一、20xx年主要工作總結：

1、強黨建，抓班子，提升社區(qū)歸屬感。

xx社區(qū)始終把強黨建，抓班子作為提升黨組織和“兩委”班子政治引領力和戰(zhàn)斗力的必由之路。一是“三會一課”落地落實。無論日常事務多繁雜，參會人員能來多少，該開會開會，該學習學習。開會內容緊貼社區(qū)實際，緊扣時代主題。通過“兩學一做”，提升“四個意識”；通過“遼寧精神”討論提升班子和黨員的責任感使命感；通過“社會主義核心價值觀”討論，端正班子和黨員的價值取向。二是紀律作風長管長嚴。xx社區(qū)在紀律作風上從不含糊，無論是社區(qū)干部還是協(xié)管員，必須把服務群眾當成第一要務，一切工作的出發(fā)點以大多數群眾滿意為標準，說得再好，做得再多，群眾不滿意就“作廢”。為此，我們在社區(qū)工作人員中開展了“三多二少一滿意”服務明星評選活動，用“多一個會心微笑，多一句暖心提醒，多一次服務上門，少一點敷衍推諉，少一點一問三不知，讓居民第一次來辦事就滿意而歸”的服務，提升居民的滿意指數。

2、順民意，解民憂，提升居民獲得感。

xx社區(qū)人多、戶多、瑣事多，尤其日常突發(fā)事件層出不窮，如果處理不當，極易引發(fā)群體事件。去年以來，社區(qū)以網絡為依托，黨建、就業(yè)、城管、民政、計生、綜治，東西南北中，日常大小事，全在網絡中。網絡員跑樓院、進門洞、到家中，體察民情民意，揣著問題回來，認真負責溝通，竭盡全力解決。一是打通“堵點”。社區(qū)早市一處下水井經常返水，臟水流到輝南路上，居民叫苦不迭，社區(qū)找物業(yè)、找市政，終于找來施工隊徹底解決了這一居民堵心的難題；二是破解難點。日常工作中時常出現一些超出社區(qū)實際能力的難點問題，這種問題往往是各部門都不管，而居民群眾又是“急頭白臉”找社區(qū)解決，如果社區(qū)也推托不管，就會引起上訪事件，對此，我們是千方百計為居民想辦法、出對策，力求平安穩(wěn)定。去年7月9日中午，正值星期日，xx廠住宅居民給社區(qū)書記打電話，說垃圾桶旁有一條大型死狗，都爛的生蛆了，臭氣熏天，讓書記解決，不解決就堵路。社區(qū)找了公安、城管、防疫等多個部門，沒有一個管的，無奈之下，書記和一名協(xié)管員借了一輛手推車把100多斤的死狗抬到車上，又推到工行垃圾站，好說歹說又花錢，總算把死狗處理掉了。三是處理“痛點”。所有痛點問題都是亟待解決的問題，必須提高政治站位，緊抓快辦，它們涉及低保、就業(yè)、工會、城管、調解方方面面。尤其是突發(fā)災難性事件如因病致貧、小區(qū)環(huán)境、熱力、自來水等。每次遇到這種情況，社區(qū)都高度重視，能解決的立即解決，不能解決的立即上報。

3、搭舞臺，展風采，提升社區(qū)認同感。

社區(qū)文化建設是社區(qū)工作的靈魂，多姿多彩、奮發(fā)向上的文化活動，不但能展現一個社區(qū)的風采和活力，還能有效的增強社區(qū)的認同感。20xx年，社區(qū)根據不同時段的文化需求，與時俱進地開展了有聲有色的文體活動，春節(jié)剛過，天干物燥，消防知識講座就登上了社區(qū)大講堂；3月23日，一年一度的“健身走”，又在風景秀麗的大壩拉開了序幕，200多名居民手拿小紅旗，興高采烈的參加了活動；4月19日，40名黨員聆聽了一堂十九大精神講讀的黨講課；5月23日，聯合愛爾眼科，為上百名居民進行李眼部免費篩查；5月28日，世界環(huán)境日前夕，舉辦了“過期藥品、廢舊電池”回收活動；6月2日，在社區(qū)門前，舉辦了隆重熱烈的“慶祝建黨97周年廣場晚會”；7月3日，組織50名黨員居民，到鐵嶺張學良紀念館參觀，進行了一次深刻的愛國主義教育；8月18日邀請老黨員趙中華，為40名居民上了一堂“掃黑除惡”和“遼寧精神”宣講課；9月19日，聯合兄弟社區(qū)，邀請吳延剛律師，開展了一次網絡安全講座；10月16日，聯合何氏眼科，為50余名居民進行了免費眼部篩查。通過一系列各具特色的文體活動，居民在祥和氣氛中，增進了了解、拉近了距離，提升了社區(qū)在居民中的認同感。

二、20xx年主要工作打算：

1、繼續(xù)推進支部建設，強化黨建政治引領。

今年將繼續(xù)深化、細化、微化黨組織服務職能，推動形成網絡微服務平臺，一是強化紅色教育主線。以“學習強國”、廉政警示教育、社會主義核心價值觀和雷鋒精神為主題，強化基層組織管理主線，抓好黨支部規(guī)范化建設水平提升。

2、作風建設持續(xù)發(fā)力，提升居民滿意指數。

20xx年要把“三多兩少一滿意”服務明星評選活動升級擴面，由每年評選一次改為半年評選一次，由一次評選出一名社區(qū)干部、一名協(xié)管員改為一次評選出兩名社區(qū)干部、一名協(xié)管員，以此激勵社區(qū)工作人員深懷愛民之心，恪守為民之責。同時強化黨支部和黨員的服務功能，做到“支部吹哨、黨員集合”，讓黨旗飄揚在樓院之間，黨員奉獻風采展現在居民眼前。用社區(qū)干部的貼心服務和黨員隊伍的暖心奉獻，提升居民的滿意指數。

3、把握時間節(jié)點，用活動凝心聚力。

今年將根據總體形勢的需要，把握時間節(jié)點開展活動。要在歷年廣受群眾歡迎的固定活動如：健身走、廢舊藥品回收、廣場晚會的基礎上，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內涵，把“掃黑除惡”、“解放思想，推動高質量發(fā)展大討論”融入其中，以群眾喜聞樂見的方式展現在觀眾面前，使活動更貼近時代，貼近生活，貼近百姓，用多姿多彩、獨具特色的文化活動凝心聚力，增強社區(qū)的號召力和認可度。

4、發(fā)揮網絡力量，維護社區(qū)穩(wěn)定。

一是通過充實網格員隊伍維護平安穩(wěn)定。要在配齊配強樓院支部班子的基礎上，把那些熱心社區(qū)工作的居民挖掘出來，力爭做到大事小情，露頭就知曉，第一時間處置；二是不折不扣落實惠民政策，讓困難群體真正受益，通過精準幫扶、雪中送炭，維護穩(wěn)定局面；三是對不穩(wěn)定人員密切關注，盡可能掌握其心理動態(tài)，一時一策、一人一策，把工作做細、做活、做實，維護穩(wěn)定大局。

篇二：社區(qū)黨委書記抓黨建工作述職報告

一、黨建工作履職情況

（一）以夯實黨建工作基礎為重點，突出黨性教育。一是切實履行黨建主體責任，堅持貫徹民主集中制原則和“三會一課”制度，對照每月基層黨建工作指導意見，抓實抓細各項工作任務。20xx年社區(qū)黨支部共召開支委會37次；召開黨小組會議24次；召開黨員大會9次；支部書記上黨課共4次。二是加強黨員隊伍管理。20xx年培養(yǎng)入黨積極分子1名，發(fā)展黨員1名，按期轉正1名，共轉入黨員17名，轉出黨員7名，死亡黨員2名。按時足額收繳黨費。加強理想信念和意識形態(tài)教育，講文明、樹新風，堅持正確的輿論導向。三是嚴格落實黨內生活制度，定期開展主題黨日活動，對組織生活會上查找出的問題，制定了切實可行的整改措施和臺賬，統(tǒng)一了思想認識，黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強。四是以xxxxx思想、黨的xx大精神、xxx屆xxxx會精神、xxxx的重要講話精神、黨規(guī)黨紀、民族宗教政策為主要內容，利用“學習強國”、“甘肅黨建”、微信群和短信平臺經常性推送相關會議文件精神和應知應會知識內容，通過支部書記上黨課，參觀胡廷珍烈士紀念館，重溫入黨誓詞，觀看了黨風黨紀影視片、聆聽宣講輔導報告會、黨史知識測試、“送學上門”、心得交流等方式，開展黨性集中教育活動，并組織干部職工學習相關業(yè)務知識，建立了黨員示范崗和AB崗。社區(qū)黨員干部共撰寫心得體會8篇，撰寫學習筆記2萬多字。不斷提高工作人員的業(yè)務能力和服務水平。

（二）以主題教育為契機，突出先鋒引領

社區(qū)黨支部按照開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的目標要求，堅持讀書班和每周一次集中學與自學相結合，開展心得交流；“送學上門”4次，邀請縣級包片領導上黨課2次，接受黨性教育，聆聽紅色誦讀會等4次，開展警示教育活動共2次。推行積分活動，動員轄區(qū)黨員和居民積極參與社區(qū)服務。召開了主題教育專題組織生活會，對檢視出的支部班子5條，班子成員13條問題，堅持即知即改、長期堅持原則，建立了整改臺賬，制定了整改方案，并召開主題教育測評會和座談會。為深化主題教育成效，堅持在深學篤行中堅定理想信念，在學思踐悟中促進工作落實。在雙報到活動中，報到黨組織與在職黨員和社區(qū)黨員干部凝心聚力，發(fā)揮作用，面對面詢問訴求，零距離服務群眾，共幫扶慰問轄區(qū)困難黨員和群眾5戶；共開展道路車輛亂停亂放，商鋪占道經營等綜合整治4次。開展了百名黨員進千家宣講政策和入戶走訪征求意見活動，參與黨員194人，共征求到涉及社會城市建設、民生保障、基礎設施、個人訴求等方面的意見建議186條，梳理歸納為18條，堅持問題導向，召開分析研判會，逐條進行了落實。社區(qū)大黨委共召開聯席會議2次；與成員單位對接完成共駐共建任務活動共計14項。另外，與成員單位共開展共駐共建活動4次，開展慰問2次4戶，為轄區(qū)困難家庭解決就業(yè)崗位9人。

（三）以規(guī)范工作行為為目標，突出廉潔教育

20xx年，社區(qū)黨支部按照市委和街道黨工委黨風廉政建設和反腐敗工作的意見要求，成立了由支部書記擔任組長“黨風廉政建設”工作小組，制定了工作計劃”和學習計劃，共開展社區(qū)黨風廉政建設談心談話集體約談4次；黨風廉政建設專題會議和學習會48次，開展“大宣傳大調研大走訪大督導”宣傳活動一次，警示教育活動4次。社區(qū)黨員干部、社區(qū)委員共同簽訂了惠農惠民補助資金“一卡通”問題承諾書，同時從嚴要求自己，靠實主題責任，層層傳導壓力，及時傳達學習和落實廉潔自律各項規(guī)定，堅持民主管理和黨務政務公開，重大事項集體議決，明確職責分工，加強照章辦事，依規(guī)辦事的自覺性，規(guī)范工作行為，做到了法規(guī)常學，警鐘長鳴。

（四）以推進“一線六民”工作法為動力，突出工作任務落實

對照“城市社區(qū)黨支部建設標準化”要求，結合社區(qū)黨支部實際，認真查找支部存在的問題，對標爭創(chuàng)，制定切實可行的工作措施，并時常對標自查，逐項落實。目前，44項社區(qū)黨支部標準化建設工作任務已全部達標完成。同時落實“一線六民”工作法，扎實推進社區(qū)各項工作。一是廣泛宣傳，全面落實惠民政Www.0279.NeT策。截止目前，社區(qū)共有低保戶15戶人，共核銷死亡1人，新申請4戶8人。申請大病醫(yī)療救助2戶2人，臨時救助4戶，慰問貧困小學生21名，溫暖過冬慰問39戶。共享受廉租住房補貼23戶，53人，今年新增享受廉租房補貼2戶，核銷5戶12人，核減人口2人，享受公租房2戶。20xx年收繳城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險710人，收繳率97%；死亡8人、到齡11人；目前收繳20xx年城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險費1726人，其中新增信息采集入庫79人。共登記持證殘疾人124人，核銷已康復及死亡人員8人。轄區(qū)原享受殘疾人兩項補貼2人，殘疾人重度護理補貼21人，殘疾人困難生活補貼6人。20xx年度新增困難生活補貼1人，重度護理補貼27人。二是結合“全域無垃圾”整治活動開展大氣污染防治工作。共張貼環(huán)保投訴熱線噴繪4條，禁放標識8條，對轄區(qū)背街小巷溝渠內的垃圾進行了集中清理，加強巡查，及時督促環(huán)衛(wèi)保潔。同時對轄區(qū)內后點、中點破損路面進行硬化改造，方便了居民出行，有效防治了路面揚塵污染。加大轄區(qū)內商鋪使用清潔能源的動態(tài)管控，引導居民盡量減少小煤爐使用數量，使用優(yōu)質無煙煤碳，發(fā)放引燃煤60箱。督促轄區(qū)施工工地及時覆蓋防塵網，動員小區(qū)濕法清掃，嚴格落實大氣污染網格化管理，每天開展巡查，及時宣傳勸導和處置煙花爆竹燃放、焚燒垃圾等行為13起，對主路超門店經營和流動攤販進行綜合整治。同時，對6個小區(qū)供暖管網進行了改造，分戶改造152戶。三是加強法制建設，開展普法宣傳教育，深入開展掃黑除惡專項斗爭宣傳和線索摸排，及時調處各類矛盾糾紛。隨時掌握社區(qū)矯正、禁毒等重點人員動態(tài)。在轄區(qū)內大力開展安全宣傳和消防演練活動。同時，對轄區(qū)九小場所進行安全隱患排查，扎實開展了樓宇小區(qū)安全隱患和消防通道堵塞等現象的集中整治。四是積極開展文明創(chuàng)建活動。發(fā)放電子炮3次，組織觀看講文明、樹新風宣傳片2期，申報整潔庭院5戶、整潔街巷4條、最美家庭1戶、上門懸掛“光榮之家”光榮牌266戶。

二、存在問題及原因

一是落實黨建主體責任意識還不夠強。二是解決群眾反映的熱點難點問題有時顯得力不從心。三是在基層治理中抓黨建工作的標準不夠高，思路不夠開闊。存在問題的主要原因在于：一是第一責任人的職責履行地還不夠全面，致使在抓責任落實和抓教育管理上還有欠缺，尤其是對居民黨員、離退休黨員的教育管理形式還比較單一。二是學用結合不夠。由于對新政策、新理論、新觀點學習的深度不夠，結合實際工作探索性學習的意識不夠強，對熱點、難點問題分析思考的少，缺乏挖深挖細的鉆研精神，在一定程度上還存在著主動學習少、現用現學多的問題，在解決熱點難點問題時，缺乏持之以恒的“釘釘子”精神。三是抓社區(qū)黨建工作缺乏創(chuàng)新性，標準不高，抓細抓小抓實還不夠，在謀劃上集思廣益、群策群力不夠，分析研判不精準。

三、下一步工作思路與措施

（一）進一步靠實黨建主體責任。認真學習宣傳貫徹xxxxx思想和黨的xx大、xx屆xxx會精神，對照新時代黨的基層建設總要求，持續(xù)推進社區(qū)黨支部建設標準化，嚴格落實“三會一課”和黨內生活制度，強化政治引領，教育黨員不斷增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。

（二）注重培育黨建活動有效載體。結合惠民政策落實、掃黑除惡、大氣污染防治等重點工作，圍繞群眾多元化需求，繼續(xù)打造充實黨建特色活動，拓展服務內容，著力建立長效化機制，提高服務群眾能力和水平。

（三）扎實推進重點任務落實見效。鞏固和深化主題教育成果，通過雙報到、主題黨日等活動，突出服務群眾這個主題，充分發(fā)揮黨員作用，堅持群眾滿不滿意為標準，集中有效解決一些群眾反映強烈的難點熱點問題，努力使黨建工作成為推進社區(qū)各項事業(yè)發(fā)展的有力抓手。

（四）建立共建共治長效機制。充分利用社區(qū)大黨委平臺，結合轄區(qū)黨組織和在職黨員到社區(qū)報到服務的機制，謀劃好服務清單，定期開展服務活動，不斷提高轄區(qū)單位黨組織和在職黨員參與社區(qū)建設，服務轄區(qū)群眾的積極性主動性，凝聚向心力，共畫同心圓，達到雙贏的目的。

篇三：社區(qū)黨委書記抓黨建工作述職報告

各位領導、同志們，大家好：

20xx年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委基層黨建責任制目標要求，認真學習貫徹黨的xx大精神，落實上級黨委政府的各項部署，緊緊把握自身在社區(qū)黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結帶領全社區(qū)廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全社區(qū)經濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展�，F將一年來的工作述職如下：

具體工作開展情況

帶頭落實黨建工作責任制，發(fā)揮直接責任人作用

作為社區(qū)黨委書記，社區(qū)黨建工作的第一責任人，我認真履行職責，團結和帶領社區(qū)三委“班子”，認真落實農社區(qū)黨建責任的目標要求。一是帶頭堅持學習。始終堅持把政治理論學習作為重要任務來抓，定期組織集中學習，同時要求班子成員利用業(yè)余時間自主學習，強化自我教育，加強黨性修養(yǎng)，進一步增強了公仆意識和宗旨意識，增強了政治敏銳性和鑒別力。二是帶頭發(fā)揚民主集中制。嚴格要求社區(qū)“三委”班子講黨性、講大局、講原則，認真執(zhí)行黨委的決議，正確處理好責任與權力的關系，自覺維護班子的團結。三是帶頭抓好自身廉政建設。做到為事勤勉，為政清廉，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費；堅持自重、自省、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想道德防線，落實黨風廉政建設責任制。

推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度

嚴格落實“三會一課”制度、民主生活會制度、“三務公開”制度、民主評議黨員制度等黨內生活制度，按規(guī)定召開了支部委員會、黨小組會議、全體黨員大會、上好了黨課，并認真進行會議的記錄。

推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度

1、抓黨建促脫貧工作。截止20xx年底，我社區(qū)共有建檔立卡貧困戶163戶，624人，其中未脫貧1戶5人，一直以來我社區(qū)黨委始終堅持抓黨建促脫貧，不斷強化班子建設，把脫貧攻堅作為重大政治任務和第一民生工程來抓，充分發(fā)揮基層黨建的戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持“扶貧先扶智”，“致富先治愚”。定期召開貧困戶座談會，與貧困戶促膝談心，宣傳黨的扶貧政策，讓貧困戶懂得“扶貧不是救濟”，主動甩掉“等靠要”思想，抓住黨和政府的扶貧機遇，積極主動地通過自身努力盡快脫貧致富，讓貧困戶變“輸血”為“造血”，變“要我發(fā)展”為“我要發(fā)展”。

2、抓黨建促移民工作，我社區(qū)完成移民安置的社區(qū)居民小組有xx、xx、xx，鎮(zhèn)內設置xx1個安置點，移民工作是當前我縣的重點工程之一，為了更好的貫徹落實好我縣的這項惠民工程，我社區(qū)黨委積極做好宣傳動員工作，充分發(fā)揮黨員帶頭作用，以按期完成移民前期工作。

3、抓黨建促鄉(xiāng)社區(qū)振興。通過播放大喇叭；發(fā)放宣傳畫報、宣傳手冊；刷標語；拉橫幅等多種方式就掃黑除惡、整治村容村貌進行了大力的宣傳和教育，也達到了一定的效果。

嚴格黨員發(fā)展，加強黨員教育

xx社區(qū)共有134名黨員，其中包含1名預備黨員，為確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性，根據黨員發(fā)展標準，嚴把黨員入口關，堅持成熟一個發(fā)展一個。

以增強黨性、提高素質為重點，加強黨員經常性教育管理，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，通過召開各種會議、遠程教育、警示教育、參觀學習的形式，使黨員從學中用，從用中學。同時，為各黨支部班子成員、后備干部、入黨積極分子等參加培訓，極大地提高了他們的思想道德素質和工作能力水平。

支部規(guī)范化建設達標創(chuàng)建情況

20xx年，根據鎮(zhèn)黨委實施黨支部建設規(guī)范化達標創(chuàng)建的要求和精神，通過支部優(yōu)化建設，我社區(qū)從8個支部優(yōu)化到6個支部，圍繞基本組織建設標準、基本隊伍建設標準、基本活動建設標準、基本制度建設標準、基本保障建設標準5個方面對黨支部規(guī)范化建設創(chuàng)建達標和日常黨建工作開展進行了完善和整改，確保實現黨支部基本建設工作逐項規(guī)范、逐項達標。

存在的主要問題

我始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，黨建工作取得了一定的成績，但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現：

一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新；

二是以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大；

三是部分黨員干部為民服務的意識有待增強。

下一步工作思路和措施

圖片進一步加強學習，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學習承擔授課任務，立好標桿。

深入群眾，注重調研，到群眾中去多講黨的路線、方針、政策，傾聽民聲及時收集信息，準確掌握第一手資料，提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情況、新特點，把群眾利益工作放在第一位，著力解決群眾所關心的熱點、難點問題。

支部成員多交流、多溝通，掌握社區(qū)形勢的發(fā)展，維持穩(wěn)定。對出現的一些新事物多調查、多研究、多思考，同時鼓勵支部成員之間，與鎮(zhèn)黨委政府干部間多交流溝通，在工作中相互幫助、督促。

進一步拓寬發(fā)展思路，壯大集體經濟收入，拓寬農民收入渠道，進一步吸收年輕有為致富能手，種養(yǎng)殖和其他有作為年輕人加入黨員隊伍中來，帶領廣大人民群眾致富，探索行之有效加強黨員先進性教育方法，確保每一名黨員始終保持先進性。以上就是我的述職報告，不足之處敬請領導給予批評指正，謝謝！

篇四：社區(qū)黨委書記抓黨建工作述職報告

20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，我嚴格按照“黨要管黨、從嚴治黨”有關要求，全面落實黨建工作主體責任，抓基層、強基礎、激活力，全面加強x黨的建設各項工作。現述職如下，請予評議。

一、主要工作

（一）抓責任、強擔當，多舉措抓好疫情防控工作。城鄉(xiāng)社區(qū)是疫情防控的第一道防線，防控工作面臨嚴峻考驗，在這關鍵的時刻，黨員干部更加要把責任扛起來，沖在最前線，筑牢疫情群防群治“銅墻鐵壁”，全力阻擋疫情傳播。黨員先鋒突擊隊牢記黨員身份，堅守初心使命，認真履行值班責任，造冊登記每位居民的身份信息及出入境情況，對外來人員耐心勸返或與其簽訂居家隔離承諾書，避免疫情擴散。隊員廣泛派發(fā)宣傳資料、叮囑居民勤通風、勤洗手、常消毒，少出門、不聚會、戴口罩，告知居民一旦出現發(fā)熱癥狀要及早到醫(yī)院確診，提高風險防范意識。

（二）抓班子，帶隊伍，認真落實黨建第一責任人責任。年初與x個社區(qū)、x個企業(yè)黨組織書記簽訂黨建工作目標責任書，年中簽訂黨風廉政主體責任書，年底進行黨建工作考核。全年召開黨建工作專題會議x次，深入社區(qū)、企業(yè)、重點項目及征遷一線開展黨建調研x余次，征求各類意見建議x余條，協(xié)調解決各類問題x余個。

（三）抓學習，提素質，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育。一是學習形式不斷創(chuàng)新。組織開展初心使命學習討論會x次，邀請市委黨校教授為機關黨員干部、社區(qū)兩委干部集中授課x場，組織班子成員下基層講黨課x場。組織開展了“學黨章、談體會”“機關黨員進社區(qū)”等黨員活動。二是學習內容不斷豐富。規(guī)定每周四為集中學習日，先后組織班子成員、機關黨員、社區(qū)兩委干部開展集中學習活動x次。x月x日，帶領機關黨員和社區(qū)兩委干部x余人，到x學習x精神，進一步增強了黨員干部的黨性修養(yǎng)。三是黨員素質不斷提升。通過鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，全辦黨員干部加深了對黨的認識和理解，提高了干事創(chuàng)業(yè)的積極性，凝聚了共謀發(fā)展的工作合力。

（四）抓載體，促創(chuàng)新，努力打造黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘。一是基層組織建設亮點紛呈。開展“智慧黨建”試點工作。試點范圍擴大到x個社區(qū)，累計發(fā)放黨建信息x余條。開展“一幫一帶”活動，x個社區(qū)組建幫扶對子x對，幫助解決各類問題x余件。全年累計投入x余萬元，新建黨群服務中心x個，便民服務站x個，接待來訪群眾x人次，群眾滿意度達x%以上。規(guī)范黨員管理，新發(fā)展黨員x名，審批轉正黨員x名。二是后進社區(qū)整頓成效顯著。針對x社區(qū)存在的組織基礎薄弱、制度形同虛設等“軟”的問題，重點加強黨支部領導班子建設，組織專題干部培訓x次，簽訂班子成員目標責任書x份；細化社區(qū)整頓臺賬x條，實行“銷號”式管理，確保整頓進度和效果；累計投入資金x余萬元，對x黨群服務中心進行內部完善，幫助解決環(huán)境衛(wèi)生整治、安全生產檢查、用地征收等實際問題x個。經過整頓，x社區(qū)環(huán)境得到極大改善，群眾滿意率不斷提升，黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強。三是存在問題整改落實徹底。高度重視市、區(qū)巡查組反饋意見，積極整改，清退違規(guī)發(fā)放福利共計x元；推動紀檢部門主動作為，辦理黨員違紀案件x起，其中撤銷黨內職務x起；開展黨費收繳管理專項檢查，共補繳黨費x元。四是黨建示范創(chuàng)建扎實推進。以實施“x黨建計劃”為引領，確定x、x兩個社區(qū)為黨建示范點，確定x有限公司和x兩個“兩新”黨建示范點。一年來，先后開展黨建示范點調研x次，提出意見建議x余條。

二、存在問題

（一）投入精力不夠。對黨建工作存在片面認識，沒有樹立做好黨建就是最大政績的理念，沒有投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署黨建工作。如經常對轄區(qū)內社區(qū)征遷改造和項目建設進行調研、專題討論，但全年僅召開黨建專題會議x次。

（二）日常監(jiān)管不嚴。雖然建立了一系列黨建工作制度，但在實際運行過程中，對制度落實不到位、職責履行不到位等問題，缺乏有效的監(jiān)管問責手段。如習慣于用撥發(fā)工作經費等形式來推進黨建工作，但對黨員管理不嚴、黨建工作滯后等問題往往缺乏有效的問責處罰措施，全年僅就x社區(qū)書記違反議事規(guī)則問題給予黨內警告處分x次，長效監(jiān)管、主動問責亟待加強。

（三）工作方法不新。對基層黨建工作思考不夠，缺乏創(chuàng)新，存在經驗主義。如在鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果中，在加強黨員學習方面，僅限于完成規(guī)定學習內容，學習形式缺乏創(chuàng)新，開展載體活動較少，像帶領黨員到x學習x精神這種方式較新、效果較好的活動尤為缺乏，導致部分黨員參加學習興趣不高、效果一般。

分析其原因，主要體現在以下三個方面。一是對抓黨建工作的思想認識不夠。對辦事處的項目建設、征遷改造、安全生產、信訪穩(wěn)定、經濟發(fā)展等工作，感覺任務重、責任大，平時關注的多、研究的多，而抓基層黨建工作投入精力相對較少，對抓好黨建是主業(yè)的認識不夠深入，抓黨建的首要責任意識不夠清晰，對安排的各項工作缺乏跟進落實，導致工作成效一般。二是開展黨建工作的措施手段不多。過分強調客觀原因，認為轄區(qū)內的x個社區(qū)都是“村改居”社區(qū)，與城市社區(qū)相比，在基礎設施、干部素質、工作標準上都存在較大差距，想出彩難度大，有一定畏難情緒，主動作為意識不強。在抓黨建工作中習慣用常規(guī)思維，缺乏創(chuàng)新理念和創(chuàng)造性做法，亮點工作不多。在如何突岀基層黨組織和黨員干部作用、夯實基層基礎方面，還缺乏有效抓手。三是對基層黨建工作制度落實不嚴。雖然制定了一系列加強黨的建設工作制度，但在實際工作中，第一書記責任制等部分制度落實的不夠到位，重制度建設、輕制度落實的問題還一定程度存在。黨務公開、民主集中制等基層黨建制度在社區(qū)黨組織中執(zhí)行得不夠嚴格、徹底，黨工委對制度落實效果缺乏有效監(jiān)督、考量。

三、下步工作思路及措施

（一）健全制度，夯實黨建工作基礎。一是建立領導干部下基層講黨課制度。對下基層講黨課制度進行進一步規(guī)范和明確，要求辦事處班子成員每半年開展一次下基層講黨課活動，發(fā)揮“以講帶學、以講促學”的作用，加強和基層黨員的溝通交流。二是建立黨建工作專項經費制度。計劃每年拿出不低于x萬元，重點用于基層社區(qū)支部建設、黨建活動場所建設、社區(qū)硬軟件配備、干部教育培訓、黨建工作宣傳、考核、評優(yōu)等工作；每年拿出不低于x萬元，專項用于后進社區(qū)整頓。

（二）明確重點，確保黨建工作實效。一是鞏固深化主題教育成果。嚴格按照區(qū)委組織部工作部署，認真做好規(guī)定動作。同時落實“四個一”學習制度，即：每周進行一次集中學習，每月播放一場教育影片，每季度撰寫一篇心得體會，每半年進行一次總結講評，確保學得扎實，學出實效。二是深入推進x社區(qū)后進整頓工作。對照區(qū)委組織部關于后進社區(qū)整頓工作驗收標準，進一步加大對x社區(qū)的整頓力度，在圓滿完成規(guī)定整改內容的基礎上，重點打造x社區(qū)特色亮點，確保后進整頓工作走在全區(qū)前列。三是大力實施社區(qū)示范化工程建設。認真落實社區(qū)黨組織“五化”建設要求，持續(xù)加大x、x兩個社區(qū)黨建示范點和市級“紅旗社區(qū)”建設力度，全面提升x有限公司和x有限公司兩個“兩新”黨建示范點黨建工作水平。

（三）創(chuàng)新思路，打造黨建工作亮點。一是舉辦“社區(qū)明星黨員”評選活動。認真挖掘各社區(qū)黨員先進事跡、好人好事，特別是在征遷改造、信訪穩(wěn)定、服務群眾等方面有典型事跡的黨員，要給予“社區(qū)明星黨員”稱號，并給予一定物質獎勵，在全辦營造出崇尚先進、表彰先進的濃厚氛圍。二是建立開放型組織生活基地。堅持試點先行，挑選x—x個基礎設施完善、組織工作先進的社區(qū)，率先建立開放型組織生活基地，學習借鑒周邊先進地區(qū)經驗，確保通過開放型組織生活基地建設，進一步堅定黨員干部理想信念，提高黨性覺悟，用實際行動爭做合格黨員。

篇五：社區(qū)黨委書記抓黨建工作述職報告

20xx年，x社區(qū)在區(qū)委、辦事處黨工委的正確領導下，社區(qū)支部黨員和工作者真抓實干，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為基礎，充分發(fā)揮社區(qū)作為x黨建計劃示范點的帶動作用，使社區(qū)黨建工進一步提升，現將今年黨建工作開展情況匯報如下：

一、20xx年主要工作

（一）積極主動作為，全面防控疫情。在疫情防控重大任務面前，社區(qū)黨組織，轄區(qū)各部門、各單位黨組織充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，加強與街道黨委的協(xié)同配合，采取設置“黨員先鋒崗”、組建“黨員突擊隊”等措施，積極發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，組織黨員沖在一線，干在實處，當好疫情防控宣傳員、疫情信息情報員、疫情抗擊戰(zhàn)斗員。黨員干部堅守各居民區(qū)出入要道、及時登記測量體溫、宣傳防疫知識，用心排解群眾的恐懼和焦慮，及時化解矛盾，并協(xié)助社區(qū)做好人員排查信息的收集、整理、上報、消毒等工作，督促群眾不聚餐、不聚集、不聚會，不信謠、不傳謠，筑牢疫情防控的家庭防線，切實提高群眾的防范意識，保障群眾生命健康安全，全面構建起社區(qū)共駐共建、聯防聯控工作格局，讓黨旗飄揚在一線，確保群眾日常生活有基礎，健康安全有保障。

（二）強化主體責任，推動社區(qū)黨建工作再上新臺階。一是堅持召開支部書記例會、居委監(jiān)督和支部黨員大會共x次，召開黨建專題會議x余次。二是增強黨員學習活動的吸引力和凝聚力。開展既有“鮮味”又有“黨味”，“黨旗掛在家門口”“小板凳會議”等形式多樣主題活動x次。三是與轄區(qū)共建單位佳信物業(yè)聯手化解居民矛盾糾紛x起，中信醫(yī)院健康義診活動x次，老x餐飲集團為居民教授家常菜x場次，與重慶分局治安宣傳x次，安排部署x項x條目標任務。

（三）全面鞏固提升，發(fā)揮黨建示范點帶動作用。一是強化“兩個功能”。一是社區(qū)黨委充分調動x名黨員志愿者、在職黨員、區(qū)域黨委成員，全年圓夢“微心愿”x個、開展“暖陽行動”x余次、“平安守望”x余次等服務活動，受惠居民群眾x人次。社區(qū)發(fā)揮“三務合一”中支部書記矛調隊伍化解矛盾糾紛x次，營造“擔當作為”的好氛圍、好作風。二是建好“兩支隊伍”。20xx年發(fā)展的黨員中，x歲以下x%，高中以上學歷x%，確定了入黨積極分子x名，預備黨員x名，正式黨員x名，并建立x人以上的后備干部隊伍，將社區(qū)優(yōu)秀的黨員工作人員納入后備干部培養(yǎng)計劃。三是抓好“兩個保障”。20xx年，按照黨費收繳相關規(guī)定，繳納黨費x人，共收繳黨費x元，占黨員總數x%。，社區(qū)x個自管黨支部共使用黨支部經費x元，共走訪慰問黨員x人、開展支部活動x次。四是實現“兩個覆蓋”。優(yōu)化黨組織設置，合并x和x黨支部并由網格長兼任支部書記，合并聯合黨支部和x商貿黨支部，由x擔任支部書記，增加黨支部委員，強化支委成員教育，為支部換屆做準備。

（四）深學實做，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。一是創(chuàng)新學習方式。各黨支部開展如知識競賽、觀看黨風廉政教育片、“送學上門”、過黨員“政治生日”、參觀魏家坡等教育基地、重溫入黨誓詞等學習活動x余次；二是豐富“黨員主題活動日”。開展“美麗家園勞動”、“暖陽行動”、“廚藝課堂”等黨員志愿服務活動x余次。以x，輻射帶動黨員x余名，開展了濃濃敬老情開心過重陽、濃濃鄰里情，端午送安康、紅七月—黨的關懷照我心、慰問老黨員和居民活動等主題品牌服務了x人次，讓服務型黨建品牌影響不斷深化。三是嚴格落實“三會一課”。堅持黨員教育經常化，堅持“三會一課”和“民主評議制度”、固定組織生活日、談心談話等制度，每月按時上傳“x黨建信息平臺”信息。全年召開黨員大會x次，支委會x次，多樣形式主題黨課x次，提高了黨員的思想素質和政治素質。

二、存在問題及原因分析

（一）社區(qū)黨建亮點工作缺乏持續(xù)性和整體系統(tǒng)性。社區(qū)的黨建工作整體上能夠按照上級黨組織的要求，創(chuàng)新方式和內容，較好的完成交辦任務，但是整體工作缺乏系統(tǒng)性。如：針對八十歲老黨員過生日系列活動，在獲得居民的好評后，沒有對此類系列活動進行系統(tǒng)的總結和完善，致使活動沒有持續(xù)開展。

（二）“兩新”組織黨建需進一步創(chuàng)新。在“兩新”組織黨建中，x都能按時落實基本工作，各自能夠與社區(qū)找到結合點開展工作，但是，他們的行業(yè)優(yōu)勢沒能主動發(fā)揮出來，基本是社區(qū)主動與其聯系他們積極配合，沒有主動創(chuàng)新形成自己具有特色活動。x的“萌娃學英語”沒有固定的課程和日期，x服務居民的活動只是限于發(fā)放宣傳資料和健康檢查，更深入的服務還沒有形成規(guī)模。

（三）黨支部班子力量建設不均衡。20xx年，社區(qū)x個黨支部中，x等x個支部書記和支委充分發(fā)揮作用，支部工作成效顯著。但是x支部的支委一個生病，一個去世，支部領導力量削弱，明顯后備力量不足，影響支部開展活動。

（四）志愿服務專業(yè)活動單一。隨著人民對美好生活需求的多元化，志愿服務專業(yè)的活動單一的問題也逐漸顯現。相對于常態(tài)化的鄰里守望、平安巡邏、姐妹相助等服務，能夠具有專業(yè)知識的志愿者較少，特別是在醫(yī)療、司法、心理咨詢等方面的專業(yè)志愿者需要進一步挖掘。志愿者隊伍中，有x%是六十歲以上的老人，老齡化的現象也制約了社區(qū)志愿活動內容和形式的創(chuàng)新性和活力性。

（五）支部黨員老齡化嚴重。社區(qū)黨支部書記年齡偏大，黨員整體年齡處于老齡化，有思想、有擔當、有銳氣的青年黨員還沒發(fā)展起來，隊伍結構不合理，已經到了青黃不接的境地，支部書記后繼缺乏人。

原因分析：一是對社區(qū)黨建工作的經驗不足。平常在社區(qū)工作忙于事務性工作比較多，理論學習比較少，沒有深刻把握好黨和政府的政治路線和方針政策，致使黨建工作經驗欠缺，除了能認真完成上級安排的各項工作外，在有些工作方面開展有待創(chuàng)新，具有良好的工作成效的做法和經驗總結提煉的不夠；二是黨建工作的整體布局和規(guī)劃的高度不夠。黨建工作整體布局和思路、規(guī)劃缺乏整體性，只是每個月做好工作計劃，貫穿全年的黨員活動和學習規(guī)劃欠缺，面對收繳黨費、支部書記老齡化問題沒有很好的想出更新更好的辦法。三是對黨建工作新形勢把握不深不透。對“兩新”黨組織的指導工作不夠，對新形勢下黨建工作的特點缺乏深入系統(tǒng)研究，對一些新要求、新觀點了解不夠，到非公企業(yè)進行指導時，不能夠把政策全面準確地傳達給企業(yè)，使得“兩新”黨組織發(fā)揮作用不到位。

三、下步工作打算

（一）加強政治建設，提升政治領導力。牢固樹立黨建第一責任人意識。通過開展“x黨建計劃”全面進步年有關工作要求，認真抓好黨員隊伍，全年黨建活動，圍繞辦好“三新”講習所開展，通過制定每月一期內容不同的課程計劃，有“樂夕陽學習班”、插花藝術、學習黨章、我有好家風等內容，邀請x等黨員和專家作為講師講課。創(chuàng)新黨員學習和活動形式，探索開辦“網絡講習所”社區(qū)書記和黨員用樸實的語音經過錄制，利用微信、手機客戶端等平臺進行傳播，打造學習宣傳貫徹黨的創(chuàng)新理論的平臺、真正將講習所辦成學思踐悟新思想的“大課堂”，凝聚民心、發(fā)揮民力、推動民富的“大本營”。

（二）實現服務功能全面進步，完善便民服務措施，積極探索“最多跑一次”便民服務機制。貫徹以人民為中心的發(fā)展思想，社區(qū)黨委積極探索“最多跑一次”便民服務機制，社區(qū)工作人員盡快完善居民信息數據，梳理出到社區(qū)辦事“最多跑一次”的事項，在四月底，達到辦理條件成熟有幾項、公布幾項。努力讓信息在跑路、群眾少跑腿，奏響便民利民最強音。

（三）強化服務意識，織密和筑牢為民服務的“蛛網”。社區(qū)在探索出“蛛網”服務構架后，便捷高效的服務取得了良好的成效，今年，要達到蛛網式在二號院全覆蓋，其他院落要達到x%的覆蓋。積極挖掘優(yōu)秀的樓棟長，每季召開樓棟長會議，發(fā)揮樓棟長政府與居民的橋梁作用，織密和筑牢服務居民的服務網。

（四）強化“兩新”黨組織核心作用。目前，老雒陽和北大新星黨支部黨建工作作為社區(qū)“兩新”黨組織建設的重點還處于不斷完善的階段，社區(qū)黨委每月進非公企業(yè)進行指導黨建學習和特色服務活動的開展，樹立起“兩新”組織的亮點品牌，促進非公組織的健康發(fā)展。

（五）提升先鋒帶動力，做好“兩委”換屆工作。做好“兩委”換屆準備工作，選優(yōu)配強德才兼?zhèn)涞娜藛T進入“兩委”班子隊伍，尤其是注重吸收年輕的血液補充到黨支部書記、支委的隊伍中來。已經開展走訪十五名同志談心談話，深入了解候選人的思想、身體、家庭等情況，為“兩委”換屆打好基礎。

（六）打造“特色樓棟”建設。以“網格”、“樓組”為基礎，以黨員為核心，厚植服務、文化內涵，實現居民院落、樓棟的黨員服務全覆蓋，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，打造“一樓棟一特色”，起到教化廣大居民的宣傳作用。帶動群眾參與到社區(qū)服務中來，讓黨旗在樓棟高高飄揚。

（七）拓展服務渠道，不斷完善志愿服務培養(yǎng)、激勵制度。社區(qū)現有志愿者骨干x名，要繼續(xù)不斷壯大社區(qū)志愿者隊伍和人員，在新時代的居民多元化需求下，對接居民需求，認領服務項目，挖掘功能完善的的社會組織，為轄區(qū)居民搭建良好的服務平臺。依托平臺，創(chuàng)新志愿服務載體，拓展“鄰里守望”“暖陽行動”“姐妹相助”活動內容，讓志愿服務活動真正“亮”起來，讓志愿服務站真正“活”起來。

以上是我的述職情況，工作中仍存在缺點與不足，但我有信心和決心，揚長避短，20xx年，x社區(qū)黨委將“不忘初心、牢記使命”，繼續(xù)譜寫好新時代新的篇章！

篇六：社區(qū)黨委書記抓黨建工作述職報告

按照街道黨工委要求，現將xx社區(qū)近年來抓基層黨建工作情況報告如下：

一、近年來抓黨建工作的主要做法：黨建4+1+4工作法

1、夯實四化建設，完善社區(qū)基礎黨建

一是黨員管理規(guī)范化。根據社區(qū)黨員的實際情況，我們對黨員進行分類管理，將黨員分為在職黨員、退休黨員、困難黨員、流動黨員四個部分，尤其對退休黨員按著參加活動、不經常參加活動、不能參加活動分abc三類進行管理和服務。同時，加強對積極分子和預備黨員的管理和培養(yǎng)，實行登記造冊。社區(qū)沒有失聯黨員，黨員組織管理在冊率達到百分之百。二是支部建設標準化。我們對社區(qū)黨總支下轄的7個黨支部進行動態(tài)管理，每月定期召開黨總支會議，傳達和部署上級的各種要求，根據需要不定時開展各類活動，支部建設已進入長效運行。三是制度落實常態(tài)化。黨組織八項制度，如“三會一課、談心談話、組織生活會、聯系服務群眾等制度”落實規(guī)范，黨的政治生活和各項工作得到了提升。四是黨員教育經�；�。社區(qū)以支部為單位認真開展兩學一做學習教育，多次召開黨員大會認真學習黨章、黨規(guī)，學習xx大及xxxx系列講話，并按季度召開主題研討會。

2、創(chuàng)建一個黨建品牌——“xx紅”教育陣地

在區(qū)委組織部、街道工委的指導和幫助下，我們根據自身特點，緊緊圍繞“和諧家園幸福xx”這個總目標開展社區(qū)黨建特色工作，以黨的光輝歷程為依托，深挖社區(qū)地方資源，尋找紅色記憶、紅色基因，以xx社區(qū)紅故事為切入點，推出xx紅史、xx力量、xx先鋒、xx和曲和xx希望系列黨建元素，建立了“xx紅”黨建教育陣地，在陣地里常年開展“xx紅”線上線下主題活動，例如：尋找紅色記憶；愛廉說書畫展；以學唱“不忘初心”歌曲為背景學黨史等系列主題活動，凝聚了社會、轄區(qū)企事業(yè)和社區(qū)黨員群眾的力量，夯實了基層陣地的政治功能。

3、推出四個黨建服務平臺，惠及黨員百姓

為了更好地服務轄區(qū)百姓，我們探索黨建服務新模式，推出來“四個一”服務平臺，即：一站式服務、一網格服務、一商圈服務、一網絡服務（利用新媒體，開通了社區(qū)微信公眾號），居民足不出戶就能接收到社區(qū)的服務，實現了社區(qū)黨建服務功能最大化。

近年來，我們通過探索黨建4+1+4工作模式，夯實了黨在基層的凝聚力，社區(qū)黨員素質普遍得到提升，xx紅教育陣地接受參觀學習的人群數千人，四個服務平臺為居民服務已達萬人次。

二、存在的主要問題：

1、社區(qū)黨組織凝聚黨員的方式方法單一、不夠靈活。

2、服務黨員群眾的形式不完善、不夠細化。

3、組織黨員學習的模式還需拓寬。

三、下一步工作打算

1、落實區(qū)委組織部的基層陣地向樓院延伸、縱深發(fā)展的要求，計劃改造社區(qū)6000平文化廣場，打造黨建主題廣場，在三個小區(qū)里建立三支特色支部活動站，在每個門洞單元建立黨員之家，實現有群眾的地方就有我們黨的陣地。

2、繼續(xù)創(chuàng)新社區(qū)黨建項目，探索“智慧黨建社區(qū)”建設，在黨員管理、學習、教育、社區(qū)辦公、社區(qū)服務等方面搭建起智慧平臺，運用新科技服務黨員群眾。

篇七：社區(qū)黨委書記抓黨建工作述職報告

一、履職情況

（一）認真履職，讓黨建思路“活”起來。

工作中我不斷強化責任意識，把黨的基層組織建設工作擺在重要的議事日程中。帶領支部班子做到三堅持，一是堅持每月例會，對街道黨工委部署和會議精神做到第一時間學習傳達，結合社區(qū)具體情況進行工作安排，做到有的放矢，做到第一時間貫徹落實。二是堅持學習制度，支部班子采取集中學和個人自學相結合的學習方式，以xxxx新時代新思想新理論新戰(zhàn)略為主線，圍繞xx大精神、《黨章》、黨規(guī)內容，談思想談認識談體會，把一班人的思想統(tǒng)一到社區(qū)的中心工作上來。通過學習，提高了思想站位，振奮了精神，激發(fā)了昂揚向上的工作熱情。三是堅持會議制度，對關乎居民切身利益和居民迫切需要解決的問題，及時召開會議研究，制定措施，妥善解決。同時對較難解決的問題，一方面積極向上級匯報；另一方面克服困難，創(chuàng)造條件盡快解決，使居民感到滿意。一年來，主持召開了5次黨建專題工作會議，認真落實黨風廉政建設，通過組織集中學習，觀看警示教育片等形式，引導黨員強化自律意識，時刻警鐘長鳴，切實增強拒腐防變的自覺性。

（二）改進模式，讓支部建設“動”起來。

按照街道黨工委關于在社區(qū)開展構建社區(qū)“大黨委”試點工作的要求，20xx年7月份成立了全市首個社區(qū)“大黨委”，將四個轄區(qū)單位納入成員單位；隨后成立了街道首個離退休黨支部；精心打造了集綜合服務為一體的社區(qū)日間照料中心，組織轄區(qū)單位開展活動，增強大黨委黨組織成員的凝聚力和號召力。聯合逸夫小學開展“參與志愿服務傳承雷鋒精神”學雷鋒志愿服務、愛國主義教育主題活動，既弘揚了雷鋒精神，又促進了社區(qū)的文明和諧發(fā)展。開展了紀念和緬懷先烈的“參觀胡廷珍烈士紀念館”主題活動；觀看了愛國主義影片《我和我的祖國》主題活動來強化意識形態(tài)工作，聯合逸夫小學開展了《誦讀紅色經典、牢記初心使命》讀書聽書活動，組織成員單位開展校園愛國主義主題班會活動，動員成員單位先后開展慰問活動2次，聯合東郊社區(qū)開展了防汛演練。通過一系列活動的開展，社區(qū)黨支部組織力得到了極大提升。同時按照《黨支部建設標準化手冊》認真落實各項任務，今年社區(qū)被評為了“五星級黨支部”。

（三）創(chuàng)新管理，讓作用發(fā)揮“顯”出來。

社區(qū)黨支部制定落實“六學模式”，即每周例會集體學、“兩委”成員領學、現場提問促學、季度測試驗學、上門服務送學和微信每天推學，全面完成了學習十九屆四中全會精神、《黨支部工作條例（試行）》、《黨支部建設標準化手冊》、《黨章》等規(guī)定學習內容，開展了xxx扶貧論述摘編、不文明行為大討論、xxxx重要講話等內容的研討交流，撰寫了心得體會。做好“掌上學習”文章，切實發(fā)揮“學習強國”、“甘肅黨建”、“隴上夕陽紅”作用，多措并舉扎實推動平臺使用覆蓋率，常態(tài)化組織居民黨員和退休黨員開展學習強國線上學習活動，并進行“學習強國”知識測試，做到“學以致用、以用促學”。同時，每季度的黨員大會都組織集中學習，重溫入黨誓詞，并按期組織了形式多樣的主題黨日活動。20xx年召開支部黨員大會7次，黨支部會12次，黨小組會12次，主題黨日活動12次、民主評議黨員2次、組織生活會2次。制作“星級黨員評定榜”，根據黨員參加學習和社會活動中的日常表現，激勵先進、鞭策后進，引導黨員在學習、工作、生活等時時處處發(fā)揮黨員先鋒模范作用，爭做合格黨員。同時認真做好在職黨員到社區(qū)報到工作，現已到社區(qū)報到在職黨員121名，轄區(qū)內已報到單位黨組織2個，組織在職黨員開展在職黨員進社區(qū)服務活動7次、慰問1次。20xx年發(fā)展預備黨員1名，轉出黨員5名，轉入黨員7名。

（四）牢記使命，讓服務群眾“熱”起來。

保障群眾住的更安全。開展有效預防汛期災害發(fā)生的“聯動演練促成效、有效預防度汛期”主題活動，加強汛期值班及隱患排查，有效保障了居民生命財產安全；協(xié)調供排水公司徹底解決了后明豐小區(qū)居民因為供水壓力導致的吃水難的問題；保障政策落實更公平。充分發(fā)揮評議作用，主動接受人大代表、居務監(jiān)督委員會監(jiān)督，實行低保動態(tài)科學規(guī)范管理，確保居民應保盡保，重新認定審批低保30戶87人。轄區(qū)現有廉租補貼10戶32人。完成居民社會養(yǎng)老保險參保472人；醫(yī)療保險參保1916人。保障社會環(huán)境更安全。組織轄區(qū)居民開展了掃黑除惡知識講座，結合典型案例，詳細講述了掃黑除惡的相關業(yè)務知識，確保依法有力推進掃黑除惡工作。并在街道黨工委的大力支持下，采用法制宣傳欄、宣傳展板、發(fā)放宣傳材料、法制培訓班等多種形式向廣大居民宣傳防火、防盜、反邪教、崇尚科學、破除迷信、杜絕高價彩禮等方面的知識。保障居民居住環(huán)境更清潔。開展了廣泛宣傳、網格巡查、聯合臨夏市市場監(jiān)督管理局整改商鋪小煤爐、“散亂污”整治等系列活動；安排2名網格員開展夜間巡察，集中宣傳大氣污染防治條例3場次，發(fā)放宣傳手冊170余份，安排專人對城隍廟焚燒紙貨等行為進行了監(jiān)督整治；結合城鄉(xiāng)綜合整頓整治“十大行動”的開展，對群眾反映突出，影響轄區(qū)人居環(huán)境、廢棄電力設施、高空廣告等進行了集中整治，倡導居民群眾從自身做起從現在做起，自覺維護環(huán)境衛(wèi)生、愛護花草樹木，營造干凈整潔、穩(wěn)定良好的社區(qū)環(huán)境。

二、存在的問題及原因分析

（一）黨建工作方法是缺乏創(chuàng)新。雖然能夠按照街道黨工委的要求很好地完成各項規(guī)定動作，但在充分利用資源開展活動促進社區(qū)工作方面做得還不到位，圍繞新形勢、解決新問題、探索新載體的主動性還不夠。

（二）解決黨建新問題的辦法不夠多。與轄區(qū)單位共駐共建，提升服務質量方面思想跟不上、辦法不得力；依托互聯網、微信平臺等新興媒體在加強黨員教育、更好服務黨員群眾等能力方面有待提升。

（三）對干部教育管理不夠嚴格。在干部管理上能有效落實“三嚴三實”要求，但偶爾存在對干部職工放松管理的問題，工作緩著干、拖著干的現象時有發(fā)生。

認真分析產生問題的原因，主要有以下幾點：一是理論學習和實踐能力不夠。理論學習不夠，沒有用理論武裝好自己的思想觀念，怕苦怕累，在工作中有畏難情緒。在實踐中，存在以會代學的現象，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，學習效果不佳。自擔任社區(qū)書記，取得了些成績，產生了自滿情緒，在繼續(xù)學習提升和實踐調研方面出現了懈怠思想。二是求真務實的精神不夠。接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付和畏難情緒，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。欠缺創(chuàng)新意識，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，工作中有求穩(wěn)的思想，工作積極性和主動性不夠。

三、下一步工作打算

（一）突出主責主業(yè)，落實主體責任。把學習貫徹黨的xx大精神和xxxxxx思想作為當前和今后的重要政治任務，進一步提高“四個意識”，強化責任擔當，靠實支部書記的“第一責任”，真正把主責主業(yè)放在心上、扛在肩上、抓在手上，抓好社區(qū)全盤工作落實。

（二）挖掘社區(qū)資源，共建共治共享。以12月去xx培訓所得的“楓橋經驗”為契機，探索“楓橋經驗”好的經驗與做法，挖掘大黨委成員單位能量，形成共建共治有效合力，探索構建社區(qū)大黨建格局；探索樓棟（巷道）自治機制，推動老舊小區(qū)建立業(yè)主委員會，實現自治服務常態(tài)化；積極探索建立轄區(qū)環(huán)境綜合治理長效機制，形成全員參與社會管理、保護環(huán)境靠大家的良好氛圍；積極推動建立社區(qū)志愿服務隊，協(xié)助做好社區(qū)文明勸導、治安巡邏、環(huán)境衛(wèi)生等方面工作，積極參與社區(qū)各項工作，群策群力解決社區(qū)問題。

(三)充分利用社區(qū)資源，助推重點工作。最大限度運用好人大工作站、微視小課堂、黨員活動室、就業(yè)惠民助力站、圖書閱覽室（書程驛站）、婦女之家、法律援助站、日間照料室、健身娛樂室等功能區(qū)，使之成為社區(qū)開展黨建工作、聯系溝通群眾的平臺。