民主生活會要圍繞黨的中心工作和當前的工作任務,概括地講思想認識。上級黨組織要求的民主生活會的內容，要結合實際確定。 以下是為大家整理的關于民主生活會通報的文章5篇 ,歡迎品鑒！

【篇1】民主生活會通報

　　一、存在的突出問題

　　1.學習貫徹不到位，政治站位不高。在平時的工作學習中，存在重業(yè)務學習和黨的方針政策學習，輕黨的理論學習的情況。

　　2.政治理論學習不深入。由于理論學習不到位，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學習只是滿足于會議文件，沒有始終堅持以“四個意識”作為指導日常工作學習的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結合起來，開創(chuàng)地方發(fā)展的新局面。

　　3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統(tǒng)籌協(xié)調不夠不好，學習思考不深入不精細，解決問題的方式方法不多，深入基層實際了解調研不夠。在一些政策的落實上，沒有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現(xiàn)的問題負有領導責任。扶貧思路不多，工作不細不實，有畏難情緒。

　　(二)在執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩方面

　　1.執(zhí)行政治規(guī)矩有偏差。在工作中能夠始終嚴守政治規(guī)矩，但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹的問題。對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，對一些不健康言論，雖不隨波逐流，但也聽之任之;對于個別同志在遵守黨的政治規(guī)矩方面存在的模糊認識沒有及時出面批評制止，存在好人主義;忽略了對全縣廣大黨員干部政治規(guī)矩方面的約束和管理，只有原則要求，沒有具體監(jiān)督管理辦法

　　2.執(zhí)行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯(lián)系部門的要求有所放松。工作中缺少務實的風氣、擔當?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣，抵制不良風氣的意志不夠堅定，對社會上一些不良風氣的危害性認識不到位，有時認為是小事，警惕性還不夠高，落實制度、執(zhí)行政策監(jiān)督管理不到位。

　　(三)在組織生活方面

　　1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格。“三會一課”制度落實不徹底，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系政研工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際。

　　2.黨內政治生活不嚴肅。平時忙于具體工作，總感覺時間緊，沒有主動參加基層黨組織會議，與班子成員、與分管部門主要負責人交流溝通不充分，平時只是通過集中學習或者開會時進行交流，沒有主動利用其他方式與班子成員交換工作意見，導致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時候發(fā)言沒有經(jīng)過仔細推敲，只是照本宣科走走過場。

　　3.雙重組織生活沒有落實到位。有時因時間關系沒有及時參加黨組織的學習活動。比如，對一些文件的學習，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒有把握;干部在線網(wǎng)絡學習，自己沒有實實在在的完成，時限臨近，安排工作人員代學，滿足于學夠學分就行。

　　(四)在作風建設方面

　　1.工作作風有待改進。對一些分管聯(lián)系工作，在具體環(huán)節(jié)和內容上花的時間和精力不多，統(tǒng)籌協(xié)調不足，解決問題少，督促落實和跟蹤問效少。在一些實際工作過程中，由于工作繁忙，未能深入基層、深入實際，未能及時了解新情況、新問題。沒有牢固樹立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng)造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問題，沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務的宗旨意識不強。

　　2.開拓進取精神不足。面對全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定以及脫貧攻堅中的焦點、難點問題，思考不多、研究不深，創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多。面對一些復雜矛盾和攻堅任務，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風險，擔心踩到紅線、觸犯規(guī)則，把“不出事”作為原則，勇往直前的沖勁和進取上進的動力不足。

　　3.教育分管部門和工作人員不嚴。對一些分管聯(lián)系部門及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節(jié)和工作內容上花的時間和精力不多，沒有強調具體的工作要求工作紀律，導致一些部門和工作人員工作執(zhí)行不力，工作作風不實，極少數(shù)干部還存在一些違紀現(xiàn)象。

　　(五)在履行“兩個責任”方面

　　1.落實主體責任不到位。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng)新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痹思想，對“兩個責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內監(jiān)督方面，對領導班子自身監(jiān)督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

　　2.落實監(jiān)督責任不到位。對部分分管聯(lián)系的單位，制度執(zhí)行監(jiān)督還存在失之于寬的問題，有少數(shù)干部有令不行、有禁不止。比如，對少數(shù)公車私用、“飛四”賭酒、“不作為、慢作為、亂作為”等歪風邪氣的監(jiān)督問責還有盲點、還不到位，沒有行之有效的管理監(jiān)督制度。

　　二、其他需要說明的問題

　　(一)住房情況

　　(二)用車情況

　　(三)辦公用房

　　(四)家屬、子女從業(yè)情況

　　(五)出入會所的情況

　　(六)收送紅包及插手工程情況

　　三、產(chǎn)生問題的原因分析

　　通過自我反復審視，自己在存在以上問題的根本原因，是個人主觀認識尚有欠缺，具體表現(xiàn)在以下幾個方面。

　　(一)政治站位方面。

　　(二)政治意識方面。對照黨章的要求，自己的黨性覺悟還有待提高，有時候艱苦奮斗的精神堅持不夠，自我要求有所放松。主觀上產(chǎn)生了麻痹思想、學習上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺地放松了對自身的要求，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，平時多注重學習與分管工作聯(lián)系緊密的知識，沒有把系統(tǒng)的理論學習放在重要位置。服務觀念不夠強，宗旨意識有所淡化。

　　(三)政治紀律方面。遵守政治紀律和政治規(guī)矩態(tài)度不堅決，大局觀念和長遠發(fā)展意識有待加強，有時不顧長遠發(fā)展追求短期效果和成績。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，沒有堅決抵制。執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴格，聽取干部職工的意見或建議不夠。

　　(四)政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設的重要性和必要性的認識還不夠深入，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視。對黨的生活制度堅持不夠徹底，有時因為部分行政工作的影響得不到有效地落實;執(zhí)行組織制度流于形式，對新時期如何加強黨組織建設研究少、創(chuàng)新少;對于落實管黨治黨主體責任和監(jiān)督責任方面，沒有高標準的要求自己，花的時間不夠多，下的功夫不夠深，沒有認真貫徹執(zhí)行黨內監(jiān)督條例。

　　四、今后努力方向和整改措施

　　(一)以積極主動的學習態(tài)度，努力提高自身綜合素質。始終將學習擺在更加重要的位置，把學習作為一種政治責任、作為一種生活方式，保持孜孜不倦、持之以恒的學習熱情，增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性

　　一是加強思想教育和理論武裝

　　二是深入把握當前國際國內形勢，在學好政治理論的同時，根據(jù)工作需要和領導干部的要求，深入研究學習工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識，不斷拓展知識的深度和廣度;三是真正撲下身子，沉到基層，真誠地向群眾學習、向基層學習、向實踐學習，掌握開展基礎工作的第一手素材，用理論指導實踐、用實踐印證理論，全方位提高自身綜合素質。

　　(二)嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。黨的政治紀律和政治規(guī)矩涉及到方方面面，每一條都必須嚴格遵守。一是加強“四個意識”二是對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，如實向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。三是毫不動搖堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨中央的各項決策部署，不自以為是，不能合意的執(zhí)行、不合意的不執(zhí)行，決不搞上有政策、下有對策。

　　(三)以嚴實務實的作風，深入群眾深入基層。一是嚴格按照“兩學一做”教育的要求，注重以問題為導向，廣泛聽取意見、深入查擺問題，堅持立行立改，丟下包袱、敢于正視和糾正問題，以自身存在問題和不足為導向，自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評和自我批評的武器，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)等根源問題上深挖不足，深入踐行黨的群眾路線，多到條件艱苦的地區(qū)、矛盾集中的地方走訪調研、開展工作，用實實在在的行動換看得見的成效。三是以務實管用的作風促進工作有序高效開展。腳踏實地的工作，取得實實在在的成效，才是對群眾的負責，勤補精神之“鈣”、勇祛行為之“垢”，提高推動工作、解決矛盾、領導發(fā)展的魄力和能力，抓實抓好一批群眾最關心、迫切需要解決的事，讓老百姓真正得實惠。

　　(四)以本職工作為重點，創(chuàng)新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟社會不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著許多新情況和新問題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點，以創(chuàng)新的精神和勇氣面對。一是要科學判斷形勢，對待工作深思熟慮，在做深做透調研的基礎上，吃透下情，掌握規(guī)律，不能拘泥于過去的思路和模式，找準切入點，扎實推進工作。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時調整工作重點，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng)新工作方式方法、取得真實效果的目的。三是培養(yǎng)用敏銳的眼光，理性的思維處理工作的習慣，使思想觀念、行為方式、辦事方法與時俱進。在工作實踐和研究探索中，面對新情況、新問題努力創(chuàng)造機遇、發(fā)現(xiàn)機遇、把握機遇，因勢利導，運用自身優(yōu)勢，把創(chuàng)新轉變成提高工作效率的新支持、新抓手。

　　(五)以黨章黨紀為準則，嚴格要求自己。一是按照黨章的規(guī)定,自覺加強黨性修養(yǎng),不斷提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性,緊密聯(lián)系工作實際,努力做到感情上貼近群眾，在行動上服務群眾，充分發(fā)揚無私奉獻精神，苦干實干、奮力拼搏，體現(xiàn)自我價值。二是帶頭搞好團結，擺正自己與集體領導的關系，把自己更深地到融入班子合力中，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，做貫徹民主集中制的表率、求真務實的表率、廉潔自律的表率。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。按照黨風廉政建設責任制要求，加強自律，時刻保持頭腦清醒，自覺堅守清廉底線。正確對待權力，保持宗旨觀念不丟;正確對待利益，保持平常心態(tài)不變;正確對待情誼，保持紀律界限不越。

【篇2】民主生活會通報

　　為召開好七星關林口鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委班子2023年度民主生活會，根據(jù)《中共畢節(jié)市七星關鎮(zhèn)紀律檢查委員會中共畢節(jié)市七星關區(qū)組織部關于開好2023年度全鎮(zhèn)各級黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》七星組通[2023]6號文件精神，林口鎮(zhèn)采取發(fā)放征求意見表、召開座談會征求意見的形式廣泛征求黨員群眾、村級負責人、學校負責人等部門的意見和建議，現(xiàn)將征求意見和建議情況報告如下：

　　一、征求意見的總體情況

　　據(jù)統(tǒng)計，共收到對林口鎮(zhèn)黨委班子個人的意見建議34條，經(jīng)歸納整理為15條。其中，各地各部門書面反饋意見建議6條，通過召開征求意見座談會征求到意見建議9條。

　　二、對鎮(zhèn)黨委領導班子的整體評價

　　(一)政治立場堅定，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。鎮(zhèn)黨委領導班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上學懂、弄通、做實，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，深入貫徹黨的十九大精神，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，為全鎮(zhèn)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅，全面實現(xiàn)同步小康奠定了堅實的思想基礎、政治基礎和組織基礎。

　　(二)堅持率先垂范，在執(zhí)行上級決定、履職盡責上立說立行。鎮(zhèn)黨委領導班子在執(zhí)行黨中央決策部署和省委、市委、鎮(zhèn)委決議決定上，不打折扣、執(zhí)行有力，切實將精神落實落細落到實處，在帶領全鎮(zhèn)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作中凝心聚力、思路清晰、方向明確、措施有力，切實將脫貧攻堅工作抓早抓好抓實，在執(zhí)行請示報告制度、《準則》、《條例》上，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發(fā)情況事后及時報告，個人有關事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告，始終保持思想自覺、以身作則、立說立行。在鎮(zhèn)黨委班子的領導下，全鎮(zhèn)各項工作穩(wěn)步推進，社會事業(yè)與經(jīng)濟發(fā)展同頻共振。

　　(三)始終堅持忠誠老實，在思想建設、作風建設、紀律建設上從嚴從實。一直以來，鎮(zhèn)黨委領導班子堅持把“思想求實、工作扎實、作風務實”作為班子的行為準則，帶頭講實話、講真話，不當“兩面派”，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假欺瞞黨組織，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定，在抵制和反對“四風”上，從細處著眼、從嚴處著手，堅持以身作則、身體力行，不斷加強自身建設，不斷凈化自己的工作圈、朋友圈、生活圈，樹立良好家風。堅持黨要管黨從嚴治黨方針，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展營造了一個風清氣正的良好環(huán)境。

　　(一)黨的建設方面(6條)

　　1.落實全面從嚴治黨政治責任(1條)

　　(1)建議繼續(xù)強化基層黨組織建設，加強黨員干部管理和教育，從思想建設上加強干部拒腐反腐的自覺性，推進反腐工作常態(tài)化。

　　2.“四風”問題(2條)

　　(2)建議精簡會議活動，切實改進會風，提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。

　　(3)建議加強機關作風建設，出臺具體措施對存在“四風”問題的干部進行教育管理，情況嚴重的要嚴懲。

　　3、組織建設(1條)

　　(4)建議加強基層黨組織黨員發(fā)展工作，注重發(fā)展年輕有為的黨員，為黨組織注入新鮮血液。

　　4.基層基礎保障(2條)

　　(5)建議擴大村、社區(qū)干部培訓范圍，將副職干部納入培訓保障。

　　(6)加強村干部的業(yè)務培訓工作，提高基層干部業(yè)務水平和整體素質，提升干部參加脫貧攻堅工作的能力。

　　(二)經(jīng)濟社會發(fā)展方面(2條)

　　1、區(qū)域經(jīng)濟(1條)

　　(7)建議加強全鎮(zhèn)各項工程資金的保障力度，特別是在節(jié)氣期間，要及時將工程款劃撥到位，降低信訪工作壓力，提升群眾滿意度和幸福感。

　　2、社會民生(1條)

　　(8)建議進一步加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整力度，將產(chǎn)業(yè)結構能夠產(chǎn)生的效益最大化，確保群眾增收致富。

　　三、對鎮(zhèn)黨委同志個人的意見和建議(共7條)

　　(一)對曾鑄同志的意見建議(1條)

　　(9)注重與基層干部的交流，加強與村(社區(qū))主要負責同志交心談心。

　　(二)對趙旭同志的意見建議(1條)

　　(10)建議加強對基層工作的調研，進一步掌握全鎮(zhèn)民情、民困的情況。

　　(三)對王順福同志的意見建議(1條)

　　(11)建議加強調研走訪工作，多與基層工作人員和廣大群眾交談。

　　(四)對龍剛同志的意見建議(1條)

　　(12)建議加強對基層工作的調查研究，增加與基層干部群眾交心談心。

　　(五)對朱勇同志的意見建議(1條)

　　(13)建議建立健全村級干部工作激勵機制，解決“工作上干好干壞一個樣”的問題，以此提高村干部的工作積極性。

　　(六)對劉學同志的意見建議(1條)

　　(14)建議加強與基層干部、群眾面對面的交流。

　　(七)對周璇同志的意見建議(1條)

　　(15)建議加強宣傳工作的指導。

【篇3】民主生活會通報

　　縣紀委、縣委組織部：

　　2023年1月28日，__鄉(xiāng)黨委按照縣組發(fā)《關于開好____年黨員領導干部民主生活會通知>》(蓬組發(fā)〔____〕53號)文件精神，召開了領導班子民主生活會。參加會議的有黨委班子成員及鄉(xiāng)內設機構部門負責人，縣鄉(xiāng)人大代表，政協(xié)委員，村干部代表，會議由鄉(xiāng)黨委書記主持。

　　民主生活會以“以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實省第__次黨代會精神，加快發(fā)展，轉變作風，服務人民群眾”為主題，緊密結合領導班子和領導干部的思想和作風建設實際，在保持思想純潔、組織純潔、作風純潔和清正廉潔方面找差距、擺不足，明確努力方向。對照檢查學習貫徹黨的__大和省第__次黨代會精神，推進“兩化”互動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，深化改革開放，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長，促進社會和諧穩(wěn)定等方面的情況;檢查堅定理想信念，加強黨性鍛煉，遵守政治紀律，貫徹落實中央、省委、市委和縣委的重大決策部署、保證政令暢通的情況;檢查自覺踐行黨的宗旨，堅持以人為本、執(zhí)政為民，密切聯(lián)系群眾，加強領導班子和領導干部作風建設，解決干部群眾反映最突出問題的情況;檢查堅持黨的干部路線，公道正派選人用人，正確對待個人進退留轉，遵守組織人事紀律的情況;檢查加強換屆后領導班子內部制度建設，貫徹落實民主集中制，按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則決定重大事項，自覺接受群眾監(jiān)督的情況;檢查落實黨風廉政建設責任制，遵守領導干部廉潔從政有關制度規(guī)定及執(zhí)行個人有關事項報告制度的情況。通過認真開展對照檢查、自查自糾，批評與自我批評，全體領導干部進一步深化了認識、統(tǒng)一了思想，增強了科學發(fā)展、執(zhí)政為民的責任感和使命感。

　　針對查找出來的突出問題，經(jīng)鄉(xiāng)黨委擴大會議研究，提出如下整改意見：

　　一、存在的主要問題

　　1、發(fā)展思路仍需進一步理清，創(chuàng)新能力仍需進一步提高。有的干部發(fā)展思路不清，帶領村民致富能力弱;有的政策法律意識差，憑習慣、憑經(jīng)驗辦事;有的廉潔自律、公正公開意識差，處事不夠公正;有的戰(zhàn)斗力不夠，為民辦實事不主動，辦法不多。

　　2、基礎設施有待完善，仍需加大建設力度。一方面，雖然行路難問題得到一定改善，但大部分通村公路還沒有實現(xiàn)硬底化，邊遠區(qū)行路難問題仍然十分突出。另一方面，農(nóng)田水利基礎設施建設力度存在很大差距，導致灌溉效益不斷衰減，有效灌溉面積下降，易旱易澇的耕地面積加大，較大程度影響我鎮(zhèn)農(nóng)民的增產(chǎn)增收。

　　3、社會不和諧、不穩(wěn)定的因素依然存在。

　　4、干部管理體制有待進一步完善。存在機關干部忙閑不均現(xiàn)象，需要加大作風建設力度，進一步完善干部考核管理機制和體制。

　　二、存在問題的主要原因

　　1、理想信念不夠堅定。有的干部沒有認真改造自己的世界觀、價值觀和人生觀，黨性觀念、事業(yè)心、責任感有待進一步增強。有的缺乏大局意識和全局觀念，對發(fā)展優(yōu)勢、發(fā)展前景和發(fā)展?jié)摿φJ識不夠，創(chuàng)先爭優(yōu)決心和信心不足，存在小富即安、墨守成規(guī)思想，缺乏創(chuàng)新精神。

　　2、理論武裝有待加強。有的干部對理論學習重視不夠，對科學發(fā)展理論指導的重要性認識不足，學習的針對性、目的性不強，或學習不全面、不系統(tǒng)，不善于結合本職工作去領會科學發(fā)展觀的精神實質，沒有把學習、思考、實踐和推動工作有機地結合起來，對自身分管業(yè)務深入鉆研不夠，對問題研究不深，理解不透，缺乏擠勁、鉆勁和韌勁，使學習的效果打了折扣，制約了自身領導科學發(fā)展能力的提升。

　　3、群眾觀念不夠強。有的同志宗旨意識不強，群眾觀念淡薄，深入基層不多，對群眾日常工作、學習和生活情況接觸了解不多。未能充分發(fā)揮人民群眾的主體作用和首創(chuàng)精神，動員群眾、依靠群眾推動經(jīng)濟社會發(fā)展的措施不多、力度不大。對群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題了解不夠深入，缺乏解決問題的有力措施。

　　4、作風建設有待加強。有的干部依然存在懶散現(xiàn)象，怕觸及矛盾，怕承擔責任，怕?lián)�當風險。有的干部在解決問題時強調客觀因素多，分析主觀原因少;按部就班、被動等待工作多，主動研究思考、創(chuàng)造性開展工作少。

　　三、整改措施

　　2023年是黨的十八大召開后的第一年，也是推進__追趕跨越的奮進之年。我們要正確認識形勢，善于搶抓機遇，勇于迎難而上，緊緊圍繞縣委實施“工業(yè)提速、農(nóng)業(yè)轉型、城鎮(zhèn)上檔、三產(chǎn)升級”戰(zhàn)略、努力構建“三個__”為目標，保持經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展。確保縣委、縣政府下達我鄉(xiāng)的各項目標如期實現(xiàn)。

　　1.在農(nóng)民增收上下功夫。狠抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整，千方百計增加農(nóng)民收入，確保實現(xiàn)農(nóng)民人均收入按年遞增。在種植業(yè)上，堅持以市場為導向，加快農(nóng)業(yè)內部結構調整，大力發(fā)展九葉青花椒、PIC生豬、蘑菇、紅田魚等特色產(chǎn)業(yè)。

　　2.認真落實惠農(nóng)政策。進一步完善涉農(nóng)補貼資金“一卡通”發(fā)放，做好糧食綜合直補、良種補貼、農(nóng)資綜合直補、退耕還林補貼、等資金補助工作，開展好政策性農(nóng)業(yè)保險工作，積極推進主要種植業(yè)保險，擴大農(nóng)業(yè)保險覆蓋面。大力實施“陽光工程”，把培育現(xiàn)代新型農(nóng)民當作一項根本措施來抓，整合培訓資源，加大農(nóng)村義務教育、職業(yè)教育工作力度，提高農(nóng)民素質。

　　3.加強農(nóng)村基礎實施建設。以災后重建為契機，實施基礎設施建設。扎實推進農(nóng)村“一事一議”項目，大力加強農(nóng)村基礎實施建設，以道路、水利、造林項目為重點，進一步推動農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

　　4.進一步加強基層組織建設。深入開展“三創(chuàng)”工作，繼續(xù)爭創(chuàng)“五好”黨組織，扎實推進“四陪雙帶”村干部隊伍建設，充分發(fā)揮黨員主體作用，進一步加強機關、村級黨建工作。加強流動黨員管理。抓好農(nóng)村黨員干部主題教育活動。

　　5.進一步加強干部作風建設。一是強化機關紀律，嚴格考勤制度，嚴禁上班期間看電視、玩電腦、辦私事，嚴禁聚眾扎堆，閑談說笑;二是進一步落實首問責任制，辦理群眾事項實行“優(yōu)先、從速、無誤、高效”原則;三是接待群眾做到“一張笑臉、一杯熱茶、一句問候、一張桌椅”。四是嚴查細考干部工作日志，以工作日志促干部作風轉變。

　　6.全面推進反腐倡廉建設。強化宣傳工作，認真貫徹各級紀委全會精神，落實好《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，靠制度管權、用制度管事、以制度管人，形成對干部監(jiān)督管理的長效機制。加強農(nóng)村基層黨風廉政建設工作。

　　四、總體要求

　　1、建立整改工作責任制。整個整改方案及重要整改措施的落實，由黨委書記負總責，其他成員按照分工，由相關部門協(xié)助，具體負責抓落實。主要是按整改方案要求，及時建立健全規(guī)范完善的規(guī)章制度，并抓好日常管理、跟蹤檢查、協(xié)調服務，促進貫徹落實。

　　2、確保實現(xiàn)整改目標。以上分工負責抓落實的工作，要在____年12月現(xiàn)成效，實現(xiàn)爭一保二的目標實現(xiàn)。今后長期堅持并逐步鞏固提高。整改工作的開展及時在政務公開欄內進行公示，接受廣大干部群眾監(jiān)督。

【篇4】民主生活會通報

　　一、存在的問題

　　1、求真務實，真抓實干精神不足。存在求穩(wěn)怕亂的思想，闖勁不足，開拓精神不強。一是對全年工作提前謀劃不到位，安排工作沒有長遠性的打算，遇到一件解決一件，缺乏周全細致和前瞻性。二是副職作用發(fā)揮的不夠充分。對分管的工作用心謀劃不夠，以身作則帶動作用不夠。三是深入基層調查研究工作較少。整天忙于事務，疲于應付;閉門造車多，實地考察少;憑空想象多，調查研究少，對當前全縣各行政事業(yè)單位履職情況了解不夠深，對體制機制方面存在的問題缺乏前瞻性研究，為縣委、政府和上級業(yè)務部門提供有創(chuàng)新的思路、對策、措施不多。

　　2、學習系統(tǒng)性不強，學習深度廣度不夠。從整體上來說，班子成員比較注重學習，但整體學風還不夠濃，學習方法單一。把理論學習簡單地理解為讀讀報紙、聽聽報告、做做讀書筆記、寫寫心得體會，存在著一定的實用主義，學習內容缺乏系統(tǒng)性、全面性，沒有在學活、學透上下功夫。尤其是對機構編制方面的知識沒有深層次學習，在理論和實踐相結合上還有差距，對機構編制工作中的一些新情況、新問題，缺乏從理論層面上進行深入研究思考。反映到工作中，就是看問題、做事情眼光不遠、視野不寬，跳不出“機構編制”這個圈子，不能從全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局出發(fā)，編制部門的綜合職能作用發(fā)揮不夠充分，對當前做好機構編制管理工作的前瞻性不夠強。

　　3、班子自身建設還有差距。班子成員之間、班子成員與干部間交心談心活動開展的少，聽取黨員干部群眾意見和建議不夠充分，對干部職工的工作生活關心不夠。

　　4、對外宣傳力度不夠，機構編制工作的重要性沒有充分發(fā)揮。機構編制工作承擔著改革機構、整合資源、轉變職能、理順關系、優(yōu)化結構、提高效能等重大責任。但多少年以來，由于從事機構編制工作涉及利益的重大性和敏感性，機構編制工作默默奉獻多、后方保障多，其工作的重要性對外宣傳少，外界了解不多不深。究其原因，主要是編辦直接服務對象是行政事業(yè)單位，一般來說，與個人關系不大，受普通群眾關注較少。

　　5、思想不夠解放，創(chuàng)新意識不強。班子成員的思想還不夠解放，眼界不夠寬闊，開拓創(chuàng)新意識不夠強烈，存在著安于現(xiàn)狀，墨守成規(guī)，有等靠思想。解決問題的辦法不夠多，思路不夠寬。遇事憑經(jīng)驗，缺少敢闖敢試、敢為人先的勇氣。對機構編制工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，創(chuàng)新性的開展工作的辦法不多、不靈活，尤其是對體制機制和機構編制管理方面存在的深層次的矛盾和問題研究不深，習慣用固有的思路和工作經(jīng)驗來解決問題，有“求穩(wěn)”、求“當前”的思想，緊迫感、危機意識、創(chuàng)新意識都不夠強。

　　二、整改措施落實情況

　　(一)抓學習、提素質，努力提高黨員干部綜合能力。

　　堅持把學習作為提高班子和黨員干部的政治思想水平、增強發(fā)展能力、創(chuàng)新工作理念的主要途徑，不斷創(chuàng)新方法，健全機制，提高學習的實效。一是豐富學習內容。組織黨員干部認真學習了黨的十八大報告、十八屆三中全會、自治區(qū)第十次、第十一次黨代會和市委第九次黨代會、九屆四次全會以及縣委十三屆五次會議等重要精神，深入貫徹中央和區(qū)、市重大政策部署，用理論武裝頭腦，不斷增強全體黨員干部的大局意識、服務意識、責任意識。結合機構編制工作實際深入學習了機構改革、法律法規(guī)等方面的內容，不斷提高運用科學理論解決實際問題的能力和水平，增強服務全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的自覺性和主動性。二是改進學習方式。改變過去“一人念、眾人聽”、只啃書本、不重實踐的枯燥、單調學習方式，采取集中學與自學相結合，通過網(wǎng)絡學習、外出參加培訓等形式不斷提高學習成效。三是深化學習效果。凡是重要理論和會議精神，都進行反復“回籠”學習，組織黨員干部寫心得、談體會、說感受，加深對重要知識點的理解和記憶。對專題調研報告、工作突出問題等，引導黨員干部積極發(fā)言、展開討論、相互點評，增強了學習的實效性，提高了黨員干部的政治理論素質。

　　(二)深入基層查實情、解民憂，服務群眾

　　積極深入基層，解民憂、辦實事。辦領導先后多次深入到寶豐社區(qū)、高莊鄉(xiāng)金星村，通過召開村民大會、進村入戶等形式，深入開展送政策、促發(fā)展活動。主動與結對學校、村、社區(qū)開展結對幫扶工作。在資金緊缺的情況下，克服困難，多方籌措資金，為學校、村和移民送去幫扶資金物資3萬多元。春節(jié)前后，領導帶領干部職工慰問姚伏鎮(zhèn)上橋、向前村馮漢民等8戶困難群眾，并為他們送上價值3000余元的米、面、油等慰問品。籌措資金1萬元，支持金星村進行環(huán)境衛(wèi)生整治;資助寶豐社區(qū)資金物資3萬元、城關鎮(zhèn)北郊社區(qū)資金3000元，用于改善社區(qū)辦公環(huán)境，為解決基層困難盡了綿薄之力。“六一”兒童節(jié)之際，到渠口鄉(xiāng)中心學校，開展“愛在起點，真情幫扶”慰問活動，為80余生送去價值6000元的慰問品，弘揚了愛心助學的傳統(tǒng)美德，傳承了機關文化。

　　(三)加強對外宣傳、提高編制部門知名度

　　201x年以來，我辦在著力加強部門職責職能建設的同時，不斷加大對外宣傳力度，拓寬了人們了解機構編制工作的途徑，把抓好機構編制信息宣傳作為宣傳機構編制政策法規(guī)，提升機構編制部門形象，擴大機構編制工作知曉度和影響力的重要舉措來抓。一是豐富宣傳形式。積極向自治區(qū)機構編制網(wǎng)、《xx政府信息網(wǎng)》等信息平臺投稿發(fā)送信息，大力宣傳有關機構編制政策規(guī)定和工作等方面的內容，讓全縣各黨政群機關、事業(yè)單位更好的認識、理解機構編制工作，助推機構編制工作取得新發(fā)展，再上新水平。二是拓展宣傳平臺。借助自治區(qū)機構編制網(wǎng)對我縣行政事業(yè)單位財政供養(yǎng)人員進行實名制公示，將編制試行“陽光”化管理，提高編制管理工作的透明度。

　　(四)抓班子、帶隊伍，不斷增強班子向心力。

　　班子成員嚴格按照分工，認真履行自己的職責，做到分工不分家，大膽開展工作，遇到問題，共同研究解決，在工作中大家心往一處想，勁往一處使，積極營造風清氣正的工作環(huán)境，以實際行動樹立了編辦領導班子的良好形象，圓滿完了年初制定的各項工作目標任務。

　　總之，201x年以來，我辦認真整改存在的問題和不足，圍繞中心，服務大局，不斷創(chuàng)新工作思路，全力做好機構編制管理工作，各項工作取得了一定的成效。

【篇5】民主生活會通報

　　按照上級黨組織的統(tǒng)一部署，執(zhí)勤二隊黨支部采取多種形式，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，組織黨員深入學習領會黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，組織開展黨小組會，專題學習研討，并積極開展批評與自我批評。對照支部班子查改剖析和群眾提出的意見建議，聚焦問題抓整改，支部成員結臺工作實際合理分工，對急需解決和能立即解決，做到即知即改、立行立改；對需要常抓不懈、扎實用力的問題，抓好建章立制工作，研究建立長效機制，并將問題整改貫穿于支部工作始終。現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：

　　一、強化學習，積極主動，全面加強黨的思想建設

　　一年來，我支部堅持用中國特色社會主義理論體系武裝廣大黨員思想認識，深入學習宣傳貫徹黨的十九大、十九屆三中、四中全會精神，強化理論信念、提高政治覺悟，始終做到不忘初心，牢記使命，突出強化四個意識，堅定政治方向，旗幟鮮明的與習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。本年度內我支部累計開展集中學習培訓十余次，發(fā)揚理論聯(lián)系實踐的學風，堅持學以致用，不斷提升黨員自身的理論素養(yǎng)和思想素質，真正做到學有所思、學有所悟、學有所用。

　　二、圖繞中心、突出創(chuàng)新，支部服務能力明顯提升

　　一是通過增強中心意識和大局意識，努力尋求政治工作與業(yè)務工作的最佳結合點，做到政治工作與業(yè)務工作有機融合，“兩手抓，兩手硬”，真正體現(xiàn)基層黨組織“圍繞中心，服務大局”的出發(fā)點；二是強化創(chuàng)新理念，改進支部活動，創(chuàng)新經(jīng)常建機制，把集中抓與經(jīng)常建結合起來，把工作的著力點放在促進黨支部的經(jīng)常性建設中來，并結合“標桿黨支部”建設方案，不斷創(chuàng)新活動方式。除組織一些常規(guī)性的教育學習外，還結合實際創(chuàng)新活動方法，增強與外單位黨建共建頻率，增加活動的多樣性和開放性，從支部角度出發(fā)，真正做到“走出去”、“引進來”。

　　三、強化管理，注重執(zhí)行，黨員教育管理成效凸顯

　　一是年內通過對黨支部組織生活制度、三會一課制度、民主評議黨員制度、黨內監(jiān)督約束制度等制度規(guī)定進行全面的、認真的梳理，確保制度設置的科學性和可操作性，逐漸形成了與新形勢、新任務相通應的黨支部工作體系。二是完善理論學習制度，將理論學習制度相對固定下來，理論學習由支委成員王茜同志負貴，做到學習方法、內容、時間落實到位，要求每次學習都做好記錄，注重學習效果的提高。

　　通過整政，執(zhí)勤二隊黨支部整體素質得以提高，工作方法得以政進，工作水平得以提升，工作思路更加開闊，工作目標更加明確、工作效果更加明顯，為各項工作發(fā)展奠定了堅實的組織基礎。