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2014年五四青年節(jié)活動方案

今天小編就為大家分享一篇2014年五四青年節(jié)活動方案,具有很好的參考價值,希望對大家有所幫助

每一次失去,會叫你看見擁有的美好,那些失去時的傷痛,就像那樹葉,最后到了秋天,也便是化作大樹成長的根基!

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一、活動宗旨:為了豐富員工的生活,展現(xiàn)酒店企業(yè)文化,增強(qiáng)部門凝聚力,本著為員工服務(wù)的目的,開展五四青年節(jié)卡拉ok大賽

就因?yàn)檫@樣,老廖成為了我最好的兄弟。

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二、活動主題:2014年五.四青節(jié)卡拉ok大賽;同時公布有關(guān)微笑大使評選活動的細(xì)則

書里的文物上了些年歲,青綠色的銅銹安靜地依附在文物的表面,沿著它本身的圖案,規(guī)規(guī)矩矩。


三、活動安排:
1.時間和地點(diǎn):2014年5月4日13:30——16:30,地點(diǎn)暫設(shè)在中餐二樓宴會廳
2.參賽報名條件及任務(wù):此次活動面向全體員工,任何員工均可報名參加,參賽選手自備參賽歌曲光碟,內(nèi)容健康向上、曲調(diào)優(yōu)美。按部門人數(shù)比例參報節(jié)目,部門總?cè)藬?shù)在30人以內(nèi)的,至少報一個團(tuán)體節(jié)目和個人節(jié)目;部門總?cè)藬?shù)在30人以上(含30)報一個團(tuán)體節(jié)目和兩個個人節(jié)目。個人節(jié)目主要以展示才藝為主,如演唱、樂器演奏等;團(tuán)體節(jié)目(表演人員在三人以上)可為合唱、舞蹈、小品、相聲等。
3.報名時間:截止2012年4月28日
4.報名地點(diǎn):各部門文員處,由各部文員統(tǒng)一交至人事部。
5.主持:男女司儀各一名(待定)。
6.記分員:由財務(wù)部委派一名統(tǒng)計人員進(jìn)行現(xiàn)場統(tǒng)分

他如是告誡我們:“與自己在人世間的遭遇保持一個距離,有了這個距離,也就有了一種看世界的眼光”。

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7.評委:此次比賽以"公平、公正"為原則,要"賽出風(fēng)格,賽出水平",邀請各部門選派一名經(jīng)理或主管人員做評委。評委應(yīng)具備熱愛音樂、善于欣賞、正直嚴(yán)明的素質(zhì)

津島家小女兒曾說,“很多年后,我還能回想起夜晚抬頭偶拾疏星的短暫欣喜,卻再不能記起過往的

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8.評分辦法:演唱比賽采用每個節(jié)目演出完畢后即刻打分,在全部比賽結(jié)束后集中統(tǒng)分再分布,每位選手的參賽得分為分別去掉一個最低分和一個最高分的平均值;評分標(biāo)準(zhǔn):滿分100分,即:節(jié)目內(nèi)容15分,臺風(fēng)15分,音質(zhì)10分,表演的熟練及自然程度15分,節(jié)奏音調(diào)的準(zhǔn)確度10分,吐字清晰度10分,演唱表演技巧15分,儀表(服飾)10分

月緣財緣人緣,今日一一團(tuán)緣,花運(yùn)時運(yùn)官運(yùn),今晚即將走運(yùn)。


四、獎項(xiàng)設(shè)置(獎金共計1750元+春節(jié)期間未兌領(lǐng)的獎品):
1.團(tuán)體文藝節(jié)目獎項(xiàng)6名(獎金1400):
第一名:最受員工喜愛獎1名:獎金500元、錦旗一面
第二名:最佳組織獎勵2名:獎金各300元、錦旗一面
第三名:最佳表演獎3名:獎金各100元、錦旗一面
2.個人才藝表演獎項(xiàng)12名,其中含樂器演奏獎2-3名(獎品以春節(jié)期間未兌領(lǐng)的獎品為主及350現(xiàn)金):
一等獎1名,獎mp3一部、獎金200元、獲獎證書
二等獎2名,獎mp4各一部、獲獎證書
三等獎3名,獎自行車一輛、獲獎證書
優(yōu)秀獎6名,獎200電話卡1張、背包1個、獲獎證書
紀(jì)念獎多數(shù),未獲名次的個人,現(xiàn)預(yù)計10人(共150元),每人獎勵高級筆記本一本。
3.游戲節(jié)目獎9名(獎品為春節(jié)晚會未兌領(lǐng)的獎品200電話卡1張、背包4個、毛毯4張)
●頒獎:董事或總經(jīng)理發(fā)一、二等獎;部門經(jīng)理發(fā)三等獎、優(yōu)秀獎、紀(jì)念獎。
五、具體工作人員安排:
1.美工室:負(fù)責(zé)舞臺、場地設(shè)計,色調(diào)以春天色為主,突出年輕和活力的氣息。
2.工程部:負(fù)責(zé)舞臺現(xiàn)場布置,并參與舞臺燈光音響的布置(協(xié)同ktv一起)。
3.中餐部:現(xiàn)場裝飾與布置。
4.夜總會:負(fù)責(zé)舞臺燈光音響的布置,并委派禮儀小姐2名,負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場禮儀服務(wù)。
5.人力資源部:負(fù)責(zé)當(dāng)日活動的文字策劃和節(jié)目的編排,并以書面形式將有關(guān)當(dāng)天活動安排及議程提交行政辦和各部門;負(fù)責(zé)游戲道具;負(fù)責(zé)獎品控制及現(xiàn)場活動的協(xié)助。

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