為了確保事情或工作得以順利進行，通常需要預先制定一份完整的方案，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。

紀檢談話方案及安全預案篇一

一、學院紀委談話室是指學院紀委在監(jiān)督執(zhí)紀過程中，專門用于與談話對象、檢舉人、證人或其他人員進行談話的工作區(qū)域。談話室設在東校區(qū)辦公樓一樓。使用談話室應報學院紀委，并經(jīng)學院紀委領導批準方可。

二、學院紀委負責談話室的日常管理、軟件使用技術支持、錄音錄像設備檢查維護、后勤服務保障，確保運行正常。談話室使用期間，由談話人員負責管理，紀委進行監(jiān)督檢查和協(xié)助。

三、談話前談話人員應制定詳細、周全的談話預案和應急醫(yī)療保障預案，應急醫(yī)療保障預案應由學院醫(yī)護人員與談話人共同制定。兩個預案須經(jīng)學院紀委書記批準方可執(zhí)行，嚴禁無預案對談話對象實施談話。

四、談話前談話人員要對談話對象過往健康狀況進行了解，并進行安全檢查，對其身體健康狀況、心理狀況、家庭、工作等情況進行登記，如高血壓、心臟病史等。對談話對象隨身攜帶的物品登記后予以妥善保管，嚴禁將與談話無關的物品帶入談話室，尤其是金屬、玻璃、尖銳硬物等。

五、嚴禁將談話5對象單獨留在談話室內。談話期間應保證二名以上談話人員在場，杜絕單人詢問現(xiàn)象。若談話對象是女性，談話人員應至少有一名女性參與。談話過程中，談話對象上衛(wèi)生間時要及時跟進，確保談話對象始終不離視線。談話期間，無關人員不得進入談話室。

六、談話時應嚴格依紀依法安全文明與談話對象談話，談話期間不得誘供、侮辱、虐待、體罰或者變相體罰談話對象。談話期間，學院紀委領導應進行巡查，發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的，應當中止談話工作，并立即進行整改。

七、嚴禁將談話對象留置在談話室過夜，連續(xù)談話不得超過6小時，談話時間不得超過談話當日22時，談話中如遇情緒波動，要適時開展心理疏導等減壓工作，必要時暫時終止談話。談話結束后要填寫《談話對象安全交接登記表》。并履行交接手續(xù)，實行“手遞手”交接，切實加強安全風險防控。

八、要加強談話過程監(jiān)控，在談話對象進入談話室前，開啟監(jiān)控設備，直至談話對象離開談話室，確保談話全程同步錄音錄像。談話期間要有專門的管理人員協(xié)助使用監(jiān)控設備，不得隨意復制或刪除監(jiān)控數(shù)據(jù)，不得泄露監(jiān)控內容。

九、《談話筆錄》應當場制作完成，并在談話室內交由談話對象核對，或者向其宣讀并簽字捺印指紋。

十、談話結束后，談話人要向被談話人所在部門(黨總支)主要負責人反饋談話有關情況，并提出心理疏導、安全防范等要求。部門(黨總支)主要負責人要對被談話人的情況進行跟蹤了解，全面掌握其工作、情緒等狀態(tài)變化，必要時進行提醒、回訪。

十一、談話結束后，談話人員應做好紙質和視聽材料的收集、整理和歸檔工作。對監(jiān)控音像資料可轉存移動硬盤或刻錄光盤隨案移送，并嚴格按密級規(guī)定進行保管。原則上音視頻資料應長期保存，如要刪除須履行審批手續(xù)后方可。

十二、談話工作結束后，應及時切斷談話室內設備電源，清潔和整理內務，關閉門窗，確保安全。

紀檢談話方案及安全預案篇二

為確保辦案安全，根據(jù)公司紀委領導要求，核查組通過調取***個人履歷，梳理其以往的信訪舉報問題及處置情況，以及近期工作表現(xiàn)、身體狀況、家庭情況等，分析其性格特點和目前可能產(chǎn)生的思想情緒變化，對辦案安全問題進行如下評估：

1.通過調閱***履歷、了解其近期所在單位工作情況，以及詢問程戰(zhàn)朋本人，***健康狀況良好，近期工作情況正常。

2.通過查詢案管系統(tǒng)，梳理信訪臺賬，此前未收到反映***的問題線索，未發(fā)現(xiàn)重大問題。

3.通過組織了解和詢問***個人，近期家庭和睦，婚姻狀況穩(wěn)定，情緒沒有明顯變化。

綜上，***近期工作正常，身體健康，情緒穩(wěn)定，通過跟他本人談話了解，目前，分析判斷其無可能造成傷亡的重大安全隱患。

核查組

20xx年xx月xx日

談話安全預案

根據(jù)《安全風險評估報告》，為確保安全，制訂如下預案：

1.建立健全安全責任制。核查組組長朱強同志是核查安全第一責任人，負責全面安全工作，核查組組員馬迎樂同志擔任安全員配合陳文忠同志工作。

2.確保談話地點安全。實施談話前，核查人員應當實地察看清理談話室，做好相應的安全防范工作，排查談話地點是否有易燃、易爆、易碎、堅硬鋒利的物品等安全隱患，談話盡量在工作日進行，避開談話場所人員進出高峰期。

3.談話期間各個環(huán)節(jié)的安全保障。包括：進出談話室，由負責安全的同志貼身引導陪同，談話開始前，請談話對象將隨身攜帶的物品交核查組保管，可視情況進行血壓、脈搏檢查，了解身患疾病的被談話人是否隨身攜帶常用藥品，談話期間，要注意觀察被談話人的性格特點和心理變化，上衛(wèi)生間及中午休息時，有人緊隨觀察，單次談話時間不得超過12小時，連續(xù)談話不得超過6小時，談話盡量在晚上21點前結束，不得安排在凌晨0點至6點談話；談話期間除正常用餐飲水外，不得將其他飲料、食品帶入談話室供談話對象使用，不得擅自向談話對象提供藥品，確保談話期間飲水、進餐安全，有條件的可安排紙質餐具。

4.嚴格執(zhí)行陪送制度規(guī)定。要求談話對象所在層級單位紀委人員陪同接送，接與送由兩名辦案人員同時進行，辦理好《陪送交接單》交接手續(xù)，與接送人員實現(xiàn)面對面、手遞手交接。談話人員要對接送人員強調紀律，進行“兩不許一報告”告知，即在接送過程中不許討論案情、不許打聽談話內容，發(fā)現(xiàn)談話對象有異常舉動要及時報告。接送人員將談話對象安全送回其單位或家后，要及時通過電話報告談話對象離開談話點后以及到單位或家后身體狀況和情緒變化有無明顯異常，以便及時采取相應措施。

5.做好思想教育和心理疏導減壓工作。談話時對心理壓力較大的談話對象，談話結束時做好心理減壓和安撫疏導工作，防止其離開談話點后發(fā)生安全事件。

6.做好談話后回訪工作。對“走讀式”談話對象，要向其單位黨組織負責人及紀檢負責人通報對象的身體、心理情況，提出明確要求，要求其單位在一段時間重點關注，做好思想政治工作和安全防范工作，有重要情況及時報告核查組。談話人員應適時對談話對象進行回訪，做好減壓釋壓工作；

7.突發(fā)事件處置。談話期間一旦出現(xiàn)問題，要沉著應對，冷靜處置，按照預案，果斷采取措施，對談話期間出現(xiàn)的情況要及時請示報告，如發(fā)生安全事故，必須立即報告，配合有關部門及時做好事故處理善后工作及輿論引導；

8.談話人員的安全注意事項。談話時，談話人員承受較大壓力，易產(chǎn)生急躁情緒，注意觀察與安撫；不得私自接觸被談話人或者其他人員，要注意個人交通、飲食、人身安全。

紀檢談話方案及安全預案篇三

充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。

1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾病(心臟病、高血壓、糖尿病等)及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。

2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。

3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。

1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或專門談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點(必須是在樓房一層或平房談話)。

2、強化全程醫(yī)療保障。談話場所建立醫(yī)務室，配備醫(yī)務人

員，配備醫(yī)療箱、常用急救藥品，配備應急車輛，隨用隨到，并與談話場所臨近的正規(guī)醫(yī)院開通“綠色通道”。對年齡偏大、患有疾病、問題嚴重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對象，應視情況通知醫(yī)護人員提前到場，對談話對象進行身體檢査，做好應急準備等工作。

3、檢査談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審査人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢査，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。

談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審査人員應對談話對象進行必要的安全檢査，要求談話對象主動交出所有隨身攜帶的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審査人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結束后歸還本人或按規(guī)定移交。

4、保障談話對象權益。一是在組織實施談話過程中，談話室內始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審査人員參與。

談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范，保障談話對象合法權益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。

不得隨意延長或變相延長談話時間，每次連續(xù)談話時間不應超過6小時，談話時間不能超過當天晚上12點。嚴禁以連續(xù)

談話等方式留置談話對象。

5、靈活調整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏，注意防范談話安全風險。

對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調整談話策略，加強心理疏導，緩解精神壓力。

出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。

6、做好無縫接送工作。談話結束前，執(zhí)紀審査人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結束后，應結合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。

談話對象是在職黨員干部的，一般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，一般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審査人員與接送人員要做好銜接，“手遞手”交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。

對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。

7、嚴格遵守保密制度。執(zhí)紀審査人員應嚴格遵守有關保密制度，嚴格控制談話內容知悉范圍;對談話對象要求保密的事

項、內容，依紀依規(guī)予以保密，不得傳播泄露與案件無關的個人隱私。

執(zhí)紀審査人員在談話結束后應告知談話對象遵守相關保密紀律，要求其不對外透露談話有關情況。