黨委換屆工作健康有序進行。

　　(三)加強教育引導(dǎo)，確保干部思想穩(wěn)定�；鶎狱h委換屆工作涉及面廣，是各種思想比較活躍的階段，特別是面臨干部職務(wù)調(diào)整變動的時候，更會出現(xiàn)一些思想波動。多年來換屆工作的經(jīng)驗證明，選舉工作出問題，往往不在黨外，而在黨內(nèi)，多數(shù)還是黨員干部。因此，各基層黨委要深入細致地做好換屆工作中干部的思想政治工作，加強對黨員特別是黨員干部的教育，要求他們講政治、講黨性，顧大局、守紀(jì)律，以飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度，迎接組織和人民的檢驗。要用縣委形成的人事方案來統(tǒng)一全體黨員干部的思想，從思想上、行動上擁護和支持縣委的換屆人事方案，維護縣委的權(quán)威，確保人事方案的順利實現(xiàn)。

　　(四)嚴(yán)肅紀(jì)律要求，妥善處理好換屆工作中遇到的問題�；鶎狱h委的換屆工作，是基層廣大黨員政治生活中的一件大事，黨內(nèi)、黨外都十分關(guān)注。這次換屆，要堅決防止和糾正換屆中的不正之風(fēng)，絕不允許任何人搞派別活動和非法組織活動，絕不允許有違反紀(jì)律、干擾破壞的現(xiàn)象發(fā)生。對那些搞非法組織活動，或暗中策劃、煽動、欺騙群眾，制造混亂，干擾、破壞換屆工作的，縣紀(jì)委、縣委組織部及相關(guān)部門要及時介入，按照有關(guān)政策法規(guī)，嚴(yán)肅查處�；鶎狱h委要密切關(guān)注各種動態(tài)，保持高度的政治敏銳性，及時排查和解決影響換屆工作的傾向性、苗頭性問題。同時，要高度重視信訪工作，對群眾反映的問題，不推不拖，認(rèn)真調(diào)查核實，及時、認(rèn)真、妥善地加以解決，防止矛盾激化，確保全縣各基層黨委的換屆選舉工作平穩(wěn)、有序地進行。對因工作不及時、不到位，造成惡劣影響的，縣委將嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

　　(五)正確處理搞好換屆與促進工作的關(guān)系，扎實抓好當(dāng)前各項工作。這段時間，全縣各項工作任務(wù)十分繁重，這就要求各基層黨委要總攬全局，統(tǒng)籌兼顧，把換屆工作同當(dāng)前工作有機結(jié)合起來，以當(dāng)前工作的有效推進來促進換屆工作的順利進行，以換屆工作的圓滿成功來推進當(dāng)前工作的健康發(fā)展。要引導(dǎo)廣大黨員和群眾始終牢記發(fā)展是第一要務(wù)的思想，以基層黨委換屆為契機，增強干部和黨員群眾抓好工作的熱情和自覺性。通過基層黨委換屆，進一步促進黨員素質(zhì)的提高，促進作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，促進工作的落實，促進經(jīng)濟社會的發(fā)展，推動各項工作取得新成績、再上新臺階，為全縣“”規(guī)劃開好頭、起好步。

　　同志們，基層黨委換屆工作是全縣人民政治生活中的一件大事，希望大家以正確的政治態(tài)度，飽滿的政治熱情，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，精誠團結(jié)、精心組織，扎實工作，確�；鶎狱h委換屆圓滿成功。

黨委工作報告 篇8

　　同志們：

　　20xx年是公司黨委成立的第二年，一年來在公司黨委認(rèn)真貫徹落實上級的各項工作部署，圍繞公司經(jīng)營管理，堅持高目標(biāo)導(dǎo)向，狠抓工作落實，發(fā)揮黨委的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用密團結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工積極落實“兩提一降”工作，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，積極推進公司穩(wěn)定發(fā)展，為公司攻堅克難、平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展提供了組織保障和精神動力，有力促進年度各項工作順利完成。 下面我代表公司黨委向大會作20xx年黨委工作報告。報告的題目是《圍繞中心，鞏固效益，凝心聚力，促進發(fā)展，為全面完成全年各項任務(wù)做堅強政治保障》。

　　——推行民主管理，強化班子建設(shè)，團結(jié)隊伍形成合力 公司黨委始終圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營管理這個中心，把企業(yè)全年的經(jīng)營目標(biāo)作為工作的第一要務(wù)。緊密團結(jié)班子，推行民主管理，決策大事事先溝通，實行“三重一大”，形成了班子隊伍合力，以“穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)，提質(zhì)降耗，節(jié)能減排，細化管理，加強考核”為工作重點，公司各級黨組織，所有共產(chǎn)黨員及全體員工，圍繞這些工作重點，統(tǒng)一思想，想辦法，定措施，分解各項指標(biāo)，并加以落實。一是加強領(lǐng)導(dǎo)，各級黨組織都把完成公司20xx年的經(jīng)營目標(biāo)作為第一要務(wù);二是營造輿論氛圍，利用支部會，班組會，以及標(biāo)語、板報、專欄、內(nèi)刊等宣傳陣地宣傳公司的工作要求及目標(biāo);三是采取活動等形式，宣傳公司，堅定對企業(yè)未來的信心，形成圍繞中心、把握要務(wù)、同心同德、密切配合的良好氛圍�？梢哉f富邦的班子是團結(jié)的班子，是具有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體，富邦的各級組織是思想高度統(tǒng)一、行動絕對一致的一支隊伍。

　　——夯實黨建基礎(chǔ)，著力制度建設(shè)，黨員隊伍組織不斷擴大 20xx年3月中旬公司黨委根據(jù)《黨章》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)過各黨支部自主報名競聘等方式，增選了部分黨委、工會、團委委員，相關(guān)任免決定通過黨委聯(lián)席會議討論通過確定了增選委員，形成了公司黨委新的堅強領(lǐng)導(dǎo)團隊。

　　同時，根據(jù)新增代表意見，完善了完善黨群各項制度。先后制定、下發(fā)了富邦銅業(yè)公司的《三重一大民主決策制度》、完善了《三會一課制度》、《黨務(wù)公開制度》、《黨員評議干部制度》以及《民主生活會制度》等一系列制度和規(guī)定。在10月份我們經(jīng)過近半年多努力完成了《黨群工作制度匯編》。 今年公司黨委新成立渣選廠黨支部，新發(fā)展入黨積極分子8名，20xx年的32名入黨積極分子全部轉(zhuǎn)正。截止20xx年末，我公司已有基層黨支部6個，黨員總數(shù)達到66人(其中：提出申請150人，新黨員8人，預(yù)備轉(zhuǎn)正8人)，占職工總數(shù)(654人)的12.5%。在工作中，尤其是在開展“兩提一降”活動和10月份的年度檢修工作各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了較好的發(fā)揮，彰顯了黨的形象、凝聚力和向心力。

　　——重視班組建設(shè)，打造富邦文化，推動生產(chǎn)經(jīng)營工作 20xx年6月許樹森副書記到富邦銅業(yè)調(diào)研時提出了“強化班組建設(shè)，注重企業(yè)文化建設(shè)”要求。我們在“七一”期間通過開展“基層黨小組評比”活動，強化基礎(chǔ)班組和黨小組的建設(shè)工作。在文化建設(shè)方面，我們以“138”精神為依托總結(jié)三年來的建設(shè)和發(fā)展，凝練出“實干致富 創(chuàng)新興邦”的富邦銅業(yè)核心理念。并把這個理念和企業(yè)相關(guān)文化通過廠區(qū)新的宣傳墻，改版后的企業(yè)內(nèi)部司報進行宣傳和推廣，這只無形的手有力地推動各方面的工作進程。

　　——落實“三重一大”，開展紀(jì)檢工作，構(gòu)建懲防體系 今年公司黨委圍繞落實“五條防線”，落實中央的“八項規(guī)定”，充分認(rèn)識反腐倡廉，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)工作做到了有組織、有活動、有成效。涉及預(yù)算、資金、招標(biāo)、安全、內(nèi)審、考核、黨群等一系列管理制度，將“三重一大”決策的要求體現(xiàn)在制度中。結(jié)合實際，不斷完善內(nèi)部控制體系。在重大資金使用上，嚴(yán)格落實預(yù)算管理和內(nèi)控制度，資金的使用嚴(yán)格按程序進行審批，經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究后使用。在重大事項上，黨政班子成員認(rèn)真溝通、征求意見，嚴(yán)格執(zhí)行決策程序。 領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做到廉潔自律，沒有一名黨員干部發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為。稍后，周長勇副書記還要對紀(jì)委方面工作做專題總結(jié)。

　　——黨的群眾路線教育實踐活動，深入人心，效果突出

　　公司黨委在20xx年7月22日至12月10日期間按照公司的統(tǒng)一部署認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級文件精神，詳細制定并落實黨的群眾路線教育實踐活動各項工作步驟。期間以督導(dǎo)小組到基層以座談形式召開基層談心會議5次，各支部內(nèi)部召開6次，活動中征集上來的意見建議進行梳理歸納，共征求到群眾意見60余份，匯總?cè)罕婈P(guān)心、迫切解決的實際問題6條。在召開民主生活會，排查問題、開展批評與自我批評階段，各支部班子、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合本職工作，分別就個人在四風(fēng)方面存在的突出問題開展了批評與自我批評，進一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，明確努力方向并提出為富邦銅業(yè)今后的管理機制及思想教育等方面提出了多條意見和建議。通過認(rèn)真組織這次活動，切切實實地拉近了基層職工與領(lǐng)導(dǎo)干部，基層組織與上級機關(guān)的距離，營造了相互理解、相互信任的親密氛圍。兩級組織民主生活會地召開正地起到“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的效果。

　　——實施中層干部任期內(nèi)考核監(jiān)督，提升履職水平 一年多來，為了不斷提升各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的履職水平和領(lǐng)導(dǎo)力。我們先后制定了《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》，完善了《三會一課制度》《中層干部考核辦法》等一系列干部學(xué)習(xí)和履職制度和規(guī)定。為了督促檢查這些制度和規(guī)定的施行，20xx年11月，公司成立了專門考核組，并下設(shè)考核辦公室，對公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部、職能部門管理人員和生產(chǎn)單位段級人員，進行了年終工作履職考核�？己私M共組織召開碰頭會3 次，召集述職大會4次，參加民主測評人員160人，進行個別訪談7次。經(jīng)過綜合考評，考核組比較客觀、真實、全面地了評價了各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子的運行狀況，并進行了中層干部調(diào)整，這些工作為干部管理提供履職導(dǎo)向。

　　——發(fā)揮黨、工、團優(yōu)勢，激發(fā)員工愛企愛崗熱情 20xx年3月，公司召開了黨建工作暨學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)推進會，公司領(lǐng)導(dǎo)深入基層與基層員工交流學(xué)習(xí)體會。“五四”期間為進一步加強我公司青年職工的愛崗敬業(yè)精神，大力推進青年人力資源開發(fā)工作力度，公司黨委、工會在全公司開展20xx年度“青年崗位能手”評選活動。

　　黨委工作報告發(fā)言稿篇3

　　同志們：

　　20xx年是公司黨委成立的第二年，一年來在公司黨委認(rèn)真貫徹落實上級的各項工作部署，圍繞公司經(jīng)營管理，堅持高目標(biāo)導(dǎo)向，狠抓工作落實，發(fā)揮黨委的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用密團結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工積極落實“兩提一降”工作，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，積極推進公司穩(wěn)定發(fā)展，為公司攻堅克難、平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展提供了組織保障和精神動力，有力促進年度各項工作順利完成。 下面我代表公司黨委向大會作20xx年黨委工作報告。報告的題目是《圍繞中心，鞏固效益，凝心聚力，促進發(fā)展，為全面完成全年各項任務(wù)做堅強政治保障》。

　　——推行民主管理，強化班子建設(shè)，團結(jié)隊伍形成合力 公司黨委始終圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營管理這個中心，把企業(yè)全年

　　的經(jīng)營目標(biāo)作為工作的第一要務(wù)。緊密團結(jié)班子，推行民主管理，決策大事事先溝通，實行“三重一大”，形成了班子隊伍合力，以“穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)，提質(zhì)降耗，節(jié)能減排，細化管理，加強考核”為工作重點，公司各級黨組織，所有共產(chǎn)黨員及全體員工，圍繞這些工作重點，統(tǒng)一思想，想辦法，定措施，分解各項指標(biāo)，并加以落實。一是加強領(lǐng)導(dǎo)，各級黨組織都把完成公司20xx年的經(jīng)營目標(biāo)作為第一要務(wù);二是營造輿論氛圍，利用支部會，班組會，以及標(biāo)語、板報、專欄、內(nèi)刊等宣傳陣地宣傳公司的工作要求及目標(biāo);三是采取活動等形式，宣傳公司，堅定對企業(yè)未來的信心，形成圍繞中心、把握要務(wù)、同心同德、密切配合的良好氛圍�？梢哉f富邦的班子是團結(jié)的班子，是具有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體，富邦的各級組織是思想高度統(tǒng)一、行動絕對一致的一支隊伍。

　　——夯實黨建基礎(chǔ)，著力制度建設(shè)，黨員隊伍組織不斷擴大 20xx年3月中旬公司黨委根據(jù)《黨章》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)過各黨支部自主報名競聘等方式，增選了部分黨委、工會、團委委員，相關(guān)任免決定通過黨委聯(lián)席會議討論通過確定了增選委員，形成了公司黨委新的堅強領(lǐng)導(dǎo)團隊。

　　同時，根據(jù)新增代表意見，完善了完善黨群各項制度。先后制定、下發(fā)了富邦銅業(yè)公司的《三重一大民主決策制度》、完善了《三會一課制度》、《黨務(wù)公開制度》、《黨員評議干部制度》以及《民主生活會制度》等一系列制度和規(guī)定。在10月份我們經(jīng)過近半年多努力完成了《黨群工作制度匯編》。 今年公司黨委新成立渣選廠黨支部，新發(fā)展入黨積極分子8名，20xx年的32名入黨積極分子全部轉(zhuǎn)正。截止20xx年末，我公司已有基層黨支部6個，黨員總數(shù)達到66人(其中：提出申請150人，新黨員8人，預(yù)備轉(zhuǎn)正8人)，占職工總數(shù)(654人)的12.5%。在工作中，尤其是在開展“兩提一降”活動和10月份的年度檢修工作各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了較好的發(fā)揮，彰顯了黨的形象、凝聚力和向心力。

　　——重視班組建設(shè)，打造富邦文化，推動生產(chǎn)經(jīng)營工作 20xx年6月許樹森副書記到富邦銅業(yè)調(diào)研時提出了“強化班組建設(shè)，注重企業(yè)文化建設(shè)”要求。我們在“七一”期間通過開展“基層黨小組評比”活動，強化基礎(chǔ)班組和黨小組的建設(shè)工作。在文化建設(shè)方面，我們以“138”精神為依托總結(jié)三年來的建設(shè)和發(fā)展，凝練出“實干致富 創(chuàng)新興邦”的富邦銅業(yè)核心理念。并把這個理念和企業(yè)相關(guān)文化通過廠區(qū)新的宣傳墻，改版后的企業(yè)內(nèi)部司報進行宣傳和推廣，這只無形的手有力地推動各方面的工作進程。

　　——落實“三重一大”，開展紀(jì)檢工作，構(gòu)建懲防體系 今年公司黨委圍繞落實“五條防線”，落實中央的“八項規(guī)定”，充分認(rèn)識反腐倡廉，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)工作做到了有組織、有活動、有成效。涉及預(yù)算、資金、招標(biāo)、安全、內(nèi)審、考核、黨群等一系列管理制度，將“三重一大”決策的要求體現(xiàn)在制度中。結(jié)合實際，不斷完善內(nèi)部控制體系。在重大資金使用上，嚴(yán)格落實預(yù)算管理和內(nèi)控制度，資金的使用嚴(yán)格按程序進行審批，經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究后使用。在重大事項上，黨政班子成員認(rèn)真溝通、征求意見，嚴(yán)格執(zhí)行決策程序。 領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做到廉潔自律，沒有一名黨員干部發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為。稍后，周長勇副書記還要對紀(jì)委方面工作做專題總結(jié)。

　　——黨的群眾路線教育實踐活動，深入人心，效果突出

　　公司黨委在20xx年7月22日至12月10日期間按照公司的統(tǒng)一部署認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級文件精神，詳細制定并落實黨的群眾路線教育實踐活動各項工作步驟。期間以督導(dǎo)小組到基層以座談形式召開基層談心會議5次，各支部內(nèi)部召開6次，活動中征集上來的意見建議進行梳理歸納，共征求到群眾意見60余份，匯總?cè)罕婈P(guān)心、迫切解決的實際問題6條。在召開民主生活會，排查問題、開展批評與自我批評階段，各支部班子、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合本職工作，分別就個人在四風(fēng)方面存在的突出問題開展了批評與自我批評，進一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，明確努力方向并提出為富邦銅業(yè)今后的管理機制及思想教育等方面提出了多條意見和建議。通過認(rèn)真組織這次活動，切切實實地拉近了基層職工與領(lǐng)導(dǎo)干部，基層組織與上級機關(guān)的距離，營造了相互理解、相互信任的親密氛圍。兩級組織民主生活會地召開正地起到“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的效果。

　　——實施中層干部任期內(nèi)考核監(jiān)督，提升履職水平 一年多來，為了不斷提升各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的履職水平和領(lǐng)導(dǎo)力。我們先后制定了《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》，完善了《三會一課制度》《中層干部考核辦法》等一系列干部學(xué)習(xí)和履職制度和規(guī)定。為了督促檢查這些制度和規(guī)定的施行，20xx年11月，公司成立了專門考核組，并下設(shè)考核辦公室，對公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部、職能部門管理人員和生產(chǎn)單位段級人員，進行了年終工作履職考核�？己私M共組織召開碰頭會3 次，召集述職大會4次，參加民主測評人員160人，進行個別訪談7次。經(jīng)過綜合考評，考核組比較客觀、真實、全面地了評價了各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子的運行狀況，并進行了中層干部調(diào)整，這些工作為干部管理提供履職導(dǎo)向。

　　——發(fā)揮黨、工、團優(yōu)勢，激發(fā)員工愛企愛崗熱情 20xx年3月，公司召開了黨建工作暨學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)推進會，公司領(lǐng)導(dǎo)深入基層與基層員工交流學(xué)習(xí)體會。“五四”期間為進一步加強我公司青年職工的愛崗敬業(yè)精神，大力推進青年人力資源開發(fā)工作力度，公司黨委、工會在全公司開展20xx年度“青年崗位能手”評選活動。

黨委工作報告 篇9

　　根據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定，今天，我們召開支部全體黨員會議，主要任務(wù)是對上一屆支部工作進行總結(jié)和選舉產(chǎn)生新一屆支部委員會�，F(xiàn)在，我受上一屆支部委員會的委托，向全體黨員作支部工作報告，請予審議。

　　上屆支部委員會自200*年換屆選舉以來，我們在縣直機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和局黨組的正確指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實黨的xx大精神，團結(jié)一致，銳意進取，扎實工作，取得了一定成效，順利完成了本屆黨組織的各項工作任務(wù)，為順利成各項民政工作任務(wù)，推進民政事業(yè)的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

　　一、扎實開展基層組織建設(shè)年活動，保持黨組織的先進性

　　根據(jù)德黨辦發(fā)(20xx)24號文件精神，結(jié)合我局實際，今年，我們以實施黨的基層組織先進性建設(shè)工程和“保障民生、維護民利、落實民生”為主線，以開展“黨建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手，以示范創(chuàng)建為著力點，認(rèn)真開展了黨的基層組織建設(shè)年活動。支部班子成員及全體在職黨員思想統(tǒng)一，認(rèn)識到位，以飽滿的熱情積極投入到活動中。按照活動實施方案，在組織集中學(xué)習(xí)、開展專題討論的同時，每個黨員同志認(rèn)真自學(xué)，全部學(xué)完了規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，人人撰寫讀書筆記2萬字以上的，調(diào)研文章一篇以上。認(rèn)真做好調(diào)查研究工作，通過深入基層走訪群眾、召開座談會、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱等形式，廣泛征求黨員與群眾對黨支部以及黨員個人的意見和建議。對征求到的意見、建議，歸類梳理后進行評選，對好的意見、建議實行獎勵。支部及支部黨員認(rèn)真對照意見和建議，切實抓好整改。全體黨員按照要求，總結(jié)xx大以來自已在思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況，認(rèn)真撰寫組織生活會議發(fā)言材料，查擺問題，提出整改及努力方向。開展黨員結(jié)對幫扶，在荊角鄉(xiāng)新坑村幫扶貧困黨員30戶，每個在職黨員都為幫扶對象送去了錢、糧、油等生活用品。通過基層組織建設(shè)年活動，支部黨員隊伍建設(shè)水平有了新提高，黨組織活力有了新增強，黨內(nèi)民主建設(shè)有了新進步，黨建工作有了新進展，改善民生工作有了新成效，基本實現(xiàn)了基層黨組織“五好”目標(biāo)。

　　二、扎實做好黨費收繳工作，保持黨員對黨的認(rèn)識

　　按期交納黨費，是對每個黨員最基本的要求，也是黨員保持對黨的認(rèn)識的最基本的體現(xiàn)。針對我支部個別黨員不能按期交納黨費，黨費收繳不及時的問題，采取及時提醒、定期收繳、上門收繳等辦法，加強黨費收繳工作。三年來，支部黨員共交納黨費19200元。

　　三、扎實抓好學(xué)習(xí)教育，保持黨員思想純潔性

　　支部在日常工作中，積極組織黨員學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實上級黨委(紀(jì)委)政府有關(guān)廉潔自律的各項規(guī)定，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和學(xué)習(xí)教育讀本、觀看警示教育紀(jì)錄片等，提高黨員的政治素養(yǎng)，嚴(yán)格要求自已，筑牢思想防線，增強黨員干部的防腐拒變能力。幾年來，我們支部黨員能夠堅持立黨為公，執(zhí)政為民，依法行政，潔身自愛，沒有重大違法違紀(jì)事件發(fā)生。

　　四、扎實推進各項工作，保持黨員先鋒模范作用

　　幾年來，民政局黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗保壘作用，推進各項工作順利開展，支部大部分黨員同志在工作實踐中，能夠起到先鋒模范作用，身先士卒，率先垂范，按照縣委、縣政府的整體工作思路和局黨組的工作部署，團結(jié)奮進，頑強拼搏，扎實有效地推進了民政各項工作。幾年來，城鄉(xiāng)低保工作管理逐步規(guī)范，程序不斷完善，農(nóng)村低保金實名制管理、社會化發(fā)放，城市低保金發(fā)放開通網(wǎng)上銀行，均走在全區(qū)前列。農(nóng)村敬老院建設(shè)和管理得到了加強，順利完成了2所新建，一所重建，5所改擴建的建設(shè)任務(wù);各項管理制度逐步完善，院民入院率大幅提高。城鄉(xiāng)醫(yī)療救助有序開展。救災(zāi)救濟工作順利完成了災(zāi)后重建，農(nóng)村茅房改造。優(yōu)撫安置工作穩(wěn)步發(fā)展，殯葬改革逐步推進，特別是農(nóng)村公益性公墓走在全區(qū)前列。社會事務(wù)管理特別是婚姻登記逐步規(guī)范�；鶎用裰髡�治建設(shè)進一步推進，順利完成了村(居)委會換屆選舉。所有這些工作，都是民政局支部全體黨員共同努力，辛勤工作的結(jié)果。特別是在20xx年全縣遭受50年一遇的低溫凝凍特大自然災(zāi)害的抗災(zāi)救災(zāi)工作中，我們支部的黨員同志心系災(zāi)區(qū)，情系災(zāi)民，在停水停電，交通、通訊中斷，受災(zāi)群眾缺衣少被無糧的緊急情況下，不顧個人安危，在舞動的暴風(fēng)雪里，在冰寒地凍中，“四肢”驅(qū)動，踏雪翻山，奔赴幾十公里外的區(qū)災(zāi)，在第一時間里為受災(zāi)群眾帶去了黨和政府的關(guān)懷，帶去了民政人款款貼心的溫情，送去了抗擊災(zāi)害的堅強信念，確保了全縣沒有出現(xiàn)餓死人、凍死人、房屋倒塌打死人等非正常情況。民政局支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，民政局支部黨員的先鋒模范作用和民政人愛民、為民的道德情操，在雪凝災(zāi)害面前展現(xiàn)得淋漓盡致。

　　五、扎實開展在幫扶、援助活動，保持一份愛心

　　從200*年起換屆以來，我支部積極響應(yīng)縣委、縣政府和局黨組號召，組織黨員同志，開展計生幫扶、與貧困黨員結(jié)對幫扶等幫扶活動。三年來，開展了幫扶活動4次，其中計生幫扶2次，黨員結(jié)對幫扶2次，黨員自愿捐款達180多人次，共捐款1.08萬元，幫扶貧困群眾102戶。20xx年5.12汶川地震后，全體黨員同志發(fā)揚“一方有難，八方支援”的民族大愛精神，積極捐贈款物，為災(zāi)區(qū)人民奉獻一片愛心。全體黨員同志共捐獻現(xiàn)金3750元。同時又主動交納特殊黨員費2570元，再次展現(xiàn)博大的人道情懷和偉大的民族博愛精神。

　　在上屆支部工作中，我們雖然做出了一定成績，但在看到成績的同時，也要清醒地認(rèn)識到，工作離上級要求和群眾期望還有一些差距，主要表現(xiàn)在：

　　一是“三會一課”制度堅持不夠好，特別是黨課開展差。

　　二是組織發(fā)展力度不大，我們雖然對非黨員同志制定了培養(yǎng)計劃，但均尚未培養(yǎng)成熟。

　　三是文娛活動開展較少，3年來僅開展了兩次。

　　四是工作熱情有待增強。個別同志未能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，把自已等同于非黨員同志，庸碌無為，不思進取，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，甚而抱著無過便是功的思想。

　　五是工作態(tài)度有待改變。少數(shù)同志工作不夠積極主動，更缺乏創(chuàng)新精神。有的同志工作方式方法過于簡單，缺少應(yīng)有的耐心和熱情服務(wù)態(tài)度。

　　六是工作作風(fēng)有待加強。極個別同志作風(fēng)疲踏，辦事拖拉，效率低下。

　　上述存在的問題，我們要在以后的工作中切實加以改正。

　　同志們，讓我們在縣直機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和局黨組的正確指導(dǎo)下，在即將選舉產(chǎn)生的新一屆黨支部的帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實黨的xx大精神，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，精誠團結(jié)，勤奮工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為推進民政事業(yè)又好雙快發(fā)展，再創(chuàng)佳績，再立新功。

黨委工作報告 篇10

　　在省委、省國資委黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我們高舉“中國”旗幟，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面推行黨委工作績效管理評價體系，在各級班子、廣大黨員干部和職工群眾的共同努力下，經(jīng)歷了南方冰雪災(zāi)害、5.12汶川大地震、奧運會、金融危機等重大事件的考驗，圓滿完成了既定目標(biāo)，各項工作都創(chuàng)造了新水平，取得了新業(yè)績，為五十華誕獻上了一份厚禮。

　　企業(yè)文化建設(shè)得到鞏固提高。一年來，我們制定《關(guān)于進一步推進企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》，明確了方向;設(shè)立“不簡單流動紅旗”，進行季度考核流動，健全了機制;按照 “一三一”工作

　　模式，進行吸收整合、提煉提升，各具特色的子文化體系初步形成。一是加強了理念文化建設(shè)。采用宣誓、競賽、考試等方式開展宣傳和灌輸，石圪節(jié)還進行“理念火炬?zhèn)鬟f”，理念更好地內(nèi)化于心，外化于行，成為員工的自覺行動。二是加強了行為文化建設(shè)。以現(xiàn)場管理為重點，以落實責(zé)任為途徑，以獎懲兌現(xiàn)為杠桿，落實五級巡查制度，強化了隊組管理，夯實了6s管理的基礎(chǔ)。完善6s管理與安全生產(chǎn)、黨委工作績效管理評價體系、內(nèi)部市場化管理的整合、對接，形成了以文化管理為核心，其他管理相輔相成的“大管理”格局。五陽熱電廠機爐車間黨支部書記馬黎光、鐵運公司車務(wù)段黨支部書記于永昌還積極改進6s考評辦法，增強了考核的公正性。三是加強了物質(zhì)文化建設(shè)。修建井下安全文化長廊等新型文化帶，推動了礦井的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。全面檢點《形象手冊》九大基本元素和十大應(yīng)用項目的實施情況，各類標(biāo)志、標(biāo)識更加符合推行要求，體現(xiàn)特色。去年，王莊、石圪節(jié)、五陽、漳村、常村五個單位分別獲得全國性的企業(yè)文化榮譽。

　　社區(qū)和安全社區(qū)建設(shè)再創(chuàng)佳績。一年來，我們高起點起步、高標(biāo)準(zhǔn)突破，社區(qū)和安全社區(qū)建設(shè)再創(chuàng)佳績。在社區(qū)建設(shè)方面，制定新的《五年規(guī)劃》，形成了“4523”工作模式，明確了任務(wù)和方法。按照這個要求，各社區(qū)啟動志愿者注冊工作，開展志愿服務(wù)活動，9.2%的社區(qū)居民成為志愿者，獲得“全國社區(qū)志愿者服務(wù)組織獎”，五陽礦的志愿服務(wù)項目被評為“全國優(yōu)秀志愿服務(wù)項目”，王莊礦的吳瓊遠赴英國開展了國際志愿服務(wù)。健全檔案管理，完善居民信息查詢系統(tǒng)，開展?jié)M意度調(diào)查，掌握居民的所需所盼，與周邊地方政府聯(lián)絡(luò)，將12700名農(nóng)轉(zhuǎn)非家屬列入了地方醫(yī)保，八項功能建設(shè)得到整體推進。職工群眾積極參與社區(qū)共建，涌現(xiàn)出很多感人事跡，常村礦趙麥蘭連續(xù)十年照顧植物人丈夫，五陽礦馮培明義務(wù)宣傳消防知識，夕陽紅劉巧珍編排老年平衡操，贏得了職工群眾的稱贊。聯(lián)合長治電視臺拍攝10集社區(qū)情景劇，用社區(qū)人、演身邊事，反映社區(qū)建設(shè)成果，在社會和礦區(qū)引起強烈反響，去年9月，在國家民政部組織的高層論證會上，**社區(qū)建設(shè)的經(jīng)驗被認(rèn)為是“社會主義社區(qū)建設(shè)的有益補充”。集團公司榮獲“全國社區(qū)服務(wù)先進單位”、“全國和諧社區(qū)先進單位”。

　　在安全社區(qū)建設(shè)方面，我們認(rèn)真兌現(xiàn)向世界衛(wèi)生組織做出的承諾，著力構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)決策、績效評價、監(jiān)測與信息采集、業(yè)務(wù)技術(shù)支持、信息反饋、項目實施、網(wǎng)格化巡查、突發(fā)事件應(yīng)急八大系統(tǒng)，全面調(diào)查20xx年社區(qū)人口數(shù)量、構(gòu)成情況，健全傷害預(yù)防的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料。積極開展傷害預(yù)防項目，修訂安全社區(qū)考核評價標(biāo)準(zhǔn)，制定7個專業(yè)組、10個方面安全項目的危險源辨識及風(fēng)險評價表，傷害急救知識普及等五個項目引起了世界衛(wèi)生組織的密切關(guān)注。去年，正式成為“亞洲安全社區(qū)網(wǎng)絡(luò)成員”。參與國際、國內(nèi)學(xué)術(shù)理論交流，安全社區(qū)建設(shè)經(jīng)驗在中煤政研會和全國安全社區(qū)建設(shè)工作會上受到一致好評，“傷害預(yù)防項目的四個文本管理”等五個模式在全國推廣。成為中國職業(yè)安全健康協(xié)會理事單位。

　　一年來取得的成績，是上級組織關(guān)心支持的結(jié)果，是集團各級班子、廣大黨員、干部職工共同努力的結(jié)果，凝聚著廣大政工干部的心血和汗水，在此，我代表集團黨委，向全體黨員干部和職工群眾，致以最衷心的感謝!向廣大政工干部表示親切的慰問!

黨委工作報告 篇11

　　今年是中國共產(chǎn)黨建黨85周年和完成保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的一年，一年來，我局黨委在縣直機關(guān)工委和市局機關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的五中、六中全會和xx大精神，緊緊圍繞上級的工作部署，堅持“圍繞工作抓黨建、抓好黨建促工作”的思路，以加強黨的執(zhí)政能力為主線，以保持共產(chǎn)黨員先進性為核心，進一步加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰(zhàn)斗保壘作用，取得了良好的成效，

　　一、 抓好《黨章》學(xué)習(xí)，黨員隊伍素質(zhì)得到進一步提高。

　　年初，向全黨提出了學(xué)習(xí)《黨章》的要求�！饵h章》是我們黨最根本的黨規(guī)黨法，集中代表了全黨的根本利益和意志，是黨的總章程。黨章集中概括了黨的先進性，體現(xiàn)了黨員先進性的基本要求。共產(chǎn)黨員保持先進性，首先要自覺學(xué)習(xí)黨章，一年來，全體黨員已通讀《黨章》原文一至二遍，撰寫了三篇以上的學(xué)習(xí)心得。同時，局黨委于4月份組織開展了《黨章》知識作業(yè)練習(xí)活動，在參加市局機關(guān)黨委舉辦的《黨章》知識競賽中，城關(guān)支部書記王貞華同志榮獲第一名;5月份舉辦了一次黨章基本知識筆試測驗競賽，并于10月份開展了《黨章》知識競答活動，全體黨員參與積極性高漲。通過多種形式的學(xué)習(xí)《黨章》和政治理論學(xué)習(xí)，使全體黨員堅定了政治立場、政治方向和政治觀念，增強了政治鑒別力、政治敏銳性，強化了公仆意識、奉獻意識和依法行政意識，提高了工作責(zé)任心和全力服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)的自覺性。

　　二、 真抓實干，黨務(wù)工作得到進一步加強。

　　今年以來，縣工商局黨委著力強化黨建工作，一是狠抓黨建工作的落實，通過細化量化各項黨建基礎(chǔ)工作，制定了詳細考核方案，將黨建工作納入到全局和各分局綜合考評范疇，與各項業(yè)務(wù)目標(biāo)同布置、同檢查、同考核，其中黨建工作為20分，占各項考評總分?jǐn)?shù)的六分之一。二是結(jié)合“整頓隊伍作風(fēng)、整頓市場秩序”為主要內(nèi)容的“兩整頓”活動，全體黨員開展了認(rèn)真查擺自身存在的不足與問題，對照《黨章》的規(guī)定，認(rèn)真反思“我應(yīng)該怎么干”、“我已經(jīng)干了什么”、“我還能干什么”、“我將怎么干”、“我的問題和不足有哪些”、“我希望組織上怎么樣”。通過認(rèn)真反思自身存在的不足和問題，找到了問題與不足的原因。與此同時，黨組和黨委領(lǐng)導(dǎo)們分別通過面對面、電話、電子郵件等各種形式與廣大黨員干部交流談心，進一步認(rèn)識問題與不足。幫助廣大黨員提高思想覺悟，引導(dǎo)廣大黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確對待名利、地位和權(quán)力，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的信念，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。三是規(guī)范黨員發(fā)展程序，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。在黨員的發(fā)展中，嚴(yán)格堅持標(biāo)準(zhǔn)，堅持黨委嚴(yán)管發(fā)展計劃，黨支部確定培養(yǎng)對象，嚴(yán)把入黨“質(zhì)量關(guān)”，做到“成熟一個，推薦一個，發(fā)展一個”，有針對性地開展交心、談心，定期交流思想，進行引導(dǎo)、激勵新黨員加強黨性鍛煉，嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用。

　　今年以來，我局新發(fā)展預(yù)備黨員 人，預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)為中共正式黨員9人，多數(shù)為黨內(nèi)外認(rèn)可的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、作風(fēng)廉潔、創(chuàng)新勁頭足和“能辦事、會辦事、辦好事”的優(yōu)秀份子。四是舉辦了一期黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，針對支部黨務(wù)工作中不夠熟悉的現(xiàn)狀，局黨委于5月份舉辦了一期各黨支部組織委員或黨建人員參加的黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，大家學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細則》，講授了發(fā)展黨員程序和發(fā)展黨員材料，并共同研討了黨務(wù)工作中的有關(guān)問題，通過培訓(xùn)，各黨支部黨務(wù)工作水平有了明顯提高。五是于6月29日舉行了慶祝建黨85周年暨“知榮明恥”演講比賽，表彰了近年來涌現(xiàn)的先進黨支部和一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。同時，全體黨員喜著新式工商制服開展了向黨旗宣誓活動，促進了黨員干部的理想信念，彰顯了廣大黨員干部的榮辱情懷。從我做起，努力踐行社會主義榮辱觀，建設(shè)文明和諧新工商，樹立工商新形象，已成為廣大黨員干部的自覺行動。

　　三、 執(zhí)法服務(wù)，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。

　　一年來，各基層黨支部把提高支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和發(fā)揮黨員先鋒模范作用放在首位，著力提高、解決自身問題的能力。圍繞經(jīng)濟發(fā)展這一中心，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，大膽開展工作。支部一班人在工作、學(xué)習(xí)、生活中能體現(xiàn)黨的先進性，進而充分發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用。 上半年，局機關(guān)黨員捐款1000多元，購買圖書、鋼鉛筆、書包、文具盒等學(xué)習(xí)用品捐贈給丁江鎮(zhèn)塘下村小學(xué)的學(xué)生。10月9日，全局黨員干部帶頭捐款近5000元，資助螺田鎮(zhèn)城陂村文化廣場建設(shè)。八都分局黨支部入黨積極分子彭山等三名工商干部在105國道見義勇為，救起一名遭遇車禍的10歲男孩，并為其治療捐款300元。9月16日，他們又與雙村連城希望小學(xué)貧困學(xué)生趙愛娟結(jié)合幫扶對象，資助其完成學(xué)業(yè)，首開我局干部職工個人資助貧困學(xué)生先河。金灘分局的黨員們在執(zhí)法和服務(wù)中充分發(fā)揮了先鋒模范作用，做好表率，每項工作總是以身作則，凡是艱苦的工作總是帶頭干。8月18日，天氣幾乎象蒸籠一樣，炎炎烈日烤得人們十分難受。但當(dāng)天上午，一舉報人舉報黃橋鎮(zhèn)肖家村委王坑村有人在非法收購糧食，不巧這天車子壞了還沒修好，黨支部書記曾輝立即帶領(lǐng)曾正芃、夏建祖、劉軍鋒幾位黨員搭便車到達黃橋鎮(zhèn)，頂著39度的高溫，步行8華里路來到王坑村，及時查處了非法收購糧食的行為，而后又步行8華里，返回黃橋鎮(zhèn)搭車。群眾反映說，金灘工商分局的黨員個個都是好樣的。因此，近來來，金灘分局各項工作完成出色，取得了市場監(jiān)管和隊伍建設(shè)的雙豐收。今年建黨85周年之際，金灘分局黨支部被市局黨委授予“先進黨支部”稱號。為了更好地發(fā)揮黨員先鋒模范作用，永褒先進性，繼去年以來，繼續(xù)開展了“黨員示范崗”活動，特別是“窗口”單位，通過實施黨員“亮牌”上崗，公開黨員身份，以自己的先鋒模范作用表率于群眾、于工作，同時也接受群眾監(jiān)督，更好地激勵鞭策黨員自覺地發(fā)揮先鋒模范作用，帶動全局隊伍建設(shè)邁上新臺階�？h局駐辦證中心窗口和“12315”投訴中心是“黨員示范崗”重點單位，兩個窗口的黨員熱情、細致、周到的服務(wù)、公正、透明、高效的辦事效率，得到了企業(yè)和消費者的好評。我局于8月中旬進駐縣辦證服務(wù)中心，9月份就贏得企業(yè)一面錦旗，稱工商窗口是企業(yè)的貼心人，工商窗口還婉言謝絕了多家企業(yè)贈錦旗的意愿。消保局四位同志都是黨員，自5月份成立以來，他們心系消費者，凡消費者投訴，一定做到件件有著落，以熱情周到的服務(wù)，倍受消費者的廣泛贊譽。

　　四、 存在的問題及明年工作重點。

　　有的基層黨支部加強自身建設(shè)重視不夠，認(rèn)為只要完成收費、辦案任務(wù)就行，黨建工作是虛的，可有可無。

　　基層黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，加強黨的先進性建設(shè)的各項任務(wù)最終要通過黨支部來落實，要完善黨支部組織建設(shè)，著力提高基層黨支部一班人的素質(zhì)，重視加強黨支部建設(shè)，切實解決黨員隊伍中存在的黨員先進性不強的問題，更好地履行工商行政管理職能，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù) 。

黨委工作報告 篇12

　　一、明確黨組織在企業(yè)發(fā)展中的地位和作用�！饵h章》明確要求：“黨的基層是黨在黨的基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)”。黨組織能不能發(fā)揮作用，是企業(yè)黨的建設(shè)工作的生命力所在。黨組織肩負“保證、服務(wù)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督”四項基本職責(zé)，可謂使命光榮，責(zé)任重大，一定要加強建設(shè)，形成“企業(yè)發(fā)展到哪里，黨組織就建設(shè)到哪里，黨的活動就拓展到哪里”的良好局面，努力擴大黨的工作覆蓋面，不斷增強黨建工作的影響力，夯實企業(yè)黨建工作的物質(zhì)基礎(chǔ)，提升黨組織陣地建設(shè)水平，推動企業(yè)黨建工作，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展和黨建工作的相融互動，有力地促進企業(yè)的健康快速發(fā)展，為我公司平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅強的組織保障。

　　二、著眼大局、求真務(wù)實，不斷加強黨的自身建設(shè)

　　黨支部作為最基層黨組織，責(zé)任重大，使命光榮。要想真正做好黨建工作，就必須著眼黨建工作的大局，著力創(chuàng)新，求真務(wù)實地抓好黨的自身建設(shè)，不斷提高開展各項工作的能力，真正為企業(yè)發(fā)展起到更好地服務(wù)保障作用。

　　(一)著眼大局，找準(zhǔn)工作定位。黨建工作要準(zhǔn)確把握黨建工作要求，著力改變“就黨建抓黨建”的傳統(tǒng)做法，牢固樹立“在服務(wù)中心中有作為才有地位”的思想觀念，進一步強化大局意識、服務(wù)意識，緊緊圍繞促進企業(yè)各項業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展這一中心，高起點謀劃、強有力推進。特別是面對當(dāng)前機遇與挑戰(zhàn)并存的形勢，要把上級黨委的重大決策和工作部署作為黨建工作的重點，努力達到“企業(yè)發(fā)展到哪里，黨組織就建設(shè)到哪里，黨的活動就拓展到哪里”的良好局面，更好地發(fā)揮黨組織凝聚力的作用。通過多種途徑，靈活運用多種載體，切實把黨建資源轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展資源，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，把黨建活力轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展活力，為推動科學(xué)發(fā)展提供可靠政治保證和強大組織動力。

　　(二 )加強學(xué)習(xí)，提高工作水平。學(xué)習(xí)理論，貴在正確理解把握，重在實踐落實。通過理論學(xué)習(xí)，進一步提高所有黨員的思想認(rèn)識，增強黨員在企業(yè)發(fā)展中的責(zé)任感和使命感，自覺爭做掌握工作技能的模范、服務(wù)企業(yè)發(fā)展的模范、積極探索創(chuàng)新的模范、錘煉黨性修養(yǎng)的模范。建立充滿活力的黨建工作體制機制，將加強企業(yè)黨建工作與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動緊密結(jié)合起來，更好地發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的作用，加強調(diào)查研究，深入分析工作現(xiàn)狀和存在的問題，總結(jié)經(jīng)驗，提出有利于工作、有利于企業(yè)發(fā)展的科學(xué)合理化對策建議。

　　(三)健全完善制度，擴大黨在群眾中的影響。制度是落實工作的有效保證，科學(xué)完善的黨建工作制度體系同樣也是我們加強企業(yè)黨建工作的重要保障。在工作實踐中，我們要主動適應(yīng)新形勢，研究新問題，在加強黨員經(jīng)常性教育、企業(yè)黨組織建設(shè)，規(guī)范黨組織日常工作等方面，努力形成制度性意見，更好地開展工作。注重宣傳引導(dǎo)，開展“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”等活動，激發(fā)企業(yè)員工的政治熱情，擴大黨的影響。增強服務(wù)意識，切實方便黨員群眾。把黨組織打造成為集組織關(guān)懷服務(wù)、人才素質(zhì)提升服務(wù)、各類便民利民服務(wù)等于一體的服務(wù)陣地。強化組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾的意識，定期走訪、訪談，開展關(guān)愛黨員、黨員互助等活動，做好困難黨員和群眾慰問幫困等工作，提高黨員的榮譽感和責(zé)任感，增強群眾的認(rèn)同感和歸屬感。要引導(dǎo)黨員發(fā)揮好對職工群眾的影響和教育作用，把廣大職工群眾牢牢地團結(jié)在黨組織周圍。

　　(四)創(chuàng)新載體，發(fā)揮作用，積極營造企業(yè)黨建工作和經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的和諧氛圍。在黨的工作目標(biāo)上，我們要始終圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心，引導(dǎo)和幫助企業(yè)在黨的經(jīng)濟政策指導(dǎo)下發(fā)展壯大，通過分析企業(yè)的現(xiàn)狀，尋找黨組織的有效定位，成為企業(yè)不可缺失的組成部分，積極探索黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效載體，進一步發(fā)揮黨組織在經(jīng)營決策、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)、維護員工合法權(quán)益上的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，為企業(yè)健康快速發(fā)展提供政治保障。找準(zhǔn)生產(chǎn)經(jīng)營與黨建工作的結(jié)合點，廣泛開展“黨員先鋒崗”等活動，不斷強化黨員的角色意識和先鋒作用。以凝聚和服務(wù)員工為工作出發(fā)點，促進企業(yè)文化與黨建文化的融合，以黨員作用發(fā)揮為核心，引導(dǎo)黨員自覺將個人奮斗目標(biāo)凝聚到推動企業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧企業(yè)上來，把增強黨員意識落實到黨員崗位工作實踐中，團結(jié)凝聚企業(yè)精神，為企業(yè)和諧發(fā)展注入新的活力。

　　總之，我們要堅持理論聯(lián)系實際，一切從實際出發(fā)，在企業(yè)黨建各項工作中，立足本職崗位，堅定不移地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖，按照現(xiàn)代企業(yè)制度研究創(chuàng)新黨建工作的方法和手段，努力把我公司黨建工作做實做好。

黨委工作報告 篇13

　　4月26日，金鳳鄉(xiāng)黨委工作報告征求意見座談會在黨委書記龔燎原的主持下召開。全鄉(xiāng)黨政班子成員、各級各部門負責(zé)人等42人參加了座談會。

　　座談會上，與會人員結(jié)合各自工作實際，一一發(fā)言，客觀總結(jié)了過去五年所做的工作和取得的成績，認(rèn)真查擺自身工作中存在的不足和需要改進的問題，并就全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會今后五年的發(fā)展向提出了意見和建議。

　　鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長候選人鄔永兵同志在會上充分肯定了各級各部門站所過去五年來所取得的成績，強調(diào)黨委工作報告的起草背景、起草過程以及本次會議的目的和意義，對未來五年工作計劃提出了五點要求，即立意要遠，思路要清，政策要懂，工作要實，效果要明。

　　鄉(xiāng)黨委書記龔燎原對大家提出的寶貴意見和建議表示感謝，認(rèn)為與會人員特點突出地提出了自己的看法和建議，他表示，會務(wù)組將認(rèn)真梳理，將收集到的合理意見融入到《黨委工作報告》中，進一步完善、充實《報告》的具體內(nèi)容，力求形成一份“代表記在心、群眾聽得懂、干部好操作、組織能落實”的工作報告。并表示今后五年鄉(xiāng)黨委將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實中央和上級黨委各項工作部署，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心工作，服務(wù)全縣改革穩(wěn)定發(fā)展大局，著力改善民生，加快全面建成小康社會進程、帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員干部群眾為建設(shè)文明、富裕、美麗、幸福金鳳而努力奮斗!

黨委工作報告 篇14

　　一、規(guī)劃目標(biāo)定位，明確工作方向，增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力

　　建一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績，是我院長期的工作指導(dǎo)思想，也是凝聚隊伍的思想和力量所在。今年上半年，新一屆黨組上任伊始，正是我院獲得各項榮譽之時。喜悅之余，隊伍中出現(xiàn)了“船到碼頭車到站”的思想，部分人員對前途感到滿足和迷茫，客觀上需要有一個新的發(fā)展目標(biāo)和建設(shè)規(guī)劃，統(tǒng)一思想，凝聚力量，成為引導(dǎo)法院繼續(xù)前進的座標(biāo)和航向。

　　為規(guī)劃設(shè)計一個科學(xué)的、能為全院上下自覺認(rèn)同的工作目標(biāo)，我們改變自行研究決定的工作方法，發(fā)動群眾，依靠群眾。召開了黨員、中層干部、高學(xué)歷人員等不同層面人員座談會，各支部進行了廣泛的研討，動員大家立足現(xiàn)實尋差距，著眼發(fā)展找不足，思源思進，研討法院下一步發(fā)展。整個過程，就是一個集群力、聚群智、凝群心的過程，個人的價值追求和法院的前進方向不斷協(xié)調(diào)，個人的具體工作和法院的整體事業(yè)不斷統(tǒng)一，黨組、中層干部與廣大黨員之間加強了溝通，增進了信任和理解，整個隊伍形成新的共知和內(nèi)在的合力。

　　xx區(qū)是全國文明區(qū)，我們在集中大家意見的基礎(chǔ)上，將建設(shè)目標(biāo)明確定位于“建設(shè)與全國文明區(qū)發(fā)展相適應(yīng)的人民法院”，并從隊伍建設(shè)、審判質(zhì)量、判機制、物質(zhì)建設(shè)四個方面進行了具體規(guī)劃，其中在隊伍建設(shè)上是要建設(shè)一支高學(xué)歷、高能力、高道德品行和高社會公信度的法官隊伍。我們提出以全國文明區(qū)發(fā)展的步伐作為法院發(fā)展的步伐，以全國文明區(qū)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)作為法院建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，力爭使法院早日進入全國一流法院的行列。這個目標(biāo)得到了區(qū)委、區(qū)政法委和全院干警的認(rèn)可，大家認(rèn)為，這種定位從現(xiàn)實的角度看具有前瞻性，從發(fā)展的角度看具有持續(xù)性，從實踐的角度看具有可行性。它既是凝聚力、號召力，也是勵志力，客觀上使各方面的力量聚合，形成對法院工作的整體支持。上半年，區(qū)廣電中心、兩辦信息科、區(qū)機關(guān)工委等部門從不同角度對法院工作進行了大力宣傳，區(qū)電視臺制作的六集專題片《鑄就金色天平》在七一期間連續(xù)播放，為法院工作創(chuàng)造了一個良好氛圍，促進了各項工作的不斷發(fā)展。

　　二、改進教育培訓(xùn)，以系統(tǒng)化的培訓(xùn)制度和開放性的培養(yǎng)模式，造就高素質(zhì)的法官隊伍。

　　長期以來，我院在改善學(xué)歷狀況和優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)教育方面作了很大的努力，取得一定成績。面對新形勢，我們提出，要改進教育培訓(xùn)的方式和內(nèi)容，建立能力型、素質(zhì)型的高層次教育方式，使學(xué)歷轉(zhuǎn)化為素質(zhì)，知識轉(zhuǎn)化為能力。

　　一是建立和完善了教育培訓(xùn)制度。明確規(guī)定對全員進行定期培訓(xùn)和定期考核，上崗、任職、晉級和續(xù)職都要進行專門的培訓(xùn)和考核，法官、書記員、法警等不同人員的教育培訓(xùn)實行分類管理，并制定出了教育培訓(xùn)三年規(guī)劃，力爭到XX年，從事審判業(yè)務(wù)的法官全部具有法律本科學(xué)歷，其中具有研究生學(xué)歷要達到10%。目前，全院本科以上學(xué)歷的達到92%，其中具有碩士和研究生學(xué)歷的12人。我們還組織司法警察開展警務(wù)技能培訓(xùn)，組織后勤服務(wù)人員進行專項服務(wù)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)工作體現(xiàn)出全方位、多層次，突出了崗位特點。

　　二是強化法官的崗位培訓(xùn)。重點是提高法官主持庭審的能力和制作裁判文書的水平。在全面落實公開審判制度的過程中，推行了“審判操作實務(wù)公開”，將審判工作全過程中一些與群眾權(quán)益密切相關(guān)的審判操作規(guī)程向社會公示，組織邀請人大代表、政協(xié)委員對公開審判活動進行明查暗訪，請旁聽群眾為法官測評打分，增強法官提高庭審水平的自覺性和針對性。我們一直把裁判文書制作作為提高法官業(yè)務(wù)素質(zhì)的一個重點，通過定期的評比、優(yōu)秀裁判文書上網(wǎng)、講評、專題研討、舉辦法律文書展覽等活動，提高裁判文書的制作水平，增強裁判文書的說理性和公信度。今年，有三起案件因裁判文書敘事清晰、論理嚴(yán)謹(jǐn)而被最高法院審判案例要覽刊登。特別是今年5月份，后沙峪法庭庭長助理、黨支部委員公開審理的原告北京美馳建筑材料有限責(zé)任公司訴被告北京世紀(jì)春天房地產(chǎn)開發(fā)有限公司名譽權(quán)糾紛一案。 受到了社會各界的廣泛關(guān)注，眾多媒體對該案進行了跟蹤報導(dǎo)。5月16日，清華大學(xué)法學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師崔建遠，中國政法大學(xué)民商經(jīng)濟法學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師楊振山，中國社會科學(xué)院法學(xué)研究所所長助理、研究員劉俊海，北京大學(xué)法學(xué)院教授河山等在北京友誼賓館共同對該案進行了專家論證。專家們對該案的判決給予高度評價。《中國青年報》、《北京晚報》、《人民法院報》、《檢察日報》、《北京晨報》《中國經(jīng)營報》等眾多媒體均刊載了相關(guān)報導(dǎo)，一個基層法院的一起民事案件能引起眾多專家學(xué)者和媒體的如此關(guān)注，在全市法院也屬罕見。

　　三是拓展法官提高的空間。今年，我院和中國政法大學(xué)等大專院校進行合作，開展研究人員和審判人員的雙向交流，采取法官到大學(xué)旁聽和針對審判實踐中的問題聘請大學(xué)教師來院專題講座等形式，提高法官的法學(xué)水平。為教育培訓(xùn)工作的開展提供了強大的智力支持。我們力爭通過幾年的努力，培養(yǎng)出一批高素質(zhì)的法官。

　　三、改革管理模式，以從嚴(yán)的精神和科學(xué)的方法，推進隊伍管理的現(xiàn)代化和法制化

　　法院的管理主要是兩個部分，對人的管理和對案件的管理，從隊伍建設(shè)的角度來考察，人的管理是根本，而案的管理是關(guān)鍵，二者是相互統(tǒng)一的。管理的目的就是要通過嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的制度設(shè)計和制度落實實現(xiàn)以案件管人，以人管案件，確保司法公正。

　　第一、定量分析和定性分析相結(jié)合，目標(biāo)考評由模糊管理向數(shù)字化管理轉(zhuǎn)變。我們根據(jù)隊伍建設(shè)、審判、調(diào)研、行政管理等項工作的特點，制定了量化的考評考核制度，各項工作指標(biāo)、工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)盡可能用數(shù)字來顯示，使管理工作更加明確、直觀。如將案件管理分解為改判發(fā)回率、上訴率、調(diào)解率、平均審理天數(shù)五項指標(biāo)和相應(yīng)的量化標(biāo)準(zhǔn)，審監(jiān)部門按月檢查案件和法律文書，對發(fā)回重審、改判的案件進行集中評查，一月一考核，一季一通報，并允許有關(guān)人員申辯。對確認(rèn)為審判質(zhì)量問題的，堅決予以扣罰。各項綜合考核指標(biāo)完成情況一季一考核，并全院通報。年底，根據(jù)有關(guān)制度，重獎完成各項任務(wù)指標(biāo)成績突出的庭室和審判人員，獎懲有度，獎罰分明，使外在的壓力變成內(nèi)在的驅(qū)動力，初步形成“嚴(yán)而不死，活而不亂”的工作局面，保持了收結(jié)案件及調(diào)研宣傳等各項工作的高位運行。上半年，全院收結(jié)案分別是6703件和5241件，居我院歷史同期收結(jié)案最高水平。審判效率大大提升，案件審理期限明顯縮短。審判質(zhì)量也穩(wěn)步提高，上訴案件發(fā)改率大大低市高院規(guī)定指標(biāo)。在各類媒體發(fā)表宣傳稿件780篇，居全區(qū)之首。審判人員的調(diào)解意識不斷增強，調(diào)解率大幅度上升，為平息矛盾，維護社會穩(wěn)定做出了貢獻。

　　第二、嚴(yán)格廉政紀(jì)律，加強廉政監(jiān)督。上半年，我院在堅持完善廉政責(zé)任書、廉政監(jiān)督卡等有效制度的同時，通過黨課教育、專家輔導(dǎo)、民主生活會、座談會、征文、觀看反腐敗錄相、條例測試等多種形式開展廉政教育， 收到明顯成效。 5月19日，我院召開23名外聘廉政監(jiān)督員座談會，聽取他們對法院黨風(fēng)廉政方面的意見和建議;會后，認(rèn)真歸納梳理各方面的意見和建議并加以落實，制作廉政監(jiān)督員卡發(fā)放到廉政監(jiān)督員手中。另外，應(yīng)監(jiān)督員的要求，我們將廉政監(jiān)督員和我院中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部的聯(lián)系電話制作成了廉政監(jiān)督員通訊錄，發(fā)放到每個監(jiān)督員手中，以便更好地接受監(jiān)督。此外，我院還組織全院干警收看了反腐敗錄相片，在院黨組成員中召開了民主生活會，在全院中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)征文，在全院副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中進行了黨紀(jì)條規(guī)知識測試等，強化了廉政意識，從思想上筑起反腐倡廉的防線。

　　三、改進思想政治工作，以豐富的活動載體和長效的工作機制，營造公正司法和奮發(fā)有為的氛圍

　　思想政治工作是法院隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)和基礎(chǔ)性內(nèi)容，為提高思想政治工作的實效性和針對性，我們著力改變在工作中容易出現(xiàn)的短期行為和空洞說教，注重解決實際問題，緊緊圍繞審判中心工作和黨員隊伍的實際情況，研究探索新形勢下黨建工作的新路子。通過有效的措施營造公正司法和奮發(fā)有為的氛圍和環(huán)境，提高思想政治工作的滲透力和感染力。

　　為加強職業(yè)道德，5月12日，我們結(jié)合“司法公正樹形象”教育，邀請最高法院研究室民事處副處長、<法官職業(yè)道德>的主要作者、我國最高法院“法官職業(yè)道德研究”的權(quán)威蔣惠嶺來院為全院干警進行了一場生動的“法官職業(yè)道德”專題講座。我們還在全院廣泛征集審判及各崗位的文明用語和忌語，統(tǒng)一干警的著裝，法官的職業(yè)道德修養(yǎng)有了新的提高，樹立了“公正、文明、高效”的法院形象。青年女法官、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員劉宏艷，在辦理58名職工訴中絮棉紡廠勞動爭議時，雙方為解除合同和經(jīng)濟補償問題發(fā)生爭議，矛盾非常尖銳，在勞動仲裁階段，58人就多次到區(qū)里、市里上訪。案件到了法院后，劉宏艷本著多作工作、審慎對待、顧全大局、嚴(yán)格依法的指導(dǎo)思想認(rèn)真審理。宣判前，劉宏艷把補償標(biāo)準(zhǔn)、計算依據(jù)及相關(guān)法律法規(guī)，逐一耐心細致地給當(dāng)事人講解，在當(dāng)事人明白后進行宣判，避免了集體上訪。有些當(dāng)事人說，要早知道這些，我們就不起訴了，劉宏艷以她嚴(yán)謹(jǐn)高潔的作風(fēng)，感染了當(dāng)事人，58名當(dāng)事人均愉快地領(lǐng)取了判決，并送一面錦旗表示感謝。

　　為加強法院文化建設(shè)，我院成立了法官藝術(shù)團，組建了舞蹈隊、足球隊、籃球隊，七一期間，我院法警隊的舞蹈<我們的隊伍向太陽>和女子舞蹈隊表演的<喜樂年華>在區(qū)機關(guān)工委舉辦的五月鮮花慶七一文藝匯演中獲得好評。七一前夕，我院召開慶祝建黨85周年本文來自網(wǎng)，在百度中可以直接搜索到網(wǎng)絡(luò)站全體黨員大會，孫福成院長代表院黨組向全體黨員致以節(jié)日的問候并發(fā)表了熱情洋溢的“七一”賀詞，全體黨員面向黨旗莊嚴(yán)宣誓。會后進行了以歌頌黨、歌頌法官為主題的詩歌朗誦及文藝匯演。激情洋溢的配樂詩朗誦、詼諧幽默的小品、歡快優(yōu)美的舞蹈道出了法院干警忠于黨、忠于人民、忠于法律的滿腔豪情和新時期人民法官的鐵骨柔情，堅定了法院干警永遠跟黨走的崇高信念。

　　在取得成績的同時,我們也清醒地看到了存在的問題和不足。如思想教育工作的系統(tǒng)性和多樣性不夠，工作的形式和方法比較單一;黨委對黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的力度不夠，個別黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力不強等等。對以上問題，需要在今后的工作中加以克服。

　　下半年的工作設(shè)想

　　下半年我院黨建工作的指導(dǎo)思想是：以 “”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞審判中心工作和黨組的工作部署，充分發(fā)揮黨支部和廣大黨員戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，不斷加強和改進黨建工作，全面推進我院黨建工作向前發(fā)展，保證我院隊伍建設(shè)、審判和各項工作任務(wù)的完成。

　　(一)以學(xué)習(xí)和實踐“”重要思想為重點，黨員隊伍的思想政治建設(shè)要有新提高。引導(dǎo)和教育黨員干部全面、正確、深入地領(lǐng)會“”的重要思想，牢牢把握求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新、與時俱進的精神。高度重視、精心組織，采取多種有效的途徑，切實把xx大精神學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好。通過學(xué)習(xí)，不斷提高廣大黨員的政治理論素養(yǎng)，不斷提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部研究新情況、解決新問題的能力。

　　(二)以加強黨委和黨支部的自身建設(shè)為重點，領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)要有明顯加強。加強黨委和黨支部建設(shè)是抓好黨建工作的關(guān)鍵。要加強班子政治理論學(xué)習(xí)，提高班子成員的政治理論水平;定期研究黨員隊伍和黨建工作的新情況和新問題，積極探索和總結(jié)黨建工作的經(jīng)驗;加強班子成員的自身修養(yǎng)，堅持民主集中制原則，開展批評與自我批評，互相尊重，協(xié)調(diào)一致，增強班子的凝聚力和向心力。

　　(三)以加強黨的組織建設(shè)為重點，黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力要有明顯增強。堅持黨的“三會一課”制度。各黨支部堅持每月一次黨的生活會制度，定期召開民主生活會、支部大會，機關(guān)黨委要定期組織黨課。要堅持對黨員進行民主評議。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持原創(chuàng)文秘網(wǎng)站:雙重組織生活制度。要加強對黨員隊伍的教育和管理，利用報告會、錄像、參觀等多種形式對黨員進行革命傳統(tǒng)教育和廉政紀(jì)律教育。同時要嚴(yán)格各項規(guī)章制度，用黨紀(jì)黨規(guī)來約束每個黨員的行為。要繼續(xù)抓好黨員的發(fā)展，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，凡是不經(jīng)培訓(xùn)、不按規(guī)定進行培養(yǎng)考察的不能列入發(fā)展對象。要加強黨的宣傳工作，圍繞全院的爭創(chuàng)工作，多渠道、多途徑地宣傳法院、宣傳法官、宣傳我院黨建工作的新方法和新成果。要緊緊圍繞黨的中心工作和審判中心工作搞好黨的建設(shè)。黨委和黨支部要用完成本單位審判任務(wù)和其他工作任務(wù)的實際效果來檢驗黨建工作。

　　(四)以加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)為重點，黨員隊伍建設(shè)要實現(xiàn)新跨越。一靠教育、二靠制度、三靠監(jiān)督，把加強作風(fēng)建設(shè)的成果落實到立黨為公、執(zhí)政為民上來，落實到各項審判工作上來。把加強作風(fēng)建設(shè)與審判工作有機結(jié)合起來，堅持兩手抓，堅持落實“一崗雙責(zé)”和其他制度，切實解決思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)存在的突出問題。同時，要進一步堅持廉政建設(shè)責(zé)任制，加強對黨員的監(jiān)督，對違法違紀(jì)黨員要嚴(yán)肅處理。要運用“爭創(chuàng)”活動的載體在廣大黨員中積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，在廣大黨員中掀起學(xué)先進、趕先進、爭先進的熱潮，大張旗鼓地表彰優(yōu)秀黨員，弘揚正氣，為我院實現(xiàn)爭創(chuàng)一流人民法院的目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。

黨委工作報告 篇15

　　各位代表、各位同志：

　　這次大會的主要任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中、四中全會精神

　　回顧總結(jié)本屆黨委三年來的工作，選舉產(chǎn)生新一屆中共xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)委員會和紀(jì)律檢查委員會，研究部署今后五年的工作，動員和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員和干部群眾，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，全面提高執(zhí)政能力，搶抓機遇，乘勢而上，加快發(fā)展，強力推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，力促我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會再上新臺階。

　　現(xiàn)在，我受中共xx鎮(zhèn)第五屆委員會委托，向大會作工作報告，請各位代表予以審議。

　　三年工作回顧

　　本屆黨委任屆期間，在州委、州政府、在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“富民強鎮(zhèn)”的奮斗目標(biāo)，搶抓西部大開發(fā)、新階段扶貧開發(fā)、中央加大對少數(shù)民族地區(qū)扶持力度、州委、州政府“創(chuàng)優(yōu)升位”四大機遇，突出“創(chuàng)優(yōu)升位”工作重點，帶領(lǐng)全鎮(zhèn)黨員干部群眾解放思想、搶抓機遇，開拓創(chuàng)新、頑強拼搏，克難奮進，全鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)得到持續(xù)、快速、健康發(fā)展，綜合實力明顯增強，黨的建設(shè)不斷深化，全面和超額完成了第五次黨代會制定的各項任務(wù)目標(biāo)。20xx年全鎮(zhèn)實現(xiàn)社會總產(chǎn)值確萬元元，其中農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值萬元，財稅收入萬元，農(nóng)民人均純收入元，分別比20xx年增長。多項工作受到州市表彰，先后獲得。。。(獎項)、20xx年度市委、市政府目標(biāo)考核等獎、20xx年度信訪工作先進單位等殊榮。種種榮譽證明，經(jīng)過三年的工作，我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展又上了一個新臺階。

　　一、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整邁出可喜步伐，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展再上新臺階

　　農(nóng)業(yè)是國民經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)。三年來，我鎮(zhèn)始終堅持農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位不動搖，穩(wěn)定黨在農(nóng)村的基本政策，堅持“穩(wěn)糧、擴經(jīng)、強牧、增效”八字方針，大力推進“科技興農(nóng)”戰(zhàn)略的實施，大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，較好地實現(xiàn)了“農(nóng)村穩(wěn)定、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收”的目標(biāo)，20xx年，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值預(yù)計完成萬元(九0不變價)，比20xx年凈增長萬元，增長℅。 2、糧食生產(chǎn)穩(wěn)中增長。我鎮(zhèn)是農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，三年來，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府狠抓糧食生產(chǎn)不放松，穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)米種植面積，努力確保糧食產(chǎn)量。良種良法在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)得到全面推廣，20xx年，糧食總產(chǎn)量達5034噸，比20xx年增長℅。

　　3、農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭良好。

　　我鎮(zhèn)從山區(qū)農(nóng)業(yè)特點出發(fā)，采取多種經(jīng)營、綜合發(fā)展、因地制宜、突出重點的方針，穩(wěn)步推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力發(fā)展特色經(jīng)濟、高效農(nóng)業(yè)、開放型產(chǎn)業(yè)�，F(xiàn)已初步形成、文峰兩村以優(yōu)質(zhì)米和常規(guī)蔬菜種植為主的高效農(nóng)業(yè)生產(chǎn)區(qū)，平壩村以仔豬生產(chǎn)為主的畜牧業(yè)示范區(qū)，卡魯、羅雍兩村以發(fā)展草畜業(yè)、家禽飼養(yǎng)為主的生態(tài)立體農(nóng)業(yè)生產(chǎn)示范區(qū)。同時，積極調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu)，今年在平壩村實施烤煙種植項目，種植240畝，目前已進入采摘、烘烤階段;平壩、羅雍、卡魯三村800多畝茶園達到種得下、管得好、能增效的目標(biāo)，目前長勢良好。480余萬元。規(guī)�；�、優(yōu)質(zhì)化生產(chǎn)態(tài)勢已逐步形成。

　　4“科技興農(nóng)”穩(wěn)步推進、農(nóng)業(yè)科技含量進一步提高。 5、文明生態(tài)小康村寨建設(shè)成效顯著。三年來，全鎮(zhèn)共新建生態(tài)沼氣池口，20xx年建成生態(tài)文明小康村寨1個(文峰村黑石頭寨)，全鎮(zhèn)三年共道路硬化米。

　　6、農(nóng)村體制改革進一步深化。三年來，我鎮(zhèn)進一步深化農(nóng)村體制改革，在穩(wěn)定家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制的基礎(chǔ)上積極引導(dǎo)農(nóng)民自愿、合理地進行土地流轉(zhuǎn)。積極進行農(nóng)村稅費改革，取消農(nóng)業(yè)稅。20xx年進行了行政村改革，把原有的個村改進為5個村，20xx年順利完成了新村的并組和組長的選任工作，把一大批有文化、有知識，想為群眾辦事，能為群眾辦事的能人選任村組干部，有力地推動了社會經(jīng)濟的發(fā)展，改革后，各新村、小組運轉(zhuǎn)正常，不僅節(jié)約了經(jīng)費，而且辦事效率大大提高，方便了群眾。

　　二、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快，人民群眾生產(chǎn)生活條件明顯改善

　　三年來，我鎮(zhèn)積極外引內(nèi)聯(lián)，搶抓農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等項目在實施的機遇，以道路交通、水利設(shè)施為重點，著力解決道路暢通、農(nóng)田灌溉等基礎(chǔ)問題，加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，不斷改善農(nóng)民生產(chǎn)生活條件，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。 2、水利設(shè)施建設(shè)方面：建成土井、碗平、獨坡等9處人飲工程點，鋪設(shè)供水管道達15.83公里;建成11千瓦和3千瓦抽水泵房2座，新建水池6個360立方米;建成小山塘3口計2500立方米，小水池37口計1110立方米;建成平壩200口小水窖;積極維修加固水庫，并建成平壩村洞口欄水壩，進一步疏通和修復(fù)灌渠，農(nóng)田灌溉抗旱條件有了較大改善;集鎮(zhèn)無害化新水廠的建成使用，極大地改善了機關(guān)、站所干部職工以及集鎮(zhèn)人民的飲用水質(zhì)量，讓集鎮(zhèn)人民喝上的放心水。

　　3、小城鎮(zhèn)建設(shè)方面：完成原集貿(mào)市場改造，加蓋了風(fēng)雨棚，給廣大商販正常經(jīng)商報告條件;在原有農(nóng)貿(mào)市的基礎(chǔ)上，新建800平方米集貿(mào)市場，使我鎮(zhèn)實現(xiàn)了場路分離，極大地改善了我鎮(zhèn)經(jīng)商環(huán)境;實施以工代賑移民搬遷工程，進一步擴大集鎮(zhèn)范圍，使我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)得到較大改觀;建成場壩至xx中學(xué)800米的水泥路面硬化。

　　4、辦公樓建設(shè)等方面：鎮(zhèn)政府在針對現(xiàn)有辦公用房簡陋的情況下，積極爭取市政府補助，投資5萬余元對政府辦公樓進行裝修，極大的改善了機關(guān)辦公條件;衛(wèi)生院辦公樓、計生站房、xx中學(xué)學(xué)生宿舍、教師宿舍、平壩寄宿制完全小學(xué)、法庭辦公樓以及信用社辦公大樓的相繼建成使用，使我鎮(zhèn)干部職工的辦公條件、學(xué)校師生的住宿條件得到極大改善，同時也使我鎮(zhèn)在小城鎮(zhèn)建設(shè)方面得到明顯改觀。

　　5、其它方面：加油站的建成使用，極大地方便了全鎮(zhèn)人民的運輸及辦公用油;中國移動、中國聯(lián)通通訊基站在境內(nèi)的相繼建成，極大的解決了我鎮(zhèn)廣大人民的通訊難問題;圓滿完成了全鎮(zhèn)5個村3000余戶的農(nóng)村電網(wǎng)改造;做好西電東送在我鎮(zhèn)境內(nèi)的協(xié)調(diào)工作，使工程得以順利實施。

　　三、財源建設(shè)進一步加強，財稅工作開創(chuàng)新局面

　　我鎮(zhèn)屬純農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，無廠礦企業(yè)、無礦產(chǎn)資源，農(nóng)業(yè)稅減免后，給我鎮(zhèn)財政收入帶來較大影響。針對這一實際，我鎮(zhèn)拓寬工作思路，努力培植新的經(jīng)濟增長點和加強后續(xù)財源建設(shè)，加大稅收征收力度，增收節(jié)支，堅持量入為出、量力而行的方針，千方百計完成市委、市政府下達的各年指標(biāo)任務(wù)。20xx年財政收入完成31.5萬元，人均財政收入元。

　　20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)村信用存款萬元，比20xx年增加624萬元，增長23.1;信用貸款萬元，主要用于種、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)機和水利建設(shè)等貸款共萬元。

　　四、招商引資工作成績喜人，內(nèi)引外聯(lián)見成效

　　三年來，我鎮(zhèn)積極營造親商、安商、富商的投資環(huán)境并取得了明顯成效。共協(xié)議引資萬元，實際到位資金萬元，年年均超額完成市下達任務(wù)。引資項目有效地拉動了農(nóng)業(yè)、水利電力、旅游等行業(yè)的發(fā)展。

　　在內(nèi)引外聯(lián)跑項目方面，

　　五、勞務(wù)輸出工作進一步加強，勞務(wù)經(jīng)濟效益明顯 六、社會各項事業(yè)全面發(fā)展

　　鎮(zhèn)黨委在全力加快經(jīng)濟發(fā)展的同時，著力抓好計生、綜治、武裝、民政、文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生等各項社會事業(yè)，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

　　計生工作按照“創(chuàng)優(yōu)”的總體要求，堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的原則，以抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)為龍頭，以強化流動人口管理、開展村民自治為保障，力保年度人口與計劃生育目標(biāo)實現(xiàn)。經(jīng)過努力，人口計生工作初步實現(xiàn)良性互動，從過去長期以關(guān)注數(shù)量為主，轉(zhuǎn)變到既關(guān)注數(shù)量也重視質(zhì)量、結(jié)構(gòu)，數(shù)量、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)并重的新階段;從過去以強制性的行政措施為主抓計生工作，轉(zhuǎn)變到行政措施與依法管理相互促進，逐步進入依法管理為主的新階段;從過去以管理為主轉(zhuǎn)變到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，寓管理于服務(wù)之中的新階段;從過去主要依靠“處罰多生”為主推動工作，轉(zhuǎn)變到“獎勵少生”運用利益導(dǎo)向的作用推動工作的新階段;從過去計生部門在黨政領(lǐng)導(dǎo)下“獨立”工作，轉(zhuǎn)變到黨政領(lǐng)導(dǎo)、計生牽頭、部門配合、齊抓共管、綜合治理人口問題的新階段。我鎮(zhèn)人口自然增長率、人口出生率、計劃生育率等硬指標(biāo)，連年很好地完成了市下達人口與計劃生育任務(wù)。

　　教育事業(yè)得到進一步鞏固和加強。三年來期間，適齡兒童入學(xué)率和普九水平逐年提高。20xx年小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達，普及率，15周歲完成率，17周歲完成率。非盲率。共投入萬元資金改善教學(xué)設(shè)施，新修教師宿舍、學(xué)生宿舍，新建教室，增添教學(xué)儀器、圖書等。素質(zhì)教育穩(wěn)步推進，“兩基”復(fù)查和“普九”順利通過驗收。

　　文化事業(yè)和精神文明建設(shè)方面：實現(xiàn)了廣播電視村村通、組組通，接通了文峰村黑石頭、河?xùn)|、河西三個組的加密電視;成功舉辦了第十一、十二、十三屆布依山歌節(jié)，組建了2支民間舞獅隊和2支民間藝術(shù)表演隊，豐富了農(nóng)村文化生活。

　　鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持穩(wěn)定壓倒一切，高度重視穩(wěn)定工作。在開展普法依法治理工作中，多形式、多渠道、經(jīng)常性地開展法制宣傳教育，采取各種有效措施，切實維護社會穩(wěn)定。以“平安”工程為載體，進一步健全和落實了社會治安綜合治理責(zé)任制，落實到村到戶;建立和完善治安防范工作機制，因地制宜開展戶戶聯(lián)防，采取機動車聯(lián)防隊等方式開展防范工作，有效地預(yù)防了刑事案件的發(fā)生;加強信訪工作，創(chuàng)新機制，建立了四級信訪工作機制，加強矛盾糾紛排查調(diào)處，使矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，化解在基層;充分發(fā)揮群防群治作用，認(rèn)真抓好社會治安、禁毒、消防和安全等工作，著力構(gòu)建綜治工作長效機制，全鎮(zhèn)社會治安綜合治理形勢良好，刑事案件、矛盾糾紛逐年下降，社會穩(wěn)定和諧。

　　六、精神文明建設(shè)成效明顯

　　我鎮(zhèn)在加速經(jīng)濟發(fā)展的同時，不放松加強社會主義精神文明建設(shè)，促進物質(zhì)文明、精神文明和政治文明協(xié)調(diào)發(fā)展，各村、各單位按照鎮(zhèn)黨委決策要求，結(jié)合開展的先進性教育活動，認(rèn)真開展批評與自我批評，不斷掀起學(xué)習(xí)鄧小平理論，黨的xx屆五中全會和“三個代表”重要思想的新高潮，并通過“五四”、“六一”、“七一”、“國慶”等富有紀(jì)念意義的重大節(jié)日和民族傳統(tǒng)節(jié)日，積極開展各種慶祝和紀(jì)念活動，大力加強愛國主義、社會主義、集體主義和社會公德教育，促進我鎮(zhèn)社會風(fēng)氣進一步好轉(zhuǎn)。同時，號召全鎮(zhèn)廣大黨員、干部和群眾努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和國家的法律法規(guī)，關(guān)心國際國內(nèi)時事政治，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)習(xí)型家庭活動和十星級文明戶活動，以提高全鎮(zhèn)廣大干部和群眾的整體素質(zhì)。

　　七、黨的建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)進一步加強，執(zhí)政能力進一步提高

　　基層組織建設(shè)不斷完善。依照全市的統(tǒng)一部署，將原來的個行政村合并為5個行政村，村級資源得到全面整合，促進了村級集體經(jīng)濟發(fā)展和群眾增收致富。堅持公正、公平、公開的原則，在鎮(zhèn)村各級黨組織中全面實行了“兩推一選”和公示制度，把那些黨性強、講團結(jié)、堅持原則、艱苦樸素、作風(fēng)正派、有魄力和實際工作經(jīng)驗，熱心為群眾辦實事的致富帶頭人推薦到村組領(lǐng)導(dǎo)班子中來，從而使各村組黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力得到了空前的加強。

　　干部人事制度改革不斷深化。堅持任人唯賢和群眾公認(rèn)，注重能力素質(zhì)。干部調(diào)整通過組織考察、黨委集體研究和群眾公示等程序嚴(yán)格把關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，對于涉及全局性的重大問題和事項都提交黨委會集體討論決定，對于一般性問題和事項，注意廣泛征求意見，通過科學(xué)論證，按照民主決策的程序提出和確定。圍繞加快發(fā)展和人民滿意的標(biāo)準(zhǔn)，制訂并堅持一套實績考核的體系和干部考評體系，出臺了干部月考核等制度，將干部的職責(zé)與績效考核有機結(jié)合起來。

　　黨員干部隊伍素質(zhì)不斷提高。充分運用保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，加強黨員和干部隊伍建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和提高干部隊伍素質(zhì)，讓“干部長期受教育”。一是切實加強村級組織的自身建設(shè)。扎實推進科技興農(nóng)、村民自治和民主管理的步伐。二是對在村支兩委任職的農(nóng)村黨員干部進行崗位培訓(xùn)。三是以農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育為教育基地，對全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部進行培訓(xùn)，讓黨員不離開家門，就能了解到黨的政策。四是以外出參觀考察學(xué)習(xí)的方式，將農(nóng)村黨員干部和勤勞致富帶頭人帶到外地地考察學(xué)習(xí)和培訓(xùn)技術(shù)，著重以適應(yīng)市場經(jīng)濟、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟為主，強化感性認(rèn)識。三年來，全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員名，其中35歲以下黨員名，占，平均年齡歲;婦女黨員名;農(nóng)村致富能手x名。農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。全鎮(zhèn)共培養(yǎng)村級后備干部名，其中村級婦女后備干部名。

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深入。全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了新的成效。不斷深化廉潔自律工作，建立督查、評估、考核、獎懲等工作機制，健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，加強對黨員干部的教育管理，切實做到遵守黨的紀(jì)律不動搖、執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。實行政務(wù)、村務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。

　　過去的三年，是我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)取得新成績、集鎮(zhèn)面貌發(fā)生新變化的三年，是三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展、群眾生活有較大改善的三年，也是我們解放思想、真抓實干、群策群力、克難奮進的五年�？偨Y(jié)本屆黨委的工作，我們之所以取得這么大的成績，關(guān)鍵是以下幾條基本經(jīng)驗：一是有一個好的團隊，班子團結(jié)統(tǒng)一，心往一處想、勁往一處使的結(jié)果;二是解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極進取，敢闖敢試的結(jié)果;三是以民為本，轉(zhuǎn)變觀念，狠抓落實，全心全意為人民服務(wù)的結(jié)果。

　　當(dāng)然，這些成績的取得，也是全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大黨員干部群眾艱苦創(chuàng)業(yè)、共同努力的結(jié)果，和歷屆黨委的工作基礎(chǔ)以及社會各界的關(guān)心、支持是分不開的。在此，我謹(jǐn)代表黨委向全鎮(zhèn)黨員干部和群眾，向所有關(guān)心、支持發(fā)展的同志們、朋友們，表示衷心的感謝和崇高的敬意!

　　在充分肯定成績的同時，我們也必須清醒地看到我鎮(zhèn)發(fā)展中存在的不足和問題：一是經(jīng)濟總量偏低，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)比較薄弱;二是沒有任何企業(yè)，培育經(jīng)濟增長點和后續(xù)產(chǎn)業(yè)任務(wù)仍然艱巨;三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐有待進一步加快，群眾思想觀念尚待進一步更新，農(nóng)民增收渠道有待進一步拓寬;四是鎮(zhèn)級財政收入薄弱，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有待進一步加強;五城鎮(zhèn)人口規(guī)模較小，集聚功能不強，缺乏按功能和空間布局的內(nèi)在合理性，缺乏相關(guān)配套的政策支持，發(fā)展水平與潛能不相符;六是在社會主義市場經(jīng)濟新形勢下，部分黨員和干部自身素質(zhì)與形勢還不夠適應(yīng)，思想素質(zhì)、科學(xué)文化知識、業(yè)務(wù)水平、工作方式方法等還需更進一步提高和改進，構(gòu)建和諧社會任重道遠。面對這些問題，我們要進一步認(rèn)真進行反思，并根據(jù)實際情況，繼續(xù)堅持觀念上的創(chuàng)新，進一步做好優(yōu)勢轉(zhuǎn)化文章，化解制約因素，努力營造良好的發(fā)展環(huán)境。

　　各位黨員同志們，新的藍圖已經(jīng)繪就，新的征程已經(jīng)開始，上級對我們寄予厚望，群眾對我們充滿期盼。讓我們在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指引下，同心同德，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)向上，為建設(shè)一個人民富足、環(huán)境優(yōu)美、社會和諧的新而努力奮斗!

黨委工作報告 篇16

　　根據(jù)工委領(lǐng)導(dǎo)的安排，我圍繞如何做好機關(guān)黨委專職副書記這一題目，向大家匯報工作。十分感謝省直工委領(lǐng)導(dǎo)，給予我的這個寶貴機會。

　　我于20xx年10月?lián)�任機關(guān)黨委專職副書記。在將近兩年的時間里，我和機關(guān)黨委的同志們一起，堅定不移地按照工委作風(fēng)能力建設(shè)系統(tǒng)工程的總體要求和省局黨組的工作部署，貼近地稅系統(tǒng)實際，勇于擔(dān)當(dāng)，積極進取，做了一些工作，下面，主要匯報四點體會。

　　體會之一，提高認(rèn)識，理清思路是做好工作的堅實基礎(chǔ)

　　我剛到機關(guān)黨委工作時，局領(lǐng)導(dǎo)提出了努力做好工作的要求和期望。為迅速適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)換，我抓緊時間學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，學(xué)習(xí)省直工委工作部署，學(xué)習(xí)黨建工作的相關(guān)知識;并通過座談交流、下基層調(diào)研，熟悉省局機關(guān)和全系統(tǒng)黨建工作開展的基本情況，網(wǎng)上查閱有關(guān)機關(guān)黨建工作的先進經(jīng)驗。經(jīng)過緊張的學(xué)習(xí)，我深深認(rèn)識到，機關(guān)黨建工作是黨組聯(lián)系機關(guān)黨員的橋梁和紐帶。做好機關(guān)黨建工作，就是要通過卓有成效的工作，圍繞稅收中心工作，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、廣大共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。更重要的是，在鞏固黨的執(zhí)政地位，保持黨的先進性、純潔性上，機關(guān)黨建工作責(zé)任重大。

　　在這樣認(rèn)識的基礎(chǔ)上，我進一步增強了做好機關(guān)黨建工作責(zé)任意識，堅定了做好工作的決心和信心。同時也理清了做好黨建工作思路，明確了加強機關(guān)黨建工作的切入點、著力點。深深地意識到，做好黨建工作的關(guān)鍵是要選好載體、開展活動、營造氛圍、弘揚正氣、推廣經(jīng)驗、加強督導(dǎo)，必須做到堅持不懈抓，積極創(chuàng)新抓，抓不出成效不撒手，見不到成效不收兵。在實際工作中，我堅定不移地實踐這些理念和認(rèn)識，比如我們地稅內(nèi)網(wǎng)黨建宣傳工作，開始時欄目名不正、內(nèi)容少、更新慢、時效差，我協(xié)調(diào)網(wǎng)管部門及時開辟了“系統(tǒng)黨建”欄目，下設(shè)8個子欄目，設(shè)計了醒目美觀的新頁面，要求各市局提供黨建信息，及時通報各市局信息報送情況，對先進市局機關(guān)黨委提出表揚，并總結(jié)推介了先進市局的黨建網(wǎng)頁宣傳的經(jīng)驗。一系列的措施，使內(nèi)網(wǎng)黨建欄目發(fā)生了根本變化。現(xiàn)在的系統(tǒng)黨建網(wǎng)頁內(nèi)容豐富、更新快，成了地稅黨建工作學(xué)習(xí)交流的好平臺。

　　體會之二，發(fā)揮優(yōu)勢，善抓機遇是做好工作的有效方法

　　我走上機關(guān)黨委專職副書記崗位，面臨著十分難得的領(lǐng)導(dǎo)局面，新調(diào)整的省局黨組書記，長期擔(dān)任局機關(guān)黨委書記，對機關(guān)黨建工作很熟悉，很重視，很關(guān)心，很支持;分管領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)長時間從事機關(guān)黨建工作，并獲得全國優(yōu)秀黨務(wù)工作者稱號，對機關(guān)黨建工作很有思路，很有辦法。同時還面臨著十分難得的機遇，全省地稅系統(tǒng)從省到市、縣三級地稅機關(guān)都成立了黨組(黨委)黨建工作指導(dǎo)組，黨建工作實現(xiàn)了地方黨委領(lǐng)導(dǎo)與地稅上級黨組指導(dǎo)相結(jié)合這一與垂管體制相適應(yīng)的新機制。這是我開展黨建工作的兩大優(yōu)勢。我下決心，抓住機遇，發(fā)揮好兩大優(yōu)勢，千方百計做好工作。

黨委工作報告 篇17

　　我院自20xx年12月黨委換屆以來，在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，全院上下團結(jié)一致，同心同德，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的十七和會議精神，積極開展“中國夢”宣傳教育活動，緊緊圍繞學(xué)校黨委提出的“四大戰(zhàn)略”、“六大工程”，凝心聚力，開拓進取，扎實工作，努力推動學(xué)院黨委各項工作科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，取得了一定的成績。

　　一、自我院上一屆黨委換屆以來的工作回顧

　　(一)加強黨務(wù)工作，為學(xué)院建設(shè)和發(fā)展提供政治保障

　　1、抓好院領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用

　　堅持中心組學(xué)習(xí)制度和民主生活會制度，提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治素質(zhì);堅持黨政聯(lián)席會議制度，提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策的質(zhì)量;加強領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子決策和執(zhí)行政策的水平;加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，形成了一個 “素質(zhì)高、作風(fēng)硬、能力強”的院領(lǐng)導(dǎo)集體。

　　2、抓好基層黨組織建設(shè)，夯實學(xué)院黨建工作基礎(chǔ)

　　加強黨支部建設(shè)，制訂《外國語學(xué)院黨總支工作制度》和《外國語學(xué)院黨員聯(lián)系群眾制度》，規(guī)范黨支部活動;堅持“三會一課”制度，健全黨支部的組織生活，加強黨員教育管理;深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強先進基層黨組織創(chuàng)建和黨員示范崗工作;開展建黨90周年活動，創(chuàng)建紅旗黨支部;深入開展“基層組織建設(shè)年”活動，進一步優(yōu)化設(shè)置基層黨組織，增強黨員隊伍生機活力。積極推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，基層黨組織建設(shè)得到進一步加強。

　　3、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高黨員干部反腐倡廉的自覺性

　　加強制度建設(shè)，落實好責(zé)任制，堅持黨政聯(lián)席會議制度、財務(wù)一支筆制度、對外公務(wù)收受禮金券交公制度、一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)與學(xué)院其它工作“四個一起”制度;確定學(xué)院反腐倡廉工作的四個重點，從源頭上防范“小金庫”等問題;制訂并完成了黨總支紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃;設(shè)立民主意見箱，重視并認(rèn)真處理來信來訪;嚴(yán)格按規(guī)定選拔任用系、部、室干部;抓好反腐倡廉教育，提高教職員工的思想認(rèn)識和廉潔自律意識;加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，優(yōu)化學(xué)院的政治生態(tài)環(huán)境，促進學(xué)院發(fā)展。

　　4、抓好黨員的發(fā)展和教育工作，提高黨員的思想政治水平

　　——重指導(dǎo)，常檢查，有效規(guī)范黨員發(fā)展工作。遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”方針，定期召開支部書記和組織委員工作會議，規(guī)范支部黨員發(fā)展程序，對培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展、轉(zhuǎn)正等入黨各個環(huán)節(jié)進行嚴(yán)格把關(guān)，對積極分子培訓(xùn)、重點發(fā)展對象思想?yún)R報、談話等層層考核，保證新黨員質(zhì)量。

　　——注重對入黨積極分子和預(yù)備黨員的教育培養(yǎng)。加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，把好“選苗”、“育苗”關(guān)，制定規(guī)劃，分期分批地選送優(yōu)秀大學(xué)生到黨校學(xué)習(xí);堅持和完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，采取集中上黨課、舉辦黨校培訓(xùn)班、組織黨的基本知識競賽、開展社會調(diào)查和社會實踐服務(wù)，全方位、多渠道加強對入黨積極分子和預(yù)備黨員的教育培養(yǎng);做好黨員后續(xù)教育工作，制定了《外國語學(xué)院學(xué)生黨員教育管理暫行辦法》，規(guī)范年級黨小組活動，建立黨小組例會制度、黨員工作制度、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正答辯制度和黨員責(zé)任區(qū)制度，建立和完善學(xué)生黨員工作檔案，定期檢查和監(jiān)督學(xué)生黨員的工作，要求學(xué)生黨員在學(xué)期末提交工作總結(jié)。

　　——抓支部“三會一課”制度，重視對黨員的教育和培養(yǎng)。建立“三級黨課”培養(yǎng)體系，加強培訓(xùn)教育，有針對性地對新生、入黨積極分子和發(fā)展對象進行培訓(xùn);結(jié)合日常學(xué)習(xí)和生活，教育黨員發(fā)揮模范作用。

　　(二)加強學(xué)科建設(shè)和科研水平的提高，注重內(nèi)涵建設(shè)

　　1、加強學(xué)科建設(shè)工作，提高辦學(xué)層次水平

　　根據(jù)學(xué)校辦學(xué)定位結(jié)合市場需求重新調(diào)整了英語專業(yè)教學(xué)計劃和培養(yǎng)計劃，明確了商務(wù)英語和翻譯兩個專業(yè)特色發(fā)展方向;在課程教學(xué)與科研相結(jié)合的基礎(chǔ)上建立了若干個教學(xué)團隊;加強研究生英語教學(xué)隊伍建設(shè)和機構(gòu)改革;制定了語言實驗室發(fā)展規(guī)劃;加強教材建設(shè)，更新了英語專業(yè)基礎(chǔ)課主干教材,優(yōu)化整合了大學(xué)英語系列教材,獲得校“”第二批規(guī)劃教材2部，省“”規(guī)劃教材1部;加強精品課程建設(shè)，現(xiàn)有校精品課程8門。

　　2、加大人才引進和培養(yǎng)力度，提高師資隊伍水平

　　用好學(xué)校相關(guān)政策，積極引進高層次人才;加大教師培養(yǎng)力度，鼓勵優(yōu)秀青年教師在職讀博，委派優(yōu)秀教師外出進修;加強對現(xiàn)有博士的培養(yǎng)與使用，發(fā)揮好他們在學(xué)科建設(shè)中的骨干作用;扎實做好青年教師指導(dǎo)工作，重視過程指導(dǎo);邀請知名專家來我院講學(xué)，組織教師外出參加南京大學(xué)語言學(xué)、翻譯、外國文學(xué)等方面的學(xué)術(shù)講座;加強常規(guī)教學(xué)管理，制定了學(xué)院常規(guī)教學(xué)管理條例、外籍教師和合作教師管理暫行辦法，青年教師導(dǎo)師及助課管理暫行辦法;加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控，實行課程負責(zé)人制，在院教學(xué)委員會下設(shè)立了教學(xué)督導(dǎo)組; 加強考風(fēng)建設(shè)，強化考試過程管理，實行教考分離，各系部成立了考試命題小組，堅持集體閱卷制度，建立閱卷教師負責(zé)制;加強資料室圖書資料的更新和語音室改造工作;教學(xué)效果成績顯著,CET4、6和專業(yè)四、八級一次性通過率一直處于較高水平，全國大學(xué)生英語競賽獲獎率高。

　　3、加大科研管理和申報工作，提高科研能力水平

　　做好日常科研管理與服務(wù)工作，推進各在研項目有序進行、科研經(jīng)費合理使用，確�？蒲许椖抠|(zhì)量;落實科研互助團隊的論文寫作、課題申報工作;組織教授博士針對論文進行專項研討;鼓勵全院教師積極申報各類科研課題，重點支持申報省級及以上縱向課題;加強學(xué)術(shù)交流活動，提升科研水平;加大產(chǎn)學(xué)研合作，做好對外語言服務(wù);加強學(xué)院科研管理網(wǎng)站建設(shè)，豐富學(xué)術(shù)研究信息資源。

　　(三)加強思想政治教育工作，不斷增強學(xué)院凝聚力

　　1、加強黨員思想政治教育

　　組織學(xué)習(xí)了黨的xx大和會議精神，并邀請趙保平、白建民等6位同志到學(xué)院就“xx大”精神等內(nèi)容做專題報告，并組織討論，做到有計劃、分層次、重落實、求實效;及時了解和掌握師生的思想動態(tài)，有針對性地做好思想政治工作，推動良好院風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)的形成。

　　2、開展創(chuàng)先爭優(yōu)和保持黨的純潔性活動

　　通過活動，進一步加強基層黨組織和干部隊伍建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子辦學(xué)治院的能力水平，強化服務(wù)廣大師生的意識，進一步推動學(xué)院各項事業(yè)又好又快發(fā)展。

　　3、 注重師德師風(fēng)建設(shè)

　　邀請了汪光陽同志做了《加強“質(zhì)量工程”建設(shè)、提高本科教學(xué)質(zhì)量》和曹大文做了《如何加強外語教師科研工作》的報告，組織學(xué)習(xí)教育部1號和2號文件、《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》和《在全國優(yōu)秀教師代表座談會上的講話》，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委xx屆七次全會和省紀(jì)委九屆二次全會精神，著重培養(yǎng)教師認(rèn)真負責(zé)的教學(xué)責(zé)任心和教學(xué)態(tài)度，大力倡導(dǎo)教書育人，遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范。

　　(四)與時俱進，努力做好學(xué)生工作

　　1、扎實有效推進思想政治教育工作

　　圍繞培養(yǎng)社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人這一目標(biāo)，以理想信念教育為核心，以愛國主義教育、專業(yè)思想教育和中國傳統(tǒng)文化教育為重點，以思想道德建設(shè)為基礎(chǔ)，以大學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo)，堅持將大學(xué)生思想政治教育與解決學(xué)生思想問題相結(jié)合，貼近實際、貼近生活、貼近學(xué)生、扎實有效地做好學(xué)生思想政治教育工作。

　　2、齊抓共管力促學(xué)風(fēng)建設(shè)

　　制定《外國語學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)管理辦法(暫行)》，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為中心，嚴(yán)格落實學(xué)情分析及反饋、學(xué)風(fēng)狀況總結(jié)分析、聯(lián)系家長、學(xué)業(yè)規(guī)劃、困難學(xué)生幫扶和學(xué)習(xí)預(yù)警等管理制度;進一步促進學(xué)風(fēng)建設(shè)方面全方位的齊抓共管;結(jié)合學(xué)風(fēng)建設(shè)要求，分年級、分層次確定學(xué)風(fēng)建設(shè)重點，針對性抓學(xué)風(fēng);繼續(xù)強化學(xué)生的日常行為管理，堅持抓專業(yè)思想、考風(fēng)考紀(jì)、晚歸、考研備考、畢業(yè)生就業(yè)、典型引路、文明創(chuàng)建和制度建設(shè)等促進學(xué)風(fēng)建設(shè);開展高層次、專業(yè)性的各項競賽活動，多渠道促進學(xué)風(fēng)建設(shè)。我院孟燕妮同學(xué)獲得全國大學(xué)生英語演講大賽第12名，并參加了在馬來西亞舉行的“亞洲大專英語辯論賽”;儲文娟同學(xué)榮獲20xx年“中節(jié)能杯”第二屆安徽青年創(chuàng)業(yè)大賽“創(chuàng)業(yè)先鋒獎”;丁何樂同學(xué)獲得20xx全國大學(xué)生英語競賽(NECCS)B類一等獎。

　　3、認(rèn)真抓好學(xué)生工作隊伍建設(shè)

　　制定《外國語學(xué)院學(xué)生黨員教育管理暫行辦法》，強化學(xué)生黨員意識，發(fā)揮好模范帶頭作用;注重學(xué)生干部的選拔、培養(yǎng)，使用和積極性保護，舉辦學(xué)生骨干培訓(xùn)班;規(guī)范對輔導(dǎo)員的管理，注重在工作中培養(yǎng)，督促和推動輔導(dǎo)員保持扎實、細致、深入的工作作風(fēng)，不斷提升其工作水平;完善《外國語學(xué)院班主任工作條例》，加大考核力度，增強班主任工作的實效性。

　　4、扎實細致推進日常教育管理

　　規(guī)范學(xué)生管理工作程序，對學(xué)生獎、貸、勤、減(免)、補，評獎評優(yōu)，困難學(xué)生認(rèn)定等涉及學(xué)生切身利益的工作，做到宣傳到位、程序規(guī)范、公開公平公正;高度關(guān)注對特殊生的幫扶;注重日常管理重心向?qū)W生宿舍位移，通過輔導(dǎo)員定期走訪、學(xué)生黨員責(zé)任區(qū)劃分、班委歸口分工協(xié)作、寢室長直接負責(zé)等工作，構(gòu)筑從早操、晨讀到晚就寢的零報告，從學(xué)生學(xué)習(xí)、生活到人際交往的全方位學(xué)生宿舍管理框架，力爭不讓一個學(xué)生失控;堅持實施《外國語學(xué)院學(xué)生宿舍衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn)及獎懲辦法》及其補充規(guī)定，促成學(xué)風(fēng)優(yōu)良、關(guān)系融洽、環(huán)衛(wèi)優(yōu)美的文明寢室的形成;注重工作經(jīng)驗的總結(jié)及其制度化，促進常規(guī)工作的制度化管理。

　　5、營造文娛和諧的校園氛圍

　　精心組織和積極參加學(xué)校各級各類校園文化活動;組織開展“宿舍文化節(jié)”、“趣味運動會” 、“藝術(shù)文化節(jié)”、 “新卡”大賽以及迎新文藝晚會等形式多樣的校園文化活動，充分發(fā)揮校園文化的育人導(dǎo)向和娛樂功能。杜曉蕓等同學(xué)編排的心理情景劇《我想握著你的手》應(yīng)邀在“心理委員培養(yǎng)與發(fā)展論壇暨第五屆全國高校心理委員工作研討會”展演。

　　6、積極開展青年志愿者工作

　　我院志愿者協(xié)會高舉“奉獻、友愛、互助、進步”的旗幟，本著立足校園、服務(wù)社會的原則，積極拓展志愿服務(wù)項目，創(chuàng)新志愿服務(wù)內(nèi)容，加強實踐服務(wù)基地建設(shè)。開展了“傳承雷鋒精神，參與志愿服務(wù)”以及“螺絲釘之家”義務(wù)家教等一系列校內(nèi)外志愿者實踐活動，其中參與了20xx年第四屆全球外包大會、中國—東盟“10+1會議”和“10+3會議”涉外志愿者活動，得到了國家商務(wù)部和馬鞍山市委、市政府的充分肯定，《科技日報》、中國青年網(wǎng)等多家媒體給予了廣泛報道。“螺絲釘之家”榮獲“第八屆安徽省青年志愿者行動項目獎”、“第九屆安徽省青年志愿者優(yōu)秀項目獎”、“20xx年第二季度江淮志愿服務(wù)優(yōu)秀典型”以及“馬鞍山市第一屆優(yōu)秀志愿服務(wù)品牌項目”等多項榮譽稱號，《中國青年報》、《科技日報》、《馬鞍山日報》、馬鞍山市電視臺以及中國教育新聞網(wǎng)等媒體較大篇幅做了專題報道。

　　(五)熱情服務(wù)，做好大學(xué)生就業(yè)工作

　　1、積極組織開展大學(xué)生暑期社會實踐活動

　　以“面向社會、服務(wù)社會、培養(yǎng)學(xué)生、鍛煉學(xué)生”為宗旨，以文化、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”、 “四進社區(qū)”為主要內(nèi)容，組織派遣社會實踐小分隊，返鄉(xiāng)就近就便開展社會實踐，不斷增強大學(xué)生的社會實踐能力，提高大學(xué)生奉獻社會、服務(wù)社會的道德素養(yǎng)。

　　2、積極動員并開展課余社會實踐活動

　　本著“助人育人”的理念，緊密結(jié)合我院學(xué)生的專業(yè)優(yōu)勢及就業(yè)趨勢,在市第七中學(xué)、第十三中學(xué)和實驗中學(xué)開展了“英語沙龍走進中學(xué)”系列實踐活動;開展“學(xué)導(dǎo)制度”，采取“1+1”的結(jié)對模式，切實提高學(xué)生的思想道德水準(zhǔn)，并為將來的職業(yè)生涯奠定良好的基礎(chǔ)。

　　3、鼓勵支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

　　以挑戰(zhàn)杯為龍頭，SRTP項目為依托，支持引導(dǎo)課外科技創(chuàng)新;發(fā)揮大學(xué)生創(chuàng)新教育領(lǐng)導(dǎo)小組作用，積極指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和組織相關(guān)賽事，引導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)業(yè);積極配合舉辦創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn)班，提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識，到目前我院共有75名學(xué)生參與了培訓(xùn)，已全部獲得相關(guān)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)證書。

　　4、做好畢業(yè)生就業(yè)工作

　　采取多種形式強化畢業(yè)生的就業(yè)教育、指導(dǎo)與服務(wù)，落實好就業(yè)指導(dǎo)課，加強畢業(yè)生基層就業(yè)的宣傳與教育;加強對畢業(yè)生的教育與管理，確保畢業(yè)生安全、順利、文明離校;建立全體畢業(yè)生就業(yè)狀況檔案，定期分析學(xué)生就業(yè)狀況和就業(yè)心態(tài)，強化個性化指導(dǎo)與幫扶;加強對外就業(yè)工作和信息的聯(lián)系，挖掘校友資源，拓寬就業(yè)渠道，建立就業(yè)基地，舉辦專業(yè)就業(yè)市場，力爭完成就業(yè)目標(biāo)。

　　(六)轉(zhuǎn)變觀念，積極做好宣傳和統(tǒng)戰(zhàn)工作

　　1、加大新聞宣傳工作

　　建立了學(xué)院網(wǎng)頁，及時發(fā)布黨建信息，宣傳黨建工作;在校園網(wǎng)發(fā)布學(xué)院重要新聞，宣傳我院開展的各項工作;進一步拓展宣傳思路，豐富宣傳視角，創(chuàng)新方式方法，做好新聞策劃和宣傳報道，宣傳我院的各項成果。

　　2、加強思想政治宣傳力度

　　充分利用院報、櫥窗、校園網(wǎng)等宣傳陣地，大力宣傳黨的思想政治學(xué)習(xí)教育活動的部署、要求、做法、經(jīng)驗、先進典型及進展成效，努力營造開展思想政治學(xué)習(xí)教育活動的良好氛圍。

　　3、保障教職工和學(xué)生的知情權(quán)

　　對黨員發(fā)展和轉(zhuǎn)正、干部選拔以及一切涉及師生切身利益的重大事項在我院網(wǎng)站和公示欄進行公示，及時發(fā)布各類通知，讓師生充分的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

　　4、做好民主黨派統(tǒng)戰(zhàn)工作

　　在工作中注意聽取民主黨派人士的意見，做到政治上信任、工作上支持、生活上關(guān)心。

　　(七)認(rèn)真做好工會工作

　　1、發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用

　　充分發(fā)揮工會橋梁與紐帶作用，為維護教職工的切身利益提供服務(wù)，及時做好醫(yī)療報銷、福利發(fā)放、定期體檢、節(jié)日慰問、旅游組織、關(guān)心教工子女等工作;積極主動開展“三育人”和最受歡迎教師的評選推薦工作以及組織青年教師講課比賽，配合學(xué)校“質(zhì)量工程”工作的開展。我院曹瑞斕老師獲校“青年教師講課比賽”一等獎。

　　2、活躍教職工文藝體育生活

　　積極組織教職工參加學(xué)校舉辦的各項文體活動，20xx年盛繪老師代表學(xué)校獲得全省乒乓球賽女子組第一名;結(jié)合我院實際情況開展“迎新晚會”等文體活動;積極開展教工小家的建設(shè)工作，我院榮獲“校先進教工小家”稱號。通過一系列文體活動，活躍豐富了教職工的業(yè)余生活，使教職工身心得到有效調(diào)節(jié)。

　　3、維護職工合法權(quán)益

　　參與調(diào)整了院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和黨務(wù)、院務(wù)監(jiān)督小組，堅持院務(wù)黨務(wù)公開，切實保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和主人翁地位，積極維護職工的權(quán)益，構(gòu)筑充滿愛心、關(guān)心和開心的“工會之家”。

　　4、積極配合校工會做好教代會的組織和籌備工作

　　按照學(xué)校要求，在院黨委的統(tǒng)一安排部署下，順利完成校教代會代表和院工會的換屆選舉工作;按時召開學(xué)院教代會，發(fā)揮和調(diào)動廣大教職工民主參與學(xué)院建設(shè)工作。

　　(八)高度重視，扎實做好安全穩(wěn)定工作

　　1、加強領(lǐng)導(dǎo)，思想上高度重視

　　高度重視社會治安綜合治理工作，把政治穩(wěn)定、治安保衛(wèi)、消防安全列入學(xué)院工作的議事日程;進行常性的安全、消防教育活動;對教職工和學(xué)生的思想狀況、動態(tài)和存在問題進行調(diào)查摸底，注重引導(dǎo)教職工、學(xué)生的思想傾向;認(rèn)真重視師生的來信來訪和反映的意見和建議。

　　2、完善治安防范措施，加強責(zé)任管理

　　成立了消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組和綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，加強領(lǐng)導(dǎo);與各系、部、室簽訂社會治安綜合治理、消防安全和防盜安全等5份責(zé)任書，落實了具體管理責(zé)任人員;具有重要物品的實驗室、辦公室都安裝了防盜門，貴重物品有專人保管。

　　3、把學(xué)生安全、政治穩(wěn)定放在更突出的位置

　　在學(xué)生中成立了勤工治保部，各宿舍寢室長任委員，負責(zé)零匯報和安全信息工作;重大節(jié)日和敏感時期，有預(yù)案和事前教育，并指派輔導(dǎo)員走訪宿舍;堅持重大活動的請示報告制度，“誰舉辦誰負責(zé)”的規(guī)定，把責(zé)任落到實處，如與外教的圣誕夜聯(lián)歡活動，院領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員需要參加。

　　正因為前期大量卓有成效的工作，才使得我院完成了從開局初創(chuàng)到良性運作的順利過渡，尤其為下一步的加速發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。在此，最真誠的感謝老領(lǐng)導(dǎo)、老同志為此付出的艱辛努力，真誠的感謝在座的大家為此作出的積極貢獻。

　　二、今后的工作目標(biāo)和主要措施。

　　在以往工作成績的基礎(chǔ)上，除了繼續(xù)做好常規(guī)工作，尤其是在常規(guī)工作上取得更大成績的前提下，全力實現(xiàn)以下目標(biāo)任務(wù)，并為此采取相關(guān)的措施。

　　(一)目標(biāo)任務(wù)。

　　1、構(gòu)建和諧、幸福、美好的學(xué)院;

　　2、突破學(xué)科、專業(yè)的單一性，建成名符其實的外國語學(xué)院;

　　3、實現(xiàn)碩士學(xué)位點的突破，提升人才培養(yǎng)的層次。

　　(二)主要措施。

　　1、政治保障。通過黨建、思政、安穩(wěn)等工作途徑，努力發(fā)揮好黨組織的政治核心、保駕護航作用。

　　2、班子建設(shè)。通過黨政聯(lián)席會議、民主生活會等形式，確保兩級班子的團結(jié)(想干事、能干事、能干成事)、高效(分工明確、任務(wù)、職責(zé)清楚)和廉政(為大家、不謀私)。

　　3、制度建設(shè)。實現(xiàn)制度管人，確保工作規(guī)范，但制度應(yīng)有助于每個人的潛能發(fā)揮，而不是單純的限制大家的自由。

　　4、師資建設(shè)。在繼續(xù)堅持“引進來”、“送出去”的兩條腿走路的同時，更加重視自我培養(yǎng)、自我提高、自我發(fā)展。

　　5、教學(xué)工作。繼續(xù)提高教學(xué)質(zhì)量，努力鞏固、盡力提升在全校公共課教學(xué)中的地位與作用。

　　6、科研工作。在充分調(diào)動普遍積極性的同時，重點建設(shè)科研團隊，積極鼓勵課題申報，使科研不僅成為提升學(xué)院和教師個人層次的重要方式，也成為增加收入的重要途徑，當(dāng)然，要堅持因人而異、區(qū)別對待，努力形成各顯其能、各展所長的環(huán)境(這是由外國語學(xué)院的特點決定的)。

　　7、學(xué)生工作。努力營造適宜學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、成長、成才的良好環(huán)境，為此，除了維持并不斷優(yōu)化正常的教學(xué)、學(xué)習(xí)秩序和環(huán)境，還要積極倡導(dǎo)、創(chuàng)建優(yōu)秀的校園文化，并形成具有鮮明特色的校園文化品牌(夢想綻放——英語文化藝術(shù)節(jié))。同時，努力在提高就業(yè)率的同時，提升就業(yè)的質(zhì)量、層次(提高就業(yè)素質(zhì)，鼓勵考研)。

　　8、工會工作，著重發(fā)揮二級教代會作用，切實尊重教工的民主權(quán)利，真誠關(guān)心教工的生活，真誠關(guān)愛離退休老同志，不斷豐富大家的精神文化生活。

　　9、宣傳工作。借助媒體宣傳、內(nèi)外交流，展示和不斷提升良好形象，增進凝心聚力，充分調(diào)動一切積極因素，為推動各項工作、為實現(xiàn)上述目標(biāo)服務(wù)。

　　10、創(chuàng)收工作。在確保正常的教學(xué)、科研等工作不受影響的前提下，調(diào)動全院積極性，想方設(shè)法，不斷開拓創(chuàng)收渠道，增加收入，改善民生，提升教工的幸福指數(shù)。

　　各位老師，各位同學(xué)，今后的任務(wù)和措施已經(jīng)明確，究竟如何實現(xiàn)，要靠我們，更要靠大家，讓我們攜起手來，借著的春風(fēng)，在校、院兩級黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，同心同德，不斷開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)我們的目標(biāo)任務(wù)努力奮斗!

黨委工作報告 篇18

　　我校第二次黨代會即將召開，為廣泛聽取各方意見，集思廣益，凝聚力量，共謀發(fā)展，12月16日下午，學(xué)校召開各系部主任、黨政群團部門主要負責(zé)人會議，就黨委工作報告(征求意見稿)征求意見和建議。黨委書記韋成龍出席會議，校黨委委員、副院長屈林巖主持會議。黨代會籌備工作秘書組有關(guān)負責(zé)人參加了會議。

　　屈林巖首先對學(xué)校第二次黨代會黨委工作報告(征求意見稿)的起草情況作了簡要說明，他表示，黨代會的召開是學(xué)校政治生活中的一件大事，為了讓黨委工作報告能更好地體現(xiàn)全校黨員干部和師生的愿望，成為指導(dǎo)學(xué)校今后五年事業(yè)發(fā)展的綱領(lǐng)性文件，希望與會同志提出寶貴意見和建議。

　　會前，與會同志認(rèn)真閱讀了黨委工作報告(征求意見稿)，為會議研討做好了充分準(zhǔn)備;會上，大家暢所欲言，從人才培養(yǎng)、師資隊伍建設(shè)、學(xué)科建設(shè)與科學(xué)研究、社會服務(wù)、管理體制機制改革、和諧校園建設(shè)、大學(xué)文化建設(shè)以及辦學(xué)特色培育等方面提出了具體的意見和建議。

　　在認(rèn)真聽取與會同志的意見建議后，韋成龍表示，黨代會報告征求意見的過程，是發(fā)揚民主、集思廣益的過程，也是統(tǒng)一思想、凝聚共識的過程。大家著眼發(fā)展大局和學(xué)校實際，提出的意見和建議都很中肯、很有價值。黨代會報告起草工作小組要認(rèn)真梳理、研究和采納大家提出的意見和建議，并進行進一步修改，形成一份高質(zhì)量、高水平的報告，使其成為指導(dǎo)學(xué)校今后發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。

　　據(jù)悉，此次征求意見會之后，學(xué)校黨委還將召開系列征求意見會，分別征求離退休老同志、民主黨派、無黨派人士和師生代表的意見。

黨委工作報告 篇19

　　同志們：

　　今天，我們在這里隆重召開黨委工作會議。會議的主題是：全面貫徹落實黨的xx大和集團公司黨委一屆三次全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定走循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展之路，搶抓發(fā)展機遇，提高發(fā)展質(zhì)量，強化安全生產(chǎn)，注重以人為本，深入創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)文化，加速構(gòu)建和諧企業(yè)，加強和改進黨的建設(shè)，開創(chuàng)以循環(huán)經(jīng)濟帶動發(fā)展新局面。

　　根據(jù)公司黨委會的意見，我講八個方面的內(nèi)容。

　　一、的工作回顧

　　，在集團公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的xx大和集團公司黨委一屆二次全會精神，團結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和干部職工，真抓實干，開拓進取，各項事業(yè)取得了顯著成績。

　　順利實現(xiàn)“二次扭虧”。面對原料煤價格上漲以及近兩年由于市場因素帶來的虧損壓力，公司廣大黨員干部和職工，團結(jié)拼搏，自我加壓，負重奮進，狠抓成本管理，實行專項成本控制，強化安全管理，安全保障能力持續(xù)增強。焦炭產(chǎn)量再創(chuàng)歷史新高，實現(xiàn)利潤2234萬元，全面實現(xiàn)了扭虧的目標(biāo)。

　　銷售收入取得新突破。在集團公司的強力支持下，公司緊抓市場趨暖的機遇，向外緊盯市場，及時提高焦炭價格;對內(nèi)科學(xué)管理，強力組織生產(chǎn)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)品檔次，全年銷售收入突破20億元，位居集團公司非煤產(chǎn)業(yè)排頭兵地位。

　　學(xué)習(xí)型企業(yè)文化建設(shè)穩(wěn)步推進。全面推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，努力打造本質(zhì)安全崗和本質(zhì)安全人。整合、提煉了公司近50年安全生產(chǎn)實踐中的成功經(jīng)驗和做法，編寫了《公司安全文化知識匯編》。深入開展了“黨員安全崗”活動。全面推廣“卡片學(xué)習(xí)法”，根據(jù)工作經(jīng)驗和崗位環(huán)境統(tǒng)一了卡片的制式、顏色、大小和圖案，制作了1800多張安全卡片，3000多張專業(yè)知識和精神文明建設(shè)知識卡片，初步形成了自己的學(xué)習(xí)特色和文化特色。設(shè)立了“專家工作室”，召開了“專家工作室”現(xiàn)場交流會，形成了爭做知識型職工的良好氛圍。

　　精神文明建設(shè)成效顯著。深入開展和積極參加“”討論實踐活動，營造了濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，推動了安全穩(wěn)定、扭虧增效等重點工作的順利進行。在省、市、集團公司媒體刊發(fā)公司的新聞稿件130多篇，先后組織參加“感恩”和“安全”系列主題活動，取得優(yōu)異成績;代表集團公司參加了全市“科學(xué)發(fā)展，共建和諧”演講比賽，獲得唯一一個一等獎;書法、攝影、繪畫在全國屢獲大獎，出版了公司職工《書畫攝影作品集》，公司的文化效應(yīng)引起了集團公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。公司獲得集團公司宣傳、精神文明、新聞報道、信訪等多項先進稱號，展示了公司良好形象。深化“三和”行動，涌現(xiàn)出一批文明家庭、和諧家庭。群眾性文體活動形式多樣，豐富了職工精神文化生活。

　　群團及各項工作進一步加強。創(chuàng)建星級職代會，進一步發(fā)揮了職工代表作用。深入開展“四創(chuàng)兩爭”活動，促進了企業(yè)的管理創(chuàng)新。健全完善了群眾安全監(jiān)督和女工協(xié)管網(wǎng)絡(luò)。繼續(xù)深入開展了“崗位練兵、技術(shù)比武”活動，結(jié)合實際，健全完善了崗位練兵、技術(shù)比武和技能大賽推薦選拔程序，調(diào)動了職工學(xué)技術(shù)、促生產(chǎn)的積極性。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團組織，推進青工技能振興計劃，發(fā)揮了青年生力軍作用，榮獲集團公司五四紅旗團委，煉焦分廠c工段獲省級青年文明號。國防教育不斷深入，擁軍優(yōu)屬廣泛開展，榮獲區(qū)民兵訓(xùn)練先進單位。離退休、計劃生育、社區(qū)建設(shè)、統(tǒng)戰(zhàn)等工作進一步得到加強。

　　和諧建設(shè)加速推進。進一步加強綠化美化工作，順利通過省級文明單位年度復(fù)檢，職工生產(chǎn)生活環(huán)境進一步改善。始終牢記“職工是第一牽掛”，關(guān)心職工疾苦，積極開展扶貧幫困和送溫暖活動，力所能及地為職工辦好事、辦實事。堅持以正確的輿論引導(dǎo)人，加強和改進思想政治工作，維護了公司團結(jié)穩(wěn)定的好局面。打擊盜竊等危及職工和企業(yè)財產(chǎn)安全的違法犯罪行為，嚴(yán)防邪教組織活動，增強了職工的安全感。加強普法教育，提升治安防范水平，深入推進平安建設(shè)，維護了企業(yè)大局穩(wěn)定。

　　黨的建設(shè)不斷加強。成功召開了公司二次黨代會，確立了公司今后五年的發(fā)展方向和發(fā)展目標(biāo)。緊緊圍繞xx大、集團公司第一次黨代會、一屆二次全會精神，充分利用中心組學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)和各種宣傳媒體，著力營造干事創(chuàng)業(yè)、共建和諧、積極進取、安全高效的濃厚氛圍。以“五好”黨組織創(chuàng)建為總抓手，齊心協(xié)力促扭虧，堅定不移構(gòu)和諧，推動了各項工作高效開展。加強作風(fēng)建設(shè)，開展“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動，對促進公司扭虧目標(biāo)的實現(xiàn)和循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展起到了積極的作用。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，召開了學(xué)習(xí)xx大精神動員會，對學(xué)習(xí)貫徹xx大精神進行了統(tǒng)一安排。召開了深化“五好”黨組織推進會，在為“五好”黨組織創(chuàng)建注入了更新的理論指導(dǎo)的同時，也為“五好”黨組織創(chuàng)建賦予了新的內(nèi)容。以“五好”統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)黨組織各項工作，把“四好”班子建設(shè)作為重點，通過科學(xué)合理的指標(biāo)任務(wù)分解和考評，建立對各支部工作業(yè)績考核評價體系，探索創(chuàng)建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密融合的工作模式，“五好”黨組織創(chuàng)建工作步入規(guī)范。開展黨風(fēng)廉政教育系列活動，推動廉政文化“五進”工作，加強黨內(nèi)監(jiān)督、專項治理、效能監(jiān)察和紀(jì)檢安全等工作，成效突出，榮獲集團公司黨風(fēng)廉政建設(shè)先進單位，為公司改革發(fā)展穩(wěn)定和扭虧增效提供了可靠的紀(jì)律保證。

　　總的來說，是公司改革發(fā)展史上具有轉(zhuǎn)折意義的一年。全面實現(xiàn)“二次扭虧”，標(biāo)志著公司生產(chǎn)經(jīng)營又走上了健康發(fā)展的快車道;年度銷售收入突破20億元，標(biāo)志著公司的發(fā)展步入了新的歷史時期。這些成就充分證明，一年來，公司黨委和公司的各項決策是實事求是、科學(xué)正確的!廣大黨員和干部職工是銳意進取、團結(jié)奮斗的!在此，我代表公司黨委，向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!

　　二、全面貫徹落實xx大和集團公司黨委一屆三次全會精神

　　黨的xx大科學(xué)回答了舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的發(fā)展目標(biāo)繼續(xù)前進的根本問題，為中國未來發(fā)展指明了方向。集團公司黨委一屆三次全會又向我們吹響了“加快建設(shè)新型能源化工集團”的號角，這對我們加快循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展步伐具有重大的現(xiàn)實意義和指導(dǎo)意義。

　　xx大高舉了一面旗幟，就是中國特色社會主義偉大旗幟。體現(xiàn)了一個精髓，就是深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀。貫穿了一個脈絡(luò)，就是全面建設(shè)小康社會的新要求。強調(diào)了一個保證，就是以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè)。這“四個一”構(gòu)成了xx大以后黨和國家全部工作的大格局。大會還提出了許多新思想、新觀點，充分展現(xiàn)著xx大精神的科學(xué)內(nèi)涵和創(chuàng)新成果。在改革開放上，xx大報告高度評價20xx年改革開放歷史，強調(diào)“只有改革開放才能發(fā)展中國、發(fā)展社會主義、發(fā)展馬克思主義”。在發(fā)展理念上，由過去的“增長方式”到“發(fā)展方式”，翻兩番目標(biāo)由“總量”到“人均”，首次提出“建設(shè)生態(tài)文明、基本形成節(jié)約能源資源和保護生態(tài)環(huán)境的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、增長方式、消費方式”。在文化、和諧建設(shè)上，提出文化軟實力，注重“人文關(guān)懷”和“心理疏導(dǎo)”，“創(chuàng)造條件讓更多群眾擁有財產(chǎn)性收入”。在黨的建設(shè)上，重點強調(diào)加強思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉五大建設(shè)。我們必須認(rèn)真研讀黨的xx大文件，著力把握“四個一”精神實質(zhì)所體現(xiàn)的普遍原理和科學(xué)方法，重點領(lǐng)會這些新思想、新觀點的科學(xué)指導(dǎo)意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到xx大精神上來。

　　三、堅定不移以循環(huán)經(jīng)濟帶動發(fā)展

　　全面貫徹黨的xx大和集團公司黨委一屆三次全體會議精神，就是要以xx大精神為指針，圍繞集團公司黨委一屆三次全體會議指出的發(fā)展方向，認(rèn)真落實公司二次黨代會確定的發(fā)展目標(biāo)，全面開創(chuàng)循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展新局面。

　　集團公司黨委一屆三次全體會議，提出了“”的發(fā)展要求，集團公司非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，在煤焦、煤電和煤鹽化工發(fā)展的優(yōu)先排序上有了新的變化，加快了發(fā)展煤焦產(chǎn)業(yè)鏈的速度，為我們今后提供了新的發(fā)展空間和發(fā)展條件;公司二次黨代會確定的全面推進循環(huán)經(jīng)濟、加快建設(shè)和諧的目標(biāo)，完全符合集團公司發(fā)展要求，也符合公司的發(fā)展實際。所以，我們既要堅定信心、振奮精神，千方百計搶抓機遇、加快發(fā)展，又要居安思危、未雨綢繆，千方百計化不利為有利、化壓力為動力，為企業(yè)爭取更為廣闊的發(fā)展空間。在公司實現(xiàn)年銷售收入突破20億元祝捷大會上，集團公司黨政提出了新的目標(biāo)和新的要求。隨著集團公司非煤產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展、資源整合的進一步加快，到，集團公司焦炭生產(chǎn)能力要達到1000萬噸，這就意味著我們公司的焦炭規(guī)模優(yōu)勢，兩年后將成為歷史。要保持非煤產(chǎn)業(yè)領(lǐng)先地位，就必須緊緊抓住當(dāng)前難得的機遇，加快發(fā)展。實踐證明，規(guī)模發(fā)展的步伐一刻也不能放松，放松了發(fā)展就意味著掉隊。因此，我們要堅定信心，進一步增強發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感，站在新起點，瞄準(zhǔn)新目標(biāo)，以建設(shè)焦化循環(huán)經(jīng)濟園區(qū)為目標(biāo)，加速新發(fā)展。要以通過論證的項目為依托，緊緊抓住1.5萬噸順酐、萬噸苯加氫、15萬噸煤焦油加工和萬噸炭黑技改等項目，實現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展的新突破。

　　四、落實安全工作“五個到位”、“三化三基一重點”，確保安全生產(chǎn)

　　近年來，公司嚴(yán)格貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，不斷增強安全保障能力，持續(xù)改善安全生產(chǎn)狀況，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定。然而，安全工作必須堅持常抓不懈，不能有絲毫放松，必須確保落到實處，不能打半點折扣。集團公司黨政提出的安全生產(chǎn)“五個到位”、“三化三基一重點”，是我們今后做好安全工作的總體要求，我們必須結(jié)合實際，在安全工作中充分貫徹落實“總體要求”，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

　　以推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化落實“總體要求”。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，是全面提升安全管理水平的重要載體，是推動各項工作走上制度化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)化道路的重要方法。要在科學(xué)合理地制定安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)規(guī)劃的同時，細化、量化考核標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真考核，確保效果。要將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與工作質(zhì)量、工程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量結(jié)合起來，以工作質(zhì)量帶動安全生產(chǎn)動態(tài)達標(biāo)。

　　以抓好安全工作中的“四個環(huán)節(jié)”落實“總體要求”。公司提出的安全生產(chǎn)“四個環(huán)節(jié)”，是對焦化歷史安全事故教訓(xùn)的總結(jié)，是推動“五個到位”、“三化三基一重點”落地的具體舉措。