華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目1

　　IP網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)

　　1. 路由交換(數(shù)通)基礎(chǔ)知識(shí)

　　2. 網(wǎng)絡(luò)基本概念、IP網(wǎng)絡(luò)構(gòu)架、標(biāo)準(zhǔn)化**與協(xié)議

　　3. OSI、TCP/IP協(xié)議模型結(jié)構(gòu)、各個(gè)層次的功能以及報(bào)文封裝

　　4. IPv4子網(wǎng)劃分

　　5. ARP原理

　　6. TCP/UDP原理

　　7. 數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)發(fā)過程

　　8. 常用應(yīng)用層協(xié)議FTP、DHCP的工作原理

　　9. Ping，Tracert， Telnet等常用工具原理與應(yīng)用

　　局域網(wǎng)技術(shù)

　　1. 以太網(wǎng)技術(shù)、交換機(jī)基本原理

　　2. STP、RSTP、VLAN、GARP&GVRP以及WLAN基本原理以及在VRP中的實(shí)現(xiàn)

　　3. 如何使用STP、RSTP、VLAN、GARP&GVRP以及WLAN等技術(shù)以及華為交換機(jī)構(gòu)建小型交換網(wǎng)絡(luò)

　　廣域網(wǎng)技術(shù)

　　1.HDLC、PPP、Frame Relay以及在華為產(chǎn)品中的實(shí)現(xiàn)

　　路由技術(shù)

　　1.靜態(tài)路由協(xié)議原理、RIP協(xié)議基本原理、OSPF協(xié)議基本原理以及在VRP中的.實(shí)現(xiàn)

　　2.如何使用路由技術(shù)以及華為路由器構(gòu)建小型路由網(wǎng)絡(luò)

　　網(wǎng)絡(luò)安全

　　1. AAA工作原理

　　2. ACL原理以及在華為路由設(shè)備中的配置

　　3. IPsec ***、GRE原理以及在華為路由設(shè)備中的配置

　　4. 如何利用網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)保證網(wǎng)絡(luò)安全性

　　產(chǎn)品知識(shí)

　　1.VRP特點(diǎn)、基本操作與維護(hù)

　　2.華為路由器、交換機(jī)產(chǎn)品特點(diǎn)以及在IP網(wǎng)絡(luò)中的應(yīng)用

　　網(wǎng)絡(luò)管理

　　1. SNMP原理與配置

　　2. e-Sight的基礎(chǔ)知識(shí)以及簡單應(yīng)用

　　IPv6技術(shù)

　　1. IPv6基礎(chǔ)

　　2. RIPng、OSPFv3協(xié)議原理以及在華為路由設(shè)備中的配置

　　3. DHCPv6協(xié)議原理以及在IP網(wǎng)絡(luò)中的應(yīng)用

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇擴(kuò)展閱讀

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展1）

——華為筆試經(jīng)驗(yàn)3篇

華為筆試經(jīng)驗(yàn)1

　　一、IP網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)

　　1、路由交換（數(shù)通）基礎(chǔ)知識(shí)。

　　2、網(wǎng)絡(luò)基本概念、IP網(wǎng)絡(luò)構(gòu)架、標(biāo)準(zhǔn)化**與協(xié)議。

　　3、OSI、TCP/IP協(xié)議模型結(jié)構(gòu)、各個(gè)層次的功能以及報(bào)文封裝。

　　4、IPv4子網(wǎng)劃分。

　　5、ARP原理。

　　6、TCP/UDP原理。

　　7、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)發(fā)過程。

　　8、常用應(yīng)用層協(xié)議FTP、DHCP的工作原理。

　　9、Ping，Tracert，Telnet等常用工具原理與應(yīng)用。

　　二、局域網(wǎng)技術(shù)

　　1、以太網(wǎng)技術(shù)、交換機(jī)基本原理。

　　2、STP、RSTP、VLAN、GARP&GVRP以及WLAN基本原理以及在VRP中的實(shí)現(xiàn)。

　　3、如何使用STP、RSTP、VLAN、GARP&GVRP以及WLAN等技術(shù)以及華為交換機(jī)構(gòu)建小型交換網(wǎng)絡(luò)。

　　三、廣域網(wǎng)技術(shù)

　　1、靜態(tài)路由協(xié)議原理、RIP協(xié)議基本原理、OSPF協(xié)議基本原理以及在VRP中的實(shí)現(xiàn)。

　　2、如何使用路由技術(shù)以及華為路由器構(gòu)建小型路由網(wǎng)絡(luò)。

　　四、網(wǎng)絡(luò)安全

　　1、AAA工作原理。

　　2、ACL原理以及在華為路由設(shè)備中的配置。

　　3、GRE原理以及在華為路由設(shè)備中的配置。

　　4、如何利用網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)保證網(wǎng)絡(luò)安全性。

華為筆試經(jīng)驗(yàn)2

　　10月9號(hào)華為來學(xué)校宣講，下午收到筆試通知，10號(hào)上午10點(diǎn)筆試，筆試分兩部分，共一個(gè)小時(shí)。舍友也都收到了，大家時(shí)間不一樣。她們都是在下午。聽說總共筆試兩天。

　　晚上宿舍一起開始準(zhǔn)備筆試，在應(yīng)屆生上找會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理類的筆經(jīng)，發(fā)現(xiàn)題目考的比較雜，點(diǎn)比較細(xì)，因?yàn)槭巧蠙C(jī)考試所以大家的題目可能都不太一樣。所以就洗洗睡了。

　　10號(hào)上午提前半個(gè)小時(shí)到考場，發(fā)現(xiàn)上一批考試的人到10點(diǎn)還是沒有出來，我們開始自覺排隊(duì)。考場的人出來一個(gè)我們進(jìn)去一個(gè)，交身份證給hr看一下，然后給你兩個(gè)賬號(hào)密碼。再自己找座位坐下。

　　第一部分是專業(yè)筆試。

　　我們這次是30道題，時(shí)間30分鐘，單選15道（其中專業(yè)單選10道，綜合單選5道，不是很確定是否這個(gè)比例），不定選15道。有幾套題目可以選擇，我選的是財(cái)務(wù)管理類的題目。題目其實(shí)比較基礎(chǔ)，考的都是一些基本的知識(shí)點(diǎn)，涉及較多的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)知識(shí)，較少的稅法，金融等。我有4道英文題，因?yàn)閷�業(yè)英語不太好所以都不太會(huì)選。

　　回憶幾個(gè)考到的知識(shí)點(diǎn)。1、速動(dòng)比率涉及到的賬戶有哪些？2、匯率的影響因素有哪些？（全選）3、票據(jù)的行為包括哪些？（全選）4、在組合投資時(shí)，綜合資金成本的�？紤]因素有哪些？5、現(xiàn)金流預(yù)測時(shí)考慮哪些因素？（英文題，全選）還有其他的一些財(cái)務(wù)管理的知識(shí)點(diǎn)，不太記得了，比如說凈現(xiàn)值、現(xiàn)金流量等。

　　總之，雖然做完題目很快，大概15分鐘吧，但是我有蠻多的題目都不太確定答案。悲催的是，回宿舍和舍友回憶時(shí)發(fā)現(xiàn)，不確定的選項(xiàng)（以上回憶的大多是不確定的選項(xiàng)，確定的沒印象了）如果全選基本都是對(duì)的。所以，我后悔呀，我選的時(shí)候糾結(jié)啥呀，害怕題目全選的太多，不正常啥的。這就是基礎(chǔ)知識(shí)不牢靠，自信心不夠的表現(xiàn)吧。希望后來的小盆友們吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)——要是不會(huì)的就大膽的全選吧，蒙對(duì)的概率大多了！

　　第二部分就是性格測試。

　　總共36頁，每頁6道題，不限時(shí)，建議35分鐘之內(nèi)做完。這部分我也沒啥好說的，大家如實(shí)填寫就好了，也無法知道hr的篩選標(biāo)準(zhǔn)。

　　希望這個(gè)回憶貼能夠?qū)�后來的同學(xué)們有所幫助，我默默的等待面試通知，不知道會(huì)不會(huì)等到，大家給我好運(yùn)吧。

華為筆試經(jīng)驗(yàn)3

　　一、準(zhǔn)備階段：

　　在華為面試之前，我把《軟件***教程》大概的復(fù)習(xí)了一遍，時(shí)間實(shí)在太緊迫了，有些概念我也只是很粗糙地掠過去。10號(hào)下午還到圖書館借了一本《程序員面試攻略》，11號(hào)下午就差不多把那本書大概地啃完。

　　二、筆試：

　　11號(hào)，收到短信通知當(dāng)晚7：00在E棟筆試（只要是注冊(cè)了電子簡歷的同學(xué)都有資格），考試種類分兩種：硬件和軟件，共四類題：填空，選擇，改錯(cuò)，程序設(shè)計(jì)�；�本上都是一些C/C++語言題，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的樹的前序、中序及后序排列，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)里的IP報(bào)文中的。TTL（Timetolive），數(shù)據(jù)庫的操作等等；程序題有兩道，一道題是關(guān)于數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的，另外有一道是“字符串A插入字符串B中”。雖然都基礎(chǔ)，但題量太大，考試時(shí)間太短。大家都在喊沒信心。

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展2）

——華為招聘筆試題目3篇

華為招聘筆試題目1

　　華為筆試題一：基礎(chǔ)知識(shí)

　　1、string 是最基本的數(shù)據(jù)類型嗎?

　　2、int 和 integer 有什么區(qū)別

　　3、string 和 stringbuffer 的區(qū)別

　　4、運(yùn)行時(shí)異常與一般異常有何異同?

　　5、說出 servlet 的生命周期，并說出 servlet 和 cgi 的區(qū)別。

　　華為筆試題二：專業(yè)知識(shí)

　　6、說出 arraylist，vector， linkedlist 的存儲(chǔ)性能和特性

　　7、ejb 是基于哪些技術(shù)實(shí)現(xiàn)的?并說出 sessionbean 和 entitybean 的區(qū)別，statefulbean 和statelessbean 的區(qū)別。

　　8、collection 和 collections 的區(qū)別。

　　9、&和&&的區(qū)別。

　　10、hashmap 和 hashtable 的區(qū)別。

　　華為筆試題三：知識(shí)拓展

　　11、final， finally， finalize 的區(qū)別。

　　12、sleep() 和 wait() 有什么區(qū)別?

　　13、overload 和 override 的區(qū)別。overloaded 的`方法是否可以改變返回值的類型?

　　14、error 和 exception 有什么區(qū)別?

　　15、同步和異步有何異同，在什么情況下分別使用他們?舉例說明。

　　16、abstract class 和 interface 有什么區(qū)別?

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展3）

——華為筆試題目3菁選

華為筆試題目3

前幾天去華為參加面試，面試題很難，并不是****的那8道題，第一部分先是填空，大多是日常工 作中遇到的一些網(wǎng)絡(luò)命令，有windows,Unix,數(shù)據(jù)庫等等，第二部分是回答問題，大多是通信方面的， 沒有回答出來，最后就是一篇英譯漢，也是比較難，主要是好多專業(yè)的生詞!總的來說比想象的難多了 華為是主要做通信行業(yè)的，C&C08交換機(jī)為主。 是通信行業(yè)，不僅僅是網(wǎng)絡(luò)方面(事實(shí)上網(wǎng)絡(luò)應(yīng)該是華為3COM做了) 華為的筆試題目以通信、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)(UNIX為主)方面的具體應(yīng)用為主。當(dāng)然少不了翻譯 。 面試聽別人說主要是考查的你技術(shù)具體方面的知識(shí)和能力。 其他的就不知道了。沒面試過。?

華為是我正是投遞的第一份個(gè)人簡歷的單位，但是總的來說是失敗 :告終。 :在華為我填寫了“研發(fā)”，第一步就錯(cuò)誤了，應(yīng)該是說清楚，硬件 :研發(fā)還是軟件研發(fā)，不然就像我進(jìn)綜合面試，而不是專門的軟件面試等。 :一開始，主要是問一些四級(jí)呀什么的，聊聊學(xué)習(xí)，很不爽，在心情 :很沉重的情況下面開始了面試，我面試的時(shí)候的一些題目基本上是下面 :的，比一般的軟件研發(fā)的時(shí)間要長一些。 : Q1:請(qǐng)你分別劃劃OSI的七層網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)圖，和TCp/Ip的五層結(jié)構(gòu)圖? :Q2:請(qǐng)你詳細(xì)的解釋一下Ip協(xié)議的定義，在哪個(gè)層上面，主要有什么作用? :TCp與UDp呢? :總得來說前面兩道題目還是比較簡單的! :Q3:請(qǐng)問交換機(jī)和路由器分別的實(shí)現(xiàn)原理是什么?分別在哪個(gè)層次上面實(shí) :現(xiàn)的? :%&*&&**(faint好像不怎么會(huì) :Q4:請(qǐng)問C++的類和C里面的struct有什么區(qū)別? :Q5:請(qǐng)講一講析構(gòu)函數(shù)和虛函數(shù)的用法和作用? :Q6:全局變量和局部變量有什么區(qū)別?實(shí)怎么實(shí)現(xiàn)的?操作系統(tǒng)和編譯器 :是怎么知道的? :Q7:一些寄存器的題目，我忘記了具體實(shí)什么題目，主要好像是尋址和內(nèi) :存管理等一些知識(shí)，不記得了。 :Q8:8086是多少尉的系統(tǒng)?在數(shù)據(jù)總線上是怎么實(shí)現(xiàn)的?還有一些硬件方 :面的知識(shí)我既不清楚了。 :總得來說，主要是后面匯編和硬件方面回答的比較差，然后面試的人 :就說我們面試結(jié)束了! :一般建議參加研發(fā)面試的同學(xué)先要準(zhǔn)備一下相關(guān)的知識(shí)，軟件的主要 :是看看C和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)方面的，硬件模電，數(shù)電和微機(jī)原理 作者:xiaoy時(shí)間:2000-12-26來源:Cernet留言板 posted@7:27AM|Feedback(0) 面試?yán)^續(xù) 摟主 華為面試題(技術(shù)題，朋友回憶出來的，請(qǐng)勿轉(zhuǎn)貼) 筆試中有英譯漢。請(qǐng)翻譯一下ipv6的路由發(fā)現(xiàn)機(jī)制。是將arp和irdp和icmp重定向的融合等等。 1H.323協(xié)商。(筆試題) 2ipsec為什么是三層的。l2tp為什么是二層的? 3ospf中包的ttl值是多少? 4OSpF為什么要?jiǎng)澐謪^(qū)域? 5MpLS***的標(biāo)簽一共有幾層。內(nèi)網(wǎng)的標(biāo)簽放在哪里。 6MpLS中RD和RT的作用分別是什么? 7RR防止環(huán)路的機(jī)制。 8BGp**out-bound用local-pre，**進(jìn)來的用med.(筆試題) 9ospf是工作在哪個(gè)協(xié)議上的? 10ospf的LSA類型。 11簡述OSpF的基本工作機(jī)制。 12ppp的lcp和ncp協(xié)商過程。 13筆試中還有一道pSTN的信令**有哪三種?(筆試題) 14sloari8.0查看進(jìn)程的命令是什么?linux7.3查看Ip的命令是什么?(筆試題) 15Ip是5.32.0.0,掩碼255.224.0.0。請(qǐng)問最大的有效地址是多少。(筆試題) 16下列哪一項(xiàng)不屬于于7號(hào)信令標(biāo)準(zhǔn)? 17lx/???的有效距離是多少? 18Ip包頭幾個(gè)字節(jié)?加上數(shù)據(jù)部分幾個(gè)字節(jié) 19QOS有一點(diǎn)點(diǎn)。 20CQ能不能有一種流量dominate第二種流量?(筆試題) 21FTp下載一個(gè)文件完成。有幾個(gè)TCp連接??(筆試題) 5MpLS***的標(biāo)簽一共有幾層。內(nèi)網(wǎng)的標(biāo)簽放在哪里。 什么內(nèi)網(wǎng)的標(biāo)簽?它是想問MpLS標(biāo)簽放在那里瓜? MpLS標(biāo)簽插在在Ip地址同MAC地址之間.~32個(gè)bit. 題的原文我已經(jīng)記不起來了，大致如下： uniona{ inta_int1; doublea_double; inta_int2; }; typedefstruct { aa1; chary; }b; classc { doublec_double; bb1; aa2; }; 輸出cout<

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華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展4）

——事業(yè)單位綜合知識(shí)筆試題目及答案3篇

事業(yè)單位綜合知識(shí)筆試題目及答案1

　　1、《行政許可法》第46條規(guī)定，涉及公共利益的重大行政許可事項(xiàng)，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)向社會(huì)**，并舉行聽證會(huì)。由此可見( )。

　　A、注重公民的基本民*利

　　B、我國人民直接管理事務(wù)

　　C、我國人民當(dāng)家作主的**得到了具體的體現(xiàn)

　　D、******是全民的**

　　2、行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政管理，應(yīng)當(dāng)依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行，沒有法律、法規(guī)、規(guī)章的，行政機(jī)關(guān)不得作出損害公民、法人和其他**合法權(quán)益或者增加公民、法人和其他**義務(wù)的決定。這主要體現(xiàn)了**行政的哪項(xiàng)要求?( )

　　A、合法行政 B、合理行政 C、程序正當(dāng) D、誠實(shí)守信

　　3、根據(jù)我國的著作權(quán)取得**，下列哪一項(xiàng)的內(nèi)容符合我國公民著作權(quán)產(chǎn)生的情況?( )

　　A、隨作品的發(fā)表而自動(dòng)產(chǎn)生

　　B、隨作品的創(chuàng)作完成而自動(dòng)產(chǎn)生

　　C、在作品上加注版權(quán)標(biāo)記后自動(dòng)產(chǎn)生

　　D、在作品以一定的物質(zhì)形態(tài)固定后產(chǎn)生

　　4、A的叔叔寫信告訴A將送給他一臺(tái)電腦，A沒有作任何表示，A的叔叔隨后也沒有送電腦給A。A和B結(jié)婚后，A的叔叔專門購買了電腦，并托人帶過來給A，也未作任何說明。依照法律的規(guī)定，這臺(tái)電腦應(yīng)當(dāng)歸( )。

　　A、屬于A的婚前個(gè)人財(cái)產(chǎn) B、屬于婚前取得，但歸A、B共同所有

　　C、屬于A、B的夫妻共同財(cái)產(chǎn) D、由**判定其歸屬

　　5、甲和乙于1998年登記結(jié)婚，婚后甲同丙做生意。甲與乙曾就二人之間的財(cái)產(chǎn)訂立了一個(gè)協(xié)議，協(xié)議約定甲做生意的一切收益歸甲個(gè)人所有，同樣，如果出現(xiàn)虧損也由甲一人承擔(dān)，但丙對(duì)這一協(xié)議并不知道。后甲因生意失敗欠下丙50萬元。則此債務(wù)如何處理?( )

　　A、不清償 B、用甲和乙的共同財(cái)產(chǎn)清償

　　C、用甲的財(cái)產(chǎn)清償 D、用乙的財(cái)產(chǎn)清償

　　6、一個(gè)**是由一個(gè)精干的核心**通過建立以合同為基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)組建而成，這種**結(jié)構(gòu)類型屬于( )。

　　A、矩陣型**結(jié)構(gòu) B、事業(yè)部制**結(jié)構(gòu)

　　C、虛擬網(wǎng)絡(luò)型**結(jié)構(gòu) D、委員會(huì)型**結(jié)構(gòu)

　　參***及解析

　　1、【答案】C。解析：聽證的**并不是我國公民的基本民*利，故A項(xiàng)表述錯(cuò)誤。我國人民不是直接管理事務(wù)，而是選舉**管理事務(wù)，B項(xiàng)說法錯(cuò)誤。我國的**具有廣泛性但并不是全民的**，D項(xiàng)表述錯(cuò)誤。本題正確答案為C。

　　2、【答案】A。解析：題干就是合法行政的定義。

　　3、【答案】B。解析：我國《著作權(quán)法》第2條規(guī)定：“*公民、法人、或者非法人單位的作品，不論是否發(fā)表，依照本法享有著作權(quán)。外國人的作品首先在*境內(nèi)發(fā)表的，依照本法享有著作權(quán)。外國人在*境外發(fā)表的作品，根據(jù)其所屬國同*簽訂的協(xié)議或者共同參加的國際條約享有的著作權(quán)，受本法保護(hù)�！睆脑撘�(guī)定可以看出，我國的著作權(quán)法關(guān)于著作權(quán)的取得，采用是不需登記的自動(dòng)取得**，即一旦作品創(chuàng)作完成著作權(quán)就自動(dòng)產(chǎn)生。

　　4、【答案】C。解析：《婚姻法》第17條規(guī)定：“夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的下列財(cái)產(chǎn)，歸夫妻共同所有：

　　(一)工資、獎(jiǎng)金;

　　(二)生產(chǎn)、經(jīng)營的收益;

　　(三)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的收益;

　　(四)繼承或贈(zèng)與所得的財(cái)產(chǎn)，但本法第十八條第三項(xiàng)規(guī)定的除外;

　　(五)其他應(yīng)當(dāng)歸共同所有的`財(cái)產(chǎn)。

　　夫妻對(duì)共同所有的財(cái)產(chǎn)，有*等的處理權(quán)。”

　　第18條規(guī)定：“有下列情形之一的，為夫妻一方的財(cái)產(chǎn)：

　　(一)一方的婚前財(cái)產(chǎn);

　　(二)一方因身體受到傷害獲得的醫(yī)療費(fèi)、殘疾人生活補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用;

　　(三)遺囑或贈(zèng)與合同中確定只歸夫或妻一方的財(cái)產(chǎn);

　　(四)一方專用的生活用品;

　　(五)其他應(yīng)當(dāng)歸一方的財(cái)產(chǎn)�！�

　　本題中A和其叔叔在結(jié)婚前并沒有達(dá)成贈(zèng)與合同的合意，A結(jié)婚后其叔叔贈(zèng)與電腦，但并未做任何只是歸A一人所有的贈(zèng)與意思表示，故根據(jù)婚姻法第十七條第四項(xiàng)，此電腦應(yīng)為其夫妻共同財(cái)產(chǎn)。

　　5、【答案】B。解析：《婚姻法》第19條規(guī)定：“夫妻可以約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)以及婚前財(cái)產(chǎn)歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。約定應(yīng)當(dāng)采用書面形式。沒有約定或約定不明確的，適用本法第十七條、第十八條的規(guī)定。

　　夫妻對(duì)婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)以及婚前財(cái)產(chǎn)的約定，對(duì)雙方具有約束力。

　　夫妻對(duì)婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)約定歸各自所有的，夫或妻一方對(duì)外所負(fù)的債務(wù)，第三人知道該約定的，以夫或妻一方所有的財(cái)產(chǎn)清償�！�

　　本題中，丙不知道甲乙之間存在財(cái)產(chǎn)協(xié)議，丙應(yīng)為善意第三人，甲乙之間關(guān)于財(cái)產(chǎn)協(xié)議的約定不應(yīng)對(duì)抗丙，也即對(duì)此債務(wù)，應(yīng)該用甲和乙的共同財(cái)產(chǎn)清償。

　　6、【答案】C。解析：虛擬網(wǎng)絡(luò)型**是目前正在流行的一種新形式的**設(shè)計(jì)，它是依靠其他**以合同為基礎(chǔ)進(jìn)行制造、分銷、營銷或其它關(guān)鍵業(yè)務(wù)的經(jīng)營活動(dòng)的結(jié)構(gòu)，**的大部分職能從**外“購買”，這給管理**提供了高度的靈活性。

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展5）

——企業(yè)筆試題目3篇

企業(yè)筆試題目1

　　1. a比b快，c比a慢。不能判斷b和c誰快誰慢是對(duì)是錯(cuò)?

　　2. 6個(gè)硬幣加起來為0.41元，可能的面值為1分、5分、10分和25分。是否能肯定其中三個(gè)必為1角(1角為10分)?

　　3. 三個(gè)單詞：dos、tam、man相疊加書寫。dos在最上面，tam在中間，man在最下面。問：能否找出nad和mas這兩個(gè)單詞?

　　4. 從起點(diǎn)向西走1個(gè)單位，向南走2個(gè)單位，再向東走1個(gè)單位后，距起點(diǎn)的距離是否是2個(gè)單位?

　　5. 有三種顏色涂一個(gè)立方體，每一面一種顏色。問：能否讓相鄰兩面均為不同種顏色?

　　6. 一個(gè)正八邊形( regular octagon)，能否用4條直線分成8個(gè)三角形?

　　7. 三個(gè)大小相同的圓互相重疊，能否劃分出九個(gè)區(qū)域?

　　8. 從第b頁開始看，看到第e頁，問：一共看了幾頁?

　　9. a、b、c、d四本書放在書架上，b在c的左側(cè)。如果b和c相鄰，則d和b一定也相鄰。問：共有幾種可能的擺放順序?

　　10. 一群老太太帶著她們的貓?jiān)谖葜芯蹠?huì)，共22個(gè)頭和72只腳。問：有多少老太太，多少只貓?

　　11. 一只原本戴在右手的手套從里向外翻出(inside-out)后，能否戴在左手?

　　12. 選出與其它幾項(xiàng)不同的一項(xiàng)：(1)a;(2)z;(3)n;(4)f;(5)e。

　　13. 尋找規(guī)律填寫：3968，63，8，3，。

　　14. 尋找規(guī)律填寫：k，w，x，y，j，t，u，v，i，q，r，s，，，。

　　15. 6個(gè)分散的任意點(diǎn)，兩兩相連，需多少根線?

　　16. 某商品降價(jià)20%，問現(xiàn)在要漲百分之多少才能恢復(fù)到原來的價(jià)格水*?

　　17. 7個(gè)芭蕾舞演員跳8小時(shí)，共消耗20單位熱量�，F(xiàn)在若只跳4小時(shí)，仍消耗20單位熱量，需多少新加入者?(新加和者消耗熱量數(shù)為原演員的一半)

　　18. john和tom賽跑，從a點(diǎn)跑到b點(diǎn)，再從b點(diǎn)折回a點(diǎn)。john從a到b的速度為24，從b返回a的速度為16;tom往返速度均為20。問：誰先返回a點(diǎn)?

　　19. 兩個(gè)數(shù)相加為110，其中一個(gè)為另一個(gè)的150%，求：兩個(gè)數(shù)各為多少?

　　20. 某人賣掉兩張收藏卡，每張600元。其中一張搛了20%，另一張?zhí)澚?0%。問：他總體是盈是虧?盈/虧多少?

　　21. 從1到100這100個(gè)自然數(shù)中，數(shù)字9共出現(xiàn)了幾個(gè)?

　　22. 某俱樂部中，男性會(huì)員占80%，游泳愛好者占70%，網(wǎng)球愛好者占60%。問：既是游泳愛好者，又是男性網(wǎng)球愛好者的至少占多少?

　　23.1到15按順序排列，問相鄰兩個(gè)數(shù)字相加是否偶數(shù)?(關(guān)鍵是要知道奇數(shù)英文是odd number，偶數(shù)是even number)

　　24.按規(guī)律填數(shù)：1，3，6，10，____

　　25. 12 9 _____2 6 8 3 4 5

　　26.小明幫老師去拿球，一共要拿15個(gè)，小明一次拿3個(gè)，要跑幾次?

　　27.一根箭從左到右要轉(zhuǎn)幾度?

　　28.謠言d和e之間互傳，然后另一途徑是a到b到c到e(不可逆)，問如果謠言從b開始傳，有誰不知道?

　　29.a欠b$64，a自己有$28，c又借給a$28，問a是不是可以把錢還清?

　　30.某人是班級(jí)里的正數(shù)第16名和倒數(shù)第16名，問該班是不是共有32人?

　　31.5個(gè)廚師花1小時(shí)可以做一頓飯，問4個(gè)廚師做一頓飯需要花多少分鐘?

　　32.與discord相反意思的詞是哪一個(gè)? supportive，agreement……

　　33.stoke and smother的關(guān)系相當(dāng)于…

　　34.與club和golf關(guān)系一樣的有：glove和baseball，ball和soccer，type和book，board和chess…

　　35.和facilitate意思最近的單詞foil，expedite，extol，…

　　36.gratuitous的反義詞…

　　37.雖然這次的矛盾被*息了(意見達(dá)成一致了)，但是從以往的經(jīng)驗(yàn)來看，結(jié)果并不樂觀，然后根據(jù)句意理解選一個(gè)單詞(gre填空原題)

　　38.不符合規(guī)律的數(shù)字：64，54，42，31，20

　　39.所有的a都是b，c是a，所以c是b

　　40.open-ended的籬笆長100米，兩根柱子之間隔20米，問需要幾根柱子?

　　41.小紅吃威化餅干，吃了1塊后將剩余的一半給小明，小明吃了1塊后，他還有2塊，問小紅原來有幾塊?

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展6）

——華為面試的筆試試題3篇

華為面試的筆試試題1

　　1.請(qǐng)你分別畫出OSI的七層網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)圖和TCP/IP的五層結(jié)構(gòu)圖。

　　OSI七層網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)圖

　　應(yīng)用層

　　表示層

　　會(huì)話層

　　傳輸層

　　網(wǎng)絡(luò)層

　　數(shù)據(jù)鏈路層

　　物理層

　　TCP/IP的五層結(jié)構(gòu)圖

　　應(yīng)用層

　　運(yùn)輸層

　　網(wǎng)絡(luò)層

　　數(shù)據(jù)鏈路層

　　物理層

　　2.請(qǐng)你詳細(xì)地解釋一下IP協(xié)議的定義，在哪個(gè)層上面?主要有什么作用?TCP與UDP呢?

　　IP是Internet Protocol的簡稱，是網(wǎng)絡(luò)層的主要協(xié)議，作用是提供不可靠、無連接的數(shù)據(jù)報(bào)傳送。TCP是Transmit Control Protocol(傳輸**協(xié)議)的縮寫，在運(yùn)輸層，TCP提供一種面向連接的，可靠的字節(jié)流服務(wù);UDP是User Datagram Protocol(用戶數(shù)據(jù)報(bào)協(xié)議)的縮寫，在運(yùn)輸層，UDP提供不可靠的傳輸數(shù)據(jù)服務(wù)

　　3.請(qǐng)問交換機(jī)和路由器各自的實(shí)現(xiàn)原理是什么?分別在哪個(gè)層次上面實(shí)現(xiàn)的?

　　交換機(jī)屬于OSI第二層即數(shù)據(jù)鏈路層設(shè)備。它根據(jù)MAC地址尋址，通過站表選擇路由，站表的建立和維護(hù)由交換機(jī)自動(dòng)進(jìn)行。路由器屬于OSI第三層即網(wǎng)絡(luò)層設(shè)備，它根據(jù)IP地址進(jìn)行尋址，通過路由表路由協(xié)議產(chǎn)生。交換機(jī)最大的好處是快速，路由器最大的好處是**能力強(qiáng)。

　　4.請(qǐng)問C++的類和C里面的struct有什么區(qū)別?

　　struct的成員的默認(rèn)訪問說明符為Public，而class的成員的默認(rèn)訪問說明符為Private。其他沒有區(qū)別

　　5.請(qǐng)講一講析構(gòu)函數(shù)和虛函數(shù)的用法和作用。

　　析構(gòu)函數(shù)是在對(duì)象生存期結(jié)束時(shí)自動(dòng)調(diào)用的函數(shù)，用來**在構(gòu)造函數(shù)分配的內(nèi)存。

　　虛函數(shù)是指被關(guān)鍵字virtual說明的函數(shù)，作用是使用C++語言的多態(tài)特性

　　6.全局變量和局部變量有什么區(qū)別?是怎么實(shí)現(xiàn)的?操作系統(tǒng)和編譯器是怎么知道的?

　　一些變量在整個(gè)程序中都是可見的，它們稱為全局變量。一些變量只能在一個(gè)函數(shù)中可知，稱為局部變量。這就是他們的區(qū)別。

　　在任何函數(shù)外面定義的變量就是全局變量，在函數(shù)內(nèi)部定義的變量是局部變量，這是它們?cè)诔绦蛑械膶?shí)現(xiàn)過程。

　　操作系統(tǒng)和編譯器是根據(jù)程序運(yùn)行的內(nèi)存區(qū)域知道他們的，程序的.全局?jǐn)?shù)據(jù)放在所分配內(nèi)存的全局?jǐn)?shù)據(jù)區(qū)，程序的局部數(shù)據(jù)放在棧區(qū)。

　　7.8086是多少位的系統(tǒng)?在數(shù)據(jù)總線上是怎么實(shí)現(xiàn)的?

　　8086的機(jī)器字長是16位，8086使用40個(gè)引腳的16個(gè)做地址/數(shù)據(jù)復(fù)用引腿來傳輸數(shù)據(jù)，一次讀寫過程由一個(gè)基本總線周期完成，它由4個(gè)時(shí)鐘(CLK)周期組成，按時(shí)間順序定義為T1、T2、T3、T4。在T1期間8086發(fā)出訪問目的地的地址信號(hào)和地址鎖存選通信號(hào)ALE;T2期間發(fā)出讀寫命令信號(hào)RD、WR及其它相關(guān)信號(hào);T3期間完成數(shù)據(jù)的訪問;T4結(jié)束該總線周期�？梢�，地址與數(shù)據(jù)信號(hào)不會(huì)同時(shí)出現(xiàn)在一個(gè)時(shí)鐘(CLK)周期，二者可以分時(shí)復(fù)用同一組引線。

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展7）

——人事專員筆試題目及答案分析

在日常學(xué)習(xí)、工作生活中，我們或多或少都會(huì)接觸到試題，試題是參考者回顧所學(xué)知識(shí)和技能的重要參考資料。下面是小編為大家收集的關(guān)于人事專員筆試題目及答案分析。希望可以幫助大家。

人事專員筆試題目及答案

一.單項(xiàng)選擇題

1.勞動(dòng)力供給彈性是()變動(dòng)對(duì)工資率變動(dòng)的反應(yīng)程度。

(A)勞動(dòng)力供給增加量 (B)勞動(dòng)力供給量

(C)勞動(dòng)力需求增加量 (D)勞動(dòng)力需求量

2.()是指企業(yè)在一定地區(qū)、一定時(shí)間內(nèi)只選擇一家中間商經(jīng)銷或**其產(chǎn)品。

(A)獨(dú)家性分銷 (B)廣泛性分銷 (C)選擇性分銷 (D)密集性分銷

3.()是企業(yè)人力資源管理**規(guī)劃的基本原則。

(A)共同發(fā)展原則 (B)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新并重

(C)適合企業(yè)特點(diǎn) (D)保持動(dòng)態(tài)性原則

4.在情景模擬測試方法中，()經(jīng)多年實(shí)踐不斷充實(shí)完善，井被證明是一種很有效的管理人員測評(píng)方法。

(A)決策模擬競賽法 (B)即席發(fā)言法

(C)無**小組討論 (D)公文筐測試

5.()旨在對(duì)員工培訓(xùn)需求提供一個(gè)連續(xù)的反饋。

A)全面任務(wù)分析模型 (B)循環(huán)評(píng)估模型

(C)績效差距分析模型 (D)階段評(píng)估模型

6.()較注重工作業(yè)績，特別是員工或團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)出和貢獻(xiàn)。

(A)效果主導(dǎo)型考評(píng)方法 (B)行為主導(dǎo)型考評(píng)方法

(C)價(jià)值主導(dǎo)型考評(píng)方法 (D)品質(zhì)主導(dǎo)型考評(píng)方法

7.集體合同是用人單位與本單位職工根據(jù)法律的規(guī)定，就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)問、休息休假等事項(xiàng)，通過集體協(xié)商簽訂的()。

(A)文本協(xié)議 (B)口頭協(xié)議 (C)阿絡(luò)協(xié)議 (D)書面協(xié)議

8.()是人力資源開發(fā)的最高目標(biāo)。

(A)人的發(fā)展 (B)社會(huì)發(fā)展 (C)企業(yè)發(fā)展 (D)**發(fā)展

9.*******勞動(dòng)法中對(duì)試用期的規(guī)定：勞動(dòng)合同期限在一年以上，兩年以下的，試用期不得超過()日。

A.15 B.30 C.60 D.6個(gè)月

10.正常情況下。每個(gè)月依照法定程序延長的工作時(shí)間不能超過()。

A.34小時(shí) B.36小時(shí) C.38小時(shí) D.40小時(shí)

二.多項(xiàng)選擇題

1.工作輪班制的主要**形式有()。

(A)混合制 (B)三班制 (C)四班制 (D)交叉制 (E)兩班

2.在績效管理的準(zhǔn)備階段?績效管理人員應(yīng)完成的工作有()。

(A)考評(píng)方法的選擇 (B)考評(píng)要素的確定 (C)績效管理對(duì)象的確定 (D)標(biāo)準(zhǔn)體系的確定 (E)對(duì)實(shí)施步驟提出具體要求

3.勞動(dòng)爭議處理**中的調(diào)解是勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人的一種自我管理形式。其基本特點(diǎn)包括()。

(A)群眾性 (B)**性 (c)國家性 (D)**性 (E)非**性

4.人員甄選錄用計(jì)劃的內(nèi)容主要包括()。

A.錄用人數(shù) B.錄用標(biāo)準(zhǔn) C.錄用對(duì)象 D.錄用費(fèi)用預(yù)算

三.問答題

1.請(qǐng)列出人事助理的崗位職責(zé)和考核指標(biāo)。

2.請(qǐng)列舉招聘中常見的幾種誤區(qū)以及如何規(guī)避。

3.請(qǐng)說明如何對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合素質(zhì)的測評(píng)。

4.請(qǐng)簡單編寫IT企業(yè)《員工電腦管理**》，包含：筆記本電腦——外借、外帶、被搶、遺失等情況。

答案：

一.單項(xiàng)選擇題

1.B 2.A 3.A 4.D 5.B 6.A 7.D 8.A 9.C 10.B

二.多項(xiàng)選擇題

1.BCE 2.ACDE 3.ABE 4.ABCD

三.問答題：

1.請(qǐng)列出人事助理的崗位職責(zé)和考核指標(biāo)。

1、招聘工作：執(zhí)行招聘管理**流程，參與招聘需求**分析、招聘渠道選擇、招聘活動(dòng)策劃與執(zhí)行、人員甄選，確保及時(shí)完**員補(bǔ)充計(jì)劃目標(biāo);

2、培訓(xùn)工作：推進(jìn)落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃和體系，建立各部門的內(nèi)訓(xùn)員隊(duì)伍及培訓(xùn)手冊(cè);

3、薪酬管理：結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際情況制定薪資體系，每月薪資核算、個(gè)稅申報(bào)及獎(jiǎng)懲管理，并及時(shí)有效的進(jìn)行調(diào)整員工檔案管理、提供人力資源成本分析報(bào)表;

4、績效工作：推行并完善績效考核體系，協(xié)助各部門作好績效考核執(zhí)行工作;

5、協(xié)調(diào)員工關(guān)系，處理員工投訴，及時(shí)處理公司管理過程中的人力行政問題;

6、管理員工信息檔案工作，完善公司各項(xiàng)人事數(shù)據(jù)資料;

7、完成公司人力資源流程性工作：入職、轉(zhuǎn)正、合同、離職等手續(xù)辦理;

8、協(xié)助完成職位描述和職位說明書的撰寫;

9、解答所負(fù)責(zé)區(qū)域員工社保、公積金等疑問，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等相關(guān)事宜;

2.請(qǐng)列舉招聘中常見的幾種誤區(qū)以及如何規(guī)避。

答：誤區(qū)：

1.優(yōu)秀的應(yīng)聘者越來越少。

2.被簡歷打動(dòng)。

3.被光環(huán)效應(yīng)迷惑。

4.招聘條件越高越好。

5.不同的面試官對(duì)同一個(gè)應(yīng)聘者的結(jié)論不同。

6.招聘就是**和判斷7.面試就是閑聊。

8.網(wǎng)絡(luò)招聘是傳統(tǒng)招聘的補(bǔ)充。

9.招聘只有在需要的時(shí)候才做規(guī)避的方法：

1.加強(qiáng)招聘的宣傳力度，實(shí)行招聘渠道多樣化。

2.不僅僅是簡歷招聘還要同時(shí)結(jié)合多種面試方法來招聘。

3.向應(yīng)聘者索取證明相關(guān)能力的資料、報(bào)告。

4.把招聘到的員工放在最合適的位置。

5.制定**的面試評(píng)估表。

6.多種甄選方法結(jié)合使用。

7.遵循以崗位職責(zé)為中心來**聊天。

8.多種招聘渠道是*行且同等重要，互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)行業(yè)中網(wǎng)絡(luò)招聘更是顯得尤為重要。

9.企業(yè)需要建立人才儲(chǔ)備庫。

3.請(qǐng)說明如何對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合素質(zhì)的測評(píng)。

筆試;面試;現(xiàn)場操作測試;技能測試;性格測評(píng)等。

4.請(qǐng)簡單編寫IT企業(yè)《員工電腦管理**》，包含：筆記本電腦——外借、外帶、被搶、遺失等情況。

《員工電腦管理**》

第一條總則 為了更好的管理經(jīng)略公司的電腦，特制定本**。

第二條 計(jì)算機(jī)的管理與使用

(1)公司電腦專人專用，電腦及其外部設(shè)備實(shí)行定位安裝、定位使用、定人管理。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得挪作他用或借給他人使用。嚴(yán)格遵守電腦使用管理規(guī)定和安全操作規(guī)程，確保人身、設(shè)備安全。使用者對(duì)電腦及外設(shè)負(fù)有保管和日常維護(hù)的責(zé)任。應(yīng)定期進(jìn)行系統(tǒng)軟件與硬件的維護(hù)，定期查毒，做好數(shù)據(jù)備份工作。樹立保密意識(shí)，定期檢查各項(xiàng)安全保密措施，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告、及時(shí)采取措施，防止公司機(jī)密信息泄露。

(2)禁止安裝和運(yùn)行與公司工作內(nèi)容無關(guān)的軟件，禁止瀏覽與公司工作無關(guān)的網(wǎng)頁、資料等。

(3)嚴(yán)禁未經(jīng)檢查的軟件或數(shù)據(jù)文件上機(jī)操作或上網(wǎng)下載來源不明的軟件，避免病毒感染。工作人員在下班或確認(rèn)不再用機(jī)時(shí)，必須關(guān)閉電腦后方可離開。多人共用一機(jī)的，除專人負(fù)責(zé)外，其他人亦負(fù)有日常維護(hù)、保養(yǎng)責(zé)任。

(4)發(fā)現(xiàn)異常情況時(shí)，應(yīng)正確采取應(yīng)急措施，并報(bào)告主管和公司系統(tǒng)管理員。遇有電腦或網(wǎng)絡(luò)設(shè)備出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)申報(bào)維修。嚴(yán)禁擅自拆機(jī)、檢修。外來技術(shù)人員進(jìn)行維護(hù)工作時(shí)，須有電腦管理人員陪同或認(rèn)可。

(5)臺(tái)式電腦由其使用人負(fù)責(zé)保管，出現(xiàn)零部件缺少的情況由其本人負(fù)責(zé)等額賠償。因公事需要使用筆記本電腦，須在財(cái)務(wù)處領(lǐng)取并填寫領(lǐng)用登記表。若出現(xiàn)不可抗拒之因素，如被搶、被偷、遺失等情況，領(lǐng)用人需進(jìn)行相應(yīng)的賠償。員工需以個(gè)人錢財(cái)購買同款筆記本補(bǔ)齊公司固定資產(chǎn)。此物于員工自購買筆記本之日起工作滿三年后可退還，不滿三年筆記本歸公司所有。

10、上級(jí)**交辦的其他事項(xiàng)。

考核指標(biāo)：

(1)目標(biāo)管理法。

(2)關(guān)鍵績效指標(biāo)。

(3)*衡計(jì)分法。

(4)360度考核法。

【拓展】人事專員面試題目

1. 請(qǐng)你自我介紹一下

回答提示：一般人回答這個(gè)問題過于*常，只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn) ，這些在簡歷上都有，其實(shí)，企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識(shí)領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過的最成功的事，主要的成就等，這些都可以和學(xué)習(xí)無關(guān)，也可以和學(xué)習(xí)有關(guān)，但要突出積極的個(gè)性和做事的能力，說得合情合理企業(yè)才會(huì)相信。企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌，求職者要尊重考官，在回答每個(gè)問題之后都說一句“謝謝”。企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。

2. 你覺得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?

回答提示：沉著冷靜、條理清楚、立場堅(jiān)定、頑強(qiáng)向上。

樂于助人和關(guān)心他人、適應(yīng)能力和幽默感、樂觀和友愛。我在北大青鳥經(jīng)過一到兩年的培訓(xùn)及項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)，加上實(shí)習(xí)工作，使我適合這份工作。我相信我能成功。

3. 說說你最大的缺點(diǎn)?

回答提示：這個(gè)問題企業(yè)問的概率很大，通常不希望聽到直接回答的缺點(diǎn)是什么等，如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低，企業(yè)肯定不會(huì)錄用你。絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美”，有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌芨可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說起，中間加一些小缺點(diǎn)，最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點(diǎn)上，突出優(yōu)點(diǎn)的部分。企業(yè)喜歡聰明的求職者。

4. 你對(duì)加班的看法?

回答提示：實(shí)際上好多公司問這個(gè)問題，并不證明一定要加班。 只是想測試你是否愿意為公司奉獻(xiàn)。

回答樣本：如果是工作需要我會(huì)義不容辭加班。我現(xiàn)在單身，沒有任何家庭負(fù)擔(dān)，可以全身心的投入工作。但同時(shí)，我也會(huì)提高工作效率，減少不必要的加班

5. 你對(duì)薪資的要求?

回答提示：如果你對(duì)薪酬的要求太低，那顯然貶低自己的能力; 如果你對(duì)薪酬的要求太高，那又會(huì)顯得你分量過重，公司受用不起。一些雇主通常都事先對(duì)求聘的職位定下開支預(yù)算，因而他們第一次提出的價(jià)錢往往是他們所能給予的最高價(jià)錢。他們問你只不過想證實(shí)一下這筆錢是否足以引起你對(duì)該工作的興趣。

回答樣本一：“我對(duì)工資沒有硬性要求。我相信貴公司在處理我的問題上會(huì)友善合理。我注重的是找對(duì)工作機(jī)會(huì)，所以只要條件公*，我則不會(huì)計(jì)較太多

回答樣本二：我受過系統(tǒng)的軟件編程的訓(xùn)練，不需要進(jìn)行大量的培訓(xùn)。而且我本人也對(duì)編程特別感興趣。因此，我希望公司能根據(jù)我的情況和市場標(biāo)準(zhǔn)的水*，給我合理的薪水。

回答樣本三：如果你必須自己說出具體數(shù)目，請(qǐng)不要說一個(gè)寬泛的范圍，那樣你將只能得到最低限度的數(shù)字。最好給出一個(gè)具體的數(shù)字，這樣表明你已經(jīng)對(duì)當(dāng)今的人才市場作了**，知道像自己這樣**的雇員有什么樣的價(jià)值。

6. 在五年的時(shí)間內(nèi)，你的職業(yè)規(guī)劃?

回答提示：這是每一個(gè)應(yīng)聘者都不希望被問到的問題，但是幾乎每個(gè)人都會(huì)被問到。比較多的答案是“管理者”。但是近幾年來，許多公司都已經(jīng)建立了專門的技術(shù)途徑。這些工作地位往往被稱作“顧問”、“參議**”或“高級(jí)軟件工程師”等等。當(dāng)然，說出其他一些你感興趣的職位也是可以的，比如產(chǎn)品銷售部經(jīng)理，生產(chǎn)部經(jīng)理等一些與你的專業(yè)有相關(guān)背景的工作。要知道，考官總是喜歡有進(jìn)取心的應(yīng)聘者，此時(shí)如果說“不知道”，或許就會(huì)使你喪失一個(gè)好機(jī)會(huì)。最普通的回答應(yīng)該是“我準(zhǔn)備在技術(shù)領(lǐng)域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發(fā)展”。

7. 你朋友對(duì)你的評(píng)價(jià)?

回答提示： 想從側(cè)面了解一下你的性格及與人相處的問題。

?回答樣本：“我的朋友都說我是一個(gè)可以信賴的人。因?yàn)椋�我一旦答�?yīng)別人的事情，就一定會(huì)做到。如果我做不到，我就不會(huì)輕易許諾。

?回答樣本：”我覺的我是一個(gè)比較隨和的人，與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時(shí)，我總是能站在別人的角度考慮問題“

8. 你還有什么問題要問嗎?

回答提示：企業(yè)的這個(gè)問題看上去可有可無，其實(shí)很關(guān)鍵，企業(yè)不喜歡說“沒有問題”的人，因?yàn)槠浜茏⒅貑T工的個(gè)性和創(chuàng)新能力。企業(yè)不喜歡求職者問個(gè)人福利之類的問題，如果有人這樣問：貴公司對(duì)新入公司的員工有沒有什么培訓(xùn)項(xiàng)目，我可以參加嗎?或者說貴公司的晉升機(jī)制是什么樣的?企業(yè)將很歡迎，因?yàn)轶w現(xiàn)出你對(duì)學(xué)習(xí)的熱情和對(duì)公司的忠誠度以及你的上進(jìn)心。

9. 如果通過這次面試我們單位錄用了你，但工作一段時(shí)間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個(gè)職位，你怎么辦?

回答提示：一段時(shí)間發(fā)現(xiàn)工作不適合我，有兩種情況：

1、如果你確實(shí)熱愛這個(gè)職業(yè)，那你就要不斷學(xué)習(xí)，虛心向**和同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和處事經(jīng)驗(yàn)，了解這個(gè)職業(yè)的精神內(nèi)涵和職業(yè)要求，力爭減少差距;

2、你覺得這個(gè)職業(yè)可有可無，那還是趁早換個(gè)職業(yè)，去發(fā)現(xiàn)適合你的，你熱愛的職業(yè)，那樣你的發(fā)展前途也會(huì)大點(diǎn)，對(duì)單位和個(gè)人都有好處。

10. 在完成某項(xiàng)工作時(shí)，你認(rèn)為**要求的方式不是最好的，自己還有更好的方法，你應(yīng)該怎么做?

回答提示：①.原則上我會(huì)尊重和服從**的工作安排;同時(shí)私底下找機(jī)會(huì)以請(qǐng)教的口吻，婉轉(zhuǎn)地表達(dá)自己的想法，看看**是否能改變想法;

②如果**沒有采納我的建議，我也同樣會(huì)按**的`要求認(rèn)真地去完成這項(xiàng)工作;

③.還有一種情況，假如**要求的方式違背原則，我會(huì)堅(jiān)決提出反對(duì)意見;如**仍固執(zhí)己見，我會(huì)毫不猶豫地再向上級(jí)**反映。

11. 如果你的工作出現(xiàn)失誤，給本公司造成經(jīng)濟(jì)損失，你認(rèn)為該怎么辦? 回答提示：

①我本意是為公司努力工作，如果造成經(jīng)濟(jì)損失，我認(rèn)為首要的問題是想方設(shè)法去彌補(bǔ)或挽回經(jīng)濟(jì)損失。如果我**力負(fù)責(zé)，希望單位幫助解決;

②是責(zé)任問題。分清責(zé)任，各負(fù)其責(zé)，如果是我的責(zé)任，我甘愿受罰;如果是一個(gè)我負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)中別人的失誤，也不能幸災(zāi)樂禍，作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，需要互相提攜共同完成工作，安慰同事并且?guī)椭�同事查找原因總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

③總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，一個(gè)人的一生不可能不犯錯(cuò)誤，重要的是能從自己的或者是別人的錯(cuò)誤中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并在今后的工作中避免發(fā)生同類的錯(cuò)誤。檢討自己的工作方法、分析問題的深度和力度是否不夠，以致出現(xiàn)了本可以避免的錯(cuò)誤。

12. 如果你在這次考試中沒有被錄用，你怎么打算?

回答提示：現(xiàn)在的社會(huì)是一個(gè)競爭的社會(huì),從這次面試中也可看出這一點(diǎn),有競爭就必然有優(yōu)劣,有成功必定就會(huì)有失敗.往往成功的背后有許多的困難和挫折,如果這次失敗了也僅僅是一次而已,只有經(jīng)過經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷的積累才能塑造出一個(gè)完全

的成功者。我會(huì)從以下幾個(gè)方面來正確看待這次失敗.

第一、要敢于面對(duì),面對(duì)這次失敗不氣餒,接受已經(jīng)失去了這次機(jī)會(huì)就不會(huì)回頭這個(gè)現(xiàn)實(shí),從心理意志和精神上體現(xiàn)出對(duì)這次失敗的抵抗力。要有自信,相信自己經(jīng)歷了這次之后經(jīng)過努力一定能行.能夠超越自我.

第二、善于反思,對(duì)于這次面試經(jīng)驗(yàn)要認(rèn)真總結(jié),思考剖析,能夠從自身的角度找差距。正確對(duì)待自己,實(shí)事求是地評(píng)價(jià)自己,辯證的看待自己的長短得失,做一個(gè)明白人.

第三、走出陰影,要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力,時(shí)刻牢記自己弱點(diǎn),防患于未然,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì).

第四、認(rèn)真工作,回到原單位崗位上后,要實(shí)實(shí)在在、踏踏實(shí)實(shí)地工作,三十六行,行行出狀元,爭取在本崗位上做出一定的成績.

第五、再接再厲,成為軟件工程師或網(wǎng)絡(luò)工程師一直是我的夢(mèng)想,以后如果有機(jī)會(huì)我仍然后再次參加競爭.

13. 如果你做的一項(xiàng)工作受到上級(jí)**的表揚(yáng)，但你主管**卻說是他做的，你該怎樣?

回答提示：我首先不會(huì)找那位上級(jí)**說明這件事，我會(huì)主動(dòng)找我的主管**來溝通，因?yàn)闇贤ㄊ墙鉀Q人際關(guān)系的最好辦法，但結(jié)果會(huì)有兩種：1.我的主管**認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，我想我會(huì)視具體情況決定是否原諒他;2.他更加變本加厲的來威脅我，那我會(huì)毫不猶豫地找我的上級(jí)**反映此事，因?yàn)樗�這樣做會(huì)造成負(fù)面影響，對(duì)今后的工作不利。

14. 談?wù)勀銓?duì)跳槽的看法?

回答提示：(1)正常的"跳槽"能促進(jìn)人才合理流動(dòng)，應(yīng)該**;

(2)頻繁的跳槽對(duì)單位和個(gè)人雙方都不利，應(yīng)該反對(duì)。

15. 工作中你難以和同事、上司相處，你該怎么辦?

回答提示：

①我會(huì)服從**的指揮，配合同事的工作。

②我會(huì)從自身找原因，仔細(xì)分析是不是自己工作做得不好讓**不滿意，同事看不慣。還要看看是不是為人處世方面做得不好。如果是這樣的話 我會(huì)努力改正。 ③如果我找不到原因，我會(huì)找機(jī)會(huì)跟他們溝通，請(qǐng)他們指出我的不足。有問題就

及時(shí)改正。

④作為優(yōu)秀的員工，應(yīng)該時(shí)刻以大局為重，即使在一段時(shí)間內(nèi)，**和同事對(duì)我不理解，我也會(huì)做好本職工作，虛心向他們學(xué)習(xí)，我相信，他們會(huì)看見我在努力，總有一天會(huì)對(duì)我微笑的!

16. 假設(shè)你在某單位工作，成績比較突出，得到**的肯定。但同時(shí)你發(fā)現(xiàn)同事們?cè)絹碓焦铝⒛悖�你怎么看這個(gè)問題?你準(zhǔn)備怎么辦?

回答提示：

①成績比較突出，得到**的肯定是件好事情，以后更加努力

②檢討一下自己是不是對(duì)工作的熱心度超過同事間交往的熱心了，加強(qiáng)同事間的交往及共同的興趣愛好。

③工作中，切勿傷害別人的自尊心

④不再**前撥弄是非

⑤樂于助人對(duì)面

17. 你最近是否參加了培訓(xùn)課程?談?wù)勁嘤?xùn)課程的內(nèi)容。是公司資助還是自費(fèi)參加?

回答提示：是自費(fèi)參加，就是北大青鳥的培訓(xùn)課程(可以多談?wù)勛约簩W(xué)的技術(shù))。

18. 你對(duì)于我們公司了解多少?

回答提示：在去公司面試前上網(wǎng)查一下該公司主營業(yè)務(wù)。如回答：貴公司有意改變策略，加強(qiáng)與**大廠的OEM合作，自有品牌的部分則透過**經(jīng)銷商。

19. 請(qǐng)說出你選擇這份工作的動(dòng)機(jī)?

回答提示：這是想知道面試者對(duì)這份工作的熱忱及理解度，并篩選因一時(shí)興起而來應(yīng)試的人，如果是無經(jīng)驗(yàn)者，可以強(qiáng)調(diào)“就算職種不同，也希望有機(jī)會(huì)發(fā)揮之前的經(jīng)驗(yàn)”。

20. 你最擅長的技術(shù)方向是什么?

回答提示：說和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程，表現(xiàn)一下自己的熱誠沒有什么壞處。

面試的技巧

1、*等交流、積極自信的狀態(tài)。

**電視臺(tái)著名主持人敬一丹曾說過，把鏡頭當(dāng)成“熟悉的陌生人”。如果是非常熟悉的知己，一切盡在不言中;如果完全是陌生人又無話可說。“熟悉的陌生人”可以激發(fā)你講話的欲望。評(píng)委老師并不是你想象中的那么可怕，他們有的在高校從事多年的專業(yè)教學(xué)，有的來自傳播**的第一線，大都有副教授、高級(jí)編輯職稱，是具有豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的伯樂，他們是抱著選拔千里馬的賞識(shí)心態(tài)坐在評(píng)委席上的，并不是來批判你和貶低你的。即使你沒有通過他們的考評(píng)，僅僅說明他們認(rèn)為你目前的狀態(tài)不太適合在這個(gè)領(lǐng)域發(fā)展，并不**你在所有行業(yè)都不能出類拔萃。一位家長說得好：“試一試后悔一次，不試試后悔一世�！卑衙嬖嚠�(dāng)做一次鍛煉當(dāng)眾講話能力的機(jī)會(huì)，放下心理包袱，保持淡然*和的心態(tài)，把最自然最真實(shí)的你展現(xiàn)出來，發(fā)揮出你最優(yōu)秀的一面，你就是成功的!”

2、自我介紹要在30秒內(nèi)抓住評(píng)委的心。

每位評(píng)委每天要和幾百名考生見面，還要在一共4分鐘的時(shí)間里對(duì)每一位的表現(xiàn)打出盡可能準(zhǔn)確的分?jǐn)?shù)，工作量很大。在一分鐘的自我介紹環(huán)節(jié)，前30秒相當(dāng)重要。如果前30秒沒有抓住評(píng)委的心，后面的內(nèi)容評(píng)委很可能就不去注意聽了，一是因?yàn)槟愕慕榻B對(duì)評(píng)委來說已經(jīng)流于*庸了，二是因?yàn)樵u(píng)委要開始權(quán)衡給你的分?jǐn)?shù)了。所以自我介紹中最精彩的內(nèi)容要放到最前面。記得在20__年，我參加某校播音主持藝術(shù)專業(yè)的面試，有一位男生的自我介紹給我留下了深刻的印象。他又高又胖，長得很結(jié)實(shí)，第一句話是：“我是一個(gè)外表粗獷但內(nèi)心溫柔的人�！币痪湓挵言趫龅睦蠋焸兌级盒α�，一下子引起老師們的好奇。接著，這位男生講了自己如何細(xì)心體貼、寬厚待人，同學(xué)們都喜歡和他交朋友，還說出爸爸教他的座右銘：“吃虧就是幸�！�。還有一位女生，她的自我介紹如散文詩一般優(yōu)美流暢，第一句話是：“我出生在九月，媽媽說我是那個(gè)秋天里最甜美的一顆果實(shí)”，形容貼切，清新自然。不知道同學(xué)們有沒有看過20__年“新苗”杯全國中學(xué)生電視節(jié)目主持大賽總決賽上一位叫楊銥的選手的自我介紹，她一**來就用寥寥幾筆在紙板上畫了一個(gè)大眼睛的女孩子，然后介紹她的名字“銥”是爸爸從元素周期表里找出來的，小時(shí)候的她學(xué)英語把“egg”、“apple”說成了“阿公”、“阿婆”，最后點(diǎn)出這個(gè)大眼睛的女孩子就是她自己，語言形象，生動(dòng)有趣，形式新穎獨(dú)特，怎么不令人耳目一新呢?

3、即興評(píng)述的高分技巧

即興評(píng)述就是考生根據(jù)事先抽到的材料在現(xiàn)場進(jìn)行的口頭敘述和評(píng)論。敘述是指闡明自己對(duì)材料涉及內(nèi)容的理解，評(píng)論是指就材料發(fā)表自己的觀點(diǎn)和看法�？梢栽u(píng)論多一點(diǎn)，也可以敘述多一點(diǎn)，甚至只評(píng)論不敘述，但不能只敘述誤評(píng)論。弄清這一點(diǎn)，就不會(huì)出現(xiàn)前面有述無評(píng)的問題了 即興評(píng)述主要考查考生兩方面的能力：一是理解、分析、解決問題的能力，二是邏輯思維的能力。評(píng)委老師對(duì)考生即興評(píng)述成績的評(píng)估大致是從以下幾個(gè)方面考慮的：立意、結(jié)構(gòu)、表達(dá)、交流。因此，要想在即興評(píng)述部分得高分，不妨從以下幾方面入手： 首先，觀點(diǎn)正確，分析到位。拿到材料后，不要企圖找出幾個(gè)關(guān)鍵詞就急于得出結(jié)論，要從頭到尾通讀一遍，讀懂材料講的是什么意思，找到材料的側(cè)重點(diǎn)和考察點(diǎn)，究竟是要你討論什么事情的，從哪些角度談的。

其次，新穎獨(dú)特，有自己的看法 這并不是說要每位考生都反彈琵琶，挖空心思求奇求異，而是看問題的角度獨(dú)具特色。比如有一篇材料的標(biāo)題是“今天你被**了么?”講的是在一個(gè)學(xué)校教室里安裝了**器，校方和學(xué)生反映不一。有位考生評(píng)述開始就自擬了一個(gè)題目“**與**”，然后圍繞什么才是真正有效的**展開論述，緊扣材料，有理有據(jù)，獨(dú)具匠心，得到了很高的分?jǐn)?shù)。

最后，思路清晰，邏輯清楚。

面試的基本禮儀

【到達(dá)面試地點(diǎn)或進(jìn)公司】

· 提前10分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)

比約定的時(shí)間提前10分鐘到達(dá)。如不能按時(shí)到達(dá)，一定要事先通知。有的公司可能把這項(xiàng)也列入了考核內(nèi)容。

· 進(jìn)公司之前，要確認(rèn)著裝整潔

為了給面試官留下好印象，進(jìn)公司之前，要確認(rèn)著裝整潔。注意領(lǐng)帶和襯衫是否*整、上衣扣子是否扣完整、鞋子是否有污漬、頭發(fā)是否凌亂等。如果是大型辦公樓，有**進(jìn)出的洗手間，請(qǐng)照著鏡子整理著裝。

· 回答簡潔明了

進(jìn)入公司前臺(tái)，要把訪問的主題、有無約定、訪問者的名字和自己名字報(bào)上。在被要求把面試的時(shí)間和名字寫下的情況下，以簡單易懂的字填寫工整。

例：「我的名字是○○，約了3點(diǎn)的面試，面試官是人事部的中村先生�！�

在來人很多的情況下，要距離先來的客人2、3步遠(yuǎn)在一旁等候。

【進(jìn)入接待室】

· 進(jìn)入接待室被帶路的時(shí)候...

進(jìn)入接待室被接待者引路的時(shí)候，距離接待者3步遠(yuǎn)在斜后方行走。

· 關(guān)掉手機(jī)

作為一般社會(huì)常識(shí)，在面試中，請(qǐng)將手機(jī)關(guān)機(jī)。

· 在接待室，要注意座位的位置

被安排到接待室或會(huì)議室后，一般要坐距離門口最近的椅子(如有扶手的椅子和沙發(fā)的組合的話，要坐沙發(fā))。隨身物品要放在身后、椅子的旁邊或自己的膝蓋上，桌子上不能放任何東西。

· 嚴(yán)禁吸煙

在接待室如有煙缸放置，請(qǐng)不要吸煙。

· 面試官進(jìn)入面試室之后...

面試官從后門進(jìn)入面試室后，一定要禮貌性的站立問候，等面試官入座后方可坐下。

進(jìn)入面試室

· 進(jìn)門的方法

進(jìn)入面試室的時(shí)候，先敲2、3下門，聽到「請(qǐng)」后，要回答「打擾了」再進(jìn)入房間。進(jìn)入房間后，轉(zhuǎn)過身輕輕把門關(guān)上，門關(guān)上后轉(zhuǎn)過身行個(gè)禮。不僅要頷首，還要將上半身前傾30度左右鞠躬。

· 面試剛進(jìn)行的時(shí)候...

面試剛開始的時(shí)候，「我的名字是○○，請(qǐng)多關(guān)照」報(bào)上自己的名字，行個(gè)禮。聽到「請(qǐng)坐」后坐下，并把隨身物品放在椅子的旁邊。

· 面試時(shí)的姿勢

面試時(shí)，坐在椅子上，背要挺直。雙手*放在大腿上或輕輕握拳放在腿的附近。要看資料的時(shí)候，除了必要的動(dòng)作之外一定要保持這種姿勢。交談很投機(jī)時(shí)，可適當(dāng)?shù)嘏浜弦恍┦謩葜v解。

· 回答問題時(shí)，要注視著對(duì)方的眼睛，思路清晰

被**的時(shí)候，要看著對(duì)方的眼睛明確回答。遇到不會(huì)答的時(shí)候，要坦率的說「不知道」是沒有關(guān)系的。

· 面試結(jié)束、退出

面試結(jié)束后，站在椅子的旁邊說「謝謝，請(qǐng)多關(guān)照」，并有禮貌的行禮。然后拿好隨身攜帶的物品，如果關(guān)門的話，在出去之前要轉(zhuǎn)向屋內(nèi)，邊點(diǎn)頭邊轉(zhuǎn)過身輕輕地退出面試室，確認(rèn)門已關(guān)上。

面試結(jié)束后

面試結(jié)束后，不能馬上在走廊等地方打電話，不能無精打采的走出辦公大樓。在接待處歸還來賓證等時(shí)，要對(duì)接待人員邊點(diǎn)頭邊說

在面試中，不僅僅是回答問題的好壞會(huì)給面試者留下深刻的印象，人品和印象也會(huì)被格外注意。按照**的面試習(xí)慣，在多數(shù)的應(yīng)聘者中留下良好印象的，在考慮錄用時(shí)就能得到很高的評(píng)價(jià)。下面就是給面試官留下良好印象的基本流程。

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展8）

——銀監(jiān)局筆試題目及答案 (菁選3篇)

銀監(jiān)局筆試題目及答案1

　　談?wù)勗萍夹g(shù)的優(yōu)點(diǎn)與發(fā)展趨勢。

　　答案

　　隨著信息化的發(fā)展，企業(yè)信息基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)模越來越大，相互之間溝通需求明顯，帶來的問題是管理難度的加大，維護(hù)成本的上升，在這種情況下，云技術(shù)應(yīng)運(yùn)而生。云技術(shù)是一個(gè)技術(shù)群，包含云計(jì)算、云存儲(chǔ)、云應(yīng)用、云桌面等，其核心概念是云計(jì)算，最大的應(yīng)用領(lǐng)域是云制造。從IT發(fā)展史來看，信息技術(shù)中的分布式處理和并行計(jì)算用來解決計(jì)算資源不足的問題，而云技術(shù)則解決了豐富資源的高效利用問題。

　　云技術(shù)主要有超大規(guī)模、虛擬化、高可靠性、高可擴(kuò)展性、按需服務(wù)等技術(shù)特點(diǎn)，進(jìn)而帶來通用性，輕松共享數(shù)據(jù)，價(jià)格低廉，可能無限多等應(yīng)用特點(diǎn)，具體表現(xiàn)為：超大規(guī)模是指云*臺(tái)一般都具有相當(dāng)?shù)囊?guī)模，“云”能綜合現(xiàn)有龐大規(guī)模硬件資源，提供用戶前所未有的計(jì)算能力；虛擬化是指云*臺(tái)一般都通過使用虛擬化技術(shù)建立基礎(chǔ)資源池，通過在一個(gè)服務(wù)器上部署多個(gè)虛擬機(jī)和應(yīng)用，從而提高資源的利用率；高可靠性是由于云*臺(tái)存儲(chǔ)時(shí)使用了數(shù)據(jù)多副本容錯(cuò)、計(jì)算節(jié)點(diǎn)同構(gòu)、可互換等措施來保障服務(wù)的高可靠性，比本地計(jì)算機(jī)應(yīng)用更為可靠；高可擴(kuò)展性來源于云*臺(tái)的規(guī)模可以根據(jù)應(yīng)用業(yè)務(wù)量的大小按需進(jìn)行資源增加，無需考慮承載業(yè)務(wù)系統(tǒng)，具有高擴(kuò)展性，為IT系統(tǒng)的建設(shè)和發(fā)展提供了極大便利；按需服務(wù)是云*臺(tái)將計(jì)算、存儲(chǔ)和網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行綜合，將這些硬件資源能力作為服務(wù)向外提供，用戶可按需購買相應(yīng)資源，可有效節(jié)約成本，形成獨(dú)特的綠色、低碳IT環(huán)境。

　　云技術(shù)被稱為是繼大型計(jì)算機(jī)、個(gè)人計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)之后的第4次IT產(chǎn)業(yè)**，也是未來3—5年全球范圍內(nèi)最值得期待的技術(shù)**。云技術(shù)催生物聯(lián)網(wǎng)，物聯(lián)網(wǎng)推動(dòng)云制造，云制造改變了未來企業(yè)的生存形態(tài)，引發(fā)企業(yè)從關(guān)注產(chǎn)品到關(guān)注服務(wù)的變革。當(dāng)前云技術(shù)應(yīng)用的進(jìn)展主要由幾家大的IT公司來推動(dòng)和體現(xiàn)，如微軟的“云端”、IBM的“藍(lán)云”、亞馬遜的云服務(wù)、Google的云*臺(tái)等，都推動(dòng)了云技術(shù)的發(fā)展與應(yīng)用，未來云技術(shù)將逐步被集團(tuán)企業(yè)所應(yīng)用和推廣，最終實(shí)現(xiàn)信息資源共享最大化。

銀監(jiān)局筆試題目及答案2

　　請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)貸款***的認(rèn)識(shí)？

　　答案

　　一、貸款***含義：

　　貸款***，是指以非法占有為目的，編造引進(jìn)資金、項(xiàng)目等虛假理由、使用虛假的經(jīng)濟(jì)合同、使用虛假的證明文件、使用虛假的產(chǎn)權(quán)證明作擔(dān)保、超出抵押物價(jià)值重復(fù)擔(dān)�；蛘咭云渌�方法，詐騙銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)的貸款、數(shù)額較大的行為。貸款***屬于金融**的一種。

　　二、本罪的構(gòu)成條件：

　　1、本罪的主體是一般主體，任何達(dá)到刑事責(zé)任年齡、具有刑事責(zé)任能力的自然人均可構(gòu)成，單位不能成為本罪的主體。銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的工作人員與詐騙貸款的**分子串通并為之提供詐騙貸款幫助的，應(yīng)以貸款***的共犯論處。

　　2、本罪在主觀上由故意構(gòu)成，且以非法占有為目的。至于行為人非法占有貸款的動(dòng)機(jī)是為了揮霍享受，還是為了轉(zhuǎn)移隱匿，都不影響本罪的構(gòu)成。反之，如果行為人不具有非法占有的目的，雖然其在申請(qǐng)貸款時(shí)使用了欺騙**，也不能按本罪處理，可能會(huì)構(gòu)成騙取貸款罪。

　　3、本罪侵犯的客體是雙重客體，既侵犯了銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)對(duì)貸款的所有權(quán)，還侵犯國家金融管理秩序。

　　4、本罪在客觀方面表現(xiàn)為采用虛構(gòu)事實(shí)、隱瞞**的方法詐騙銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)的貸款，數(shù)額較大的行為。行為人詐騙貸款所使用的方法主要有以下幾種表現(xiàn)形式：

　�。�1）編造引進(jìn)資金、項(xiàng)目等虛假理由騙取銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)的貸款。

　�。�2）使用虛假的經(jīng)濟(jì)合同詐騙銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)的貸款。主要是在進(jìn)出貿(mào)易中使用比較多。有些**分子偽造或使用虛假的出口合同或者其他短期內(nèi)產(chǎn)生很好效益的經(jīng)濟(jì)合同，詐騙銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的貸款。如**分子張某偽造某公司的出口供貨合同，并以虛假的合同向某銀行申請(qǐng)了幾百萬元的貸款后攜款潛逃。

　�。�3）使用虛假的證明文件詐騙銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的貸款。所謂證明文件是指擔(dān)保函、存款證明等向銀行或其他金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)貸款時(shí)所需要的文件。如某公司通過銀行內(nèi)部的工作人員開出了一張?zhí)摷俚拇婵钭C明，并以此向另一銀行貸款幾百萬元。

　�。�4）使用虛假的產(chǎn)權(quán)證明作擔(dān)�；虺�出抵押物價(jià)值重復(fù)擔(dān)保，騙取銀行或其他金融機(jī)構(gòu)貸款的。這里的產(chǎn)權(quán)證明，是指能夠證明行為人對(duì)房屋等不動(dòng)產(chǎn)或者汽車、貨幣、可隨時(shí)兌付的票據(jù)等動(dòng)產(chǎn)具有所有權(quán)的一切文件。如**張某以偽造的某房屋開發(fā)公司房產(chǎn)證明為抵押，騙取某銀行貸款一百余萬元。

　�。�5）以其他方法詐騙銀行或其他金融機(jī)構(gòu)貸款的，這里的“其他方法”是指偽造單位公章、印鑒騙貸的；以假貨幣為抵押騙貸的；先借貸后采用欺詐**拒不還貸等情況。本項(xiàng)規(guī)定的精神是不論行為人以何種方法詐騙貸款都要依本罪**追究刑事責(zé)任。

　　三、對(duì)金融業(yè)的影響

　　銀行貸款，是指銀行根據(jù)國家**以一定的利率將資金貸放給資金需要者，并約定期限歸還的一種經(jīng)濟(jì)行為。銀行貸款有助于解決企業(yè)以及個(gè)人的****困難等問題，良好的貸款流轉(zhuǎn)可以更好地促進(jìn)金融市場的良性發(fā)展，從而推進(jìn)經(jīng)濟(jì)和市場秩序的穩(wěn)定發(fā)展。而貸款詐騙會(huì)導(dǎo)致不良貸款大幅上升，會(huì)極大影響銀行放貸空間，久而久之必定會(huì)阻礙金融市場的發(fā)展，進(jìn)而會(huì)影響到市場經(jīng)濟(jì)秩序。

銀監(jiān)局筆試題目及答案3

　　一個(gè)善于**自己情緒的人，才能夠客觀理性地處理好問題。請(qǐng)問你是一個(gè)善于**自己情緒的人嗎？當(dāng)你遇到情緒難以**時(shí)你會(huì)怎么辦？

　　答案

　　現(xiàn)在的我，是一個(gè)善于**自己情緒的人，正如題目中所提到的，只有善于**自己的情緒，才能客觀、理性地處理問題。而這一點(diǎn)也是一名基層*工作人員所應(yīng)有的基本素質(zhì)。

　　曾經(jīng)的我是一個(gè)有些情緒化的人，遇到自己喜歡的人或事情緒會(huì)特別高漲，相反遇到自己不喜歡的人或事則會(huì)低落、積極性不高。這讓我失去了一些朋友，也錯(cuò)失了很多向別人學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。隨著我的成長，慢慢地發(fā)現(xiàn)，一個(gè)人如果容易被自己的情緒所左右，將極大地影響他日后的發(fā)展。

　　如今，遇到情緒難以**的時(shí)候，我首先會(huì)讓自己保持冷靜，觀察清楚情況再做決定；其次要做到換位思考，想想他人這樣做的原因，體會(huì)他人的難處。當(dāng)然這樣的改變也給我?guī)�來了非常多的益處，讓我與人相處更加融洽，工作開展更加順利。

　　記得一次在服務(wù)窗口值班時(shí)，一位同事接到了群眾的.投訴，當(dāng)時(shí)對(duì)方的態(tài)度非常**，情緒也相當(dāng)激動(dòng)，并對(duì)我的同事說了一些侮辱性質(zhì)的話�？吹酵�事被辱罵，我有些氣憤，但是我告訴自己，一定要冷靜下來，千萬不能跟群眾發(fā)脾氣，接著我先穩(wěn)定了群眾的情緒，并耐心地傾聽了他的抱怨，了解他生氣的原因，站在群眾的角度思考，用他樂于接受的方式解決了問題。就這樣，通過**情緒和換位思考，我終于妥善地處理好了工作中的一起糾紛。

　　如今，隨著工作經(jīng)驗(yàn)的增加，我越發(fā)覺得發(fā)泄情緒根本不能解決問題，相反，我相信唯有**好自己的情緒，才能真正解決群眾反映的問題，讓群眾滿意，把工作做好。

華為筆試經(jīng)驗(yàn)及題目3篇（擴(kuò)展9）

——工行筆試題目及答案菁選

工行筆試題目及答案

　　工行筆試題目單選題：

　　1. 目前世界上最大的證券交易所是：

　　A 紐約股票交易所

　　B 倫敦股票交易所

　　C 東京股票交易所

　　D**股票交易所

　　2. 股票市場上常常會(huì)被提到的"IPO"的意思是：

　　A 首次公開發(fā)行，即公司第一次公募股票

　　B 公司第一次私募股票

　　C 已有股票的公司再次公募股票

　　D 已有股票的公司再次私募股票

　　3. H股是指：

　　A 在我國**發(fā)行、供**投資者用***購買的普通股票

　　B 在我國**發(fā)行、以外幣買賣的特種普通股票

　　C 我國境內(nèi)注冊(cè)的公司在**發(fā)行并在**聯(lián)合交易所上市的普通股票

　　D 我國境內(nèi)注冊(cè)的公司在新加坡發(fā)行并在新加坡股票交易所上市的普通股票

　　4. 下列屬于**股票市場價(jià)格指數(shù)的是：

　　A 道瓊斯工業(yè)指數(shù)

　　B 標(biāo)準(zhǔn)普爾股價(jià)指數(shù)

　　C 日經(jīng)指數(shù)

　　D 恒生指數(shù)

　　5. 下列哪一項(xiàng)不屬于債券的基本特點(diǎn)?

　　A 償還性

　　B 風(fēng)險(xiǎn)性

　　C 收益性

　　D 流動(dòng)性

　　6. 下列關(guān)于債券的說法中錯(cuò)誤的是：

　　A 債券**所有權(quán)關(guān)系

　　B 債券**債權(quán)債務(wù)關(guān)系

　　C 債券持有者是債權(quán)人

　　D 債券發(fā)行人到期須償還本金和利息

　　7. 按照發(fā)行人不同，債券可分為：

　　A **債券、金融債券

　　B **債券、公司債券

　　C 金融債券、公司債券

　　D **債券、金融債券、公司債券

　　8. 下列哪種債券利率一般會(huì)成為整個(gè)金融市場利率體系的基準(zhǔn)利率?

　　A 企業(yè)債券

　　B 公司債券

　　C 金融債券

　　D國債

　　9. 下列關(guān)于國債的說法中錯(cuò)誤的是：

　　A 國債是****發(fā)行的債券

　　B 國債是風(fēng)險(xiǎn)最低的債券

　　C 國債利率一般高于相同期限的`其他債券

　　D 國債可以作為**銀行公開市場操作工具

　　10. 以標(biāo)準(zhǔn)普爾公司的債券信用評(píng)級(jí)為例，下列哪個(gè)評(píng)級(jí)的信用等級(jí)最高?

　　A：A

　　B：AA

　　C：BB

　　D：CC

　　11. 下列關(guān)于封閉式基金的說法中錯(cuò)誤的是：

　　A 封閉式基金的規(guī)模和存續(xù)期是既定的

　　B 投資者在基金存續(xù)期內(nèi)不能向基金公司贖回資金

　　C 投資者可以在二級(jí)市場上轉(zhuǎn)讓基金單位

　　D 基金轉(zhuǎn)讓價(jià)格一定等于基金單位凈值

　　12. 下列哪一項(xiàng)不屬于開放式基金的特點(diǎn)?

　　A 沒有固定規(guī)模

　　B 無固定存續(xù)期限

　　C 投資者可隨時(shí)贖回

　　D 全部資金用于長期投資

　　13. 以下列哪一項(xiàng)為標(biāo)的物的期貨屬于金融期貨：

　　A 玉米

　　B 股票

　　C 銅

　　D 石油

　　14. 我國證券市場的主要監(jiān)管機(jī)構(gòu)是：

　　A **銀監(jiān)會(huì)

　　B *****

　　C ***監(jiān)會(huì)

　　D *****

　　15. 可以喻為社會(huì)經(jīng)濟(jì)"急救箱"，能對(duì)整個(gè)社會(huì)起保障作用的金融體系是：

　　A 銀行體系

　　B 證券市場

　　C 保險(xiǎn)體系

　　D 金融衍生品市場

　　16. 根據(jù)保險(xiǎn)標(biāo)的的不同，保險(xiǎn)可以劃分為：

　　A 財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)和人身保險(xiǎn)

　　B 原保險(xiǎn)和再保險(xiǎn)

　　C 個(gè)人保險(xiǎn)和團(tuán)體保險(xiǎn)

　　D 自愿保險(xiǎn)和**保險(xiǎn)

　　17. 以各種財(cái)產(chǎn)物資和有關(guān)利益為保險(xiǎn)標(biāo)的的一種保險(xiǎn)是：

　　A 商業(yè)保險(xiǎn)

　　B 社會(huì)保險(xiǎn)

　　C 財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)

　　D 人身

　　參***：

　　1、答案：A

　　2、答案：A

　　3、答案：C

　　4、答案：D

　　5、答案：B

　　6、答案：A

　　7、答案：D

　　8、答案：D

　　9、答案：C

　　10、答案：B

　　11、答案：D

　　12、答案：D

　　13、答案：B

　　14、答案：B

　　15、答案：C

　　16、答案：A

　　17、答案：A