關于創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結報告 創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結范文集錦9篇
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結范文集錦9篇
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,因此好好準備一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編為大家收集的創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結9篇,歡迎閱讀與收藏。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇1
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,是鞏固和擴大學習實踐活動成果的重要舉措。作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,工會組織要在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中走在前列。創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,我們動員各級工會組織、工會干部和廣大職工積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在強化建功立業(yè)、和諧企業(yè)創(chuàng)建、工會組織建設、職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務等方面力爭上游,為促進職工隊伍和社會穩(wěn)定、推進**跨越發(fā)展作出貢獻。
一、加強工會組織建設,在提升活力中創(chuàng)先爭優(yōu)。
組織建設是工會工作的基礎。我們將進一步加大工會組建工作力度,夯實工會工作基礎,為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供堅強的組織保證。一是扎實推進工會組建工作。充分發(fā)揮“黨建帶工建”機制作用,繼續(xù)開展黨工組織聯(lián)動共建競賽活動,依法推動工會組建工作取得新的突破。我們將開展集中排查活動,大力推進新經(jīng)濟組織工會組建工作,全力推進開業(yè)投產(chǎn)多年、長期未建會企業(yè)的工會組建工作和新生代農(nóng)民工、勞務工等特殊群體的會員發(fā)展工作,力爭工會組織覆蓋面明顯擴大。二是全面夯實工會工作基礎。把工會職工之家建設納入創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容,推進黨工組織統(tǒng)籌覆蓋,人員統(tǒng)籌配置,活動統(tǒng)籌開展,保障統(tǒng)籌落實,實現(xiàn)黨工組織資源互補。開展職工之家達標競賽活動,努力把基層工會建設成為“組織健全、維權到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴”的職工之家。三是切實加強干部隊伍建設。加強學習型工會干部隊伍建設,加強工會干部繼續(xù)教育。在全市基層工會主席中開展“比基層工會活力、賽工作凝聚力;比服務職工水平、賽職工滿意率;比工會工作影響、賽行政支持度”為主要內(nèi)容的“三比三賽”活動,培養(yǎng)和選樹一批優(yōu)秀基層工會主席,給于精神和物質獎勵,調(diào)動基層工會主席的積極性,推動工作進檔升位。
二、切實維權,在構建和諧勞動關系中創(chuàng)先爭優(yōu)。
工會的基本職責是維護職工的合法權益。市總工會將把維護職工合法權益、構建和諧勞動關系作為工會組織創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容。一是全面提升和諧企業(yè)創(chuàng)建水平。著力降低企業(yè)職工權益欠帳率,深入開展工會生產(chǎn)保護工作,保障職工的生命安全。開展“與法律同行、與和諧同在”主題普法活動,著力提高職工綜合滿意率,廣泛簽訂《共建和諧企業(yè)關系集體合同》,促進職企和諧共享。深入推進互助互濟工作,突出“有難大家?guī)汀敝黝},為職工構筑抵御急難的有效屏障。開展“黨員進萬家”、“工會溫暖進萬家”、“勞模一幫一”等活動,在幫扶困難職工上體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。二是深入推動職代會規(guī)范化建設。開展“共決規(guī)章制度”活動,從源頭上維護職工權益,在源頭上規(guī)避勞動爭議的發(fā)生,促進勞動關系和諧穩(wěn)定。三是努力提高工資協(xié)商成效。力爭全面實現(xiàn)百企示范、千企提升的目標。推進企業(yè)內(nèi)部分配向高技能職工、關鍵崗位和一線技術工種傾斜,力求體現(xiàn)“高技能、高薪酬”。
三、關心職工文化生活,在促進職工實現(xiàn)體面勞動中創(chuàng)先爭優(yōu)。
職工有技術才能更有力量。市總工會把鼓勵職工提升技能、關心職工文化生活作為服務職工的重要內(nèi)容,讓職工在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中提升就業(yè)保障能力、崗位競爭能力,真正實現(xiàn)體面勞動。一是扎實開展“兩爭一樹”活動、“工人先鋒號”創(chuàng)建活動,推動車間班組創(chuàng)先爭優(yōu),努力造就大批知識型職工和一線創(chuàng)新型人才。通過廣泛開展重點工程勞動競賽、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)競賽等,引導職工樹立愛崗敬業(yè)意識,關心企業(yè)發(fā)展。開展“百個工種、萬名職工”技能競賽和“名師育高徒”活動等,促進職工成才成長,促進企業(yè)持續(xù)發(fā)展。二是加強職工文化陣地建設,開展職工讀書節(jié)系列活動和職工文體活動,豐富職工的業(yè)余文化生活。關心職工的思想動態(tài)、生產(chǎn)生活條件,強化人文關懷和心理疏導,保證職工身心健康地投入創(chuàng)先爭優(yōu)活動。三是把“我為創(chuàng)業(yè)者服務”活動,納入各級工會創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容,開展各類培訓活動,搭建創(chuàng)業(yè)平臺,力爭工會在創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市建設中走在前列,為創(chuàng)業(yè)型城市建設發(fā)揮應有作用。
下一步,我們將按照市委統(tǒng)一部署,狠抓工作落實。繼續(xù)堅持和發(fā)揚黨建帶工建的機制優(yōu)勢,切實加強工會組織建設,不斷提升工會服務經(jīng)濟建設中心、促進和諧社會建設的能力和水平,團結帶領廣大職工在“推進同城同建,打造**副城”中建功立業(yè)。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇2
一、活動過程總結
1、團日活動動員會議總結
。1)會議地點:教學樓603
(3)與會人員:工商管理081班團支部全體成員
。4)成功之處:落實院團委關于開展“創(chuàng)新爭優(yōu),服務亞運”團日活動的通知精神,仔細做好此次團日活動的各項
二、總體自我評價及原因分析
總體來說,我們這次以“創(chuàng)新爭優(yōu),服務亞運”為主題的團日活動,各個階段的活動都十分成功,成功的原因我們總結為以下幾點:
1、計劃詳細、調(diào)整及時
在此次團日活動開始之前我們就通過召開支委會、班會作了詳細的計劃及活動部署。雖然在任務通知和落實方面出現(xiàn)了些許狀況,但通過調(diào)整和團支部的集體努力,活動還是能夠得到順利順利進行。
2、密切配合
在此次團日活動中,支部成員均能夠積極配合,促使活動順利開展。比如,在燒烤活動中,支部成員在活動調(diào)整后均能積極地投入其中,使活動的準備工作得到了較好開展。
3、活動全面深入
從“團日活動動員會議”到“問卷調(diào)查”,此次團日活動做到了從實踐到理論地升華,使團支部成員在表達的情感方面得到了更加深入地學習與鍛煉。
與此同時,在成功的背后,我們也認真反省思考了我們的不足:
1、場面有點混亂。雖然在動員會議和調(diào)整計劃中做了較為具體的分工及安排,但在實際過程中由于人數(shù)不多,場面氣氛不夠,個別成員未能很好參與進來;
2、安排上存在不足。主要體現(xiàn)在活動中個別支部成員不夠積極,對“分配”的任務不能及時保證質量的完成,這與管理和分工上的失誤有一定關系;
3、時間有些倉促。這主要是表現(xiàn)在通知說亞運期間禁止燒烤,由于時間過于倉促,各方面工作過于緊湊,且存在細小粗糙之處。
三、活動意義
1、通過此次“創(chuàng)新爭優(yōu),服務亞運”的主題團日活動的開展進一步加強自身內(nèi)部建設,提高我團支部的內(nèi)部凝聚力;
2、在活動開展的同時,也使我團支部成員在輕松快樂中了解亞運知識;
3、通過形式多樣的活動的開展,向學院師生展示我團支部的自身魅力和喜迎亞運之情。
四、活動經(jīng)費結算
1、燒烤食物;合計:675元
2、小紙張合計:2元
3、一個具有藝術性的瓶子合計:6元
總計:683元
五、附件
附件一活動照片
1、燒烤活動
2、亞運祝福收集
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇3
為了深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動,激勵學校教職工解放思想,更新觀念,緊抓機遇,開拓進取,充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用,結合五中工作實際,決定開展以“三比三抓三爭當”主題實踐活動。
1、比形象,抓作風建設,爭當服務學生和家長的表率。
五中校領導團隊要帶頭改進思想作風、工作作風、領導作風、生活作風和文風會風,以率先垂范的精神引領學校的發(fā)展。堅持民主集中制和有關會議制度,實行領導包年級和教研督導制,通過抓作風建設提升執(zhí)行力、凝聚力和創(chuàng)新力。
2、比能力,抓教育質量,爭當教書育人的表率。
按照“辦人民滿意的教育、做學生喜愛的教師”要求,通過開展“繼續(xù)解放思想,更新教育觀念” 大討論,黨員“示范崗”和黨員“示范課”、賽教、樹典型等項活動帶動和促進教師專業(yè)化成長,進一步提高教師的政治理論水平和業(yè)務素質,全面提高教育教學質量,為青年教師脫穎而出,積極創(chuàng)造條件,提供各類培訓機會,定期召開青年教師工作會、開展青年教師匯報教學,幫助青年教師盡快成為教育教學骨干。
3、比業(yè)績,抓高中新課改,爭當發(fā)展創(chuàng)新的表率。
課改是今年五中工作的重心,廣大教師積極投身高效課堂建設,轉變教育思想,更新教育觀念,適應新的教學模式,不斷探索和改進教學方法,提高課堂教學的有效性。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇4
20xx年上半年辦公室在公司領導的關心和支持下在公司所屬各部門的積極配合及大力協(xié)助下辦公室全體員工團結協(xié)作,克服重重困難和壓力,以“團結、求實、誠信、高效”的工作作風,使得工作穩(wěn)步發(fā)展。上半年,我們始終堅持服務到位,保障有力的工作宗旨,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以高昂的工作熱情敬業(yè)的工作態(tài)度做了以下幾方面工作。
一、加強材料采購管理,完善采購程序
、痹诠靖鞑块T的配合下在原來的基礎上進一步完善了材料采購程序。過去在材料還存在操作不規(guī)范,監(jiān)管不力的地方,今后要進一步規(guī)范操作程序,切實為公司節(jié)約成本。
、矊嵭辛藝栏竦牟牧喜少徤陥髮徟坪螅身椖抗芾砣藛T審核,統(tǒng)一到公司主管領導審核批準,再由采購人員進行詢價做到先請示后購買。材料采購工作,從計劃采購保管進庫入庫需要做大量工作,通過這種方式,減少了因盲目采購引起的不必要的浪費。
二、強化基礎管理,把安全工作做為重中之重
、睆闹贫壬霞訌姽芾恚压ぷ髯龅綄嵦,特別是安全工作,是我們工作的一個重點,我們深深意識到安全工作責任重于泰山,始終把安全工作放在首位,強調(diào)把“安全第一,預防為主”的方針落實到實處,提高人員的安全意識。
、捕酱亳{駛員及時了解所駕駛車輛的運行情況,做好車輛的維護和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時維修,不開帶病車,并留有詳細記錄。合理安排出車時間,嚴格執(zhí)行派車制度,確保上班時間不私自出車,嚴禁非駕駛員私自駕駛車輛。
三、加強人力資源管理,做好人員的調(diào)配工作
、蹦觏椖块_工以來,工地進場勞力人數(shù)據(jù)不完全統(tǒng)計為:人,其中管理人員:人,公司為高空及相關作業(yè)人員提供了團體意外傷害附加傷害醫(yī)療保險:共計人。
、矠樘岣吖竟芾硭、增強公司實力適應公司的發(fā)展,公司新增員工:司機兩名,財務部經(jīng)理一名,工程部技術人員三名。
、匙龊霉さ厝藛T統(tǒng)計,工人退場后,核實退場手續(xù)是否齊全,照章辦事。
四、做好日常管理,為公司發(fā)展服務
提高后勤服務水平、加強團隊合作意識。辦公室全體員工能夠樹立為公司為項目服務的`思想,與各部門相互配合,協(xié)調(diào)發(fā)展。具備工作熱情,提高工作效率,為公司服務,切實為領導分憂。在日常管理中我們主要從以下幾個方面入手:
⒈嚴格員工考勤制度通過對員工的考勤,全面了解員工的出勤及調(diào)休、病事假情況,為員工的崗位流動、病假工資、醫(yī)療費用及相關福利待遇工資發(fā)放等提供依據(jù)。
、矊嵭忻恐芾龝贫龋偨Y上一周生產(chǎn)經(jīng)營情況及安排下周的工作。加強公司各部門的管理制度、獎懲辦法相關表格及對外行文格式的統(tǒng)一。
⒊辦公用品做到領物有登記,收交有記載,借出要登記,損壞要賠償。辦公桌椅門窗及電腦打印設備等,做到及時維修和保養(yǎng)。
⒋密切聯(lián)系辦事處及工地項目部做好上傳下達、下情上傳工作。努力做好橋梁紐帶作用。
半年來,經(jīng)過辦公室全體人員的努力,在與各部門的積極配合下,很好的完成了以上各項工作任務,但問題還是有的,主要表現(xiàn)在以下兩個方面,這也將是我們今后工作需要努力的方向:
一方面對安全生產(chǎn)、安全行車的監(jiān)管力度不夠,非司機在未經(jīng)允許的情況下仍擅自使用車輛,對車輛保養(yǎng)不夠,對車輛造成損失增加修理費用;另一方面還存在材料供應計劃不嚴謹?shù)葐栴}。
這就要求我們在下半年的工作中:
、鼻袑嵓訌妼Π踩a(chǎn)、安全行車的監(jiān)管。
、膊牧喜少忂M一步規(guī)范操作程序,加強監(jiān)管力度。
⒊進一步加強人力資源管理,堅持“留住人才,用好人才”的方針使得公司各項工作正規(guī)化。
、蠢喂虡淞楣緸轫椖糠⻊盏乃枷,提高后勤的服務能力、凝聚能力、團隊合作能力,為公司的發(fā)展做出貢獻。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇5
**市在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,以“作風建設年”活動為契機,加強制度建設、增強服務意識、落實工作舉措,機關作風不斷轉變。
一、完善制度、強化措施。
一是加強制度建設。市衛(wèi)生局、市環(huán)保局等部門建立健全內(nèi)部規(guī)章制度,重新修訂《制度匯編》,使職責更具體,目標更明確;市教育局對照“十大機關病”開展自查自糾,并制定作風效能建設承諾書;市經(jīng)貿(mào)委編寫了《市經(jīng)貿(mào)委“作風建設年”活動指導手冊》,《手冊》隨人“上崗”,方便企業(yè)和群眾監(jiān)督;市財政局完善了效能考核細則,明確具體的分值和評分標準,做到“評分有參照,扣分有依據(jù)”.二是強化管理措施。市教育局、法院、沁城鄉(xiāng)政府等單位使用了指紋機、打卡機等設備加強考勤管理;陶家宮鄉(xiāng)、東河區(qū)市國土資源局嚴格崗位責任制、問責制,對違規(guī)干部及時問責處理,達到了“問責一人,教育一片”的效果。三是加強督促檢查。陶家宮鄉(xiāng)、市建設局成立專門的督查組,定期不定期對本單位工作人員效能建設情況進行督查。
二、轉變作風,注重服務。
各單位、各部門將轉變作風、服務民生列為黨組織和黨員公開承諾的重要內(nèi)容,并在實際行動中讓職工群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的變化和實惠。市工商局推行行政審批“一審一核”制度,利用工商綜合業(yè)務網(wǎng)絡為企業(yè)提供快速便捷的服務,暢通“綠色通道”,對重大招商項目提前介入,給予重點支持幫助;市國稅局推行“五種激勵法”和“黃牌警告卡”,不斷規(guī)范執(zhí)法行為,著力提升干部隊伍綜合素質和服務水平;市勞動保障局將承諾事項面向社會公開,主動接受辦事群眾的監(jiān)督,辦公大廳新增飲水機、休息椅、寫字桌等設施,方便群眾辦事,優(yōu)化服務環(huán)境;柳樹溝鄉(xiāng)集中開展“下訪”活動,對群眾反映突出的搬遷、醫(yī)療、交通、子女上學難等問題進行梳理,積極協(xié)調(diào),逐步加以解決;南湖鄉(xiāng)嚴格村“兩委”干部全天坐班制,并向農(nóng)牧民發(fā)放900張便民聯(lián)系卡,方便為群眾服務。
三、圍繞中心,提升效能。
全市各級黨組織在圍繞**市中心工作,不斷提升工作效能上創(chuàng)先爭優(yōu)。各部門采取積積措施全員參與“創(chuàng)衛(wèi)”工作,城市衛(wèi)生狀況明顯改善,群眾的文明意識不斷提高;街道、社區(qū)把服務拆遷工作作為組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀的主陣地,各級、各部門領導干部以身作則,分赴拆遷一線,靠前指揮,一線動遷,一線協(xié)調(diào),一線推進,與群眾面對面開展工作,廣大黨員干部發(fā)揚特別能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻的精神,將人性化服務融進整個拆遷過程中,為全市城市重點建設項目和民生工程的順利實施做出不懈努力;市農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、水利局、畜牧局分赴春耕備耕、植樹造林、疫病防治一線,為群眾提供技術指導和生產(chǎn)服務。全市各級黨組織和黨員正在以更新的面貌、更新的氣象不斷推進著各項工作和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇6
自創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動以來,我局深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)有關精神,按照區(qū)委的統(tǒng)一安排部署,高度重視,加強領導,精心謀劃,圍繞“立足本職創(chuàng)一流,服務人力資源社會保障事業(yè)”主題,以各項職能工作和重點工作為載體,推進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入、扎實、有效開展,做到了創(chuàng)先爭優(yōu)與業(yè)務工作“兩不誤,兩促進”,取得了一定成效。我們的主要做法是:
一、加強領導,完善創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織架構
一是成立由局黨組書記、局長劉安同志為組長,各分管領導為副組長,各業(yè)務局副局長、股長為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,并下設辦公室負責日常工作,落實分工,明確責任,為活動開展提供了有力的組織保證;
二是及時召開局黨組擴大會議,就活動開展進行專題研究,并結合實際,制定了開展活動的具體實施方案;
三是區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動會后,我局于6月底迅速召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動會,對活動開展進行了統(tǒng)一安排部署,確保了活動的及時啟動;
四是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為全局干部職工政治生活中的一件大事,在人力、物力、財力等方面給予大力支持,為活動開展提供了必要的后勤保障。
二、突出重點,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動
。ㄒ唬┡I造創(chuàng)先爭優(yōu)活動濃厚氛圍。通過定期學習、大會宣講、信息專欄等,多渠道開展創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳教育活動,樹立廣大干部職工“創(chuàng)一流、爭先進”意識,增強廣大干部職工參與活動的積極性,確;顒娱_展覆蓋率100%。
。ǘ┰鷮嶉_展“創(chuàng)先爭優(yōu)”公開承諾活動。一是認真調(diào)諾,準確了解群眾需求。按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求,我局組織相關人員到聯(lián)系的黃許鎮(zhèn)雙原村和新中鎮(zhèn)尖山村與干部群眾、困難戶進行座談,了解農(nóng)民群眾和基層干部對人力資源和社會保障局干部的希望和要求。通過調(diào)研走訪,認真做好調(diào)諾,力求承諾事項惠及群眾、得到群眾認同。二是組織提諾,明確活動目標。局黨組根據(jù)人力資源和社會保障局工作職能,結合全區(qū)人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展和群眾要求,提出創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題—“立足本職創(chuàng)一流、服務‘群眾’立新功”,結合人力資源社會保障局的職能和調(diào)研情況,對承諾內(nèi)容進行了研究,慎重而科學地作出了公開承諾,并對公開承諾要達到的目標要求和要采取的措施進行了規(guī)劃,為認真履諾打下了基礎;黨員個人結合自己崗位職責要求提出了個人承諾。三是科學分諾,狠抓承諾落實。局機關黨支部的承諾需要每個股室根據(jù)承諾內(nèi)容和各股室承擔的職能,將承諾目標分解到股室,各股室根據(jù)承諾目標分別制定了實施規(guī)劃和具體措施,保證了局機關支部公開承諾內(nèi)容的落實。
。ㄈ┰鷮嶉_展領導點評和群眾評議。我局召開了全體黨員和干部參加的創(chuàng)先爭先活動領導點評、中層干部述職述廉、群眾評議工作會,局機關支部書記首先對支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況、存在的問題、改進措施等進行了匯報,中層干部和機關黨員對參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了匯報,分管領導和局黨組書記對中層干部進行了點評,機關支部書記對中層干部以下的黨員干部進行了點評,肯定成績,指出存在的不足和努力方向,為扎實推進機關創(chuàng)先爭優(yōu)活動起到了推到作用。
三、認真踐諾,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效
局機關黨支為了推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開好頭、起好步,在綜合分析、仔細研判的基礎上,把黨員個人承諾與自己本職工作結合起來,做到“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與業(yè)務工作和本職工作“兩不誤,兩促進”。充分調(diào)動廣大干部職工的積極性,激勵職工圍繞職能,搶抓機遇,推進各項工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是全力以赴,大力促進就業(yè)再就業(yè)。以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、幫助困難群體就業(yè)、實現(xiàn)充分就業(yè)為目標,進一步落實新一輪積極就業(yè)政策;認真開展“再就業(yè)援助月活動”、“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周活動”、“高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動”等專項活動;認真落實“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”,健全創(chuàng)業(yè)服務體系,大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作;建立就業(yè)援助長效機制,著力援助有勞動能力、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè),動態(tài)消除“城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭”。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇7
會上,社區(qū)黨總支副書記匯報了社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展情況。自社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,社區(qū)成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,并緊密聯(lián)系社區(qū)實際制定了具體的實施方案,及時召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會,對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行整體部署,結合各支部活動全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,社區(qū)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得了階段性的進展。
社區(qū)黨委根據(jù)黨組織和黨員隊伍實際,從社區(qū)居委會換屆選舉、廣州亞運會維穩(wěn)巡邏、社區(qū)重點整治、各類矛盾糾紛、弱勢群體困難救助、下崗失業(yè)人員再就業(yè)服務等為民辦實事工作著手,將創(chuàng)先爭優(yōu)工作逐步推向深入,突出了爭創(chuàng)活動以社區(qū)服務為主的爭創(chuàng)特色,通過開展各項活動,引導社區(qū)黨員爭做勤奮學習的模范、服務群眾的模范、遵紀守法的模范、爭創(chuàng)佳績的模范、促進和諧的模范。充分發(fā)揮了黨組織在建設文明和諧社區(qū)中的領導核心作用,著力打造平安型和服務型社區(qū),推進文明和諧社區(qū)建設
社區(qū)黨總支先后開展了黨員公開承諾、向廣大居民征集關于創(chuàng)先爭優(yōu)載體的金點子活動,和駐區(qū)單位的代表開展加強廉政文化建設的討論和交流活動,開展大型便民服務活動,清理社區(qū)的公共場地堆積物,學習貫徹落實省、市、區(qū)組織部及領導“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作時的重要講話精神等系列活動。同時,社區(qū)利用社區(qū)黨員空間QQ 群幫助社區(qū)在職黨員及流動黨員了解社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況并積極參與各項活動。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動,群眾對黨員的認可度加深了,黨員群眾關系有了明顯的改善,黨員的凝聚力和號召力明顯提高。強化了黨員責任,有效加強了黨員干部隊伍的日常教育和管理,提高本社區(qū)的服務功能、激發(fā)了廣大黨員的積極性、主動性,提高了黨員們參與社區(qū)社會事務的激情。強化社區(qū)黨員干部的大局意識、責任意識、時間意識、服務意識,基層組織的戰(zhàn)斗力堡壘作用有了新的加強,穩(wěn)定了社會秩序。
下一階段,社區(qū)要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學習貫徹十七屆五中全會會議精神結合起來,在扎實推進社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案的實施上下工夫,要將創(chuàng)先爭優(yōu)工作融入到日常工作中,體現(xiàn)在本職崗位上,通過黨組織、黨員的爭創(chuàng)活動,帶動社區(qū)爭創(chuàng)活動持續(xù)開展。全體黨員要以深入學習楷模先進事跡為切入點,大力宣傳優(yōu)秀典型的先進事跡,努力在聯(lián)通社區(qū)形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍,引領社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇8
在市委創(chuàng)先爭優(yōu)辦的指導下,我局黨組高度重視,建立領導機構,制定實施方案,順利推進了該項活動的開展,并取得了階段性成效,F(xiàn)將有關情況報告如下:
一、主要做法
。ㄒ唬┱匍_“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動宣傳發(fā)動會。在宣傳發(fā)動會上,局黨組副書記周立代表局黨組就“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行了詳實的安排部署。
。ǘ┰O置黨員示范窗口和黨員先鋒崗。我局將深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與效能建設年活動緊密結合起來,在財政支付中心設置了黨員示范窗口,為每一位黨員制作了“黨員先鋒崗”的標牌,以創(chuàng)先爭優(yōu)促作風建設,促效能提升。
。ㄈ╅_展公開承諾活動。緊密結合財政工作實際和崗位職責情況,機關各黨支部向黨員和群眾承諾創(chuàng)爭目標和具體措施;每一個黨員對照“五帶五爭”標準自查,提出了書面承諾,接受組織和群眾監(jiān)督。
。ㄋ模╅_展黨員民主評議活動。把創(chuàng)先爭優(yōu)作為黨員民主生活會的主要內(nèi)容,通過分支部召開座談會的形式,談對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的認識,對照優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準開展批評和自我批評,對照先進基層黨組織的標準提建議和意見。
。ㄎ澹┘訌娀鶎狱h組織制度建設。按照黨建工作科學化、制度化、規(guī)范化的要求,狠抓基層黨組織工作制度建設。近日,局黨組對機關黨組織主要工作制度進行了匯編,并作為加強黨員干部學習教育讀本印發(fā)到了全體黨員手中。
二、取得成效
“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展以來,我局始終堅持將活動與推進財政工作和機關行政效能建設相結合,取得了明顯成效。
。ㄒ唬⿲崿F(xiàn)財政收入較快增長。全局黨員干部把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推進財政科學發(fā)展的強大動力,自覺踐行公開承諾,發(fā)揮模范帶頭作用,帶動全局形成促進財政穩(wěn)步發(fā)展的良好局面。截止11月30日,全市地方財政收入完成162624.23萬元,同比增長39.75%。其中:一般預算收入64553.83萬元,同比增長33.9%。稅收收入實現(xiàn)52356.59萬元,同比增長33.23%;非稅收入110267.64萬元,同比增長43.07%。
。ǘ┓e極爭取上級財政支持。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,充分調(diào)動了全局黨員干部的工作積極性,搶抓機遇,正視困難,求實奮進。為緩解財政支出壓力,除大力采取增收節(jié)支措施外,20xx年,通過加強與省廳的銜接,共爭取各項補助資金8.8億元,比上年增加2.4億元,其中:地震重災區(qū)過渡期財力補助6898萬元,省上追加的城鎮(zhèn)居民住房恢復重建補助資金13600萬元,地方政府債券轉貸資金7000萬元,目前到位村級公益事業(yè)建設“一事一議”財政獎補資金522萬元,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展資金項目控制指標1020萬元。
。ㄈ┐罅ν菩兄贫葎(chuàng)新。提高財政科學化、精細化、規(guī)范化管理水平是促進財政科學發(fā)展的必然要求,也是創(chuàng)優(yōu)爭先活動與財政工作結合要實現(xiàn)的具體目標。我局做了大量的工作:一是調(diào)整和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制,研究制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政激勵約束考核評分辦法》。二是制定《關于進一步加強市級非稅收入管理的意見》,加強了非稅收入的監(jiān)督管理。三是制定《財政支付中心財政專項資金特設帳套管理辦法(試行)》,加強賬戶設置管理,規(guī)范單位會計核算行為。四是推進國庫集中支付制度改革,做好了明年在全市行政事業(yè)單位全面運行“大平臺”各項準備工作。
三、存在問題
由于平時財政業(yè)務工作繁忙,造成學習時間得不到充分保證,學習不夠深入;學習形式也主要以集中學習和自學為主,形式創(chuàng)新不夠。
四、20xx年工作打算
按照我局制定的《深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》的步驟要求,開展“全面爭創(chuàng)”和“整體提升”階段的各項活動。主要措施包括:
(一)開展承諾活動,促使黨員模范帶頭爭優(yōu)秀。全面開展局黨總支部、黨員公開承諾,通過公告欄、宣傳欄對承諾事項進行公示,主動接受黨員群眾監(jiān)督。
(二)抓好典型宣傳,發(fā)揮優(yōu)秀黨員的示范作用。在本單位大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)的活動的好經(jīng)驗、好做法,以及各行各業(yè)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
。ǘ┳ズ玫湫托麄,發(fā)揮優(yōu)秀黨員的示范作用。在本單位大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)的活動的好經(jīng)驗、好做法,以及各行各業(yè)先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型事跡,激勵黨員立足崗位,奮發(fā)向上,創(chuàng)造新業(yè)績。
。ㄈ└愫迷u選表彰,積累經(jīng)驗推動活動深入開展。對前期開展活動情況進行階段性總結,結合七一表彰,對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行評選表彰。
特此報告。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結 篇9
交警中隊在基層黨組織和廣大黨員民警中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,針對中隊實際情況,提出“五個結合”工作要求,深入推進中隊創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
一、是把創(chuàng)先爭優(yōu)與夏季交通安全專項整治相結合,激發(fā)廣大黨員和民警的工作熱情和積極性,加大對嚴重交通違法行為的查處力度,強化道路交通事故預防工作,嚴防重特大道路交通事故的發(fā)生。
二、是把創(chuàng)先爭優(yōu)與創(chuàng)建省級文明和諧縣城相結合,通過參與文明和諧縣城創(chuàng)建活動,不斷加強城區(qū)道路交通秩序管理,促進公安交警規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法,力爭打造城市交通秩序和諧安全的景觀。
三、是把創(chuàng)先爭優(yōu)與校園及周邊安全整治相結合,通過摸底排查、建立臺帳、整治隱患等措施,不斷完善校園及周邊交通安全管理機制。
四、是把創(chuàng)先爭優(yōu)與《道路交通安全法》實施情況調(diào)研相結合,組織民警深入群眾、深入有車單位和駕駛員,了解群眾普遍關心的交通安全管理熱點、難點問題,有針對性的開展調(diào)研,力爭向上級提出有利于道路交通安全管理有建設性的意見和建議;
五、是把創(chuàng)先爭優(yōu)與隊伍建設相結合,隊伍建設是公安交通管理事業(yè)的根本,要強力推行績效考評末位評定制,通過績效考評工作,推先推優(yōu),在警隊中弘揚正氣,樹立為民負責、推動工作、公正廉潔的良好形象.
通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,提高了黨員民警的思想政治素質、業(yè)務能力和執(zhí)法水平。有效地預防了公路“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生,推進了隊伍文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、有效執(zhí)法。
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