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社區(qū)建立大黨委實(shí)施方案3篇

社區(qū)是若干社會(huì)群體或社會(huì)組織聚集在某一個(gè)領(lǐng)域里所形成的一個(gè)生活上相互關(guān)聯(lián)的大集體,是社會(huì)有機(jī)體最基本的內(nèi)容,是宏觀社會(huì)的縮影。社會(huì)學(xué)家給社區(qū)下出的定義有140多種。本站今天為大家精心準(zhǔn)備了社區(qū)建立大黨委實(shí)施方案,希望對(duì)大家有所幫助!

  社區(qū)建立大黨委實(shí)施方案一篇

  為貫徹落實(shí)《關(guān)于實(shí)施社區(qū)黨建工作全面提升計(jì)劃的意見(jiàn)》(鄂組通〔2023〕39號(hào))、《關(guān)于深入開(kāi)展在職黨員到社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)工作的意見(jiàn)》(鄂組通〔2023〕5號(hào))和《中共英山縣委、英山縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)的意見(jiàn)》(英發(fā)〔2023〕9號(hào))精神,進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)自治和服務(wù)功能,加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,健全基層社會(huì)組織,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,提高社區(qū)黨組織政治引領(lǐng)、服務(wù)群眾、治理社區(qū)的能力,夯實(shí)黨在城市的執(zhí)政基礎(chǔ),全面提升社區(qū)黨建工作水平,構(gòu)建區(qū)域化黨建工作新格局,結(jié)合實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,突出社區(qū)黨組織政治屬性,優(yōu)化服務(wù)功能,深化“五個(gè)基本”建設(shè),健全組織領(lǐng)導(dǎo)體系、服務(wù)群眾體系、宣傳教育體系、民主管理體系、和諧穩(wěn)定體系,在條件具備的社區(qū)建立社區(qū)“大黨委”,統(tǒng)籌區(qū)域組織資源和工作力量,緊緊圍繞居民最關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,創(chuàng)新社會(huì)管理途徑,推動(dòng)共駐共建,健全以社區(qū)黨組織為核心,規(guī)范嚴(yán)密、職責(zé)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、堅(jiān)強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)體系,努力把社區(qū)建設(shè)成為管理有序、服務(wù)完善、群眾滿意、文明祥和的社會(huì)生活共同體。

  二、基本原則

  1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),把握正確方向。努力實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、政府行政指導(dǎo)、群眾自治的有效銜接和共性互動(dòng)。

  2.堅(jiān)持以人為本,服務(wù)居民群眾。把居民的服務(wù)需求作為第一信號(hào),把居民滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的第一標(biāo)準(zhǔn)。

  3.堅(jiān)持政府主導(dǎo),社會(huì)共同參與。通過(guò)黨員干部帶頭進(jìn)社區(qū),帶動(dòng)社區(qū)力量共促共建,形成社區(qū)建設(shè)強(qiáng)大活力。

  4.堅(jiān)持因地制宜,注重工作實(shí)效。著力解決困擾和阻礙社區(qū)建設(shè)的突出問(wèn)題,使社區(qū)建設(shè)工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富有創(chuàng)造性。

  三、合理設(shè)置

  社區(qū)“大黨委”是由社區(qū)黨組織與轄區(qū)黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、各級(jí)組織、居民群眾共同組建的區(qū)域性、以協(xié)調(diào)議事為主的黨建組織,通過(guò)黨員聯(lián)管、活動(dòng)聯(lián)辦、資源聯(lián)用、服務(wù)聯(lián)動(dòng)、保障聯(lián)籌等形式,整合利用區(qū)域內(nèi)各種資源,推動(dòng)社區(qū)黨建從封閉運(yùn)行、自我服務(wù)向開(kāi)放運(yùn)行、共同服務(wù)轉(zhuǎn)變,逐步構(gòu)建“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共駐共建”的社區(qū)區(qū)域化黨建工作新格局。

  1.組織設(shè)置。社區(qū)“大黨委”由社區(qū)和轄區(qū)單位黨組織共同組建,設(shè)書(shū)記1名,副書(shū)記2-3名,委員數(shù)根據(jù)具體情況確定。書(shū)記由社區(qū)范圍內(nèi)具有一定規(guī)模和影響力的駐區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人兼任,由現(xiàn)任社區(qū)黨組織書(shū)記任專職副書(shū)記,其他副書(shū)記從委員中推薦產(chǎn)生,委員由現(xiàn)任社區(qū)黨組織成員、社區(qū)范圍內(nèi)具有一定規(guī)模和影響力的駐區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人、社區(qū)物業(yè)公司及小區(qū)業(yè)主委員會(huì)中的黨員、駐社區(qū)的黨代表等兼任。社區(qū)“大黨委”委員屬于兼職,采取協(xié)商推薦方式產(chǎn)生,由溫泉鎮(zhèn)黨委、社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位、社區(qū)物業(yè)公司及小區(qū)業(yè)主委員會(huì)協(xié)商推薦,報(bào)縣委組織部、縣民政局審核批準(zhǔn),任期同社區(qū)黨組織任期一致,出現(xiàn)空缺及時(shí)補(bǔ)充配備。

  2.工作職責(zé)。社區(qū)“大黨委”主要工作職責(zé):一是討論決定重大事項(xiàng)。緊緊圍繞貫徹落實(shí)上級(jí)黨委的重大決策部署,組織“黨委”成員討論決定區(qū)域內(nèi)社會(huì)管理、黨建工作、社區(qū)建設(shè)以及居民群眾關(guān)心的重大問(wèn)題等。二是搭建社區(qū)工作的服務(wù)平臺(tái)。整合區(qū)域內(nèi)黨建資源、基礎(chǔ)設(shè)施資源及其他各類社會(huì)資源,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各類基層黨組織,策劃并組織開(kāi)展共駐共建活動(dòng)。三是加快區(qū)域化黨的建設(shè)。研究討論區(qū)域內(nèi)黨員教育管理等事項(xiàng),開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng),引導(dǎo)在職黨員進(jìn)社區(qū)亮明身份、發(fā)揮作用;探索推進(jìn)商務(wù)樓宇、商業(yè)市場(chǎng)等黨建工作,弘揚(yáng)培育先進(jìn)典型,增強(qiáng)社區(qū)黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)動(dòng)力。四是打造社區(qū)品牌特色。學(xué)習(xí)借鑒百步亭社區(qū)黨建經(jīng)驗(yàn),按照“黨組織+服務(wù)+黨員群眾”的路徑,推進(jìn)社區(qū)服務(wù)進(jìn)網(wǎng)格、進(jìn)小區(qū)、進(jìn)樓棟,以“締結(jié)鄰里親情,共建和諧社區(qū)”為主題,圍繞“鄰里親”、“鄰里學(xué)”、“鄰里幫”、“鄰里美”、“鄰里安”和“鄰里樂(lè)”等方面,開(kāi)展群眾性“鄰里節(jié)”等活動(dòng),構(gòu)建“與鄰為善、互助友愛(ài)、明禮誠(chéng)信、和睦共處”的和諧鄰里文化。提煉社區(qū)精神,鑄造社區(qū)品牌,大力提高社區(qū)居民和轄區(qū)單位的社區(qū)歸屬感和幸福指數(shù),提升社區(qū)美譽(yù)度、知名度和星級(jí)指數(shù)。

  四、工作機(jī)制

  1.書(shū)記輪值機(jī)制。社區(qū)“大黨委”書(shū)記采取協(xié)商推薦方式,由駐區(qū)單位黨組織書(shū)記輪流兼任,實(shí)行一年一任的輪換機(jī)制。

  2.協(xié)調(diào)議事機(jī)制。按照工作職責(zé),圍繞區(qū)域內(nèi)需要討論決定的重大事項(xiàng),堅(jiān)持民事民提、民事民議、民事民決、民事民評(píng),實(shí)行大事共議、實(shí)事共辦、要事共決、急事共商的議事原則,社區(qū)“大黨委”每季度至少召開(kāi)1次工作會(huì)議,共同研究確定工作要點(diǎn)、實(shí)施項(xiàng)目、推進(jìn)措施等,共同協(xié)商解決社會(huì)性、群眾性、公益性事務(wù),并督促檢查各項(xiàng)工作落實(shí)情況,年終向社區(qū)黨員和駐區(qū)單位報(bào)告工作并接受評(píng)議。

  3.共駐共建機(jī)制。堅(jiān)持“組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、活動(dòng)聯(lián)辦、資源聯(lián)用、服務(wù)聯(lián)動(dòng)、保障聯(lián)籌”原則,社區(qū)“大黨委”通過(guò)定期走訪、召開(kāi)座談會(huì)、簽訂共駐共建協(xié)議書(shū)等方式,加強(qiáng)與轄區(qū)單位的溝通聯(lián)系,整合轄區(qū)各種資源,聯(lián)合開(kāi)展設(shè)崗創(chuàng)星、志愿服務(wù)、結(jié)對(duì)幫扶等活動(dòng),充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、各類組織和廣大黨員、居民群眾在社區(qū)建設(shè)中的積極作用。駐區(qū)單位也要主動(dòng)加強(qiáng)與所在社區(qū)的聯(lián)系,積極參與支持社區(qū)各項(xiàng)工作,結(jié)合本單位實(shí)際及黨員特長(zhǎng)認(rèn)領(lǐng)公益項(xiàng)目,從政策、人才、技術(shù)、物資、資金、信息、教育、陣地等方面提供支持和服務(wù)。由社區(qū)“大黨委”組織號(hào)召,駐區(qū)單位全體黨員參與,每年集中開(kāi)展2次“社區(qū)黨員奉獻(xiàn)日”活動(dòng)。

  4.考核評(píng)價(jià)機(jī)制。建立“雙百分”考核機(jī)制,將駐區(qū)單位和承擔(dān)社區(qū)建設(shè)職能部門(mén)履職履責(zé)情況,由社區(qū)“大黨委”會(huì)同縣委組織部對(duì)駐區(qū)單位共駐共建工作按百分制進(jìn)行考核,折算計(jì)入各單位年度基層黨建考評(píng)總分。

  5.經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。建立社區(qū)“大黨委”多元化工作經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制。一是社區(qū)各成員單位共同籌集,由社區(qū)“大黨委”會(huì)議商定出資比例;二是財(cái)政支持,縣財(cái)政每年撥出?钣枰越(jīng)費(fèi)保障;三是費(fèi)隨事轉(zhuǎn),政府和有關(guān)部門(mén)依法由社區(qū)協(xié)助的事項(xiàng)和委托社區(qū)辦理的有關(guān)服務(wù)事項(xiàng),按有關(guān)規(guī)定為社區(qū)提供必要經(jīng)費(fèi)和工作條件;四是增強(qiáng)社區(qū)造血功能,社區(qū)內(nèi)提供的服務(wù),在開(kāi)展福利服務(wù)的同時(shí),拓展有償和低償服務(wù);五是社會(huì)贊助,鼓勵(lì)共駐共建單位和轄區(qū)個(gè)人捐款支持社區(qū)活動(dòng)。

  五、實(shí)施步驟

  1.廣泛宣傳,統(tǒng)一思想。(2-3月份)

  積極開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng),通過(guò)新聞媒體和各種信息平臺(tái)廣泛深入地宣傳社區(qū)“大黨委”的意義和作用,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),引導(dǎo)轄區(qū)單位和居民群眾主動(dòng)參與、積極配合,最大限度地調(diào)動(dòng)各方的參與熱情。

  2.調(diào)查摸底,打好基礎(chǔ)。(3月份)

  組織工作人員深入走訪和調(diào)查摸底,了解掌握轄區(qū)內(nèi)各類單位區(qū)域分布、行業(yè)情況、黨組織建設(shè)等基本信息,分類建立信息臺(tái)賬和資料庫(kù),為全面推行社區(qū)“大黨委”奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。

  3.制定方案,征求意見(jiàn)。(4月份)

  在全面了解掌握各方面情況的基礎(chǔ)上,結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況,制定社區(qū)“大黨委”實(shí)施方案,并通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、上門(mén)走訪等形式,主動(dòng)溝通協(xié)調(diào),廣泛征求意見(jiàn)建議,確保工作方案切實(shí)可行。

  4.試點(diǎn)先行,總結(jié)推廣。(4-11月份)

  按照先試點(diǎn)、后鋪開(kāi)的思路,在陵園社區(qū)先行試點(diǎn),其他社區(qū)適時(shí)推進(jìn),為全面建立社區(qū)“大黨委”運(yùn)行機(jī)制積累經(jīng)驗(yàn)。

  5.建章立制,強(qiáng)化管理。(12月份)

  根據(jù)社區(qū)“大黨委”試點(diǎn)運(yùn)行情況,進(jìn)一步明確“大黨委”職責(zé),建立健全工作例會(huì)、議事規(guī)則、管理考評(píng)辦法等相關(guān)制度,確保“大黨委”管理到位、職責(zé)清晰、運(yùn)轉(zhuǎn)高效。

  六、組織保障

  1.明確責(zé)任,齊抓共管。建立社區(qū)“大黨委”工作機(jī)制,是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)、破解傳統(tǒng)區(qū)域化黨建工作聯(lián)系不緊密等難題的現(xiàn)實(shí)需要,也是凝聚各方力量、提升社會(huì)管理水平的迫切需要。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,確保工作正常開(kāi)展,縣委成立工作專班,社區(qū)黨組織及轄區(qū)單位要充分挖掘資源優(yōu)勢(shì),積極創(chuàng)新黨建工作理念、方法和手段,緊扣群眾需要探索多種服務(wù)模式,廣泛開(kāi)展符合區(qū)域?qū)嶋H的服務(wù)活動(dòng),扎實(shí)為黨員和居民群眾辦實(shí)事解難題。

  2.統(tǒng)籌推進(jìn),務(wù)求實(shí)效。在推進(jìn)社區(qū)“大黨委”過(guò)程中,要注重統(tǒng)籌推進(jìn)、整體提升。要緊緊圍繞服務(wù)群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定的目標(biāo),加強(qiáng)指導(dǎo)和引領(lǐng),形成區(qū)域內(nèi)黨建工作共同體,推進(jìn)單位黨建、行業(yè)黨建和區(qū)域黨建互聯(lián)互補(bǔ)互動(dòng),提高黨建工作整體效應(yīng)。要根據(jù)黨員數(shù)量和工作要求,合理調(diào)整社區(qū)黨組織設(shè)置。要注重在新建小區(qū)、流動(dòng)黨員集中點(diǎn)建立黨組織,不斷擴(kuò)大黨的組織和工作覆蓋面。要推行網(wǎng)格化管理模式,按照片區(qū)、樓院等劃分網(wǎng)格,組建網(wǎng)格黨支部、樓棟黨小組,延伸服務(wù)觸角,擴(kuò)大服務(wù)覆蓋面。要積極探索在職黨員進(jìn)社區(qū)為群眾服務(wù)及黨員志愿服務(wù)的有效做法,不斷壯大社區(qū)服務(wù)力量,密切黨群干群關(guān)系。

  3.分類指導(dǎo),典型引路。大膽探索社區(qū)“大黨委”運(yùn)行方式,根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況和黨員特點(diǎn)進(jìn)行分類指導(dǎo),組織開(kāi)展不同形式的活動(dòng)。要及時(shí)分析總結(jié)、改進(jìn)完善工作機(jī)制,形成長(zhǎng)效機(jī)制。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、提煉、上報(bào)工作中的好做法、好經(jīng)驗(yàn),挖掘典型、加強(qiáng)宣傳,充分發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用。

  社區(qū)建立大黨委實(shí)施方案二篇

1工作背景

  隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展,社區(qū)黨員構(gòu)成和組織類型日趨多樣,社區(qū)與駐區(qū)單位聯(lián)系日趨緊密。然而黨的領(lǐng)導(dǎo)體系垂直管理模式和條塊分割下的屬地管理體制,一直是基層黨建工作難以突破的瓶頸。當(dāng)前社區(qū)與駐區(qū)單位在黨的組織互不隸屬、行政上互不關(guān)聯(lián)、管理上條塊分割的現(xiàn)狀,使社區(qū)黨建工作與駐區(qū)單位黨建工作呈現(xiàn)出“三難”:

  一是黨建工作協(xié)調(diào)溝通難。由于缺乏駐區(qū)單位黨組織參與支持社區(qū)黨建的有效平臺(tái)和激勵(lì)約束機(jī)制,致使社區(qū)黨組織橫向協(xié)調(diào)的權(quán)威性較小,駐區(qū)單位和社區(qū)黨建工作之間協(xié)調(diào)溝通難。有的單位置身社區(qū)之外,不情愿為社區(qū)出力,有的單位想為群眾辦事,卻無(wú)正常渠道。

  二是服務(wù)資源優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)難。近年來(lái),機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的服務(wù)職能逐漸分離、下移,社區(qū)承擔(dān)了大量的社會(huì)服務(wù)職能。同時(shí),離退休人員、下崗職工、外來(lái)務(wù)工人員和各類流動(dòng)人口大量涌入社區(qū),對(duì)社區(qū)服務(wù)資源需求加大。然而,社區(qū)服務(wù)資源相對(duì)較少,駐區(qū)單位服務(wù)資源對(duì)外開(kāi)放不足,資源優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)較難,制約了社區(qū)服務(wù)能力的提升。

  三是在職黨員在社區(qū)作用發(fā)揮難。協(xié)管黨員達(dá)412人,直管黨員僅73人,其中協(xié)管黨員大多處于工作在單位、生活在單位社區(qū)的“脫鉤”狀態(tài),在社區(qū)建設(shè)中缺少發(fā)揮作用的平臺(tái)。

  由于缺乏有效地激勵(lì)約束機(jī)制,多數(shù)居住在社區(qū)的在職黨員“八小時(shí)”外參與社區(qū)共建意識(shí)比較淡薄,參與社區(qū)活動(dòng)較少,在職黨員在社區(qū)發(fā)揮作用不夠。

  針對(duì)原有的社區(qū)黨組織在設(shè)置、職能和運(yùn)行機(jī)制等方面已不適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際,以及新的形勢(shì)和任務(wù)對(duì)社區(qū)黨建工作提出的新要求,該社區(qū)以“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共駐共建”為原則,圍繞“黨建工作聯(lián)做、黨建資源聯(lián)享、精神文明聯(lián)創(chuàng)、服務(wù)難題聯(lián)解、公益事業(yè)聯(lián)辦、生活環(huán)境聯(lián)建”的目標(biāo)開(kāi)展黨建實(shí)踐探索,突破了街道社區(qū)黨建“封閉單一”的格局,建立起“社區(qū)黨委”這一新型的社區(qū)黨建工作新格局。

2總體思路

  社區(qū)的綜合服務(wù)、管理與社區(qū)自治功能如何有效銜接,如何保障街道轄區(qū)單位對(duì)周邊環(huán)境的訴求和利益,讓這些企事業(yè)單位黨組織和黨員在社區(qū)共建中更好地發(fā)揮作用?根據(jù)《黨章》第32條規(guī)定的街道、社區(qū)黨組織“領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)的工作”的精神,突破社區(qū)黨組織的傳統(tǒng)建制,探索建立新的社區(qū)黨組織體制。

  因此,破解上述難題,進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)基層黨組織,必須立足形勢(shì),統(tǒng)籌全局,從體制機(jī)制改變黨組織設(shè)置模式,成立社區(qū)“大黨委”,廣泛吸納轄區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人、居民黨員代表、黨員民警進(jìn)入社區(qū)黨委班子,建立以社區(qū)黨建工作為基礎(chǔ),以駐區(qū)單位黨建工作為依托,以健全和完善黨建工作共建協(xié)作機(jī)制為關(guān)鍵,以共同利益、共同需求為紐帶的社區(qū)黨建工作模式,推進(jìn)社區(qū)黨建工作從垂直管理向區(qū)域整合,實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨建工作“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共駐共建”。

3主要特征

  1、社區(qū)“大黨委”有效解決了傳統(tǒng)黨建模式與社區(qū)建設(shè)新任務(wù)的矛盾,破解了社區(qū)和區(qū)域黨建條塊分割體制下的屬地管理難題,初步找到了社區(qū)黨組織建設(shè)的新模式和新的工作新機(jī)制,極大地提高了基層黨組織服務(wù)群眾、為居民辦實(shí)事的能力,在體制方面的創(chuàng)新有著較強(qiáng)的推廣價(jià)值。

  2、社區(qū)大黨委成立后,區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)核心的地位加強(qiáng)了,社區(qū)兼職黨委成員帶頭承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù),利用各單位優(yōu)勢(shì)資源為社區(qū)群眾服務(wù),變過(guò)去街道社區(qū)上門(mén)聯(lián)系為單位主動(dòng)服務(wù);不僅如此,社區(qū)大黨委的建立,也使黨員的代表面更寬,黨組織的功能發(fā)揮更強(qiáng),黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的力度更大。

  3、社區(qū)黨委的產(chǎn)生實(shí)行“推薦任命”的方式,即由選舉產(chǎn)生的現(xiàn)任社區(qū)黨組織成員直接進(jìn)入,其他委員在轄區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人中推薦產(chǎn)生,并由街工委任命。組織關(guān)系在社區(qū)的黨代表,由黨支部按規(guī)定程序選舉產(chǎn)生;組織關(guān)系在駐區(qū)單位的黨代表,由其單位黨組織民主推薦產(chǎn)生;外地流入社區(qū)且不在駐區(qū)單位工作的黨代表,由5名以上的同類型黨員聯(lián)名推薦產(chǎn)生。嚴(yán)把黨代表人選條件關(guān),按黨員總數(shù)10%的比例努力將政治立場(chǎng)堅(jiān)定、議事能力較強(qiáng)、模范帶頭作用發(fā)揮突出、群眾公認(rèn)的黨員,選舉或推薦為社區(qū)黨代表。

  4、社區(qū)大黨委的職能責(zé)任。“社區(qū)大黨委”是社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)工作,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)黨員和群眾,決定社區(qū)建設(shè)與管理等的重大問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)居民自治組織,并監(jiān)督、協(xié)調(diào)政府職能部門(mén)派駐社區(qū)人員的工作。對(duì)轄區(qū)村居、新經(jīng)濟(jì)社會(huì)組織及無(wú)上級(jí)主管的企業(yè)等黨組織實(shí)行直接管理,對(duì)其他企事業(yè)單位、上級(jí)政府職能部門(mén)及其派出機(jī)構(gòu)黨組織實(shí)行雙重管理,不涉及其自身黨建工作和行政業(yè)務(wù)工作。

  同時(shí),我們還規(guī)定駐社區(qū)單位黨組織和黨員評(píng)先樹(shù)優(yōu)、干部提拔使用時(shí),必須事先征求社區(qū)黨委的意見(jiàn),未征得同意,不得評(píng)先或提拔。促使黨委成員帶頭承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù),利用各單位的優(yōu)勢(shì)資源為社區(qū)群眾和轄區(qū)單位服務(wù),變過(guò)去街道干部上門(mén)聯(lián)系為轄區(qū)單位主動(dòng)參與共建,把義務(wù)變成一種責(zé)任,一種組織保證。

  5、實(shí)行“1+3”模式。積極探索建立“1+3”模式,即在“社區(qū)大黨委”領(lǐng)導(dǎo)下,建立健全社區(qū)黨員代表大會(huì)、社區(qū)黨委委員會(huì)和社區(qū)黨委監(jiān)督委員會(huì),形成了社區(qū)黨委行使領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、社區(qū)黨員代表大會(huì)行使決策權(quán)、社區(qū)委員會(huì)行使執(zhí)行權(quán)、社區(qū)監(jiān)督委員會(huì)行使監(jiān)督評(píng)議權(quán),社區(qū)內(nèi)各單位黨組織和全體黨員共同參與、條塊結(jié)合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、相互配合的社區(qū)工作機(jī)制。

  6、實(shí)行黨員分類管理。探索建立了“四站兩崗一家”,加強(qiáng)對(duì)黨員的分類教育管理。建立社區(qū)黨員之家,在黨員之家設(shè)“四站”、“兩崗”。設(shè)立流動(dòng)黨員服務(wù)站,對(duì)流動(dòng)黨員實(shí)行“跟蹤管理”;設(shè)立在職黨員管理站,對(duì)在職黨員實(shí)行“雙重管理”;設(shè)立直管黨員活動(dòng)站,對(duì)直管黨員實(shí)行“全責(zé)管理”;設(shè)立黨員志愿者(黨員義工)工作站,對(duì)黨員志愿者(黨員義工)實(shí)行“星級(jí)制”管理。

  7、建立“黨員(社區(qū))服務(wù)聯(lián)盟”。將轄區(qū)內(nèi)的黨員志愿(義工)隊(duì)伍、青年志愿隊(duì)伍、法律服務(wù)隊(duì)、助老助殘服務(wù)隊(duì)等各類志愿服務(wù)隊(duì)伍納入服務(wù)聯(lián)盟統(tǒng)一管理,并在“黨員(社區(qū))服務(wù)聯(lián)盟”及各類黨員志愿者服務(wù)隊(duì)上建立黨組織,實(shí)現(xiàn)了黨組織的統(tǒng)領(lǐng)作用。

  8、實(shí)行雙向服務(wù)承諾。摸清社區(qū)、社區(qū)黨員、村居民及駐區(qū)單位等社區(qū)成員相互之間的服務(wù)需求,社區(qū)黨委與駐社區(qū)單位簽訂了《雙向服務(wù)承諾書(shū)》,實(shí)行“難題聯(lián)解、陣地聯(lián)建、教育聯(lián)抓”。

  分別簽訂雙向服務(wù)承諾書(shū),促進(jìn)社區(qū)資源和社區(qū)服務(wù)共用共享,實(shí)現(xiàn)社區(qū)各類成員互利互惠。社區(qū)黨委成員經(jīng)常到轄區(qū)單位開(kāi)展走訪活動(dòng),積極為各單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  9、提升服務(wù)質(zhì)量,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。把服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為社區(qū)黨建的第一要?jiǎng)?wù),以“精細(xì)化”管理服務(wù)為抓手,從態(tài)度、方法、制度等方面切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境。在服務(wù)態(tài)度方面,實(shí)行“解決問(wèn)題面對(duì)面、聯(lián)系群眾心連心、社區(qū)共建手拉手”。在工作制度方面,全面落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、定期回訪制,以制度約束促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提升。

  10、開(kāi)展特色實(shí)踐活動(dòng),構(gòu)建和諧社區(qū)。通過(guò)各項(xiàng)特色主題實(shí)踐活動(dòng),豐富黨員實(shí)踐載體,在社區(qū)管理、服務(wù)和建設(shè)中亮出黨員身份,樹(shù)起黨員形象,發(fā)揮先鋒模范作用。

  11、建立完善五項(xiàng)運(yùn)行機(jī)制。

  一是黨員代表決策監(jiān)督機(jī)制。黨員代表對(duì)社區(qū)群眾及轄區(qū)單位干部職工關(guān)心的重大事項(xiàng)享有知情權(quán)、話語(yǔ)權(quán)和監(jiān)督權(quán),具體負(fù)責(zé)聯(lián)系黨員和職工、居民,廣泛搜集社情民意,及時(shí)向所在黨組織提出意見(jiàn)和建議,在社區(qū)黨員代表大會(huì)上,聽(tīng)取、審議社區(qū)黨組織工作報(bào)告,決定區(qū)域范圍內(nèi)黨建工作的主要任務(wù),討論和決定有關(guān)社區(qū)黨建重大事項(xiàng),年終對(duì)社區(qū)黨組織工作進(jìn)行民主評(píng)議。

  二是黨委執(zhí)行效率機(jī)制。社區(qū)黨建工作的執(zhí)行由書(shū)記全面負(fù)責(zé),專職副書(shū)記和社區(qū)組織中的委員協(xié)助書(shū)記做好日常工作,單位黨組織成員和派出所民警擔(dān)任的兼職副書(shū)記和委員,協(xié)助開(kāi)展“社會(huì)性、群眾性、公益性”方面的工作,對(duì)單位和社區(qū)事務(wù)擁有優(yōu)先評(píng)價(jià)權(quán)和決定執(zhí)行權(quán);及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)告黨員和群眾對(duì)政府工作及民生問(wèn)題的意見(jiàn),并負(fù)責(zé)及時(shí)反饋答復(fù)。

  三是黨建聯(lián)系協(xié)調(diào)機(jī)制。完善黨建聯(lián)席會(huì)制度,由社區(qū)黨組織牽頭,轄區(qū)各單位黨組織共同參與,每季度召開(kāi)一次黨建聯(lián)席會(huì),協(xié)商解決單位職工和社區(qū)居民關(guān)心的重大問(wèn)題,及時(shí)溝通區(qū)域單位和社區(qū)群眾的需求;監(jiān)督政府部門(mén)落實(shí)綜合服務(wù),做好就業(yè)介紹、扶貧幫困、教育衛(wèi)生、健康醫(yī)療等工作,滿足群眾的多元化需求。

  四是完善黨員建議案機(jī)制。以此引導(dǎo)黨員圍繞黨的中心工作和民生熱點(diǎn),集思廣益,提出“建議案”。黨員代表大會(huì)召開(kāi)期間,每名黨員代表可單獨(dú)提出建議案,閉會(huì)期間3名以上黨員可聯(lián)名提出建議案。凡黨員代表或黨員聯(lián)名提出的合理建議案,各級(jí)黨組織必須按規(guī)定程序予以立案,并創(chuàng)造條件辦理落實(shí)。街道工委按季講評(píng),半年通報(bào),年終對(duì)優(yōu)秀建議案予以表彰。社區(qū)黨委結(jié)合實(shí)際,依據(jù)各自權(quán)限和職責(zé),及時(shí)有效地解決居民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

  五是保障機(jī)制。為了保障社區(qū)“大黨委”的正常運(yùn)行,使其發(fā)揮區(qū)域性政治核心作用和領(lǐng)導(dǎo)作用,建立責(zé)任落實(shí)機(jī)制,將“社區(qū)大黨委”建設(shè)納入基層黨建專項(xiàng)述職重要內(nèi)容,實(shí)行重點(diǎn)調(diào)度,重點(diǎn)考核。建立黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,按社區(qū)上年協(xié)稅分成所得的20%作為“社區(qū)大黨委”工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

  用于社區(qū)和企業(yè)兼職黨組織書(shū)記工作津貼,按社區(qū)黨員每人每年40元撥付活動(dòng)經(jīng)費(fèi),對(duì)社區(qū)黨委成員按季度給予黨建工作補(bǔ)貼。建立人員保障激勵(lì)機(jī)制,半年對(duì)黨員代表進(jìn)行一次測(cè)評(píng),并向其主管單位通報(bào)測(cè)評(píng)結(jié)果,建議將其納入晉級(jí)考核評(píng)先之中。

  注重政治激勵(lì),對(duì)工作積極效果明顯的作為優(yōu)先提拔的條件。對(duì)一次測(cè)評(píng)不滿意票過(guò)半數(shù)的,給予批評(píng)幫助;兩次依然如此的,予以罷免職務(wù)。

4主要制度

  1、明確《社區(qū)黨委工作職責(zé)》,建立《社區(qū)黨委會(huì)議制度》、《社區(qū)黨委與社區(qū)委員會(huì)議事規(guī)則》、《社區(qū)重要問(wèn)題審議決策》和《民主監(jiān)督》等制度。定期召開(kāi)相關(guān)會(huì)議,共同商討、研究社區(qū)黨建有關(guān)事宜。對(duì)涉及居民群眾、駐區(qū)單位切身利益的重要事項(xiàng),社區(qū)黨委受理后,均提交給社區(qū)成員代表大會(huì),采取票決的形式進(jìn)行決策。對(duì)形成的決策,由社區(qū)委員會(huì)負(fù)責(zé)執(zhí)行。

  2、《社區(qū)黨委書(shū)記述職述廉制度》。每半年由社區(qū)黨委書(shū)記向社區(qū)黨員代表、居民代表進(jìn)行述職述廉、滿意度測(cè)評(píng)。

  3、《社區(qū)黨代表大會(huì)制度》,明確社區(qū)黨代會(huì)職責(zé)、黨代表職責(zé)和權(quán)利以及產(chǎn)生辦法、黨代表活動(dòng)方式等,建立社區(qū)黨代會(huì)和黨代表的工作機(jī)制。社區(qū)“大黨委”每半年召開(kāi)一次的社區(qū)黨代會(huì),審議決策社區(qū)黨建重大事項(xiàng)。

  《社區(qū)黨員代表會(huì)議常任制》,社區(qū)從轄區(qū)黨員中選出80-100名黨代表,定期召開(kāi)會(huì)議,定期開(kāi)展視察,讓黨員代表對(duì)社區(qū)中的事務(wù)提出意見(jiàn)和建議,充分發(fā)揮他們?cè)诿裰鳑Q策、民主管理、民主監(jiān)督等方面的作用,通過(guò)黨內(nèi)民主推動(dòng)社區(qū)民主政治建設(shè)進(jìn)程。

  4、《在職黨員雙向管理辦法》和《社區(qū)黨員積分量化考核辦法》,明確將駐區(qū)單位在職黨員納入社區(qū)黨組織管理,實(shí)行“雙向聯(lián)系、雙向服務(wù)、雙向反饋”,建立社區(qū)居民黨員的教育管理機(jī)制。

  5、《社區(qū)專職工作者年度實(shí)績(jī)考核辦法》和《社區(qū)“大黨委”兼職委員考核辦法》,明確社區(qū)專兼職黨務(wù)工作者年度考核內(nèi)容、方法,并將考核結(jié)果與被考核的實(shí)際利益相掛鉤,建立社區(qū)“大黨委”委員激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制。社區(qū)“大黨委”黨委成員須帶頭承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù),利用各單位優(yōu)勢(shì)資源為社區(qū)群眾服務(wù)。社區(qū)大黨委將按季度給予黨委成員一定的工作補(bǔ)貼。

  6、《關(guān)于推進(jìn)社區(qū)區(qū)域黨建工作實(shí)施意見(jiàn)》,明確社區(qū)區(qū)域黨建工作的指導(dǎo)思想、工作職責(zé)、目標(biāo)要求和實(shí)現(xiàn)方式,建立社區(qū)區(qū)域黨建工作機(jī)制,有效推進(jìn)社區(qū)“大黨委”規(guī)范運(yùn)作!蛾P(guān)于開(kāi)展社區(qū)“大黨委”體制建設(shè)試點(diǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》,明確關(guān)于試點(diǎn)工作的目標(biāo)任務(wù)和保障措施,將整個(gè)試點(diǎn)工作分宣傳發(fā)動(dòng)、調(diào)查摸底,成立組織、構(gòu)建體系,建章立制、規(guī)范運(yùn)行,總結(jié)提高、完善推廣四個(gè)階段推進(jìn)。區(qū)、街道、社區(qū)分別成立試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)督查,確保試點(diǎn)工作有序開(kāi)展。

5主要實(shí)踐

  如何更大限度從體制上打破條塊分割,讓這些單位黨組織和黨員有發(fā)揮作用的“舞臺(tái)”,行使知情權(quán)、參與權(quán)與監(jiān)督權(quán)7唐家墩街黨工委在多方面的探索下,突破了基層黨建的傳統(tǒng)模式,將轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位的黨員納入社區(qū)黨委,在湖北省建立首個(gè)社區(qū)“大黨委”,使基層黨建開(kāi)始走出一條由垂直管理向區(qū)域整合的轉(zhuǎn)型之路。2009年4月3日,武漢市唐家墩街唐蔡社區(qū)突破原有組織形態(tài),將屬地單位黨組織和在職黨員納入社區(qū)黨委,與原黨員代表、黨委委員一起,構(gòu)建唐家墩街第一個(gè)社區(qū)“大黨委”。

  “大黨委”體制將是基層社區(qū)黨建改革的方向唐家墩街在全國(guó)率先啟動(dòng)社區(qū)“大黨委”建設(shè),有效地破解了社區(qū)和區(qū)域黨建組織體系不完善、力量和資源不充足等難題,完善了社區(qū)服務(wù)體系和居民自治機(jī)制。其創(chuàng)新有三方面:一是打破了組織關(guān)系的屬地界限,使轄區(qū)內(nèi)的黨員在組織關(guān)系所在地、居住所在地有了“雙重歸屬感”,有利于黨員發(fā)揮模范帶頭作用。二是收轄區(qū)單位負(fù)責(zé)人為社區(qū)黨委成員,把社區(qū)資源納入到社區(qū)黨建中來(lái)。這有助于整合社區(qū)資源,發(fā)揮各級(jí)黨組織的關(guān)鍵作用和表率作用。三是黨建工作由垂直“所屬”轉(zhuǎn)向橫向“所有”,黨建內(nèi)容由“封閉單一”轉(zhuǎn)向“開(kāi)放豐富”,把黨組織服務(wù)群眾的功能由“后臺(tái)”領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)向“前臺(tái)”實(shí)施,推動(dòng)了黨建工作社會(huì)化和區(qū)域化,有效解決了社區(qū)綜合服務(wù)、管理與社區(qū)自治功能銜接,以及保障街道轄區(qū)單位對(duì)周邊環(huán)境的訴求和利益的歷史難題。

  開(kāi)展特色實(shí)踐活動(dòng)。組織各社區(qū)廣泛開(kāi)展了以“為社區(qū)增光、為黨旗添彩”為內(nèi)容的“兩為”主題實(shí)踐活動(dòng)?拈T(mén)社區(qū)黨委開(kāi)展了“三帶兩包一承諾”活動(dòng)(即:帶好家庭、帶好鄰居、帶好樓棟,包文明、包和諧,向黨員群眾公開(kāi)承諾),葦灣社區(qū)黨委開(kāi)展了“黨員十大員”活動(dòng)和“黨員十星級(jí)家庭”評(píng)選活動(dòng)、李家街社區(qū)黨委開(kāi)展了“三亮三定”活動(dòng)(即亮黨員身份、亮黨員職責(zé)、亮服務(wù)對(duì)象;定活動(dòng)內(nèi)容、定活動(dòng)時(shí)間、定活動(dòng)制度),中和園社區(qū)開(kāi)展了“三卡一承諾”活動(dòng)(即:針對(duì)黨員自身的特點(diǎn),與黨員簽訂服務(wù)承諾書(shū),并根據(jù)其承諾的內(nèi)容制作黨員“助民卡、為民卡及連民卡”)等。通過(guò)各項(xiàng)特色主題實(shí)踐活動(dòng),豐富了黨員實(shí)踐載體,在社區(qū)管理、服務(wù)和建設(shè)中亮出黨員身份,樹(shù)起黨員形象,發(fā)揮先鋒模范作用。

  社區(qū)建立大黨委實(shí)施方案三篇

  隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展,社區(qū)黨員構(gòu)成和組織類型日趨多樣,社區(qū)與駐區(qū)單位聯(lián)系日趨緊密。然而黨的領(lǐng)導(dǎo)體系垂直管理模式和條塊分割下的屬地管理體制,一直是基層黨建工作難以突破的瓶頸。面對(duì)發(fā)展中的機(jī)遇,站北社區(qū)黨委作為社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,進(jìn)一步整合區(qū)域資源,拓展黨建工作領(lǐng)域,為實(shí)現(xiàn)黨建工作的全覆蓋,實(shí)現(xiàn)文化站北、實(shí)力站北、和諧站北的目標(biāo),現(xiàn)制定組建站北社區(qū)“大黨委”實(shí)施方案如下:

  一.指導(dǎo)思想與總體思路

  以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞建立對(duì)區(qū)域內(nèi)黨群工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)的領(lǐng)導(dǎo)體系總要求,必須立足形勢(shì),統(tǒng)籌全局,以駐區(qū)單位黨建工作為依托,以健全和完善黨建工作共建協(xié)作機(jī)制為關(guān)鍵,以共同利益、共同需求為紐帶的社區(qū)黨建工作模式,推進(jìn)社區(qū)黨建工作從垂直管理向區(qū)域整合,實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨建工作“條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共駐共建”。

  二.工作目標(biāo)與任務(wù)(一)工作目標(biāo)

  建立健全常抓不懈的工作機(jī)制,推動(dòng)基層黨建工作快速有序發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“利益共存,資源共享,共駐共建,雙向服務(wù),共贏共進(jìn)”的目的。

  (二)工作任務(wù)

  1.建立大黨委的領(lǐng)導(dǎo)小組并確定組織成員。

  2.建立健全工作機(jī)制。根據(jù)上級(jí)授權(quán),在社區(qū)轄蓋范圍內(nèi)圍繞“統(tǒng)領(lǐng)全局、協(xié)調(diào)各方”發(fā)揮作用。其具體職責(zé)是:

  (1)宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī),積極組織貫徹落實(shí)市委、區(qū)委的決議、決定,團(tuán)結(jié)、組織黨員和群眾,保證黨和政府各項(xiàng)任務(wù)的順利完成,實(shí)現(xiàn)政令暢通。

  (2)討論和決定社區(qū)建設(shè)與管理、發(fā)展與改革,民主自治,精神文明建設(shè)和社會(huì)治安綜合治理等方面的重大問(wèn)題,全面領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)區(qū)域范圍內(nèi)的社會(huì)性、群眾性、公益性工作。

  (3)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)社區(qū)行政黨委、綜合黨委和黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)開(kāi)展工作,負(fù)責(zé)抓好其思想建設(shè)、組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

  (4)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員、干部隊(duì)伍的建設(shè)與管理。落實(shí)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育,促進(jìn)廉政建設(shè);落實(shí)黨管干部原則,按照管理權(quán)限和規(guī)定的程序,選拔、考察、推薦任免干部,發(fā)展黨員。

  (5)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的思想、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、信訪、保密、武裝、精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)等工作。

  (6)領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織,協(xié)調(diào)其黨政群各組織的關(guān)系,支持其按照各自章程獨(dú)立地開(kāi)展工作。

  (7)支持街公共事務(wù)管理委員會(huì)依法行使各項(xiàng)行政管理職權(quán),保證各項(xiàng)工作任務(wù)和改革措施在本轄區(qū)的貫徹落實(shí)。

  (8)完成上級(jí)黨委交辦的其它任務(wù)。

  3.加強(qiáng)陣地建設(shè),完善服務(wù)功能。社區(qū)黨員群眾服務(wù)中心作為開(kāi)展區(qū)域化黨建工作的基本平臺(tái),規(guī)范設(shè)置“一站式”服務(wù)大廳,實(shí)現(xiàn)“有牌子、有陣地、有專人、有電腦、有電話、有窗口、有專欄、有制度”。三、主要舉措

  (一)創(chuàng)新組織設(shè)置

  在社區(qū)黨工委基礎(chǔ)上,將規(guī)模較大、影響力大的轄區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人吸納為社區(qū)黨工委委員,共同討論研究區(qū)域經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、穩(wěn)定等重大事項(xiàng)。

  1、組織體系。“1+X”模式,其中“1”是指以社區(qū)為主體,“X”是指吸納駐街單位派駐黨員作為社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子兼職委員。

  2、委員構(gòu)成及產(chǎn)生方式。社區(qū)“1+X”大黨委委員經(jīng)區(qū)組織部門(mén)、社區(qū)下派,社區(qū)黨組織推薦,社區(qū)黨工委審核、任命產(chǎn)生。書(shū)記由社區(qū)黨工委書(shū)記兼任,委員在社區(qū)黨工委委員的基礎(chǔ)上,增設(shè)兼職委員。4、委員職責(zé)。委員按時(shí)參加“大黨委”會(huì)議,共同討論決定區(qū)域性重大事務(wù),并積極做好落實(shí)工作。工作重點(diǎn)是將黨建資源整合到聯(lián)系服務(wù)群眾上來(lái),著力解決民生問(wèn)題、百姓訴求;指導(dǎo)轄區(qū)新經(jīng)濟(jì)組織和新會(huì)組織開(kāi)展黨建工作,為服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)、服務(wù)企業(yè)等方面發(fā)揮政治核心作用,發(fā)揮其在和諧社區(qū)建設(shè)中的資源優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)資源共享、共駐共建。

  (二)明確議事規(guī)則

  社區(qū)大黨委主要職責(zé)是貫徹落實(shí)上級(jí)黨委的重大決策部署,組織委員討論決定轄區(qū)重大事務(wù),共同參與和服務(wù)區(qū)域建設(shè)和發(fā)展。

  1、議事制度。社區(qū)大黨委會(huì)議由書(shū)記召集并主持,根據(jù)議題內(nèi)容確定出席委員。

  2、議事范圍。區(qū)域性的黨建、精神文明、社會(huì)管理、社會(huì)穩(wěn)定等需要共同參與協(xié)商配合的事項(xiàng);評(píng)選文明先進(jìn)單位、行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議等涉及評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)的事項(xiàng);和諧社區(qū)建設(shè)、民生訴求、開(kāi)展各類區(qū)域性活動(dòng)的事項(xiàng);其它事項(xiàng)等。3、議事程序

  (1)確定議題。會(huì)議議題由社區(qū)黨工委書(shū)記確定。

  (2)預(yù)先告知。一般提前2天預(yù)告會(huì)議議題、時(shí)間、地點(diǎn)等。(3)討論決定。召開(kāi)社區(qū)大黨委會(huì)議,各位委員充分行使民主權(quán)利,積極發(fā)表意見(jiàn),按照少數(shù)服從多數(shù)的原則進(jìn)行討論表決。(4)形成紀(jì)要。經(jīng)社區(qū)大黨委會(huì)議議定的事項(xiàng),應(yīng)規(guī)范記錄、形成決議,并及時(shí)抓好執(zhí)行落實(shí)。(三)完善工作機(jī)制

  通過(guò)建立健全各類工作制度,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)轄區(qū)單位黨組織和廣大黨員參與區(qū)域性事務(wù)的主動(dòng)性和積極性。

  1、工作例會(huì)制度。半年召開(kāi)一次例會(huì),遇到重要情況可隨時(shí)召開(kāi)。

  2、群眾工作制度。完善聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾各項(xiàng)機(jī)制,在“1+X”大黨委成員單位組織和黨員中廣泛開(kāi)展多種多樣的活動(dòng)、集中走訪服務(wù)、承諾辦實(shí)事等活動(dòng)。

  3、評(píng)議監(jiān)督制度。每年底組織黨員、人大代表以及群眾代表,對(duì)兼職委員、列席人員履職情況及參加社區(qū)共建情況進(jìn)行年度考核和

  滿意度測(cè)評(píng)。對(duì)不能正常履職的委員及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。考核結(jié)果反饋給駐區(qū)單位黨組織及其上級(jí)黨組織。

  (四)形成工作紀(jì)要

  經(jīng)社區(qū)“大黨委”會(huì)議議定的事項(xiàng),應(yīng)規(guī)范記錄、形成決議,并及時(shí)抓好執(zhí)行落實(shí)。

  五.實(shí)施步驟

  (一)調(diào)研摸底,制定方案。

  通過(guò)召集地區(qū)單位座談會(huì),走訪駐街單位,外出參觀學(xué)習(xí)等形式,征集成員單位對(duì)實(shí)施“大黨委”制的意見(jiàn)和建議,學(xué)習(xí)先進(jìn)城市經(jīng)驗(yàn),充實(shí)完善工作方案,并報(bào)區(qū)委組織部。

  (二)精心部署,組織實(shí)施。

  按照工作任務(wù),形成點(diǎn)面結(jié)合的效應(yīng)。一是建立社區(qū)黨員服務(wù)中心(站),搭建服務(wù)黨員群眾的平臺(tái);二是成立行政黨委、綜合黨委,將駐轄區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)和兩新黨組織聯(lián)在一起來(lái),發(fā)揮優(yōu)勢(shì),統(tǒng)一管理,實(shí)現(xiàn)資源共享;三是召開(kāi)社區(qū)“大黨委”成立大會(huì),組建社區(qū)黨建協(xié)調(diào)委員會(huì)和社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì),搭建區(qū)域黨建的基本框架,進(jìn)入實(shí)質(zhì)性運(yùn)作。

  (三)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),鞏固提高。

  進(jìn)一步鞏固和完善區(qū)域“大黨委”工作長(zhǎng)效機(jī)制,總結(jié)回顧社區(qū)黨建工作取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),深化對(duì)“大黨委”制的認(rèn)識(shí),整理一套實(shí)踐成果,匯編相關(guān)資料,并接受上級(jí)部門(mén)的考查驗(yàn)收。

  紅旗街道站北社區(qū)

  2023年9月


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