鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部工作管理辦法
一、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策及黨委、政府的決議決定,遵守法律法規(guī)
工作中,因貫徹執(zhí)行方針政策不當(dāng)造成損失和后果的,依照《公務(wù)員法》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》追究相應(yīng)責(zé)任。情節(jié)特別嚴(yán)重的,按法律法規(guī)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。
二、按照鎮(zhèn)黨委、政府工作時(shí)間要求開(kāi)展工作
1、實(shí)行指紋簽到制度。機(jī)關(guān)干部在正常工作日實(shí)行指紋簽到,簽到時(shí)間:早7時(shí)30分至8時(shí),下午上班夏季13時(shí)至13時(shí)30分,冬季上班為12時(shí)30分至13時(shí),下午下班冬夏季均為16時(shí)至16時(shí)30分。如果機(jī)關(guān)干部因下鄉(xiāng)或臨時(shí)性工作等原因不能按時(shí)進(jìn)行指紋簽到時(shí),需及時(shí)填寫(xiě)《鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)干部指紋未簽到情況表》并上報(bào)鎮(zhèn)黨辦備查。機(jī)關(guān)干部年底各項(xiàng)獎(jiǎng)金同個(gè)人得分掛鉤,每分50元。如果機(jī)關(guān)干部無(wú)正常理由未進(jìn)行指紋簽到的,每次扣0.5分,全年扣分累計(jì)10分以上的,每分對(duì)應(yīng)相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)金。扣分累計(jì)20分以上的,取消全年年終獎(jiǎng)金。2、實(shí)行請(qǐng)假制度。凡事假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等事由需要請(qǐng)假的,必須填寫(xiě)《鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)請(qǐng)假條》(病假以醫(yī)院診斷書(shū)為準(zhǔn))并上報(bào)鎮(zhèn)黨辦備查。請(qǐng)假時(shí)間要求:1天(含1天)以?xún)?nèi)由站所長(zhǎng)審批,2天(含2天)以?xún)?nèi)由主管領(lǐng)導(dǎo)審批,3天(含3天)以上由主要領(lǐng)導(dǎo)審批。病假每月累計(jì)10天以上的,扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金和各項(xiàng)補(bǔ)貼。全年累計(jì)30天以上的,扣發(fā)全年獎(jiǎng)金和各項(xiàng)補(bǔ)貼,重大疾病或住院治療的另行研究。如果遇到中心工作任務(wù)或階段性工作沒(méi)有完成或迎接上級(jí)檢查,需要統(tǒng)一加班等不給假。全年事假不超過(guò)10天的不扣分,超過(guò)10天的,每天扣1分。3、實(shí)行查崗制度。機(jī)關(guān)干部正常工作時(shí)內(nèi)實(shí)行查崗,漏崗每一次扣2分,每月累計(jì)漏崗3次(含3次)以上的,扣發(fā)漏崗者當(dāng)月獎(jiǎng)金,全年累計(jì)5次(含5次)以上的,扣發(fā)全年獎(jiǎng)金和各項(xiàng)補(bǔ)貼。4、實(shí)行集體活動(dòng)、勞動(dòng)、會(huì)議、學(xué)習(xí)簽到制度。機(jī)關(guān)干部必須按時(shí)參加黨委、政府等組織的集體活動(dòng)、會(huì)議、學(xué)習(xí),無(wú)故不參加集體活動(dòng)、勞動(dòng)、會(huì)議、學(xué)習(xí),每次扣1分。機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)時(shí)間為:每周五下午為機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)或勞動(dòng)日,全體機(jī)關(guān)干部必須按時(shí)參加,無(wú)故不參加者每次扣1分,以主管領(lǐng)導(dǎo)和黨辦考核認(rèn)定為準(zhǔn);每月以主管領(lǐng)導(dǎo)為單位組織學(xué)習(xí)一次,以主管領(lǐng)導(dǎo)考核為準(zhǔn);每季度交一篇學(xué)習(xí)心得,半年和年終交一份工作總結(jié),每少一篇扣1分。站辦所未交工作計(jì)劃和總結(jié)的各扣站所長(zhǎng)1分。5、站辦所年終被扣平均分?jǐn)?shù)排在前三名的,取消站辦所及站所長(zhǎng)本人評(píng)先選優(yōu)資格。
三、服從領(lǐng)導(dǎo),遵守機(jī)關(guān)紀(jì)律,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事務(wù)和本職工作任務(wù)
1、不服從領(lǐng)導(dǎo)的一次扣1分。2、破壞團(tuán)結(jié)、在同志之間制造矛盾,道聽(tīng)途說(shuō),傳播“小道”消息,引發(fā)事端造成不良影響的一次扣1分。3、凡遇突發(fā)、應(yīng)急事件,機(jī)關(guān)干部要服從大局,聽(tīng)從調(diào)遣,接到通知后,應(yīng)及時(shí)參加,無(wú)故不參加的一次扣4分。4、不準(zhǔn)在工作時(shí)間打麻將、玩撲克等影響工作的事情,發(fā)現(xiàn)一次扣2分,并按縣里相關(guān)規(guī)定處理。5、嚴(yán)禁工作時(shí)間利用電腦從事與工作無(wú)關(guān)的事情,發(fā)現(xiàn)一次扣2分,并按縣里相關(guān)規(guī)定處理。6、定期集中清掃辦公室及公共區(qū)域的衛(wèi)生,鎮(zhèn)黨辦進(jìn)行驗(yàn)收,打掃不合格的扣全站所每人各1分。7、值班值宿做好記錄,無(wú)故不值班值宿的每次扣2分,不負(fù)責(zé)任造成后果的追究相應(yīng)責(zé)任。8、機(jī)關(guān)干部下鄉(xiāng)期間,不搞迎來(lái)送往,輕車(chē)簡(jiǎn)從,一律吃工作餐,標(biāo)準(zhǔn)為“一菜一飯一湯”不準(zhǔn)飲酒。違反規(guī)定者每次扣2分。
四、工作期間文明辦公,禮貌待人,秉公辦事,熱情服務(wù)
1、機(jī)關(guān)實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、一次性告知制和服務(wù)承諾制,不按要求為群眾服務(wù)的發(fā)現(xiàn)一次扣1分,機(jī)關(guān)干部與群眾或同事發(fā)生爭(zhēng)吵謾罵的一次扣2分,損壞政府公物的及發(fā)生有損鎮(zhèn)黨委、政府形象的嚴(yán)重事件的,除按原價(jià)賠償外,視情節(jié)分別扣發(fā)三個(gè)月、半年和全年獎(jiǎng)金。2、機(jī)關(guān)干部中午不準(zhǔn)在辦公室用餐,發(fā)現(xiàn)一次扣1分,工作時(shí)間內(nèi)嚴(yán)禁喝酒,如有公務(wù)招待需飲酒要經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),未經(jīng)批準(zhǔn)酒后辦公一次扣1分,酗酒鬧事的停職反省。3、機(jī)關(guān)干部工作期間衣著要得體,不準(zhǔn)穿奇裝異服,發(fā)現(xiàn)一次扣1分,辦公期間坐姿端正,嚴(yán)禁辦公期間在辦公室內(nèi)躺、臥,發(fā)現(xiàn)一次扣1分,嚴(yán)禁在走廊、大廳、會(huì)議室等公共場(chǎng)所大聲喧嘩爭(zhēng)吵,發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
五、大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部自身廉政建設(shè)
1、向群眾及鎮(zhèn)轄基層單位吃、拿、卡、要、報(bào)查實(shí)的一次扣10分,并通報(bào)批評(píng),責(zé)令其退賠。2、因個(gè)人原因被上級(jí)紀(jì)檢、監(jiān)察、司法部門(mén)查處,受到黨政紀(jì)或刑事處分的,扣除全年獎(jiǎng)金,情節(jié)嚴(yán)重的開(kāi)除其公職,因工作原因,站所長(zhǎng)失職造成的視情節(jié)扣除部分或取消站所長(zhǎng)全年獎(jiǎng)金。3、站所不認(rèn)真履行財(cái)經(jīng)制度致使財(cái)務(wù)管理混亂,造成后果的扣站所長(zhǎng)及當(dāng)事人全年責(zé)任制獎(jiǎng)金并追究相關(guān)責(zé)任。
六、考核管理
1、考核方法:機(jī)關(guān)干部日?己嗣恐芤渣h政辦人員為單位實(shí)行輪流考核,每周查崗1-2次,并將查崗結(jié)果報(bào)鎮(zhèn)黨辦。2、考核以指紋機(jī)數(shù)據(jù)、隨機(jī)抽查、考核組日?己藶橐罁(jù),結(jié)果每周公布一次,每月兌現(xiàn)一次。3、上劃站所一并考核。所罰款項(xiàng)由站所長(zhǎng)負(fù)責(zé)交到鎮(zhèn)黨辦,站所長(zhǎng)連續(xù)兩個(gè)月未能兌現(xiàn)處罰的,由鎮(zhèn)黨委,政府建議主管局將站所長(zhǎng)調(diào)離鎮(zhèn)政府。4、適用范圍:黨委成員、站所長(zhǎng)、全體機(jī)關(guān)干部。
七、獎(jiǎng)勵(lì)制度
1、機(jī)關(guān)各站辦所集體受到上級(jí)表彰(沒(méi)有注明獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)的),鎮(zhèn)黨委給予獎(jiǎng)勵(lì),受到國(guó)家部委和省委、省政府表彰的一次性獎(jiǎng)勵(lì)3000元、受到市委、市政府表彰的一次性獎(jiǎng)勵(lì)2000元。受到縣委、縣政府表彰的一次性獎(jiǎng)勵(lì)1000元,同時(shí)受到表彰的不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì),以最高表彰標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)。2、機(jī)關(guān)干部受到上級(jí)表彰的,按表彰文件規(guī)定執(zhí)行。3、上傳稿件獎(jiǎng)勵(lì):機(jī)關(guān)干部在國(guó)家、省、市、縣黨報(bào)黨刊發(fā)表文章,宣傳我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果,實(shí)行投稿獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)是在部級(jí)黨報(bào)黨刊發(fā)表(包括電臺(tái)、電視臺(tái)播放)正面宣傳我鎮(zhèn)工作的一篇獎(jiǎng)勵(lì)500元;在省級(jí)黨報(bào)黨刊或電視臺(tái)正面宣傳我鎮(zhèn)工作的一篇獎(jiǎng)勵(lì)300元;在日?qǐng)?bào)或電視臺(tái)正面宣傳我鎮(zhèn)工作的文章字?jǐn)?shù)在500字以上的一篇獎(jiǎng)勵(lì)100元,500字以?xún)?nèi)的獎(jiǎng)勵(lì)50元;以上獎(jiǎng)勵(lì)只按篇數(shù)獎(jiǎng)勵(lì),聯(lián)合署名發(fā)表的只獎(jiǎng)勵(lì)一篇,不按署名人員重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。每年年末憑發(fā)表刊物原件或復(fù)印件到黨辦登記,審核無(wú)誤后與機(jī)關(guān)工作責(zé)任制一同兌現(xiàn)。4、黨辦工作人員上傳稿件超出縣里下達(dá)任務(wù)數(shù)后,享受此項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。5、本責(zé)任制自下發(fā)之日起執(zhí)行。
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