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組織委員職責(zé)制度(精選12篇)

組織委員職責(zé)制度(精選12篇)

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  組織委員職責(zé)制度 篇1

  組織委員在支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)下,分工負(fù)責(zé)黨支部的組織建設(shè)工作。具體職責(zé)是:

  1、負(fù)責(zé)了解和掌握支部的組織狀況,根據(jù)需要提出黨小組的劃分和調(diào)整的意見,檢查和督促過(guò)好組織生活。

  2、了解掌握思想情況,多方面地關(guān)心和幫助黨員,做好黨員的管理教育工作;搜集、整理黨員的模范事跡,及時(shí)向支委會(huì)提出表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)黨員的建議。

  3、安排好黨的組織生活,了解黨員過(guò)組織生活和遵守紀(jì)律的情況,幫助黨員正確開展批評(píng)和自我批評(píng)。

  4、做好發(fā)展黨員工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握發(fā)展黨員工作的方針,了解入黨積極分子的情況,提出發(fā)展黨員的意見。

  組織委員職責(zé)制度 篇2

  1、黨支部組織委員在支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)下,分工負(fù)責(zé)支部的組織工作。

  2、了解和掌握支部的組織狀況,做好支部的組織工作。根據(jù)工作需要提出黨小組的劃分和調(diào)整意見。按黨章規(guī)定,做好黨支部換屆改選的準(zhǔn)備工作。

  3、了解和掌握黨員的思想、工作狀況,配合宣傳、紀(jì)檢委員對(duì)黨員進(jìn)行教育和培訓(xùn)。收集、整理黨員的模范事跡,及時(shí)向支部提出表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)的建議。

  4、負(fù)責(zé)做好發(fā)展黨員工作。及時(shí)了解和掌握入黨積極分子的情況,做好培養(yǎng)、教育和考察工作。按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針,依據(jù)入黨積極分子的成熟情況,提出發(fā)展黨員工作計(jì)劃。辦理接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)。

  5、接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系,收繳黨費(fèi),定期向黨員公布黨費(fèi)收繳情況,做好黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作。

  6、根據(jù)集體的決定和分工,完成分工負(fù)責(zé)的其他任務(wù)。

  組織委員職責(zé)制度 篇3

 。1)了解和掌握支部的組織狀況,根據(jù)需要提出黨小組的劃分和調(diào)整意見。會(huì)同宣傳委員提出組織生活。適時(shí)做好支部委員會(huì)換屆改選、補(bǔ)選支部委員的準(zhǔn)備工作。

  (2)了解和掌握黨員的思想狀況,協(xié)助宣傳委員、紀(jì)律檢查委員對(duì)黨員進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育;收集和整理黨員的模范事跡材料,向支部委員會(huì)提出表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)的建議。

  (3)做好發(fā)展黨員工作,了解入黨積極分子情況,負(fù)責(zé)對(duì)入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)、教育和考察,提出發(fā)展黨員的意見,具體辦理接收新黨員手續(xù);做好預(yù)備黨員的教育考察,具體辦理預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)。

  (4)做好黨員管理工作,根據(jù)本支部實(shí)際情況,做好民主評(píng)議黨員工作;認(rèn)真搞好評(píng)選先進(jìn)黨小組和優(yōu)秀黨員活動(dòng),接轉(zhuǎn)組織關(guān)系;收繳黨費(fèi),定期向黨員公布黨費(fèi)收繳情況;做好黨員和黨組織的統(tǒng)計(jì)工作。

  另外,不設(shè)紀(jì)律檢查委員的黨支部,有關(guān)紀(jì)律檢查方面的工作,一般由組織委員負(fù)責(zé)。

  組織委員職責(zé)制度 篇4

  1、了解和掌握社區(qū)黨支部的組織狀況,根據(jù)工作需要,提出黨支部的劃分和調(diào)整意見。

  2、檢查、督促黨員過(guò)好組織生活,了解掌握黨員的思想狀況,配合宣傳委員、紀(jì)檢委員對(duì)黨員進(jìn)行思想和紀(jì)律教育,收集、整理黨員的模范事跡,向總支提出表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)建議。

  3、負(fù)責(zé)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,按照黨員發(fā)展工作方針和原則,提出發(fā)展黨員的意見。

  4、具體辦理黨員發(fā)展、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)和黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù),收繳黨費(fèi);做好黨員和黨組織的統(tǒng)計(jì)工作。

  5、負(fù)責(zé)黨員電化教育和電教設(shè)備管理工作。

  組織委員職責(zé)制度 篇5

  一、組織委員的主要職責(zé)。

  具體負(fù)責(zé)基層黨組織的組織工作:協(xié)助書記了解和掌握本單位的組織狀況,指導(dǎo)、檢查、督促黨支部過(guò)好組織生活;按照規(guī)定,積極做好基層黨組織換屆選舉準(zhǔn)備工作;收集和了解黨員的思想狀況和支部組織工作情況;了解和掌握入黨積極分子的情況,督促黨支部做好入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)、教育和考察工作;審查和辦理發(fā)展黨員的有關(guān)工作;做好黨員管理工作。

  二、宣傳委員的主要職責(zé)。

  具體負(fù)責(zé)基層黨組織的宣傳工作:協(xié)助書記開展黨的路線方針政策和上級(jí)黨組織的決定、決議的宣傳工作;圍繞學(xué)校中心工作,擬定黨員教育計(jì)劃;協(xié)助書記對(duì)本單位師生員工進(jìn)行政治理論、形勢(shì)政策、職業(yè)道德、校風(fēng)校紀(jì)教育,鼓勵(lì)其做好本職工作;有針對(duì)性地做好黨員和群眾的思想政治工作,加強(qiáng)輿情的收集和研究,特別是做好優(yōu)秀黨員的先進(jìn)思想和典型事跡的宣傳工作。

  三、紀(jì)檢委員的主要職責(zé)。

  具體負(fù)責(zé)基層黨組織的紀(jì)律檢查工作:協(xié)助書記抓好黨風(fēng)黨紀(jì)工作,負(fù)責(zé)對(duì)黨員進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)教育;了解、檢查和監(jiān)督黨支部和黨員執(zhí)行黨章、準(zhǔn)則、條例,貫徹黨的路線方針政策及上級(jí)決議的情況;對(duì)違紀(jì)黨員及時(shí)提出處理意見,按照規(guī)定的權(quán)限辦理處理手續(xù);受理黨內(nèi)外群眾對(duì)黨員違紀(jì)的檢舉、控告,以及黨員的申訴;協(xié)助紀(jì)檢部門做好本單位黨員和非黨員教職工違紀(jì)案件的查處工作。

  四、青年委員的主要職責(zé)。

  具體負(fù)責(zé)基層黨組織的青年工作:協(xié)助書記密切聯(lián)系本單位的青年群眾,有針對(duì)性地做好其思想政治工作;指導(dǎo)同級(jí)共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)等青年組織,積極支持他們根據(jù)青年的特點(diǎn)開展各項(xiàng)活動(dòng),幫助他們搞好自身建設(shè)。

  五、統(tǒng)戰(zhàn)委員的主要職責(zé)。

  具體負(fù)責(zé)基層黨組織的統(tǒng)戰(zhàn)工作:協(xié)助書記負(fù)責(zé)對(duì)黨員群眾進(jìn)行黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作方針政策的宣傳教育;掌握本單位統(tǒng)戰(zhàn)對(duì)象的基本情況,關(guān)心他們的生活,反映他們的意見和要求,充分發(fā)揮他們的主動(dòng)性、積極性;協(xié)助上級(jí)黨組織和統(tǒng)戰(zhàn)部門做好民主黨派和黨外人士干部的選拔和推薦工作;宣傳黨的對(duì)臺(tái)政策、民族政策、宗教政策等。

  基層黨組織委員會(huì)的委員除履行上述工作職責(zé)外,還應(yīng)完成上級(jí)黨組織、本單位黨組織安排的其他工作。

  組織委員職責(zé)制度 篇6

  1、了解和掌握?qǐng)F(tuán)支部的組織狀況,根據(jù)實(shí)際需要,提出團(tuán)小組劃分和調(diào)整意見,檢查和督促團(tuán)小組過(guò)好組織生活。

  2、了解和掌握?qǐng)F(tuán)員的思想狀況,協(xié)助宣傳委員對(duì)團(tuán)員進(jìn)行思想教育、紀(jì)律教育和團(tuán)的基礎(chǔ)知識(shí)教育,搜集和整理團(tuán)員的模范事跡,建議團(tuán)支部委員會(huì)對(duì)團(tuán)員提出表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)或批評(píng)、處分。

  3、協(xié)助團(tuán)支部書記提出組織生活、組織活動(dòng)(即團(tuán)會(huì)、團(tuán)活)的方案,并幫助支部書記具體實(shí)施。

  4、了解團(tuán)積極分子的情況,做好對(duì)他們的培養(yǎng)、教育和考察,提出發(fā)展新團(tuán)員的意見,負(fù)責(zé)發(fā)展新團(tuán)員的各項(xiàng)工作。

  5、做好團(tuán)員的管理工作:評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員,負(fù)責(zé)年度團(tuán)籍注冊(cè),管理團(tuán)員花名冊(cè),定期完成團(tuán)員統(tǒng)計(jì)工作,接轉(zhuǎn)團(tuán)組織關(guān)系,按時(shí)收繳團(tuán)費(fèi),定期向團(tuán)員公布團(tuán)費(fèi)收繳情況;經(jīng)常與系團(tuán)總支組織部保持聯(lián)系,完成上級(jí)組織布置的任務(wù)。

  6、做好量化管理工作,負(fù)責(zé)量化資料的收集、上交及反饋工作。

  7、經(jīng)常檢查本支部團(tuán)員遵守團(tuán)紀(jì)情況,對(duì)違紀(jì)團(tuán)員進(jìn)行必要的批評(píng)和幫助或提出處分意見。

  8、組織本支部團(tuán)員上團(tuán)課,引導(dǎo)團(tuán)員青年閱讀團(tuán)報(bào)、團(tuán)刊和有關(guān)文章。

  組織委員職責(zé)制度 篇7

  一是要抓好基層黨建工作。

  在黨委書記的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任,充分發(fā)揮基層黨組織“推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”的作用,圍繞全鎮(zhèn)中心工作,以黨建促發(fā)展、以黨建促進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)基層黨組織的科學(xué)發(fā)展。全面加強(qiáng)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),做好干部教育、管理與考核工作,建立完善用人機(jī)制、考核機(jī)制,真正把那些有較高政治素質(zhì)、有經(jīng)濟(jì)頭腦、有致富本領(lǐng)、有奉獻(xiàn)精神的人選到村干部隊(duì)伍中來(lái)。

  二是要當(dāng)好黨委書記的得力助手。

  應(yīng)充分發(fā)揮參謀助手作用,履行好自己職責(zé),以黨建工作為重點(diǎn),做到?jīng)Q策上積極獻(xiàn)策,思考上有益補(bǔ)充,做到勤匯報(bào),常請(qǐng)示,把上級(jí)組織部門工作部署和要求主動(dòng)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)示,把收集到的民情民意及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo),并結(jié)合實(shí)際提出合理化建議。

  三是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  只有保持高度自覺學(xué)習(xí)的態(tài)度,才能通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平,提高自身素質(zhì)。作為組織委員,更要有扎實(shí)的理論功底和政治業(yè)務(wù)水平,學(xué)習(xí)不光只學(xué)書本,還要注重學(xué)習(xí)工作、生活中的經(jīng)驗(yàn)智慧,特別是群眾的經(jīng)驗(yàn)智慧。多與群眾溝通交流,從農(nóng)村工作中長(zhǎng)見識(shí)、獲經(jīng)驗(yàn),遇到矛盾多動(dòng)腦筋,多想辦法,多向老同志請(qǐng)教,在解決小事情、小問題中不斷提升解決問題的能力。

  四是要作好表率。

  作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員,更要嚴(yán)格要求自己,以身示范,做出表率。必須做到公道正派,不偏袒,不偏私。堅(jiān)持原則,耐得住清苦,抗得住誘惑,管得住小節(jié)。不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該去的地方不去,不該想的事情不想,樹立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

  組織委員職責(zé)制度 篇8

  1、抓好全院職工生活福利工作,為廣大職工辦好事、辦實(shí)事。

  2、了解全院職工的生活情況,反映職工群眾的意見和要求,及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門提出改善職工生活的意見、建議和方案。

  3、關(guān)心職工的生活,協(xié)同有關(guān)部門解決職工的特殊生活困難補(bǔ)助,做好“送溫暖工程”工作。

  4、聽取職工對(duì)勞動(dòng)工資、勞動(dòng)維護(hù)、勞動(dòng)爭(zhēng)議等方面的意見和呼聲,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映,做好協(xié)調(diào)工作,并根據(jù)《工會(huì)法》、《醫(yī)師法》等法律法規(guī),維護(hù)廣大職工的切身利益和合法權(quán)益。

  5、協(xié)助有關(guān)部門做好本部門離退休職工和在崗職工生病住院的走訪慰問工作以及紅白喜事工作。

  6、按照工會(huì)章程的`有關(guān)規(guī)定,做好工會(huì)的組織工作,建立和管理好會(huì)員、工會(huì)干部的檔案。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  組織委員職責(zé)制度 篇9

  1、協(xié)助書記了解和掌握本單位的組織狀況,指導(dǎo)、檢查、督促黨支部過(guò)好組織生活;

  2、按照規(guī)定,積極做好基層黨組織換屆選舉準(zhǔn)備工作;

  3、收集和了解黨員的思想狀況和支部組織工作情況;

  4、了解和掌握入黨積極分子的情況,督促黨支部做好入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)、教育和考察工作;

  5、審查和辦理發(fā)展黨員的有關(guān)工作;

  6、做好黨員管理工作。

  組織委員職責(zé)制度 篇10

  1.負(fù)責(zé)工會(huì)小組的調(diào)整和改選工作。每屆工會(huì)調(diào)整和改選以后,對(duì)各工會(huì)小組也要進(jìn)行調(diào)整和改選。

  2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)工會(huì)小級(jí)開好民主生活會(huì),關(guān)心各工會(huì)小組活動(dòng)的開展,組織創(chuàng)“合格工會(huì)小組”的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和交流,充分發(fā)揮工會(huì)小組的作用,加強(qiáng)工會(huì)小組的建設(shè)。

  3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)工會(huì)小組發(fā)展新會(huì)員的工作。了確申請(qǐng)入會(huì)教職工的情況,向新會(huì)員進(jìn)行工會(huì)性質(zhì)、任務(wù)、作用和會(huì)員權(quán)利、義務(wù)的教育;并負(fù)責(zé)按入會(huì)規(guī)定將新會(huì)員入會(huì)及工會(huì)小組簽出的意見提交工會(huì)委員會(huì),簽好意見后,送交校工會(huì)

  4.負(fù)責(zé)按轉(zhuǎn)會(huì)員組織關(guān)系,建立和管理會(huì)員檔案等。

  5.協(xié)助工會(huì)主席了解工會(huì)委員、工會(huì)積極分子、會(huì)員的思想、工作和生活情況,及時(shí)做好工會(huì)會(huì)員、積極分子的管理、調(diào)動(dòng)和補(bǔ)充工作。

  6.負(fù)責(zé)每年年底工會(huì)先進(jìn)集體和工會(huì)積極分子的表彰工作。

  7.會(huì)同校工會(huì)做好教職工、會(huì)員、干部、積極分子的名冊(cè)和工會(huì)組織情況的編制工作。

  8.協(xié)助做好省級(jí)以上勞動(dòng)模范的管理工作,經(jīng)常關(guān)心他們的思想、工作和生活,及時(shí)反映他們的意見和要求。

  組織委員職責(zé)制度 篇11

  一、組織職工參加生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理,維護(hù)職工在生產(chǎn)工作中的民主權(quán)利和物質(zhì)利益,發(fā)揮職工在生產(chǎn)工作中的民主權(quán)利和物質(zhì)利益,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。

  二、發(fā)動(dòng)和組織職工開展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽,不斷提高職工的業(yè)務(wù)技能。

  三、廣泛開展群眾性的合理化建議、技術(shù)革新技術(shù)協(xié)作等活動(dòng),不斷促進(jìn)本單位的工作效益和科學(xué)管理水平的提高。

  四、引導(dǎo)和教育職工群眾遵守勞動(dòng)紀(jì)律、技術(shù)、安全操作規(guī)程,協(xié)助本單位組織開展文明生產(chǎn)勞動(dòng),監(jiān)督本單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)和勞動(dòng)方面的政策和法令。

  五、經(jīng)常了解和反映職工群眾的意見和要求,維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。

  組織委員職責(zé)制度 篇12

  1)協(xié)助支書提出組織生活、組織活動(dòng)的方案,并協(xié)助具體實(shí)施。

  2)了解團(tuán)員的思想、學(xué)習(xí)、工作情況,對(duì)團(tuán)員進(jìn)行思想教育和組織紀(jì)律教育。掌握?qǐng)F(tuán)員的模范事跡和情況,對(duì)違紀(jì)團(tuán)員進(jìn)行批評(píng)教育,并向支委會(huì)提出處理意見。

  3)做好支部組織生活記錄,團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員數(shù)統(tǒng)計(jì)、轉(zhuǎn)接團(tuán)員組織關(guān)系。

  4)了解入團(tuán)積極分子的情況,負(fù)責(zé)培養(yǎng)、考察工作,提出發(fā)展新團(tuán)員的意見,具體辦理接收新團(tuán)員的手續(xù),做好新團(tuán)員編組和頒發(fā)團(tuán)徽、團(tuán)員證的工作。

  5)了解和掌握支部的組織狀況,根據(jù)需要,劃分和調(diào)整團(tuán)小組,檢查和督促團(tuán)小組過(guò)好組織生活。

  6)根據(jù)需要,組織全體團(tuán)員過(guò)好民主生活會(huì),要求每位團(tuán)員寫出學(xué)年在思想、學(xué)習(xí)、工作等方面的自我總結(jié)。按團(tuán)委要求,開展團(tuán)員民主評(píng)議活動(dòng),做好年度團(tuán)籍注冊(cè)工作。

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