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作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

篇一:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

為了進一步加強黨員干部作風(fēng)建設(shè),不斷提升思想政治素質(zhì),促進xx市糧食工作平穩(wěn)較快發(fā)展。根據(jù)市紀(jì)委關(guān)于進一步加強和改進黨員干部作風(fēng)建設(shè)文件要求,我局積極開展黨員干部作風(fēng)建設(shè)活動,并結(jié)合黨員干部思想狀況和工作實際,深入開展黨員干部作風(fēng)建設(shè)自糾自查工作,現(xiàn)將自查情況報告如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),積極推動干部作風(fēng)建設(shè)工作

加強和改進黨員干部作風(fēng)建設(shè)活動開展以來,我局黨組高度重視,召開會議專題研究黨員干部作風(fēng)建設(shè)問題。一是切實加強領(lǐng)導(dǎo),成立了黨員干部作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組書記、局長張康立任組長,下設(shè)辦公室具體負(fù)責(zé)作風(fēng)建設(shè)各項工作的組織實施。二是研究制定了《xx市糧食局關(guān)于進一步加強和改進黨員干部作風(fēng)建設(shè)的實施意見》,對加強和改進黨員干部作風(fēng)建設(shè)活動提出了具體的意見和目標(biāo)任務(wù),積極推動干部作風(fēng)建設(shè)各項工作的貫徹實施,全面提升全局黨員干部作風(fēng)形象,提高工作效率,促進機關(guān)各項工作。三是及時召開局機關(guān)及直屬單位負(fù)責(zé)人參加的動員會議,傳達(dá)市紀(jì)委文件精神,并對局系統(tǒng)開展加強和改進黨員干部作風(fēng)建設(shè)工作進行了安排部署,從指導(dǎo)思想、總體要求到工作原則、工作重點都提出了明確要求。要求各科室、各單位領(lǐng)導(dǎo)做好表率,要求黨員干部做到的,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要首先做到,以一級帶一級,一級抓一級的方法,切實推動黨員干部的作風(fēng)建設(shè)工作。局黨組書記、局長張康立同志在講話中要求各單位都要加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分認(rèn)識了黨員干部作風(fēng)建設(shè)的重要意義,落實各項工作措施,從本單位工作自查入手,提出整改措施,把黨員干部作風(fēng)建設(shè)工作做為一項長期性工作來抓。要通過加強學(xué)習(xí),加強黨風(fēng)廉政建設(shè)各方面工作,切實提高工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。

二、認(rèn)真開展自查,落實整改工作,確保取得實效

在局動員會后,各單位、各科室對照局實施方案,認(rèn)真開展自查,通過對照、分析、查擺三步驟,查找出存在的問題主要有:

一是從思想上對政治理論學(xué)習(xí)重視程度還不夠,對學(xué)習(xí)理論的重要性和緊迫性還缺乏足夠認(rèn)識,政治理論學(xué)習(xí)不夠全面,有受業(yè)務(wù)影響而忽視抓理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。二是個別黨員干部責(zé)任意識不強,沒有真正樹立公仆意識,模范作用發(fā)揮不好。三是工作作風(fēng)不夠扎實。對作風(fēng)建設(shè)的嚴(yán)肅性重要性認(rèn)識不足,存在工作不到位、作風(fēng)不扎實、組織紀(jì)律性不夠強等現(xiàn)象。

我們對在這次黨員干部作風(fēng)建設(shè)自糾自查中查找出的問題進行認(rèn)真梳理研究,制定了整改措施。

1、建立健全學(xué)習(xí)制度,切實加強理論學(xué)習(xí)。一要堅持和完善班子成員和黨員干群理論學(xué)習(xí)制度,科學(xué)制定學(xué)習(xí)計劃,運用多種形式,增強學(xué)習(xí)效果;二要進一步增強學(xué)習(xí)的主動性和自覺性,深刻認(rèn)識理論對實踐的指導(dǎo)作用,增強學(xué)習(xí)的緊迫感,克服學(xué)習(xí)不深入,淺嘗輒止等現(xiàn)象。加強對糧食流通相關(guān)知識學(xué)習(xí),努力開創(chuàng)糧食工作新局面。

2、密切聯(lián)系群眾,牢固樹立公仆觀念。一要真正樹立公仆意識,經(jīng)常深入基層、深入一線解決工作中的難題。二要努力實踐全心全意為廣大職工服務(wù)的宗旨。三要進一步加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,帶頭貫徹落實廉政勤政建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,增強自律意識,做到自重、自省、自警、自勵。

3、大力弘揚求真務(wù)實、真抓實干的敬業(yè)精神。一要深入基層,有計劃、有專題地開展調(diào)查研究工作,總結(jié)新經(jīng)驗、解決新問題;要進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),講求實效,弘揚求真務(wù)實、實事求是的優(yōu)良作風(fēng)。二要改進工作方法,提高工作水平,為和諧、健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

三、開展黨員干部作風(fēng)建設(shè)取得的效果

我局通過為期一個多月的整改,局機關(guān)及各直屬單位的精神面貌和干部工作作風(fēng)都得到了很大的提升和改善,主要表現(xiàn)在以下3個方面:

1、思想上有了新認(rèn)識。通過學(xué)習(xí),黨員干部對這次黨員干部作風(fēng)建設(shè)活動的開展,有了更加明確的認(rèn)識,思想素質(zhì)進一步得到提高,為更好的開展糧食各項工作奠定了思想基礎(chǔ)。

2、精神面貌有了新改觀。通過加強干部作風(fēng)建設(shè)這次活動,進一步加強了干部職工思想建設(shè),使更多的干部職工把心思放在工作上,放在千方百計為糧食事業(yè)多做貢獻(xiàn)上。與此同時,工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性進一步增強。

3、工作作風(fēng)有了新轉(zhuǎn)變。通過學(xué)習(xí)教育,干部工作作風(fēng)有了新轉(zhuǎn)變,干部職工從自身做起,從基本工作做起,從本職崗位做起,形成了積極向上的工作氛圍。

四、今后作風(fēng)建設(shè)工作努力方向

一繼續(xù)抓好整改落實工作。

繼續(xù)把加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)工作列入年糧食工作日程,加強對干部作風(fēng)建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。各單位、各科室主要負(fù)責(zé)同志要對有關(guān)工作親自抓,加大整改落實力度,確保作風(fēng)建設(shè)工作不走過場,取得實效。

二建立健全加強干部作風(fēng)建設(shè)的長效機制。

把加強干部作風(fēng)建設(shè)作為一項長期任務(wù)來抓,完善機關(guān)集體學(xué)習(xí)、干部培訓(xùn)、自學(xué)等各項制度,以作風(fēng)建設(shè)促進干部的日常工作。建立健全領(lǐng)導(dǎo)決策機制,完善重大問題集體決策和責(zé)任追究制度。把在這次黨員干部作風(fēng)建設(shè)活動中形成的加強黨員干部理論學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭強化作風(fēng)建設(shè),把作風(fēng)建設(shè)活動和階段性工作目標(biāo)相結(jié)合等好的方式方法固定下來,形成長效機制,督促解決制約和落實黨員干部作風(fēng)建設(shè)的突出問題,確保將黨員干部作風(fēng)建設(shè)工作落到實處,看到效果。

篇二:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

圍繞單位干部作風(fēng)建設(shè)具體內(nèi)容學(xué)習(xí),對照自身平時中的思想動態(tài)和及思想認(rèn)識,服務(wù)態(tài)度等方面存在的問題進行檢查和自我檢查,明確了今后的整改方向,以便更好的開展工作。

一、學(xué)習(xí)不夠深入細(xì)致,學(xué)習(xí)的積極性不高,求知欲望不夠。

平時雖然注重各種文件精神的學(xué)習(xí),但總是投入的時間有限,與業(yè)務(wù)相關(guān)的內(nèi)容就關(guān)注的多,與業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)掌握的不夠好,運用理論指導(dǎo)實踐促進工作還有差距,對于政策學(xué)習(xí)方面只是大體領(lǐng)會,不夠深入細(xì)致,對其他方面知識的攝取量也不夠,知識面不廣、不寬。

二、工作上設(shè)立的標(biāo)準(zhǔn)不高,不思進取的,沒有創(chuàng)新意識,工作只求過的去,得過且過,不開拓思路,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,沒有按一流的標(biāo)準(zhǔn)在進行。

針對以上自我剖析的情況,在以作風(fēng)整頓建設(shè)為主題的學(xué)習(xí)過后,進行了認(rèn)真對照和整改措施如下;

一深刻體會

時代在發(fā)展,世事在變遷,社會在進步,不學(xué)習(xí)是無法抓住時代發(fā)展的脈搏的跟不上社會前進的步伐,就談不上更好的為人民服務(wù),把學(xué)習(xí)和工作結(jié)合起來,將工作不斷推向高質(zhì)量。

二要勇于進取,突破創(chuàng)新

牢牢把握發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù),充分認(rèn)識創(chuàng)新才有生命力、才會對開創(chuàng)工作新局面具有重要意義,更新觀念,搶抓機遇,充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能,堅持用發(fā)展的辦法解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,創(chuàng)造性開展工作。

三要求真奉獻(xiàn)踏實工作

牢固樹立公仆意識、大局意思,努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨,立黨為公,執(zhí)政為民,無私奉獻(xiàn)社會,進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),工作態(tài)度,把求真務(wù)實的精神落實到每一項工作每一個細(xì)節(jié),腳踏實地,扎扎實實做好各項工作。

以上幾個方面就是我在工作作風(fēng)整頓建設(shè)過程中上自查的問題,或許還有我自己都沒有及時察覺的缺點,需要在進一步的學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)和改進,在前進中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,始終保持積極的進取狀態(tài),恪盡職守,奮發(fā)圖強,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中去!

篇三:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

我校統(tǒng)一組織進行了教師思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神,本人積極參加本單位的整頓活動,確實從思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律和作風(fēng)上查找和分析自身存在的問題,并提出整頓措施,現(xiàn)將情況匯報如下。

一、存在問題

1、思想作風(fēng)方面:主要表現(xiàn)在思想緊迫度不高,創(chuàng)新意識不強,科學(xué)發(fā)展手段不多,有時候工作思路不清晰、方法少,精力不夠充沛,很大程度上影響了工作的推進。

2、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面:主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)內(nèi)容單一,綜合學(xué)習(xí)不夠。學(xué)習(xí)時間少,和同事之間的交流較少,自身學(xué)習(xí)方法單一,應(yīng)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高駕馭教育教學(xué)的能力。

3、工作作風(fēng)方面:有時候難免有“慢、散、浮”等問題。有時候工作主動性差,對自身工作紀(jì)律要求不夠嚴(yán)格。對學(xué)生及班級學(xué)風(fēng)監(jiān)管不夠到位。

5、紀(jì)律作風(fēng)方面:能自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,但紀(jì)律作風(fēng)發(fā)揮還不到位,未能在單位內(nèi)部樹立良好的模范作用。

二、存在問題原因分析

通過認(rèn)真梳理目前自身存在的各種問題和不足,分析其原因,主要有以下幾方面:

1、接受思想政治素質(zhì)教育和自我學(xué)習(xí)認(rèn)識提高不夠,思想缺乏更深層的磨練,是我思想得不到啟發(fā),創(chuàng)新意識不強的原因。

2、自我約束力不強,沒有處理好工學(xué)矛盾,是造成自己學(xué)習(xí)時間少、學(xué)習(xí)內(nèi)容單一,接受知識不平衡的原因;

3、對自身工作紀(jì)律要求不嚴(yán)格,工作缺乏積極主動,是工作中存在“慢、散、浮”的原因。

三、下一步努力方向

結(jié)合自身存在的問題,今后我將朝以下方面努力:

1、加強思想政治知識學(xué)習(xí),積極參加各類思想政治培訓(xùn),珍惜每次外出學(xué)習(xí)機會,做到接觸新知識和新理念,能動發(fā)揮創(chuàng)新思維,理清工作思路,促進各項工作順利開展。

2、做到學(xué)有計劃,內(nèi)容安排合理,綜合學(xué)習(xí)。結(jié)合自身工作實際,把握緩急,學(xué)有先后,以“缺什么,就先補什么”的原則,廣納知識,虛心向身邊人學(xué)習(xí),使自身綜合素質(zhì)能力不斷提高。

3、工作上嚴(yán)于律己,加強自我約束,積極主動,及時高效地完成上級部門及本級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

4、通過不斷加強領(lǐng)導(dǎo)力方面知識的學(xué)習(xí),提高自身領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì),讓時間磨練,經(jīng)得住考驗,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)能力綜合水平。

5、進一步遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,有良好的姿態(tài)做好學(xué)生的模范,用愛心、耐心全心全意為每一位學(xué)生服務(wù),做學(xué)生的良師益友。

篇四:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

按照縣干部作風(fēng)建設(shè)年活動辦公室的統(tǒng)一部署,我局對干部作風(fēng)建設(shè)年活動開展?fàn)顩r進行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查狀況匯報如下:

一、活動開展以來做的主要工作

一是加強領(lǐng)導(dǎo),精心部署。自活動開展以來,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了以局長張景玉同志為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)活動的開展。在此基礎(chǔ)上,我局結(jié)合實際,制定了具體的實施方案,方案對活動的指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)、階段步驟、相關(guān)要求等進行了周密細(xì)致的安排,做到了任務(wù)明確,職責(zé)到位,要求具體,為開展好干部作風(fēng)建設(shè)年活動帶給了保證。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。我局認(rèn)真制定了學(xué)習(xí)計劃,采取集中學(xué)習(xí)的形式,利用5個工作日,對6篇規(guī)定篇目進行了認(rèn)真學(xué)習(xí)討論,學(xué)習(xí)中堅持做到“五有”:有計劃、有資料、有筆記、有心得、有實效,規(guī)范活動程序,進一步提高了大家的思想認(rèn)識。

三是蹲點調(diào)研,服務(wù)發(fā)展;顒又,我局副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系一個企業(yè),利用一周的時間到企業(yè)蹲點調(diào)研。調(diào)研期間,圍繞科學(xué)發(fā)展,透過與企業(yè)負(fù)責(zé)人座談等形式,了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,結(jié)合所選定的調(diào)研課題,解剖麻雀、研究問題、提出對策,促進企業(yè)發(fā)展。調(diào)研結(jié)束時,每人寫出了一篇3000字以上的調(diào)研報告,為縣委、政府決策帶給了參考。

四是廣泛征求意見。從4月份開始,每月月初,我局都邀請人大代表、政協(xié)委員和服務(wù)對象等舉行懇談活動,圍繞如何用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)物價工作以及“十個嚴(yán)禁”“五條禁令”等方面的資料廣泛征求各界的意見和推薦。對于征求到的意見和推薦,我局專門召開會議進行研究,能立即整改的立即整改,暫時不能整改的,創(chuàng)造條件努力整改。截止目前共召開8次座談會,涉及到的問題均給予可圓滿解決。

五是警示教育、勵志鼓勁。結(jié)合3。23事件,我局召開了全體機關(guān)干部參加的警示教育大會,在副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部辦公室以及各股所室全部張貼了省《十個嚴(yán)禁》和縣《五條禁令》。局領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞3。23事件,4月29日專門召開了民主生活會,要求從反面典型中吸取教訓(xùn),引以為戒,堅決抵制各種不正之風(fēng),努力提高政治意識、職責(zé)意識、紀(jì)律意識和法制意識,樹立黨員干部的良好形象。

六是轉(zhuǎn)變作風(fēng),服務(wù)基層;顒娱_展以來,我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員先后三次到所分包的貧困戶曹萬苓、貧困學(xué)生黃書寧家中走訪慰問,了解他們的生活學(xué)習(xí)狀況,為他們送去了生活用品及慰問金。

二、下一步工作

下一步我們將按照活動辦的統(tǒng)一部署,在前一階段工作的基礎(chǔ)上,以求真務(wù)實的精神,集中力量解決突出問題,把各項工作落到實處,真正做到思想上不放松,行動上不放手,認(rèn)真落實好各項要求,將干部作風(fēng)建設(shè)年活動推向深入。

篇五:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

我嚴(yán)格按照這次紀(jì)律作風(fēng)整頓的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻反思,對照要求深入剖析自己存在的問題,積極整改,努力提高,現(xiàn)將結(jié)果匯報于下:

一、存在的問題及表現(xiàn)

1、學(xué)習(xí)的要求和動力不夠

對學(xué)習(xí)的要求不夠高,學(xué)習(xí)的內(nèi)容較淺,學(xué)習(xí)的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯。動力不足,缺乏學(xué)習(xí)的主動性。主要表現(xiàn)在:一是學(xué)習(xí)的自覺性不強。沒改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),而對其他學(xué)習(xí)的主動性不夠;二是學(xué)習(xí)的鉆勁不夠。學(xué)習(xí)過程中,我認(rèn)真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領(lǐng)會內(nèi)涵,應(yīng)用實踐;三是學(xué)習(xí)重點不清。自己沒有認(rèn)真把握學(xué)習(xí)重點,但求面面俱到,忽視了與教學(xué)直接相關(guān)的重點學(xué)習(xí)。

2、責(zé)任意識不夠強

大局意識不夠,往往只管自己職責(zé)以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時自己認(rèn)為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無不去做;有時本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。

3、教學(xué)工作創(chuàng)新不夠

在教學(xué)工作中仍有些默守陳規(guī),拘泥于傳統(tǒng)教學(xué)思維和模式,不能放開思維,開拓創(chuàng)新。在處理問題時用一貫的老套路、老辦法。對于各種教學(xué)規(guī)章制度不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。

4、對工作的熱情度不夠

教學(xué)工作是一項既單調(diào)而又枯燥乏味的重復(fù)性工作,剛接觸時,還覺得新鮮。但日復(fù)一日地重復(fù),工作熱情有所減退,對工作的積極性也大不如初,滋生了不求有功,但求無過的工作態(tài)度。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

1、平時疏于學(xué)習(xí)

在知識結(jié)構(gòu)日新月異的今天,不學(xué)習(xí),就要落伍。以往我總認(rèn)為,只要能把自己的本質(zhì)工作干好就行,殊不知,學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí),才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學(xué)工作崗位上專研,而放松了對其他課的知識學(xué)習(xí)。

2、為學(xué)生服務(wù)的觀念弱化

我們的一切出發(fā)點應(yīng)著眼于學(xué)生,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,真正做到一切為了學(xué)生。由于自己性情較急缺乏耐心,對他們管教不夠嚴(yán)格,與同學(xué)們的交流不夠,沒有與經(jīng)常與他們打成一片結(jié)下濃厚的情誼。

3、思維局限,認(rèn)識落后

思維局限,認(rèn)識落后,進取意識不夠強,認(rèn)為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂。按部就班,認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按教學(xué)條款和規(guī)章制度的要求辦事,工作上不出錯,不給學(xué)校添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標(biāo)桿,讓自己朝著目標(biāo)堅定地走下去,反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

三、努力方向及改進措施

1、加強學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì)和能力

認(rèn)真學(xué)習(xí)書本知識,做到全面學(xué)習(xí)和重點學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷給自己“加油”和“充電”,努力提高自己的教學(xué)水平和能力;認(rèn)真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)和安全教學(xué)的責(zé)任意識;積極參加學(xué)校的思想政治學(xué)習(xí),努力提高自己的思想素質(zhì)。2、嚴(yán)于律已,增強為學(xué)生服務(wù)的意識

我們工作的最終目標(biāo)要體現(xiàn)在為學(xué)生服務(wù)上。所以在教學(xué)工作中,自己始終要圍繞為學(xué)生服務(wù)這先決條件,嚴(yán)于律已,一絲不茍地干好自己的本質(zhì)工作。多抽時間與學(xué)生進行溝通和交流,增強為學(xué)生服務(wù)的責(zé)任意識。

3、開拓創(chuàng)新,樹立大局意識

在教學(xué)工作中,要開拓創(chuàng)新,敢于突破常規(guī)思維,想別人之所沒想、所不想,樹立敢闖、敢冒的精神,只要所思、所識、所想、所為符合教學(xué)工作的要求和學(xué)生的實際,就大膽地干。要勇于剖析自己。經(jīng)常對照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教,請別人幫助查找問題,對于別人的批評和指正,自己決不敷衍,堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識,一切以學(xué)校大局為重,服從學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真做好教學(xué)工作。

篇六:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

根據(jù)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的要求,我對自己在思想、工作、及紀(jì)律方面存在的問題進行了認(rèn)真的的剖析,現(xiàn)將存在的問題分析如下:

一、存在的問題

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。由于忙于業(yè)務(wù)工作,對黨的理論的學(xué)習(xí)僅僅停留在表面,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入的挖掘理論的內(nèi)涵,沒有把握這些理論的精髓,思想上缺乏緊迫感,政治上缺乏責(zé)任感。其次,理論聯(lián)系實際不夠。沒有真正的學(xué)以致用,缺乏理論和實際工作的有機結(jié)合,工作中偶爾還存在著脫離群眾的現(xiàn)象,工作創(chuàng)新力度不大。

2、在思想工作方面,存在著說的多,具體工作體現(xiàn)少。無論是在加強黨員干部思想教育過程中,還是平時工作安排中,會議講話里,都把理想信念和宗旨意識時常掛在嘴邊,說的比較多,而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。批評與自我批評開展得不夠及時,

3、工作缺乏創(chuàng)新。自己能夠在完成主管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但從目前看,創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗,層次還不高。存在工作作風(fēng)不扎實、工作不深入的問題。大量的時間和精力投放在事務(wù)性工作、深入基層。過多重視完成任務(wù),而輕視工作實效。觀念滯后,創(chuàng)新意識不夠。有時只是為了工作而工作,只能滿足干上級交辦的工作完成,習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗來處理工作,不能開拓性的開展工作,缺乏工作主動性和能動性,不能勇于打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風(fēng)還不適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢,創(chuàng)新意識不足,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。

4、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不夠強。始終堅持全心全意為人民服務(wù),是對我們基層干部的根本要求。認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好工作。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠,在工作上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上不能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,責(zé)任心還不夠強,離上級和同志們的要求還有較大差距。

二、存在問題的主要原因

一是對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。工學(xué)關(guān)系處理不當(dāng),同時感到自己也受了社會上對此問題的負(fù)面影響,政治嗅覺也跟著遲鈍了。

二是放松了主觀世界的改造。隨著職務(wù)的升遷、工作環(huán)境的變化,沒有始終如一地嚴(yán)格要求自己,宗旨觀念有所淡化。

三是進取精神不強,滿足于維持現(xiàn)狀。對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面不適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。

四是自律意識不夠強。在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對自己的要求,工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有認(rèn)為不會出現(xiàn)問題的僥幸心理。

三、整改措施

這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動,使自己看清了自己在思想作風(fēng)紀(jì)律等方面存在的一些問題,但關(guān)鍵不是查找了問題,分析了原因就行了,關(guān)鍵是今后怎樣按照《黨章》的要求,按照黨性的要求,針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),為督促自己拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題,始終做一名合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

1、進一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,增強學(xué)習(xí)的自覺性,時刻保持清醒的政治頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點,要加強對黨的先進性建設(shè)、科學(xué)發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論等黨的最新理論成果的學(xué)習(xí)。在不斷提高自身政治理論水平的同時,注重理論與工作實踐相結(jié)合,努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長,提高運用理論指導(dǎo)實踐的能力。

2、樹立開拓創(chuàng)新的思想,養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,增強工作的主動性和預(yù)見性,對各項工作的落實要敢想敢為,積極研究新情況,解決新問題,創(chuàng)造性地開展工作。進一步增強大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識,以實際行動,切實做好自己的本職工作。

3、進一步強化紀(jì)律意識,在嚴(yán)以律己上下功夫。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,更加嚴(yán)格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”為行動準(zhǔn)則,時時處處以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。進一步強化廉政意識,鍛煉意志品質(zhì),提高思想境界,自覺接受監(jiān)督,保持高尚的道德情操。

4、擺正位置,充分發(fā)揮指導(dǎo)職責(zé)。嚴(yán)格自我管理與監(jiān)督,嚴(yán)格紀(jì)律和要求。工作中要講原則,講紀(jì)律,講方法,不該得的不得,不該要的不要,不該辦的不辦,同時要善于查漏補缺,及時補位,爭做一名合格的基層干部。

5、加強黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng)

牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想,把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為工作的動力。在思想上要心系群眾、服務(wù)人民,牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,始終堅持黨的群眾路線,時刻擺正自己和人民群眾的位置,感情上貼近群眾,順應(yīng)民意、為民謀利。真抓實干、務(wù)求實效,增強工作的責(zé)任感和緊迫感,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。

總之,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中懇的批評。

今后,我將以這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動為契機,保持積極進取的良好精神狀態(tài),振奮精神,扎實工作,嚴(yán)格要求自己,不斷充實、提高和完善自己。

按照縣干部作風(fēng)建設(shè)年活動辦公室的統(tǒng)一部署,我局對干部作風(fēng)建設(shè)年活動開展?fàn)顩r進行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查狀況匯報如下:

一、活動開展以來做的主要工作

一加強領(lǐng)導(dǎo),精心部署。自活動開展以來,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了以局長張景玉同志為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)活動的開展。在此基礎(chǔ)上,我局結(jié)合實際,制定了具體的實施方案,方案對活動的指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)、階段步驟、相關(guān)要求等進行了周密細(xì)致的安排,做到了任務(wù)明確,職責(zé)到位,要求具體,為開展好干部作風(fēng)建設(shè)年活動帶給了保證。

二認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。我局認(rèn)真制定了學(xué)習(xí)計劃,采取集中學(xué)習(xí)的形式,利用5個工作日,對6篇規(guī)定篇目進行了認(rèn)真學(xué)習(xí)討論,學(xué)習(xí)中堅持做到“五有”:有計劃、有資料、有筆記、有心得、有實效,規(guī)范活動程序,進一步提高了大家的思想認(rèn)識。

三蹲點調(diào)研,服務(wù)發(fā)展;顒又,我局副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系一個企業(yè),利用一周的時間到企業(yè)蹲點調(diào)研。調(diào)研期間,圍繞科學(xué)發(fā)展,透過與企業(yè)負(fù)責(zé)人座談等形式,了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,結(jié)合所選定的調(diào)研課題,解剖麻雀、研究問題、提出對策,促進企業(yè)發(fā)展。調(diào)研結(jié)束時,每人寫出了一篇3000字以上的調(diào)研報告,為縣委、政府決策帶給了參考。

四廣泛征求意見。從4月份開始,每月月初,我局都邀請人大代表、政協(xié)委員和服務(wù)對象等舉行懇談活動,圍繞如何用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)物價工作以及“十個嚴(yán)禁”“五條禁令”等方面的資料廣泛征求各界的意見和推薦。對于征求到的意見和推薦,我局專門召開會議進行研究,能立即整改的立即整改,暫時不能整改的,創(chuàng)造條件努力整改。截止目前共召開8次座談會,涉及到的問題均給予可圓滿解決。

五警示教育、勵志鼓勁。結(jié)合3。23事件,我局召開了全體機關(guān)干部參加的警示教育大會,在副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部辦公室以及各股所室全部張貼了省《十個嚴(yán)禁》和縣《五條禁令》。局領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞3。23事件,4月29日專門召開了民主生活會,要求從反面典型中吸取教訓(xùn),引以為戒,堅決抵制各種不正之風(fēng),努力提高政治意識、職責(zé)意識、紀(jì)律意識和法制意識,樹立黨員干部的良好形象。

六轉(zhuǎn)變作風(fēng),服務(wù)基層;顒娱_展以來,我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員先后三次到所分包的貧困戶曹萬苓、貧困學(xué)生黃書寧家中走訪慰問,了解他們的生活學(xué)習(xí)狀況,為他們送去了生活用品及慰問金。

二、下一步工作

下一步我們將按照活動辦的統(tǒng)一部署,在前一階段工作的基礎(chǔ)上,以求真務(wù)實的精神,集中力量解決突出問題,把各項工作落到實處,真正做到思想上不放松,行動上不放手,認(rèn)真落實好各項要求,將干部作風(fēng)建設(shè)年活動推向深入。

在認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于加強干部作風(fēng)建設(shè)進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干問題的決定》,《南昌大學(xué)集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動實施方案》,對照切實解決影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)四個方面、十八種突出問題。本人認(rèn)真梳理,深刻剖析,下面將自查自糾情況匯報如下:

一、存在的問題

一在工作作風(fēng)方面

工作扎實,作風(fēng)過硬,能吃苦耐勞,不折不扣地完成各項工作任務(wù)。但有時對自己要求不夠嚴(yán)格,待人接物不夠細(xì),大大咧咧,不注重細(xì)節(jié)、小節(jié)。對年輕老師的幫助不夠多。

二在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論方面比較欠缺,對政治學(xué)習(xí)抓得不緊,滿足于一般化。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的思想深鉆細(xì)研不夠,滿足于學(xué)習(xí)了,不全面、不系統(tǒng),缺乏對科學(xué)體系和精神實質(zhì)的把握。對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)也不透不深,研究的較少,掌握的不夠好。有時間就學(xué)、擠時間去學(xué)的自覺性比較差,特別是結(jié)合幼兒教育實際開展理論學(xué)習(xí)不夠。學(xué)一行、精一行的恒心和毅力不夠;在學(xué)習(xí)方面就存在搞實用主義,不相關(guān)的就不過問,對上級的有些重點工作了解不深不透。

三在具體工作方面

本人具有良好的服務(wù)意識,能從服務(wù)經(jīng)濟的大局出發(fā),淡泊名利,全心全意作好本質(zhì)工作。但在工作中多數(shù)是處于奉命行事,落實任務(wù),不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想,超前思考,工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,敢試敢闖、求新求變的意識不夠強;工作方法不夠活,自己認(rèn)準(zhǔn)的事理,就抓住不放,在處理問題上不夠靈活,方法不夠多。

二、問題產(chǎn)生的原因

1、對理論學(xué)習(xí)重要性和必要性的熟悉不足。沒有堅實的理論基礎(chǔ),就沒有自覺地行動。工作中,只所以存在宗旨觀念不牢,理論水平不高等問題,要害就在于放松了自身的理論學(xué)習(xí),有時把學(xué)習(xí)理論當(dāng)作軟任務(wù),把業(yè)務(wù)工作作為硬指標(biāo),出現(xiàn)了理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)的現(xiàn)象。也正是由于缺乏堅實的理論的指導(dǎo),才使自己在更好地為人民服務(wù)方面做的不夠到位。也因此自己逐漸放松了對自己的要求,不求有功,但求無過。

2、忽視了自我約束、自我監(jiān)督,想問題辦事情依靠于服從分配,完成上級交辦的任務(wù)為準(zhǔn)則,在積極主動、創(chuàng)造性地工作,強化自我約束、自我監(jiān)督方面有所忽視。

3、隨著年齡的不斷增長,逐漸放松了對自己的要求,不象過去經(jīng)常自我加壓,忘我、激進的工作精神有所退化。

三、整改的措施

1、深入學(xué)習(xí)理論知識。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,堅定理想信念,強化宗旨意識,端正工作態(tài)度,激發(fā)工作動力。

2、全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。扎實地學(xué)習(xí)自己的業(yè)務(wù)知識,透過現(xiàn)象看本質(zhì),把握工作中的內(nèi)在規(guī)律,自覺按規(guī)律辦事。

3、進一步改進作風(fēng)。思想上,理想信念堅定,精神樂觀,奮發(fā)向上,樂于奉獻(xiàn),不計較個人名利和得失;工作上,愛崗敬業(yè),踏實肯干,吃苦在前,享受在后,服從組織和單位安排,服務(wù)態(tài)度好,辦事效率高;生活中,同事團結(jié),家庭和睦,為人謙虛謹(jǐn)慎,樂于幫助他人。

4、經(jīng)常學(xué)習(xí)規(guī)章制度。經(jīng)常學(xué)習(xí)本單位的各項規(guī)章制度和黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)知識,不斷增強紀(jì)律觀念和責(zé)任意識,自覺做到警鐘長鳴,嚴(yán)格做到遵章守紀(jì)。

5、定期開展自我批評。階段性地對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進行總結(jié),主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責(zé)不自寬,嚴(yán)格要求自己,不再“下不為例”,做到防微杜漸。

6、虛心學(xué)習(xí)身邊的先進模范。近朱者赤,近墨者黑。

總之,我將認(rèn)真整改自身存在的問題和不足,增強黨性觀念和宗旨意識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀、政績觀。力爭通過這次活動,自己在思想觀念、工作作風(fēng)和自身素質(zhì)上都有明顯進步。

篇七:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

一、自查工作基本情況

一是深化思想認(rèn)識,提高工作站位。局黨組堅持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調(diào)研工作作為一項嚴(yán)肅的政治任務(wù),擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負(fù)總責(zé)、政治處主任牽頭、機關(guān)黨委具體負(fù)責(zé),第一時間召開動員部署會,學(xué)習(xí)文件精神,研究自查計劃,明確責(zé)任分工,分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”重要指示,以及省委、省紀(jì)委和市委、市紀(jì)委有關(guān)要求,堅決用上級決策指示統(tǒng)一各級思想,引導(dǎo)大家充分認(rèn)識到這是貫徹落實十九大精神、推進全面從嚴(yán)治黨的實際舉措,是推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育往深里走的重要部署,是全面啟動“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的有力抓手,充分認(rèn)清大排查大調(diào)研的重大意義和現(xiàn)實緊迫性,增強了自查工作的自覺性和主動性。

二是堅持多措并舉,摸清現(xiàn)實底數(shù)。牢固樹立問題導(dǎo)向,堅持不等不靠、立說立行,堅持有問題抓整治、沒問題抓預(yù)防,緊緊圍繞上級明確的形式主義、官僚主義十種表現(xiàn)和對照檢查的6個方面重點,深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患,確保自查自糾不漏項,不走過場。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭查。局黨組認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,明確書記班子成員帶頭自查,給8名縣以上領(lǐng)導(dǎo)人人發(fā)放了排查工作通知單和問題統(tǒng)計表,嚴(yán)格按照自查要求,積極開展自查自糾,共收集到自查問題23條。上下聯(lián)動全面查。按照“支部自查、黨組督查、全局普查”的方式,采取逐個支部過、逐名人員清、逐條問題查的辦法,以各黨支部為單位發(fā)動全體黨員干部篩查清理。通過發(fā)動大家“翻箱倒柜擺現(xiàn)象、會診把脈指問題、暢所欲言談建議”,共查找征集到問題14條。內(nèi)外征詢結(jié)合查。在全局普查的基礎(chǔ)上,又通過郵件征詢、電話調(diào)查、個別談話的方式,對縣區(qū)和部分企業(yè)進行了意見征求。通過上下結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合,形成了一份有現(xiàn)象、有分析、有對策的自查報告,著重摸清了全局作風(fēng)建設(shè)的基本底數(shù)和黨員干部隊伍建設(shè)中的傾向性問題。

三是正規(guī)整改秩序,確保有序推進。緊緊扭住群眾反映的、個人查找的、黨組民主生活會查擺的,以及巡察、審計反饋的問題不放,高度重視,積極整改,制訂問題清單、責(zé)任清單、整改清單,把整改事項落實到具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位,實行對賬銷號,解決一個、銷號一個、鞏固一個。目前,巡察審計反饋問題已整改到位XX個,還有XX個問題正在積極整改之中;民主生活會上查找的問題,每名同志都列出了整改清單,明確了整改時限;班子查找的問題,研究制定了XX個方面XX條整改措施。

二、排查出的突出問題及原因

(一)學(xué)用結(jié)合不夠緊密。雖然能夠做到緊隨習(xí)近平總書記思想步伐,第一時間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹,但還存在緊密聯(lián)系實際、導(dǎo)向工作實踐還不夠,沒有很好地把思想、工作和生活實際與習(xí)近平總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起;對如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書記提出“八個明確”和“十四個堅持”理解認(rèn)識還不夠深刻;沒有對中央作出的重大決策部署進行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化,工作的創(chuàng)造性還不高。

(二)調(diào)查研究不夠深入。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象,往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話,滿足于完成工作任務(wù),沒有注重工作質(zhì)量,造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導(dǎo)性不強,談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因,既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素,也有自己總認(rèn)為對情況熟悉、思想認(rèn)識不夠的主觀原因。

(三)服務(wù)群眾不夠到位。局黨組積極開展了結(jié)對扶貧、民情懇談等活動,但往往忙于日常事務(wù)性工作,沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾,還存在體察民情不夠直接,服務(wù)群眾不夠主動,為基層幫難解困不夠的問題;對管理服務(wù)對象,有時存在對違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。

(四)落實工作不夠有效。突出表現(xiàn)在落實中央、省委和市委決策,有時還存在抓細(xì)、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題;還存在結(jié)合實際研究不夠,站位不高、看的不遠(yuǎn),前緊后松的問題;在抓工作落實上一定程度上還存在重布置、輕落實的問題,往往還停留在開會部署階段,缺少釘釘子精神,導(dǎo)致一些決策落實效果不好、工作標(biāo)準(zhǔn)不高,特別是在全省系統(tǒng)內(nèi)有影響、有亮點的業(yè)務(wù)工作較少。還有去年巡察組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅決”“三重一大制度落實不嚴(yán)格、執(zhí)行不到位”等問題,充分暴露了在精準(zhǔn)執(zhí)行上級決策、精細(xì)落實政策規(guī)定方面存在的不少差距。

(五)文風(fēng)會風(fēng)不夠簡潔。制定下發(fā)文件,還存在“依葫蘆畫瓢”,照搬照抄上級規(guī)定,結(jié)合單位實際不夠的問題;個別時候,還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象;個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題,等等。這些看起來是表面的現(xiàn)象,但根子還是思想認(rèn)識不到位,沒有把文風(fēng)會風(fēng)當(dāng)成是思想作風(fēng)問題的一個重要表現(xiàn),究其原因還是官僚主義、本位主義作祟,工作不上心、不細(xì)心,業(yè)務(wù)不熟悉,研究工作不主動。

(六)擔(dān)當(dāng)履責(zé)不夠強烈。個別科室、個別同志在面臨較多困難和多重壓力下,存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應(yīng)付過關(guān)等問題,過多考慮本地實際情況,存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。還存在因循守舊,按部就班思想,主動創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路,制定政策和措施時,更多地著眼于落實上級任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進當(dāng)前工作,對事關(guān)單位長遠(yuǎn)發(fā)展的根本性問題缺乏長期性、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上,抓長、抓常、抓細(xì)上還有不足,全面從嚴(yán)治黨壓力層層遞減問題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個重要問題“三會一課”制度執(zhí)行不到位等。

(七)對待問題不夠較真。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措、辦法還不多,權(quán)力監(jiān)督制約的“籠子”扎得還不夠緊,對一些重點領(lǐng)域、重點崗位、重點環(huán)節(jié)需要加大執(zhí)法監(jiān)督的力度和強度。去年巡察組指出“對所屬干部的監(jiān)督管理有待加強”的問題還需要進一步改進,存有黨管黨員一手硬一手軟的現(xiàn)象,評先進、樹典型抓得多,硬起手腕糾治問題少,特別是在制度層面上,沒有很好地促進正向激勵與反向懲處同向發(fā)力、同時用力。個別同志對身邊不良風(fēng)氣態(tài)度漠然,事不關(guān)己、高高掛起。這些問題主要是存有老好人思想,怕得罪人,怕丟選票,硬起手腕從嚴(yán)較真不夠。

分析存在問題的根源,總的看主要有以下四個方面

一是壓力傳導(dǎo)還有差距。整風(fēng)整改成為新常態(tài)的觀念還沒有根深蒂固。對正風(fēng)肅紀(jì)、整風(fēng)整改的新要求,絕大部分同志頭腦高度清醒,但也有少數(shù)同志跟不上形勢要求,進入情況“慢半拍”。有的認(rèn)為這幾年大抓作風(fēng)的高壓態(tài)勢,上下認(rèn)識統(tǒng)一、形勢大好,對取得的成績盲目樂觀;

二是黨性鍛煉不夠經(jīng)常。理想信念和實踐產(chǎn)生脫節(jié),心中想的是黨的事業(yè),但落實在行動上求穩(wěn)怕亂、怕出錯,不自覺變成實用主義和功利主義,務(wù)實求實、扎實落實的工作狀態(tài)需要進一步加強。

三是擔(dān)當(dāng)精神還需加強。近年來,XX改革不斷深入,改革進入深水區(qū),特別是在牽頭協(xié)調(diào)多部門、多單位中,感覺難度越來越大、困難越來越多,勇挑重?fù)?dān)的精神不夠。隊伍人員普遍老化,抓班子帶隊伍的嚴(yán)管力度不夠。

四是宗旨意識有所弱化。運用“民心民聲”來審視,主要原因是馬克思主義群眾觀點樹立還不牢,群眾立場還不堅定,沒有始終牢固樹立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想,沒有始終做到將群眾成長進步和冷暖安危放在心中。

三、下步深入推進作風(fēng)建設(shè)工作打算

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,攻堅克難、常態(tài)推進的任務(wù)依然很重,必須敬始如終抓好“四風(fēng)”問題糾治工作,推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。尤其是即將面對體制改革這場“大考”,必須堅決貫徹習(xí)近平總書記和黨中央決策部署,貫徹省委、市委指示要求,把整風(fēng)整改同推進改革緊密結(jié)合起來,乘勢而上,乘勝追擊,確保作風(fēng)建設(shè)不斷往實里走、往深處落。一是必須在強化政治自覺上持續(xù)用力。

一是必須在強化政治自覺上持續(xù)用力。堅持把學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務(wù),認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育,緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學(xué)習(xí),及時用領(lǐng)袖指示統(tǒng)一思想、凝聚意志。及時抓好上級指示要求和政策法規(guī)學(xué)習(xí),特別是關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,及時搞好對表,確保始終與上級步調(diào)一致、同頻共振,與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法,做到真學(xué)、真信、真懂、真用,推動學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果。

二是必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”,一言一行具有行為示范和導(dǎo)向引領(lǐng)作用,必須作為反“四風(fēng)”、正作風(fēng)的主體突出出來,切實以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命帶動全局黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行、從嚴(yán)抓問責(zé)”的總體思路,采取“暢通民主渠道,強化群眾監(jiān)督;發(fā)揮組織功能,強化黨內(nèi)監(jiān)督;嚴(yán)格紀(jì)律檢查,強化紀(jì)檢監(jiān)督”的辦法,構(gòu)建對領(lǐng)導(dǎo)干部全方位監(jiān)督的管理體系。發(fā)揮黨內(nèi)生活的熔爐作用,強化對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理。利用黨組中心組學(xué)習(xí)、黨課教育等時機,抓好政策法規(guī)學(xué)習(xí),強化紀(jì)律觀念。

三是必須在督導(dǎo)問責(zé)落實上持續(xù)用力。認(rèn)真梳理近幾年推進作風(fēng)建設(shè)成果,力求把成功做法經(jīng)驗化、零散探索系統(tǒng)化、有效措施制度化,建立完善的管人、管物、管事的制度措施,切實做到有據(jù)可依、有規(guī)可循。持續(xù)營造高壓嚴(yán)管態(tài)勢,圍繞落實中央八項規(guī)定,采取明查暗訪方式,對窗口服務(wù)、干部履職、遵守紀(jì)律、工作作風(fēng)等情況進行檢查。每月下發(fā)考勤、在崗在位履職情況通報。加強對固定資產(chǎn)采購、工程招投標(biāo)、干部選拔任用、資金使用管理、公務(wù)車輛管理使用等情況的監(jiān)督,注重發(fā)揚釘釘子精神,一錘接著一錘敲,一個問題一個問題解決,馳而不息糾正“四風(fēng)”。

篇八:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

按照《XX市“作風(fēng)建設(shè)提升年”活動實施方案》(X作字[20XX]2號)及“作風(fēng)建設(shè)提升年”活動的工作目標(biāo)、整治重點、工作措施和工作要求開展系列活動,對照“整治六個方面問題”表現(xiàn),本人認(rèn)真反思,深刻警醒,結(jié)合自身工作自查如下。

一、存在問題

隨著全市工業(yè)戰(zhàn)線“4321”、“158”目標(biāo)的提出,全市上下凝心聚力朝著工業(yè)強市的方向努力,作為工業(yè)經(jīng)濟戰(zhàn)線的一員,當(dāng)前應(yīng)該有著更積極、時不我待的急迫感和日夜兼程的努力狀態(tài),據(jù)此分析,我在工作方面還存在以下問題。

1、理論學(xué)習(xí)方面存在不足。

一是理論學(xué)習(xí)不足。有時學(xué)習(xí)流于表面,滿足于黨支部政治理論學(xué)習(xí),滿足于閱讀著作和摘抄讀書筆記,缺乏對科學(xué)體系和精神實質(zhì)的領(lǐng)會和把握,政治水平和思想意識有待進一步提高。因為一直在業(yè)務(wù)崗位工作,總覺得本職工作做好了就可以了,平時對理論學(xué)習(xí)要求不夠,用事務(wù)工作代替黨性修養(yǎng),導(dǎo)致自身要求有所放松,學(xué)習(xí)勁頭松懈,規(guī)章意識淡化,在一些問題出現(xiàn)的時候不能站在更高的高度去協(xié)調(diào)解決。通過學(xué)習(xí),我知道了,理論武裝不夠,遇到問題時就容易在利益面前瓦解,就容易放松對自己的要求,會做出錯誤的行為。理論武裝是根本,是保證我們行為不出偏差的基礎(chǔ)。二是思想境界不高。平時在工作中完全按照樸素的做人理論指導(dǎo)行事、工作、處理問題,在大是大非面前缺少覺悟,還需要進一步加強對理論知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí),在個人與集體、部門與部門、下級對上級、個人對組織等問題面前才能不出偏差,行為過硬。三是組織觀念不強。平時忙于業(yè)務(wù)工作,常常忽略單位組織的學(xué)習(xí)和相關(guān)活動,總是自以為是地認(rèn)為工作第一,放松對自己學(xué)習(xí)的要求,根本上講是自己組織觀念不強,沒能更好地服從組織的管理。

2、工作上缺少對自我的更高要求。一是平時工作滿足于自己的狀態(tài),覺得跟很多人比,算得上努力、勤奮的了,從而就放松了對自己的要求,沒有為自己樹立更高的目標(biāo)和要求。二是對自身解決不了的問題缺乏上前一步的努力和擔(dān)當(dāng)。在工作中遇到自己能力范圍內(nèi)解決不了的問題,缺少了釘子精神,很多時候只是向上級反映一下,覺得不在自己的職責(zé)范圍內(nèi),就交給上面解決,丟失了我黨艱苦奮斗的精神。其實,從工作角度還需要繼續(xù)發(fā)揮釘子精神,為工作,不計個人得失,盡心盡力推進工作,學(xué)會方式方法,要有上前一步的努力和當(dāng)擔(dān)。

3、帶隊伍的能力需要進一步提升。

一是堅持原則做的不夠,有時候會做老好人。在單位有時候?qū)牡娘L(fēng)氣不能挺身而出,怕影響和諧不愿觸及。二是缺少吃苦精神,有享樂思想的苗頭出現(xiàn)。三是經(jīng)常從感情的角度處理事情,放松對下屬的要求,與部門之間合作時會袒護屬下,缺少大局意識。

二、存在問題的原因

1、學(xué)習(xí)不夠深入,理想信念不夠堅定。

對理論學(xué)習(xí)只是在表面,沒能真正地發(fā)自內(nèi)心地自我學(xué)習(xí),很多思想都只是樸素的想法,沒能上升到一定高度,導(dǎo)致自己的覺悟、站位、大局意識都存在不足,根本上是自我理想信念不夠堅定。

2、宗旨意識不強,導(dǎo)致自我滿足。

十年多的開發(fā)區(qū)工作,得到很多領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)家的肯定,總認(rèn)為自己懂業(yè)務(wù)、很敬業(yè)、很努力,從而滋生了自滿情緒,常常會淡化了為人民服務(wù)的宗旨。

3、能力沒有與時俱進,遇到新問題缺乏自信,不敢擔(dān)當(dāng)。

滿足于現(xiàn)狀,在肯定自己的同時,忘記了繼續(xù)學(xué)習(xí)成長,常常以工作忙為借口,忽視了對新理論、新政策、新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),對遇到的新問題時,現(xiàn)有知識不夠用了,從而缺乏自信,怕出問題就會出現(xiàn)不敢擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象發(fā)生。

4、長期一線工作,產(chǎn)生倦怠思想。

身處經(jīng)濟一線部門,工業(yè)負(fù)重爬坡,管理、服務(wù)工作異常辛苦,常常會覺得自己是一段已經(jīng)長期超出負(fù)荷的彈簧,很難再恢復(fù)彈性限度,很多時候,常常會抱怨,會倦怠,會厭煩,會心生退念。這種狀態(tài)影響了工作熱情。

三、今后努力方向和改進措施

在今后的工作中,要圍繞問題整改,努力完善,不斷提升自己的理論水平和工作能力。

1、堅定不移講政治,始終加強學(xué)習(xí),不斷努力提高。在理論學(xué)習(xí)上,不能僅僅滿足于一知半解的現(xiàn)狀,不能始終用樸素的理論代替黨的政治理論,要系統(tǒng)、完整地學(xué)習(xí)黨的理論知識,提升自己的理論素養(yǎng),用黨的思想武裝自己,始終嚴(yán)格要求自己,絕不容許自己有絲毫麻痹大意。同時,面對新常態(tài)下的經(jīng)濟工作,也要不斷學(xué)習(xí)、了解國家出臺的政策和新的法規(guī)、要求,與時俱進,更好地提升自己的工作能力。認(rèn)真貫徹落實XX工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的思路,從大局出發(fā),服從工作要求,不計個人得失,凝心聚力謀發(fā)展。要以身作則、率先垂范,把自己擺進去,把職責(zé)擺進去,自覺做到認(rèn)識更高一層、査擺更深一步、解決突出問題更好一籌。勇于擔(dān)當(dāng)作為,奮力為XX工業(yè)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

2、牢牢樹立看齊意識,堅決執(zhí)行黨的各項紀(jì)律和制度。在日常工作中,要積極參加黨的組織生活,黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要載體,是黨組織對黨員進行教育監(jiān)督的重要形式。平時通過“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度不斷地規(guī)范自己、錘煉自己。通過批評與自我批評不斷完善自我,促進共同進步。

3、堅定不移作表率,始終保持一個共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。

一是在工作和生活中,營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,在工作中要有敢于上前一步的努力和擔(dān)當(dāng),始終秉公在心,摒棄私心雜念,全心全意為人民服務(wù)。必須始終保持政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力。在自己的本職崗位上,作一個理論過硬、業(yè)務(wù)過關(guān),始終保持一個共產(chǎn)黨員鮮明本色,肯努力、有擔(dān)當(dāng)?shù)哪7栋駱印E樨?fù)重爬坡的XX工業(yè)獻(xiàn)力獻(xiàn)策,奮力拼搏。

二是深入研究工作,樹立高標(biāo)準(zhǔn),增強主動性。通過新崗位的鍛煉和有意識地改進,每月都堅持到現(xiàn)場,一線推進項目進程。利用自己的業(yè)務(wù)知識,幫助所協(xié)調(diào)的部門找準(zhǔn)問題原因,調(diào)動涉及的職能部門,合力推進項目轉(zhuǎn)化,而不是被動地等聯(lián)系單位反映,堅持通過實地調(diào)查,結(jié)合工程申報計劃,對照月度進度和序時進度雙向調(diào)度,采用掛圖作戰(zhàn)的工作方式推進項目進程,工作上增強了主動性,也逐步提高自己對工作標(biāo)準(zhǔn)的要求。在協(xié)調(diào)工作中不退位,慢慢學(xué)會擔(dān)當(dāng)。在個人與集體、部門與部門、下級對上級、個人對組織等問題面前行為過硬,減少偏差,才能更好地服從組織的管理,更好地完成組織上交給的任務(wù)。

三是以身作則深入一線,懂業(yè)務(wù),做表率。提升工作標(biāo)準(zhǔn),做好本職工作。工作務(wù)實,不擺花架子,不圖虛名,把工作標(biāo)準(zhǔn)提高,嚴(yán)格落實任務(wù)。以周保月,以月保季,以季保年,踏踏實實地一步一個腳印負(fù)重爬坡,大家齊心合力都做好本職工作,不積跬步無以至千里。本著求真務(wù)實的精神,不斷攀升新的標(biāo)準(zhǔn)、新的目標(biāo)。反省自己,平時在協(xié)調(diào)、帶動經(jīng)信局工作這方面謀劃不足、帶動不足,在今后的工作中,我將更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,以一個老黨員的率先垂范,不再僅僅從感情的角度處理事情,也逐步學(xué)會從大局考慮,提升站位,努力以正能量帶領(lǐng)團隊更好地開展工作。要求屬下懂的業(yè)務(wù),自己首先要懂,項目推進情況不依賴于屬下的情況反饋,自己堅持跑一線,多與協(xié)調(diào)部門溝通,督辦不僅僅是鞭笞,更應(yīng)該是助推,更應(yīng)該是與協(xié)作方共同面對問題,一起解決問題的過程,贏得協(xié)作方的尊重,贏得同事的支持才能更好地開展工作,才能完成各項工作任務(wù)。今后我將更加努力來帶動經(jīng)信局的相關(guān)工作,更好地打開工作局面。

篇九:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

我認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育局關(guān)于教師作風(fēng)整頓工作的講話,在學(xué)習(xí)活動中,通過深刻反思和認(rèn)真聽取別人意見,認(rèn)識到自己在思想、工作、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的嚴(yán)重不足,現(xiàn)就這些問題進行自我剖析如下:

一、存在的問題

1、工作作風(fēng)不扎實,業(yè)務(wù)上不鉆研對于已教過的知識,從不深挖有哪些問題和不足,授課過程中對于一些解決不太好的問題就放過去了,也不主動與老教師討論交流,不能把工作做實、細(xì)。經(jīng)常圖個省事。照搬照抄,只是想只要完成應(yīng)付了就算了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時會采取逃避的態(tài)度。缺乏一種刻苦鉆研的精神。

2、政策理論水平不高。對黨的路線、方針、政策的理解只停留在一般水平上,沒有進行深刻的研究和掌握。對先進文化的理解,不夠深刻,對教育工作方面的法律、法規(guī)、政策掌握的比較少,也比較膚淺。

3、自身建設(shè)要求不嚴(yán)。沒有嚴(yán)格按照一個品德高尚的人民教師的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,廉潔自律意識不強。個人主義、享樂主義、攀比思想經(jīng)常在頭腦中存在,艱苦奮斗作風(fēng)和過緊日子的思想淡化。

4、對工作責(zé)任心還不夠強。在工作中,不嚴(yán)格要求自己,

二、存在問題的原因

1、思想上松懈導(dǎo)致態(tài)度上不端正,上進心不是很強,得過且過;我平時工作習(xí)慣和紀(jì)律上較為散漫,不能及時完成作業(yè)和任務(wù)是我常年形成的一個壞習(xí)慣,愛拖拖拉拉,丟三落四。

2、原則意識不強。總是錯誤的認(rèn)識,只要是自己做好了事,就應(yīng)該對得起別人,對得對學(xué)校,這是錯誤的。

3、主動意識不夠。工作中只注重對自己份內(nèi)的事情的考慮,沒有站在更遠(yuǎn)的立場想問題?偸钦J(rèn)識自己的工作能完成,不拖中心學(xué)校的后腿就行,不思進取,不精益求精。

三、整改措施

1、加強學(xué)習(xí)。無論是業(yè)務(wù)還是政治方面都要認(rèn)真學(xué)習(xí),用理論來指導(dǎo)實踐。更應(yīng)在學(xué)識方面提高素養(yǎng),作為一名語文老師需要廣博的知識和深厚的文化底蘊,不能滿足現(xiàn)狀,不斷充電,與時俱進以求適應(yīng)新形勢下新教育發(fā)展的需要;改變多年形成的壞習(xí)慣意識到就要下決心改正以后對工作絕不拖拉,絕不應(yīng)付,認(rèn)真及時,保質(zhì)保量。

2、進一步加強自身建設(shè)。要以這次干部作風(fēng)整頓為契機,牢固樹立五種態(tài)度:一是共產(chǎn)黨人先進意識;二是解放思想,開拓創(chuàng)新意識;三是真抓實干,勇挑重?fù)?dān);四是嚴(yán)以待已,廉潔自律;五是服務(wù)群眾,奉獻(xiàn)社會。通過樹立和發(fā)揚五種意識,努力把自己培養(yǎng)成為為人師表的人民教師。

3、振奮精神,務(wù)實創(chuàng)新。徹底改變落后的思想觀念,積極主動的接受新思想,新信息;進一步加強政策法規(guī)學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,一切以集體利益為出發(fā)點,堅持原則,公正辦事,服務(wù)和服從于大局。

篇十:作風(fēng)建設(shè)提升年自查自糾報告

通過一段時間的學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識到加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性,“水清沙自潔,官賢弊自絕”。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)直接關(guān)系到基層各項工作的落實,關(guān)系到基層領(lǐng)導(dǎo)干部能否得到廣大人民群眾支持和擁護。我想以干部作風(fēng)整頓建設(shè)為契機,進一步促進自身作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,求真務(wù)實、真抓實干,努力增強自身各方面的能力,圍繞實施意見的總體要求,進行深刻反思,查擺自身問題,剖析存在問題的思想根源,并制訂整改措施,明確今后努力的方向。

一、學(xué)習(xí)不夠深入細(xì)致,系統(tǒng)性不夠、主動性不強。

平時雖然比較注重各種文件精神的學(xué)習(xí),但總是投入的時間有限,與業(yè)務(wù)相關(guān)的內(nèi)容就關(guān)注得多,與業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)掌握的不夠好,運用理論指導(dǎo)實踐促進工作還有差距。對于政治理論學(xué)習(xí)方面只是大體領(lǐng)會,不夠深入細(xì)致。

二、思想解放不夠,沒有形成超前意識。

在開展本職工作過程中,雖然也有積極探索勇于開拓的激情的勇氣,但是面對工作中很多新問題和新關(guān)系,做的還都是層面上的事情,生怕出現(xiàn)新狀況,工作上畏前畏后,工作放不開手腳,沒有做到大膽實踐大膽創(chuàng)新,不能從盡善盡美,時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去嚴(yán)格要求自己。

三、服務(wù)意識沒有更進一步加強。

經(jīng)常性自我感覺良好,沒有時時刻刻把群眾裝在心中,對群眾中出現(xiàn)的各種鄰里糾紛雞毛蒜皮的小事沒有引起足夠的重視,缺乏耐心和換位思考精神。抱著一種不出大事就沒事的和稀泥態(tài)度。沒有挖掘到基層矛盾的根源和對策。初到基層,聯(lián)系群眾的時間少,還不能和群眾打成一片,不能深切地各層面地了解群眾的內(nèi)心世界和需求。

針對以上自我剖析的情況,在以作風(fēng)整頓建設(shè)為主題的學(xué)習(xí)過后,進行了認(rèn)真對照和整改,具體整改措施如下:

一、深刻體會。

時代在發(fā)展,世事在變遷,社會在進步,不學(xué)習(xí)是無法抓住時代發(fā)展的脈搏的,跟不上社會前進的步伐就談不上更好的為人民服務(wù),我要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義*思想、*理論和“三個代表”、以及胡*重要講話精神,始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),走黨指引的道路,把學(xué)習(xí)和工作結(jié)合起來,將工作不斷推向高質(zhì)量。

二、求真奉獻(xiàn)。

牢固樹立公仆意識、大局意識,努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨,立黨為公,執(zhí)政為民,無私奉獻(xiàn)社會。進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),把求真務(wù)實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干,深入基層、深入企業(yè)、深入群眾,把工作的著力點放到研究群眾關(guān)心的的問題上,一步一個腳印,扎扎實實做好各項工作。

三、勇于進取。

牢牢把握發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù),充分認(rèn)識創(chuàng)新才有生命力、才會對開創(chuàng)工作新局面具有重要意義,更新觀念、搶抓機遇,充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能,堅持用發(fā)展的辦法解決司法和綜治工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,創(chuàng)造性的開展工作。

以上幾個方面就是我在干部作風(fēng)整頓建設(shè)過程中自查到的問題,或許還有我自己都沒有及時察覺的缺點,需要同志們在進一步學(xué)習(xí)討論中發(fā)現(xiàn)和改進。我愿在大家的關(guān)心和帶領(lǐng)下一道在開拓中前進,在前進中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,始終保持積極的進取狀態(tài),恪盡職守,奮發(fā)圖強,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中去!

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