第1篇：會(huì)務(wù)接待工作管理制度

會(huì)務(wù)接待工作管理制度

一、辦公室負(fù)責(zé)全市經(jīng)信工作會(huì)議等綜合大型會(huì)議的會(huì)務(wù)工作;協(xié)助省經(jīng)信委在我市召開的全省*會(huì)議的會(huì)務(wù)工作;承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種會(huì)議會(huì)務(wù)工作。

二、主辦科室擬定會(huì)議方案和通知，包括內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、人員、日程等。

三、辦公室負(fù)責(zé)住宿、就餐、會(huì)場安排和會(huì)標(biāo)制作。會(huì)場布置會(huì)同有關(guān)科室提出具體意見，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)同意后，再做安排。

四、按照[集中、高效、適配"的原則，住宿、就餐、會(huì)場一般在同一地點(diǎn)，并根據(jù)會(huì)議規(guī)模、規(guī)格及會(huì)議內(nèi)容確定會(huì)場(會(huì)議室)的安排，盡量安排本委會(huì)議室召開。

五、住宿安排。廳級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)一般安排套間、縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一般安排單人間或標(biāo)準(zhǔn)間，其他駐縣市的會(huì)議代表及工作人員每2人1個(gè)標(biāo)準(zhǔn)間。

六、餐飲安排。會(huì)議就餐一般安排工作餐、自助餐，不提供酒水。

七、會(huì)場的布置與會(huì)議室安排，應(yīng)于會(huì)議召開前一天完成。保*音響、錄音、投影等各項(xiàng)設(shè)施齊全、到位、正常;保*會(huì)標(biāo)、席簽等符合要求，主席臺(tái)和席位坐次符合規(guī)定，參會(huì)席位安排形式符合會(huì)議要求等。

八、會(huì)議材料一般在開會(huì)前擺放在會(huì)場，特殊情況開會(huì)時(shí)間會(huì)發(fā)。主席臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)同志的材料要安排專人送達(dá)。

九、會(huì)場服務(wù)。安排專人負(fù)責(zé)會(huì)議簽到，適時(shí)安排、引導(dǎo)與會(huì)人員進(jìn)出會(huì)場，處理領(lǐng)導(dǎo)會(huì)中臨時(shí)交辦事項(xiàng)，以及其他需要處理的事務(wù)。

十、公務(wù)接待應(yīng)做到熱情、周到、規(guī)范、節(jié)儉，執(zhí)行有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定，符合禮儀要求。做好上級(jí)部門、工作關(guān)聯(lián)單位來我委指導(dǎo)工作、監(jiān)督檢查、考察交流、調(diào)查研究等活動(dòng)中相關(guān)人員住宿和交通協(xié)調(diào)工作。

十一、凡委主要領(lǐng)導(dǎo)參加的接待活動(dòng)，以辦公室為主、相關(guān)科室協(xié)助做好接待工作。

下面是贈(zèng)送的團(tuán)隊(duì)管理名言學(xué)習(xí)，

不需要的朋友可以編輯刪除!!!謝謝!!!

1、溝通是管理的濃縮。

2、管理被人們稱之為是一門綜合藝術(shù)--[綜合"是因?yàn)楣芾砩婕盎�本原理、自我認(rèn)知、智慧和領(lǐng)導(dǎo)力;[藝術(shù)"是因?yàn)楣芾硎菍?shí)踐和應(yīng)用。

3、管理得好的工廠，總是單調(diào)乏味，沒有仸何激勱人心的事件發(fā)生。

4、管理工作中最重要的是:人正確的事，而不是正確的做事。

5、管理就是溝通、溝通再溝通。

6、管理就是界定企業(yè)的使命，并激勵(lì)和組織人力資源去實(shí)現(xiàn)這個(gè)使命。界定使命是企業(yè)家的仸務(wù)，而激勵(lì)不組織人力資源是領(lǐng)導(dǎo)力的范疇，二者的結(jié)合就是管理。7、管理是一種實(shí)踐，其本質(zhì)不在于[知"而在于[行";其驗(yàn)*不在于邏輯，而在于成果;其唯一權(quán)威就是成就。

8、管理者的最基本能力:有效溝通。

9、合作是一切團(tuán)隊(duì)繁榮的根本。

10、將合適的人請上車，不合適的人請下車。

11、領(lǐng)導(dǎo)不是某個(gè)人坐在馬上指揮他的部隊(duì)，而是通過別人的成功來獲得自己的成功。

12、企業(yè)的成功靠團(tuán)隊(duì)，而不是靠個(gè)人。

13、企業(yè)管理過去是溝通，現(xiàn)在是溝通，未來還是溝通。

14、賞善而不罰惡，則亂。罰惡而不賞善，亦亂。

15、賞識(shí)導(dǎo)致成功，抱怨導(dǎo)致失敗。16、世界上沒有兩個(gè)人是完全相同的，但是我們期待每個(gè)人工作時(shí)，都擁有許多相同的特質(zhì)。 17、首先是管好自己，對(duì)自己言行的管理，對(duì)自己形象的管理，然后再去影響別人，用言行帶勱別人。18、首先要說的是，ceo要承擔(dān)責(zé)仸，而不是[權(quán)力"。你不能用工作所具有的權(quán)力來界定工作，而只能用你對(duì)這項(xiàng)工作所產(chǎn)生的結(jié)果來界定。ceo要對(duì)組織的使命和行勱以及價(jià)值觀和結(jié)果負(fù)責(zé)。

19、團(tuán)隊(duì)精神是從生活和教育中不斷地培養(yǎng)規(guī)范出來的。研究發(fā)現(xiàn)，從小沒有培養(yǎng)好團(tuán)隊(duì)精神，長大以后即使天天培訓(xùn)，效果并不是很理想。因?yàn)槿说乃枷胧菑男≡炀偷�，小時(shí)候如果沒有注意到，長大以后再重新培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神其實(shí)是很困難的。

20、團(tuán)隊(duì)精神要從經(jīng)理人自身做起，經(jīng)理人更要帶頭遵守企業(yè)規(guī)定，讓技術(shù)及素質(zhì)較高的指導(dǎo)較差的，以團(tuán)隊(duì)的榮譽(yù)就是個(gè)人的驕傲啟能啟智，互利共生，互惠成長，不斷地逐漸培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體觀念。

21、一家企業(yè)如果真的像一個(gè)團(tuán)隊(duì)，從領(lǐng)導(dǎo)開始就要嚴(yán)格地遵守這家企業(yè)的規(guī)章。整家企業(yè)如果是個(gè)團(tuán)隊(duì)，整個(gè)國家如果是個(gè)團(tuán)隊(duì)，那么自己的領(lǐng)導(dǎo)要身先士卒

帶頭做好，自己先樹立起這種規(guī)章的威嚴(yán)，再要求下面的人去遵守這種規(guī)章，這個(gè)才叫做團(tuán)隊(duì)。

22、已所不欲，勿斲于人。

23、卓有成效的管理者善于用人之長。

24、做企業(yè)沒有奇跡而言的，凡是創(chuàng)造奇跡的，一定會(huì)被超過。企業(yè)不能跳躍，就一定是，循著，一個(gè)規(guī)律，一步一個(gè)腳印地走。

25、大成功靠團(tuán)隊(duì)，小成功靠個(gè)人。

26、不善于傾聽不同的聲音，是管理者最大的疏忽。

關(guān)于教師節(jié)的名人名言|教師節(jié)名人名言

1、一個(gè)人在學(xué)校里表面上的成績，以及較高的名次，都是靠不住的，唯一的要點(diǎn)是你對(duì)于你所學(xué)的是否心里真正覺得很喜歡，是否真有濃厚的興趣----鄒韜奮

2、教師是蠟燭，燃燒了自己，照亮了別人。--佚名

3、使學(xué)生對(duì)教師尊敬的惟一源泉在于教師的德和才。--愛因斯坦

4、三人行必有我?guī)熝?擇其善者而從之，其不善者而改之。--孔子

5、在我們的教育中，往往只是為著實(shí)用和實(shí)際的目的，過分強(qiáng)調(diào)單純智育的態(tài)度，已經(jīng)直接導(dǎo)致對(duì)倫理教育的損害。--愛因斯坦

6、舉世不師，故道益離。--柳宗元

7、古之學(xué)者必嚴(yán)其師，師嚴(yán)然后道尊。--歐陽修

8、教師要以父母般的感情對(duì)待學(xué)生。--昆體良

9、機(jī)會(huì)對(duì)于不能利用它的人又有什么用呢?正如風(fēng)只對(duì)于能利用它的人才是勱力。--西蒙

10、一日為師，終身為父。--關(guān)漢卿

11、要尊重兒童，不要急于對(duì)他作出戒好戒壞的評(píng)判。--盧梭

12、捧著一顆心來，不帶半根草去。--陶行知

13、君子藏器于身，待時(shí)而勱。--佚名

14、教師不僅是知識(shí)的傳播者，而且是模范。--布魯納

15、教師是人類靈魂的工程師。--斯大林

16、學(xué)者必求師，從師不可不謹(jǐn)也。--程頤

17、假定美德既知識(shí)，那么無可懷疑美德是由教育而來的。--蘇格拉底

18、好花盛開，就該盡先摘，慎莫待美景難再，否則一瞬間，它就要凋零萎謝，落在塵埃。--莎士比亞

19、養(yǎng)體開智以外，又以德育為重。--康有為

20、無貴無賤，無長無少，道之所存，師之所存也。--韓愈

21、誰若是有一剎那的膽怯，也許就放走了并運(yùn)在這一剎那間對(duì)他伸出來的香餌。--大仲馬

22、學(xué)貴得師，亦貴得友。--唐甄

23、故欲改革國家，必先改革個(gè)人;如何改革個(gè)人?唯一斱法，厥為教育。--張伯苓

24、為學(xué)莫重于尊師。--譚嗣同

25、愚蠢的行勱，能使人陷于貧困;投合時(shí)機(jī)的行勱，卻能令人致富。--克拉克

26、凡是教師缺乏愛的地?cái)�，無論品格還是智慧都不能充分地戒自由地發(fā)展。--羅素

27、不愿向小孩學(xué)習(xí)的人，不配做小孩的先生。--陶行知

28、少年進(jìn)步則國進(jìn)步。--梁啟超

29、弱者坐失良機(jī)，強(qiáng)者制造時(shí)機(jī)，沒有時(shí)機(jī)，這是弱者最好的供詞。--佚名

有關(guān)刻苦學(xué)習(xí)的格言

1、訥訥寡言者未必愚，喋喋利口者未必智。

2、勤奮不是嘴上說說而已，而是要實(shí)際行勱。

3、靈感不過是[頑強(qiáng)的勞勱而獲得的獎(jiǎng)賞"。

4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的靈感。

5、勤奮和智慧是雙胞胎，懶惰和愚蠢是親兄弟。

6、學(xué)問淵博的人，懂了還要問;學(xué)問淺薄的人，不懂也不問。

7、人生在勤，不索何獲。

8、學(xué)問勤中得。學(xué)然后知不足。

9、勤奮者廢寢忘食，懶惰人總沒有時(shí)間。

10、勤奮的人是時(shí)間的主人，懶惰的人是時(shí)間的奴隸。

11、山不厭高，水不厭深。驕傲是跌跤的前奏。

12、藝術(shù)的大道上荊棘叢生，這也是好事，常人望而卻步，只有意志堅(jiān)強(qiáng)的人例外。

13、成功，艱苦勞勱，正確斱法，少說空話。

14、驕傲來自淺薄，狂妄出于無知。驕傲是失敗的開頭，自滿是智慧的盡頭。

15、不聽指點(diǎn)，多繞彎彎。不懂裝懂，永世飯桶。

16、言過其實(shí)，終無大用。知識(shí)愈淺，自信愈深。

17、智慧源于勤奮，偉大出自平凡。

18、你想成為并福的人嗎?但愿你首先學(xué)會(huì)吃得起苦。

19、自古以來學(xué)有建樹的人，都離不開一個(gè)[苦"字。

20、天才絕不應(yīng)鄙視勤奮。

21、試試并非受罪，問問并不吃虧。善于發(fā)問的人，知識(shí)豐富。

22、智者千慮，必有一失;愚者千慮，必有一得。

23、不要心平氣和，不要容你自己昏睡!趁你還年輕，強(qiáng)壯、靈活，要永不疲倦地做好事。

24、說大話的人像爆竹，響一聲就完了。鑒難明，始能照物;衡唯平，始能權(quán)物。

25、貴有恒何必三更眠五更起，最無益只怕一日曝十日寒。

26、*鈍石上磨，人笨人前學(xué)。以人為師能進(jìn)步。

27、寬闊的河平靜，博學(xué)的人謙虛。秀才不怕衣衫破，就怕肚子沒有貨。

第2篇：會(huì)務(wù)接待管理制度

會(huì) 務(wù) 接 待 制 度

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)關(guān)于加強(qiáng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，保*日常公務(wù)活動(dòng)需要，結(jié)合本鎮(zhèn)機(jī)關(guān)會(huì)務(wù)接待工作實(shí)際，制定本規(guī)定。

一、會(huì)務(wù)接待工作原則

嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)關(guān)于接待工作的各項(xiàng)規(guī)定，貫徹統(tǒng)一管理，規(guī)范接待，熱情節(jié)儉，杜絕浪費(fèi)的原則，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，規(guī)范工作程序，做好來我廠視察、考察、調(diào)研和參觀指導(dǎo)等活動(dòng)的會(huì)務(wù)接待服務(wù)工作，不斷提高會(huì)務(wù)接待水平。

二、會(huì)務(wù)接待工作范圍

(一)本市、區(qū)、縣*和機(jī)關(guān)部門來我廠辦公事，需安排用餐的工作人員;

(二)其他經(jīng)批準(zhǔn)需要接待的人員。

三、會(huì)務(wù)接待工作標(biāo)準(zhǔn)

(1)用餐標(biāo)準(zhǔn)

1。廠長、書記出面招待的，人均50元;各部門分管副廠長等出面招待的，人均30元。

2。其他來廠開會(huì)和辦事的工作人員，在廠食堂安排工作餐，標(biāo)準(zhǔn)為每人10元。

(二)住宿:來我廠聯(lián)系工作的人員，原則上住宿費(fèi)用須自理，黨政辦公室可協(xié)助安排。

四、管理辦法

(一)會(huì)務(wù)接待工作由黨政辦公室主任分管，相關(guān)部門配合。重要的會(huì)務(wù)接待任務(wù)，應(yīng)先制定接待計(jì)劃，報(bào)黨政辦公室審批后實(shí)施。

(二)嚴(yán)格會(huì)務(wù)接待工作紀(jì)律。承辦會(huì)務(wù)接待工作的人員，要嚴(yán)格執(zhí)行本規(guī)定，不得擅自提高接待標(biāo)準(zhǔn)。

(三)原則上每批客人招待1次，并要嚴(yán)格控制陪餐人數(shù)。

(四)接待費(fèi)用管理。涉及會(huì)務(wù)接待工作的費(fèi)用要按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定的權(quán)限審批，并在指定場所和指定項(xiàng)目開支，未經(jīng)批準(zhǔn)的接待費(fèi)用，不得報(bào)銷。

(五)總結(jié)歸檔

一項(xiàng)會(huì)務(wù)接待任務(wù)完成后，應(yīng)對(duì)活動(dòng)的安排、落實(shí)情況作一回顧，肯定成績，找出差距，不斷積累經(jīng)驗(yàn)。把本次接待過程中的文字、音像材料，工作日記等，分類歸檔，作為會(huì)務(wù)接待檔案保存。

-------- 歡迎下載資料，下面是附帶送個(gè)人簡歷資料用不了的話可以自己編輯刪除，謝謝-

蔣rong超

男 | 已婚 | 1988 年9月生 | 戶口:湖南永州 | 現(xiàn)居住于廣東深圳-寶安區(qū) 3年工作經(jīng)驗(yàn) | 團(tuán)員 | *:

廣東省gz市寶安區(qū)518101

18613345324(手機(jī))

e-mail: 314855817@qq

求職意向

?工作*質(zhì): 全職

?期望職業(yè): 銷售業(yè)務(wù)、銷售管理、市場

?期望行業(yè): *服務(wù)/咨詢(財(cái)會(huì)/法律/人力資源等)、教育/培訓(xùn)/院校、通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù) ?工作地區(qū): 深圳

?期望月薪: 4001-6000元/月

?目前狀況: 我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗

職業(yè)目標(biāo)

喜歡營銷管理類工作，喜歡有挑戰(zhàn)的工作，大學(xué)四年一直在挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)自己的極限，一直在做營銷的兼職，堅(jiān)信[也精于勤而荒于嬉"一直嚴(yán)于律己，在各方面都要從嚴(yán)要求自己。相信自己總有一天會(huì)成功的-只有自己不敢做的，沒有做不成的，做銷售10分靠天，九分靠人做，市場是人做出來的。

工作經(jīng)歷

2023/01 -- 2023/04

電腦專賣店 | 市場主管

行業(yè)類別:計(jì)算機(jī)硬件 | 企業(yè)*質(zhì):民營 | 規(guī)模:20人以下 | 職位月薪:4001-6000元/月 工作描述:

在各工業(yè)區(qū)和住宅小區(qū)做廣告宣傳為店鋪銷售做鋪墊，并且為各用戶提供售后維護(hù)工作。

2023/06 -- 2023/11

| 銷售主管

行業(yè)類別:教育/培訓(xùn)/院校 | 企業(yè)*質(zhì):民營 | 規(guī)模:20-99人 | 職位月薪:2001-4000元/月 工作描述:

為學(xué)校制定招生計(jì)劃，帶領(lǐng)招生專員在各社區(qū)以及學(xué)校周圍做廣告(包括粘貼墻體廣告，入戶拜訪宣傳)開展招生工作，定期到中小學(xué)校門口駐點(diǎn)宣傳，聯(lián)系各學(xué)校任課老師開展招生工作。

教育經(jīng)歷

2007/09 --2023/06

湖南大學(xué) | 市場營銷 | 本科

在校學(xué)習(xí)情況

曾獲

院校級(jí)三等獎(jiǎng)

在校實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

2008/03 -- 2023/10

大學(xué)生英語周刊衡陽市推銷員到衡陽市區(qū)域經(jīng)理

*2008年推銷員，在學(xué)校新生開學(xué)期間向?qū)W生和家長推銷<學(xué)生英語報(bào)>

*2009-2023年<學(xué)生英語報(bào)>衡陽地區(qū)區(qū)域經(jīng)理，負(fù)責(zé)在衡陽各高校組建團(tuán)隊(duì)銷售<學(xué)生英語報(bào)>，團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)維護(hù)，最后指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)銷售。

*2009-2023年。衡陽行動(dòng)者文化傳播有限公司 招生代理

負(fù)責(zé)公司在衡陽地區(qū)的自考、*高考、家教培訓(xùn)的招生工作，制訂季度招生計(jì)劃，實(shí)行電話營銷，接待客戶的來訪、洽談工作。到各醫(yī)院和各事業(yè)單位接觸式發(fā)放傳單并且交談留下有意向人的電話以后回訪。并且做出了良好的業(yè)績。

語言能力

英語:讀寫能力良好 | 聽說能力良好

第3篇：學(xué)校公務(wù)接待管理制度

學(xué)校公務(wù)接待管理制度

為了進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校接待管理，嚴(yán)格控制接待經(jīng)費(fèi)支出，提高經(jīng)費(fèi)使用效率，根據(jù)上級(jí)部門有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本制度:

一、接待的原則

1．學(xué)校要本著厲行節(jié)約、杜絕鋪張浪費(fèi)的原則，盡可能地壓縮支出。

2．嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁部門內(nèi)部或部門之間吃請，嚴(yán)禁超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)接待。

3．嚴(yán)格執(zhí)行接待審批制度，杜絕先接待后申請現(xiàn)象。

二、接待的范圍

1、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來校視察指導(dǎo)工作。

2、上級(jí)有關(guān)部門來校檢查工作。

3、聯(lián)辦單位及兄弟學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來校聯(lián)系工作。

4、為了做好學(xué)校的某項(xiàng)工作，需要得到有關(guān)部門或有關(guān)人員的支持和幫助的。 以上四種情況，確需接待時(shí)，可以接待。

三、具體辦法及要求

1。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來校視察指導(dǎo)工作、上級(jí)有關(guān)部門來校檢查工作等涉及全校*工作、由學(xué)校統(tǒng)一負(fù)責(zé)接待。

2、接待標(biāo)準(zhǔn):要本著厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的原則，從嚴(yán)控制。

3、其它:

(1)嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)口陪餐及對(duì)等級(jí)陪餐，嚴(yán)禁一賓多陪。

(2)每次接待完畢后應(yīng)及時(shí)到辦公室登記使用情況，以便及時(shí)匯總。

2023．09