招聘啟事模板以下是小編給大家分享的8篇招聘啟事模板，希望能夠讓您對(duì)于招聘啟事模板的寫作有一定的思路。

招聘啟事 篇一

工作地點(diǎn)：長(zhǎng)沙

招聘人數(shù)：30

學(xué)歷：高中

職位職能：導(dǎo)購(gòu)員

職位描述：

職位描述：

要求：男：1.70米以上、女：1.60米以上，中專以上學(xué)歷，長(zhǎng)沙市戶口，證件齊全（證件要求：身份證、戶口本、學(xué)歷證明、健康證、上崗證），外形端莊善于表達(dá)和溝通，有零售行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)為佳，吃苦耐勞，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入滔搏團(tuán)隊(duì)。

根據(jù)應(yīng)聘人員居住地就近安排。

薪資待遇：底薪+提成+工齡工資+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+帶薪年假+生日福利+內(nèi)購(gòu)福利

xxx有限公司（1880.HK）是中國(guó)最大的服飾業(yè)零售商，20xx年5月23日于香港聯(lián)交所上市，成為港交所市值最大的內(nèi)地零售類上市公司

xxx有限公司的前身是xxx集團(tuán)，創(chuàng)建于1992年3月8日。目前擁有中國(guó)最大規(guī)模的自營(yíng)連鎖銷售網(wǎng)絡(luò)，除大陸和香港市場(chǎng)以外，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷美國(guó)、歐洲、日本、東南亞、中東、非洲等國(guó)家和地區(qū)。主營(yíng)業(yè)務(wù)包括鞋類、運(yùn)動(dòng)類、箱包及服飾。截至20xx年12月，本集團(tuán)在中國(guó)大陸擁有零售網(wǎng)點(diǎn)達(dá)9612余個(gè)，直營(yíng)銷售系統(tǒng)覆蓋200個(gè)城市。

滔搏運(yùn)動(dòng)（TOPSPORTS），是xxx集團(tuán)的體育事業(yè)部，是NIKE、ADIDAS兩大世界品牌在國(guó)內(nèi)的最大經(jīng)銷商，憑借集團(tuán)的終端實(shí)力與管理積累，公司自20xx年創(chuàng)立以來，一直保持跨越式的增長(zhǎng)和不斷擴(kuò)展的規(guī)模，成為運(yùn)動(dòng)服飾零售行業(yè)的翹楚。

華中滔搏運(yùn)動(dòng)成立于20xx年8月，隸屬深圳xxx集團(tuán)，在武漢市硚口區(qū)注冊(cè)全資子公司《武漢市滔搏商貿(mào)有限公司》，從事國(guó)際頂級(jí)體育運(yùn)動(dòng)品牌的代理經(jīng)營(yíng)，目前主要經(jīng)營(yíng)有ADIDAS（阿迪達(dá)斯）、NIKE（耐克）、KAPPA（卡帕）、CONVERSE（匡威）等國(guó)際品牌。

xxx人秉承“勤奮換得成功，科學(xué)爭(zhēng)得領(lǐng)先，合作贏得輝煌“的企業(yè)精神，成就了過去驕人的業(yè)績(jī)，同時(shí)也在積極尋求新的挑戰(zhàn)，向服飾領(lǐng)域不斷拓展，創(chuàng)造一個(gè)更輝煌的未來。xxx集團(tuán)的愿景是成為鞋類產(chǎn)品、運(yùn)動(dòng)類產(chǎn)品領(lǐng)域世界最大的零售商！

聯(lián)系人：汪先生

地址：

聯(lián)系人：汪先生/趙小姐

電話：

移動(dòng)電話：

地址：

招工啟事 篇二

XXX實(shí)業(yè)有限公司，成立于2009年8月19日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)與服裝銷售，現(xiàn)有員工33人，在服裝業(yè)公司需要開辟生產(chǎn)線，急需招聘一批有追求有夢(mèng)想的打板師、樣衣工、及車工，公司會(huì)帶給很好的發(fā)展空間及提升機(jī)會(huì)。

1、打版師2名，工資2000-8000元，會(huì)工藝，打版，理論加實(shí)際，技術(shù)工齡達(dá)2-8年(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)

2、樣衣工5名，工資1800-5000元，需要依照設(shè)計(jì)意圖，按照擬訂生產(chǎn)程序，模擬生產(chǎn)，在制作中記錄每道程序各項(xiàng)數(shù)據(jù)，并提出推薦，以便最終制定生產(chǎn)程序。(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)3。車工20名，工資1500-4500元，底薪+計(jì)件制(具體面談)

年齡在18-40歲之間，男女均可，公司帶給工作餐與宿舍，有意者咨詢：徐先生15920XXXXXX

報(bào)名地點(diǎn)：上海松江小昆山鎮(zhèn)平原街XX號(hào)

招聘啟事 篇三

目前，我校部分崗位空缺，需面向社會(huì)公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、崗位需求

中醫(yī)學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心實(shí)驗(yàn)教輔崗2人

招生與就業(yè)處大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心綜合辦公室管理崗1人

二、崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件（見附件1）

三、報(bào)名時(shí)間

接收簡(jiǎn)歷時(shí)間：20xx年12月4日至20xx年12月14日。

關(guān)于招聘的后續(xù)考試時(shí)間安排將另行通知。

四、報(bào)名方式

1.請(qǐng)下載填寫《北京中醫(yī)藥大學(xué)招用非事業(yè)編制人員信息登記表》（附件2），并發(fā)送電子郵件（郵件主題為“非事業(yè)編制+應(yīng)聘部門+姓名”）至xx。

2.我單位對(duì)應(yīng)聘簡(jiǎn)歷負(fù)責(zé)保密工作，恕不返還，招聘過程中謝絕面訪及電話來訪。

五、其他事項(xiàng)及待遇

1.如應(yīng)聘人員的配偶或直系親屬以及配偶方父母有在大學(xué)工作的，不得報(bào)名；一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將自動(dòng)終止招聘程序。

2.所聘崗位屬學(xué)校編制外聘用人員，不解決戶口及編制。

3.聘用人員須與北京東方慧博勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同，用工單位為北京中醫(yī)藥大學(xué)。

4.工資福利待遇根據(jù)所聘崗位性質(zhì)參照校內(nèi)同等條件人員進(jìn)行核定，并根據(jù)國(guó)家規(guī)定繳納相關(guān)保險(xiǎn)及住房公積金。

附件：

1.《崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件》

2.《北京中醫(yī)藥大學(xué)招用非事業(yè)編制人員信息登記表》

招工啟事 篇四

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，**省電信實(shí)業(yè)集團(tuán)公司**市分公司特向社會(huì)公開招聘導(dǎo)購(gòu)員若干名，具體要求如下：

一、招聘范圍：

**市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。

二、招聘條件：

1、年齡25周歲以下，身高1。60以上。品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、遵紀(jì)守法。

2、大專及以上文化程度。

3、音質(zhì)條件好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚。

4、有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)潛力和溝通潛力。

5、了解**地域基本狀況，具有必須的計(jì)算機(jī)文字輸入潛力。

6、具有良好的心理素質(zhì)及營(yíng)銷服務(wù)潛質(zhì)。

7、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的成熟人才優(yōu)先。

三、用工性質(zhì)：

為**市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至**省電信實(shí)業(yè)集團(tuán)公司**市分公司

四、待遇：

工資報(bào)酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險(xiǎn)及公積金。

五、報(bào)名方式：

應(yīng)聘者請(qǐng)將本人簡(jiǎn)歷(請(qǐng)寫明聯(lián)系電話)、身份證復(fù)印件、失業(yè)證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)件及一寸照片一張，于3月15日前寄至**市東街四馬路1號(hào)**電信實(shí)業(yè)集團(tuán)公司**市分公司綜合辦905室收。

聯(lián)系電話：

xx公司

xx年xx月xx日

招聘啟事 篇五

遼寧申華商品交易中心有限責(zé)任公司是一家成立于20xx年的大型現(xiàn)貨商品交易服務(wù)平臺(tái)。公司注冊(cè)資金5000萬元人民幣，主要股東為大型國(guó)有企業(yè)集團(tuán)。交易中心項(xiàng)目計(jì)劃開設(shè)汽車整車及零配件、稀貴資源等交易品種，推出現(xiàn)貨協(xié)議交易服務(wù)（含保稅展示交易及電子商城服務(wù)）、單向競(jìng)價(jià)交易和商品發(fā)售交易服務(wù)，預(yù)計(jì)年交易額超千億元。

20xx年3月，響應(yīng)國(guó)家“發(fā)展創(chuàng)新，振興經(jīng)濟(jì)”的號(hào)召，獲遼寧省政府批準(zhǔn)，大連市金浦開發(fā)區(qū)給予多項(xiàng)政策優(yōu)惠，大型國(guó)有企業(yè)集團(tuán)聯(lián)手業(yè)內(nèi)中堅(jiān)力量創(chuàng)立“遼寧申華商品交易中心有限責(zé)任公司”。公司成立伊始即將自身定位為本行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，在主管監(jiān)管部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，嚴(yán)格把控各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)，以促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)

工作地點(diǎn)

工作地點(diǎn)：

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：

聯(lián)系郵箱：

招聘職位

一、客服專員

崗位職責(zé)：

1、按照交易所的服務(wù)規(guī)范和業(yè)務(wù)流程服務(wù)會(huì)員及會(huì)員單位；

2、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容，按照相應(yīng)流程給予客戶反饋；

3、密切關(guān)注會(huì)員的相關(guān)需求，為會(huì)員提供咨詢解答等服務(wù)；

4、良好的工作執(zhí)行力，嚴(yán)格按規(guī)范及流程進(jìn)行工作或相關(guān)操作；

5、完成上級(jí)交辦的其他事。

任職資格：

1、形象氣質(zhì)俱佳金融、營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、熱愛金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀察力，良好的人際交往能力；

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)，好學(xué)；

4、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。

二、PHP開發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)交易所要求完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn)，開發(fā)開發(fā)工作；

2、輔助進(jìn)行系統(tǒng)的功能定義，程序設(shè)計(jì)；

3、根據(jù)需求完成代碼編寫，調(diào)試，測(cè)試和維護(hù)；

4、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題；

5、協(xié)助測(cè)試工程師制定測(cè)試計(jì)劃，定位發(fā)現(xiàn)的問題；

6、完成交易所要求的相關(guān)任務(wù)目標(biāo)。

任職資格：

1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷；

2、精通PHP，具備在Linux和Windows平臺(tái)下使用PHP開發(fā)網(wǎng)站的經(jīng)驗(yàn)；熟練使用XHTML、HTML、XML、Javascript以及CSS編寫等3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

3、邏輯思維能力強(qiáng)，做事有條理性，有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力；

4、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)高，具有良好的溝通、表達(dá)能力，愛崗敬業(yè)；

三、UI設(shè)計(jì)師

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)交換所的產(chǎn)品圖形及界面的設(shè)計(jì)；

2、負(fù)責(zé)交易所交互界面流程和操作規(guī)范的設(shè)計(jì)；

3、負(fù)責(zé)軟件界面的美術(shù)設(shè)計(jì)、創(chuàng)意工作和制作工作；

4、提出構(gòu)思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設(shè)計(jì)；

5、對(duì)頁面進(jìn)行優(yōu)化，使用戶操作更趨于人性化；

6、其他相關(guān)設(shè)計(jì)相關(guān)工作及上級(jí)交辦的其他事。

任職要求：

1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷；

2、精通Photoshop、Illustrator、Flash等圖形軟件，html、Dreamweaver等網(wǎng)頁制作工具，能夠獨(dú)立完成靜態(tài)網(wǎng)頁設(shè)計(jì)工作；

3、熟練操作常用辦公軟件，且具備其它軟件應(yīng)用能力；熟悉html，CSS，javascript，Ajax

4、對(duì)通用類軟件或互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用產(chǎn)品的人機(jī)交互方面有自己的理解和認(rèn)識(shí)；

5、具備良好的審美能力、深厚的美術(shù)功底，有較強(qiáng)的平面設(shè)計(jì)和網(wǎng)頁設(shè)計(jì)能力；

6、具有敏銳的用戶體驗(yàn)觀察力，富有創(chuàng)新精神；

7、有人機(jī)交互設(shè)計(jì)的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

四、java軟件開發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

1、參與各項(xiàng)目的開發(fā)，配合需求方和團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的代碼開發(fā)以及相關(guān)文檔編寫；

2、根據(jù)用戶的需求，分析并給出最優(yōu)的前臺(tái)技術(shù)解決方案；

3、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品UI和交互方面的開發(fā)需求，確保產(chǎn)品具有優(yōu)質(zhì)的用戶使用體驗(yàn)；

4、能夠調(diào)試代碼缺陷，確保代碼質(zhì)量；

5、能夠與團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成系統(tǒng)的聯(lián)調(diào)、測(cè)試、部署工作；

6、對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行重構(gòu)、維護(hù)和二次開發(fā)。

任職要求：

1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、至少兩年以上javaweb項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉java高級(jí)特性，如java多線程，網(wǎng)絡(luò)，反射和JVM原理等；

4、熟悉java分布式系統(tǒng)設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)；

5、必須熟練基于某種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫開發(fā)；

6、對(duì)于軟件系統(tǒng)的高性能、高并發(fā)、高可用等方面有了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

7、必須至少精通一種javaORM框架，MyBatis框架；

8、有敏捷開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、有良好代碼編寫習(xí)慣者、熟練使用PG者優(yōu)先考慮。

9、有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)、在線教育經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

五、IOS工程師

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)需求在IOS移動(dòng)端進(jìn)行APP的設(shè)計(jì)與開發(fā)；

2、參與項(xiàng)目的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、分析、開發(fā)以及維護(hù)；

3、參與移動(dòng)端的接口開發(fā)，架構(gòu)設(shè)計(jì)；

4、獨(dú)立完成開發(fā)工作，進(jìn)行模塊測(cè)試，保證代碼的質(zhì)量；

5、將學(xué)習(xí)和研究到新的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用到產(chǎn)品中進(jìn)行創(chuàng)新；

6、修正并驗(yàn)證測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問題；

7、可以保證產(chǎn)品的正常運(yùn)行以及維護(hù)升級(jí)。

任職要求：

1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、可以熟練運(yùn)用XCode，InterfaceBuilder等開發(fā)工具；

3、有網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、工作認(rèn)真，踏實(shí)有責(zé)任心；

5、有較強(qiáng)的溝通能力，及團(tuán)隊(duì)合作能力，發(fā)現(xiàn)問題可以及時(shí)溝通；

6、對(duì)代碼具有良好的理解，可以編寫結(jié)構(gòu)良好的代碼，具有良好的規(guī)范；

7、有良好的邏輯思維，可以指引他人工作。

六、Android工程師

崗位職責(zé)：

1、Android智能手機(jī)平臺(tái)應(yīng)用軟件的分析、設(shè)計(jì)、編碼和測(cè)試；

2、智能手機(jī)應(yīng)用相關(guān)的技術(shù)研究；

3、從事與商品化相關(guān)的技術(shù)支持；

4、負(fù)責(zé)Android平臺(tái)下應(yīng)用的開發(fā)。

任職資格：

1、計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、具有J2ME或Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉ANDROID手機(jī)軟件架構(gòu)，熟悉Android平臺(tái)MMI軟件開發(fā)；

3、了解基本軟件開發(fā)流程、開發(fā)工具等；

4、有智能手機(jī)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先-有Linux手機(jī)平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、有較好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，能承受一定的工作壓力；

6、具備良好合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神，并富有工作激情、創(chuàng)新力和責(zé)任感。

七、會(huì)計(jì)崗位

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)交易所的會(huì)計(jì)核算事宜，及時(shí)做好憑證的編制、登記，做到帳證相符、帳表相符；

2、按月度及時(shí)填制并報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，包括成本報(bào)表、費(fèi)用報(bào)表、工資報(bào)表、報(bào)表附注、科目余額表和財(cái)務(wù)情況說明等；

3、按月、季、年度及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)及匯算清繳，依法正確計(jì)提和上繳各項(xiàng)稅費(fèi)，并負(fù)責(zé)公司稅費(fèi)臺(tái)帳的登記和管理；

4、根據(jù)計(jì)劃、預(yù)算指標(biāo)審核各類成本費(fèi)用支出單據(jù)，并報(bào)告計(jì)劃和預(yù)算的執(zhí)行情況；

5、負(fù)責(zé)交易所對(duì)外統(tǒng)計(jì)工作，按要求及時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)核算，計(jì)提折舊，做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，建立并負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品臺(tái)帳管理；

7、配合各經(jīng)營(yíng)管理部門，及時(shí)清理債權(quán)債務(wù)，加速資金周轉(zhuǎn)；

8、對(duì)交易所的會(huì)計(jì)憑證、各類帳表定期打印、收集整理、裝訂成冊(cè)、登記編號(hào)，按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》妥善保管，并按照規(guī)定程序辦理銷毀報(bào)批手續(xù)；

9、負(fù)責(zé)交易所相關(guān)驗(yàn)資、審計(jì)、稅務(wù)咨詢等事宜；

10、負(fù)責(zé)交易所會(huì)計(jì)電算化核算系統(tǒng)的安全；

11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

任職要求：

1、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、三年以上主管會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先或注冊(cè)會(huì)計(jì)師；

3、熟悉現(xiàn)行稅法、審計(jì)法及財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)；

4、熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公軟件、財(cái)務(wù)管理軟件；

5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致，原則性強(qiáng)；

八、出納崗位

崗位職責(zé)：

1、審驗(yàn)原始憑證的合法性和準(zhǔn)確性，完成現(xiàn)金收付、報(bào)銷等工作；

2、負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的辦理工作，包括開戶、取款、轉(zhuǎn)賬、結(jié)算等工作；

3、做好現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，及時(shí)登記核查；

4、根據(jù)交易所經(jīng)營(yíng)管理需要，按照相關(guān)規(guī)定提取、送存以及保管現(xiàn)金，以保證經(jīng)營(yíng)管理能順利進(jìn)行；

5、負(fù)責(zé)及時(shí)查詢企業(yè)現(xiàn)金和銀行存款，保證賬務(wù)相符；

6、負(fù)責(zé)完成與銀行相關(guān)的賬務(wù)的處理，包括部分稅款的繳納工作；

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他業(yè)務(wù)。

任職要求：

1、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、具備專業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí)，包括國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；

3、熟練使用財(cái)務(wù)相關(guān)軟件；

4、熟悉現(xiàn)金、銀行存款、票據(jù)相關(guān)的規(guī)定以及業(yè)務(wù)流程；

5、具備良好的規(guī)劃能力、計(jì)劃能力，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)及良好的職業(yè)道德。

九、法務(wù)

崗位職責(zé)：

1、解答交易所經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢；

2、協(xié)助控制、防范公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)救濟(jì)技能。

3、審核交易所的合同并對(duì)其進(jìn)行歸檔管理；

4、完善公司的各項(xiàng)管理制度，在合法性的前提下，使公司權(quán)利最大化。必要時(shí)可采取措施進(jìn)行適當(dāng)?shù)姆�律�?guī)避；

5、建立健全公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)體系；

6、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)；

7、協(xié)助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛；

8、完成上級(jí)交代的其他事務(wù)。

任職資格：

1、法學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有司法職業(yè)資格證書或法碩專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮；

2、3年及以上律師事務(wù)所或企業(yè)法務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、精通合同法、公司法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)企業(yè)法律；對(duì)公司相關(guān)部門進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制培訓(xùn)；

4、具備良好的法律談判技巧和社會(huì)法律資源；

5、較強(qiáng)的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的工作能力；

6、善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，性格開朗；

7、適應(yīng)能力強(qiáng)，工作以身作則，對(duì)突發(fā)事件有較強(qiáng)的駕馭、操控能力。

十、文案

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)交易所各類宣傳策劃方案的設(shè)計(jì)和撰寫；

2、根據(jù)交易所的相關(guān)廣告策劃以及宣傳推廣方案進(jìn)行產(chǎn)品廣告文案、宣傳文案、媒體軟文的撰寫工作；

3、負(fù)責(zé)企劃創(chuàng)意編寫及各類刊物的采編和宣傳資料的制作工作；

4、協(xié)助其他部門進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)或者產(chǎn)品策劃推廣的文案撰寫工作；

5、定期更新行業(yè)資訊，撰寫行業(yè)快訊；

6、完成上級(jí)交辦的其他事。

任職資格：

1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、兩年以上市場(chǎng)策劃及文案工作經(jīng)驗(yàn)，有整合推廣成功案例者優(yōu)先；

3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn)，具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力；

4、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強(qiáng)，文字功底扎實(shí)，語言表達(dá)能力強(qiáng)；5、能獨(dú)立完成項(xiàng)目、廣告等推廣文案的撰寫

十一、行政專員

崗位職責(zé)：

1.制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度和行政各項(xiàng)工作流程；

2.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施等行政日常事務(wù)的管理；

3.辦公用品的申購(gòu)及固定資產(chǎn)的管理；

4.公司日常辦公環(huán)境、衛(wèi)生安全的管理；

5.公司對(duì)外對(duì)內(nèi)會(huì)議的組織工作；

6.公司章、證使用管理。

任職要求：

1.本科以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理、中文專業(yè)優(yōu)先；

2.2年以上的行政工作經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉行政服務(wù)流程，辦公用品采購(gòu)流程及企業(yè)資產(chǎn)管理；

4.較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力；

5.熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備

6.身高163-168之間，形象氣質(zhì)佳。

十二、人事主管

崗位職責(zé)：

一、人力資源規(guī)劃：

1、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)總戰(zhàn)略的要求制定企業(yè)短、中、長(zhǎng)期的人力資源規(guī)劃；

2、根據(jù)企業(yè)崗位需求對(duì)企業(yè)各部門崗位人員的設(shè)定做出合理的規(guī)劃，制定和完善《崗位說明書》，規(guī)定各崗位的責(zé)、權(quán)、利；

3、根據(jù)企業(yè)人力資源規(guī)劃合理制定和控制企業(yè)人力資源成本，達(dá)到企業(yè)預(yù)算費(fèi)用目標(biāo)要求。

二、人員的招聘和配置：

1、收集和發(fā)布招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置；

2、建立內(nèi)/外部人才儲(chǔ)備庫，為公司崗位人員需求提供保障。

三、培訓(xùn)與發(fā)展：

1、新員工培訓(xùn)：進(jìn)行行業(yè)背景、公司介紹、企業(yè)文化、規(guī)章制度等的講解及考核；

2、員工在職培訓(xùn)：組織并協(xié)助實(shí)施員工在職培訓(xùn)；能夠?qū)�員工培訓(xùn)進(jìn)行有效性評(píng)價(jià)；

3、制定公司年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃，并予以監(jiān)督執(zhí)行，保障培訓(xùn)效果的實(shí)現(xiàn)；

4、.加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，確保核心員工的保有率達(dá)到公司要求。

四、其他

1、輔助人力資源負(fù)責(zé)人工作，構(gòu)建人力資源六大模塊體系；

2、制定完善公司人力資源實(shí)務(wù)手冊(cè)及各項(xiàng)相關(guān)制度流程，監(jiān)督執(zhí)行；

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

任職資格：

1、本科以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，5年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)，六大模塊均有涉獵，尤其擅長(zhǎng)招聘、培訓(xùn)；

2、掌握國(guó)家有關(guān)人力資源管理及勞動(dòng)管理的法律、法規(guī)；

3、良好的口頭表達(dá)、文字寫作、閱讀能力，親和力強(qiáng)，充滿正能量；

4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；

5、抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；

6、熟練掌握辦公軟件，PPT精通。

十三、財(cái)經(jīng)編輯

崗位職責(zé)：

1、隨時(shí)關(guān)注并解讀與交易所業(yè)務(wù)相關(guān)的國(guó)家政策，以及與交易所有業(yè)務(wù)往來和即將產(chǎn)生業(yè)務(wù)往來的地方財(cái)務(wù)政策；

2、負(fù)責(zé)交易所日常網(wǎng)站或個(gè)人財(cái)經(jīng)評(píng)論類新聞的編輯、梳理及內(nèi)容整合發(fā)布；

3、負(fù)責(zé)交易所網(wǎng)站相關(guān)數(shù)據(jù)模塊維護(hù)及其他渠道軟文的采集；

4、根據(jù)當(dāng)下財(cái)經(jīng)熱點(diǎn)事件，編輯財(cái)經(jīng)內(nèi)容；

5、有一定的新聞敏感，編輯能力較強(qiáng)，能夠?qū)��?nèi)容進(jìn)入深度編輯加工及監(jiān)控；

任職資格：

1、編輯、新聞、中文、金融、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、有文字編輯基礎(chǔ)，具有敏銳的洞察及捕捉國(guó)內(nèi)外財(cái)經(jīng)類新聞信息的敏感度；3、對(duì)金融行業(yè)有著濃厚的興趣，具有良好的金融、財(cái)經(jīng)方面的專業(yè)知識(shí)或相關(guān)潛力；

4、樂觀、開朗，工作認(rèn)真、細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任感、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神。

十四、會(huì)員部負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé)：

1、維護(hù)交易中心各會(huì)員單位與交易中心的關(guān)系，整合與交易中心會(huì)員單位相關(guān)的外部資源；

2、組織客服部門法務(wù)部門風(fēng)控部門合規(guī)部門對(duì)交易中心所屬會(huì)員單位進(jìn)行全面相關(guān)培訓(xùn)等活動(dòng)；

3、對(duì)交易中心現(xiàn)有相關(guān)交易制度交易流程交易品種等提出進(jìn)一步的策略推進(jìn)意見；

4、維護(hù)現(xiàn)有交易中心會(huì)員單位以及外部第三方機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系；

5、積極宣導(dǎo)交易中心現(xiàn)有及未來交易品種交易制度交易流程等未來的發(fā)展前景與價(jià)值，洽談與交易中心價(jià)值觀趨同的個(gè)人或者機(jī)構(gòu)做更深層次的全面合作；

6、及時(shí)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，會(huì)員單位動(dòng)態(tài)，為交易中心業(yè)務(wù)提升提供意見建議

任職要求：

1、形象氣質(zhì)俱佳，自信、勤奮，金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)類和營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先；

2、熱愛金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀察力，良好的人際交往能力；

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)，好學(xué)；

4、有良好文字功底與分析能力；

5、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。

十五、風(fēng)控部負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)搭建、監(jiān)督并維護(hù)運(yùn)行公司業(yè)務(wù)風(fēng)控體系，擬訂公司業(yè)務(wù)和公司內(nèi)部運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管理流程和風(fēng)險(xiǎn)管理制度，設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理崗位的工作指引和運(yùn)作流程等；

2、定期出具公司風(fēng)險(xiǎn)常規(guī)管理報(bào)告，針對(duì)公司即時(shí)風(fēng)險(xiǎn)問題，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)與風(fēng)險(xiǎn)程度，分析風(fēng)險(xiǎn)來源和影響，提供解決方案；

3、負(fù)責(zé)定期對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)整體風(fēng)險(xiǎn)狀況和運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)現(xiàn)狀進(jìn)行定期報(bào)告，監(jiān)控各類業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分析及防范措施的制定；

4、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度等評(píng)審會(huì)的召開，對(duì)業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度的風(fēng)險(xiǎn)性給出指導(dǎo)性意見，監(jiān)控各環(huán)節(jié)審批的風(fēng)險(xiǎn)，并提供可能的風(fēng)險(xiǎn)控制措施；

5、負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險(xiǎn)審核、事中風(fēng)險(xiǎn)控制、事后風(fēng)險(xiǎn)檢查，出具風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告，并建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫和跟蹤檔案；

6、負(fù)責(zé)督促檢查交易中心各會(huì)員單位資金，業(yè)務(wù)流程，業(yè)務(wù)制度監(jiān)管情況，提出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，控制其風(fēng)險(xiǎn)；

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1、金融、法律等相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；

2、男女不限，年齡35歲以下；

3、熟知證券、金融、信托等相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握經(jīng)濟(jì)法；對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理、風(fēng)險(xiǎn)體系有深刻理解，良好的風(fēng)險(xiǎn)控制能力和管理素養(yǎng)，證券期貨信托銀行法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、思維縝密、原則性強(qiáng)、具備高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神；良好的團(tuán)隊(duì)精神。

崗位職責(zé)：

1、制定合規(guī)管理制度并組織落實(shí)；

2、合規(guī)管理，對(duì)其他部門如法務(wù)部，風(fēng)控部等提出的涉及業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度等做合規(guī)性處理并堅(jiān)決執(zhí)行，核查各部門各會(huì)員單位對(duì)以上制度流程的執(zhí)行及合規(guī)性督察。

3、發(fā)布合規(guī)違規(guī)預(yù)警，發(fā)現(xiàn)和報(bào)告交易中心各部門工作，交易中心各部門員工，交易中心會(huì)員單位業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度，業(yè)務(wù)人員等存在違法違規(guī)行為；制定合規(guī)違規(guī)處置方案，及時(shí)向交易中心有關(guān)部門或工作人員提出制止和處理意見，并督促整改；

4、保持與證監(jiān)會(huì)銀監(jiān)會(huì)商務(wù)部等監(jiān)管機(jī)構(gòu)和行業(yè)自律組織的聯(lián)系溝通，主動(dòng)配合監(jiān)管機(jī)構(gòu)和自律組織的工作，跟蹤、評(píng)估監(jiān)管意見及監(jiān)管要求的落實(shí)情況；

5、負(fù)責(zé)組織公司全面合規(guī)管理體系建設(shè)，錄音合規(guī)組主要對(duì)業(yè)務(wù)開展的過程中各成交客戶的錄音合規(guī)稽查，協(xié)議合規(guī)組主要對(duì)客戶所有合同協(xié)議的合規(guī)稽查，對(duì)于有違規(guī)違法行為及時(shí)做出預(yù)警，提出處罰方案等

6、組織研究涉及交易中心及其會(huì)員單位經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)，為重大經(jīng)營(yíng)決策提供法律及行業(yè)自律合規(guī)意見；

7、組織開展對(duì)交易中心及所屬會(huì)員單位重大業(yè)務(wù)合同法律審查，并持續(xù)完善交易中心及其會(huì)員單位合同范本體系；

8、負(fù)責(zé)配合法務(wù)部門處理好相關(guān)法律合規(guī)性事件處理及其制度規(guī)則研究。

9、定期對(duì)會(huì)員單位客戶做合規(guī)性回訪，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)做好處理。

任職資格：

1、法學(xué)金融專業(yè)本或研究生畢業(yè)；

2、有大型集團(tuán)性企業(yè)合規(guī)管理工作經(jīng)驗(yàn)，證券，期貨，信托等金融企業(yè)從業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)三年以上優(yōu)先；

3、有承壓能力，有擔(dān)當(dāng)，團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)指導(dǎo)；

4、具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，能為交易所及其會(huì)員單位做合規(guī)性培訓(xùn)等。

服務(wù)員招聘啟事模板 篇六

招聘崗位：物流專員

崗位條件：

1、對(duì)物流行業(yè)感興趣。(非銷售、非保險(xiǎn)崗位)

2、想獲得一份有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、穩(wěn)定、有晉升空間的工作

3、工作認(rèn)真、細(xì)致、敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)

4、學(xué)歷不限，年齡18-30周歲

工作時(shí)間：朝九晚六，雙休，節(jié)假日休息

待遇：

1、底薪3000起，另有項(xiàng)目提成和獎(jiǎng)金

2、提供住宿，餐補(bǔ)，車補(bǔ)，五險(xiǎn)一金，雙休

3、公司將定期組織戶外旅游，同事生日，節(jié)假日聚餐，公司全面補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)。業(yè)績(jī)提升，公司將有額外獎(jiǎng)金。

條件優(yōu)秀者可相應(yīng)放寬。不符合條件者勿擾(非中介，非保險(xiǎn))

入職后簽訂勞動(dòng)就業(yè)合同，五險(xiǎn)一金+雙休法定假日，有良好的晉升空間

投遞簡(jiǎn)歷的朋友請(qǐng)?jiān)诰�留下您的電話和名字，以免您的簡(jiǎn)歷被沉底～

郵箱：

聯(lián)系地址：

聯(lián)系方式：

服務(wù)員招聘啟事模板 篇七

招聘職位：文員

職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理規(guī)范的執(zhí)行監(jiān)督、辦公設(shè)備維護(hù)管理等日常行政事務(wù)工作；

2、負(fù)責(zé)每月辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放登記，管理費(fèi)用繳納等；

3、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的策劃組織；

4、協(xié)助人事培訓(xùn)、績(jī)效等相關(guān)工作；

5、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。

崗位要求：

1、中�；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；

2、office辦公軟件應(yīng)用熟練，善于制作各種表單；

3、有高度責(zé)任心，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，工作態(tài)度積極，工作認(rèn)真仔細(xì)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作力。

薪資福利：

1、底薪3000+五險(xiǎn)一金+各項(xiàng)生活補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+年底雙薪；

2、帶薪年假、帶薪病假及法定假期；

3、早九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日休息。

聯(lián)系方式：

聯(lián)系地址：長(zhǎng)沙岳麓麓谷大道麓谷新長(zhǎng)海中心

招聘啟事 篇八

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，浙江省電信實(shí)業(yè)集團(tuán)公司紹興市分公司特向社會(huì)公開招聘營(yíng)業(yè)員若干名，具體要求如下：

一、招聘范圍：

紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。

二、招聘條件：

1、年齡25周歲以下，身高1.60以上。品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、遵紀(jì)守法。

2、大專及以上文化程度。

3、音質(zhì)條件好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚。

4、有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力和溝通能力。

5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計(jì)算機(jī)文字輸入能力。

6、具有良好的心理素質(zhì)及營(yíng)銷服務(wù)潛質(zhì)。

7、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的成熟人才優(yōu)先。

三、用工性質(zhì)：

為紹興市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至浙江省電信實(shí)業(yè)集團(tuán)公司紹興市分公司

四、待遇：

工資報(bào)酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險(xiǎn)及公積金。

五、報(bào)名方式：

應(yīng)聘者請(qǐng)將本人簡(jiǎn)歷（請(qǐng)寫明聯(lián)系電話）、身份證復(fù)印件、失業(yè)證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)件及一寸照片一張，于3月15日前寄至紹興市東街四馬路1號(hào)浙江電信實(shí)業(yè)集團(tuán)公司紹興市分公司綜合辦905室收。

聯(lián)系電話：

考括墳籍，博采群議。上面這8篇招聘啟事模板就是小編為您整理的招聘啟事模板范文模板，希望可以給予您一定的參考價(jià)值。